《企业民主管理规定》考试题

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厂务公开民主管理知识普及学习答卷试题1.

厂务公开民主管理知识普及学习答卷试题1.

民主管理知识普及学习答卷试题

所在单位:答题人姓名:

职务名称:得分:

一、填空题(10分,每空格1分)

1.《工会法》明确规定是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。

2.《劳动法》明确规定劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请

的权利以及法律规定的其他劳动权利。

3.订立劳动合同,应当遵循、公平、平等自愿、协商一致、

的原则。

4.职工代表大会作为行使民主管理权利的机构,它是依法建立,依法行使职权,具有法定的、广泛的群众性和代表性、严密的组织性等特征。

5. 是确保职工代表大会质量和做好企业民主管理工作的基础。

6.《企业法》、《工会法》明确规定职工代表大会是的基本形式,是的机构。

7.联席会议由召集和主持,参加人员是同级工会委员会委员、职工代表团(组)长、各专门委员会负责人,工会委员会认为必要时,也可邀请其他有关人员参加。

8.《劳动法》明确规定从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得资格。

二、单项选择题(30分,每道题1分,只有一个正确答案,请把认为正确的答案填在括号内)

1.《山东省企业职工代表大会条例》已于()经山东省第十届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过。

A.2005年5月1日

B.2005年11月25日

C.2006年1月1日

2.《山东省企业职工代表大会条例》适用于本省行政区域内的()。

A.国有企业 B.非公企业 C.企业

3.职工代表中一线职工和科技人员的比例应当不低于( 。

厂务公开民主管理知识答题活动题目

厂务公开民主管理知识答题活动题目

厂务公开民主管理知识答题活动题目

第一篇:厂务公开民主管理知识答题活动题目

湖北省企事业单位

厂务公开民主管理知识答题活动题目

主办单位:湖北省厂务公开协调领导小组办公室

答题说明:

(1)每道题有3个选项,其中只有1个为正确答案;(2)请选择正确答案,将所对应的“○”用笔涂黑涂满;

(3)请在答题卡上填写本人的姓名、工作单位和地址、联系电话、邮政编码。

1、《企业民主管理规定》于()年2月正式发布施行。A、2011

B、2012

C、2013

2、《企业民主管理规定》是具有()的规范性文件。A、部颁规章 B、部门规章 C、部颁规章性质

3、我国企业民主管理的基本形式是()。

A、职工代表大会

B、会员代表大会

C、厂务公开

4、企业推行民主管理的原则主要是()。

A、公正、公平、公开

B、合法、有序、公开、公正

C、合法、公正、有序、公开

5、厂务公开是企业民主管理的()。

A、前提和必要保证

B、必要保证

C、前提

6、职工代表大会是()的机构。

A、职工行使民主管理权利

B、职工行使民主管理权力

C、职工行使民主权力

7、企业管理方应当大力支持职工代表大会的工作,尊重职工代表的()。A、民主权利 B、民主管理权利 C、民主管理权力

8、企业()应当组织职工依法开展企业民主管理,维护职工合法权益。A、行政 B、纪委 C、工会

9、()应当推动企业实行民主管理,促进企业健康发展。A、行

政 B、纪委 C、企业代表组织

10、各级党委纪检部门、组织部门、各级人民政府国有资产监督管理机构和监察机关等有关部门应当依照各自职责,对企业民主管理工作进行()。A、指导、检查和监督 B、指导 C、监督

葛泉矿学习《河北省企业民主管理条例》考试题

葛泉矿学习《河北省企业民主管理条例》考试题

葛泉矿学习《河北省企业民主管理条例》

考试题

欢迎参加本次测试

第1项:姓名:单位: ____________

第2项:一、单选题(共30分,每题2分)

第3项:1、《河北省企业民主管理条例》自()起施行。

第4项:2、《河北省企业民主管理条例》适用于()。

第5项:3、企业民主管理应当坚持()、和谐共赢、合法有序、公开公正和保护商业秘密的原则。

第6项:4、企业实行民主管理的基本形式是(),其他形式包括企(厂)务公开、职工董事职工监事以及民主恳谈会、劳资协商会等。

第7项:5、()或者主要负责人是本企业实行民主管理的责

任人。

第8项:6、()具体负责组织本企业职工开展民主管理工作。

第9项:7、()负责本行政区域内的企业民主管理工作,发挥综合协调机构在企业民主管理中的作用。

第10项:8、()应当对本行政区域内的企业实行民主管理的情况进行监督检查。

第11项:9、企业开展民主管理活动所需费用由()列支。

第12项:10、职工代表大会每届任期(),每年至少召开一次会议。

第13项:11、职工代表大会应当有()以上的职工代表出席。

第14项:12、职工代表大会进行选举和审议通过重大事项,采用()分项表决,一般事项也可以采用其他表决方式,但都应当经过全体职工代表过半数通过。

第15项:13、企业职工可以对企(厂)务公开内容进行监督评议,提出意见建议,企业相关责任人应当在()内给予答复或者说明,对需要整改的事项应当采取措施及时整改。

第16项:14、企业可以通过()的形式就职工关心的问题和重大事项定期听取职工意见。

第17项:15、选举、罢免职工代表,应当召开选举单位职工大会或者职工代表大会,会议应有三分之二以上职工或者职工代表参加,经全体职工或者职工代表的()通过方为有效。

民主管理规定答题附答案

民主管理规定答题附答案

民主管理规定答题

附答案

《企业民主管理条例》知识竞赛题

一、单项选择题(20分)

1.企业实行民主管理,应当坚持( A ),有利于企业健康发展的原则。

A.维护职工合法权益B.发展企业经济C.维护企业利益

2.企业民主管理,应当坚持(A)的领导,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导开展工作。

A.共产党

B.工会

C.职工代表

3.六部委联合下发《企业民主管理规定》具体指的是(A)等六部委。

A.中央纪委、中央组织部、国务院国资委、监察部、中华全国总工会、全国工商联

B.司法部、中央纪委、中央组织部、教育部、监察部、中华全国总工会

C.民政部、司法部、中央纪委、中央组织部、监察部、中华全国总工会

4.企业应当依据法律、法规和国家规定建立职工代表大会制度,以及( A )、职工董事和职工监事、平等协商等制度。

A.厂务公开B.劳动合同C.民主沟通会

5.职工应当依法行使( A )权利,支持企业依法经营和管理。

A.民主管理B.民主政治C.民主监督

6.地方总工会、产业工会协助县以上人民政府(C )企业开展民主管理活动。

A.促进、指导B.检查、监督C.指导、帮助和监督

7.企业职工有(C )为职工代表大会代表的权利。

A.直接选举B.连选连任C.选举和被选举

8.职工代表大会代表应当由职工直接选举产生,能够竞选和连选连任,任期与( C )届期一致。

A.职工大会B.工会C.职工代表大会

9.选举职工代表大会代表能够以分公司、分厂、车间(A )等为单位设立选区。

A.班组、科室B.行业、企业C.企业工会

10.区域、行业职工代表大会的代表,按一定的比例名额分配到区域、行业内企业,由企业(A )选举产生。

企业民主管理制度题库

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第一部分:企业民主管理的基本概念

1. 什么是企业民主管理?它的核心理念是什么?

2. 企业民主管理与传统管理模式有何区别?

3. 企业民主管理的优势和劣势有哪些?

4. 企业民主管理对员工和企业的影响是什么?

第二部分:企业民主管理原则

1. 企业民主管理的基本原则是什么?

2. 如何建立和完善企业民主管理机制?

3. 企业民主管理原则与企业文化建设的关系是什么?

4. 企业民主管理原则如何在实际工作中得到贯彻和落实?

第三部分:民主管理决策

1. 企业民主管理中的决策过程是怎样的?

2. 企业民主管理决策中如何保证公平与公正?

3. 企业民主管理决策中如何维护员工和企业的利益?

4. 如何应对企业民主管理决策中出现的分歧和矛盾?

第四部分:企业民主管理实践

1. 企业民主管理在不同行业和规模的企业中的实践案例有哪些?

2. 如何评估和监督企业民主管理的效果?

3. 企业民主管理的实践经验和启示有哪些?

4. 企业如何通过企业民主管理提升员工的参与和认同感?

第五部分:如何应对企业民主管理中的问题与挑战?

1. 企业民主管理中可能出现的问题和挑战有哪些?

2. 如何解决企业民主管理中的管理和领导难题?

3. 如何应对员工在企业民主管理中可能出现的不适应与抵触?

4. 企业如何应对外部环境变化对企业民主管理的影响?

第六部分:企业民主管理的发展和前景

1. 企业民主管理在全球范围内的发展状况如何?有哪些典型案例?

2. 企业民主管理在中国的发展状况如何?有哪些关键问题?

3. 未来企业民主管理的发展趋势和前景是什么?有哪些值得期待的方向?

陕西省企业民主管理条例试题

陕西省企业民主管理条例试题

陕西省企业民主管理条例试题

第一篇:陕西省企业民主管理条例试题

《陕西省企业民主管理条例》知识竞赛试题

单位:姓名:得分:

一、单项选择题

1.《陕西省企业民主管理条例》已于2012年()经陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过。

A.3月31日B.4月30日C.5月31日

2.《陕西省企业民主管理条例》自2012年()起实施。

A.8月1日B.9月1日C.10月1日

3.职工代表大会或职工大会是企业民主管理的()。

A.普通形式B.一般形式C.基本形式

4.企业应当依据法律、法规和国家规定建立职工代表大会制度,以及()、职工董事和职工监事、平等协商等制度。

A.厂务公开B.劳动合同C.民主协商会

5.《陕西省企业民主管理条例》适用于本省()内企业的民主管理活动。A.行政区域B.管辖C.主管范围

6.地方总工会、产业工会()企业开展民主管理活动。

A.促进、指导B.检查、监督C.指导和帮助

7.企业职工有()为职工代表大会代表的权利。

A.直接选举B.连选连任C.选举和被选举

8.职工代表由职工直接选举,任期与()的届期相同,可以连选连任。A.职工大会B.工会C.职工代表大会

9.职工代表与企业依法解除或者终止劳动关系的,其代表资格()。

A.同时终止B.不能终止C.与企业工会协商后终止

10.区域、行业职工代表大会的代表,按一定的比例名额分配到区域、行业内企业,由企业()产生。

A.职工直接选举B.工会选举C.中层干部选举

11.企业实行民主管理的基本形式是()。

A.厂务公开B.职工代表大会C.平等协商

12.企业职工代表大会的工作机构是()。

河北省企业民主管理知识竞赛题库

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1、党的十八大关于发展企业民主管理的具体表述是什么?

答:全心全意依靠工人阶级,健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,保障职工参与管理和监督的民主权利。

2、党的十八届三中全会关于发展企业民主管理的具体表述是什么?

答:健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,加强社会组织民主机制建设,保障职工参与管理和监督的民主权利。

3、我国宪法关于企业民主管理是如何规定的?

答:国有企业依照法律规定,通过职工代表大会和其他形式,实行民主管理。集体经济组织实行民主管理,依照法律规定选举和罢免管理人员,决定经营管理的重大问题。

5、《中华人民共和国劳动法》对劳动者的民主权利是如何规定的?

答:劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

6、职工代表大会对集体合同草案应当行使什么职权?

答:审议通过权。根据《中华人民共和国劳动法》规定,集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

7、《中华人民共和国全民所有制工业企业厂长工作条例》关于厂长与职工代表大会的关系是如何规定的?

答:厂长应当定期向职工代表大会报告工作,听取意见,组织实施职工代表大会在其职权范围内作出的有关决定,负责处理职工代表大会提出应由行政方面处理的提案,接受职工代表大会的监督。厂长对职工代表大会在其职权范围内决定的事项如有不同意见,可以提请复议。复议后仍有不同意见,厂长应当按决定执行,同时报告上级主管机关。

8、企业党委与职工代表大会是什么关系?

民主管理有奖答题题库

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一、选择题88题

1.劳动法规定:劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者保护劳动者合法权益,与用人单位进行平等协商.

2.工会法规定:企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度,工会有权要求纠正,保证职工依法行使民主管理权利.

3.工会法规定:法律法规规定应当提交职工大会或职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理.

4.公司法规定:公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理.公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议.

5.公司法规定:两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表.

6.公司法规定:股份有限公司设监事会,其成员不得少于三人.监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定.

7.企业破产法规定:企业进入破产程序后,“债权人委员会由债权人会议选任的债权人代表和一名债务人的职工代表或者工会代表组成.”.

8.劳动合同法规定:用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定.

(完整版)民主管理有奖答题题库

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一、选择题(88题)

1.《劳动法》规定:劳动者依照法律规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者保护劳动者合法权益,与用人单位进行平等协商。

2.《工会法》规定:企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度,工会有权要求纠正,保证职工依法行使民主管理权利。

3.《工会法》规定:法律法规规定应当提交职工大会或职工代表大会审议、通过、决定的事项,企业、事业单位应当依法办理。

4.《公司法》规定:公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理。公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。

5.《公司法》规定:两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司,其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。

6.《公司法》规定:股份有限公司设监事会,其成员不得少于三人。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定。

7.《企业破产法》规定:企业进入破产程序后,“债权人委员会由债权人会议选任的债权人代表和一名债务人的职工代表或者工会代表组成。”。

8.《劳动合同法》规定:用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。

《企业民主管理规定》考试题

《企业民主管理规定》考试题

《企业民主管理规定》考试题

一、单选题

1、六部委联合下发《企业民主管理规定》具体指的是()等六部委。

A:中央纪委、中央组织部、国务院国资委、监察部、中华全国总工会、全国工商联

B:司法部、中央纪委、中央组织部、教育部、监察部、中华全国总工会

C:民政部、司法部、中央纪委、中央组织部、监察部、中华全国总工会。

答:A

2、职工代表大会或职工大会是企业民主管理的()。

A:普通形式B:一般形式C:基本形式

答:C

3、企业应当按照合法、有序、公开、公正的原则,建立以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,实行(),推行民主管理。

A:厂务公开B:劳动合同C:民主协商会

答:A

4、与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在事实劳动关系的职工,有()为职工代表大会代表的权利。

A:直接选举B:连选连任C:选举和被选举

答:C

5、职工代表实行常任制,职工代表任期与()届期一致,可以连选连任。

A:职工大会B:职工代表大会C:工会

答:B

6、依法终止或者解除劳动关系的职工代表,其代表资格()。

A:不能终止B:自行终止C:与企业工会协商后终止

答:B

7、()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。

A:职代会主席团B:企业工会C:职代会专门小组

答:B

8、企业召开职工代表大会,职工代表名额最少不低于()人。

A:30 B:40 C:50

答:A

9、企业召开职工代表大会的,职工代表人数按照不少于全体职工人数的()确定。A:15% B:10% C:5%

答:C

10、职工代表人数超过()的,超出的代表人数可以由企业与工会协商确定。

厂务公开民主管理知识答题活动题目

厂务公开民主管理知识答题活动题目

厂务公开民主管理知识答题活动题目

湖北省企事业单位

厂务公开民主管理知识答题活动题目

主办单位:湖北省厂务公开协调领导小组办公室

答题说明:

(1)每道题有3个选项,其中只有1个为正确答案;(2)请选择正确答案,将所对应的“○”用笔涂黑涂满;(3)请在答题卡上填写本人的姓名、工作单位和地址、联系电话、邮政编码。

1、《企业民主管理规定》于()年2月正式发布施行。

A、2011

B、2012

C、2013

2、《企业民主管理规定》是具有()的规范性文件。

A、部颁规章

B、部门规章

C、部颁规章性质

3、我国企业民主管理的基本形式是()。

A、职工代表大会

B、会员代表大会

C、厂务公开

4、企业推行民主管理的原则主要是()。

A、公正、公平、公开

B、合法、有序、公开、公正

C、合法、公正、有序、公开

5、厂务公开是企业民主管理的()。

A、前提和必要保证

B、必要保证

C、前提

6、职工代表大会是()的机构。

A、职工行使民主管理权利

B、职工行使民主管理权力

C、职工行使民主权力

7、企业管理方应当大力支持职工代表大会的工作,尊重职工代表的()。

A、民主权利

B、民主管理权利

C、民主管理权力

8、企业()应当组织职工依法开展企业民主管理,维护职工合法权益。

A、行政

B、纪委

C、工会

9、()应当推动企业实行民主管理,促进企业健康发展。

A、行政

B、纪委

C、企业代表组织

10、各级党委纪检部门、组织部门、各级人民政府国有资产监督管理机构和监察机关等有关部门应当依照各自职责,对企业民主管理工作进行()。

A、指导、检查和监督

B、指导

C、监督

11、企业召开职工代表大会的,职工代表人数按照不少于全体职工人数的百分之五确定,最少不少于()。

重庆市总工会企业民主管理知识网上竞答题库(合计300题)

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重庆市总工会企业民主管理知识网上竞答题库(合计300

题)

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,合计300题,

一、单选题(共计150题)

,一,企业民主管理知识,90题,

1,企业实行民主管理,应当坚持, ,,有利于企业健康发展的原则。

A,维护职工合法权益 B,发展企业经济 C,维护企业利益

2,六部委联合下发《企业民主管理规定》具体指的是, ,等六部委。

A,中央纪委、中央组织部、国务院国资委、监察部、中华全国总工会、全国工商联

B,司法部、中央纪委、中央组织部、教育部、监察部、中华全国总工会

C,民政部、司法部、中央纪委、中央组织部、监察部、中华全国总工会

3,企业应当依据法律、法规和国家规定建立职工代表大会制度,以及, ,、职工董事和职工监事、平等协商等制度。

A,厂务公开 B,劳动合同 C,民主沟通会

4,职工应当依法行使, ,权利,支持企业依法经营和管理。

A,民主管理 B,民主政治 C,民主监督

5,地方总工会、产业工会协助县以上人民政府, ,企业开

1

展民主管理活动。

A,促进、指导 B,检查、监督 C,指导、帮助和监督

6,企业职工有, ,为职工代表大会代表的权利。

A,直接选举 B,连选连任 C,选举和被选举

7,职工代表大会代表应当由职工直接选举产生,可以竞选和连选连任,任期与, ,届期一致。

A,职工大会 B,工会 C,职工代表大会

8,选举职工代表大会代表可以以分公司、分厂、车间, ,等为单位设立选区。

A,班组、科室 B,行业、企业 C,企业工会

9,区域、行业职工代表大会的代表,按一定的比例名额分配到区域、行业内企业,由企业, ,选举产生。

陕西省企业民主管理条例试题

陕西省企业民主管理条例试题

《陕西省企业民主管理条例》知识竞赛试题单位:姓名:得分:

一、单项选择题

1.《陕西省企业民主管理条例》已于2012年()经陕西省第十一届人民代表大会常务委员会第二十九次会议通过。

A.3月31日B.4月30日C.5月31日

2.《陕西省企业民主管理条例》自2012年()起实施。

A.8月1日B.9月1日C.10月1日

3.职工代表大会或职工大会是企业民主管理的()。

A.普通形式B.一般形式C.基本形式

4.企业应当依据法律、法规和国家规定建立职工代表大会制度,以及()、职工董事和职工监事、平等协商等制度。

A.厂务公开B.劳动合同C.民主协商会

5.《陕西省企业民主管理条例》适用于本省()内企业的民主管理活动。

A.行政区域B.管辖C.主管范围

6.地方总工会、产业工会()企业开展民主管理活动。

A.促进、指导B.检查、监督C.指导和帮助

7.企业职工有()为职工代表大会代表的权利。

A.直接选举B.连选连任C.选举和被选举

8.职工代表由职工直接选举,任期与()的届期相同,可以连选连任。

A.职工大会B.工会C.职工代表大会

9.职工代表与企业依法解除或者终止劳动关系的,其代表资格()。

A.同时终止B.不能终止C.与企业工会协商后终止

10.区域、行业职工代表大会的代表,按一定的比例名额分配到区域、行业内企业,由企业()产生。

A.职工直接选举B.工会选举C.中层干部选举

11.企业实行民主管理的基本形式是()。

A.厂务公开B.职工代表大会C.平等协商

12.企业职工代表大会的工作机构是()。

A.职代会主席团B.职代会专门小组C.企业工会

河北省百万职工企业民主管理百题知识竞赛答案

河北省百万职工企业民主管理百题知识竞赛答案

河北省百万职工企业民主管理百题知识竞赛

1、《中华人民共和国宪法》规定,国有企业依照法律规定,通过(A )和其他形式,实行民主管理。

A职工代表大会B厂务公开C民主对话会

2、《中华人民共和国宪法》规定,集体经济组织实行民主管理,依照法律规定(C )管理人员,决定经营管理的重大问题。

A民主评议B酝酿推荐C选举和罢免

3、《中华人民共和国全民所有制工业企业法》规定,( B )是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主管理权力的机构。

A厂务公开B职工代表大会C民主对话会

4、《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》规定,集体企业依照法律规定实行民主管理。职工(代表)大会是集体企业的(A )机构,由其选举和罢免企业管理人员,决定经营管理的重大问题。

A权力B民主管理C议事

5、《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》规定,集体企业实行厂长(经理)负责制,厂长(经理)对企业(C )负责,是集体企业的法定代表人。

A领导班子B职工代表C职工(代表)大会

6、《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者依照法律规定,通过职工大会、(A)或者其他形式,参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。

A职工代表大会B厂务公开C民主对话会

7、《中华人民共和国劳动法》规定,企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工( C )。

A审议B讨论C讨论通过

8、《中华人民共和国工会法》规定,工会依照法律规定通过(A )或者其他形式,组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

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一、单选题

1、六部委联合下发《企业民主管理规定》具体指的是()等六部委。

A:中央纪委、中央组织部、国务院国资委、监察部、中华全国总工会、全国工商联

B:司法部、中央纪委、中央组织部、教育部、监察部、中华全国总工会

C:民政部、司法部、中央纪委、中央组织部、监察部、中华全国总工会。

答:A

2、职工代表大会或职工大会是企业民主管理的()。

A:普通形式B:一般形式C:基本形式

答:C

3、企业应当按照合法、有序、公开、公正的原则,建立以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,实行(),推行民主管理。

A:厂务公开B:劳动合同C:民主协商会

答:A

4、与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在事实劳动关系的职工,有()为职工代表大会代表的权利。

A:直接选举B:连选连任C:选举和被选举

答:C

5、职工代表实行常任制,职工代表任期与()届期一致,可以连选连任。

A:职工大会B:职工代表大会C:工会

答:B

6、依法终止或者解除劳动关系的职工代表,其代表资格()。

A:不能终止B:自行终止C:与企业工会协商后终止

答:B

7、()是职工代表大会的工作机构,负责职工代表大会的日常工作。

A:职代会主席团B:企业工会C:职代会专门小组

答:B

8、企业召开职工代表大会,职工代表名额最少不低于()人。

A:30 B:40 C:50

答:A

9、企业召开职工代表大会的,职工代表人数按照不少于全体职工人数的()确定。A:15% B:10% C:5%

答:C

10、职工代表人数超过()的,超出的代表人数可以由企业与工会协商确定。

A:一百人B:一百五十人C:二百人

答:A

11、职工代表大会代表中,企业中高级管理人员不得超过代表总数的百分之()。A:二十B:二十五C:三十

答:A

12、职工代表大会每年至少召开()次。

A:一次B:二次C:三次

答:A

13、职工代表大会全体会议必须有()以上的职工代表出席。

A:三分之一B:三分之二C:四分之三

答:B

14、职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定,并在会议召开()前以书面形式送达职工代表。

A:五日B:七日C:九日

答:B

15、职工代表大会主席团成员中,工人、技术人员、管理人员不少于百分之()。A:三十B:五十C:七十

答:B

16、企业工会应当组织职工依法(),维护职工合法权益。

A:开展企业民主管理B:发展企业经济C:维护企业利益

答:A

17、企业代表组织应当推动企业(),促进企业健康发展。

A:学习党的理论、路线、方针、政策B:落实各项规章制度C:实行民主管理答:C

18、职工代表大会选举和表决相关事项,必须按照少数服从多数的原则,经全体职工代表的过半数通过。对重要事项的表决,应当采用()的方式分项进行。

A:举手表决B:无记名投票C:实名投票

答:B

19、选举、罢免职工代表,应当召开选举单位全体职工会议,会议应有()以上职工参加。

A:三分之一B:三分之二C:二分之一

答:B

20、职工代表向()负责并报告工作,接受其监督。

A:科室领导B:企业领导C:选举单位的职工

答:C

21、实行厂务公开的责任人是()。

A:企业主要负责人B:企业工会主席C:分管厂务公开的企业领导

答:A

22、职工董事、职工监事不履行职责或者有严重过错的,经()职工代表联名提议,职工代表大会全体代表的过半数通过可以罢免。

A:二分之一以上B:三分之一以上C:四分之一以上

答:B

23、公司应当保障职工董事、职工监事依照法律法规和()开展工作,为职工董事、职

工监事履行职责提供必要的工作条件。

A:公司领导层决定B:上级领导安排C:公司章程

答:C

24、职工董事、职工监事不履行职责或者有严重过错的,经三分之一以上的职工代表联名提议,职工代表大会全体代表的()通过可以罢免。

A:三分之一B:三分之二C:过半数

答:C

25、企业可以根据()确定召开职工代表大会或者职工大会。

A:职工人数B:领导意图C:企业发展形势

答:A

26、职工代表大会团(组)长和专门委员会(小组)负责人联席会议,根据()授权,在职工代表大会闭会期间负责处理临时需要解决的重要问题,并提请下一次职工代表大会确认。

A:企业领导B:职工代表大会C:工会主席

答:B

27、职工代表大会的职权包括选举或者罢免职工董事、职工监事,选举依法进入破产程序企业的债权人会议和债权人委员会中的职工代表,根据授权推荐或者选举()。

A:企业董事长、总经理B:企业工会主席C:企业经营管理人员

答:C

28、职工代表大会的职权包括审查监督企业执行劳动法律法规和劳动规章制度情况,民主评议企业领导人员,()。

A:仅提出奖励建议B:仅提出惩罚建议C:提出奖惩建议

答:C

29、职工代表大会在其职权范围内依法审议通过的决议和事项具有约束力,非经()同意不得变更或撤销。

A:公司领导层B:工会常委会C:职工代表大会

答:C

30、职工代表大会每届任期为()。具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。

A:一年至三年B:二年至五年C:三年至五年

31、一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。()日内不做出回应的,视为不愿协商。

A:3 B:5 C:7

答:B

二、多选题

1、企业应当尊重和保障职工依法享有的()等民主权利,支持职工参加企业管理活动。A:知情权B:参与权C:表达权D:监督权

答:ABCD

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