线索处置流程图。
7个流程图+审查调查工作事项一览表
部门负责人
18
涉及资产重组、资金运用、资源配置、资本运作和重大项目的问题线索，需要协 调专业人员参与的，交案管室协调办理。
核查组、 案管室
部门负责人
报委分管领导审批
19
调整完善初步核实方案。
核查组
委分管领导
报委主要领导审批
20
反映人及重要关系人有可能外逃的，及时向市委追逃办报告，采取防逃措施。
部门负责人
报委分管领导审批
17
提请对被审查调查对象及涉案人员限制出境措施
审查调查 组、案管室
部门负责人
报委分管领导审批
18
提请对被审查调查对象及涉案人员采取技术调查措施
审查调查 组、技术保 障室
承办室
部门负责人
10
起草初步核实方案报批。方案包括：1.线索来源、被核查人基本情况、反映的问 题和可能涉嫌违纪违法犯罪的问题；2.初步核实的目的、方向、范围、以及需要 重点查明的问题；3.初步核实的时间、步骤、方法和措施；4.核查组组成人员及 组织领导；5.初步核实期间安全防范措施以及突发、重大情况处置预案；6.其他 需载明的事项。
收集违纪违法ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ罪行为的实施时间、地点、手段、后果以及起因等证据。
审查调查组
部门负责人
14
收集被审查调查人在共同违纪违法犯罪行为中的地位、所起的作用的证据。
审查调查组
部门负责人
15
收集被审查调查人有无从重、从轻、减轻、免除处分处罚情节的证据。
审查调查组
部门负责人
16
依规暂扣、封存、冻结涉案款物。
承办室、 办公厅、 案管室
核查组
部门负责人
14
查阅复制文件、账目、档案等资料，以及被反映人作出的批示、签署的文件、组 织的会议等资料。
问题线索处置工作规程简介ppt课件
做好 谈话 笔录
提出 处理 意见
注意事项
地点：确保谈话安全，应安排在一楼。
时间：采取委托谈话的，受托人应在15个工作日内开展谈话， 并将谈话记录上报。
函询程序
下发函询通 知书
函询对象 作出说明
拟订函询 方案
形成报告， 提出处理 意见
函询处理意见
无问题了 结
有问题了 结
再次函询或初 核
注意事项
注意事项
被核查人为下一级党委(党组)主要负责人的，纪检机关应当 报同级党委主要负责人批准。
初核时限：应该快进快出、快查快结。
《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》 《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行) 》
立案审查条件
已经掌握部分 违纪事实和证
据
需要追究党 纪政纪责任
立案审查程序
问题线索处置流程简介
目录
1 信访举报与问题线索 2 问题线索分类处理 3 谈话函询 4 初步核实 5 两点体会 6
1 信访举报与问题线索
定义
信访举报：公民、法人和其他组织认为党组织或党员有违反党纪党规 的行为，向党的纪律检查机关举报或者认为国家行政机关及其工作人 员和国家行政机关任命的其他人员有违反国家法律、法规、政策和决
来访、从网上下载收到的信访举报件。填写《信 访受理单》
登记《问题线索来源登记台帐》
分类处置
纪检组收到问题线索，应 召开专题会议，进行分析
研判，提出处置要求。
事：不属于税务纪检 监察部门受理范围的
人：问题线索所反映 的领导干部不在收到 问题线索纪检组的管 理权限范围内的
《问题线索转办单》
分类处置
02
要求有关组织提供与案件有关的文件、资料
7个流程图+审查调查工作事项一览表
市纪委监委机关审查调查工作流程图
一、审查调查工作全流程图
二、线索处置工作流程图
三、谈话函询工作流程图
四、初步核实工作流程图
以纪委办公室名义发函被反映人
五、立案审查工作流程图
六、使用留置措施工作流程图
七、线索分办工作流程图
市纪委监委机关审查调查工作事项一览表
（供具体操作时参考）
（一）初核阶段
卑微如蝼蚁、坚强似大象
卑微如蝼蚁、坚强似大象
（二）立案审查阶段
卑微如蝼蚁、坚强似大象
卑微如蝼蚁、坚强似大象
卑微如蝼蚁、坚强似大象
（三）使用留置措施阶段
卑微如蝼蚁、坚强似大象
卑微如蝼蚁、坚强似大象。
7个流程图+审查调查工作事项一览表
WORD格式.市纪委监委机关审查调查工作流程图一、审查调查工作全流程图WORD格式.二、线索处置工作流程图向省纪委监委报告线素及处置情况。
范围为 : 管干部，委委员纪委常委 , 监委委员，街镇、部门主要负责人定期汇总线索处置情况向纪委监委机关主要领导报告三、谈话函询工作流程图四、初步核实工作流程图以纪委办公室名义发函被反映人五、立案审查工作流程图六、使用留置措施工作流程图七、线索分办工作流程图市纪委监委机关审查调查工作事项一览表（供具体操作时参考）（一）初核阶段序号工作事项责任部门责任领导相关要求1 召开室务会，集体研究线索处置方案。
承办室部门负责人2 组建初步核实组，明确组长和分工。
承办室部门负责人报委分管领导审批3 分析研判线索来源（属实名举报的，与举报人联系，进一步了解举报内容）。
核查组部门负责人4 分析线索反映的问题、主要疑点和核查难点。
核查组部门负责人5 了解被反映人的主体身份，是否是党员、监察对象，是否是“两代表一委员”。
核查组部门负责人6 了解被反映人的基本情况，包括家庭情况、婚姻状况等。
核查组部门负责人7 查阅被反映人的体检报告，了解其身体状况。
核查组部门负责人8 了解被反映人的工作经历、职责范围，以及信访举报、纪律处分、组织处理、年度考核、群众口碑等情况。
核查组部门负责人9 集体研究初步核实的时间、步骤、方法和措施。
承办室部门负责人起草初步核实方案报批。
方案包括： 1. 线索来源、被核查人基本情况、反映的问题和可能涉嫌违纪违法犯罪的问题； 2. 初步核实的目的、方向、范围、以及需要10 重点查明的问题； 3. 初步核实的时间、步骤、方法和措施； 4. 核查组组成人员及核查组委分管领导报委主要领导审批组织领导；5. 初步核实期间安全防范措施以及突发、重大情况处置预案； 6. 其他需载明的事项。
11 调取被反映人的个人有关事项报告。
核查组部门负责人.专业资料整理序号工作事项责任部门责任领导相关要求12 查询被反映人的家庭财产，包括本人、配偶及子女、父母名下的存款、股票、有价证券、房产、保险、车辆等。
扫黑除恶线索处理流程图
涞源县纪委
不实
确凿
答
依纪
复
快办
反
快处
馈
有黑扫黑无黑除恶无恶治乱无乱纠错
——金家井乡扫黑除恶专项斗争领导小组宣
XX乡扫黑除恶专项斗争工作流程图
来访举报线索电话举报线索邮件举报线索
自行摸排线索
涉黑涉恶
违法犯罪线索
县案件侦办组
金家井乡扫黑办
各单位提供线索
事实
事实
不清
清楚
证据
证据
不实
确凿
分析研判
不属于涉黑涉恶十五类打击处理情况属于涉黑涉恶十五类打击处理情况
依法
快捕
快判
答
复
反
馈
公职人员
金家井乡纪委违纪线索
编号立卷并核查转办
1问题线索处置流程
问题线索处置流程（试行）
收文一—指（拟）定承办人一—移送承办人一承办登记一一1、了结类：提交了结报告（可含适当处理）一—报告获批—逆当处理一塑理完毕一預写问题线索登记表一4问题线索登记一喷料归档一一移交卷宗。
2、谈话函询类：提交谈话函询报告（函询时，附函询通知书）一一报告获批一谴行谈话\送达函询通知书\填写
问题线索登记表一做到回复一一提交适当处理报告一一报告获批一范当处理一一处理完毕一一完善问题线索登记表题线索登记料归档交卷宗。
3、暂存类：提交暂存报告一一报告获批一碩写问题线索登记表一~题线索登记一一资料归档一一移交卷宗一傑持关注，适时处置。
4、初步核实类：填写初核呈批表一耒格获批一一填写问
题线索登记表9定初核方案行初核交初核
报告（拟立案\适当处理\予以澄清）一一报告获批一芳类处置一一完善问题线索登记表一一……
5、拟立案类：填写立案呈批表一駅格获批一一填写问题线索登记表一一9定调查方案一遇行调查一碉查终止销案\移交司法\错误事实材料一一……。
扫黑除恶线索处理流程图.doc
XX乡扫黑除恶专项斗争工作流程图
来访举报线索电话举报线索邮件举报线索
金家井乡扫黑办
自行摸排线索
各单位提供线索
分析研判
不属于涉黑涉恶十五类打击处理情况属于涉黑涉恶十五类打击处理情况
不予受理并说明情况编号立卷并核查转办
有黑扫黑无黑除恶无恶治乱无乱纠错
——金家井乡扫黑除恶专项斗争领导小组宣
公职人员
违纪线索
答
复
反
馈
依纪
快办
快处
事实
不清
证据
不实
事实
清楚
证据
确凿
涞源县纪委
金家井乡纪委
依法
快捕
快判
答
复
反
馈
涉黑涉恶
违法犯罪线索
县案件侦办组
事实
清楚
证据
确凿
事实
不清
证据
不实。
问题线索处置流程
问题线索处置流程原标题：【实务】跑好监督执纪“第一棒”：问题线索的流转之旅|附流程图线索处置是监督执纪工作的源头和基础，是必须跑好的“头一棒”。
《工作规则》对此作出专章规定，通过规范线索管理和处置方式，加强对各个环节的监督制约，实现对问题线索的有效管控。
那么，问题线索受理之后，在纪检机关内部是怎样流转的？哪些部门与问题线索的管理和处置有着密切关系？让我们接着通过模拟案例，一探问题线索的流转之旅吧！“2月5日中午，市人力资源和社会保障局党委书记、局长张冬驾驶公车，参加市人社局副局长李夏为其儿子在光明大饭店举办的婚宴……”2月15日，某市纪委的“四风”举报一键通平台收到一件网络举报，时间、地点、人物、情节一应俱全，同时还附上了一张照片，上面是一辆公车牌照的小汽车，停在光明大饭店停车场。
第一步：线索受理张冬和李夏都是中共党员，都属于市委管理的党员干部，其中张冬还是市委委员。
从“四风”举报一键通平台后台看到这件举报后，市纪委信访室工作人员马上意识到，举报反映的问题非常重要。
如果属实，张冬的行为就属于违反中央八项规定精神的顶风违纪。
对于这样的“四风”问题，必须优先查处，体现越往后执纪越严。
根据《工作规则》第十二条规定，纪检机关信访部门归口受理同级党委管理的党组织和党员干部违反党纪的信访举报，而这些信访举报既可以来自来信、来访，也可以来自电话和网络。
市纪委信访室工作人员很快对信访举报件进行编号登记，并根据举报件内容，对张冬、李夏两人可能存在的违纪问题进行分类摘要，按程序报告信访室主任后，将举报件移送给案件监督管理室处理。
信访举报是问题线索的一大来源，但不是唯一。
在纪检机关内部，除信访部门外，执纪监督部门、执纪审查部门、干部监督部门等都可能发现相关问题线索；在纪检机关外部，党委巡视巡察工作机构、审计机关、行政执法机关、司法机关等单位也会向纪检机关移交相关问题线索。
无论问题线索来自何处、由谁收到，千条线、万条线，最后都要统一归口到案件监督管理部门这“一根针”。
围串标线索移送流程折页
围串标线索移送流程折页
一、上报线索
1. 部门发现线索后,登录系统,点击“上报线索”按钮,录入基本线索信息;
2. 系统自动生成线索编号,线索进入待分配队列;
二、线索分配
1. 小组长每天登录系统,查看待分配队列内的线索,依据线索性质进行分配;
2. 分配后线索状态变为“已分配”,指定处理人员及工期;
三、线索追踪处理
1. 处理人员根据分配要求进行线索核实跟踪处理;
2. 处理过程中系统实时跟踪线索状态,线索处理人员每日或每周填报进展;
3. 线索处理结果有“排除”“未排除”和“待继续”等结果类型;
四、线索闭环
1. 线索处理结果出具后,由小组长审核并定性;
2. 定性后线索状态变为“已结案”,标注线索处理结果;
3. 结案线索一年后自动过期封存。
以上就是公司围串标线索移送流程折页的详细内容。
线索处置组工作方案
线索处置组工作方案一、组织结构线索处置组是由各职能部门的代表组成的临时工作组，负责收集、审核、处置、反馈线索信息。
组成人员包括但不限于：安全保卫部门、人力资源部门、信息技术部门、法务部门、内部审计部门等。
二、工作职责1. 收集线索线索处置组在收到线索信息后，应当第一时间调查核实、评估情况，并做好对线索信息的保存工作，同时向突发事件应急领导小组报告。
2. 审核线索线索处置组应当对收到的线索进行评估和分析，并对线索的真实性、准确性、完整性进行核实。
核实结果应及时反馈给收集线索的部门。
3. 处置线索线索处置组应当根据线索的情况制定相应的处置方案，对线索的处理过程应当及时记录，处理结果应当向收集线索的部门进行反馈。
4. 反馈线索线索处置组应当及时向收集线索的部门反馈处理结果，并对相关部门提供相关的建议和意见，以便该部门进一步加强防范和治理工作。
三、工作流程1.收集线索：各职能部门应当及时向线索处置组承接线索，每日定时汇报线索情况。
2.审核线索：线索处置组应当根据职责对线索信息进行评估和分析，并且对线索信息进行核实，确定线索的真实性、准确性和完整性。
3.处置线索：线索处置组应当根据线索的情况制定相应的处置方案，并组织专业人员进行处置。
4.反馈线索：处理后的线索结果应当及时反馈给收集线索的部门，并向有关领导汇报处理情况。
四、工作标准线索处置组的工作应当遵守以下标准：1.工作时间：根据需要，线索处置组应当随时待命，遵守工作计划。
2.语言文字：线索处置组的工作语言应当准确、流畅、简洁、明了。
3.处置结果：线索处置组的处理结果应当合法、公正、客观、保密，并且能够得到接受。
五、工作流程图线索处置组工作流程如下图所示：收集线索 -> 审核线索 -> 处置线索 -> 反馈线索六、总结线索处置组是突发事件应急响应机制的重要组成部分，各职能部门应当要求自己的员工在工作中发现线索信息时，及时向线索处置组报告，并配合组织进行线索信息处理工作。
纪检初步核查工作流程图(超级1.0版)
5 处置建议
提出处置
建议
审批
审批
时间标准： 质量标准：。 验收标准：初核情况报告报纪检机关 主要负责人审批，必要时向同级党委 （党组）主要负责人报告。
工作依据：； 组织形式：。。。。。。。； 方法技巧：承办部门应当综合分析初核情 况，按照拟立案审查、予以了结、谈话提 醒、暂存待查，或者移送有关党组织处理 等方式提出处置建议。
审批
台账。线索管理处置各环节均须由经 党委主要负责人批准。
手人员签名，全程登记备查。
验收标准：履行审批程序
2
成立核查组 收集证据
3
4
撰写报告
成立初步核 查工作组
收集证据
审批
报告
撰写初核情况 报告
时间标准：； 质量标准：。。。。 验收标准：履行审批程序
时间标准：。。。。； 质量标准：。。。。。 验收标准：。。。。。。
说明：根据《 中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》对应的关于处置问题线索的初步核查方面的要求进行解析，划“。。。。。。。”的地方，请各位根据中央精神和初步核查方面的合规要求补充。
纪检处置问题线索 初步核查工作流程
流程名称
纪检处置问题线索初步核查 工作流程
主控部门
纪检机关信访承 办
流程层级
总部
流程图用途描述
描述纪检处置问题线索初步核查工作全过程。
主管领导
纪委书记
支持部门
纪检机关信访承办岗、核查组、纪委书记、党委书记、上级纪委
版本：1.0
适用范围
。。。。。。。。。。。。
工作考核目标 。。。。。。。。。。。。
【实务】《监督执纪工作规则》施行后，线索处置方式不包括立案审查吗？129
【实务】《监督执纪工作规则》施行后，线索处置方式不包括立案审查吗？129本文仅供学习交流。
根据《关于对反映领导干部问题线索处置方式进行调整的通知》（中纪办发[2014]2号），调整后的线索处置方式为五类，即拟立案类、初步核实类、谈话函询类、暂存类、了结类。
而《监督执纪工作规则（试行）》第十五条规定：承办部门应当结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，综合分析，按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四类方式进行处置。
那是否意味着线索处置方式只剩四类，立案审查不再是线索处置方式了呢？根据《监督执纪工作规则》第二十五条“经过初步核实，对存在严重违纪需要追究党纪责任的，应当立案审查”。
对一般违纪党员是否还需进行立案审查，纪检系统的同仁前几日已进行了深入交流探讨，本人赞同“还需进行立案审查”的观点，即问题线索经“初步核实”方式处置后，发现确有违纪事实需追究党纪责任的，应予“立案审查”。
笔者认为，这里的“立案审查”即为线索处置方式之一。
《监督执纪工作规则》第十五条规定的“按照谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四类方式进行处置”是指承办部门收到问题线索后首次处置只能按照这四类方式进行，而并非说明线索处置种类只有这四类。
另外，经谈话函询后采取的谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话以及初步核实后采取的谈话提醒、移送有关党组织处理等方式，均属问题轻微，不需要追究党纪责任而采取的组织措施，通过采取组织措施，问题线索予以了结。
综上，笔者认为，线索处置方式仍为五类，即谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结和立案审查。
（附：线索处置五类方式流程图）纪检人必须了然于心的五类线索处置方式处置标准：谈话函询处置标准：反映的问题具有一般性，查清了只能给予轻处分或批评教育，或者反映问题不实而予以澄清的线索；反映问题笼统，多为道听途说或主观臆测，难以查证核实的线索。
初步核实处置标准：反映的问题具有存在的可能性和可查性，对照党纪政纪条规，判断其可能构成违纪的线索。
违法线索处理程序
违法线索处理程序一、工作内容：国土资源违法线索，主要包括以12336举报电话、举报信件、举报电子邮件、领导批办、下级上报、媒体反映和其他形式举报的各类国土资源违法行为。
土地违法行为主要包括：（一）非法批地；（二）违法占地；（三）违法转让土地使用权；（四）破坏耕地；（五）其他土地违法行为。
矿产资源违法行为主要包括：（一）非法勘查、开采；（二）非法批准探矿权、采矿权；（三）非法转让矿业权；（四）其他矿产资源违法行为。
下列事项不属于国土资源违法线索：（一）国土资源权属纠纷，征地拆迁纠纷，勘查开采矿产资源中涉及的环保、安全、信贷、工商等方面的问题以及在国土资源管理中发生的行政纠纷；（二）政务公开类事项；（三）行政许可的有关事项；（四）国土资源信访事项；（五）国土资源系统干部违纪问题；（六）房屋拆迁、城市规划、城市建设、企业改制等方面的问题（应当向建设等其他部门反映）；（七）集体经济组织内部征地补偿费分配、承包土地调整方面的问题（应当向农业等部门反映）；（八）拖欠征地补偿费方面的问题（应当向财政等部门反映）。
对上述不属于国土资源违法线索的反映，接办人员应当向举报人作出说明、为其提供反映问题的路径。
二、程序：（一）登记。
设专人负责填写《衡水市国土资源局违规违法线索登记表》，并如实录入电脑，形成电子文档。
违法线索来源：1、12336举报电话。
举报电话24小时开通，其中，法定工作日上午8：30—11：30，下午1：30—4：30应当人工接听，其他时间应当受理传真举报。
接听举报电话应当文明礼貌，耐心细致，尽可能了解举报问题的具体内容和线索，重要情况、情节等要向举报人复述确认，并告知举报人违法线索编号。
举报内容应当如实录电脑，形成电子文档。
2、执法监察科收到的国土资源违法线索举报信件，或其他单位转交的违法线索3、新闻媒体曝光和门户网站电子邮箱受理的国土资源违法线索。
4、领导批办的违法线索，涉及保密的，内部流转仍使用纸质文件。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
工作方法
J
工作依据：。。。。。； 组织形式：。。。。； 方法技巧：。。。。。
工作依据：。。。。。。。； 组织形式：。。。。； 方法技巧：执纪监督部门、执纪审查部门、干
部监督部门发现的相关问题线索，属本部门受理 范围的，应当送案件监督管理部门备案；不属本 部门受理范围的，经审批后移送案件监督管理部 门，由其按程序转交相关监督执纪部门。案件监 督管理部门统一受理巡视工作机构和审计机关、 行政执法机关、司法机关等单位移交的相关问题 线索。
岗
B
信访承办 岗
C
责任主体
监督执 执纪审 干部监督
纪岗 查岗
岗
D
纪委书 记
党委书 记
上级纪 委
工作任务
工作 记录
E
F
G
H
工作标准
I
专题会议
5
召开专题 会议
。
时间标准：定期 质量标准：听取问题线索综合情况汇 报，进行分析研判，对重要检举事项 和反映问题集中的领域深入研究，提 出处置要求。 验收标准：。。。。。。
要求补充。
工作依据：。。。。。。。； 组织形式：。。。。。。； 方法技巧：按程序移送承办部门。纪检机 关对反映同级党委委员、纪委常委，以及 所辖地区、部门主要负责人的问题线索， 应当向上级纪检机关报告。
工作依据：。。。。。。。； 组织形式：。。。。。。； 方法技巧：应当结合问题线索所涉及地区 、部门、单位总体情况，综合分析，按照 谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了 结四类方式进行处置。四类方式处置详细 方法见四类方式各自的工作流程。
验收标准：。。。。。。
检组报送的相 关信访举报。
移送
2
分类摘要后 移送案件监 督管理部门 。
时间标准：； 质量标准：。。。。 验收标准：。。。。。。。
线索分办
3
线索承办
4
对问题线索实
行集中管理、
动态更新、定
期汇总核对，
审核
审批
提出分办意 报告 见，
提出处置意 见，制定处置 方案，
时间标准：。。。。。。； 质量标准：… … … 验收标准：报纪检机关主要负责人批 准。
工
作 纪检机关 步 信访岗
骤
A
案件监 督管理
岗
B
信访承办 岗
C
受理
1
责任主体
监督执 执纪审 干部监督
纪岗 查岗
岗
D
纪委书 记
党委书 记
上级纪 委
工作任务
工作 记录
工作标准
E
F
G
H
I
归口受理同级
党委管理的党
组织和党员干 部违反党纪的 信访举报，统
时间标准：。。。。； 质量标准：。。。。。… … …
一接收下一级 纪委和派驻纪
6
报告
定期通报
汇总线索处 置情况，及
时向案件监 。
督管理部门 通报。
时间标准：定期 质量标准：。。。。。… … … 验收标准：。。。。。
汇总、核对
定期报告
7
问题线索及
时间标准：定期
处置情况， 向纪检机关
。
质量标准：。。。。。。。。。… … …
报告
主要负责人
验收标准：。。。。。。。
报告。
各部门应当
时间标准：。。。。
工作方法
J
工作依据：根据工作需要； 组织形式：。。。。。。。； 方法技巧：。。。。。。
工作依据：。。。； 组织形式：。。。。。。。； 方法技巧：。。。。。。。
工作依据：。。。； 组织形式：。。。。。。。； 方法技巧：对反映同级党委委员、纪委常 委，以及所辖地区、部门主要负责人的线 索处置情况，应当向上级纪检机关报告。 工作依据：。。。； 组织形式：。。。。。。。； 方法技巧 线索之日起30日内提出，并制定处置 方案； 质量标准：线索处置不得拖延和积 压，承办部门应当指定专人负责管理 问题线索，逐件编号登记、建立管理 台账。线索管理处置各环节均须由经 手人员签名，全程登记备查。 验收标准：履行审批手续。
工
作 纪检机关 步 信访岗
骤
A
案件监 督管理
8
归档
做好线索处 置归档工作
。
质量标准：归档材料应当齐全完整， 载明领导批示和处置过程。
。
验收标准：。。。。。。。
说明：根据《 中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》对应的关于线索处置方面的要求进行解析，划“。。。。。。。”的地方，请各位根据中央精神和线索处置方面的合规要求补充。
描述纪检线索处置管理全过程。
流程名称
纪检处置线索管理 流程
主控部门
案件监督管理
纪检线索处置管理流程
流程层级
流程图用途描述
描述纪检线索处置管理全过程。
主管领导
纪委书记
支持部门
纪检机关信访岗、案件监督管理岗、信访承办岗、监督执纪岗、执纪审查岗、干部监督岗、纪委书记、党委书记
适用范围 。。。。。。。。。。。。 工作考核目标 。。。。。。。。。。。。