合法的建筑工地劳动合同范本
建筑工地正式工劳动合同范本5篇
建筑工地正式工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1建筑工地正式工劳动合同范本甲方（雇主）：______________公司乙方（劳动者）：______________在平等协商的基础上，甲、乙双方达成如下协议，共同遵守：第一条劳动合同的签订甲方同意雇用乙方，在劳动者的自愿和本人真实意愿的基础上，双方签订本合同。
第二条工作内容和地点乙方在甲方公司从事正式工作，工作内容为_______，地点在_____________。
第三条试用期乙方入职后，为期____个月为试用期，试用期期间乙方表现不合格，甲方有权解除劳动合同。
第四条工作时间乙方工作的时间为每周___天，每天工作___小时。
乙方需遵守公司的工作时间要求，不得私自离职。
第五条工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，具体工资按照公司制度执行。
2. 乙方享受的社会保险和其他福利待遇按照国家的相关规定和公司制度执行。
第六条劳动纪律和规章制度乙方在甲方公司工作期间，需严格遵守公司的劳动纪律和规章制度，工作中不得违反公司规定。
第七条工伤保险乙方在工作期间发生意外导致受伤时，甲方将提供必要的医疗和伤残赔偿。
第八条保密义务乙方在工作期间及离职后，需保守公司的商业机密和技术秘密，严禁泄露给他人。
第九条合同解除1. 乙方在试用期内不符合公司要求，或严重违反公司规定者，甲方有权解除合同。
2. 乙方可以提前一个月书面通知甲方提出解除合同，并按照公司规定进行离职手续。
第十条其他事项本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和公司制度执行。
第十一条合同有效期本合同自双方签署之日起生效，期满后自动终止。
甲方（公司）：_____________ 乙方（劳动者）：_____________日期：年月日日期：年月日本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
以上为建筑工地正式工劳动合同范本，甲乙双方在签订合同时应根据实际情况进行调整和修改，确保合同内容合法、合规。
建筑施工企业农民工劳动合同书范本6篇
建筑施工企业农民工劳动合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________ （建筑施工企业名称）地址：_______________________________________法定代表人：_______________________________ 联系电话：_______________________乙方（劳动者）：____________________________ （农民工姓名）性别：__________________ 年龄：_____________ 身份证号：_______________________住址：_______________________________________ 联系电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事建筑施工作业达成如下协议：一、劳动合同期限（一）合同有效期起始日期为______年______月______日，终止日期按工程实际情形确定。
工程结束或甲方安排乙方离职时，本合同自然终止。
（二）若因工作需要，甲方有权调整乙方的岗位和工作地点。
乙方应服从甲方的安排和管理。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方所承包的建筑工程项目中从事_____________________岗位工作。
具体工作内容按照甲方要求和工程需要进行安排和调整。
工作地点为甲方承建的所有工程项目所在地。
三、工作时间和休息休假（一）根据建筑施工行业的特点和实际需要，甲乙双方约定采用综合计算工时工作制。
即经劳动保障行政部门批准，根据工程进展需要连续作业一定时间后，再安排乙方集中休息或轮休。
具体工作时间安排由甲方统一调配。
（二）甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或者以调休等方式予以补偿。
乙方享受国家法定节日休息的权利。
四、劳动报酬及支付方式和时间（一）甲乙双方约定实行计时工资制或计件工资制。
建筑工人劳务合同范本6篇
建筑工人劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：____________________乙方（建筑工人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供建筑劳务事宜，经友好协商一致，达成以下条款，以兹共同遵守。
一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至工程结束（具体以工程项目完成并通过验收合格为准）。
二、工作内容和地点1. 乙方从事的工种为：____________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成相应的工作任务。
3. 乙方的工作地点为甲方承建工程的所在地。
三、劳务报酬和支付时间、方式1. 劳务报酬：根据工种的不同，按照甲方制定的工资标准执行。
具体金额按照实际完成的工作量计算。
2. 支付时间：每月支付一次工资，具体支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应顺延。
3. 支付方式：通过银行转账方式支付工资，乙方需提供银行账户信息。
四、劳动保护和福利待遇1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和安全卫生条件。
2. 甲方应为乙方购买工伤保险并承担相应费用。
乙方因工作原因受伤时，应按照国家的法律法规处理。
3. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。
4. 乙方享有国家法定假期及相关福利待遇。
五、劳动纪律和违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。
2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除本合同。
3. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
违约金的具体数额根据违约情况确定。
六、合同解除和终止1. 本合同在下列情况下解除：（1）双方协商一致解除合同；篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（建筑工人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供建筑劳务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在建筑工程项目中的劳务关系，规定双方的权利和义务，确保工程顺利进行。
关于建筑工人的劳动合同范本6篇
关于建筑工人的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要负责人）：_________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
试用期包含在合同期限内。
二、工作内容及地点安排乙方应按照甲方的要求，在__________岗位从事建筑工作。
乙方应当服从甲方的工作安排，完成工作任务。
甲方应合理安排工作任务和工作量，保障乙方的合法权益。
三、工作时间和休息休假甲方应按照国家和地方的相关规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间，保障乙方的身体健康。
因工作需要加班的，应与乙方协商并按规定支付加班工资或安排调休。
乙方享受国家规定的法定节假日休息及带薪年休假等休假制度。
具体工作时间的安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要负责人）：_________________乙方（劳动者）：___________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利和义务关系。
建筑工地劳务合同范本5篇
建筑工地劳务合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：___________________________乙方（劳务人员）：___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、诚实、守信的原则，就甲方建筑工地劳务事项达成如下协议：一、合同概况1. 工程名称：___________________________2. 工程地点：___________________________3. 劳务内容：___________________________4. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事建筑工地劳务工作。
具体工作内容包括但不限于砌筑、抹灰、钢筋、木工等。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，严格按照安全生产规范操作，确保安全生产。
3. 乙方应服从甲方的管理，遵守现场管理规定，维护工地秩序。
三、工作时间及休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间由甲方统一安排。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日及因不可抗力因素导致的停工期间，甲方应按照规定支付乙方工资。
四、劳务报酬及支付1. 乙方劳务报酬按照甲方规定的标准执行。
具体报酬标准根据工种、工作量及工作表现等综合因素确定。
2. 甲方应按月支付乙方劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付日期可相应顺延。
3. 乙方劳务报酬不得拖欠，否则甲方应按照相关规定支付滞纳金。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有与岗位相关的福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。
3. 乙方在工地发生工伤事故时，甲方应负责及时救治，并承担相关费用。
六、合同变更与解除1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。
建筑工程劳动合同范本5篇
建筑工程劳动合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：_____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供建筑工程劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同起始日期：____年__月__日2. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和地点1. 乙方应按照甲方的要求，在工程项目部担任建筑施工技术岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的工程项目所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据建筑工程的需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方应按国家有关规定保证乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬和保险福利1. 甲方应按月支付乙方工资，工资标准为_____元/月。
2. 甲方应支付乙方加班费、夜班费、高温费等补贴。
具体标准按照国家规定和甲方制度执行。
3. 甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、工伤等险种。
4. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。
2. 甲方应提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
六、劳动纪律和奖惩措施1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方在工作中表现优异，甲方应给予奖励。
3. 乙方在工作中违反纪律或规章制度，甲方应依法处理。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方单方面解除合同，应提前三十天书面通知对方。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自然终止。
八、违约责任1. 甲方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方违反本合同约定，应承担违约责任，包括赔偿损失等。
九、其他约定事项1. 双方可就本合同未尽事宜另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
建筑工地劳动合同模板(5篇)
建筑工地劳动合同模板（通用5篇）建筑工地劳动合同1甲方:乙方:甲方北京xx工程工程部 _因生产、因工作需要，经考核、录用乙方王斌为北京xx工程工程部工人。
遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：一、甲方录用乙方从事资料员工作(岗位);劳动合同期限为__12___个(月)，从_20___年__05_月_23_日至__20___年__05月_23_日止(即本工程竣工且构造验收合格为止)。
其中试用期为_2_个月，至_2022年_07_月_23_日止。
二、根本权利和义务：甲方：1.依据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进展治理;2.爱护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;3.做好乙方上岗前的安全教育并供应符合安全、卫生要求的劳动作业条件;4.依据国家有关规定对乙方实施嘉奖和处分。
乙方：1.劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。
合同工、季节工、农夫轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定;2.遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律;3.严格遵守操作规程，保证安全生产;4.完成甲方安排的生产(工作)任务和经济指标。
三、双方应明确的详细事项：1.工资待遇：2.劳动保险及福利待遇：3.依据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险：4.其他：据借支单，年底甲方为乙方结算该年全部工资(另：本工程验收完成，竣工，亦结算该年全部工资)，在甲方收到开发商或总承包方人工工资后，15日内全额付清。
_四、合同生效后，甲乙双方无正值理由不得提前解除合同。
任何一方解除合同，须提前__7_天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。
五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。
甲方(签章)：乙方(签章)：____年____月____日 ____年____月____日建筑工地劳动合同2甲方：乙方：雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）依据《中华人民共和国劳动法》和《____市个体工商户、私营企业雇工劳动治理暂行方法》，甲乙双方以公平协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
建筑行业用工劳动合同范本7篇
建筑行业用工劳动合同范本7篇第1篇示例：建筑行业用工劳动合同范本合同编号：【合同编号】甲方（用人单位）：【公司名称】统一社会信用代码：【统一社会信用代码】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】乙方（劳动者）：【劳动者姓名】身份证号码：【身份证号码】根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就甲方聘用乙方担任建筑行业工作岗位事宜，达成如下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方应当按照甲方提供的工作任务，认真、负责任地完成建筑行业相关工作，确保工作质量和效率。
2. 乙方担任的工作岗位为【具体工作岗位】，具体工作内容为【具体工作内容】。
二、工作地点1. 乙方工作地点为甲方指定的建筑工地，具体地址为【工地地址】。
三、工作时间及休息1. 乙方工作时间为每周工作【具体工作天数】，每日工作时间为【具体工作时间】，包括中午休息【具体分钟数】分钟。
2. 甲乙双方可根据工作需要，协商调整工作时间，但不得违反国家相关法律法规。
3. 乙方享有国家规定的带薪年休假，具体休假安排由甲方负责提前通知。
四、工资及福利1. 乙方的工资待遇为【具体工资待遇】，支付方式为【工资支付方式】，工资发放时间为【发薪日期】。
2. 乙方工作期间享受国家规定的社会保险和住房公积金等福利待遇。
3. 乙方享有法定节假日、婚丧假以及产假等带薪休假权利，具体安排双方另行协商确认。
五、劳动保护1. 甲乙双方均应遵守国家有关劳动保护法规，确保乙方的身体健康和工作安全。
2. 甲方应向乙方提供必要的劳动防护用品和培训，确保乙方在工作中的安全。
六、终止协议1. 协议期限为【具体合同期限】，自【起始日期】至【终止日期】。
2. 若乙方在约定期限内违反劳动纪律、工作失职或者达到法定退休年龄等情况，甲方有权提前终止协议。
3. 若因不可抗力等客观原因导致无法继续履行协议，甲乙双方应及时通知对方，并协商解决办法。
七、其他事项1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。
建筑工地劳动合同范本5篇
建筑工地劳动合同范本5篇建筑工地劳动合同范本1甲方(用人单位)：乙方(职工)：名称：姓名：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从年月日起至年月日止。
2、无固定期限：从年月日起至法定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止，并以为标志。
(二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：1、无试用期。
2、试用期从年月日起至年月日止。
(合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同，试用期不得超过六个月。
以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
) 二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容：。
(二)乙方工作内容确定为(填“是”)：( )管理和专业技术类/( )工人类。
(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。
(四)乙方工作地点：。
(五)除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。
三、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周正常工作不超过40小时，并至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制，每周至少休息一天。
3、综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以(填“是”)：年()、半年()、季()或月()为周期的综合计算工时工作制。
2024建筑业劳动合同简易版范本6篇
2024建筑业劳动合同简易版范本6篇篇1甲方：[用人单位名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事建筑工作的相关事宜达成如下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
合同期满，如甲方需要而乙方自愿继续服务的，双方可协商续签合同。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方的建筑项目部门从事[具体职务]工作，工作地点在中国境内。
甲方根据业务需要及乙方的技能水平可安排变更工作类型和岗位。
乙方愿意服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据公司规定的工作时间和休假制度执行。
乙方的工作时间根据建筑行业的实际情况而定，具体工作时间安排由甲方负责通知乙方。
乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳动报酬第四条：乙方的工资标准为[具体金额]，工资形式为月薪制或其他形式的劳动报酬分配方式。
甲方根据公司的薪酬制度为乙方支付工资，按月结算。
具体薪资标准根据公司政策调整而调整。
第五条：甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得拖欠或克扣。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条：甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全教育和培训，保障乙方在安全生产中的合法权益。
乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程。
从事建筑工作的特殊性质可能导致职业危害的，甲方必须采取相应措施保护乙方的健康和安全。
六、社会保险及其他福利待遇第七条：甲乙双方应按国家和地方的规定参加社会保险，按时缴纳社会保险费用。
甲方应为乙方办理社会保险手续并承担公司应承担的部分费用。
乙方享有社会保险待遇和社会福利保障。
具体福利待遇按照甲方公司政策执行。
七、劳动纪律和规章制度第八条：乙方必须遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行岗位职责。
建筑工地劳动用工合同范本5篇
建筑工地劳动用工合同范本5篇篇1甲方（用工单位）：________________地址：________________法定代表人/负责人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________性别：________________身份证号码：________________住址：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方建筑工地从事劳务用工事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容（一）合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
（二）工作内容及地点：乙方同意在甲方的建筑工地从事______岗位工作，具体工作内容包括但不限于混凝土浇筑、钢筋绑扎等建筑相关作业。
工作地点为甲方指定的建筑工地。
二、工作时间和休息休假（一）工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，因工作需要加班的，乙方应服从甲方的安排。
（二）休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假，确保乙方的合法权益不受侵害。
三、劳动报酬及支付（一）劳动报酬：乙方的工资标准为______元/月（或按工作量计算），具体根据工作岗位和绩效确定。
（二）支付方式和时间：甲方每月按时以货币形式支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况可提前或顺延支付。
甲方不得无故拖欠或扣发乙方的工资。
四、社会保险及福利待遇（一）甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等保险）。
（二）乙方享有国家规定的各项福利待遇，如高温津贴、加班费等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
建筑工地正式工劳动合同范本5篇
建筑工地正式工劳动合同范本5篇第1篇示例：建筑工地正式工劳动合同甲方：______________（公司名称）乙方：______________（劳动者姓名）鉴于甲方为完成建筑工地的施工任务，需要聘请乙方作为正式工进行工作，双方本着平等互利、诚实守信的原则，就甲方聘用乙方并签订本合同，特订立以下条款：第一条工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的安排，认真完成工地的施工任务，确保工程质量并保障工地的安全。
2. 乙方应遵守国家相关法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的正当利益。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点为建筑工地，根据工地具体施工情况进行调配。
第三条试用期1. 乙方入职后将进行一个月的试用期，期间工资按照甲方的规定支付。
2. 试用期期满并符合甲方的要求，经双方同意后，乙方将成为正式工。
第四条工资待遇1. 乙方的基本工资为_______元/月，具体工资标准根据乙方的工作表现和工作岗位而定。
2. 乙方的工资将按照每月固定日期发放，如遇法定节假日，发放日期将提前安排。
3. 乙方有权享受国家规定的各项社会福利待遇，如医疗保险、工伤保险等。
第五条福利待遇1. 乙方享有带薪年假待遇，具体天数根据乙方在职时长而定。
2. 乙方在建筑工地工作期间，如出现因工受伤或生病等情况，将享受甲方提供的相应的医疗保障。
3. 如乙方有其他特殊情况需要请假，应提前向甲方请假并经甲方同意，未经批准擅自旷工的，甲方有权做出相应处理。
第六条违约责任1. 乙方有下列情形之一的，视为违约：（1）擅自离岗、旷工，严重影响施工进度和工程质量的；（2）违反国家法律法规和甲方规章制度的；（3）造成甲方经济损失的其他行为。
2. 乙方对于违约行为将承担相应的法律责任，并赔偿由此造成的经济损失。
第七条合同变更和解除1. 本合同经双方签字确认后生效，如需变更合同内容，应经双方协商一致并签署书面协议。
建筑工人劳动合同书范本5篇
建筑工人劳动合同书范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章和政策，遵循公平公正原则，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同并共同遵守执行。
具体合同条款如下：一、合同基本情况概述本合同由甲乙双方签订，确立双方劳动关系。
合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
工作内容为建筑工地相关工种，工作地点固定于甲方承建的建筑工地范围内。
劳动报酬按乙方实际完成的工程量结算，具体结算标准参照公司制定的内部定额和施工现场的有关规定。
工资支付方式及时限由双方协商确定。
本合同旨在对乙方的职责权利、工作内容、劳动报酬、劳动保护等方面进行明确约定，确保双方权益得到合法保障。
二、工作内容与地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，在建筑工地从事_______岗位工作。
在合同期间内，乙方应服从甲方的安排，完成各项工作任务。
乙方所在岗位属特种作业岗位的，须取得相应的职业资格证书方可上岗操作。
篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________有限公司法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供建筑工地劳动事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2024建筑业劳动合同简易版范本5篇
2024建筑业劳动合同简易版范本5篇篇1甲方：[单位名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供建筑劳务事宜达成如下协议：一、合同期限与工作岗位（一）合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
（二）工作岗位：乙方在甲方所承包的建筑工程项目中担任[具体岗位名称]。
二、工作内容与地点（一）工作内容：乙方应按照甲方的要求，在指定的建筑工地上完成规定的建筑任务。
包括但不限于土木建筑、安装等工作。
（二）工作地点：乙方的工作地点为甲方所承包的建筑工地，如因工程需要调整工地，甲方应提前通知乙方。
三、工作时间与休息休假（一）工作时间：按照建筑行业的特性，执行综合计算工时工作制。
（二）休息休假：确保乙方依法享有带薪休假、病假及其他法定假期等权益。
具体的休息办法和假期安排按国家有关规定及甲方规定执行。
四、工资待遇与支付（一）工资待遇：乙方的工资标准为每小时/每月[金额]元，具体薪资根据岗位和工作表现调整。
（二）支付时间：甲方应于每月的XX日支付乙方上个月的工资，如遇节假日则顺延。
（三）支付方式：通过银行转账或现金方式支付。
选择现金支付的，需制作工资表并由乙方签字确认。
五、劳动保护与安全卫生（一）劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。
（二）安全卫生：甲方应建立健全安全生产操作规程、劳动安全卫生等相关制度，并对乙方进行必要的安全教育和培训。
六、社会保险与福利（一）社会保险：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
（二）福利待遇：乙方享受甲方规定的福利待遇及规定的假期待遇。
七、违约责任与合同解除（一）违约责任：甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。
（二）合同解除：本合同可在协商一致或法定情形下由双方解除。
具体情形按照国家法律法规及本合同规定执行。
建筑行业的劳动合同范本（8篇）
建筑行业的劳动合同范本（8篇）随着时间的推移，我们用到合同的地方越来越多，签订合同也是避免争端的最好方式之一。
合同有不同的类型，当然也有不同的目的,在签订合同的时候一定要擦亮你的眼睛。
下面是小编给大家带来的建筑行业的劳动合同（8篇），欢迎大家阅读参考!建筑行业的劳动合同篇1甲方(用人单位)：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本合同。
一、合同期限第一条本合同期限为 C ：A、有固定期限的劳动合同，合同期自 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月/ 日止;B、无固定期限的劳动合同，自 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月 / 日止;C、以完成一定的工作为期限的劳动合同。
双方的具体约定为：第二条试用期约定为 A ：A、无试用期;B、试用期自 / 年 / 月 / 日起至 / 年 / 月 / 日止。
二、劳动岗位和工作内容第三条甲方安排乙方在地点从事工种(岗位)。
根据生产经营的需要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。
乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
三、劳动报酬第四条甲方根据国家有关规定和乙方工作岗位，确定乙方工资标准为所在工程完成日期为劳动合同截止日期A、按月工资标准计算劳动报酬，每月工资为 / 元;B、按工日工资标准(1工日=8工时)，根据乙方实际工作时间计算劳动报酬，每工日工资为元;C、根据乙方完成工作量计算劳动报酬，具体标准为：第五条甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡，交乙方保管，作为计算工资的原始凭证。
甲方应指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。
第六条对于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天/ 元的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。
第七条工资按月支付，具体支付、结算方式为 A ：A、每月 25 日前结算付清上月工资;B、每月 / 日前支付 / 元，余款按如下约定结算支付：无第八条工资发放方式为 B ：A、银行代发：甲方为乙方在银行开立工资结算账户，工资发放均通过此账户进行;B、现金发放：甲方直接向乙方发放现金，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。
建筑工地正式工劳动合同范本5篇
建筑工地正式工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：________________单位性质：________________有限公司地址：________________路____________号法定代表人或主要负责人姓名：____________乙方（劳动者）：________________户籍所在地地址：________________现居住地地址：________________居民身份证号码：________________联系方式：________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限（一）本合同期限执行下列款项。
双方约定，明确合同起始和终止时间。
合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中，合同试用期最长不超过六个月。
试用期包含在劳动合同期限内。
如果甲乙双方约定本合同终止的情形出现时，需按法定程序进行办理终止手续。
同时甲乙双方另有约定的除外。
合同期满前，经双方协商同意可续订劳动合同。
如合同期满未办理续聘手续则本合同自动终止。
二、工作内容和工作地点注意：本合同仅为范本实际合同需根据当地法律法规和公司政策制定并由专业法律顾问审核后生效。
篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系方式：____________________员工管理负责部门负责人：____________________ 联系方式：____________________员工工作部门及地点：____________________部门___________省____________市_____________县____________区_______________街道____________号施工现场（驻外施工项目需在具体地点后加上相关标识）。
建筑行业劳动合同范本(简易版)6篇
建筑行业劳动合同范本（简易版）6篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________地址：_________________________________________法定代表人/主要负责人：_______________________乙方（劳动者）：_____________________________性别：_______________________________________身份证号码：_______________________________住址：_____________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
4. 合同期限：_____年，自合同生效之日起计算。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的工种为建筑工人。
2. 乙方的工作地点位于_____________________________。
3. 乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据建筑行业特点，采用不定时工作制。
乙方需按照甲方的工作时间安排，按时上下班。
2. 甲方应确保乙方享有足够的休息时间，符合国家法律规定。
3. 法定节假日、年假等休假安排按照国家法律法规执行。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为______元/月，具体薪酬结构按照甲方规定执行。
2. 甲方应按时支付乙方的工资，不得拖欠。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动环境和劳动条件。
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合同编号：合同协议甲方：乙方：2021年01月04日合法的建筑工地劳动合同范本甲方：身份证号码：经营地址：乙方: 性别: 居民身份证号码: 在甲方工作起始时间________年____月____日家庭住址:XX编码: 在临居住地址：XX编码：户口所在地省(市) 区(县)街道(乡镇) 签订日期：________年____月____日根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：(一) 固定期限，自_ ________年__ ____月__ ____日起至_ ________年_ ____月____日止，共_ 个月。
(二)其中试用期 ,自 _ ________年_ ____月__ ____日起至__ ________年_____月__ ____日止，共 _ _个月。
(三)乙方应在________年____月____日前到岗。
注：《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。
取消了劳动合同的约定终止，规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。
也就是说，劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了，该约定也无效。
规定到岗时间的理由在于：《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准)，劳动者签订合同后一直不到岗，企业不能随便解除合同，法律风险和成本很高，应约定到岗时间，以便后面约定本合同的自动失效。
第二条工作内容和地点(一)根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
注：工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。
对于类似“因生产经营需要，劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款，不再写入合同。
原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照《劳动合同法》规定，变更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。
第三条工作时间和休假(一)乙方实行以下第1 种工时制。
1、实行固定工作制的，平均每日工作时间不得超过7小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
2、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。
(二)乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
注：工作时间和休息休假是《劳动合同法》新增的必备条款。
第四条劳动保护和条件(一)甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
(二)甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(三)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
注：劳动保护、劳动条件和职业危害防护是《劳动合同法》新增的必备条款。
第五条劳动报酬(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为元月，乙方在试用期期间的工资为元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
(二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第三种工资形式：1、计时工资。
乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。
基本(固定)工资为元月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
2、计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价按甲方的有关制度为准。
3、其他工资形式。
具体约定如下：(三)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月____日。
若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
注：本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准，绩效工资由业绩考核确定。
“甲方指定的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况，即“外派用工”的情形。
“____日”比正常发薪时间延后____日，规避有时合理期间晚发工资的情况。
(四)合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
(注：加薪情况应明示与合同中。
)第六条保险和福利待遇(一)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)乙方因工负伤(死亡)和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。
(三)乙方在劳动合同期内患病、非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期。
(四)乙方的福利待遇按国家及甲方的规定执行。
第七条合同变更、解除(一)有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的;2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的;3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;5.法律、法规规定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在试用期间，被证明不符合录用条件的; 注：人力资源部门应保留招聘资料，以保留录用条件的证据。
2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;6.被依法追究刑事责任的。
注：依据《劳动合同法》第39条修订。
对员工欺诈的情形，也可依据第39条第5项解除劳动合同。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前____日以书面形式通知乙方：1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;(四)有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的;2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的;3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的;4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的; 注：依据《劳动合同法》第40条拟订，无变化。
第八条其他约定条款(1)凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训教育协议》的约定。
(2)乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。
劳动者应当如实说明，并应书面承诺其真实性。
若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。
由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。
(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。
但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处，则以附件中的内容为准。
(5)本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。
(6)乙方在合同期内，属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有，乙方无权进行商业性开发。
(7)双方签订本合同后，乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。
(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密，不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。
乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同，并认为有足够的理由被辞退。
此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。
注：商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定，另行签订协议处理。
本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。
若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，向人民法院起诉。
本合同一式份，自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。
甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ ________年____月____日 ________年____月____日。