劳动合同仲裁样本
劳动仲裁申请书样本（四篇）
劳动仲裁申请书样本劳动仲裁申请书(未交社保)申请人:____，女，汉族，出生年月日，住址被申请人:____公司地址:____法定代表人:____，电话:____申请事项:一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计1____元人民币。
二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计____元三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计26____元(____年____月至今)事实与理由:申请人于____年____月____日开始至今一直在被申请人处工作，现担任公司的销售经理，双方已经形成了事实上的劳动关系。
申请人在被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何的保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同。
申请人认为，根据劳动合同法及相关法律规定，用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险，而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险，此行为已违反了法律的规定，为维护申请人的合法利益，申请人曾多次要求其交纳保险，但被申请人却拒绝交纳，致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金，同时，根据劳动合同法的规定，未签定劳动合同的，用人单位应向劳动者支付双倍的工资。
为维护申请人的合法利益，现申请劳动争议仲裁，请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。
此致____劳动争议仲裁委员会申请人:年月日劳动仲裁申请书样本（二）尊敬的劳动仲裁委员会：我是作为劳动者向贵委员会申请劳动仲裁，希望能够得到公正的处理和解决。
这封申请书旨在详细描述我所面临的问题，并陈述我对于争议的看法和请求。
我是一位在某公司任职的员工，入职时间为XX年XX月。
此次申请仲裁的争议涉及工资支付问题。
以下是我所面临的问题的详细描述：首先，我认为公司对我的工资支付存在违规行为。
根据劳动合同，公司应当按时发放工资，并且在离职时结清未支付的工资。
然而，自从我进入公司以来，公司一直存在支付工资不准时、不完全的情况。
劳动仲裁申请书标准样本（5篇）
劳动仲裁申请书标准样本[申请人姓名][住址][联系电话][日期]劳动仲裁委员会[委员会地址][委员会联系电话]尊敬的劳动仲裁委员会：我是[申请人姓名]，身份证号码为[身份证号码]，现住址为[住址]，联系电话为[联系电话]，特此向贵委员会提出劳动仲裁申请，请求贵委员会依法裁决并保护我的合法权益。
以下是我申请劳动仲裁的具体事实和理由：一、事实经过：在[所在公司/单位名称]任职期间，我遭到了[具体违法或不公正的行为]，这些行为严重侵犯了我的劳动权益。
具体表现为：1. [列举具体事件及其发生时间]2. [列举具体事件及其发生时间]3. [列举具体事件及其发生时间]以上事实经过均为真实且充分证明，我已尽力采取合适的方式与用人单位协商解决，但未取得任何解决劳动纠纷的结果。
二、违反的法律依据：上述行为违反了以下法律法规的规定：1. [列举相关法律法规及具体条款]2. [列举相关法律法规及具体条款]3. [列举相关法律法规及具体条款]依据以上法律依据，我坚信我的权益被侵犯，并请求贵委员会根据法律进行正确的判决和裁决。
三、请求劳动仲裁的诉求：为了维护自身的合法权益，我请求贵委员会采取如下措施：1. 裁决用人单位立即停止[违法或不公正的行为]并恢复我的劳动权益。
2. 裁决用人单位按法律规定支付我应享受的工资、福利等待遇的赔偿。
3. 其他适用的赔偿及法律补救措施。
四、相关证据材料：为了证明上述事实和请求的合法性，我特向贵委员会提交以下证据材料（请按需附上）：1. [列举证据材料清单]2. [列举证据材料清单]3. [列举证据材料清单]五、委托代理人：我特委托[委托代理人姓名]担任我在本次仲裁中的代理人，并代表我向贵委员会提出申请、进行诉讼及进行谈判等一切法律行为。
[委托代理人姓名][委托代理人联系电话]六、其他事项：在仲裁过程中，我愿意积极配合并遵守劳动仲裁委员会的有关规定和要求，真诚希望能够得到公正的处理。
综上所述，我再次申请贵委员会对以上事实进行审理，并根据法律规定做出公正的裁决。
劳动仲裁申请书参考范本7篇
劳动仲裁申请书参考范本7篇劳动仲裁申请书参考范本1一、由二被诉人补发申诉人从1996年8月1日至庭审之日的岗位工资20250元并由第一被诉人****公司从庭审之日起每月如期向申诉人支付岗位工资。
二、由被诉人承担本案诉讼费用。
事实与理由：申诉人原系第一被诉人下属单位xxx厂的职工，因当时的政策需要借调到****厂，在该厂一直在管理岗位，后期申诉人的岗位一直是该厂的第三产业乡镇企业负责人。
在1996年8月申诉人到第一被诉人的下属单位办理内退手续，该单位却把申诉人按照待岗职工处理，按照下岗职工的岗位工资38元/月计发，不认可其应有的岗位工资。
20xx年12月办理正式退休手续时，也没有认可其正式岗位的岗位工资待遇。
申诉人在借调之前的工作岗位为批料员，在借调之后的工作岗位是乡镇企业的负责人。
xxx厂现在是第二被诉人的下属单位。
综上所述，申诉人根据被诉人关于退休人员、其岗位工资在退休时应当享有的有关规定，申诉人享有仲裁请求所述的权利。
为了维护申诉人的合法权益，特向你委申请仲裁，请依法公正裁决。
此致xxx市劳动争议仲裁委员会申诉人：xxxxxxx年xx月xx日劳动仲裁申请书参考范本2申请人：______，女，汉族，19____年____月____日生，住____省____________________被申请人一：____省________公司住所地：____省________________________电话：_____________。
法定代表人：______被申请人二：__________有限公司住所地：____市______________法定代表人：__________________申请事项：1、裁决二被申请人支付申请人20____年__月工资2500元。
2、裁决二被申请人支付20____年__月至__月未足额发放的工资____元。
3、裁决二被申请人支付20____年__月____日至__月____日的双倍工资9000元。
劳动仲裁合同范本3篇
劳动仲裁合同范本3篇篇一劳动仲裁合同甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方在劳动过程中可能发生争议，为了保障双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：一、仲裁事项1. 甲乙双方同意，在本合同有效期内，因履行劳动合同发生的任何争议，均提交劳动仲裁机构进行仲裁。
2. 仲裁事项包括但不限于工资、福利、社会保险、工作时间、休息休假、劳动保护、职业培训、劳动纪律等方面的争议。
二、仲裁机构1. 甲乙双方同意，将争议提交[具体劳动仲裁机构名称]进行仲裁。
2. 仲裁机构的裁决为终局裁决，对甲乙双方均具有约束力。
三、仲裁程序1. 甲乙双方应按照劳动仲裁机构的规定，提交仲裁申请书、证据材料等相关文件。
2. 仲裁机构应按照法定程序进行仲裁，保障甲乙双方的合法权益。
3. 甲乙双方应积极配合仲裁机构的工作，如实提供证据和陈述事实。
四、其他约定1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（用人单位）：__________ 乙方（劳动者）：__________法定代表人（或委托代理人）：__________ 签字：__________日期：__________ 日期：__________篇二劳动仲裁合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、仲裁事项甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的任何争议，包括但不限于工资、福利、加班、解除劳动合同等。
劳动仲裁申请书样本简易版(精选7篇)
劳动仲裁申请书样本简易版〔精选7篇〕劳动仲裁申请书样本简易版1申请人：地址：被申请人：地址：仲裁恳求1、依法裁决申请人和被申请人解除劳动合同合法。
2、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资28764元。
3、裁决被申请人支付经济补偿金2997.3元。
事实和理由申请人于xxx年2月7日到被申请人上班，在职期间尽职尽责，但被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同，也没有依法为申请人缴纳社会保险。
xxx年11月份，申请人根据劳动合同法等规定，依法与被申请人解除了劳动关系。
被申请人不与申请人签订书面劳动合同，没有依法为申请人交纳社会保险等行为，严重损害了申请人的合法权益。
特提请仲裁，恳求依法维护劳动者的合法权益。
此致申请人：xxx202_年xx月xx日劳动仲裁申请书样本简易版2申请人：代理人：被申请人：联络人：法定代表人：申请事项：一、恳求裁决被申请人向申请人支付因未的双倍工资30234元〔自202_年9月至202_年3月止〕。
二、恳求裁决被申请人支付违法的经济补偿金3200元。
三、恳求裁决被申请人支付工资共计9826元。
四、恳求裁决被申请人为申请人补缴自202_年9月至202_年3月的社会保险。
事实与理由：202_年9月，申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职，双方约定根本工资为1600元。
进入公司后，申请人即要求与公司订立书面，但被申请人的负责人让申请人先安心工作，以等段时间再签为由推脱，之后申请人屡次要求与被申请人签订劳动合同，均未得到同意，在申请人工作期间，被申请人不仅安排申请人从事本职外的工作，而且工作时间严重超过法定标准，法定节假日加班也未按规定支付加班工资。
至今未给申请人办理任何社会保险，202_年2月，申请人因其亲属意外身亡急需回家料理后事，便向被申请人请假一个月，但假期完毕，申请人回去继续上班时，却被告知工作岗位已满，并回绝为申请人安排其他岗位，此后，被申请人始终未给予正面答复，被申请人的行为已构成变相辞退申请人。
劳动争议仲裁申请书模板（四篇）
劳动争议仲裁申请书模板尊敬的仲裁委员会：我是劳动争议的一方，通过此函向贵委员会提交劳动争议仲裁申请书，希望贵委员会能够根据法律规定和公正原则，依法处理并解决我与对方之间的劳动争议。
一、申请人基本信息：姓名：XXX性别：男/女身份证号码：XXX地址：XXX联系电话：XXX二、被申请人基本信息：姓名：XXX单位名称：XXX地址：XXX联系电话：XXX三、争议问题的背景及事实经过：（在此处详细陈述与被申请人之间的争议背景及事实经过，包括但不限于以下内容）1. 争议的具体问题；2. 争议发生的时间和地点；3. 双方的主张和理由；4. 双方交涉、协商、调解等过程；5. 双方是否曾签订劳动合同或其他相关协议；6. 双方是否存在任何书面证据或其他支持其主张的证据材料；7. 其他相关的事实和情况。
四、争议解决的请求：（在此处详细陈述申请人对争议解决的具体请求，包括但不限于以下内容）1. 要求仲裁出具的调解建议或仲裁裁决；2. 如涉及损失赔偿，具体数额的要求；3. 如有其他特殊要求，请在此详细陈述。
五、申请人附带的证据材料：（在此处列举申请人附带的证据材料，包括但不限于以下内容）1. 劳动合同或其他相关协议的复印件；2. 工资、奖金等经济付款的凭证或记录；3. 双方的书面证据或其他支持其主张的证据材料的复印件；4. 同事、证人的证词或声明的复印件；5. 其他具备证据效力的材料。
六、申请人的联系方式：（在此处详细填写申请人的联系方式，包括但不限于以下内容）姓名：XXX联系电话：XXX电子邮件：XXX七、其他补充事项：（在此处填写其他需要补充说明的事项）申请人已阅读并明确了解与劳动争议仲裁相关法律法规，并保证提供的信息和材料是真实、准确的。
同时，申请人请求贵委员会综合考虑双方主张及提交的证据材料，并依法公正、公平地解决该劳动争议。
特此申请。
申请人：（签名）日期：劳动争议仲裁申请书模板（二）尊敬的劳动争议仲裁委员会：我是劳动者（姓名/公司名称），现向贵委员会申请劳动争议仲裁，希望能得到公平、客观的处理和裁决。
劳动合同仲裁申请书6篇
劳动合同仲裁申请书6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作总结、心得体会、报告大全、合同协议、规章制度、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work plans, work summaries, insights, report summaries, contract agreements, rules and regulations, emergency plans, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!劳动合同仲裁申请书6篇通过撰写申请书，我们可以向对方展示我们的专业知识和经验，申请书的撰写需要注意语气的平衡，既要表达自己的诉求，又要尊重上级的权威和决策，以下是本店铺精心为您推荐的劳动合同仲裁申请书6篇，供大家参考。
劳动申请仲裁申请书模板5篇
劳动申请仲裁申请书模板5篇劳动申请仲裁申请书模板篇1申请人：_________，身份证号：__________，住住址：____________，通讯方式：____________，代理人：_________，电话：_____________。
被申请人：_______________有限公司法定代表人：________，职务：________，住所地：____________，通讯方式：_________。
申请事项：1、请求裁决被申请人支付违法解除劳动合同的经济赔偿金，合计人民币元。
2、请求裁决被申请人支付因未签订书面劳动合同的`双倍工资差额合计人民币元。
3、请求裁决被申请人支付_年_月_日至_年_月_日的加班费合计人民币元。
事实与理由：_年_月_日申请人应聘到________有限公司，职位为_____，月基本工资为_______元，入职后被申请人以种.种借口拖延劳动合同的签订，也没有为申请人购买职工基本社保。
_年_月_日被申请人以申请人不能胜任工作岗位为由，在未经培训也未经调岗的情况下直接通知申请人被辞退了，并要求次日不用来上班了。
1、依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条的规定，用人单位不与劳动者签订书面合同，自用工之日起满一个月的次日起应向劳动者支付本人工资标准2倍的工资，申请人依法应当获得________元的双倍工资差额赔偿。
2、依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条和第四十八条的规定，被申请人违法解除申请人与被申请人之间的劳动关系，应当支付经济赔偿金________元。
3、自_年_月_日至_年_月_日，申请人一直每周工作6天，每天工作达10小时，被申请人均未支付加班费，实际延长加班时长合计________小时，休息日加班合计________天，因此应支付加班费合计________元。
为了维护法律的尊严，保护劳动者的合法利益，恳请仲裁委员会依法支持申请人的主张。
劳动仲裁申请书样本（6篇）
劳动仲裁申请书样本申请人：郝某某。
被申请人：四川某某制药有限公司。
地址：四川######____国道东侧。
法定代表人：李某某。
申请请求：一、请求确认被申请人与申请人之间签订的赔偿协议无效。
二、请求裁决被申请人向申请人支付一次性工伤医疗补助金____元,一次性伤残就业补助金3____元。
三、请求裁决被申请人为申请人补缴____年____月至____年____月期间的社会保险;不能补缴的，赔偿损失。
四、请求裁决被申请人向申请人支付经济补偿金____元。
五、请求裁决被申请人向申请人支付加班费____元。
六、请求裁决被申请人向申请人支付带薪年休假工资____元。
事实与理由：申请人郝某某于____年____月入职被申请人四川某某制药有限公司工作。
____年____月____号凌晨____时许，申请人在工作过程中，开包装机时，不慎被机器夹伤左手无名指，经郑州市劳动能力鉴定委员会评定为玖级伤残。
根据《工伤保险条例》及《河南省工伤保险条例》的规定，申请人依法应当享有相关工伤保险待遇。
另外，被申请人并未依照《劳动法》等规定，为申请人缴纳或足额缴纳养老、工伤、医疗、生育、失业保险;每天工作____个小时，也从未支付过加班费;每年也没有给予申请人休带薪年休假。
被申请人的上述违法行为严重侵犯了申请人作为一名劳动者的合法权益。
申请人已于____年____月份与被申请人解除劳动合同。
现为维护申请人的合法权益，特提出仲裁申请，望裁如所请!此致四川###劳动争议仲裁委员会申请人：二〇____年____月日劳动仲裁申请书样本（2）申请人：____，男，汉族，1____年____月____日出生，，现住____市____区____路____号。
联系电话：____。
被申请人：____有限公司，住所地：____市____区____路____号。
电话：____。
法定代表人：____ 职务：____请求事项：一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金____元(月平均工资____元____2)。
劳动争议仲裁申请书范本8篇
劳动争议仲裁申请书范本8篇第1篇示例：劳动争议仲裁申请书范本申请人（单位）：XXXX公司法定代表人（负责人）：XXX地址：XXXXX被申请人：XXX员工地址：XXXXX一、申请事由：申请人XXXX公司与被申请人XXX员工发生劳动争议，具体表现为XXXXX（详细描述争议情况，包括时间、地点、具体纠纷原因等）。
二、申请仲裁的请求：申请人XXXX公司请求劳动争议仲裁委员会依法对该劳动争议案件进行仲裁，并依法作出公正的裁决。
三、申请人依法享有的权利和担负的义务：1. 申请人享有根据《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规规定提起劳动争议仲裁申请的权利。
2. 申请人应配合劳动争议仲裁委员会进行调查，提供相关证据和证明材料。
四、相关证据和证明材料：1. 劳动合同或其他与劳动争议相关的书面证据。
2. 相关工资条、考勤记录等。
3. 证人证言或其他相关证据。
五、代理人及联系方式：申请人XXXX公司特委托其法务人员XXX为本案代理人，联系方式为XXXXX。
六、申请的处理意见：希望劳动争议仲裁委员会能够依法公正、及时地处理此案，并作出符合法律规定的裁决。
申请人：XXXX公司法定代表人（负责人）签字：日期：XXXX年XX月XX日以上为XXXX公司劳动争议仲裁申请书范本，申请人在填写该申请书时需要详细描述争议情况，并提供相关证据和证明材料。
希望仲裁委员会能够根据实际情况作出公正的裁决，维护劳动关系的稳定与和谐。
第2篇示例：劳动争议是劳动关系中常见的纠纷，当双方无法协商解决时，可以选择通过仲裁来解决争议。
劳动争议仲裁申请书是申请人向劳动争议仲裁委员会提出申请的书面文件，下面是一份关于劳动争议仲裁申请书的范本：劳动争议仲裁申请书申请人：申请事实和理由：1. 申请人于XXXX年XX月XX日被雇佣至被申请人单位，担任XXXX职务，并与被申请人签订了正式的劳动合同。
2. 申请人在工作中认真履行职责，但被申请人对其存在不合理的处罚或待遇，如清晨加班等现象，已多次向被申请人提出抗议，但被申请人未予理会。
劳动仲裁申请书样本8篇
劳动仲裁申请书样本8篇第1篇示例：劳动仲裁申请书样本申请人：（申请人名称）根据国家相关法律法规，特向劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。
以下是本人的申请与事实陈述：一、基本情况：1. 申请人（本人）基本情况：（简要说明申请人的基本情况，包括但不限于姓名、性别、年龄等）二、申请事实：1. 申请人与被申请人的劳动关系：（简要说明申请人与被申请人之间的劳动关系，包括但不限于工作岗位、工作内容等）2. 申请人申请劳动仲裁的理由：（具体描述申请人申请劳动仲裁的理由，包括但不限于工资拖欠、劳动合同解除等）三、证据材料：1. 与申请事实相关的证据材料：（列举与申请事实相关的证据材料，包括但不限于劳动合同、工资单等）2. 其他需要证明的情况：（如有其他需要提供证据的事项，请列举）四、申请要求：1. 提请劳动仲裁委员会：请求劳动仲裁委员会依法处理本申请，保护申请人的合法权益。
五、申请人联系方式：联系地址：联系电话：电子邮箱：六、申请人声明：本人上述陈述属实，如有虚假陈述，愿承担法律责任。
申请人签名：日期：被申请人签名：日期：特此申请。
以上是劳动仲裁申请书样本，希望能对有需要的人提供帮助。
申请人在申请劳动仲裁时，应当如实陈述事实，提供相关证据材料，以便劳动仲裁委员会能够做出公正裁决。
祝申请人顺利解决问题，维护自身合法权益。
第2篇示例：劳动仲裁申请书甲方：某某公司（以下简称甲方）乙方：某某员工（以下简称乙方）甲乙双方于某年某月某日签订了劳动合同，经双方协商并同意生效。
由于种种原因，双方在劳动关系中发生了纠纷，无法协商解决。
为了维护双方合法权益，特向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，请求依法公正处理。
一、申请人基本情况1. 甲方基本情况：某某公司，法定代表人为某某，注册资本为××万元，注册地址位于××市××区××路××号。
2. 乙方基本情况：某某，身份证号码×××××××××××××××，户籍地址位于××市××区××街道××号。
劳动仲裁协议书范本(8篇)
劳动仲裁协议书范本由于乙方在劳动合同期内主动申请辞职，甲、乙双方在遵守相关法律、法规的前提下，经过充分、友好的协商，自愿达成以下协议，以兹双方共同遵守：一、甲、乙双方的劳动合同自____年____月____日解除。
二、甲方一次性补助乙方各种费用元，该费用包括但不限于社会保险或综合保险、值班很加班工资、补贴、休息日及法定节假日补偿费等。
三、上述费用中，元为甲方应为乙方补缴的社保费用，现以现金方式支付给乙方，由乙方以个人身份，自行补缴社保。
四、在本协议签订之后日内，甲方将上述费用支付给乙方。
五、甲方将上述款项支付后，双方关于劳动关系方面的权利与义务关系全部终结，今后不存在任何纠纷。
六、甲方承诺，本协议签订后，不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向乙方主张任何权利。
七、乙方承诺，本协议签订后，不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向甲方主张任何权利。
八、乙方如违反本协议，除将元退还甲方，还需向甲方支付违约金元整。
九、本协议内容乙方应严格保密，不得对任何人泄露。
十、本协议经甲乙双方签字(盖章)后生效。
十一、本协议一式三份，甲方执一份，乙方执一份，工会执一份，具有同等法律效力。
甲方：__________ 乙方签字：__________法定代表人或委托人(签章)：____年____月____日劳动仲裁协议书范本（二）申请人：____，男，汉族，____年____月____日出生，住____省____县____镇____村____号，系死者____之子。
被申请人：____公司。
法定代表人：____，职务：经理。
申请人与被申请人经友好协商，就申请人申请确认____与被申请人劳动关系一案，就相关赔偿自愿达成如下协议：一、申请人亲属____与被申请人存在劳动关系;二、申请人与被申请人认为____于_______年____月____日在____省____市____路____镇____高速入口辅道发生交通事故死亡是工伤;三、被申请人向申请人一次性支付人民币___元(大写柒万伍仟元整)，作为本案工伤赔偿金等一切款项。
劳动仲裁申请书范本5篇(含法律依据说明)
劳动仲裁申请书范本一：关于未支付加班费的劳动仲裁申请申请人：[申请人姓名]住址：[申请人详细住址]被申请人：[被申请人公司名称]住所：[被申请人公司详细地址]仲裁请求：1. 请求裁决被申请人向申请人支付自[具体日期]至[具体日期]期间的加班费共计人民币[具体金额]元；2. 请求裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用。
事实与理由：申请人自[入职日期]起在被申请人处担任[具体职位]，双方签订了劳动合同。
在工作期间，申请人经常需要加班，但被申请人一直未按照法律规定支付加班费。
申请人多次与被申请人沟通无果，只能向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
一、加班事实申请人提供了[具体日期]至[具体日期]期间的加班记录，包括加班时间、加班内容等详细信息。
这些记录显示，申请人在此期间多次加班，但被申请人未支付任何加班费。
二、法律依据根据《劳动法》第四十四条的规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
”申请人认为，被申请人未按照法律规定支付加班费，严重侵犯了申请人的合法权益。
因此，申请人请求劳动争议仲裁委员会依法裁决被申请人支付加班费。
证据清单：1. 劳动合同复印件；2. 加班记录及证明材料；3. 工资条及银行流水记录；4. 其他与本案有关的证据材料。
---### 劳动仲裁申请书范本二：关于未签订劳动合同的双倍工资劳动仲裁申请**申请人**：[申请人姓名]**住址**：[申请人详细住址]**被申请人**：[被申请人公司名称]**住所**：[被申请人公司详细地址]**仲裁请求**：1. 请求裁决被申请人向申请人支付自[入职日期]起至[具体日期]期间因未签订劳动合同的双倍工资差额共计人民币[具体金额]元；2. 请求裁决被申请人承担本案的全部仲裁费用。
劳动合同纠纷仲裁申请书模板
【申请编号】：_______【申请人】：____________________性别：_______ 民族：_______ 出生日期：_______住址：________________________联系电话：____________________身份证号码：____________________【被申请人】：____________________公司名称：____________________住所地：____________________法定代表人：____________________职务：____________________联系电话：____________________【申请事项】：1. 请求依法确认申请人与被申请人之间的劳动关系自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 请求裁决被申请人支付申请人工资总额人民币_______元。
3. 请求裁决被申请人支付申请人经济补偿金人民币_______元。
4. 请求裁决被申请人支付申请人未签订书面劳动合同期间的双倍工资人民币_______元。
5. 请求裁决被申请人支付申请人加班费人民币_______元。
6. 请求裁决被申请人支付申请人解除劳动合同的赔偿金人民币_______元。
7. 请求裁决被申请人支付申请人补缴社会保险费人民币_______元。
8. 请求裁决被申请人支付申请人其他损失人民币_______元。
9. 请求裁决被申请人承担本案仲裁费用。
【事实与理由】：一、劳动关系建立情况申请人于_______年_______月_______日进入被申请人公司工作，担任_______职位，双方未签订书面劳动合同。
二、工资支付情况被申请人自用工之日起至_______年_______月_______日止，每月支付申请人工资人民币_______元。
但自_______年_______月_______日起，被申请人未按约定支付申请人工资，累计欠薪人民币_______元。
劳动仲裁申请书模版（四篇）
劳动仲裁申请书模版申请人：____，男，汉族，电话：____住所：____邮编：____被申请人：____住址：____邮编：____法定代表：____职务，总经理电话：____申诉请求：一、依法裁决被申请人现金支付申请人未与劳动者订立书面劳动合同____年____月____日到____年____月____日双倍工资计____元;二、依法裁决被申请人现金支付申请人一个半个月工资的经济补偿金计____元;三、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月和____年____月至____月单位应缴纳社会劳动保险费____元四、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月至____年____月加班工资____元(____小时____元/小时____倍=2567.04)五、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月____日至____年____月____日工资____元六、依法裁决被申请人现金支付申请人____年____月至____月的住房公积金____元(每月100)七、依法裁决被申请人现金支付申请人____年年终奖____元。
合计金额：____元事实与理由：申请人于____年____月____日起与被申请人建立劳动关系，当时被申请人口诉试用期为一个月，工资为____元;第二个月转正后每个月工资为____元。
直至____月____日为止，被申请人都没与申请人签定书面劳动合同，被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险。
现根据《劳动合同法》第八十二条规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资。
因此被申请人应该支付____-____日到____-____日工资计____元;根据《劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，计____元(一年半)被申请人没有为申请人缴纳社会劳动保险，单位应缴纳社会劳动保险费为劳动者实收工资的____%共计____元。
劳动合同仲裁样本
劳动合同仲裁样本甲方：[单位名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）鉴于甲乙双方因劳动合同履行问题产生争议，双方同意通过友好协商的方式解决争议。
经协商，达成如下仲裁协议：一、总则本仲裁协议依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，遵循公平、公正、合法原则，解决甲乙双方之间的劳动合同争议。
二、争议事项及内容乙方对甲方关于劳动合同履行中的以下事项提出争议：1. 未按照劳动合同约定支付工资及福利待遇；2. 未依法为乙方缴纳社会保险费用；3. 甲方调整乙方工作岗位、工作地点变动未经双方协商一致；4. 劳动合同解除、终止等方面的问题。
三、仲裁依据与原则甲乙双方同意以法律法规为准绳，以事实为依据，通过友好协商、公正仲裁解决争议。
在仲裁过程中，双方应遵守诚实信用原则，充分举证，积极配合仲裁活动的进行。
四、仲裁程序1. 双方同意选择（仲裁委员会名称）作为本次劳动争议的仲裁机构。
2. 双方应在本协议签署后XX日内向（仲裁委员会名称）提交仲裁申请书及相关证据材料。
3. 仲裁委员会有权依法独立、公正地审理本案，双方应尊重仲裁委员会的裁决结果。
4. 仲裁过程中，双方可自行和解，也可由仲裁委员会调解。
若调解成功，应签订调解协议并终止仲裁程序。
5. 若调解不成功，仲裁委员会将依法作出裁决。
裁决结果具有法律效力，双方应遵守执行。
五、双方权利与义务1. 双方均有权依法陈述事实、举证、质证和辩论。
2. 双方应积极配合仲裁程序的进行，按照仲裁委员会的要求提供所需材料。
3. 仲裁期间，除非另有规定，双方应继续履行劳动合同中约定的其他义务。
4. 裁决生效后，一方不履行仲裁裁决的，另一方有权向人民法院申请执行。
六、保密条款1. 双方同意在仲裁过程中及仲裁后，对涉及争议的事项及仲裁相关资料予以保密，不得泄露给无关第三方。
2. 若因一方泄露秘密造成对方损失的，应承担相应的法律责任。
七、法律适用本仲裁协议适用中华人民共和国法律法规。
劳动合同仲裁（通用20篇）
劳动合同仲裁（通用20篇）仲裁篇1一、当您签订合同时，您合同中的_____条款可以采用杭州_____委员会推荐的如下示范条款：第条凡因本合同发生的或与本合同有关的一切争议，合同双方一致同意提请杭州_____委员会按照其_____规则进行_____。
注：1、本条款签订合同时作为_____条款使用；2、必须准确写明申请的_____机构名称及_____事项。
二、如果您愿意将发生的纠纷提请_____，可以采用杭州_____委员会向您推荐的如下示范协议：当事人双方愿意提请杭州_____委员会按照其_____如下事项：（争议的事项）1、……2、……3、……当事人：当事人：地址：地址：签字（盖章）：签字（盖章）：日期：日期：注：1、本协议供在争议发生前、后使用；2、必须准确写明申请的_____机构名称及_____事项示范_____补充协议三、如果您在以前签订的合同中没有_____条款，或者_____条款不明确，杭州_____委员会向您推荐如下_____补充协议：根据《中华人民共和国_____法》的规定，我们经过协商，愿就____年____月____日签订的______合同第____条约定的_____事项，达成如下补充协议：凡因执行本合同或与本合同有关的一切争议，申请杭州_____，并适用其_____规则。
杭州_____委员会的裁决为终局裁决，对双方均具有法律约束力。
当事人：当事人：签名（盖章）：签名（盖章）：日期：日期：注1、本补充协议供补充原合同条款、_____协议中的不明事项使用；2、必须准确写明申请的_____机构名称及_____事项。
劳动合同仲裁篇2一、当您签订合同时，您合同中的仲裁条款可以采用杭州仲裁委员会推荐的如下示范条款：第条凡因本合同发生的或与本合同有关的一切争议，合同双方一致同意提请杭州仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。
注：1、本条款签订合同时作为仲裁条款使用；2、必须准确写明申请的仲裁机构名称及仲裁事项。
劳动合同仲裁文书(3份范本)
劳动合同仲裁文书（3份范本）【第1篇】申请劳动仲裁文书申请人：__________市___________贸易公司;住所：_______市_________区__________路__________号;法定代表人：___________，总经理。
被申请人：_____________有限责任公司;住所：_________市__________区_________大街__________号; 法定代表人：__________，董事长。
申请人已就与被申请人之间的购销合同纠纷案的解决，向你会提交_________申请书，申请贵会_________裁决被申请人向申请人返还所欠货款。
根据申请人近日得到的消息证实，被申请人由于长期经营不善，亏损严重，已出现变卖_________、转移资产，试图逃避债务的动向。
为确保申请人的经济利益能在_________裁决之后得以顺利执行，根据《民事诉讼法》及《_________法》的有关规定，特向你会申请：请求对被申请人采取_________保全措施，冻结被申请人银行存款________万元或查封、扣押被申请人相应价值之其他财产。
如因申请采取_________保全措施不当，造成被申请人的经济损失，则本申请人愿负一切赔偿责任。
此致_________________委员会附：1、被申请人开户银行情况及财产状况说明书________份。
2、申请_________保全措施担保书________份。
申请人：________市________贸易公司法定代表人：________________【第2篇】劳动仲裁文书申请人姓名：____________，性别________，出生_______年_______月_______日，________族，电话____________，住址____________________________被申请人姓名：________________法人代表：________________职务：_____________________________请求：1、依法裁定被申请人支付拖欠申请人工资____________元2、依法裁定被申请人支付申请人加班工资___________元3、依法裁定被申请人支付申请人未签订劳动合同双倍工资差额___________元4、依法裁定被申请人应为申请人办理年月日至年月日养老，工伤，失业，医疗等_____金___________元事实与理由________年________月________日，申请人到被申请人处工作，根据被申请人的工作要求从事工作，担任一职，双方建立了事实劳动关系。
劳动争议仲裁申请书模板5篇
劳动争议仲裁申请书模板5篇第1篇示例：劳动争议是指劳动关系中发生的争议或纠纷，当劳动者与用人单位或其他相关方在劳动关系中发生争执时，可通过劳动争议仲裁程序来解决纠纷。
劳动争议仲裁申请书是劳动者提出仲裁请求的书面申请材料，下面是一份劳动争议仲裁申请书的模板：劳动争议仲裁申请书申请人（劳动者）：（申请人姓名）身份证号码：（申请人身份证号码）联系地址：（申请人联系地址）用人单位（或相关方）：（被申请人单位）根据《劳动争议调解仲裁法》和相关法律法规的规定，我申请人为解决劳动争议事项，现向仲裁委员会提出以下申请：一、劳动争议的基本情况1.劳动者与用人单位（或相关方）的劳动关系2.劳动争议事项的具体内容及纠纷焦点3.双方曾经通过调解或协商解决劳动争议的尝试情况二、仲裁请求在此，我申请人向仲裁委员会提出以下仲裁请求：1.确认劳动合同（或劳动关系）的存在及有效性2.要求用人单位（或相关方）履行劳动合同（或法定责任）的具体要求3.请求对劳动争议事项做出公正、合理的裁决4.其他（如请求给予经济赔偿、恢复劳动关系等）三、证据及证明材料1.相关合同、协议、证件等的复印件2.证人证言或相关证据材料四、陈述与请求我申请人在此郑重声明：上述所述事实真实无误，请求仲裁委员会依法审理、判决，并保护申请人的合法权益。
特此申请。
日期：（申请日期）以上是一份劳动争议仲裁申请书的模板，申请人在书面申请时应当仔细填写相关事实、请求及证据等内容，并在签名处亲笔签名。
劳动争议仲裁程序是一种重要的法律方式，可帮助劳动者维护合法权益，解决劳动纠纷，希望广大劳动者在遇到劳动争议时，能够依法维权、维护自身权益。
第2篇示例：【劳动争议仲裁申请书模板】尊敬的劳动争议仲裁委员会：我是申请人（自由填写姓名），身份证号码为（自由填写身份证号码），现住址为（自由填写住址），就我与被申请人（自由填写被申请人名称）之间的劳动争议，我特向贵委员会提出申请，请求进行仲裁并作出公正裁决。
劳动仲裁合同范本（通用5篇）
劳动仲裁合同劳动仲裁合同范本（通用5篇）在人民愈发重视法律的社会中，人们运用到合同的场合不断增多，它也是实现专业化合作的纽带。
拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编帮大家整理的劳动仲裁合同范本（通用5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
劳动仲裁合同1申请人：_________，性别：____，出生日期：_________年____ 月_____日，职业：销售助理，工作单位：______________有限公司，邮政编码：______________，家庭地址：__________________________________________，身份证号码：____________________________，手机号码 : ______________，通讯地址：__________________________________________，电话：________________。
被申请人：______________有限公司，法定代表人：_________，注册号：________________________，地址：__________________________________________，主要负责人：_________，职务：_________，手机号码：______________，邮编：______________，办公地址：__________________________________________，电话：________________。
请求事项：一、追讨________年____月份拖欠的工资共计________元整。
二、发还________年____月工资________元整。
三、补还每月莫名扣除________的工资；共计________元整。
四、补还____月____月____月____月每月少发的工资________+________+________+________=合计________元整。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳动合同仲裁样本
一、
当您签订合同时，您合同中的仲裁条款可以采用杭州仲裁委员会推荐的如下示范条款：
一致同意提请杭州仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。
注：1、本条款签订合同时作为仲裁条款使用；
2、必须准确写明申请的仲裁机构名称及仲裁事项。
二、
如果您愿意将发生的纠纷提请仲裁，可以采用杭州仲裁委员会向您推荐的如下示范协议：
当事人双方愿意提请杭州仲裁委员会按照其仲裁如下事项：
（争议的事项）
1、……
2、……
3、……
注：1、本协议供在争议发生前、后使用；
2、必须准确写明申请的仲裁机构名称及仲裁事项
示范仲裁补充协议
三、
如果您在以前签订的合同中没有仲裁条款，或者仲裁条款不明确，杭州仲裁委员会向您推荐如下仲裁补充协议：
根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，我们经过协商，愿就____年____月____日签订的______合同第____条约定的仲裁事项，达成如下补充协议：
凡因执行本合同或与本合同有关的一切争议，申请杭州仲裁，并适用其仲裁规则。
杭州仲裁委员会的裁决为终局裁决，对双方均具有法律约束力。
注1、本补充协议供补充原合同条款、仲裁协议中的不明事项使用；
2、必须准确写明申请的仲裁机构名称及仲裁事项。
【声明】本文系转载于网络，版权归原作者所有，仅供学习参考之用，目的在于传递更多信息，让更多人了解法律知识。