解除或终止劳动合同(关系)证明书标准范本

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解除或终止劳动合同(关系)证明书5篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书5篇篇1解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的XXX先生/女士：根据劳动法规定和双方协商一致，你公司决定与XXX先生/女士解除/终止劳动合同/劳动关系，特此出具解除或终止劳动合同（关系）证明书。

具体情况如下：一、XXX先生/女士基本情况姓名：XXX性别：男/女出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXX所在部门：XXX部门职务职级：XXX职务二、劳动合同信息1.劳动合同签订日期：XXXX年XX月XX日2.劳动合同类型：（固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/实习协议）3.劳动合同约定的工作岗位、工作内容：XXXXX4.劳动合同约定的工作时间：每周工作XX小时，工作时间为XX 时~XX时，休息时间为XX分5.劳动合同约定的试用期：XX个月6.劳动合同有效期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日三、解除或终止原因（根据实际情况填写解除或终止原因，如双方协商一致、到期不予续签、辞职自离、解除协议等）四、解除或终止日期XXXX年XX月XX日起解除/终止劳动合同/劳动关系五、结算情况XXX先生/女士应于解除或终止劳动合同/关系之日起10个工作日内，领取完毕尚未领取的工资、补偿金等相关待遇。

六、其他事项（根据实际情况填写其他需要说明的事项）特此证明。

甲方单位：XXX公司（盖章）法定代表人（签字）：单位地址：单位电话：日期：XXXX年XX月XX日注：本证明仅作为解除或终止劳动合同/劳动关系的证明，不得作为其他用途。

篇2解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的某某公司：根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》有关规定，经由甲乙双方协商一致，自愿解除劳动合同。

特发此证明书，以表明事实真实性。

一、企业名称：某某公司二、员工基本信息姓名：张三（身份证号：123456789987654321）性别：男出生日期：1990年1月1日籍贯：XX省XX市联系方式：139****5678部门：市场营销部职位：销售主管入职日期：2015年3月1日离职日期：2020年3月1日三、劳动合同信息甲方和乙方自愿在2015年3月1日签订劳动合同，合同期限为3年，至2018年3月1日到期。

解除或终止劳动合同(关系)证明书4篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书4篇篇1解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的XXX公司：根据双方的协商一致，XXX公司决定解除与员工XXX先生/女士的劳动合同。

在此，我们特发解除或终止劳动合同（关系）证明书，以便员工办理相关手续。

一、解除劳动合同的原因XXX先生/女士在入职XXX公司期间，表现一直稳定且优秀。

然而，由于公司业务调整以及员工个人发展需求等因素，双方达成共识，决定解除劳动合同，以便XXX先生/女士寻找更适合自己发展的机会。

二、解除劳动合同的程序1. 双方经过充分协商并达成一致后，XXX公司与XXX先生/女士解除劳动合同，终止雇佣关系。

2. XXX公司已向XXX先生/女士支付解除劳动合同的相应经济补偿，确保其合法权益。

3. 解除后，XXX公司将为XXX先生/女士提供必要的离职手续，协助员工顺利离职，并代为处理其在公司内的相关事务。

三、解除劳动合同的效力1. 本证明书自双方签署之日起生效，对双方具有法律效力。

2. 双方共同遵守协商一致的解约事宜，不再有其他纠纷，各自履行相关协议。

四、其他事项1. 如有与本证明书相关的疑问，请及时与XXX公司人力资源部门联系，我们将为您提供详细解释和帮助。

2. 感谢XXX先生/女士在XXX公司的辛勤工作和付出，祝福其在未来的工作生涯中取得更大的成就。

特此证明。

XXX公司年月日经劳动合同解除双方确认：XXX公司：XXX先生/女士：签字：签字：（单位人员签字及单位公章）（员工签字）篇2解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的各有关单位：本人XXX，于XXXX年XX月XX日与贵单位签订了劳动合同，任职职务为XXX。

由于XXXXXXXX原因，我XXX特向贵单位提出终止劳动关系的申请。

在此，本人对贵单位对我的培养和关怀表示由衷的感谢，在工作期间，贵单位给予了我充分的信任和支持，使我不断提高自身的工作能力和业务水平，为此我深感自豪和荣幸。

在同贵单位工作期间，我也通过努力学习与不断提高技能，得到了许多的锻炼与成长，收获了很多宝贵的经验，这对我未来的发展将起到非常重要的作用。

解除或终止劳动合同协议书范本5篇

解除或终止劳动合同协议书范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除或终止劳动合同：一、协议背景双方协商一致，同意在遵守国家法律法规的前提下解除或终止该劳动合同。

为此，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律规定，就劳动合同解除或终止事宜达成以下协议。

二、解除或终止原因及条款1. 合同解除原因：[具体解除合同的原因]或合同终止原因：[具体终止合同的原因]具体包括但不限于（可根据实际情况选择或补充）：双方协商一致解除；劳动合同期满终止；乙方因个人原因提出辞职；甲方因业务调整需要裁员等。

2. 协议生效时间：自XXXX年XX月XX日起，双方正式解除或终止劳动合同。

三、双方权利义务及补偿措施1. 甲方应支付乙方的工资、奖金、津贴、补偿金及其他劳动报酬至协议生效日止。

2. 甲方应根据法律规定支付乙方相应的经济补偿金。

具体金额按照双方约定及法律规定执行。

3. 乙方应按时办理工作交接手续，确保公司财产和业务不受影响。

4. 双方共同遵守保密义务，不得泄露公司机密及商业秘密。

四、违约责任及法律后果1. 若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬和经济补偿金，乙方有权依法追究甲方法律责任。

2. 若乙方未按照本协议约定办理工作交接手续或泄露公司机密，甲方有权依法追究乙方法律责任。

3. 本协议解除或终止后，双方不再互负任何劳动合同关系上的权利和义务。

五、争议解决方式因本协议履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。

六、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。

3. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]法定代表人（签字）：[甲方公司法定代表人手写签名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[乙方手写签名]日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因某些原因需要解除或终止该劳动合同。

解除或终止劳动合同(关系)证明书3篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的有关部门：根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，我公司与员工（姓名）签订的劳动合同于（日期）正式终止。

特此向贵单位出具解除或终止劳动合同（关系）证明书，以便员工处理相关手续。

一、员工基本信息姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）现住址：（员工现住址）二、劳动合同信息入职日期：（员工入职日期）职务：（员工职务）劳动合同签订日期：（劳动合同签订日期）劳动合同终止日期：（劳动合同终止日期）三、解除或终止原因（公司名称）与员工（姓名）的劳动合同解除或终止的原因是：（解除或终止原因说明，如双方协商一致、合同期满等）四、工资结算员工工资已结清，无任何尚未支付的工资或福利待遇。

五、其他说明1. 本证明书仅作为员工处理相关手续的凭证，不承担赔偿责任；2. 员工需在收到本证明书之日起15个工作日内办理离职手续；3. 如有其他相关需求，请及时与我公司人力资源部联系。

特此证明。

公司名称：（公司名称）法定代表人：（法定代表人）公司盖章日期：（盖章日期）附：员工（姓名）身份证复印件（公司名称）（公司地址）联系电话：（公司联系电话）日期：（日期）以上是关于解除或终止劳动合同（关系）证明书的详细内容，希望能够对您有所帮助。

如果有任何疑问或需要进一步了解，请随时与我们联系。

感谢您对公司工作的支持和配合。

祝您工作顺利，生活愉快！篇2解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的先生/女士：根据公司相关规定，我司决定解除或终止与您之间的劳动合同（关系）。

现就解除或终止劳动合同（关系）相关事宜，我司特发此证明书，以资证明。

一、协商解除或终止劳动合同（关系）原因经我司与您双方协商，因某些不可抗力因素或其他双方共同原因，导致无法继续履行劳动合同（关系）。

终止(解除)劳动合同证明书范本6篇

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1终止（解除）劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：根据双方协商一致，XXX公司决定终止与您签订的劳动合同，特此出具本证明书，证明如下：一、证明人基本情况：证明人：XXX公司地址：XXX市XXX区XXX街XXX号法定代表人（主要负责人）：XXX联系电话：XXX二、证明人与被证明人关系：公司与员工三、被证明人基本情况：被证明人姓名：XXX性别：X出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXX家庭住址：XXX市XXX区XXX街XXX号四、劳动合同基本情况：签订日期：XXXX年XX月XX日工作岗位：XXX工作地点：XXX公司合同期限：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日五、解除劳动合同原因：根据双方一致意见，由于XXXXX（解释具体原因），XXX公司决定解除与您签订的劳动合同。

六、解除劳动合同程序：XXXXX七、解除劳动合同生效日期：本证明书自XX年XX月XX日起生效。

八、其他事项：XXXXX（如需注明其他事项，请在此注明）特此证明！证明人（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日被证明人确认收到（盖章）：签字：日期：XXXX年XX月XX日温馨提示：请您妥善保管该证明书，以备将来为您办理相关手续之需。

祝您未来顺利！篇2终止（解除）劳动合同证明书证明书编号：xxx证明人：依据《中华人民共和国劳动合同法》和劳动合同约定，甲方与乙方于xxxx年xx月xx日签订了劳动合同。

经双方协商一致，现根据以下事实，解除本劳动合同，并出具本证明书，以便乙方进行相关手续。

一、劳动合同基本信息甲方：（单位名称）乙方：（姓名）劳动合同签订日期：xxxx年xx月xx日劳动合同解除日期：xxxx年xx月xx日解除原因：___________二、劳动合同解除条款根据《劳动合同法》和双方劳动合同约定，乙方劳动合同解除，解除事由：__________。

解除劳动合同证明书范本标准版6篇

解除劳动合同证明书范本标准版6篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]法定代表人：[用人单位法人姓名]联系电话：[用人单位联系电话]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于以下原因，甲乙双方经协商一致，同意解除双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同。

具体事项如下：一、解除事由及条款：因_____________原因，经甲乙双方协商决定，一致同意按照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》相关规定解除劳动合同条款。

包括但不限于下列具体情形（请根据实际情况选用相应选项，非此选项中未列举的情形请另附说明）：（一）甲方提出解除劳动合同并与乙方协商一致；（二）乙方因个人原因主动提出解除劳动合同；（三）因乙方存在严重违反公司规章制度的行为；（四）乙方存在重大失职行为，给甲方造成重大损害；（五）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作；（六）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行且无法达成变更协议；（七）其他法定允许解除劳动合同的情形。

二、双方的权利义务：在解除劳动合同过程中，甲乙双方应严格遵守国家法律法规及相关政策规定，本着诚信原则协商解决包括但不限于工资结算、经济补偿、社会保险、福利待遇等一切事宜。

同时双方确认不存在任何劳动争议及纠纷。

双方均已履行应尽义务后，彼此不再追究对方的法律责任。

如因一方违反相关法律规定或约定造成另一方损失的，受损方有权依法追究对方的相关法律责任。

三、保密条款：甲乙双方均应对在劳动合同履行期间及解除后所知悉的对方商业秘密及相关信息予以保密，未经对方书面许可，任何一方均不得向第三方泄露。

否则，承担由此给对方造成的一切损失。

保密期限为劳动合同解除后两年。

涉及员工竞业限制的条款按照双方签订的竞业限制协议执行。

解除劳动合同证明和离职证明范本8篇

解除劳动合同证明和离职证明范本8篇篇1一、解除劳动合同证明书编号：[编号]甲方：[公司名称]（以下简称甲方）法定代表人：[法人姓名]注册地址：[公司地址]联系方式：[公司电话]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]原任职部门：[原任职部门名称]原职位：[原职位名称]联系方式：[员工联系电话]鉴于以下原因，经甲、乙双方友好协商一致，同意解除甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同（合同编号：[原合同编号]）。

双方特此共同订立以下条款：一、解除事由及日期：双方基于[解除事由如协商一致、员工主动提出等]，同意于XXXX年XX月XX日解除劳动合同。

二、双方权利义务关系终止：自本合同解除之日起，甲、乙双方基于劳动关系的所有权利义务关系终止。

包括但不限于工资福利、社保公积金缴费、加班补偿等均已结算完毕。

三、离职手续办理：乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、退还公司物品等。

乙方完成离职手续后，甲方为其出具离职证明。

四、保密及竞业限制条款：乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

同时，在劳动合同解除后的约定期限内（通常为两年），乙方不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作。

乙方如违反上述约定，应承担相应的法律责任。

五、其他约定：甲乙双方就解除事宜已充分沟通并达成一致意见，不存在任何劳动争议和未决事项。

双方应共同遵守，如有违反，违约方应承担相应的法律责任。

甲方（盖章）：__________ 日期：__________乙方（签字）：__________ 日期：__________见证人（签字）：__________ 日期：__________ 二、离职证明编号：[编号]兹证明[员工姓名]（身份证号：[员工身份证号码]），自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在我公司担任[原职位名称]。

现因[原因如合同期满、协商一致等]，本公司已于XXXX年XX月XX日与其解除劳动合同，现已办理完所有离职手续，结束劳动关系。

解除或终止劳动合同协议书范本6篇

解除或终止劳动合同协议书范本6篇篇1解除或终止劳动合同协议书范本解除或终止劳动合同协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方和乙方签订的劳动合同存在一定的争议或其他特殊情况，经双方协商一致，自愿解除或终止该劳动合同，特依法共同签订解除或终止劳动合同协议书，以示确认。

一、协商解除或终止理由（双方在此注明协商解除或终止的具体原因）二、解除或终止具体方式甲方与乙方就解除或终止劳动合同的方式进行协商，双方达成一致意见。

（双方在此注明解除或终止合同的具体方式及程序）三、解除或终止劳动合同生效日期本协议自双方签字盖章后生效，即自（具体日期）起，甲、乙双方不再具有劳动合同关系。

四、其他事项1.乙方在本协议签订后办理离职手续。

2.乙方须对离职前所负有的工作任务进行交接，并将相关工作资料交给甲方。

3.乙方须在一周内归还公司所有财产，包括但不限于公司证件、办公用品等。

5.本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

（签订地点、日期）甲方（盖章）：乙方：（签字）（公司名称）（员工签名）附注：此份解除或终止劳动合同协议书经甲、乙双方签字盖章确认后生效。

愿双方共同遵守协议内容，依法终止劳动合同，确保双方权益。

篇2解除或终止劳动合同协议书甲方：_____________________（以下简称甲方）乙方：_____________________（以下简称乙方）鉴于甲方与乙方签订的劳动合同即将到期/因故解除，为明确双方的权利义务，经双方友好协商，特签订如下协议：一、经甲乙双方协商一致，本协议自__________年____月____日起生效，并取代双方之前订立的一切有关劳动合同。

二、本协议是甲方与乙方最终解除前述劳动合同的书面协议，对双方双方具有法律约束力。

三、乙方在解除合同后应当将甲方各类物品（包括但不限于电脑、文件等）归还甲方，保证不泄露甲方的商业秘密。

同时，乙方应当与甲方清算债权债务，如有工资、奖金等尚未结清，应当在解除合同后的____个工作日内结清。

解除或终止劳动合同(关系)证明书4篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的各位领导：根据公司相关规定，为保障企业正常运营并维护员工合法权益，我公司决定解除（或终止）与某某员工的劳动合同。

现特发出解除或终止劳动合同（关系）证明书，具体内容如下：一、员工基本信息姓名：某某性别：男（女）出生日期：xxxx年xx月xx日身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxx入职日期：xxxx年xx月xx日离职日期：xxxx年xx月xx日部门：xx部职务：xxxx工资：xx元/月二、解除或终止劳动合同的原因经公司认真考虑和审核，鉴于某某员工在工作中存在以下情况，不符合公司要求，且不能良好地完成工作任务，严重影响了公司的正常运营，故公司作出解除（或终止）劳动合同的决定：1. 违反公司规章制度，违反公司劳动纪律；2. 工作业绩不达标，无法胜任岗位职责；3. 公司经济情况不佳，需要减少人员开支；4. 其他原因。

三、工资结算公司将按照公司制定的相关规定和劳动合同约定，结算某某员工在公司工作期间的工资及其他相关待遇。

请某某员工在xx日前前往人力资源部领取工资结算及相关文件。

四、其他事项1.解除或终止劳动合同后，某某员工应当在xx日内将公司所有的资料、设备和信息归还公司；2.员工解除或终止劳动合同后，应当自觉遵守公司保密规定，不得泄露公司的商业机密和相关信息；3.解除或终止劳动合同后，公司将继续依法履行相关义务，保障员工合法权益。

特此证明。

上海xx公司日期：xxxx年xx月xx日（公章）篇2解除或终止劳动合同（关系）证明书尊敬的xxx：因您在我单位的工作表现不符合我们的要求，根据劳动合同的相关条款，我单位决定解除您与我单位签订的劳动合同，现就解除您与我单位的劳动合同（关系）作出如下证明：一、您与我单位于xxx年xxx月xxx日签订的劳动合同，因xxx原因，我单位决定终止与您的劳动关系。

二、解除劳动合同日期：xxx年xxx月xxx日。

解除或终止劳动合同(关系)证明书7篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书7篇篇1鉴于本公司与受雇员工（以下简称“员工”）签订的劳动合同及相关协议，根据相关法律法规及公司内部规章制度，现就解除或终止劳动合同（关系）一事，经双方协商一致，特此证明如下：一、基本情况员工姓名：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]职务：[员工职务]入职时间：[员工入职日期]劳动合同编号：[劳动合同编号]二、解除或终止原因根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，因[具体解除或终止原因]等原因，经双方协商一致，决定自本证明出具之日起，解除或终止双方之间的劳动合同（关系）。

三、双方权利义务1. 双方确认，在劳动合同解除或终止前，员工已完成了工作职责，并交接了相关工作事务。

公司按照国家规定为员工办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险关系转移等。

2. 员工应遵守公司的离职规定，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。

如有违反，公司有权追究其法律责任。

3. 公司已按照国家法律法规及劳动合同约定，支付员工应得的工资、奖金、补偿金等款项。

员工确认已领取相关款项，并无异议。

4. 员工应按时办理离职手续，如有未结事项需要继续处理，公司将协助员工妥善处理。

若因员工原因造成损失，应依法承担赔偿责任。

5. 双方确认，除本证明明确列明的权利义务外，其他未尽事宜按照双方签署的劳动合同及相关协议执行。

如涉及违约金、赔偿责任等事宜的，应按照约定处理。

若无法达成一致的，可依法通过法律途径解决。

四、法律效应与证明效力本证明书一式两份，公司与员工各执一份。

本证明书自双方签字（盖章）之日起生效，具有法律效应与证明效力。

本证明书未尽事宜按照国家法律法规及公司相关规定执行。

本证明书的解释权归公司所有。

如有疑问或争议，双方应友好协商解决。

如协商不成，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

五、其他说明（在此添加其他需要说明的事项）公司（盖章）：___________________日期：___________________员工签字：___________________日期：___________________注：本证明书需公司盖章与员工签字（或盖章）确认，确保双方权益。

终止(解除)劳动合同证明书范本3篇

终止（解除）劳动合同证明书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1终止（解除）劳动合同证明书范本单位名称：XXX公司证明书编号：XXX根据《中华人民共和国劳动合同法》和《劳动合同》双方协商一致，XXX公司与员工XXX于XXXX年XX月XX日解除劳动合同，XXX公司在此证明：一、员工基本情况姓名：XXX性别：男/女身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXX职务：XXXX工作岗位：XXXX入职时间：XXXX年XX月XX日离职时间：XXXX年XX月XX日二、工作表现员工在本单位工作期间，勤勉尽责，工作认真负责，具有良好的职业道德和团队合作精神，受到公司领导和同事的一致好评。

三、薪酬及社会保险在公司工作期间，员工薪酬按时足额发放，各项社会保险和福利待遇也按照国家规定购买和发放。

四、解除劳动合同原因根据双方共同协商，因员工XXXX自愿提出离职/XXXX个别原因，双方一致同意解除劳动合同。

五、结算情况1.员工与公司无欠款和任何索赔要求2.完成离岗手续，并及时归还公司物品特此证明证明单位（盖章）：XXX公司签字（单位负责人）：XXX签字日期：XXXX年XX月XX日（此证明有效期为一个月）篇2终止（解除）劳动合同证明书尊敬的劳动者：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，为确保您的合法权益，特发此证明书。

一、劳动者基本信息：姓名：XXX 性别：男/女出生年月日：XXXX年XX月XX日身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXX二、用人单位基本信息：单位名称：XXX有限公司统一社会信用代码：XXXXXXXXXXXXXX单位地址：XXX 泀江区工业园区XXX号三、劳动关系处理情况：您和本单位签订的劳动合同因双方协商一致/其他原因，在XX年XX月XX日终止（解除），您已于劳动合同解除日期完成工作交接并已离职。

四、离职结算情况：您的离职结算情况如下：1.工资支付：您的本月工资已于XX月XX日发放，工资已结清。

终止(解除)劳动合同证明书范本6篇

终止（解除）劳动合同证明书范本6篇篇1本证明书旨在规范双方（雇主与雇员）在解除劳动关系时的必要事项，以确保双方的权益得到合法保护。

在遵循国家相关法律法规的前提下，经双方协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

以下为详细范本内容：一、合同双方信息甲方（用人单位名称）：___________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工姓名）：_______________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：_______________________________二、劳动合同基本情况1. 合同编号：____________2. 合同签订日期：____年__月__日3. 合同到期日期：____年__月__日4. 双方约定的试用期（如有）：____年__月__日至____年__月__日三、解除劳动合同原因根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方经协商一致，决定终止（解除）劳动合同。

具体原因为：_____________。

（此处可根据实际情况填写，如双方协商一致解除、劳动合同期满、员工辞职等。

）四、解除劳动合同的日期经双方确认，解除劳动合同的日期为：____年__月__日。

五、工资、福利及经济补偿1. 工资结算至解除劳动合同之日。

2. 乙方应领取的所有工资、奖金、津贴、补贴等将按照公司规定结算并发放。

3. 根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲方需向乙方支付经济补偿金（如有）。

具体数额及支付方式将在双方协商后确定。

六、保密义务及竞业限制1. 乙方在离职后仍需履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 双方可根据实际情况约定竞业限制条款，乙方在离职后一定期限内不得在与甲方有竞争关系的企业从事相同或类似的工作。

解除或终止劳动合同(关系)证明书5篇

解除或终止劳动合同（关系）证明书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1解除或终止劳动合同证明书尊敬的甲方：根据双方的协商一致，在合同的约定下，甲方与乙方之间的劳动合同自愿终止。

现向你方出具终止劳动合同（关系）证明书如下：一、基本信息甲方（单位）：__________乙方（个人）：__________劳动合同签订日期：__________劳动合同终止日期：__________二、劳动关系终止原因经过双方协商一致，甲方与乙方因【具体原因】，自愿终止劳动合同，双方已充分沟通并达成共识，不存在任何异议。

三、劳动报酬结算1. 乙方在公司的工作期间表现优秀，严格按照劳动合同的约定，享有应得薪酬及福利待遇。

2. 乙方在离职前已经领取到上个月工资及相应补偿，公司无欠乙方任何工资、奖金和其他福利。

3. 乙方应返还公司的财务物品、文件资料等已经如实归还，公司对其归还情况进行确认。

四、工作交接及材料归还1. 双方在终止合同协商期间已经完成工作交接，并将工作相关文件资料逐项归还。

2. 公司已对乙方归还的文件资料进行了认真核对，确认无误。

五、其他事项1. 乙方应妥善保管公司资料及机密信息，不得向任何人泄露公司机密。

2. 乙方应在合理期限内清理工作档案，并与公司雇员保持联系。

六、结束语在公司的共同努力下，乙方对本公司的付出和贡献，公司予以充分肯定和感谢。

希望乙方在今后的发展道路上一切顺利，工作事业蒸蒸日上。

特此证明：甲方: ___________________乙方: ___________________日期：___________________以上就是解除或终止劳动合同证明书的内容，若有疑问请及时联系，谢谢！篇2劳动合同是员工与用人单位之间一种具有法律约束力的协议，规范了双方的权利和义务。

但是在某些情况下，双方可能会希望解除或终止这份合同，这时就需要劳动合同解除或终止证明书来确认双方的约定并保证合法性。

一、解除或终止劳动合同的情况劳动合同的解除或终止可能有很多种情况，比如双方协商一致解除、用人单位违法解除、员工违约解除等。

终止(解除)劳动合同证明书范本5篇

终止（解除）劳动合同证明书范本5篇第1篇示例：终止（解除）劳动合同证明书尊敬的XXX先生/女士：据我公司《劳动合同法》规定，经双方协商一致，XXX公司与您XXX先生/女士的劳动合同解除。

现就此解除劳动合同的情况，向您出具本证明书：一、工作情况您于XXXX年X月X日加入本公司，担任XXX职务。

在工作期间，您认真履行职责，努力工作，取得了一定的工作成绩。

但因个人原因，经与公司多次协商，双方决定终止您的劳动合同。

二、工资结算根据劳动合同约定，公司将按照您的实际工作时间和工作绩效，结算您的工资并在解除劳动合同后的XXXXX日内支付给您。

请您提供正确的银行卡号以便公司进行转账。

三、社会保险处理公司将协助您办理相关社会保险的转移或停止手续。

请您尽快与公司人力资源部联系，办理相关手续。

四、其他事宜您在离职前须将公司资料清理干净，并交还公司所有物品，包括但不限于传达机、工作证件、电脑等。

五、感谢信在此感谢您在公司的辛勤付出，祝愿您未来在工作和生活中一切顺利。

特此证明。

公司名称：XXX公司法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年X月X日（公司公章）第2篇示例：终止（解除）劳动合同证明书根据双方劳动合同的约定，经双方协商一致，公司决定终止（解除）《劳动合同》（以下简称“本合同”），现就此事宜开具本证明：一、员工基本信息姓名：（员工姓名）性别：出生年月：身份证号码：公司名称：（公司名称）公司地址：员工职务：入职日期：合同签订日期：合同终止（解除）日期：三、解除合同原因经过双方协商，公司与员工就合同终止（解除）的原因达成一致意见，特此声明：1. 双方终止（解除）本合同系因员工个人原因，自愿提出解除合同；2. 双方协商不再延续劳动合同关系，达成一致意见，公司同意解除合同。

四、员工权益保障1. 根据《劳动合同法》相关规定，员工离职后有权领取相应的工资、奖金、年终奖等薪酬待遇；2. 公司将妥善处理员工在职期间积累的社会保险、住房公积金等各项福利和权益；3. 员工在离职后如有任何疑问或需求，可随时与公司人力资源部门联系。

解除或终止劳动合同(关系)证明书模板(4篇)

解除或终止劳动合同(关系)证明书模板你与我单位订立了 (固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合同,合同期内从事工作。

根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第条款规定解除或终止你与单位的劳动合同(关系)：一、符合《劳动合同法》第三十六条经双方当事人协商一致，解除劳动合同(关系);二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同(关系);三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同(关系);四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同(关系);五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同(关系);六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同(关系);七、因其它原因解除或终止劳动合同(关系)：解除或(终止)劳动合同日期: ____年 ____月 ____日甲方单位(章): 劳动者(签名):送达时间： ____年 ____月____ 日签收时间： ____年 ____月____ 日注：《证明书》一式四联，附《劳动合同法》相关法律条款。

附：《劳动合同法》条款规定：第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。

第三十八条有下列情形之_的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。

终止(解除)劳动合同证明书范本8篇

终止（解除）劳动合同证明书范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因以下原因，甲方需终止（解除）与乙方的劳动合同关系。

经双方协商一致，达成以下终止（解除）劳动合同的证明书。

1. 劳动合同期限届满，双方未续签；2. 乙方提出书面辞职申请，经甲方同意；3. 乙方在工作中存在重大失误或失职，根据甲方相关规定，需解除劳动合同；4. 甲方因业务调整、转型等原因，需裁减人员；5. 其他原因：_________________________________________________________。

二、双方权利义务的终止与结算1. 乙方的工作交接：乙方应在离职前完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、客户资源、公司资料等。

甲方将根据实际情况为乙方提供必要的协助。

2. 薪资结算：乙方在离职前的工资、奖金、津贴、补贴等将按照甲方规定结算并发放。

如有应支付的经济补偿金，甲方将按照国家法律法规及劳动合同约定进行支付。

3. 福利待遇处理：乙方在职期间所享受的福利待遇（如社保、公积金等）将按照国家相关规定进行处理。

4. 其他未尽事宜，双方根据法律法规和合同约定进行结算和处理。

三、违约责任及法律后果1. 若因乙方未履行工作交接、薪资结算等义务，导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2. 若因甲方违反法律法规或劳动合同约定解除劳动合同，导致乙方损失的，甲方应承担相应的法律责任。

3. 双方应遵守诚信原则，严格遵守本协议约定的各项义务。

若任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

四、争议解决方式若双方因终止（解除）劳动合同产生的争议无法协商解决，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。

五、其他事项说明1. 本证明书一式两份，甲乙双方各执一份。

解除(终止)劳动合同证明书

解除(终止)劳动合同证明书终止（解除）劳动合同证明书（通用24篇）终止（解除）劳动合同证明书篇1终止(解除)劳动合同(或工作关系)证明书(单位留存)编号：_____________自______年______月______日与本单位签订了劳动合同(或建立工作关系)。

现已于______年______月______日终止/解除劳动合同(或工作关系)。

离职人员签字确认：_____________________________________公司______年______月______日终止(解除)劳动合同(或工作关系)证明书(给职工本人)自______年______月______日与本单位签订了劳动合同(或建立工作关系)，现已于______年______月______日与本单位终止/解除劳动合同(或工作关系)。

特此证明。

__________________公司(盖章)______年______月______日解除(终止)劳动合同证明书 2_____________系我单位员工，性别_________________，身份证号码___________________，_________________年___________月参加工作，_________________年________________月起在我单位工作，已签订劳动合同。

现因(请选择如下其中一项打“√”)□1、劳动合同期满;□2、劳动者开始享受基本养老保险待遇;□3、劳动者死亡或者失踪;□4、用人单位破产;□5、用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散);□6、其他：_______________(法律、行政法规规定的其他情形)我单位决定从_____________年___________月_______________日起与该同志终止劳动合同。

该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为人民币___________________元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币________________元，工资发至_____________年_____________月份，特此证明。

劳动合同解除(终止)证明书6篇

劳动合同解除(终止)证明书6篇篇1编号：XXXXXXX-XXX兹证明员工姓名：（以下简称员工），身份证号码为XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX，自XXXX年XX月XX日起加入本公司担任XXXXXXXX岗位，劳动合同编号为XXXXXXXXXXXXXX。

现因以下原因，本公司决定与员工解除（终止）劳动合同关系。

现详细记录如下：一、解除（终止）原因：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，因员工存在以下情形之一，本公司决定解除（终止）劳动合同关系：□解雇；□员工辞职；□合同期满不再续签；□其他合法原因（请注明具体情形）。

本次解除（终止）不涉及违法解雇或违反劳动合同约定的情形。

二、解除（终止）时间：劳动合同解除（终止）时间为XXXX年XX月XX日。

员工在离职前已经完成了本职工作交接，并已归还公司所有财物。

本公司已为员工办理完毕离职手续。

三、待遇结算：双方确认本次劳动合同解除（终止）后，员工工资结算至XXXX年XX月XX日，社会保险及住房公积金缴纳至XXXX年XX月。

本公司已为员工办理社会保险及住房公积金的转移手续。

如有其他待遇结算事项，双方已按照公司规定及相关法律法规处理完毕。

四、保密义务及竞业限制：员工离职后仍需遵守公司的保密义务及竞业限制条款，未经公司书面同意，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。

同时，员工在离职后一定期限内（具体期限根据公司规定及双方协商确定）不得从事与公司业务相竞争的工作或其他损害公司利益的行为。

五、法律责任与义务：本次劳动合同解除（终止）后，双方均须严格遵守国家法律法规，对于违反劳动合同及相关法律法规所产生的法律责任，双方应依法承担相应法律责任。

员工需承担因违反劳动合同约定而产生的违约责任及其他法律责任。

本公司保留对员工在离职后违反相关规定的法律追诉权。

六、其他事项：双方对于本次劳动合同解除（终止）均无异议，不存在劳动争议及其他未解决的纠纷。

如有未尽事宜，双方可另行协商解决。