班主任工作七个字
班主任工作感想--七个字的体会-教学设计公开课
七个字的体会--- 班主任工作感想自1995年参加工作以来,共担任十二年(五届)的班主任,我深深的体会到:有高度的责任心、上进心和使命感是做好班主任工作的前提,实实在在做好每一件事,这也是我们做好老师的基本条件。
还有就是讲究用科学的方法对班级进行管理,我个人认为科学的管理主要集中体现在“严”、“细”、“恒”、“关爱”和“表率”这七个字上。
首先,我认为“严”就是要严格要求学生。
要求学生遵守严明的纪律、严格的行为规范,要求有严密的学习计划和严谨的学习态度。
我具体的做法是:了解学生、热爱学生、信任学生、鼓励学生,以严格的要求、严明的纪律、细心的爱护、持之以恒的坚持和做好学生的表率来调理班级。
“知己知彼,百战不殆。
”了解学生,就有可能对学生进行因材施教,有的放矢地对学生进行必要的教育。
每新担任一个班的班主任,我就着重了解学生基本信息。
翻阅学生的档案、班主任的评语、并向原班主任了解情况,尤其是他们的思想和性格特征。
使自己做到对新班级的每一位学生尽可能多的了解,以便在以后的教学中能够进行不同有针对性的指导。
对于一些比较调皮的学生,了解其家庭及教育情况,结合家庭、学校、社会三方面一起对其进行有效的教育。
这样班主任工作就开了个好头。
有了好的开头,在这个基础上,按照学校的要求,结合我班的实际制订出了比较细致的班规,劳动纪律,以做到责任明确,奖罚分明。
因为学校是学生学习的场所,是有纪律约束的。
学生需要遵守学校的各项规章制度,学生学习文化科学知识才能有保证。
我们学校每周都要进行班级卫生评比,对于做的很好的要给予表扬还发给流动红旗,做的比较差的还要全校点名批评。
我从这个方面切入培养每位学生的班级荣誉感,并且时刻检讨自己的工作。
让学生认识到,这个新班主任做事是认真的,和大家是连在一起的,说话算数,讲到做到。
这对形成一个热爱劳动、文明、守纪律的班集体起到了奠定基础的作用。
其次,做班主任工作一定要“细”。
仔细的观察学生,挑选好班级干部。
我的“七字”心得—说班级管理
我的“七字”心得—说班级管理在我们身边,我们学校有很多优秀的班主任,大家在管理班级中,各有各的优势,各有各的妙招。
是的,班级管理因人而异,它并无定法。
下面我主要结合我在班级管理过程中的一些亲身经历,来说一说我的班级管理心得——“七字”心得,哪七个字呢?“一心、二抓、三重视”,七个字。
“一心”心就是爱心,一个被大家述说过千遍万遍的词。
爱心是一个班主任管好班级的基础,只有爱学生,学生才会信任你。
我原来带过一个叫苏万超的学生,父亲去世,母亲改嫁,留下他以及比他大两岁的姐姐,跟着叔叔一家生活,家庭非常贫困,可能因为这些原因,他一直都很自卑,学习也不太积极,与人之间交往时显得很冷漠。
在他刚来学校那年初冬的一天上午,我去教室查看纪律的时候,发现这位学生依然穿着单薄的衬衣,坐在教室里瑟瑟发抖,我悄悄地走出教室,到市场买了一件棉袄,然后让别的同学送给他让他穿上,为此他单独来到我的办公室对我说了句“谢谢老师!”,尽管没有更多的表达,但从此,他明显变了一个人,在班级事务中变得积极主动,对同学也变得热情友善,而且学习也直线上升。
我想,这就是爱心感化的结果吧!班主任的工作辛苦繁琐,是个既劳心又劳力的活,如何让这项工作变得快乐起来,我想那就带着爱心去做吧。
有人说用一颗爱心带着感情和兴趣去做饭,饭菜会更加可口健康。
那么用爱心去管理班级,对学生多一些真诚的爱心,收获的必将是幸福和甜蜜吧。
“二抓”一、抓常规管理班级常规性管理主要是班级经常性的学习、纪律、卫生和内务等方面的管理,常规管理的目的在于培养学生良好的行为规范。
有效、持久地常规管理是班级管理的基础,良性循环的常规管理是提高教育教学质量的保证。
“没有规矩不成方圆”,让学生知道对错,知道哪些可以做,哪些不可以做,是常规管理的第一步。
班级常规管理工作是比较琐碎的,结合学校进行的各项制度和竞赛评比,在常规管理中我一般遵循以下四个原则:1、细:小事着手,将小变大。
在我制定的《班级个人量化实施办法》中有一条规定,离开座位放好凳子。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈【摘要】在新形势下,中职班主任面临着更多的挑战和责任,需要具备“七字”管理秘笈来应对。
要深入了解学生需求,关注他们的成长和困惑,为他们提供正确的引导和支持。
要精心构建班级文化,营造和谐的学习氛围和团队精神。
要细心关注学生动态,及时解决问题,让每个学生感受到关爱和尊重。
始终保持沟通畅通,与学生、家长和同事保持良好的沟通和合作关系。
面对各种挑战,要灵活应对,找到最适合的解决方案。
在工作中不断总结经验,坚持不懈提升自我,与同事共同努力打造优质班集体,为学生的成长和发展贡献力量。
【关键词】中职班主任、工作管理、新形势、学生需求、班级文化、学生动态、沟通、挑战、总结经验、提升自我、优质班集体、共同努力。
1. 引言1.1 新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈在当前动荡不安的时代背景下,中职班主任的工作又面临着诸多挑战和困难。
如何在新形势下有效管理班级,引领学生健康成长,成为每一位中职班主任必须思考的重要问题。
在这样的背景下,掌握“七字”管理秘笈成为了关键。
“七字”管理秘笈,即深入了解学生需求、精心构建班级文化、细心关注学生动态、始终保持沟通畅通、灵活应对各种挑战。
这七个关键词贯穿于班主任工作的方方面面,是成功管理班级的基石和保障。
在新形势下,班主任首先要深入了解学生的需求,了解他们的成长环境、家庭情况和个性特点,为他们提供有针对性的关怀和帮助。
班主任也要精心构建班级文化,营造和谐的班级氛围,促进学生之间的合作与交流。
细心关注学生动态,及时发现学生的问题和困难,提供必要的帮助和支持,保证每个学生都能得到关心和关注。
始终保持沟通畅通,与学生和家长保持良好的沟通关系,及时了解他们的想法和需求。
班主任还要灵活应对各种挑战,勇于面对困难和挑战,善于化解危机,保证班级工作的顺利进行。
通过以上“七字”管理秘笈,中职班主任可以更好地管理班级,引领学生朝着健康成长的目标稳步前行。
2. 正文2.1 深入了解学生需求深入了解学生需求是中职班主任工作中至关重要的一环。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈随着社会的不断发展和教育改革的深入推进,中等职业学校的重要性日益凸显。
作为中职学校中的重要管理者,班主任承担着学生教育管理和班级管理的双重责任。
在新的形势下,班主任工作面临着新的挑战和机遇。
如何更好地发挥班主任的作用,做好教育管理和班级管理,成为了中职教育工作者共同关注的问题。
为此,我们总结了一套“七字”管理秘笈,希望能够帮助中职班主任更好地开展工作。
一、深化理解,把握学生需求作为班主任,首先要深化对学生的理解,把握学生的需求。
中职学生在心理、生活和学习上面临着很多问题,班主任要善于倾听学生的心声,关注学生的成长与变化,不断调整自己的教育方式和方法,切实关心学生的成长和发展。
班主任还需了解家庭情况、社会环境等因素对学生的影响,为学生提供更多样化、个性化的帮助。
二、坚定信念,塑造班级精神班主任要有坚定的信念,始终牢记教师的职责使命,锤炼自己的思想境界,以身作则,带头崇尚文明礼貌,促进班级形成和谐秩序,树立正气,引导学生塑造正确的世界观、人生观和价值观。
班主任在班级里扮演着榜样和引领者的角色,要做到言传身教,以自己的实际行动感染和引领学生。
三、提升能力,完善工作效率四、顺应变革,创新管理模式随着社会的不断进步和教育改革的不断深化,管理模式也在不断发生变化。
班主任要不断顺应变革,不断创新管理模式,善于抓住管理的要害,做到在能力范围内创新变革,切实做到“变革中求稳、稳中求变”,不断提高管理水平,推动班级管理工作不断迈上新台阶。
五、关心学生,建立有效沟通班主任要始终关心学生,与学生建立起良好的师生关系。
在日常教育管理工作中,班主任要善于与学生沟通交流,了解学生的心理变化和困扰,设身处地为学生着想,为学生排忧解难,引导学生健康成长。
在学生与家长之间,班主任要建立良好的沟通渠道,及时了解家长的心声,为学生提供更多的学习和生活帮助。
六、启发思维,激发创新潜能班主任不仅要关心学生的学习生活,更要通过启发式教育,提升学生的思维能力和创新潜能。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈随着社会的不断发展和教育体制的改革,中职教育在我国的地位和作用变得愈发重要。
中职班主任作为学校管理工作的重要一环,其工作内容和难度也变得更加复杂和繁重。
如何有效地管理班级,引导学生健康成长,成为了每一位中职班主任亟待解决的问题。
在新的形势下,中职班主任需要掌握一些“七字”管理秘笈,来应对各种挑战和困难。
第一字:明确目标作为班主任,首先要明确自己的工作目标和职责。
要清楚地知道自己的主要工作是保障学生的健康成长和学业发展,以及维护班级的秩序和稳定。
只有将这些工作目标明确下来,才能有针对性地开展工作,提高工作效率。
也要明确自己在学校管理体系中的角色定位,做好班级管理和教育工作。
第二字:尊重学生中职学生的年龄段较大,他们已经具备了一定的思想和意识觉醒,因此班主任需要尊重学生的独立性和主体性。
要善于倾听学生的意见和想法,尊重他们的选择和决定,并在维护班级秩序的尽量保障学生的权益。
只有尊重学生,才能建立起良好的师生关系,为班级管理和教育工作打下良好的基础。
第三字:关心关爱作为班主任,要关心和关爱每一位学生,关注他们的成长和发展。
要时刻关注学生的身心健康状况,及时发现并解决他们在学习和生活中遇到的问题。
也要敏锐地发现学生的闪光点和特长,给予他们更多的关注和支持,促进他们的全面成长。
只有在关心和关爱的基础上,才能建立起真诚的师生关系,提升班级管理的效果。
第四字:积极引导中职学生正处于青春期,思想易受外界影响,班主任需要积极引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。
要引导学生正确对待学业和生活,培养学生积极向上的心态和态度。
要关注学生的心理健康,帮助他们树立自信,健康地成长。
要促使学生树立正确的社会责任感,培养他们的社会活动参与意识。
只有通过积极引导,才能为学生的健康成长提供良好的环境和条件。
第五字:精心辅导班主任要善于发现每个学生的特点和不足,有针对性地给予学生精心的辅导和指导。
优秀班主任要做到“七要”
优秀班主任要做到“七要”班主任工作经验班主任要做到“七要”班主任要做到“七要”一、心要“爱”有人说过:“教育不能没有感情,没有爱的教育,就如同池塘里没有水一样,不能称其为池塘,没有情感,没有爱,也就没有教育。
”“爱心”是成功班主任的秘诀。
要热爱教育事业,热爱教师工作,热爱自己的班级,热爱每个学生,把自己当成班级的一份子,与学生同甘共苦,惟有如此,你才会付出自己的经理和心血,惟有如此你彩绘自觉加大工作的力度和情感投入,惟有如此,你才会觉得工作是十分快乐的。
二、眼要“明”“眼明”指要善于观察,要有一双“慧眼”。
班主任要获得一位学生的第一手资料,还要靠自己事事留心,时时观察,处处发现,感知学生的思想和心理,从学生的细微情感变化中发现问题。
对学生采取及时有效性的教育,把事情控制在萌芽状态。
“眼明”也指要透过表面现象,看清学生本质特征,这样才能对学生的思想、行为作出实事求是的评价。
三、耳要“听”“耳听”,听“什么”?要学会听取有经验的班主任的建议;要善于听取任课老师反映的情况,不少学生在班主任老师面前表现得比较好,而在任课老师前会放松点,任课老师有时会比班主任老师更能看到学生的问题;(班主任)要乐于倾听学生的心声,特别是听取学生的申辩;听取学生的批评和建议,做学生的知心朋友。
定期召开班委干部会议,听取他们的工作汇报,听取他们的意见与建议,通过倾听来了解班况,管理好工作,通过倾听,发觉自身工作中的不足,改进自己的工作。
四、口要“言”教师之与学生,交流离不开说。
主动与学生进行交流,以弥补眼观的不足,更全面了解学生。
“口言”指善于表扬,对学生的进步要及时表扬与鼓励,“好孩子是夸出来的”。
“口言”也指对学生中的不良行为也要及时批评与指正,给学生以有益的忠告,批评学生要以尊重学生为主,用语要亲切,作为新班主任,还要注意提高自身素养,谈吐风趣、幽默、机智,这样会更受学生欢迎。
五、手要“动”“手动”指教师要以自己的行动给学生做出表率,身教重于言传。
高一班主任学习材料--德育七字方针之爱严细实近小亲
班主任学习材料鲁山一高高一年级德育七字方针解读之一:浅谈班主任工作之“爱”一、什么是“师爱”?师爱是有层次的。
让学生产生亲近感,感受到“老师喜欢我、对我好”,感觉安全、温暖的只是较低层次的师爱。
对学生理解、尊重,让学生感受到“这个老师懂我、贴心,他知道我在想什么”的是较高层次的师爱。
对学生有所期待,十分在乎学生的进步发展与未来前途,能将自己的人生价值与学生的前途未来融为一体,从而收获真正的“教师情结”的,是更高层次的师爱。
二、为什么要有“师爱”?前苏联教育家苏霍姆林斯基把教师热爱学生作为“教育的奥秘”,他的座右铭是“把整个心灵献给孩子们。
”教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样。
把爱化为尊重,把学生当成平等的人,才会产生爱的情感。
相反,如果老师没有对学生的爱,那么即使你教育目标正确,教育方法科学,教育也无法达到预期的效果。
三、怎样培养“师爱”?1、师爱要一视同仁爱生之心,师皆有之,而差别在于是否一视同仁地热爱每一个学生。
教师不仅要爱聪明、健康、稳重、学习好的学生;还要爱迟钝、残疾、调皮、有不良行为习惯的学生;不仅要在学生学习成绩好的时候爱他,更要在学生遇到困难,成绩下滑的时候爱他。
爱优生、好生,对大多数教师来说并不是困难的事,而要爱那些为数不多却令人头疼的差生却不是容易的事。
教师要让所有学生感到老师对我很好,老师是喜欢我的。
教师不仅要关心学生的学习生活,还要关心学生的精神生活。
在学生的心中培养一种爱,需要比培养任何一种名花更多的细心和耐心。
一名合格的教师,就如一盏灯,他的光不一定耀眼,但是一定能够长久地照耀着学生们人生的道路。
爱,可以使好的学生更加充满信心,朝气蓬勃,积极向上;也可以使行为不良的学生产生悔罪感,使他们悬崖勒马,从而产生教育的奇迹。
实践证明:只要教师有爱心,并把爱心奉献给每一位学生,那么,教师就能把握成功教育的真谛。
2、师爱是一种互动爱是一种心与心的交换,爱生之师为生所爱。
“亲其师、信其道”,进而“乐其师”,教师只要付出爱,就能得到爱,就会体验爱。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈一、结构秩序:建立班级规章制度,确立班级管理机制班主任首先要做的是建立良好的班级秩序,此时需要建立班级的规章制度,搭建班级管理的根本,建立对学生成长发展的有利环境。
以文明礼貌、重视感情和形式作为中学班级文明建设的基本原则,从推进班集体文明建设入手,引导学生把班级融洽、团结、相互理解和尊重放在首位。
二、规范管理:及时沟通,确保执行效果除了要落实规章制度外,班主任要及时做好沟通工作,与学生进行深入有效的沟通,有时不要让学生,特别是由高中毕业的学生,觉得规章制度是一种“违禁”,而要让学生能够接受这种规章制度,实现“从内而行”,把有规章制度看作一种“责任”,只有落实规章制度,才能有效管理学生,切实提高班级管理水平。
三、细化安排:班级活动不断,紧贴学生需要要营造良好的班集体氛围,班主任要积极策划班级活动,比如:学习攻克难题迎春晚会、慰问孤残儿童定期照料等,有助于增进同学的感情,激发学生的精神动力,同时要按照学生的特点和需求细致安排,挖掘学生才艺和潜能,妥善引导学生发现自身的乐趣和兴趣爱好,既完成班级管理的任务,又可以使学生在活动中持久性地收获成长与喜悦。
四、科学考核:多途径评估,积极保障学生完成学业在评估学生成绩时,班主任要做到客观公正,从多方面全面评估学生学习进步,考核不仅应针对学习成绩,还应考察学生的学习习惯、学习方法、学科知识基础,重点应评估学生的学业难易以及帮助他们自我发展的能力。
必要时,要根据学生实际情况实施科学合理的辅导及措施,以积极途径,承担帮助学生解决问题、完成学业的社会责任。
五、分工协作:任务分配清晰,精诚合作互助当前,各学校要求中职班级有明确的班级指导员,即班主任,班级指导员担负起全面管理班级各项事务的责任,这一责任可不容易,也不能由一人独担。
因此,要选择班级其他骨干或其它老师,组建班主任团队,分工协作,把班级的整体发展放在经济上,合理分配职责,大家精诚合作、完成任务,共同为学生成长发展做出贡献。
试论初中班主任工作的“七字方针”
试论初中班主任工作的“七字方针”实践表明:一个优秀得班主任,能最大限度地挖掘每个学生得潜能,使学生具有获得成功得能力.他能把班级建设成为一个团体认同、心灵安全、个性开放、敢于尝试、乐于探究得精神家园. 总结多年来得班主任工作,我认为作为一名班主任要做到七点.一、重示范在学生得心目中,班主任是神圣而高大得,班主任得一言一行,一颦一笑都在学生得内心深处留下深深得烙印.这就要求班主任一定要严格要求自己,做到言行一致、公平公正、持之以恒,用自己高尚得人格魅力感染学生.一个好得班主任,能够通过他自身榜样得、无言得力量,教给学生做人得道理,成为学生得楷模.教师得榜样力量是无穷得:地面上有果皮,主动弯腰捡起;见到学生,主动咨询声好;升旗仪式上,肃立高唱国歌班主任得好作风、好行为,会使学生受到感染和熏陶.“桃李不言,下自成蹊”,学生照着老师得模样学,就会缩短由知变行得转化过程,能更快地完成知行转变.从而使学生在班主任得潜移默化下健康和谐得进展.二、明白关爱班主任要做学生得知心朋友,要知心必须贴心,这就要求班主任豁达大度,学会宽容:同意学生讲错话、做错事;要给学生认识错误、弥补过失留有充分得余地;在学生需要得地点及时地伸出援助之手;要客观地、不带偏见地了解学生并看待所发生得每件事.三、善观看班主任工作需要敏锐细致得观看,只有注意对学生“观其言、察其行”,才能有针对性得开展工作.限于小学生得知识阅历,尚未能达到“深藏不露”得心理水平.WwwCOm他们得非常多心理活动往往会不自觉地溢于言表,只要班主任处处留心,注意认真观看,就会从其言行举止中发觉一些咨询题.工作中,我们经常会碰到如此得情况,如:什么原因有得学生这几天神色恍惚?什么原因今天他忧心忡忡、双眉紧锁?什么原因她近来上课注意力分散、心不在焉?什么原因有得学生成绩忽然下落?什么原因某同学这几天花钞票那么多?等等.这些重要得信息,班主任只有做一个有心人才会发觉,发觉异常现象后,班主任要从实际动身及时、有效地展开教育工作.四、抓小细节班主任工作确实是细节得工作,作为班主任就应当具备做细节得精神,更应留心学生生活中得“特写镜头”,将它纪录下来,从不可忽视得小节得正反两面进行个案得研究与探讨.要了解学生得思想学习情况,就要从“小”处着手,在学生得生活点滴中“咨询一咨询”,诸如:学生得脸色不行、情绪不振、吵架、摔伤等等,班主任都要亲自咨询一咨询、看一看、查一查.在这一咨询中,促进了教师对学生得了解,也使学生感到教师所给予得温暖,增加师生之间得情感.五、会治理由于现在得学生绝大部分基本上独生子女,对他们得集体荣誉感得培养就显得尤其重要,工作中引入竞争机制是个好方法.班主任要把每一项班级工作都与小队形式得集体竞赛挂钩.每一天得班级活动,不管是从收交作业本到打扫卫生,依然从运动会到各种各样得竞赛活动,班主任都要按竞赛小组得表现评分,通过班干部自己治理进行量化,评选每周或每天得优秀小组,定期进行表彰.如此,学生们对自己小组每天得情况就格外关注,所以,在具体工作时,依然要以引导为主,每天得评比重点应放在比进步上.慢慢地,学生就能把自己得一言一行与小组荣誉紧密联系起来.如此,让竞赛激励学生进步,让学生治理自己,不仅增强了集体得凝聚力,而且有效地减轻了班主任得工作负担.六、能发掘罗丹曾讲过:“美是到处都有得,关于我们得眼睛不是缺少美,而是缺少发觉.“班级里得所谓差生,事实上就如宝贵得钻石被坚硬得石头包裹在中间一样,班主任就要透过这外在得一层“石衣”,善于发觉中间闪光得珍宝.班主任要教育好学生,首先就要相信学生,相信转变,树立“无差生观”.学生得智能是多元得,许多大伙儿眼中得差生往往只是某方面智力因素较差,而在其他智能方面,如在意志品质、协作精神、集体荣誉感等非智力因素则可能是个优秀学生.班主任要对他们倾注更多得热情,努力发觉这些学生多方面得优点,观赏他们身上得长处和每一点进步,并不断给予鼓舞和表扬.七、勤反思班主任劳动得复杂性、个不性、情境性以及不可重复性等特点,要求班主任对所经历得教育教学事件、情景加以回忆、进行审视.尤其是当班主任在教育教学中遇到了未曾想到得顺利、成功或失败、尴尬、感动等、更需要及时反思,去查找缘故、悬鞭自警.学生在不断成长,其身上所发生得情况往往是出乎意料得,班主任也要不断改进教育方法,成功得教育方法是冥思苦想、学习借鉴得结果,这就需要班主任在实践中思索总结经验,再深思再总结,不断探究才能有所创新、闯出路子.每一位班主任都应该也必须在反思中学会反思.在反思中学会反思,一个有效得方式是通过教育叙事得方式来进行.对班主任来讲,教育叙事常常确实是撰写自己得教育故事.在如此得叙事中,对经历得教育教学事件、情境进行回忆、审视、追咨询,同时加以讲明、揭示、阐释.着眼于“叙事研究”得反思应是积极而主动,全面而又丰富得.。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
清江水布垭电厂尾水门机、尾水检修门调整处理工程摘要:结合多年对门机及检修门的施工实践经验,充分地做好施工前的准备工作,进行周密的施工组织设计,采取合理的、先进的施工方法和技术,使用先进的技术方法,是确保设备维保施工质量的必要条件。
关键词:设备维保;施工技术1项目概况及工作内容湖北清江水布垭电厂位于湖北省巴东县水布垭镇,现需对尾水门机自动抓梁和尾水检修门定位块、吊点的平衡度进行调整处理,以保障此特种设备的正常运行。
项目实施范围为:(1)一台2×63T尾水门机自动抓梁调整处理。
(2)一台2×125T尾水检修门定位块、吊点调整处理。
2 计划工期本项目计划工期30天。
3 编制依据《机械设备安装工程施工及验收通用规范》 GB50231-98《起重设备安装工程施工及验收规范》 GB50278-984 施工方案4.1 施工工艺流程尾水门机自动抓梁及尾水检修门调整处理施工工艺流程见图4-1。
4.2 施工方法(1)现场走访了解与尾水门机运行人员进行沟通,了解尾水门机自动抓梁和尾水检修门工作状况,初步分析:①尾水门机自动抓梁吊点不平衡;②自动抓梁在提落检修门时,抓梁与检修门不在一条垂线上;③尾水门机在提落3#检修门过程中,3#尾水检修门定位块与门槽摩擦过大等状况发生的原因。
(2)现场检查、测试启动门机将自动抓梁下放,测量自动抓梁两端高程、吊点高程;测量抓梁连接耳板中心高程;测量自动抓梁侧方垂直度等。
将门机行走至各孔检修闸门上方,将抓梁落下,测量抓梁中心线与闸门孔口中心线的平度度、闸门门叶顶面中心线偏差值。
测放自动抓梁中心线在闸门上的投影线,在闸门穿轴后检查自动抓梁中心线偏移量。
测量各闸门外形尺寸(主要是闸门厚度)、闸门静平衡垂直度(滑块顶面)。
对比3#检修闸门与1#、2#、4#正常工作状态,各测量值的不同。
(3)原因分析对现场各项测量值进行分析、比较以及对各项现场测试过程中的工作状况进行综合研究,分析产生各种不良状态的原因。
班主任威信“七字诀”
班主任威信“七字诀”作者:刘彦来源:《中国德育》2009年第12期中小学班主任担负着组织、教育、管理学生的特殊使命,因此,班主任必须具有较高的威信,才能使学生心悦诚服地接受教育和劝导,达到事半功倍的育人效果。
班主任威信分为权力性威信和非权力性威信。
权力性威信来源于学校对班主任的任命而形成的对学生的支配力量;非权力性威信是班主任以自己的师德修养和智慧成就等人格因素所形成的对学生的感召力量。
实践证明,班主任的非权力性威信对学生的影响是全面的、持久的、深刻的。
1.以“德”立威,班主任要用高尚的师德和积极的态度培养学生著名教育家陶行知先生曾说过:“学高为师,德高为范。
”这里的“德”主要是指教师的道德修养,具体要求就是新修订的《中小学教师职业道德规范》中的爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。
立世德为首,做人品为先。
班主任要不断加强自身的道德修养,要发自内心地关爱每一个学生,以高尚的道德情操,完美的人格力量影响学生。
教师是人类灵魂的工程师,整个社会对教师这个职业提出了很高的要求,而讲师德既是为学生,更是为自己。
既然选择了教师的职业,就是选择了奉献和责任,就要对工作勤勤恳恳,一丝不苟,才能得到学生的爱戴和信任。
2.以“才”增威,班主任要用广博的知识和精湛的教艺征服学生几乎所有的学生毫不例外地喜欢和敬佩那些博学多才的老师,无不被老师渊博的知识与丰富的教艺所折服。
教学工作是教师的立身之本,教学水平的高低直接影响到教师在学生心目中的形象。
班主任首先应该是一个响当当的任课教师,才能使学生信其道更尊其师。
班主任对自己任教的专门学科要有精湛的业务能力和优异的教学成绩,要不断拓宽知识视野,更新知识结构,潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平,这是树立班主任威信的重要条件。
智慧与成绩才是硬道理。
没有真才实学的班主任,很难让学生心服口服,也难以在学生中建立自己的威信。
3.以“行”壮威,班主任要用严格的自律和榜样的力量影响学生古人云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈1. 引言1.1 新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈在新形势下,中职班主任工作的要求变得更加复杂和严峻,如何有效管理班级成为了每位班主任急需解决的问题。
本文将介绍一套“七字”管理秘笈,帮助中职班主任更好地应对挑战,提升工作效率,促进学生成长,实现班级和谐发展。
在这个快节奏的社会中,制定明确目标对于班主任来说至关重要。
只有明确目标才能让整个班级朝着正确的方向前进,避免盲目性的管理。
坚持定期检查是保证目标达成的关键,只有不断检查和评估工作的完成情况,才能及时调整策略,确保工作的顺利进行。
关注学生需求是中职班主任工作中不可或缺的一环,只有真正了解学生的需求和困难,才能有针对性地帮助他们成长。
而作为班主任更应以身作则,用自己的行动影响和引领学生,成为他们的榜样。
多方联动协作也是十分重要的。
班主任需要与其他老师、家长以及社会资源进行合作,共同为学生的成长和发展努力。
通过以上“七字”管理秘笈,中职班主任将能够提高工作效率,促进学生成长,实现班级和谐发展。
2. 正文2.1 制定明确目标在中职班主任工作中,制定明确目标是至关重要的。
只有明确了目标,才能引领班级向着正确的方向前进。
制定明确目标可以帮助班主任更好地规划工作。
明确目标可以帮助班主任清晰地知道自己要达成什么样的成果,从而有针对性地制定工作计划和安排合理的工作任务。
明确目标可以激发学生的学习动力。
一个明确的目标可以让学生清楚地知道自己要做什么,从而更加有动力去努力学习。
这样不仅可以提高学生的学习积极性,还可以增强学生对班主任的信任和尊重。
制定明确目标还可以帮助班主任更好地评估自己的工作。
明确的目标可以成为班主任评价自己工作表现的标准,从而及时调整工作方向,提高工作效率。
2.2 坚持定期检查坚持定期检查是中职班主任工作中非常重要的一项管理秘笈。
通过定期检查,班主任可以全面了解学生的学习和生活状况,及时发现和解决问题,确保班级的正常运转。
浅谈班主任工作方法——关于《正、爱、勤、模、知、同、助》七字方针
人 民教 师 , 为 国 家 的建 设 者 和 教 育 者 , 该 干 ~行 , 一行 , 作 应 爱 专 心 致 志 , 奋 学 习 , 益 求精 , 学 多 闻 , 纪 守 法 , 勤 精 博 遵 唯有 如 此 , 能 胜 才 任 教 书 育 人 的 重任 。 校 既 是 我们 教 师工 作 的 场所 , 是 教 师施 展 才 学 又 华 ,教徒 解 惑 的地 方。 学校 的 兴 衰是 直 接 影 Ⅱ 我们 每个 人 荣 辱 的 大 向 中共 中央 十 四 大 明确 提 出 “ 须把 教育 摆 在 优 先 发 展 的 战 略地 必 事 , 以 “ 兴 我荣 , 衰 我 耻 ” 所 校 校 应成 为我 们 师生 的 共 同格 言 。 位 , 力 提 高全 民族 的 思 想道 德 素质 和 科 学 文 化 水平 , 是 实现 我 国 努 这 爱 学 生应 是我 们 每 位 教 师 必 备 的 条件 , 既是 基 本 修养 素质 , 这 又 现代 化 的根 本 保 证 。 ” 小 平 同 志也 指 出 :实 现 四个 现 代 化 , 学技 邓 “ 科 是很高 的教育要求。教师 , 博爱之 心要 有之, 而作 为班主任 , 爱生愈 术 是 关键 , 础 在 于 教 育 。 ” 业 技 术教 育 已成 为 现 代 化 教育 的 重要 基 职 深 , 育 效 果 便 愈 好 。 工 作 中要 多 方 面地 从 一 点 一 滴做 起 。 先 要 教 在 首 组成 部 分 , 工 业 化 和 生产 社 会 化 、 代 化 的重 要 支柱 。 是 现 关心学生的思想 , 正确思想与否和品德教育的培养 , 用各种爱国主义 作 为教 育 部 门 , 要 适 应 社 会 现 状 , 应 国 家教 育 的根 本 方 针 , 就 响 形 式 教 育 、 使 引 导 学 生 正确 的思 想 道 德 品质 的形 成 。 次要 关 心 学 促 其 提 高 民族 素 质 , 养 合 格 人 才 。我 们 不 能 只 强 调 毕 业 了 多 少学 生 , 培 而 生 的学 习和生活。 尽可能地利 用休 息时 间了解班级及学生动态 , 主动 是 要 强调 给 社 会 给 国 家输 出 了 多少 合格 “ 品 ” 产 。 拿 出钱 物 来 支 持班 级 各项 活 动 , 家庭 困难 的 学 生 及 时排 优 解 难 。 对 对 大家知道 , 现在毕业生由以前 的“ 统包统 分” 改成 了“ 需见 面” 供 、 后进生耐心劝告 , 晓之以理 , 动之以情 , 尽可能地 与家长 、 任课教师联 “ 向选 择 ” “ 双 、 自主择 业 ”毕 业 生 分 配体 制也 发 生 了一 些 变 化 。我 院 , 系 , 了解 学 生 的 日常 行 为 , 了问题 , 敢 于 替 学 生直 言 , 学 生 当 多 出 要 将 建 院 以来 虽 有 9 % 以上 的学 生 都 已就 业 , 毕 业 分 配 找工 作 已成 为 O 但 作 自己的弟、 子 、 妹、 女来 对待 , 真心实意为学生服务。 学校 、 庭 、 生 个 人 的头 疼 问题 。 家 学 俗 语 说 :灯 不 拨 不 亮 , 不 说 不 明 ” “ “ 心 、 良言 一 句 , 三 冬 ” 对 学 暖 , “ 教育必须要 为社会主义现代化服务 , 培养德 、 体全面发展 的 智、 生优秀 的表扬 , 良的不厌其烦地规劝 , 不 用清泉般 的话语 , 荡涤净他 建 设者 和 接 班 人 ” 我 们 教 育 的 总 方针 。 如何 将 自然 人 从 “ 材 料 ” 是 原 、 们思想上的污秽 , 使他们 分清 曲直 , 明是 非, 辩 以实际行动学 习雷锋 , “ 成 品 ” 工成 合格 “ 品 ” 问题 已是 摆 在 教 育 部 门 、 育 工 作 者 , 半 加 产 的 教 大 做 好 人 好事 , 奋 学 习 , 当好 学 生 。 勤 争 特 别是 我 们 每 一 位班 主 任 面 前 的一 个 重 要 问题 。 3“ 。 思、 勤” 勤 勤看 、 说 勤 作为班主任 , 教育 引导学生使他们成为国家有用人才呢 如何 学 思 学 生 家庭 的经 济 状 况 、 化 素 养 , 关 系 到 学 生思 想素 质 的 养 文 这 生 个 人能 否 成 才 是 一 个 方面 ,班 主任 的教 育 培 养 也 是 一 个 方面 。 因 成 和 品 格 的 高 低 :思 学 生 生 活 基 本 常 识和 文化 常 识 掌 握 的牢 固不 牢 此, 在教 育培养学生上 , 实行“ 、 、 、 、 、 助 ” 应 正 爱 勤 模 知 同、 的教育 方 固 , 关 系 到 学 生 吸 收 消 化 知 识 的 能 力 i 学 生 智 力水 平 的 高低 , 这 思 这 法。 影 响 学 生 本 人 对 所 学知 识 的 理 解 掌握 程 度 ; 思班 干部 安 排 是 否合 理 , 1 “ ” 班 主 任 自 己的 思 想 品格 要正 、 育 学 生 的方 法 要 正 正 。 教 这 又 是 关 系 到 班 级 工作 是 否 正 常 的重 要 条 件 。 振 兴 民族 的 希 望 在教 育 , 兴教 育 的 希 望 在 教 师 , 师 是人 类 灵 振 教 看, 即观 察 学 生 的 思 想动 态 。 在 商 品 经 济 发展 的今 天 , 会 因素 社 魂 的 工程 师。 作 为 人 民教 师 , 十个 学 生 的班 主 任 , 该 具 有 崇高 的 几 应 直 接 间 接 地 影 响着 学生 的思 想 品 质 。“ 朱 者 赤 , 墨 者 黑 ” 作 为班 近 近 。 理想 , 远大 的抱负 , 非分明的思想境界 , 是 同时也应该具有过硬 的业 主 任 要 清 楚 自己 的 学生 经 常 去 什 么 地 方 , 什 么人 接 触 , 与 是否 经 常 性 务 素质 , 实 的领 导 和 组织 能 力 , 其优 良 的工 作 作 风 。 扎 及 的高 消 费 , 这样 就 便 于 在 以后 的工 作 中对 症 下 药 , 的放 矢 。人 是 有 有 当今 世界 是 一 个 全 新 的 , 断发 展 的世 界 , 为教 师也 应 该 适 应 不 作 着丰 富情感 的, 学生的思想感情 , 随着年龄 的增长 , 知识 的增多而 日 新 形 势 , 断 发展 充 实 自己 。所 以我 们 应 该 勤 奋 学 习 , 备正 确 的管 不 具 趋 丰 富 , 无 知 到 有 知 , 少知 到 多 知 。 时 学 生 有 了进 步 , 从 从 这 我们 应 予 理理念, 以新 的知 识 理 论 教 育 学 生。 我 们 要 求 学 生 品德 高 尚 , 自己 而 以肯 定 和 表 扬 , 反 则 应 制 止和 批 评 , 用信 任 的 目光 鼓励 学 生改 正 相 要 言 行 不检 点 , 波 逐 流 , 场 不坚 定 , 憎 不 分 明 , 心 太 重 , 什 么 随 立 爱 私 干 错 误 力学 习 , 期待 的眼 光 把 他 们 送 上征 程 。 努 用 工作 或活 动 都 在 考 虑 会不 会 受 到 领 导 批评 , 不 会 影 晌 自 己评 职 、 会 进 4 “ ” — 即 模 范 表 率 作用 模 — 职 , 不 会 影 响 自己的 学 习、 息 等 。 果 这 样 , 生 又 怎 么 能 从 潜移 会 休 如 学 榜 样 的 作 用 是 无 穷 的。 学 生 的思 想 观 点 , 为 方 法等 尚未成 熟 , 行 默 化 中知 道 什 么 叫 高 尚呢 7 假 如 教 师 时 时刻 刻 都 以无 私 奉 献 的精 神 他们的可塑性很强, 在他 们 的 心 中 , 主任 老 师 、 干部 怎么 做 , 们 班 班 他 要 求 自己 的一 言 一 行 , 育 学生 , 学 生 的楷 模 , 么 学生 的品 质 、 教 作 那 品 也就怎么做。因此班主任应起到模 范表 率作用。言教寓于身教 , 身教 德 怎 会不 高 尚 呢 ? 即使 有 个 别 学 生例 外 , 生 之 间也 是 会 自觉地 互相 学 重于言教 , 什么样的老师带 出什 么样 的学生 , 求学生做 文明学生 , 要 批评 并 加 以改 正 。 自己首 先 必须 衣 着 整 齐 , 吐 文雅 , 之 有 理 , 吸 烟 , 喝 酒 , 谈 言 不 不 不赌 新生大部分都是应届初 中或高中毕 业生 , 这一时期正 处于新鲜、 博 , 时 关 心 同学 , 同 爱护 同学 , 并且 做 到 言 必 信 , 必 果 , 罚 分 明 。 行 奖 只 好奇 、 奋 阶段 。 亢 他们 活泼 、 感 , 憧 憬 未来 , 情 结 波动 大 , 非辨 敏 好 但 是 有这样 , 自己 的形 象 才 能 树 立在 学 生 的头 脑 之 中 , 能 赢 得学 生 的爱 才 别能力差 , 他们渴望和老师、 同学相 互了解 , 建立感情联 系。 - a期 这- ' 1 戴和尊敬 , 学生 才能顺利接受教育 , 提高教育效 果。 班 主任 一 定 要 抓 住教 育 契 机 , 育 的路 子 要 正 。 用 建 设 有 中 国特 色 教 要 另 一 方 面 , 班 级 中 也应 树 立一 些 品学 兼 优 的 学 生 , 在 干部 作 为全 的社 会 主 义 理 论 教育 学生 , 坚 定 正 确 的 政 治 方 向摆 在 首 位 , 培 养 把 将 班 同学 学 习的 模 范 。 这样 , 学就 有 了学 习竞 争 的 目标 , 生 生 活 才 同 学 有 理 想 、 道 德 、 文化 、 纪 律 的社 会 主 义 新 人 作 为 教 育 的奋 斗 目 有 有 有 能有 意 义 , 才 能健 康 成 长 。 人 标 。 行 动 上 要经 常对 广 大 学 生 加 强党 的基 本 路 线 教 育 、 国 主 义和 在 爱 5 “ ” — 即知 自己 不 足 。 班 级 及 学 生 的情 况 知 — 知 集体 主 义 教育 , 他 们 进 行 近 、 代 史 和 国 情 教 育 , 导 学 生 �
做好班主任工作的七个字
做好班主任工作的七个字发表时间:2019-01-25T11:37:21.563Z 来源:《中小学教育》2019年第352期作者:朱胜传[导读] 教师是学生思想灵魂的塑造者,文化知识的传播者,疑难问题的解答者,行为道德的仿效者,人生安全的保护者,身心健康的指导者。
多年来的班主任工作,使我觉得对学生进行教育时,“严”、“细”、“恒”、“全”、“活”、“异”、“新”七个字收效甚佳。
广东省高州市泗水中学525200摘要:教师是学生思想灵魂的塑造者,文化知识的传播者,疑难问题的解答者,行为道德的仿效者,人生安全的保护者,身心健康的指导者。
多年来的班主任工作,使我觉得对学生进行教育时,“严”、“细”、“恒”、“全”、“活”、“异”、“新”七个字收效甚佳。
关键词:严格要求持之以恒和谐发展灵活多样班集体作为学生成长过程中的一个重要组成部分,它是学生成长的摇篮。
要把一个班级搞活,心向一处看,劲往一处使,建立一个具有较强凝聚力的集体,班主任必须作出相当的努力。
多年的班主任工作实践,使我深深地体会到:有高度责任心和使命感是做好班主任工作的前提,还有就是讲究用科学的方法对班级进行管理,我个人认为对班级的科学管理主要集中体现在“严”、“细”、“恒”、“全”、“活”、“异”、“新”七个字。
一、“严”“严”就是要严格要求学生。
要求学生遵守严明的纪律、严格的行为规范,要求有严密的学习计划和严谨的学习态度,还要求教师本身有严父般的慈爱,同时也要给学生起码的尊严。
学校是学生学习的场所,是有纪律约束的,在校学生必须遵守学校的各项规章制度,学生学习文化科学知识才能有所保证。
有了好的开头我便在此基础上,按照学校的要求,结合本班的实际情况,制定出非常细致的班规,定出严明的纪律,在第一个班会课上详细讲解、宣读,要求学生同意的举手通过,然后表决,让学生认识到这个新班主任是相当严格的。
当有学生第一个违反了班规时,我就严格地按照班规的具体条款,对违纪的学生进行奖罚分明的处理。
五班班级七字箴言
五班班级七字箴言
爱、勤、礼、健、律、诚、智
班级建制:
总班长:李响(必须一身正气,大胆管理,乐于付出,勇于担当。
全面负责班级一切事务,具体负责小班主任轮流值日的各项工作。
多观察,勤思考、创造性工作,管理协调班级各项工作,行使班主任职权,必须领导五班争创年级第一)
纪律总部长:陈可欣(负责一日常规的纪律总监督管理)
纪律分部长:崔航78910 李亚鹏456 吴亚菲123
学习部长:付为中(负责数学、地理、生物学科,领导各小组学科组
长必考年级第一)
王博(负责语文、英语学科,领导各小组该学科组长必考年级第一)
李思源(负责政治、历史学科,领导各小组该学科组长必考
年级第一)
文体部长:宋栩豪(负责起立、起歌、整队以及体育课各项训练)徐则乙(协助部长整队,以及体育课各项训练)
卫生部长:高莹莹(负责检查监督教室内外卫生,坚决不允许扣分)宋昕艺(负责四楼清洁区卫生,坚决不允许扣分)
财政部长:张自腾李子豪(输卡班费管理;李子豪记账,张自腾
管钱)
创收总经理:吴晨旭副经理:常家驹程功(负责班级内饮料品等
废品收集及卖出,所
卖人民币交财政部长
管理)
保卫处处长:李佳俊张晓飒(负责每天关窗锁门、开门;佳俊
前门,晓飒后门)
财产督查长:闫领贤(负责监督卫生工具摆放)高昂(负责班班通
开关及电子笔和遥
控器管理)
书吧吧长:姜钰鹏副吧长:桑浩垚、李霖林耿露露(负责班级
图书的编号、借阅
及记录,以及创意
出图书借阅条款和
开展好读书会活动
等)
温馨提示:各岗位负责人必须高度负责,让我们共同努力,为五班的阳光发展做出贡献。
2014年9月1日。
有效班级常规管理的“七字真言”
有效班级常规管理的“七字真言”作者:刘杰来源:《新教育时代·教师版》2016年第42期班级常规管理是班主任日常工作中必不可少的组成部分,如何进行有效的班级管理是值得班主任探索的一个永恒话题。
常规管理既繁且杂,如何做到四两拨千斤,又大胆放手让学生进行自主管理,多年来笔者进行了一些尝试,效果良好。
一、时间:把握重要时间节点对于班主任来说,一天中的几个时间节点一定要把握好:早晨学生到教室的时间、中午学生午休的时间、晚自修开始的时间。
比如,早晨7:00学生晨读时间,上午9:20课间操时间,中午12:25午休时间,班主任就要准时出现,甚至提前五分钟出现。
这不仅仅是以身作则,更是对学生的一种心理安慰和警惕[1]。
学生看到班主任,心里就会感到踏实,如同孩子回到家见到父母一样。
另一方面,还要把握好学生在校的时间节点,如休息的时间,就要休息;学习的时间,就要全神贯注;活动的时间,就要生龙活虎地出现在操场或其他活动场所。
二、班委:培养得力班委成员一个班级由几十名学生组成,良好的班干部组织一般具有榜样、同化、激励和约束功能,其他学生会在他们的榜样激励下,自我产生一种无形的力量约束自己的行为。
班主任要注意优化班干部的成长环境,培养他们各方面的能力。
比如,班长乃一班之长,班主任不在时可以让其代为“发号施令”,学校有什么活动、通知可以直接请班长酌办。
班长与班主任保持信息畅通,这样班主任无需时时刻刻守在班级里,有什么情况也可以第一时间知晓以便及时处理[2]。
班主任还要策划好其他班委成员,并明确分工,让他们各司其职。
三、制度:制定民主班级公约“没有规矩,不成方圆”。
班级制度是班级管理的基础,是班集体活动有效开展的重要保证。
为此,首先要根据班级特点,在班主任的引导下,经班委会讨论,再由全班学生民主商量共同制定有效的各项班级规章,如《班级公约》等。
其次,把着眼点放在各种规章制定的贯彻实施上。
班级制度只有内化为全体师生的共同准则,变成学生的一种良好习惯,才能发挥作用,才能真正成为班级制度文化。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈随着社会的不断发展和教育的日益重视,中职教育面临着越来越高的要求和挑战,作为中职学校的班主任,必须认真思考自己的职责和使命,采取有效的管理措施,引领学生健康成长,为他们的未来发展奠定良好的基础。
在新形势下,中职班主任应当做到“七字”管理秘笈。
一、引导在管理学生行为方面,班主任应该启发学生自我认知,引导学生树立自信心,帮助他们建立正确的价值观,树立良好的个人形象。
同时,班主任还应该引导学生遵守校规校纪,培养良好的行为习惯和品德素养,形成自我约束和自我管理的能力。
二、关注班主任是学生的第一位心理咨询师,应该关注学生的情感和心理,发现学生的需求和问题,并及时采取有针对性的措施,打破学生的心理障碍,解决学生的烦恼。
班主任还要多关注留守学生、单亲家庭学生、贫困学生等弱势群体,关注他们的心理状态和成长环境,积极为他们提供帮助和支持。
三、指导班主任应该指导学生改善学习方法,提高学习效率,创造优秀的成绩。
同时也要为学生提供职业规划的指导和建议,为他们的未来发展做出规划和决策。
班主任还需为学生提供课外活动和文化拓展的指导,让学生更加全面地发展自己。
四、沟通班主任要积极与家长、教师和学生进行沟通与交流,及时了解学生的情况和需求,为学生的成长提供更加全面的支持。
班主任还要积极组织家庭访问和班级家长会等各种形式的沟通交流活动,让家长了解孩子成长的状况,进一步加强家校之间的合作。
五、关怀班主任应该在工作中多体现关怀之心,关注学生的身体健康和生活困难,为学生提供帮助和支持,积极协调学校和社会资源,为学生排忧解难,切实做好学生服务工作。
六、激励班主任应该注重激励学生的成长和进步,充分肯定学生的优点和长处,激励学生克服自己的缺点和不足。
同时,班主任应该注重激发学生的学习兴趣和动力,为学生提供学习的环境和资源,激励他们发挥潜力,发展自己的特长。
七、管理班主任是班级管理的中心,应该严格遵守班级管理制度,管理班级秩序,规范学生行为,维护班级正常的教育教学秩序。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈随着时代的发展,中职教育也在不断地改变和发展。
作为中职教育的重要一环,中职班主任在学校管理和教育工作中扮演着极其重要的角色。
在当前新形势下,中职班主任工作面临着新的机遇和挑战,需要不断探索和总结适应时代潮流的管理模式和方法。
本文将从“七字”出发,探讨新形势下中职班主任的工作管理秘笈,帮助中职班主任更好地开展管理工作。
一、耐心作为中职班主任,需要具备耐心的品质。
中职学生大多年龄较小,性格不够成熟,面对这样的学生,需要教师们有耐心的去引导和教育。
有时候学生可能会表现出不听话、不配合的情况,这时候千万不能激动,需要稳定情绪,用耐心和爱心去对待学生。
只有通过耐心,才能让学生感受到老师的关爱和真诚,才能激发他们的学习潜能,让他们更好地融入到学校生活中。
二、责任中职班主任工作的核心是肩负起对学生和对学校的责任。
班主任需要对学生进行全方位的管理和关爱,需要倾听和解决学生的问题,也需要积极参与学校教学管理和生活管理中。
在新形势下,班主任需要更加注重学生的全面发展,需要更多地通过关心和引导,激发学生的积极性和主动性,让他们更好地成长,积极投入到学习和生活中。
三、信任在管理学生时,信任是非常重要的。
对学生要有基本的信任,相信他们是可以独立思考和解决问题的。
班主任要注重对学生思维的引导和激发,给予他们更多的信任和空间,让他们有更多的自主权和选择权。
只有通过信任,才能真正激发学生的潜能,让他们敢于尝试和探索,形成更积极的学习和生活态度。
四、倾听倾听是班主任工作中非常重要的一环。
只有用心去倾听学生的声音和呼吁,才能更好地发现问题,解决问题。
在新形势下,学生的问题更多元化,需要班主任更加耐心地去倾听和了解学生,及时处理和解决问题,让学生感受到关心和温暖。
倾听也需要班主任具备较高的情商和同理心,深入了解学生,做到抓早、抓小,有效地解决问题。
五、沟通良好的沟通能力是中职班主任工作的重要技能。
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈
新形势下中职班主任工作“七字”管理秘笈随着社会的发展和教育改革的不断深化,中职教育的地位和重要性日益凸显。
中职班主任作为学校管理和教育工作中的中坚力量,其工作岗位的难度和挑战也在不断增加。
如何更好地开展中职班主任工作,成为了众多中职教育工作者关注的焦点。
在新形势下,中职班主任工作需要掌握一些管理秘笈,使自己的管理工作更加高效和有效。
本文将从“七字”出发,探讨一些新形势下中职班主任工作的管理秘笈。
一、搞好联系搞好联系是中职班主任工作的基本内容之一。
作为班级管理者,必须要与学生、家长、教师以及学校管理层之间建立良好的联系,保持信息畅通,及时沟通。
和学生建立良好的关系,了解他们的学习和生活情况,关心他们的成长和发展。
只有和学生保持密切的联系,了解他们的需求和心理,才有利于开展班级管理工作。
和家长保持密切的联系,及时了解家长的意见和建议,积极主动地向家长反馈学生的学习和生活情况,促进家校之间的合作。
和教师之间加强联系,密切关注学生的学习情况,及时开展学生学科成绩、学习情况等的分析,协助教师做好个性化教育。
和学校管理层搞好沟通,协助学校管理层开展各项工作,使班级工作与学校管理层的要求和工作方向紧密结合起来。
只有搞好联系,才能够更好地开展班主任工作。
二、关爱学生关爱学生是中职班主任工作的核心内容之一。
中职生身处青春期,情感易动,对社会的认识和心智的发展都处于关键时期,因此班主任在日常工作中要时刻将学生的身心健康放在首位,关心学生的成长,关怀学生的心灵。
要注重学生的情感教育,积极关心学生的情感表达,倾听他们的烦恼和苦闷,引导学生如何理性对待情感问题,解决情感矛盾。
要关注学生的学业成绩,帮助学生树立正确的学习观念,指导学生如何有效学习,提高学习成绩。
要关注学生的生活习惯,引导学生培养健康的生活方式,关心学生的饮食和作息,让学生的生活更有品质。
要关注学生的成长规划,引导学生正确的发展方向,指导学生如何树立正确的人生理想和职业追求。
教师工作总结 七字标题
教师工作总结七字标题勤勉尽责,悉心教学回望一年的教师工作,满怀感慨。
在教育教学的大潮中,我们一直保持着严谨求实的态度,用心去做好每一件事,尽己所能地为学生奉献着自己的力量,这是我们一年的工作总结。
勤勉尽责是我们工作的基本原则,我们始终以学生为中心,严格要求自己,诲人不倦。
上课时,我们注重启发学生的思维和灵感,让学生在理论和实践中不断提高自身的素质;布置作业时,我们注重作业的设置和难度,引导学生培养自主、创新的意识;在学生出现问题时,我们耐心解答,帮助学生克服困难。
通过这样的方式,我们帮助学生树立了正确的学习态度和方法,为未来的成功打下了坚实的基础。
教师的工作不仅仅在于课堂,我们还积极参加各种活动,为学生提供更多的机会和挑战。
例如,在“校园文化节”中,我们组织学生参加各种比赛,让学生在展现自我才华的同时,培养他们的竞争意识;在“文明校园建设”中,我们积极参与,传递文化理念,为校园建设增添了许多色彩。
我们相信,参与这些工作不仅可以让学生得到更多的发展机会,也可以让我们作为教师更好地为学生服务。
在教学过程中,我们逐渐形成了以学生为中心的教学理念。
我们注重根据学生的实际情况,设定不同的教学目标,并采取多种教学方法,促进学生自主学习;我们注重教育的可持续性,通过引导学生形成良好的自我管理和成长习惯,让他们的学习走向自主享受的状态;我们注重培养学生的实践能力和创新能力,积极引导学生参加各种实践活动和科技竞赛,让学生成为能够独立思考和创新的人才。
努力学习是我们一年来最大的收获。
通过不断学习和探索,我们逐渐认识到教学的复杂性和多样性,不断积累经验,不断更新自己的知识和能力。
在学习方面,我们认真学习各种教育教学相关的书籍和理论,了解最新的教育教学方法和前沿的教育研究,不断提升自己的教育教学能力。
在探索方面,我们通过前期的准备和实践,探索出适合学生的教育教学方法,做到因材施教,让学生真正受益。
这些努力为我们今后的工作奠定了坚实的基础。
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北京市第六届“京研杯”教育教学研究成果征文班主任工作七个字唐朝诗人杜甫曾经这样赞美春雨:“好雨知时节,当春乃发生。
随风潜入夜,润物细无声”。
在担任16年的班主任工作中,我深深体会到,要做好一个班主任,尤其是小学低年级的班主任,就要以自己的春雨之情,做细致入微的思想教育工作,去浇灌儿童美好的心灵。
我是这样做好班主任工作的:“爱”,做好班主任工作,首先要突出一个“爱”字。
即热爱教育事业,热爱教师职业,热爱教书工作,热爱自己从教的学校,热爱班主任这个岗位,热爱自己所教的每一个学生,只要有一颗爱心,才会有爱的奉献,才能干好自己所爱的事业和工作。
这爱心包括对工作的热爱和对学生的热爱。
对自己的工作有了爱才能产生工作的动力,才能在工作中倾注满腔热情,发挥积极性和创造性,班主任工作需要花费大量时间和精力,有了爱你才会舍得付出。
而对全班学生热爱之心是凌驾于对工作的热爱之上的,爱学生体现在以真诚、平等、信任的态度对待学生,全心全意地为学生服务,真心实意地热爱、尊重和关心每一个学生,设身处地地为学生着想,把爱洒向每一个学生的心田。
在班级中既是学生的“大家长”又是学生的知心朋友。
用爱感化学生、教育学生能赢得学生的信任和尊重,就能把班主任工作做好。
例如学生刚上一年级时,由于学生年龄小不会开门,我就每天早上早早来到学校打开教室,并把教室打扫干净。
当孩子们一走进学校,见到的总是整洁的教室,和蔼可亲的老师。
哪个学生有病了,如果家长不在家我就先带孩子去诊所瞧一瞧,教室里长期为学生准备一卷卫生纸,以便学生使用。
每到下课,我班的孩子总喜欢围在我的讲桌前说着说那,有的说,老师您看我新买的裙子好看吗?还有的说老叔该结婚了,等我结婚时我给您带糖来。
多么可爱的孩子,此时我再渴再累也愿意微笑的倾听孩子们的心声。
“学”,做好班主任工作要注重一个“学”字。
要做好新时期的班级管理工作,做一个合格的班主任,必须努力去学习,不断提高自身的管理水平和能力。
一要向书本去学,如订阅班主任北京教育研究、新课程教学设计的杂志,学习新的教育思想、现代教育理论、科学的管理方法和手段,以及管理艺术;二要向同行去学,要经常向管理有方、管理有道、管理有成效的优秀班主任学习;同他们互相切磋、互相交流、取长补短;三要干中学、学中干,现代社会日新月异,班主任工作不断会有新的内容,也会随时产生新的问题,作为班主任就应在工作中不断地学习,在总结经验教训的基础上,不断地改进完善,以适应新的形式。
自从90年中师毕业至今,我先后多次参加了北京市骨干教师的培训,完成了学校教育专业的本科学习任务,取得了计算机、英语等级证书,现在正在进行《北京市小学教师英语口语》的学习任务。
只有在学习中不断充实自己,以适应时代的需要。
“勤”,做好班主任工作,要体现一个“勤”字。
即勤了解、勤观察、勤发现、勤解决。
这就要求班主任应做到腿勤、眼勤、嘴勤、手勤。
如下课提醒学生先上厕所,学生的铅笔盒打不开了就帮助打开,看到哪个学生鞋带开了就手把手教他系上。
学生发烧了,用手测一下学生的额温等。
学生有时在家来不及吃药,到校后我按时给学生准备好温水,提醒学生吃药。
有时学生完的沙包扔到了树上,我就拿着棍子蹬着凳子榜学生去够。
此外,还要勤与同学生家长联系,如在我所教的班级,我为每个学生还准备了一个“家校联系本”。
家长有事可以写在本上与老师沟通。
如果学生近段时间在某方面有进步了或者得到10朵小红花了,我就用联系本向家长报喜。
我还多次召开家长座谈会,向家长介绍一些正确的家教方法,汇报课改情况,从而做到及时了解情况、及时发现问题、及时解决问题,防患于未然,解决问题于萌芽状态,不使问题与矛盾扩大和激化,不给管理工作留下隐患。
在学校,与学生接触最频繁的是班主任,学生受班主任的影响也最大。
学生接受班主任的教育,不只听其言,还会观其行。
班主任只有用行动做出榜样,使学生“耳濡”和“目染”。
久而久之,才能产生影响学生的巨大效能。
如有的学生有随手扔纸团、纸片的不良习惯,我看到后既不批评,也不言语,而是躬身捡起印有泥迹的废纸,送到教室后面的“卫生角”。
放学了,我随手关上灯和门窗;从此后,教室地面开始清洁起来。
每到放学学生会自觉检查等和门窗是否关上。
正所谓“话说百遍,不如手做一遍”。
诸如此类的细节和动作,都能给学生以积极的心理暗示,成为学生仿效的榜样,进而产生“无声胜有声”的独到效果。
“细”,做好班主任工作要做到一个“细‘字。
首先了解情况要详细、要认真,全面观察和了解;其次发现问题要仔细,不让任何问题的蛛丝马迹逃过自己的眼睛;第三处理问题要细致,不能急躁、简单、粗枝大叶、甚至粗暴。
必须言之有据,言之有理,晓之以情,达到和风细雨、润物无声的效果,使动机和效果、手段和目标有机地统一起来。
细心就是用心细密,做事细心,就会认真周密地考虑各种问题,精益求精地把事情做好。
班主任工作有细心体现在日常工作中处处留心,做有心人,如一年级的学生刚入学时,有一个孩子磕着一点,伤虽不大但也吓我一跳,家长嘴上不说什么但心里也不会太满意。
在下课时我就细心观察孩子们的活动,我发现学生不是在楼道打闹就是在校园里乱跑,分析其原因就是学生不会玩,虽然老师利用班会时间已经组织学生学习《中小学礼仪常规》和《小学生日常行为习惯》,但学生不明白懂得什么叫有意义的活动。
课间十分钟应该玩什么不应该玩什么,于是我就并亲自手把手教学生怎样玩扔沙包、跳绳等。
我还让学生把自己喜欢的课外书和跳棋、五子棋等棋类都带到学校,学生在课间都能做有意义的活动,再也不追跑打闹了。
所以工作中有细心就能及时发现出现的问题,防微杜渐,避免事态扩大;工作中有细心就能帮助我们全面分析问题和正确处理问题;工作中有细心还能够提高我们的工作效率,避免出差错。
“全”,做好班主任工作应注意一个“全”字。
第一对班级工作要全面抓。
班风、班纪、德智体美劳等各方面都要重视;都要搞好。
不能只抓学习,放松或放弃其他工作;第二要面向全体学生。
班主任对全班所有同学都要一视同仁,公平对待,不能有男女之别、贫富之别、亲疏之别;第三对学生成长要全面关注。
即不但关心学生的学习,更要关心学生的思想品德、生理心理,要注重对学生思想道德品质教育和心理健康等方面的教育。
要做到一切为了学生。
“严”,做好班主任工作,要把握一个“严”字。
努力做到从严要求,从严管理,从严衡量。
首先要严而有“章”,即要制定科学合理、切实可行的管理制度;其次要照章管理,即要严格按照校纪、班纪、“民约”办事,在执行过程中应做到严而有恒,善始善终,不能有头无尾,半途而废;第三要违章必究,即要严肃认真地处理一切违犯纪律的人和事,做到“法律”面前人人平等。
如我利用“纪律评比表”促进学生好习惯的养成。
“纪律评比表”每周一张,贴在教室明显位置。
如果哪位学生违反纪律一次,教师就在她的名字下面打一个“\”,满3个“\”就打“×”,如果一周出现3个“×”,就不能得到本周的“纪律花”了。
通过此项评比,开学初那几名“淘气包”的纪律已得到明显改善。
;第四要严而有度,即要处理好严和爱的关系,管理和教育的关系。
要从严爱出,严而有理,严而有格;要严中有爱,严中有情,使学生能够理解老师的严,接受老师的严格管理。
“法”,做好班主任工作,要讲究一个“法”字,管理上要有法,处理问题要得法,遇到问题要积极想办法,解决问题要依法,即必须遵守国家的宪法和法律、各类教育行政法规、学生行为规范和学生守则、校纪班规等。
尤其刚刚入学的一年级新生光靠简单的说教或大声斥责不能让他们养成良好习惯应讲究方式方法。
如为了使一年级学生能踏实地坐在教室中,安静得听老师讲课,我就让学生背一背儿歌。
如"上课铃声响,快步进课堂,悄悄静坐好,等着老师把课上。
"又如,身子挺直,脚放地,手放平,用眼看,用耳听,用脑记。
越学越聪明。
谁能行?学生回答:我!低年级,识字、写字是重点。
为了使一年级的新生准确掌握书写姿势,我又自编了《写字歌》:眼离书本一尺远,手离笔尖一寸远,胸离桌子一拳远,比谁写得对又好。
为了激发学生写字的兴趣,我在批改作业时,改变以往单调的评“优”方法,而是根据学生的不同喜好,画上他们喜欢的小笑脸、花、蝴蝶、小鸟、小鱼、小汽车、飞机、火箭等,学生们的写字兴趣可高了。
我还定期举办了学生作业展览,把全班学生的作业全贴在墙上,让学生体验成功感。
小学生,表现欲很强,喜欢活动、评比、喜欢在竞争中取胜,愿意听表扬。
为此,我适时地组织学生开展了“红花大赛”,激励学生在各方面养成好习惯。
每周纪律好的学生奖一朵“纪律花”;每周学习用品都带齐的学生奖一朵“学习用品带齐花”;口算本连续10次得100分奖一朵“口算花”;听写本满10次100分奖一朵“听写花”;生字本满10次“优”奖一朵“写字花”。
如果哪位学生得到的小红花满10朵,教师就奖给她一颗小金星。
小金星就贴在教室后面的展板中,比一比金星多。
这样做,激发了学生的兴趣,调动了学生的积极性,使学生在评比的过程中,促进自身良好习惯的形成。
有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。
”班主任是教育者、领路人,只要我们的班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。
一份春华,一份秋实,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。
我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,我无愧于我心,我无悔于我的事业。
让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。