小公司劳务合同范本

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公司劳务合同的范本6篇

公司劳务合同的范本6篇

公司劳务合同的范本6篇

篇1

公司劳务合同范本

甲方(雇主):

(公司名称)

法定代表人:

注册地址:

联系电话:

乙方(员工):

姓名:

身份证号码:

联系地址:

联系电话:

鉴于甲方为乙方提供工作机会,双方经友好协商一致,依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,签订本劳务合同,共同遵守以下条款:

第一条工作内容

1.1 乙方同意在甲方工作,具体工作内容为(详细描述工作内容)。

1.2 乙方应按照甲方的工作要求,认真、勤勉地完成工作任务,确保工作质量。

第二条工作地点

2.1 乙方的工作地点为(工作地点),若需要变动工作地点,应经双方协商一致。

第三条工作时间

3.1 乙方的工作时间为每周工作(具体工作天数)天,每天工作(具体工作小时数)小时。

3.2 如有需要加班,甲方应按照相关法律规定支付加班费,乙方也应配合加班工作。

第四条工资薪酬

4.1 乙方的工资为每月(具体数额)元,工资支付时间为每月(具体发放日期)日。

4.2 工资支付方式为银行转账或现金支付,乙方应提供有效的工资转账账户。

第五条保险福利

5.1 甲方应为乙方购买社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险)。

5.2 甲方应向乙方提供带薪年假、病假、婚假、产假等合法的带

薪休假福利。

第六条保密约定

6.1 乙方在工作期间或离职后,应保守公司的商业秘密和机密信息,避免泄露给其他单位或个人。

6.2 乙方不得私自复制或转移公司的文件、资料或其他资产,如

违反保密约定,需承担相应的法律责任。

第七条解雇条款

7.1 甲方在乙方违反公司规章制度或工作纪律,或出现其他严重

违法违纪行为时,有权解除劳动合同。

公司劳务合同范本简版

公司劳务合同范本简版

公司劳务合同范本简版

甲方(用人单位):

名称:

法定代表人(主要负责人):

地址:

联系电话:

乙方(劳务提供方):

姓名:

性别:

身份证号码:

地址:

联系电话:

一、劳务期限

本劳务合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、劳务内容和工作地点

(一)乙方同意根据甲方工作需要,担任___________工作。

(二)工作地点为____________。

三、劳务报酬

(一)甲方按照____________(方式)向乙方支付劳务报酬。

(二)劳务报酬标准为每月______元。

四、工作时间和休息休假

(一)乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

(二)乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假权利。

五、社会保险和福利待遇

(一)甲方无需为乙方缴纳社会保险。

(二)乙方在劳务期间因工负伤或患职业病的,其医疗费用等由乙方自行承担。

六、双方的权利和义务

(一)甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务,并对乙方的工作进行监督和检查。

(二)乙方应按照甲方的要求,按时、保质完成工作任务。

七、合同的解除和终止

(一)经双方协商一致,可以解除本合同。

(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

1. 乙方严重违反甲方规章制度的。

2. 乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。

3. 乙方被依法追究刑事责任的。

八、违约责任

双方应严格履行本合同的各项条款,如一方违约,应承担相应的违约责任。

九、争议解决

如双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他事项

(一)本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。

小型公司劳务合同范本

小型公司劳务合同范本

小型公司劳务合同范本

甲方(雇主):____________________

乙方(雇员):____________________

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方提供劳务事宜,达成如下协议:

一、合同期限

1.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点

2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点_______提供劳务。

三、工作时间和休息休假

3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。

3.2 甲方保证乙方每周休息一日,具体休息日为_______。

3.3 甲方安排乙方加班的,应按照国家有关规定支付加班费。

四、劳动报酬

4.1 甲方每月支付乙方劳务报酬人民币_______元(大写:____________________元整)。

4.2 甲方应在每月的_______日前将乙方的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。

五、保密与知识产权

5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

5.2 乙方在合同期间所创造的知识产权归甲方所有。

六、合同的解除和终止

6.1 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

6.2 甲方有权在合同期限内因业务需要解除本合同,应提前_______日通知乙方。

6.3 乙方有权在合同期限内解除本合同,应提前_______日通知甲方。

短期劳务公司合同范本

短期劳务公司合同范本

短期劳务公司合同范本

甲方(用人单位):

公司名称:[公司名称]

法定代表人:[法定代表人姓名]

地址:[公司地址]

联系电话:[联系电话]

乙方(劳务提供方):

姓名:[乙方姓名]

性别:[性别]

身份证号码:[身份证号码]

地址:[地址]

联系电话:[联系电话]

一、劳务内容

1. 乙方同意在[具体时间段]内,为甲方提供[具体劳务内容]工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。

二、劳务期限

本劳务合同的期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

三、工作时间和休息休假

1. 乙方的工作时间为[具体工作时间安排],每周工作[工作日数量]天。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳务报酬

1. 甲方按照[报酬计算方式]支付乙方劳务报酬,劳务报酬总额为人民币[具体金额]元。

2. 甲方将在[支付时间]支付乙方劳务报酬,乙方应提供有效的收款凭证。

五、工作条件和保护

甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方的工作安全和健康。

六、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1. 有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。

2. 有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

3. 按照本合同的约定,按时支付乙方劳务报酬。

4. 为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

(二)乙方的权利和义务

1. 有权要求甲方按照本合同的约定支付劳务报酬。

2. 有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。

3. 按照甲方的要求,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。

4. 遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。

公司劳务合同范本简单

公司劳务合同范本简单

公司劳务合同范本简单

甲方(用人单位):

公司名称:

法定代表人:

地址:

联系电话:

乙方(劳务提供方):

姓名:

身份证号码:

地址:

联系电话:

一、劳务期限

本劳务合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、劳务内容和工作地点

(一)乙方同意根据甲方工作需要,担任________工作。

(二)工作地点为____________。

三、劳务报酬

(一)甲方按照______(具体支付方式和标准)向乙方支付劳务报酬。(二)支付时间为____________。

四、工作时间和休息休假

(一)乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

(二)乙方享有法定节假日、年休假等休息休假权利。

五、社会保险和福利待遇

(一)甲方无需为乙方缴纳社会保险。

(二)乙方在劳务期间的其他福利待遇,按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护和工作条件

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和工作条件。

七、合同的解除和终止

(一)经双方协商一致,可以解除本合同。

(二)出现下列情形之一的,本合同终止:

1. 劳务期限届满。

2. 双方约定的其他终止情形。

八、责任的承担

(一)双方应严格履行本合同约定的义务,如一方违约给对方造成损失,应承担相应的赔偿责任。

(二)因不可抗力等不可预见、不可避免的原因导致合同无法履行的,双方互不承担责任。

九、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他事项

(一)本合同未尽事宜,可由双方协商补充。

(二)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):__________

公司简易劳务合同范本

公司简易劳务合同范本

公司简易劳务合同范本

甲方(用人单位):

公司名称:[公司名称]

法定代表人:[法定代表人姓名]

地址:[公司地址]

联系电话:[联系电话]

乙方(劳务提供方):

姓名:[乙方姓名]

性别:[性别]

身份证号码:[身份证号码]

地址:[乙方地址]

联系电话:[联系电话]

一、劳务内容

1. 乙方同意在甲方[具体部门],担任[具体职务],为甲方提供[具体劳务内容]。

2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行工作职责,按时、按质、按量完成工作任务。

二、劳务期限

本劳务合同的期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

三、工作时间和休息休假

1. 乙方的工作时间为[工作时间安排],每周工作[工作日数]天。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳务报酬

1. 甲方按照每月[劳务报酬金额]元的标准向乙方支付劳务报酬。

2. 劳务报酬支付方式为[支付方式,如每月[支付日期]以货币形式支付到乙方指定的银行账户]。

3. 乙方应按照国家规定缴纳个人所得税,甲方将依法代扣代缴。

五、工作条件和保护

甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方的工作安全和健康。

六、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1. 有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。

2. 有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点,但应提前通知乙方。

3. 按照本合同的约定,按时向乙方支付劳务报酬。

4. 为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

(二)乙方的权利和义务

1. 有权要求甲方按照本合同的约定支付劳务报酬。

2. 有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。

公司劳务合同范本10篇

公司劳务合同范本10篇

公司劳务合同范本10篇

合同编号:_______

一、工作内容

1.1 乙方同意在甲方指导下,按照甲方的要求、时间、地点和方式,提供相应的劳务服务。

1.2 乙方应按照甲方的安排,认真履行工作职责,确保提供服务质量符合甲方的要求。

二、工作时间和休息休假

2.1 乙方的工作时间按照甲方规定的正常工作时间执行,如需加班,按照甲方的加班规定执行。

2.2 乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇,具体休假方式和标准按照甲方的相关规定执行。

三、劳动报酬

3.1 乙方同意按照甲方制定的薪酬体系,接受相应的工资待遇。

3.2 乙方的工资由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成,具体工资标准和发放方式按照甲方的薪酬规定执行。

3.3 乙方在合同期内,如因工作业绩突出,甲方可视情况给予一定的奖金或其他奖励。

四、社会保险和福利待遇

4.1 甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

4.2 乙方在合同期内,享有甲方规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利、健康体检等。

五、保密条款

5.1 乙方在合同期内和解除合同后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密,未经甲方许可,不得向任何第三方泄露。

5.2 如乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。

六、合同的解除和终止

6.1 在合同期内,甲乙双方均有权提前三十天书面通知对方解除合同。

(1)严重违反甲方规章制度,影响甲方正常经营的;

公司简易劳务合同范本

公司简易劳务合同范本

公司简易劳务合同范本

甲方(用人单位):________________

乙方(劳动者):________________

鉴于甲乙双方自愿、平等、公平、诚信的原则,甲乙双方就乙方在甲方处提供劳务的事宜,经协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。

一、合同主体

1.1 甲方为具有独立法人资格的单位,单位名称:________________

1.2 乙方为具有完全民事行为能力的自然人,身份证号:________________

二、合同期限

2.1 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容

3.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和调度。

四、劳动报酬

4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。

4.2 甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护和福利待遇

5.1 甲方应按照国家有关劳动保护的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。

5.2 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。

六、合同解除与终止

6.1 在合同期限内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。

6.2 在合同期限内,如甲方未按约定支付乙方工资,乙方有权解除本合同。

6.3 合同期满,本合同自行终止。

七、争议解决

7.1 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

小型公司劳务合同范本

小型公司劳务合同范本

小型公司劳务合同范本

甲方(用人单位):________________

乙方(劳动者):________________

第一条劳务合同期限

1.1 本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计__个月。

1.2 劳务合同期满后,如甲乙双方同意续签,应签订新的劳务合同。

第二条工作内容

2.1 乙方同意按照甲方的要求,从事________________工作。

2.2 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和安排。

第三条工作时间

3.1 乙方的工作时间为每日__小时,每周__天。具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

3.2 乙方应按时上班,不得迟到、早退。如有特殊情况,应提前向甲方请假。

第四条劳动报酬

4.1 甲方应按月支付乙方工资,每月__元。工资支付时间为每月__日。

4.2 甲方应按照国家规定为乙方缴纳各项社会保险。

第五条劳动条件

5.1 甲方应提供乙方所需的劳动条件,保障乙方的人身安全。

5.2 甲方应按时为乙方提供劳动防护用品。

第六条劳动合同解除与终止

6.1 在劳动合同期限内,甲乙双方应遵守法律法规和本合同规定,不得擅自解除劳动合同。

6.2 如乙方违反本合同规定,甲方有权解除劳动合同。

6.3 劳动合同期满后,甲方有权终止劳动合同。

第七条违约责任

7.1 甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。

第八条争议解决

8.1 双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):________________

劳务公司简易合同范本

劳务公司简易合同范本

劳务公司简易合同范本

甲方(用人单位):

名称:______________________

法定代表人:________________

地址:____________________

联系电话:________________

乙方(劳务提供者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:________________

地址:____________________

联系电话:________________

一、劳务内容

1. 乙方同意根据甲方的工作安排,为甲方提供[具体劳务内容]工作。

2. 乙方的工作地点为[工作地点]。

二、劳务期限

本劳务合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、劳务时间和休息休假

1. 乙方的工作时间为[具体工作时间],每周工作[工作日数]天。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳务报酬

1. 甲方按照每小时/每天/每月[具体报酬计算方式]的标准向乙方支付劳务报酬。

2. 劳务报酬支付方式为[支付方式,如现金、银行转账等],支付时间为[具体支付时间]。

五、工作条件和保护

甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方的工作安全和健康。

六、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1. 有权对乙方的工作进行安排、监督和管理。

2. 按照本合同的约定及时支付乙方劳务报酬。

3. 为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

4. 对乙方进行必要的培训和指导。

(二)乙方的权利和义务

公司劳务合同范本3篇

公司劳务合同范本3篇

公司劳务合同范本3篇

篇1

公司劳务合同范本

甲方(公司名称):_____________

乙方(员工姓名):_____________

鉴于甲方需要聘用乙方从事工作,经双方友好协商,特订立如下协议:

第一条工作内容

1.1 乙方应按照甲方的安排和要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

1.2 乙方从事的工作岗位为:_________(具体岗位名称)。

1.3 工作地点为:_______。

1.4 工作时间为:_______,每周工作____小时。

第二条工资

2.1 甲方支付乙方的基本工资为:_______元/月。

2.2 乙方每月工作时间超过____小时的部分,按照加班工资标准支付加班工资。

2.3 乙方应按时、按量领取工资,不得有拖欠。

第三条试用期

3.1 乙方入职为试用期___个月,试用期内工资为基本工资的

___%。

3.2 试用期内,甲方有权根据乙方的实际表现,决定是否转正。

第四条保险和福利

4.1 乙方应当参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

4.2 甲方为乙方购买意外伤害险,发生工作期间或者工作与公司有关的意外伤害,由公司承担相应赔偿责任。

第五条保密条款

5.1 乙方应当绝对保密公司的商业秘密和业务资料,不得擅自外泄。

5.2 乙方不得擅自复制、传递或利用公司的商业机密和知识产权。

第六条解聘

6.1 乙方应当遵守公司规章制度,完成工作任务,不得违反公司规定。

6.2 若乙方违反工作纪律、公司规定,严重影响公司利益和声誉的,甲方有权解除与乙方的劳务合同。

第七条法律适用和争议解决

7.1 本合同未尽事宜,依照中华人民共和国相关法律法规处理。

公司劳务合同范本简单

公司劳务合同范本简单

公司劳务合同范本

甲方(用人单位):

乙方(应聘员工):

甲乙双方,经友好协商,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,达成一致,签订本劳务合同,共同遵守。

一、合同期限

1. 本合同期限为____年(或____个月),自____年____月____日起至____年____

月____日止。

二、试用期限

2. 试用期限为____年(或____个月),自____年____月____日起至____年____月

____日止。

三、工作时间

3. 每周工作六天,每周休息天为单休,月休息4天。每天工作时间为____小时。

上下班时间按甲方规定执行。

四、劳务报酬

4. 乙方在试用期间,月薪为____元。试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度

和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。

5. 试用期满,合格的上岗使用,不合格的甲方有权调整乙方的生产(工作)岗位,或予以辞退。

五、生活福利待遇

6. 甲方按规定缴纳和办理乙方养老保险基金、医疗保险基金、失业保险基金、工

伤保险基金及生育保险基金,乙方应积极配合。

7. 甲方提供乙方的工作岗位所需的劳动保护用品,保障乙方的人身安全。

8. 甲方提供乙方的工作餐,餐费标准为____元/天,从乙方工资中扣除。

9. 甲方提供乙方住宿,住宿费用为____元/月,从乙方工资中扣除。

六、劳动纪律

10. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

11. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。

12. 乙方不得迟到、早退、旷工,如有违反,甲方有权扣除乙方的工资。

13. 乙方不得随意离职,如有违反,甲方有权扣除乙方的工资,并追究其法律责任。

简易公司劳务合同范本

简易公司劳务合同范本

简易公司劳务合同范本

合同编号,______。

甲方(公司名称),________。

乙方(员工姓名),________。

鉴于甲方需要聘用乙方从事特定工作,双方经协商一致,达成以下合同:

第一条工作内容。

1. 乙方接受甲方聘用,从事________(具体工作内容),并服从公司的管理和安排。

第二条工作地点和工作时间。

1. 乙方的工作地点为甲方公司________(具体地址),工作时间为每周______小时,具体工作时间安排由甲方负责。

第三条工资和福利。

1. 乙方的工资为每月______元,发放日期为每月的______日。

2. 甲方为乙方购买社会保险,并按照国家法律法规为乙方缴纳相关福利。

第四条保密条款。

1. 乙方在工作期间和离职后,对于公司的商业机密和保密信息负有保密义务,不得泄露给任何第三方。

第五条终止合同。

1. 若乙方有违反公司规定或工作纪律的行为,甲方有权解除合同。

2. 若乙方有特殊原因需要解除合同,应提前______天书面通知甲方,并经双方协商一致解除合同。

第六条其他条款。

1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同如有未尽事宜,双方可协商修改,并经双方签字确认后生效。

甲方(盖章),________ 乙方(签字),________。

日期,________ 日期,________。

以上为简易公司劳务合同范本,如有需要请根据实际情况进行修改。

短期劳务公司合同范本

短期劳务公司合同范本

短期劳务公司合同范本

合同编号:_______

甲方(雇主):_______

乙方(劳务公司):_______

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方提供短期劳务服务事宜,达成如下协议:第一条劳务内容

1.1 乙方根据甲方的要求,向甲方提供短期劳务服务。

1.2 劳务服务范围包括:_______。

1.3 劳务服务期限:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第二条劳务费用

2.1 甲方应向乙方支付劳务费用,劳务费用的计算方式为:_______。

2.2 甲方支付劳务费用的期限为:_______。

第三条甲方权利与义务

3.1 甲方有权要求乙方按照本合同约定提供劳务服务。

3.2 甲方应按照本合同约定向乙方支付劳务费用。

3.3 甲方应提供必要的劳动保护用品及工作条件。

3.4 甲方应按照相关法律法规的规定为乙方提供社会保险等相关福利。

第四条乙方权利与义务

4.1 乙方应按照本合同约定向甲方提供劳务服务。

4.2 乙方应按照相关法律法规的规定为甲方提供社会保险等相关福利。

4.3 乙方应保证提供的劳务人员符合甲方的要求,并具备相应的资格和技能。

4.4 乙方应对提供的劳务人员进行必要的培训和管理。

第五条违约责任

5.1 任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。

第六条争议解决

6.1 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

个人公司劳务合同范本

个人公司劳务合同范本

个人公司劳务合同范本

这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!

个人公司劳务合同

甲方(用人单位):

公司名称:______________________

法定代表人:____________________

地址:______________________

联系方式:____________________

乙方(劳务提供方):

姓名:______________________

性别:______________________

身份证号码:____________________

地址:______________________

联系方式:____________________

一、劳务内容

1. 乙方同意在甲方______(部门/岗位),按照甲方的要求和工作安排,提供______劳务服务。

2. 劳务工作的具体内容包括但不限于:[详细列举工作任务和职责]

二、劳务期限

本劳务合同的期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、劳务时间和地点

1. 乙方的劳务时间为______,每周工作______天。

2. 劳务工作地点为______。

四、劳务报酬

1. 甲方按照______(支付方式)向乙方支付劳务报酬,报酬标准为______元/月(或______元/小时/件等)。

2. 劳务报酬支付时间为______。

五、工作条件和保护

甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方的工作安全和健康。

公司与劳务公司 合同范本

公司与劳务公司 合同范本

公司与劳务公司合同范本

合同编号:_______

甲方(公司):_______

乙方(劳务公司):_______

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方提供劳务服务的有关事宜,达成如下协议:

一、合同期限

1.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、劳务服务内容

2.2 乙方应确保提供的劳务服务符合甲方的要求和国家相关法律法规的规定。

三、劳务费用及支付方式

3.1 甲方应支付乙方劳务费用共计人民币_______元(大写:_______元整)。

(1)合同签订后_______日内,支付劳务费用的_______%;

(2)劳务服务完成后_______日内,支付剩余的劳务费用。

四、甲方的权利和义务

4.1 甲方有权对乙方的劳务服务进行监督、检查,如发现乙方提供的劳务服务不符合约定,甲方有权要求乙方予以改正。

4.2 甲方应按照约定向乙方支付劳务费用。

4.3 甲方应向乙方提供劳务服务所需的场地、设备等条件。

五、乙方的权利和义务

5.1 乙方应按照甲方的要求提供劳务服务,确保劳务服务质量。

5.2 乙方应自行承担提供劳务服务过程中产生的费用。

5.3 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

六、保密条款

6.1 双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密和技术秘密,应予以严格保密,未经对方书面同意,不得向第三方披露。

七、违约责任

7.1 任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。

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小公司劳务合同范本为大家整理小型公司与入职员工签订的劳务合同,针对员工劳动时间,劳动内容,劳动权利及义务等作出达成协议,下面是这篇小公司劳务合同范本

小公司劳务合同范本

甲方(用人单位):

单位地址:

法定代表人:

乙方(劳动者):

公民身份号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□

居住住址:______________________________________

户籍地址:______________________________________

联系电话:

紧急状态联系人:

联系地址:

联系电话:

甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和甲方依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),双方共同信守合同所列各条款,并确认合同为解决争议时的依据。

第一条经甲、乙双方协商,确定本合同为固定期限劳动合同,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月。

第二条若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的,以乙方实际到岗之日为合同起始时间,乙方到岗后双方才正式建立劳动关系。

第二章试用期

第三条甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____个月,试用期月工资为人民币________元。若乙方实际到岗之日与试用期约定上岗之日不符的,试用期同时提前或顺延。

第四条甲方录用乙方的条件为:

1、学历文化:_________________________________________。

2、身体状况:_________________________________________。

3、工作技能:_________________________________________。

4、团队精神:_________________________________________。

5、其他:_________________________________________。

第三章工作内容与工作地点

第五条甲方聘用乙方从事工作。

第六条乙方的工作地点为甲方企业本部。

第七条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方书面同意,乙方不得在其他单位兼职。

第八条甲方因生产和工作需要,有权依据乙方的专业、特长、工作能力和表现适当调整乙方工作岗位及其工作报酬。

第四章工作时间与休息时间

第九条乙方所在岗位执行标准工时制。

第十条甲方根据国家法律法规的规定给予乙方节假日休息及婚假、丧假、产假等。

第十一条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的,乙方应服从甲方统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬,以保证乙方合法权益。

第十二条乙方自行加班的须征得甲方确认同意,否则甲方不承担支付加班报酬的义务。

第五章规章制度与劳动纪律

第十三条乙方应当自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德,维护甲方的声誉和利益。

第十四条甲方依法建立和完善各项规章制度,在本合同签订前甲方已有的规章制度以及在本合同履行过程中甲方按法定程序制定、变更的规章制度对乙方均具有约束力,乙方应严格遵守。

第十五条乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动,更不得将属于甲方的业务转让给其他方或乙方自行经营,同时,乙方应当保守甲方的商业秘密和知识产权。

第十六条乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚,直至解除本合同。如因乙方的故意或重大过失造成甲方损失的,甲方除了给予乙方纪律处分或经济处罚、解除本合同外,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

第六章劳动报酬、社会保险和福利待遇

第十七条乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相应的劳动报酬。乙方的月工资(均为税前应发工资)为人民币________元。甲方根据企业的实际经营状况,统一制定工资调整、加班费、福利待遇以及请事、病假和旷工的扣除标准等,对此乙方予以认可并接受。

第十八条甲方于每月___日以人民币形式支付乙方上月工资。

第十九条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。

第二十条甲方根据国家和上海市的有关规定为乙方购买下述社会保险(____),乙方个人缴纳部分由乙方自行承担并由甲方在工资发放时代扣代缴。

a、城镇基本保险;

b、外来人员综合保险;

c、乙方已在其他单位缴纳社会保险,甲方无须为乙方另行购买社会保险,在甲方支付给乙方的劳动报酬中已包含了社会保险费用;

d、乙方为已享受社会保险人员,甲方无须为乙方购买社会保险;

e、其他_________________________。

第二十一条乙方患病、患职业病或因工负伤、非因工负伤,均按国家和上海市的有关规定执行。

第七章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第二十二条甲方建立健全业务操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位,对乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作,乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。

第二十三条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品,乙方应严格按要求穿戴劳防用品。

第二十四条甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训,乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

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