职业卫生个人防护用品台账
职业病防治相关台账
职业病防治相关台账目录一、组织机构制度 (2)二、职业危害申报 (3)三、日常检查整改 (4)四、职业卫生管理…………………………………………………………………5-9五、日常监测评价………………………………………………………………10-11六、职业危害告知………………………………………………………………12-14七、宣传教育培训 (15)八、个人防护用品 (16)九、职业健康监护………………………………………………………………17-18十、应急救援管理………………………………………………………………19-22一、组织机构制度1、设立职业病防治领导机构、管理机构的书面文件；相关人员的任命或聘用文件。
2、职业健康管理各级人员责任制。
（包括主要负责人、主管负责人、专职管理人员、岗位人员、职业健康管理部门职业危害防治责任制等）3、职业卫生管理制度4、职业安全卫生操作规程5、样例：（1）关于成立职业病防治管理组织（机构）的通知（2）职业卫生管理各级人员岗位责任制二、职业危害申报1、职业病危害项目申报表（留档）。
2、职业病危害项目申报回执（安监局出具）。
3、可能产生职业病危害设备、材料和化学品登记簿（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）4、职业病防护设施登记簿（附：产品合格证明等）5、建设项目“三同时”档案及备案资料（1）建设项目立项批文（2）安监部门出具的预评价报告备案通知书或审核（评审）意见书。
（3）职业病防护设施设计职业卫生专篇。
（4）安监部门出具的建设项目职业病防护设施设计备案通知书或审核（评审）意见书。
（5）安监部门出具的建设项目职业病防护设施设计竣工验收备案通知书或审核（评审）意见书。
（6）全套竣工图纸。
工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料。
三、日常检查整改1、用人单位职业卫生日常检查和整改登记簿2、上级部门及相关单位现场检查记录、整改指令及监督意见书落实情况，奖励、处罚等资料。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度一、制度目的为了保护职工的身体健康，预防工种危害因素对职工的侵害和职业病的发生，规范个人防护用品的发放和使用，制订本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有职工，包括劳动合同工、临时工、派遣工等。
三、个人防护用品的种类和发放标准1. 根据不同岗位的工种危害因素和职业病防护标准，确定需要发放的个人防护用品种类。
2. 发放标准按照每人每种个人防护用品一年（或其他指定时间）发放一定数量，并针对性地根据工作强度、频率等进行调整。
3. 发放个人防护用品时，应嘱咐职工正确使用，配备必要的使用说明书。
四、个人防护用品发放和使用管理流程1. 职业卫生部门负责制定个人防护用品发放和使用计划，并进行审核。
2. 采购部门负责按计划采购个人防护用品，并保证供应充足。
3. 职业卫生部门负责将采购的个人防护用品分发到各个岗位或工作场所，并填写发放记录。
4. 每个岗位或工作场所收到个人防护用品后，负责人进行清点，并进行相应的发放给职工。
5. 职工收到个人防护用品后，应仔细阅读使用说明书，按要求正确佩戴和使用。
6. 职工对个人防护用品的使用情况进行监督和检查，发现问题及时向负责人或职业卫生部门反映。
7. 负责人定期对个人防护用品的使用情况进行检查和统计，及时向职业卫生部门报告。
五、个人防护用品的存放和保管1. 职业卫生部门负责建立个人防护用品存放和保管制度，并指定专人负责管理。
2. 个人防护用品应存放在干燥、通风、清洁的仓库或专用柜中，并保持整洁。
3. 个人防护用品存放时应按照使用期限和先进先出的原则进行管理，确保及时更换过期或损坏的个人防护用品。
六、违反制度的处理措施对于违反本制度规定的行为，将视情况采取相应的处理措施，包括警告、罚款、停工停产、辞退等。
职业病防治相关台账
目录一、组织机构制度 (2)二、职业危害申报 (3)三、日常检查整改 (4)四、职业卫生管理......................................................... 5-9五、日常监测评价...................................................... 10-11六、职业危害告知...................................................... 12-14七、宣传教育培训 (15)八、个人防护用品 (16)九、职业健康监护...................................................... 17-18十、应急救援管理...................................................... 19-22一、组织机构制度1、设立职业病防治领导机构、管理机构的书面文件；相关人员的任命或聘用文件。
2、职业健康管理各级人员责任制。
（包括主要负责人、主管负责人、专职管理人员、岗位人员、职业健康管理部门职业危害防治责任制等）3、职业卫生管理制度4、职业安全卫生操作规程5、样例：（1）关于成立职业病防治管理组织（机构）的通知（2 ）职业卫生管理各级人员岗位责任制二、职业危害申报1 、职业病危害项目申报表（留档）。
2、职业病危害项目申报回执（安监局出具）。
3、可能产生职业病危害设备、材料和化学品登记簿（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）4、职业病防护设施登记簿（附：产品合格证明等）5、建设项目“三同时”档案及备案资料（1）建设项目立项批文（2）安监部门出具的预评价报告备案通知书或审核审）意见书。
（3）职业病防护设施设计职业卫生专篇。
（4）安监部门出具的建设项目职业病防护设施设计备案通知书或审核（评审）意见书。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度（4篇）
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度一、目的为了保护员工的身体健康和确保工作环境的安全，制定本制度，规范职业卫生个人防护用品的发放和使用管理。
二、适用范围本制度适用于本企业所有员工和与本企业有业务往来的外来人员。
三、职业卫生个人防护用品的分类根据工作场所的特点和安全风险的情况，将职业卫生个人防护用品分为以下几类：1. 头部防护类：包括安全帽、防砸帽、防护面罩等。
2. 眼部防护类：包括安全眼镜、防护眼镜、护目镜等。
3. 呼吸道防护类：包括防尘口罩、防毒面罩等。
4. 面部及全身防护类：包括防护服、防毒服、隔离衣等。
5. 手部防护类：包括防护手套、绝缘手套等。
6. 脚部防护类：包括防护鞋、防静电鞋等。
四、职业卫生个人防护用品的发放1. 根据工作性质和安全风险的不同，每个员工在入职时应配备相应的个人防护用品。
同时，根据工作环境和工作任务的变化，随时调整和更新个人防护用品。
2. 个人防护用品的发放应由专门的工作人员负责，确保数量、质量和适用性的充分保障。
3. 个人防护用品的发放应配备相应的使用说明和安全警示标识，员工在领取时应仔细阅读并遵守相关规定。
五、职业卫生个人防护用品的使用和保养1. 员工在工作时应佩戴所配备的个人防护用品，严禁私自修改、拆卸或不正确使用个人防护用品。
2. 使用个人防护用品的员工应当按照规定的使用方法和注意事项正确佩戴和使用个人防护用品。
3. 使用个人防护用品的员工应当时刻保持它们的清洁、整齐和可用状态。
4. 个人防护用品出现损坏、磨损或过期的情况时，员工应及时上报，并更换新的个人防护用品。
5. 离岗或调离工作岗位的员工应将所配备的个人防护用品归还指定的工作人员，不得擅自保留或随意丢弃。
六、职业卫生个人防护用品的管理1. 公司应建立完善的个人防护用品台账，记录个人防护用品的配发和归还情况，定期进行检查和盘点。
2. 个人防护用品的存放应有专门的仓库或储物柜，保持干燥、整洁、通风，并防止污染和损坏。
职业卫生台账模板
职业卫生台账模板.doc职业卫生档案管理规范为了规范用人单位（煤矿除外）的职业卫生档案管理，提高职业卫生管理水平，本规范根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》（XXX令第47号）和《用人单位职业健康监护监督管理办法》（XXX令第49号）的要求制定。
一、职业卫生档案是指用人单位在职业病危害防治和职业卫生管理活动中形成的文字、图纸、照片、报表、音像资料、电子文档等文件材料，能够准确、完整反映本单位职业卫生工作全过程。
二、用人单位应建立健全职业卫生档案，包括以下主要内容：1.建设项目职业卫生“三同时”档案（见附件1）；2.职业卫生管理档案（见附件2）；3.职业卫生宣传培训档案（见附件3）；4.职业病危害因素监测与检测评价档案（见附件4）；5.用人单位职业健康监护管理档案（见附件5）；6.劳动者个人职业健康监护档案（见附件6）；7.法律、行政法规、规章要求的其他资料文件。
三、用人单位可根据工作实际对职业卫生档案的样表作适当调整，但主要内容不能删减。
涉及项目及人员较多的，可参照样表予以补充。
四、职业卫生档案中某项档案材料较多或者与其他档案交叉的，可在档案中注明其保存地点。
五、用人单位应设立档案室或指定专门的区域存放职业卫生档案，并指定专门机构和专（兼）职人员负责管理。
六、用人单位应做好职业卫生档案的归档工作，按年度或建设项目进行案卷归档，及时编号登记，入库保管。
七、用人单位要严格职业卫生档案的日常管理，防止出现遗失。
八、职业卫生监管部门查阅或者复制职业卫生档案材料时，用人单位必须如实提供。
九、劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
十、劳动者在申请职业病诊断、鉴定时，用人单位应如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料。
十一、本规范印发前用人单位已建立职业卫生档案的，应当按本规范要求进行完善，分类归档。
新职业健康卫生档案6本规范台账
档案编号：建设项目职业卫生“三同时”档案用人单位：职业卫生管理负人：联系电话：电子邮箱：目录1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1）2．建设项目批准文件3．职业病危害预评价委托书与预评价报告4．建设项目职业病防护设施设计专篇5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见7．安全监管部门审核、审查、验收批文8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料表1-1建设项目职业卫生“三同时”审查登记表项目名称：项目类型：项目投资：建设工期：年月日至年月日存在的主要职业病危害因素：审查结论：编制：审核（签名）：编制日期：年月日说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。
档案编号：职业卫生管理档案（年度）用人单位：职业卫生管理负责人：联系电话：电子邮箱：目录1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件（表2-1）2．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程（表2-2）3．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件4．职业卫生管理人员一览表（表2-3）5．职业病危害因素清单、岗位分布及人员接触情况表（表2-4）6．产生职业病危害的设备、材料及警示标识一览表（表2-5）7．职业病防治年度计划及实施方案（附：年度职业病防治计划实施检查表，表2-6）8．职业病危害项目申报表及回执（附：职业病危害因素申报基本情况表，表2-7）职业病危害项目申报登记表（表2-7-1）9．人员变动表（表2-8）10．职业病防治经费（表2-9）11．职业病防护设施一览表（表2-10）12．职业病防护设施维护和检修记录（表2-11）13．职业病防护设施、应急救援设施检修/维护/更换汇总表（表2-12）14．个人防护用品的购买、发放、更换、维护记录（表2-13）15．警示标识与职业病危害告知（附：工作场所警示标识一览表，表2-14；职业病危害告知内容包括规章制度、操作规程、劳动过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证）16. 职业病危害事故应急救援预案17．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-15）18．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-16）（包括：现场检查笔录、行政处罚决定书、奖励等资料）表2-1 职业病防治法律、法规、规范、标准、文件一览表注：1）本表记录用人单位收集的职业病防治法律、法规、规范、标准和文件，文件包括上级机关发文和企业发文； 2）发布部门是指发文机关或企业发文部门。
职业卫生六本台账通用版
目录附件1 档案编号： (3)建设项目职业卫生“三同时”档案 (3)目录 (4)附件2 档案编号： (7)职业卫生管理档案 (8)目录 (9)1．职业病防治法律、行政法规、规章、标准、文件 (9)2．职业病防治领导机构及职业卫生管理机构成立文件 (9)3．职业病防治年度计划及实施方案 (9)4．职业卫生管理制度及重点岗位职业卫生操作规程 (9)5．职业病危害项目申报表及回执 (9)6．职业病防治经费（表2-3） (9)7．职业病防护设施一览表（表2-4） (9)8．职业病防护设施维护和检修记录（表2-5） (9)9．个人防护用品的购买、发放使用记录（表2-6） (9)10．警示标识与职业病危害告知 (9)11．职业病危害事故应急救援预案 (9)12．用人单位职业卫生检查和处理记录（表2-8） (9)13．职业卫生监管意见和落实情况资料（表2-9） (9)职业卫生管理制度目录 (11)（一）职业病危害防治责任制度； (11)（二）职业病危害警示与告知制度； (11)（三）职业病危害项目申报制度； (11)（四）职业病防治宣传教育培训制度； (11)（五）职业病防护设施维护检修制度； (11)（六）职业病防护用品管理制度； (11)（七）职业病危害监测及检测评价管理制度； (11)（八）建设项目职业卫生“三同时”管理制度； (11)（九）劳动者职业健康监护及其档案管理制度； (11)（十）职业病危害事故处置与报告制度； (11)（十一）职业病危害应急救援与管理制度； (11)（十二）岗位职业卫生操作规程； (11)（十三）法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度。
(11)附件3 档案编号： (21)职业卫生宣传培训档案 (22)目录 (23)1．用人单位职业卫生培训计划 (23)2．用人单位负责人、职业卫生管理人员职业卫生培训证明 (23)3．劳动者职业卫生宣传培训 (23)4．年度职业卫生培训工作总结 (23)附件4 档案编号： (25)职业病危害因素监测与检测评价档案 (26)目录 (27)1．生产工艺流程 (27)2．职业病危害因素检测点分布示意图 (27)3．可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表（表4-1） (27)4．接触职业病危害因素汇总表（表4-2） (27)5．职业病危害因素日常监测季报汇总表（表4-3） (27)6．职业卫生技术服务机构资质证书 (27)7．职业病危害因素检测评价合同书 (27)8．职业病危害检测与评价报告书 (27)9．职业病危害因素检测与评价结果报告 (27)附件5 档案编号： (33)用人单位职业健康监护管理档案 (33)目录 (35)1．职业健康检查机构资质证书 (35)2．职业健康检查结果汇总表（表5-1） (35)3. 职业健康检查异常结果登记表（表5-2） (35)4．职业病患者、疑似职业病患者一览表（表5-3、表5-4） (35)5．职业病和疑似职业病人的报告 (35)6．职业病危害事故报告和处理记录（表5-5） (35)7．职业健康监护档案汇总表（表5-6） (35)表5-1 职业健康检查结果汇总表 (37)附件6 档案编号： 46劳动者个人职业健康监护档案 (46)目录 (48)1．劳动者个人信息卡（表6-1） (48)2．工作场所职业病危害因素检测结果（表6-2） (48)3．历次职业健康检查结果及处理情况（表6-3） (48)4．历次职业健康体检报告、职业病诊疗等资料 (48)5．其他职业健康监护资料 (48)附件1档案编号：建设项目职业卫生“三同时”档案用人单位：职业卫生管理负责人：联系电话：电子邮箱：目录1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表（表1-1）2．建设项目批准文件3．职业病危害预评价委托书与预评价报告4．建设项目职业病防护设施设计专篇5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设计专篇、职业病防护设施控制效果评价报告的评审意见7．安全监管部门审核、审查、验收批文8．建设项目职业病危害防治法律责任承诺书9．全套竣工图纸、验收报告、竣工总结10．工程改建、扩建及维修、使用中变更的图纸及有关材料表1-1 建设项目职业卫生“三同时”审查登记表项目名称：项目类型：项目投资：建设工期：年月日至年月日存在的主要职业病危害因素：审查结论：编制：审核（签名）：编制日期：年月日说明：项目类型选择：新建、改建、扩建、技改（技术改造）、引进（技术引进）填报。
(完整版)职业卫生管理台账
目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病危害项目申报档案2、台帐之二职业卫生管理制度档案3、台帐之三职业卫生管理实施档案4、台帐之四职业卫生宣传教育档案5、台帐之五职业卫生监测档案6、台帐之六职工健康监护档案台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品（表1-1）（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）3、职业病防护设施（表1-2）（附：产品合格证明等）4、建设项目职业病危害管理资料（包括：建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等）表1-1 可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表附：化学品毒性资料及预防策略负责人（签名）：日期：年月日表1-2 职业病防护设施一览表负责人（签名）：日期：年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制4、职业卫生管理制度（表2-1）5、职业安全卫生操作规程（表2-2）6、职业病危害事故应急救援预案（使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录）表2-1 职业卫生管理制度负责人（签名）：日期：年月日表2-2 职业安全卫生操作规程一览表注：对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
负责人（签名）：日期：年月日台帐之三职业卫生管理实施档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、年度职业病防治计划与实施方案（附：职业病危害控制实施表，表3-1）2、职业病防治经费（表3-2）（附：工伤社会保险凭证及其他费用支出发票）3、职业病危害防护设施维护和检修记录（表3-3）4、个人防护用品的发放使用记录（表3-4）5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录（表3-5）6、职业卫生监督意见和落实情况资料（表3-6）（包括：现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等资料）表3-1_ _年度职业病危害控制实施表负责部门：负责人（签名）：日期：年月日负责人（签名）：日期：年月日表3-3 职业病危害防护设施检修、维护记录表表3-4 _ _年度个人防护用品的发放使用记录附：个人防护用品的生产、供货单位，使用说明和产品合格证明负责人（签名）：日期：年月日表3-5 用人单位职业卫生检查和处理记录表表3-6 职业卫生监督意见和落实情况记录表台帐之四职业卫生宣传教育档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害因素信息卡（附：毒物信息卡MSDS）2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生宣传培训（表4-1）（附：培训通知、培训教材、培训记录、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料）4、职业病危害告知（包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证）表4-1 _ _年度劳动者职业卫生宣传培训一览表车间名称：车间负责人：培训内容：培训日期：负责人（签名）：日期：年月日台帐之五职业卫生监测档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害因素检测点分布示意图2、工作场所职业病危害因素日常监测资料（用人单位自身监测）3、职业病危害检测与评价报告书（包括：职业病危害因素监测结果的公告记录或照片存档）4、职业病危害因素检测与评价结果的报告(注：于每年9月30日前报告)职业病危害因素检测与评价结果的报告**卫生局、卫生监督所：我厂委托***机构（已取得相应资质的职业卫生技术服务机构名称），于*年*月*日对我厂工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价，现将结果上报（见检测评价报告书）。
职业卫生档案台账管理规范
1
科学职谋业划卫“生十管三理五档”案规划
2
3
职业卫生宣传培训档案
4பைடு நூலகம்
职业病危害因素监测与检测评价档案
5
用人单位职业健康监护档案
6
劳动者个人职业健康监护档案
7
法律、行政法规、规章要求的其他资料文件
职业卫生宣传培训档案
封面
职业卫生宣传培训档案
目录
1．用人单位职业卫生培训计划 2．用人单位负责人、职业卫生管理人员职业卫生培训证明 3．劳动者职业卫生宣传培训年度职业卫生宣传培训一览表 4．年度职业卫生培训工作总结
2
职业卫生管理档案
3
职业卫生宣传培训档案
4
职业病危害因素监测与检测评价档案
5
用人单位职业健康监护管理档案
6
劳动者个人职业健康监护档案
7
法律、行政法规、规章要求的其他资料文件
一、建设项目职业卫生“三同时”档案
封面
目录
1．建设项目职业卫生“三同时”审查登记表 2．建设项目批准文件 3．职业病危害预评价委托书与预评价报告 4．建设项目职业病防护设施设计专篇 5．职业病危害控制效果评价委托书与控制效果评价报告 6．建设单位对职业病危害预评价报告、职业病防护设施设
家规定移交保管。
本单位之前已有档案的， 应按规范要求进行完善，
分类归档。
按照国家现行的法律、行 政法规、规章要求执行， 各地区可根据实际对规范
进行适当的调整。
谢 谢！
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职业卫生档案台账管理规范
档案管理规范
为加强用人单位职业卫生管理，保证 职业卫生档案完整，准确和有效利用， 推进用人单位职业病防治主体责任的落 实，国家安监总局制定了《国家安全监 管总局办公厅关于印发职业卫生档案管 理规范的通知》（安监总厅安健〔2013〕 171号）
职业卫生防护设施及个体防护用品管理台帐
职业卫生防护设施及
个体防护用品管理台帐
说明
一、企业应根据接触危害的种类、强度，为从业人员提供符合国家标准或行业标准的个体防护用品和器具，并监督、教育从业人员正确佩戴、使用。
二、企业各种防护器具应定点存放在安全、方便的地方，并有专人负责保管、检查，定期校验和维护，每次校验后应记录、铅封。
三、企业应加强对劳动防护用品使用情况的检查监督，凡不按规定使用劳动防护用品者不得上岗作业。
四、特种劳动防护用品目录：
（一）头部护具类，
（一）呼吸护具类；
（三）眼（面）护具类；
（四）防护服类；
（五）防护鞋类；
（六）防坠落护具类。
五、《四川省安全生产条例》
第二十三条生产经营单位必须安排专项经费为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴和使用；不得以货币或者
其他物品替代。
购买和发放劳动防护用品的情况应当如实记录。
六、法律责任：
（一）《中华人民共和国安全生产法》第九十九条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的;
（二）安监总局令第1号《劳动防护用品监督管理规定》。
劳动防护用品采购记录
劳保用品发放台账（2023年）
职业卫生防护设施台账。
职业病危害防护设施台账表格
表1 企业基本情况职工总数生产工人数接触职业危害接触各类职业危害人数调查人数粉尘物理因素毒物其它危害日期计男女计男女计男女计男女计男女计男女计男女注:1.粉尘:包括矽尘、石灰石尘、煤尘、其它粉尘等;2.物理因素:包括噪声、高温、放射线、局部振动、工频电场、微波等;3.毒物:包括CO、刺激性气体(见表1-2注释)、苯系物、酚、萘、焦油沥青、汽油柴油、焦炉逸散物。
表2 职业病危害因素接触人数统计接触职业病危害因素种类接触人数矽尘其他石灰煤尘噪声高温局部一氧刺激苯系焦炉萘酚放射工频微波汽/焦油电焊高处压力机动其他调查粉尘石尘振动化碳性气物逸散线电场柴油沥青烟尘作业容器车驾危害日期体物驶注:1.刺激性气体:包括硫酸、氢氟酸、硝酸、盐酸、氨、氯气、氮氧化物、SO 等; 22.电焊烟尘:指电焊工作业;3.高处作业、压力容器、机动车驾驶:指人力资源部所包括的特种作业。
表3 生产工艺流程图简介调查日期主要产品名称主要产品年产量其他产品名称及年产量注:工艺流程图以方框图表示表4 职业病危害监测点示意图序号作业区/工段危害因素种类监测点名称注:职业病危害因素序号:1.粉尘类:1-1其它粉尘;1-2矽尘、1-3煤尘、1-4石灰石尘、1-5水泥尘;2.物理因素类:2-1高温、2-2噪声、2-3局部振动、2-4微波、2-5工频电场、2-6高频电磁场、2-7γ射线、2-8X射线;3.毒物类:3-1一氧化碳、3-2 苯系物、3-3 硫酸、3-4硝酸、3-5氢氟酸、3-6盐酸、3-7氮氧化物、3-8酚、3-9萘、3-10焦炉逸散物、3-11氨、3-10氯气、3-132 二氧化硫;4.其它危害因素;5.危害因素序号应在工艺流程简图上标注。
表5 职业病危害监测结果一览表检测日期危害因素名称监测点数合格点数合格率(%) 未监测点原因超标原因注:1.每季分危害因素种类分别记录;2.未监测原因应注明;3.超标原因应在表中列出。
表6 接触职业病危害人员体检结果体检日期接触人数应检人数实检人数体检率(%) 未体检人数及原因检出禁忌症数检出职业病人数注:1.每年度将本年度体检结果填入;2.未体检原因应注明;3.检出的禁忌症/职业病在表中列出。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度（5篇）
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度1、劳动防护用品时企业免费发给职工个人保管使用的公共财物，是保证职工在生产过程中安全和健康的一种辅助措施，必须坚持在生产中使用，不得折发现金给个人。
2、劳动防护用品根据车间的实际工作需要实行定额、定量、定期统一发放，个人自己保管，同时为杜绝用完的含铅的防护用品乱扔乱丢，保障公司环境和员工健康，公司规定以旧的定期以旧的劳保用品换新的，如在个人保管过程中丢失或用完后乱扔不回收的，按成本价扣款。
3、员工自愿多领劳动防护用品的按成本价扣款。
4、劳动防护用品分防毒，防腐蚀，防噪音，按不同部门分发，如职工工种有变动时，应及时办理手续改发现行工种的劳动防护用品。
5、劳动防护用品的购置必须符合《职业病防治法》中的相关规定及具有合格检验证书。
6、员工进入车间工作时必须严格按公司的规定穿戴劳动防护用品，由各车间主管进行监督。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度（2）一、制度目的为了确保职业卫生个人防护用品的有效发放与正确使用，保障职工的健康和安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有从事职业卫生工作的职工。
三、职业卫生个人防护用品发放1. 根据工作环境和职业危害程度，确定所需的个人防护用品种类和数量。
2. 由职业卫生管理部门负责统一发放个人防护用品，并保证其质量符合相关标准。
3. 发放个人防护用品前，职业卫生管理部门需对使用人员进行必要的培训和指导，确保其正确使用。
四、个人防护用品使用管理1. 使用人员应按照职业卫生管理部门的要求，正确佩戴和使用个人防护用品，并保持其清洁和有效。
2. 对于个人防护用品的日常保养和维护，使用人员应按照相关规定进行，比如定期清洗、更换等。
3. 对于发现个人防护用品有破损或使用寿命已达到的情况，使用人员应及时向职业卫生管理部门报告，并进行更换。
4. 个人防护用品不得随意调换或私自损坏，如有需要调整或更换，需经职业卫生管理部门批准。
五、违纪和处罚对于职工违反职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度的行为，将依据相关规定进行处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、记过、降级、辞退等。
职业病管理台账.doc
目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病危害项目申报档案2、台帐之二职业卫生管理制度档案3、台帐之三职业卫生管理实施档案4、台帐之四职业卫生宣传教育档案5、台帐之五职业卫生监测档案6、台帐之六职工健康监护档案台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人： _____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品（表 1-1）（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）3、职业病防护设施（表 1-2）（附：产品合格证明等）4、建设项目职业病危害管理资料（包括：建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等）表 1-1可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表设备、材料、可能产生的职业使用车间和岗位年使用量生产、供货单位化学品名称病危害因素名称附：化学品毒性资料及预防策略负责人（签名）：日期：年月日表 1-2 职业病防护设施一览表防护设施名称型号使用车间和岗位防护用途生产及安装单位验收日期负责人（签名）：日期：年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人： _____________目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制4、职业卫生管理制度（表 2-1）5、职业安全卫生操作规程（表 2-2）6、职业病危害事故应急救援预案（使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录）表 2-1职业卫生管理制度制度名称制订日期公布方式或地点职业卫生管理制度职业卫生教育培训制度职业病危害因素监测评价制度职工健康检查与诊疗制度职业病危害告知制度职业病防护设施维护管理制度个人防护用品发放管理制度职业卫生检查与奖惩制度职业病危害事故应急救援预案负责人（签名）：日期：年月日表 2-2职业安全卫生操作规程一览表操作规程名称工种或岗位公布方式或地点注：对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
职业病管理台账文件资料
目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病防治责任体系档案2、台帐之二职业卫生管理制度档案3、台帐之三职业卫生管理机构档案4、台帐之四职业卫生宣传教育档案5、台帐之五职业卫生管理实施档案6、台帐之六职业卫生监测档案7、台帐之七职工健康监护档案6、台帐之八职业卫生应急管理档案2、台帐之三职业病危害项目申报档案台帐之一职业病危防治责任体系档案用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：目录1、公司职业病防治领导小组成立及任命文件2、职业病防治责任体系管理制度台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：卷内文件目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生管理制度汇编（表2-1）职业卫生管理制度负责人（签名）：日期：年月日台帐之三职业卫生管理机构档案用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：卷内文件目录1、公司历年职业病防治领导小组成立及任命文件；2、职业病防治责任制文件；3、职业卫生管理制度规章制度与操作规程；4、工作场所职业危害因素种类清单；5、岗位分布以及作业人员接触情况资料；6、职业病防护设施、应急救援设施基本信息；7、工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录；8、职业病防护用品配备、发放、维护与更换等记录；9、劳动者职业健康检查结果汇总资料；表1-1 工作场所职业危害因素种类清单附：化学品毒性资料及预防策略表2 工作场所职业危害因素种类清单表3岗位分布以及作业人员接触情况资料表4职业病防护设施、应急救援设施基本信息；表5工作场所职业病危害因素检测、评价报告与记录；表6职业病防护用品维护与更换等记录职业病个人防护用品的配备、发放使用记录；附：个人防护用品的生产、供货单位，使用说明和产品合格证明表7劳动者职业健康检查结果汇总资料；台帐职业病危害防护设施档案用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：目录1、职业病防护设施台帐2、职业病防护设施维修、检修及检测记录2015年职业病危害防护设施台帐编制：审核：职业病危害防护设施检修、维护记录表台帐职业卫生宣传教育档案年度用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：卷内文件目录1、职业病危害因素信息卡（附：毒物信息卡MSDS）2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生宣传培训（附：培训通知、培训教材、培训记录、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料）4、职业病危害告知（包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证）成都金山化学试剂有限公司_ _年度劳动者职业卫生宣传培训成绩一览表负责人（签名）：日期：年月日台帐个人防护档案年度用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：卷内文件目录1、《个人防护用品发放与管理制度》2、职业病防护用品发放登记表台帐之六职工职业健康监护档案2015年度用人单位：成都金山化学试剂有限公司职业卫生管理负责人：目录1、职业健康监护及其档案管理制度2、接触职业病危害作业工人健康检查结果（表）（附：工人上岗前、在岗、离岗时职业健康检查表）3、职业健康监护档案资料年度接触有毒有害作业工人健康检查结果一览表体检类别：岗前（）、岗中（）、离岗（）、应急（）负责人（签名）：日期：年月日表6-2 职业病病例一览表负责人（签名）：日期：年月日表6-3 疑似职业病病例一览表负责人（签名）：日期：年月日职业病和疑似职业病人的报告卫生局、卫生监督所：我公司于年月日组织从事接触职业病危害作业的工人在机构进行了职业健康检查（体检机构具有相应资质），体检结果发现：疑似职业病人人。
(28)劳动防护用品(具)和保健品管理
劳动防护用品（具）和保健品管理1.目的为了保护劳动者健康，特编制劳动防护用品和保健品制度。
2.适用范围本制度适用于本公司全体员工。
3.职责3.1 生产部是本制度的主管部门，负责本制度编制，修订和组织实施。
3.2 综合部负责劳动防护用品采购与验收。
4.工作程序4.1个人发放标准生产部从业人员接触危害的种类、强度，编制从业人员发放个人劳动防护用品标准，经评审总经理批准后执行。
4.2、采购、储存综合部在合格供应商名录中采购，其产品应提供生产许可证，安全鉴定证和产品合格证，到货验收合格后储存在通风干燥库房，各种防护器具都应设置专柜，定点存放在安全、方便的地方，并由专人负责保管防护器具专柜。
在储存期间遭到损坏或超过有效储存期经检验未达原规定防护性能应报废。
4.3 生产部按各单位劳动防护用品申请表（经主管单位领导批准）按时发放并要求领取人员签字，注明时间。
4.4 生产部和各级领导监督、教育从业人员正确佩戴使用个体劳动防护用品和器具。
4.5 公司职业卫生防护器具应编制台账，使用单位应指定人员领取保管检查维护并记录，放在安全方便地方。
必须按照规定穿戴防护用品，否则不得上岗作业。
4.6管理各单位应建立职业卫生防护器具台账，公司组织有关人员进行正确使用培训，保证需要时短时间内正确使用。
对各种防护器具要定期校验和维护并做好记录。
4.7保健品公司生产部在暑假根据各单位申报人数发放防暑降温用品和清凉饮料。
5.记录5.1职业卫生防护设施台账5.2个体防护用品发放记录5.3个体防护用品台账5.4防护器具校验、维护记录5.5保健品发放记录。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度(3篇)
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度1、劳动防护用品时企业免费发给职工个人保管使用的公共财物，是保证职工在生产过程中安全和健康的一种辅助措施，必须坚持在生产中使用，不得折发现金给个人。
2、劳动防护用品根据车间的实际工作需要实行定额、定量、定期统一发放，个人自己保管，同时为杜绝用完的含铅的防护用品乱扔乱丢，保障公司环境和员工健康，公司规定以旧的定期以旧的劳保用品换新的，如在个人保管过程中丢失或用完后乱扔不回收的，按成本价扣款。
3、员工自愿多领劳动防护用品的按成本价扣款。
4、劳动防护用品分防毒，防腐蚀，防噪音，按不同部门分发，如职工工种有变动时，应及时办理手续改发现行工种的劳动防护用品。
5、劳动防护用品的购置必须符合《职业病防治法》中的相关规定及具有合格检验证书。
6、员工进入车间工作时必须严格按公司的规定穿戴劳动防护用品，由各车间主管进行监督。
职业卫生个人防护用品发放与使用管理制度（2）1. 职业卫生个人防护用品的发放：a. 公司应根据员工工作环境及工作风险评估，确定员工个人防护用品的种类和数量。
b. 公司应定期进行个人防护用品的采购，并按照需要分发给员工。
c. 分发个人防护用品时，应记录每位员工领取的种类和数量，并由员工确认领取。
d. 如果个人防护用品发放不足或有其他问题，员工应及时向公司相关部门反馈。
2. 职业卫生个人防护用品的使用管理：a. 员工应按照个人防护用品的使用说明正确佩戴和使用，保证使用效果。
b. 员工在个人防护用品使用过程中，应注意保持其清洁和完好，不得私自拆卸或改变其结构。
c. 员工在个人防护用品使用过程中，如发现有破损或失效的情况，应及时向公司相关部门报告，并更换新的个人防护用品。
d. 公司应定期对员工使用的个人防护用品进行检查，确保其符合相关要求，并及时更换损坏或失效的个人防护用品。
e. 员工应遵守公司的个人防护用品管理制度，不得私自使用或调换个人防护用品。
3. 监督和责任：a. 公司应建立相应的监督机制，对个人防护用品的发放和使用进行监督和检查。
职业病管理台账
目录一、职业卫生管理台帐1、台帐之一职业病危害项目申报档案2、台帐之二职业卫生管理制度档案3、台帐之三职业卫生管理实施档案4、台帐之四职业卫生宣传教育档案5、台帐之五职业卫生监测档案6、台帐之六职工健康监护档案台帐之一职业病危害项目申报档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害项目申报表和申报回执2、可能产生职业病危害设备、材料和化学品（表1-1）（附：化学品安全中文说明书、标签、标识及产品检验报告等）3、职业病防护设施（表1-2）（附：产品合格证明等）4、建设项目职业病危害管理资料（包括：建设项目批准文件、图纸及相关资料、建设项目职业病危害预评价报告书、建设项目职业病危害控制效果评价报告书、卫生行政部门审查批复文件等）表1-1 可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表附：化学品毒性资料及预防策略负责人（签名）：日期：年月日表1-2 职业病防护设施一览表负责人（签名）：日期：年月日台帐之二职业卫生管理制度档案用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病防治法律、法规、规范、标准、文件2、职业卫生管理机构或组织3、职业卫生目标管理和责任制4、职业卫生管理制度（表2-1）5、职业安全卫生操作规程（表2-2）6、职业病危害事故应急救援预案（使用高毒物品作业的单位应有事故应急救援预案演练记录）表2-1 职业卫生管理制度负责人（签名）：日期：年月日表2-2 职业安全卫生操作规程一览表注：对存在职业病危害的主要工种或岗位制定相应的安全卫生操作规程。
负责人（签名）：日期：年月日台帐之三职业卫生管理实施档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、年度职业病防治计划与实施方案（附：职业病危害控制实施表，表3-1）2、职业病防治经费（表3-2）（附：工伤社会保险凭证及其他费用支出发票）3、职业病危害防护设施维护和检修记录（表3-3）4、个人防护用品的发放使用记录（表3-4）5、用人单位自身职业卫生检查和处理记录（表3-5）6、职业卫生监督意见和落实情况资料（表3-6）（包括：现场监督笔录、卫生监督意见书、奖励、处罚等资料）表3-1_ _年度职业病危害控制实施表负责部门：负责人（签名）：日期：年月日表3-2 _ _年度职业病防治经费一览表负责人（签名）：日期：年月日表3-3 职业病危害防护设施检修、维护记录表表3-4 _ _年度个人防护用品的发放使用记录附：个人防护用品的生产、供货单位，使用说明和产品合格证明表3-5 用人单位职业卫生检查和处理记录表表3-6 职业卫生监督意见和落实情况记录表台帐之四职业卫生宣传教育档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害因素信息卡（附：毒物信息卡MSDS）2、用人单位负责人职业卫生培训证明3、劳动者职业卫生宣传培训（表4-1）（附：培训通知、培训教材、培训记录、考试试卷、宣传图片等纸质和摄录像资料）4、职业病危害告知（包括规章制度、操作规程、劳动合同中职业病防护措施和待遇、作业场所职业病危害因素检测评价结果、职业健康检查和职业病诊断结果等的告知凭证）表4-1 _ _年度劳动者职业卫生宣传培训一览表车间名称：车间负责人：培训内容：培训日期：负责人（签名）：日期：年月日台帐之五职业卫生监测档案年度用人单位：_____________职业卫生管理负责人：_____________目录1、职业病危害因素检测点分布示意图2、工作场所职业病危害因素日常监测资料（用人单位自身监测）3、职业病危害检测与评价报告书（包括：职业病危害因素监测结果的公告记录或照片存档）4、职业病危害因素检测与评价结果的报告(注：于每年9月30日前报告)职业病危害因素检测与评价结果的报告**卫生局、卫生监督所：我厂委托***机构（已取得相应资质的职业卫生技术服务机构名称），于*年*月*日对我厂工作场所进行了职业病危害因素的检测与评价，现将结果上报（见检测评价报告书）。
职业健康七个台账
第一个台帐：职业健康管理制度台账内容：应包括职业健康相关法律法规、上级文件及通知、组织机构及12项制度等；第二个台帐：职业健康监护档案管理台账内容：应包括单位职业健康监护档案及每个从业人员的职业健康分户档案；个人职业健康监护表司破产；2．处理情况可填调离或治疗等情况；3．此表可续页。
第三个台帐：申报管理台账内容：职业病危害现状评价、历年职业病危害因素检测与评价的资料，每次职业危害因素申报的回执，第四个台帐：职业健康宣传教育培训管理台账内容：应包括相关的宣传资料及培训计划、培训通知、考试试卷及成绩等；第五个台帐：职业危害防治工作实施管理台账内容：：应包括年度职业危害防治工作计划、职业危害防治资金安排、职业危害防护设施维护和检修记录、劳动防护用品购买的相关凭据、上级部门及本单位检查发现问题的处理意见、事故报告与应急预案等；第六个台帐：从业人员基本信息管理台账内容：包括劳动合同（附加职业危害告知书）、工伤保险、劳动防护用品发放使用记录、从业人员花名册等（花名册应每半年更换一次）；公司劳动用品购买记录公司劳动用品发放记录劳动合同职业病危害因素告知书先生（女士）：根据《劳动合同法》，您受聘于公司所在的部（车间、组、室）岗位。
该岗位存在一些职业病危害因素，主要有。
如防护不当，该职业病危害因素可能导致等职业病。
在本岗位，我公司按照国家有关规定，对职业病危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放了个人劳动防护用品，主要有。
一旦发生职业病，本单位将按照国家有关法律法规、行政规章，为您提供相应待遇。
当您的工作岗位发生变更时，请重新与本单位签定劳动合同及相应的职业病危害因素告知书。
在受聘期间，您将享受以下权利：了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；要求公司建立健全职业病防治规章制度和事故应急预案，提供符合职业卫生要求的工作环境；获得职业卫生教育、培训；拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；参与公司职业卫生工作的民主管理并提出意见和建议；获得职业健康体检并建立职业健康档案、职业病诊疗、康复等职业病防治服务，职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向我公司提出赔偿要求；离职时有权向我公司索取盖有单位鲜章的职业健康档案的复印件。