产业园宿舍管理制度

（8）住宿员工应自觉维护公共秩序，不得在宿舍楼内喧哗，不得影响他人休息。
（9）住宿员工应提高警惕，做好防火防盗工作，如有突发事件应及时与总务部保安或当地派出所联系；如系住宿员工责任，视情节予以处分并追究其法律责任。
3、员工退宿办理
（1）员工离职时（含辞职、自离、免职、开除等），应于当天办理退宿手续。
一、目的
为规范员工宿舍管理，营造文明、安全、安静、舒适的住宿环境，维护职工宿舍的正常秩序，特制订本规定。
二、范围
本标准适用于珠海银隆产业园全体员工。
三、管理职责
1、产业园人事行政中心总务部负责宿舍入住、退宿管理及每月水电费核算工作，并负责日常检查及设施维修。
2、宿舍管理员负责宿舍安排、日常检查等工作。
2、员工住宿管理
（1）入住员工须遵守公司的规章制度，服从宿舍管理员及室长的监督，服从总务部保安监督。
（2）员工不得随意改造或变更宿舍，不得将宿舍部分或全部转租或借予他人使用，不得私自留宿他人；一经发现将停止其住宿权利，并扣除当月绩效10分。
（3）宿舍各项设施设备（如热水器、空调、门窗、床铺等），如有损坏，由现住人员负责赔偿（购买相同型号或同类级别设备材料）；如需修理安装，须至总务部办理相关手续。
（4）住宿员工应自觉保持清洁卫生，团结室友，维护公物；如有违规，扣除当月绩效5分。
（5）宿舍内不得打架斗殴、经商、酗酒、赌博、跳舞、打球、燃烧废旧物、乱扔杂物等，一经发现，扣除当事人当月绩效10分。
（6）住宿员工私人物品及贵重物品需自行妥善保管，若有遗失由员工本人负责。
（7）为确保宿舍安全，严禁存放易燃易爆有毒物品，严禁违章用电，不准擅自移动防火器材，不准在室内存放自行车、杂物。
（3）宿舍维修材料费由住宿员工摊分；物业公司工程人员协助维修。
5、住房标准及分配原则
（1）原则上大房4-6人/间，标准房2-4人/间，小房1-2人/间。
（2）原则上主管级人员2人/间，优先安排入住标准房；部门经理级（含经理）以上人员及高级工程师1人/间标准房或大房，副总级优先安排入住大房。
五、监督检查
3、宿舍室长负责监督宿舍清洁、秩序、安全工作，如有违规违纪或突发事件应及时与总务部联系。
四、管理细则
1、员工住宿申请
（பைடு நூலகம்）凡银隆产业园各公司员工均可申请入住宿舍，但须严格遵守本规定。
（2）申请住宿的员工，应填写《员工住宿申请单》并于工作时间内至总务部办理登记手续。
（3）员工入住时持《员工住宿申请单》及厂牌交宿舍值班保安查验，直接办理入住手续，按安排房号、床位入住。
产业园人事行政中心不定期组织各公司进行联合检查，总务部也会安排临时检查，住宿员工应自觉配合检查，并对违规行为进行整改。
六、此制度自下发之日起执行。
七、附表
1、《员工住宿申请单》
2、《员工调宿申请单》
3、《员工宿舍维修申请单》
4、《员工退宿申请单》
（2）退宿员工应将使用的床位、桌椅等清洁干净，如有损坏需照价赔偿。
（3）退宿员工应交还宿舍钥匙，所携行李物品应自觉接受管理人员检查。
4、费用分摊办法：
（1）员工宿舍免费提供给员工使用，但住宿员工需承担水电费，费用标准按珠海市统一标准执行。
（2）宿舍每月水电费由总务部统计后，按房间实际人数摊分，在工资中扣除。