2、企业文化信仰

臣服
1.臣服是一种角色
2.臣服是一种成就：成就上级
3.臣服是一种敬畏：对国家、对家庭、对自己、对制度等的敬畏
4.臣服是一种融入：只有敬畏才能融入
5.臣服是一种智慧
业绩与市场无关，与负责人有关
一个人不选择臣服时，便会抗拒
【劣根性思维与贵族性思维】
1、劣根性思维
【定义】当一个人取得成就和业绩时，对其不是祝贺与恭喜，而是对真实情况的怀疑，称为劣根性思维
当一个人进入劣根性思维时，与成功越来越远；
一个人的劣根性思维与人品无关，而是过去的经历对思维造成了影响
2、贵族性思维
【定义】贵族不是财富，亦不是权力，是指责任与担当
1)凡事与我有关
当认为某件事与我们无关时，已经选择了主动出局
知道没有意义，做到才有价值
企业训练的第一步---行动力
2)一说话成就别人
3)一出现给人希望
4)一干事让人有念想
✧越简单越有力量
✧伟大是熬出来的
✧承诺是一种勇气，兑现承诺是一种品格
值钱比挣钱更重要
一个人挣了很多钱，但不值钱，容易让人产生误判 钱是有生命的，需要懂的人驾驭
一个人挣钱是值钱的副产品。