关于毕业实习及毕业设计期间的请假制度及规定
毕业设计学生请假管理规定
新疆大学机械学院
本科毕业设计学生请假管理规定
按教学安排，本学期毕业班同学开始进行毕业设计，同时大量用人单位要求欲签学生到工作单位进行试用、工作，为了保证学生顺利就业，同时确保试用期间学生按时完成毕业设计规定的内容及人身安全，现就毕业设计期间学生外出在用人单位试用请假管理办法公告如下：
1 用人单位出示试用学生书面证明
需写清：试用学生姓名、班级，实习时间，实习期间用人单位联系人联系办法，落款单位及公章。
（如学生试用期间结合用人单位选题完成毕业设计，提供毕业设计题目、主要内容及指导教师信息）
2 学生本人申请
写清：请假事由，试用时间，试用期间用人单位联系人，本人对请假期间个人安全承诺，本人对完成毕业设计工作的承诺，试用期间本人联系方式，家长意见。
请假学生和家长签字，学生家长联系方式。
3 指导教师签字
指导教师在学生申请上签字，同时写清试用期间毕业设计辅导办法、告知《新疆大学毕业设计管理规定》、毕业答辩时间及要求。
4 班主任签字
班主任在学生申请上签字，同时告知办理毕业手续时间及要求。
5 学院领导签字
机械工程学院10.3.1
新疆大学机械学院毕业班学生请假单。
实习学生请假规定（共3篇）
实习学生请假规定(共3篇)回目录实习学生请假规定各医院实习学生：在实习期间，双休日和法定节假日的休息，按实习医院的规定执行。
如因病因事不能坚持实习的，需办理请假手续。
1. 请假一天以内需经带教老师和护士长或科室主任批准；2. 请假三天以内应经实习医院护理部或科教部批准；3. 请假三天以上七天以内的需由学生本人写好请假条，由辅导员以及系主任批准后，报教务处实践教学科批；4. 请假七天以上十五天以内的需由学生本人写好请假条，由辅导员以及系主任批准后，报教务处主管实习工作的副处长审批，再由教务处实践教学科开出假条给医院；5. 请假十五天以上的需由学生本人写好请假条，由辅导员以及系主任批准后，报教务处主管实习工作的副处长和主管教学工作的院长审批后，再由教务处实践教学科开出假条给医院；6. 考研需要请假的实习学生，拿考研的现场确认表交由实习组长统一到实践教学科开请假条，一个医院原则上只发一张请假条，请假时间统一为考研前三十天左右。
7. 需要找工作或者就业面试的同学需要请假的，需要有具体的就业面试通知方可请假，事后需要有就业面试的证明到医院销假。
省内就业面试的的原则上只批假三天，省外就业面试的原则上不超过七天。
且实习学生在实习期间原则上只能请一次就业面试的假。
8. 所有请病假的学生需要由学生本人所在的实习医院开出的病历单或者三甲医院开出的病历单方可请假。
9. 实习期间无故旷班者，按学籍管理规定严肃处理。
长沙医学院实践教学科2014.06.18长沙医学院毕业实习学生请假管理规定2016-12-06 15:17:20 | #2楼回目录关于印发《长沙医学院毕业实习学生请假管理规定》的通知长医发【2015】21号各院(系)、实习基地，衡阳校区：为进一步加强实习学生管理，提高临床实践教学质量，根据《长沙医学院实习教学管理办法》、《长沙医学院学生管理规定》等有关文件精神，结合我校实际情况，特制定《长沙医学院毕业实习学生请假管理规定》，望各单位认真遵照执行。
实习请假制度和假日规定
• 实习医生因病因事不能上班者，要按规定
办理请假手续，暂时离开病房应立即向上 级医师或护士长请假。
实习请假制度和假日规定
• 对执行本制度良好的实习医生，可结合鉴
定予以表扬，实习医生如发生严重医疗差 错、事故或有违法乱纪的行为者，除向上 级医师汇报外，还应及时汇报院、系 （部），按情节轻重给予批评教育或纪律 处分。
实习请假制度和假日规定
• 实习医生在病房实习时，应提前半小时进
入病房，对经管病员进行巡视检查。按时 跟随上级医师参加病房医护交接班和早查 房，报告病人情况、检查结果，提出诊断 及处理的意见。查房后，及时记录上级医 师查房的意见。每天下午和晚上应在教师 带领下，进行夜间查房。
实习请假制度和假日规定
• 实习医生接到新病人入院通知后，应立即去病房
实习请假制度和假日规定
• 搞好宿舍和工作场所的清洁卫生，排好值
日包干和轮流表，注意仪表整洁大方，不 戴首饰，不化妆和烫发，增强体质，注意 饮食卫生，以防食物中毒发生。
实习请假制度和假日规定
• 实习医生职责
实习请假制度和假日规定
• 学生在毕业实习期间，应遵守学校和实习
单位各项有关规章制度。
实习请假制度和假日规定
实习请假制度和假日规定
• 实习医生在附属医院和教学挂钩医院实习
时的一切医嘱，应由上级医师同意方能生 效。诊断和治疗操作也应在上级医师指导 下进行，不得自作主张，不能有因个人学 习而损害病人健康的行为。
实习请假制度和假日规定
• 实习医生在工作和学习中必须谦虚谨慎、
艰苦踏实、循序渐进，养成理论联系实际 与实事求是的良好学风。反对脱离实际、 好高骛远，单纯追求技术操作，忽视基础 训练的倾向。
毕设请假管理规定
信息科学与工程学院本科学生毕业设计期间请假管理规定一、学生在保证完成毕业设计任务和中期检查的前提下，有下列情况者可以请假：1.未签约学生生源地有大型招聘会，可准予请假，请假时间不得超过一周。
2.已签约学生应邀到单位实习，需出示与实习单位所签三方协议及书面实习邀请函。
学生在保证完成毕业设计的前提下向毕业设计指导教师说明情况并取得指导教师的同意，方可向学院申请请假。
3.学生因就业需参加培训的，学生在保证完成毕业设计的前提下向毕业设计指导教师说明情况并取得指导教师的同意，方可向学院申请请假。
请假同学需提供培训协议。
二、学生须参加学院答辩委员会组织的统一答辩，及学校、学院、系里统一组织的毕业设计检查，如不合格，立即返校，学院视具体情况做出是否需要延期答辩的决定。
三、请假期间，学生须与指导教师、辅导员通过网络或信件等方式联系，每周不得少于一次，须与一名同学结对子，每天保持联系，受委托同学负责向辅导员反馈信息。
四、学生须按照学校要求按时返校。
遵守国家法律、法规，注意个人的举止和安全。
五、请假后，所涉及的个人安全等全部问题由学生本人承担，需在校办理的一切事宜由学生本人妥善处理，对于所产生的一切后果，由学生本人承担。
六、请假离校学生主动向家长说明情况并征得家长同意，并由个人负责自身的校外安全及相关事宜。
请假期间连续两周不与指导教师和辅导员取得联系者，参照《沈阳工业大学学生违纪处分暂行规定》进行处理。
本规定一式两份，学生、学院各持一份，自签字之日起生效。
我是学院专业(姓名)，本人已阅读信息科学与工程学院《本科学生毕业设计期间请假管理规定》，并保证按照规定中的要求请假，主动向家长说明情况并征得父母的同意，请假时间：年月日至年月日。
学生本人签字：指导教师签字：辅导员签字：沈阳工业大学信息科学与工程学院年月日。
关于毕业实习及毕业设计期间的请假制度及规定
关于毕业实习及毕业设计期间的请假制度及规定内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）电气工程及自动化学院关于毕业实习及毕业设计（论文）期间的请假制度及规定为保证毕业实习和毕业设计（论文）工作时间和质量，毕业班学生在毕业实习及毕业设计（论文）期间均必须认真完成各个教学环节。
凡因特殊原因需要请假的学生，必须遵守如下请假制度及规定，并办理相关手续。
一、请假制度1.毕业实习及毕业设计（论文）期间，毕业班的学生原则上不得请假。
2.因特殊原因需要请假的学生，必须办理请假手续，经批准同意后方可离校。
3.未经请假批准擅自离校者，一律按旷课处理，并视情节轻重，按学校有关规定给予相应处分。
二、短期请假1.凡因下列情况之一的学生，可以申请办理短期请假手续：2.（1）外出去就业单位面试、签订就业协议等；3.（2）考研学生复试等；4.申请短期请假的学生必须填写请假条，经毕业设计（论文）指导老师和辅导员签字批准方可离校；5.请假条交由辅导员和毕业设计（论文）指导老师留存备案；6.短期请假不超过3天时间；7.请假的学生必须按时返校，返校后到指导老师处报到、辅导员处销假，否则按旷课处理。
8.短期请假的办理步骤为：9.（1）学生提交申请—→指导老师签字批准—→辅导员签字批准并备案；10.（2）返校后至指导老师处报到，填写销假单，指导老师签字—→至辅导员处报到并销假。
11.超过三天的假期需由学院副书记审批。
三、校外自主实习、设计1.凡需在校外单位进行自主毕业实习和毕业设计（论文）的毕业班学生，均需提供已签订的就业协议书，并按申请表要求办理相关审批手续。
2.办理校外自主实习和毕业设计（论文）的手续最迟必须在毕业实习和毕业设计（论文）开始后的一周内完成。
未在规定时间内办理的，必须得到分管院长或院长的批准后，方可办理。
3.校外自主实习手续的办理必须在实习前完成，不能事后补交。
4.校外自主毕业设计（论文）的学生需提供校外毕业设计（论文）指导教师的相关信息和证明材料，且必须认真完成毕业设计（（论文）任务、经常与指导老师保持联系、及时汇报毕业设计（论文）工作的进展情况、按规定时间递交有关材料和返校汇报情况。
中医学院毕业实习生请假制度
中医学院毕业实习生请假制度一、实习生考研复习请假制度1、办理程序。
准备参加研究生考试的实习生在当年的11月15日前向所在院（部）提出书面申请，由院（部）提出审批意见，报教务处批准并备案。
当年的12月下旬，教务处将会同各院（部）对研究生入学考试的准考证进行检查,确认实习生考研情况是否属实。
医学类学生由教务处通知实习生与实习基地办理请假等相关手续，其他专业类实习生由相应院（部）通知实习生与实习单位办理相关手续。
2、请假时间。
实习生考研请假从当年的12月1日到全国硕士研究生统一理论考试结束时间为止。
二、实习生参加就业招聘（面试）请假制度1、办理程序。
实习生在实习过程中如果有意向性单位参加招聘或面试，可以凭就业单位开出的就业试用函等证明材料向所在院（部）学生管理部门提出请假申请，由院（部）提出审批意见，报教务处批准并备案;实习生在实习过程中如需参加招聘会,需要以书面形式向所在院（部）学生管理部门提出请假申请，由院（部）提出审批意见，报教务处批准并备案。
医学类学生由教务处通知实习生与实习基地办理请假等相关手续,其他专业类实习生由院（部）主管实习部门通知实习生与实习单位办理相关手续。
2、请假时间。
实习生有意向性就业单位的请假时间根据具体情况进行审批。
实习生参加招聘会的请假时问最长为一周，且在实习期间请假次数不超过两次。
三、实习生报考公务员请假制度1、办理程序。
实习生在实习过程中报考公务员考试,需凭报考证明材料向所在院（部）学生管理部门提出书面申请，由院（部）提出审批意见，报教务处批准并备案。
医学类学生由教务处通知实习生与实习基地办理请假等相关手续，其他专业类实习生由院（部）主管实习部门通知实习生与实习单位办理相关手续。
2、请假时间。
原则上批准一个月的考试复习时间。
四、实习生擅自缺岗处理措施对未按本管理规定办理相关请假手续而擅自离开教学基地的实习生，或者以虚假信息办理了考研或就业请假的实习生，实习单位有权对其作出终止实习资格并回学校处理的权利。
关于大学请假的规章制度
关于大学请假的规章制度一、大学请假的定义大学请假是指学生因为临时有事无法按时参加正常学习、实习、考试或其他学校安排的活动而需要请假的一种行为。
请假是学生对自己的一种负责任的表现，也是尊重学校教学管理规定的体现。
请假的目的是为了解决学生在学习生活中遇到的特殊情况，让学生能够有机会处理个人事务，同时不影响学校的正常教学秩序。
二、大学请假的种类根据请假的目的和时长不同，大学请假主要有以下几种种类：1. 病假：学生因病导致无法正常上课或参加活动时需要请病假。
通常学生需提供医院开具的病情证明以证明确实患病，以便学校能够及时了解学生的情况并给予必要的关怀和支持。
2. 事假：学生因特殊事务需要请假，例如家庭突发事件、亲友重要纪念日等。
学生需提供相应的证明材料以证明请假原因的真实性。
3. 其他假：还有一些因不可抗力导致的请假，例如天灾人祸、交通事故等。
学校通常会根据具体情况进行处理。
三、大学请假的条件在大学生请假时，一般都有一些条件和要求需要符合。
主要包括以下几个方面：1. 请假事由真实：学生请假时应真实合理、不得虚假造假；请假原因应是真实的，不得随意虚构。
2. 提供证明材料：根据不同的请假种类，学生应提供相关的证明材料以证明请假事由的真实性。
3. 请假提前通知：学生应尽量提前通知导师或班主任，并按照学校的请假规定进行请假手续。
不得擅自离校或擅自缺课。
4. 不得影响正常教学秩序：请假学生在请假期间不得进行与学校教学活动无关的其他行为，需要保持学校与教师的联系并及时向学校汇报请假情况。
四、大学请假的程序大学请假通常需要按照一定的程序来进行，以确保请假事务的合法性和规范性。
一般请假程序如下：1. 提交请假申请：学生需向所在班级或导师提交请假申请书，并说明请假原因、请假时间、联系方式等信息。
2. 导师或班主任审批：学生提交请假申请后，导师或班主任会根据请假原因和情况进行审批。
3. 学校办公室审核：经过导师或班主任审批后，学生需将请假申请书交至学校办公室进行最终审核。
关于学生毕业设计(论文)期间请假
关于学生毕业设计（论文）期间请假的规定毕业设计是重要的实践教学环节。
为加强毕业设计（论文）管理，确保毕业设计（论文）质量，维护学生的根本利益，稳定学院教学秩序，必须规范毕业设计（论文）期间的请假审批制度。
现就学生毕业设计（论文）期间因病、因事请假和请假离岗（指离开已安排的毕业设计岗位，但课题与指导教师不变，下同）进行毕业设计（论文）的有关事宜规定如下：一、因病、因事请假学生因病请假须开具医院病假证明；参加招聘会和单位面试请假，须出具书面申请，说明招聘会时间、地点或面试单位名称、面试时间与地点。
招聘、面试请假本市内不得超过一天，南京市以外一般不得超过三天。
请假一天之内，经指导教师同意，报辅导员批准后由系办备案；一周之内，由辅导员核实请假事由，经指导教师同意并安排好学生该段时间内的工作任务后报系办批准并备案。
二、请假离岗1、下列二种情况允许请假离岗（1）已与用人单位签订就业协议此类情况必须同时具备以下条件：①用人单位：具有相关专业中级以上（含中级）职称的人员协助指导；提供毕业设计所必须的实验和工作条件。
②学生本人：经指导教师检查，在校期间已完成开题报告、译文和毕业设计任务书中规定的前期工作任务，并与指导教师拟订好后阶段的工作计划和指导、检查办法。
（2）持用人单位实习协议此类情况也须同时满足以上条件。
由于风险较大，为保护学生权益，原则上学院不予支持。
考虑到部分特殊情况，如果实习单位承诺实习后择优就业，且学生执意请假，经家长同意，在本人承诺对选择结果负责的前提下，可申请到用人单位实习，但回校后原则上应补足毕业设计（论文）时间并安排延期答辩。
除上述情况外一律不得请假离岗，擅自离岗者作旷课处理。
2、具体要求①学生应按学院规定定期与校内指导教师汇报毕业设计（论文）工作进度，经指导教师检查，发现学生连续三周均不能按进度完成任务者应立即调回。
②中期检查期间，学生必须按各系规定的返校时间到校参加中期检查。
③答辩前四周（即第十周末）学生必须返校，在校集中精力整理毕业设计报告（论文），准备答辩。
毕业生就业请假制度范本
毕业生就业请假制度一、总则为确保毕业生顺利就业，规范毕业生就业请假行为，根据我国相关法律法规和学校管理制度，制定本制度。
本制度适用于我校全体毕业生。
二、请假条件1.毕业生应按时完成学校规定的学习任务，取得毕业资格。
2.毕业生应积极参加学校组织的就业指导和服务活动，了解就业政策和信息。
3.毕业生应认真履行请假手续，如实填写请假申请表，并提供相关证明材料。
4.毕业生在请假期间，应保持与学校的联系，及时汇报就业进展情况。
三、请假时间1.毕业生请假时间最长不得超过两年。
2.毕业生在请假期间，应积极参加就业单位的培训和实习，提高自身能力。
3.毕业生在请假期间，应按时完成毕业论文（设计）和实习报告。
4.毕业生在请假期间，应按时参加学校组织的各类考试和毕业答辩。
四、请假手续1.毕业生如需请假，应向所在学院提出申请，填写《毕业生就业请假申请表》，并提供就业单位的书面证明、劳动合同或就业协议等材料。
2.所在学院对毕业生的请假申请进行审核，同意后报学校就业指导中心备案。
3.学校就业指导中心对毕业生的请假申请进行审核，同意后统一办理请假手续。
4.毕业生在请假期间，应按时向所在学院提交就业进展报告，并在每年年底前向学校就业指导中心提交一次就业情况说明。
五、请假期间的管理1.毕业生在请假期间，应遵守就业单位的规章制度，认真工作，不得擅自离职。
2.毕业生在请假期间，应保持与学校的联系，及时汇报就业进展情况，参加学校组织的各类活动。
3.毕业生在请假期间，应按时完成毕业论文（设计）和实习报告，确保毕业论文（设计）的质量。
4.毕业生在请假期间，应按时参加学校组织的各类考试和毕业答辩。
六、请假期满后的处理1.毕业生在请假期间，应按时返回学校，向所在学院提交就业情况报告和毕业论文（设计）、实习报告等材料。
2.所在学院对毕业生的就业情况进行审核，审核通过后，毕业生可办理毕业手续。
3.毕业生在请假期间未按时返回学校，或就业情况不符合学校要求的，学校有权对其进行纪律处分。
实习生请假制度
实习生请假制度第一篇：实习生请假制度实训学生请假制度1、实习学生实习期间一般不得请假，若确因病、急事不能参加实习活动，必须办理请假手续。
2、请假半天之内由实习指导教师准假，1天之内由实训中心负责人准假，超过1天由系部相关领导批准。
请假时间计入成绩档案，同时作为累积时间。
3、因病或特殊原因，请假三至六天者，由班主任、教务科、学工部、实训中心共同批准，请假时间计入成绩档案，同时作为累积时间。
4、因病或特殊原因，请假七天以上者由班主任、教务科、学工部、实训中心共同签署意见，经系部主任领导审批，请假时间计入成绩档案，同时作为累积时间。
凡不请假或请假未经批准者，擅自不参加实习者，按自动停止实习处理，不给予评定实习成绩。
5、迟到、溜号、早退三次按无故缺勤一天记；无故缺勤一天，按旷课6课时处理。
一至二周实习无故缺勤一天以上（含一天）或病、事假二天以上（含二天）者，做如下处理：1)无故缺勤超过规定时间者，取消其实习成绩；2)请事、病假超过规定时间者，不评定成绩，必须补足欠缺实习时间、内容，方可评定成绩，其时间一般安排在下一届同类班级随同实习，费用自理，成绩以及格记；补充实习前必须经实训中心汇报系部领导商定批准后执行。
延职院机电系实训中心第二篇：实习生请假制度实习生请假制度1.在实习期间，实习生一般不得请事假，实习生休病假必须持所在医院诊断证明。
如有特殊情况，须严格按规定，事先办理请假手续，写出书面申请报告，经批准后方为有效，事后补假一律无效，均按旷工处理。
2.请假1天佑科护士长批准;3天以内经带教老师同意，科护士长报医院护理部（或科教科等主管实习生部门）同意后方可离岗;3天以上1周以内由教学基地主管门批准；一周以上有主管校领导批准，事假最长不得超过两周。
3.凡请假超过3天，销假后须补齐请假天数；请假超过7天待实习结束后再补齐请假天数；实习生在实习期间病、事假累积超过全部实习时间的1/3，应随下一届学生重新进行方可毕业。
学校学生请假制度
学校学生请假制度（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用范文，如工作总结、策划方案、演讲致辞、报告大全、合同协议、条据书信、党团资料、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides various types of practical sample essays for everyone, such as work summary, planning plan, speeches, reports, contracts and agreements, articles and letters, party and group materials, teaching materials, essays, other sample essays, etc. Please pay attention to the different formats and writing methods of the model essay!学校学生请假制度学校学生请假制度在当下社会，人们运用到制度的场合不断增多，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
关于规范毕业实习期间学生请假的有关规定
关于规范毕业实习期间学生请假的有关规定为进一步规范毕业实习期间学生请假程序，加强毕业实习管理，保证毕业实习教学质量，对学生毕业实习期间因故请假办法规定如下：一、学生应严格要求自己、克服困难、坚守实习岗位，一般不要请假，按时参加实习，不迟到、不早退。
二、对确实因故必须请假的学生，要严格履行请假手续。
请假未经批准，不准离开实习单位，否则一律按旷课处理。
三、请假1周以内（含双休日）由实习单位核准；请假1周以上须经学院批准。
按要求填写《实习生请假申请表》（医学检验学院网站下载）。
四、请假原则与要求1.病假，须凭诊断证明办理请假手续；如因病情需较长时间休息者，需根据实际情况办理请假或休学等审批手续。
2.事假，实习期间一般不得请事假；如有特殊情况，须由家长签字办理书面请假手续。
3.就业假，针对学生就业考试、面试等情况，学院规定就业假累计14天，分开安排，学生根据自身情况合理利用。
超出者，原则不予批准。
请假须提交考试或面试通知，招聘启事等材料。
4.考研假/专接本考试假，为支持学生考研/接本，学院给正式报考的学生应考假期4周（含考试时间），学生须凭有效报考凭证办理请假手续。
五、对无故不实习等违纪情况，将按照学校有关管理规定予以处理。
六、请销假流程：学生向实习单位汇报请假相关情况，并填写《请假申请表》提交给辅导员老师；辅导员老师核实学生情况并签署意见，将学生《请假申请表》和相关证明材料呈报教学科研科；教学科研科与实习单位核实情况，报主管领导审批，并将审批意见反馈辅导员老师；辅导员老师将学生《请假申请表》返回学生或实习单位，办理相关手续。
假期到后须返回实习单位上岗，与实习单位销假同时告知辅导员,并在二级学院备案。
毕业生请假制度
毕业生请假制度
毕业生请假制度
为确保广大毕业生的安全，保证毕业生学以致用，规范学生实习期间的'学籍管理，特制定本规定。
第一条：毕业生在毕业实习期间可办理实习请假手续，除此之外的时间，学生原则上必须在校。
第二条：毕业生需持就业协议书原件及单位的实习接收函办理请假手续。
第三条：毕业生实习请假必须填写实习请假审批表（见附件一）一式四份（本人、班主任、院系及社区部各执一份），经本人申请，班主任签字同意，并报学院和社区审核，将相关材料（审批表，协议书复印件、实习单位接收函复印件等）予以备案后方可离校。
毕业生实习结束后应到班主任及院系办理销假手续。
第四条：毕业生必须如实、完整、全面的填写审批表中的各项内容，并定期（一般一个星期至少一次）和班主任保持联系；不联系的从应联系之日起计为旷课，并严格按照学籍管理办法给予警告直至退学处理。
第五条：没有办理请假的毕业生不得离校。
第六条：院系根据毕业生实习鉴定表（加盖单位公章）和实结，评定实习成绩。
无实习鉴定表，则无实习成绩。
第七条：毕业生凭审批表、实习鉴定表（加盖单位公章）、实结、实习期间往返于实习地的火车票（硬座）可按学校下拨的实习费60﹪的标准报销，但每人总计不得高于学校和学院规定标准。
凭以上四项材料，予以报销。
第八条：开学注册的事项将另行通知。
第九条：本制度从公布之日起实行。
第十条：本制度解释权归南昌工程学院机械与电气工程学院。
2015年11月18日
下载全文。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
电气工程及自动化学院
关于毕业实习及毕业设计（论文）期间的请假制度及规定
为保证毕业实习和毕业设计（论文）工作时间和质量，毕业班学生在毕业实习及毕业设计（论文）期间均必须认真完成各个教学环节。
凡因特殊原因需要请假的学生，必须遵守如下请假制度及规定，并办理相关手续。
一、请假制度
1.毕业实习及毕业设计（论文）期间，毕业班的学生原则上不得请假。
2.因特殊原因需要请假的学生，必须办理请假手续，经批准同意后方可离校。
3.未经请假批准擅自离校者，一律按旷课处理，并视情节轻重，按学校有关规
定给予相应处分。
二、短期请假
1.凡因下列情况之一的学生，可以申请办理短期请假手续：
（1）外出去就业单位面试、签订就业协议等；
（2）考研学生复试等；
2.申请短期请假的学生必须填写请假条，经毕业设计（论文）指导老师和辅导
员签字批准方可离校；
3.请假条交由辅导员和毕业设计（论文）指导老师留存备案；
4.短期请假不超过3天时间；
5.请假的学生必须按时返校，返校后到指导老师处报到、辅导员处销假，否则
按旷课处理。
6.短期请假的办理步骤为：
（1）学生提交申请—→指导老师签字批准—→辅导员签字批准并备案；
（2）返校后至指导老师处报到，填写销假单，指导老师签字—→至辅导员处
报到并销假。
7.超过三天的假期需由学院副书记审批。
三、校外自主实习、设计
1.凡需在校外单位进行自主毕业实习和毕业设计（论文）的毕业班学生，均需
提供已签订的就业协议书，并按申请表要求办理相关审批手续。
2.办理校外自主实习和毕业设计（论文）的手续最迟必须在毕业实习和毕业设
计（论文）开始后的一周内完成。
未在规定时间内办理的，必须得到分管院长或院长的批准后，方可办理。
3.校外自主实习手续的办理必须在实习前完成，不能事后补交。
4.校外自主毕业设计（论文）的学生需提供校外毕业设计（论文）指导教师的
相关信息和证明材料，且必须认真完成毕业设计（（论文）任务、经常与指导老师保持联系、及时汇报毕业设计（论文）工作的进展情况、按规定时间递交有关材料和返校汇报情况。
5.校外毕业设计（论文）的学生必须在规定的时间内完成毕业设计（（论文）所
要求的全部工作和材料，按时返校销假，并递交毕业设计（论文）相关的全部材料，以便进行毕业答辩。
6.凡经学院批准的校外自主实习和毕业设计（论文）学生，其指导教师工作量
减半。
四、其它请假
在毕业实习和毕业设计（论文）期间，如遇病事假或其它原因需要请假的，按学校有关请假制度执行。
电气工程及自动化学院
二〇一四年三月十七日
附件一：短期请假单和销假单
附件二：校外毕业设计（论文）申请表
电气工程及自动化学院校外毕业设计
（论文）申请表
学生姓名：
所在班级：
联系电话：
填表时间：
一、基本情况
二、校外指导教师及毕业设计（论文）计划情况
三、有关部门意见
附件三：电气工程及自动化学院学生校外进行毕业设计（论文）协议书
电气工程及自动化学院学生校外进行毕业设计（论文）协议书
毕业班学生在校外企事业单位进行毕业设计（论文），是产、学、研合作的一种良好方式，为学生直接面向社会、接触社会、适应社会提供了机会，它既有利于学生提高理论联系实际的水平，也有利于学生提高掌握新技术的能力，同时也为相关单位解决实际问题提供一定的帮助。
为加强管理，保证学生在校外毕业设计（论文）的质量和效果，经三方协商达成如下协议：甲方（学生所在学院）：
乙方（校外指导学生毕业设计（论文）单位）：
丙方（学生）：
甲方承担的责任：
1、为乙方提供相关毕业生的基本情况及我校毕业设计（论文）的有关规定。
2、对乙方指定的毕业设计（论文）指导教师进行资格审查，对毕业设计（论文）的选题及校外指导教师的指导内容进行审批。
3、指定一名校内指导教师，负责了解毕业设计（论文）的进展情况，协助校外指导教师指导毕业设计（论文）。
4、督促检查参加校外毕业设计（论文）的学生严格遵守乙方的有关规章制度。
督促校内指导教师定期与学生联系，检查学生毕业设计（论文）有关情况（如毕业设计（论文）进度、遵守规章制度、安全等）并与校外指导教师一起解决毕业设计（论文）中存在的问题。
5、对乙方反馈的有关学生的问题及时协调解决。
乙方承担的责任：
1、负责提供学生毕业设计（论文）的场所，并为学生完成毕业设计（论文）所必须的仪器、设备及相关试验（实验）提供方便。
2、指定一名具有中级以上技术职称的人员担任毕业设计（论文）的指导教师，对学生的毕业设计（论文）进行指导。
3、定期与甲方指导教师联系，通报学生的工作表现及毕业设计（论文）进展情况，以保证学生的毕业设计（论文）质量。
4、负责学生在毕业设计（论文）场所的安全和管理工作。
5、保证学生参加校内教学与指定活动的时间，如有冲突，服从甲方活动安排。
丙方承担的责任：
1、学生到用人单位进行毕业设计（论文），应保证按学校毕业设计要求进行，按时完成各阶段的设计（论文）任务，确保毕业设计（论文）（论文）的质量。
2、学生在用人单位进行毕业设计（论文）实践，必须遵守用人单位的各项规章制度。
3、学生须执行学院的有关规定和安排，在规定的时间回校接受阶段性设计（论文）任务的检查、指导，在规定时间回校参加毕业设计（论文）的答辩。
4、未完成毕业设计（论文）或未达到毕业设计（论文）质量要求的不得答辩。
5、学生需告知家长在外实习情况并征得家长同意，校外期间，遵纪守法，负责自身在此期间的安全并履行上列责任，如不能做到，须自行承担相应责任。
其它有关未尽事宜由甲、乙、丙三方友好协商解决。
本协议有效期自起，至止。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。
毕业设计（论文）（论文）起止时间：
毕业设计（论文）（论文）课题名称：
签字盖章：
甲方乙方丙方指导教师：指导教师：姓名：
联系电话：联系电话：学生家长：
联系地址：联系地址：联系电话：
联系地址：日期：日期：
盖章：盖章：日期：。