社团、学生会纳新表
学生会社团招新介绍PPT模板3
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17、儿童是中心，教育的措施便围绕 他们而 组织起 来。上 午11时3 5分45 秒上午1 1时35 分11:35: 4521.5. 7
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五、常规活动
第一PPT工作室由一群充满青春朝气的年轻人组成。春种一粒粟,秋收万颗籽，点滴进步，成就价值是我们的一贯的追求。工作室为您提供专 业的PPT模板、PPT培训、PPT美化与定制。
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六、部门展望
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学生会社团纳新宣传介绍PPT模板大学生新生招新主题班会课件介绍 (4)
自我介绍
自我介绍
姓名：某某某 擅长：某某技能
座右铭：具有成功意识的人一定会成功随 意容许自己产生失败意识的人必定失败一 次。
自我介绍
自我 介绍
第二部分
我的宣言
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沟通协者
有很强的责任感，严于律 己，公平公正
第五部分
我的计划
university association recruiting student union campaign university association recruiting student union campaign
我的计划
把握好面试关。部长有识人的慧眼，长远的眼光和 伯乐的思维。
有能力在短短的几分钟内选取出踏实、稳重、干练 和有才华的同学，收到通编部麾下。
人尽其才。在选取好干事后，部长要对每一位干事 的个性、特长、工作热情都了解清楚
并因才施用，尽可能使每位干事都能在部门里发挥 出最大的效用。
我的计划
做好内部协调工作。部长要 有很强的察言观色的能力
明确工作计划
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坚持服务同学
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不断创新前进
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开展课余活动
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我的计划
纵观学生会近几年来，都有举 办朗诵比赛
朗诵可以陶冶同学们的情操 提高同学们的知识水平
最重要的是让同学们更加重视 文化学习
社团纳新表格模板下载ppt
动手能力，按时完成教材和大纲规定的教学任务，全面提高教学质量。深化教育教学改革，积极实施素质教育，是当前 本思想。为了搞好课程改革的需要，学校计划开设综合实践活动课，其中在各年级统一开设信息技术课；每学年集中进 积极与学校团委学生会活动相结合参与社区服务，增设贵州万山特区矿产公司等作为我校学生社会实践活动基地，定期 地方和学校选修课，由学校指定教师授课或聘
学生会纳新啦
招新时间：2019年XX月
招新地点：xxx大厦
1 社团简介
2 社团特色
3 风采展示
4 我们需要你
师要相互学习，共同进步，本学期全体教师要积极开展相互听课--。要充分利用早读和晚自习对学生进行辅导。弥补课堂 学期进一步加强晚自习的管理。课外练习是教师检查学生知识掌握情况的方法和手段，是调整下一步教学的依据，教师 批改，按时发放，不得将课外练习在课堂上完成，学生回家没有作业现象发生。加强对实验教学和微机教学的管理力度 实验室和微机教室的经费投入，培养学生的
社团特色二
社团特色三
社团 特色
社团特色四
社团特色
社团特色五 社团特色六
社团特色六 社团特色七
社团特色
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3. 风采展示
风采展示1 风采展示2 风采展示3
社团合影 社团合影
社团合影
社团合影
社团合影
学生社团作为培养学生兴趣爱好、 繁荣校园文化生活的第二课堂
学生社团作为培养学生兴趣爱好、 繁荣校园文化生活的第二课堂
学生会纳新公告
学生会纳新公告一、纳新宗旨为了打造一个真正“严谨、拼搏、创新、奉献”的团学生干部队伍，并给这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，从而更好的为同学们服务，学生会从2012年8月24日始进行纳新活动，希望高一年级的全体同学们积极报名。
二、纳新时间及地点：2012年8月24至27日纳新地点：南校区综合楼401三、纳新对象：高一年级全体学生四、纳新活动组织：青团嘉峪关市酒钢三中团总支、高一年级组、各班主任及各班团支部书记。
五、纳新部门及人数：组织部（选拨高一团总支书记、副书记）：2人办公室：2人（选拨高一学生会主席、副主席）体育部：6人（检查三操）生活部：6人（检查卫生）社会实践部（社团部）：2人宣传部：4人学习部：4人文艺部：4人新闻部（广播站）：待定六、纳新活动内容及具体流程（总体分为两个阶段）报名阶段8月24日至27日，到各班团委书记处报名。
初试合格的同学填写报名表，进行复试准备。
竞选阶段（由初试和复试两个阶段组成）初试阶段初试形式为所有候选人准备3分钟即兴演讲。
初试评委由部分学生会成员、部分班级干部及学生代表担任，参加初选评分。
复试阶段根据第一轮的初试结果，将进入下一轮的候选人按部门划分，进行复试。
每人进行2~3分钟演讲。
复试由部分老师及团总支、学生会各部负责人参加评选。
最后，竞选结果在全校公示。
注意事项：1、请各班团支部书记将报名情况按以下格式统计，务必于周一上午报404办公室杨老师处。
2、报广播站学生与报学生会名单一起上报，但要在竞选部门填写广播站。
共青团嘉峪关市酒钢三中团总支二0一二年八月附1：各部主要职责组织部（选拨高一团总支书记、副书记）：掌握我校各班团支部的基本情况，了解基层团组织的活动情况，负责收缴团费、团籍注册、各种爱心捐献活动，以及社会实践活动的组织和认证工作等，做好团组织、团员档案信息建立和管理工作，以及组织工作的各种数据统计和材料收集工作。
宣传部：充分利用宣传栏、校园网等宣传工具，对校团总支的各项工作进行及时、有效的宣传，并配合学校认真做好党的宣传工作，办好宣传栏、海报，抓好宣传阵地建设，围绕团总支、学生会各个时期的主要任务和活动，做好宣传工作，提高活动的宣传力度，突出特色，创出效应。
关于校学生会纳新的通知
关于校学生会纳新的通知各院系团总支：为进一步完善我校学生干部队伍建设，根据校学生会工作需要，拟从各院系选拔部分优秀学生充实到校学生会的干部队伍中，具体事项通知如下：一、纳新原则：机构精简、择优入取。
二、纳新对象：全体在校生三、推荐条件1、拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，具有坚定正确的政治立场和较高的政治素养。
2、热爱学生会工作，具有良好的团队意识和高度的责任心，能够承担学生组织的各项工作任务。
3、具有较强的组织协调能力和语言表达能力，能够创新性地开展工作。
4、政治面貌为入党考察对象、学生党员或曾担任过班干部和学生会干部者优先考虑。
5、能正确处理工作与学习之间的关系，学习成绩和综合测评名次不低于班级半数，无不及格现象。
（针对2013级、2014级学生）6、无任何违法违纪行为。
四、纳新部门校学生会下设十二个直属部门：纪检部、宿管部、环保部、学习部、体育部、宣传部、膳管部、就业指导部、心理卫生部、志愿者协会、社团联合会、大学生艺术团。
五、推荐人数临床医学院5人，护理学院3人，药学院2人，口腔医学系3人，医学影像系2人，医学检验系2人。
六、有关要求1、各院系务必将本次选拔工作的有关要求落实到每个班级，严格把关，认真筛选，择优推荐。
推荐时应注意平衡本专科比例、男女比例、生源地域比例、班级比例等。
2、各院系要按时保质保量的完成推荐工作，并于10月9日将《校学生会干事应聘登记表》（附件1）和《校学生会干事应聘统计表》（附件2）反馈给团委。
3、面试时间为10月10日下午4:00；面试地点为校学生会办公室（1号教学楼103室）。
4、面试结束后，团委将向院系团总支反馈录用名单，以便于学生的综合素质测评加分。
大学学生会纳新方案ppt
04 我们需要你 Choose the only option to retain text.
类单据要妥帖办理,当日点清,挂号记入帐簿购买物品由保管员验收入库,领用物品要挂号 库单小我私人一例禁绝带不论什么物品步入庖厨,无关职员不患上轻率步入庖厨,谨防偷 访客会友八按期召开集会,广泛听取意见,发布涉及帐目,接管人民监督和涉及部分查抄,以 新事情大学生参观创意组合实验室策划书-工作计划 活动目的及意义： （）在大学生群体中培养出创新精神的思想火花，发扬格物致知的
品格，弘扬独立自主开发科技项目的精神; （）为同学提供展示自我的舞台，积极提高 开发能力，丰富同学们的课余生活； （）促进同学之间的配合意识和团队精神，拓展大 和思维。 活动名称：迎新——参观创意组合实验室 活动时间：年月日——年月日 活动 楼室——创意组合实验室主办单位：xx轻工业学院机电工程学院学生会 协办单位：机电 生会科技部 机器人爱好者协会 活动主题:
PART ONE
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社团简介
Community profile
……外联部……
学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题，以增进校企合作关系 为工作重点，本着“一切为了同学，为了一切的同学，为了同学的一切”的宗旨。外联部担 负着学生会对外交流联络的工作，是学生会中的一个重要部门，是联系社会与学校的桥梁。
PART THR
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大学学生会纳新表格ppt
部门特色
社团 特色
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内容
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XXX部门总结
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团总支、学生会纳新通知四份
关于开展天津中德职业技术学院院系两级学生会、系团总支纳新活动的通知各教学系团总支、学生会分会:为充分发挥学生干部的主体作用，更好地实现自我教育，自我管理，自我服务。
深入贯彻落实我院学生会“源于学生，服务学生”的宗旨，挖掘学生中的优秀人才，不断壮大我院学生干部在学院建设和发展中的创造力、战斗力和凝聚力，为同学们施展才华提供平台，兹定于2011年9月7日至10月26日在全院范围进行“天津中德职业技术学院2011级院系两级学生会、系团总支纳新”工作。
一、纳新具体时间安排:第一阶段:宣传动员9月7日—9月27日第二阶段:院学生会纳新9月27日—10月16日第三阶段:系学生会分会、团总支纳新10月17日—10月26日二、纳新动员:1、各系学生会纪检委员组织各新生班临时负责人于9月21日中午12：30在G1-204（素质拓展室）召开院学生会纳新工作动员会。
2、各系学生会纪检委员、团总支组织部部长于10月14日中午12：00在G1-204（素质拓展室）召开系学生会、团总支纳新工作动员会。
三、工作要求:(一）院学生会纳新阶段:1、院学生会于9月27日至10月16日纳新，在院学生会纳新结束之前不允许各系分会纳新，否则按照规定处理。
2、各系由纪检委员主要负责，务必通知各班临时负责人准时参加，不准迟到，如临时负责人因故未到，须请假并派班级其他负责人参加。
如有班级未派负责人参加，则追究其所在系纪检委员责任。
3、开会当天各系学生会纪检委员必须参会，组织本系各班临时负责人按时参加，并在指定位置就坐。
4、由班级临时负责人以班会的形式将《天津中德职业技术学院院学生会简介》的精神和安排向本班同学进行传达，并负责协助发放《天津中德职业技术学院院学生会竞选人登记表》（此表复印有效）（注:本表要求如实填写，并粘贴近期一寸免冠照片一张）。
各系纪检委员要保证《天津中德职业技术学院院学生会竞选人登记表》的及时填写和收回。
时间截止到9月27日下午4：00。
社团纳新表格word格式ppt
01
良好的 沟通能力
03
有相关的 活动经验
你需要具备的能力
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具备的能力
02
有一定的策划和组织才能
04
踏实肯干有持之以恒的激情
报名地址
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电话：123456 地址：XX省XX市XX县XX大道
我们需要你
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代用名
社团风采特色
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代用名
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社团活动简介
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1
日常工作 校际交流、校内各大活动的赞助及对外联络等
2
晚会主持人晚礼服、演员化妆赞助以及礼仪
组织策划 接待工作
3
活动支持 各种宣讲会的策划组织工作
社团日常事务
Community profile
45%
配合学校党、团委中心工作，宣传党的路 线、方针和新时期的工作重点等。
学生会纳新标准
学生会纳新标准作为学生会，我们一直是学校与学生之间的桥梁，同时也是学生社团中具有指导、帮助和服务职责的组织。
为了确保更好地服务全体同学，我们需要吸纳新成员来为学生会注入新的活力与力量。
在吸纳新成员时，我们制定的标准将起着至关重要的作用。
那么，下面我将为大家阐述学生会纳新标准的重要性以及标准的制定原则与内容。
一、学生会纳新标准的重要性1、对学生会自身的发展学生会是学校与学生之间的桥梁，因此，学生会的重要性不言而喻。
在吸纳新成员时，我们选择的人才将直接影响学生会的发展。
优秀的新成员不仅能推动学生会前进，还能为学生会注入持久的、具有可持续发展的力量。
2、对学生会服务的质量学生会的存在是为了服务全体同学，因此，吸纳新成员时，我们需要选择具有优秀素质、才能和能力的学生，以确保服务的质量。
只有优秀的学生才能为全体同学提供更为专业、贴心的服务，满足学生的需求。
3、对学生会的形象在学校内部，学生会是一个有影响力的组织，学生会组织的形象也直接关系到学生会的声望。
因此，在吸纳新成员时，我们也要考虑到学生会的形象问题，选择优秀学生，塑造一个积极向上的团队形象。
二、学生会纳新标准的制定原则1、标准的目的明确制定标准之前，我们需要明确标准的目的，既要符合学生会自身的需求，又要考虑到学生的需求，同时也要根据学校的安排和规定进行制定。
2、标准的公正性学生会是一个公正的组织，吸纳新成员时，我们需要对每个申请者进行公正的评判。
我们不能因个人好恶或偏见而歧视任何一位申请者。
对于每一个申请者，我们都需要尽可能多的了解，评价评判。
3、标准的严谨性制定任何标准都需要考虑到合理性和可操作性，特别是吸纳新成员这个环节更是如此。
在制定标准时，我们需要考虑不同情况下的评判，使标准既能严格按照要求执行，同时也不会因为形式主义而导致漏洞存在。
三、学生会纳新标准的内容1、品德、道德作为学生会成员，必须具有高尚的品德和高度的道德意识。
我们要坚持招募品德优良、思想积极向上的同学，要求其品行端正、诚实守信，能够遵纪守法。
学生会纳新计划介绍
学生会纳新计划介绍近来，广大校园里的同学们又开始忙碌起来。
因为眼看着2023年即将来临，各个学生会也开始了他们的纳新计划。
学生会一般都是由校园里的优秀学生组成，他们在学术、体育或文化艺术方面享有很高的知名度和影响力，具有广泛的社交关系。
根据这些优势，学生会也有了在学校内的特殊地位，为全体同学提供各种服务和帮忙。
为了更好地推动学校事务、宣传学校的优秀文化和促进同学之间的沟通交流，每年的纳新计划也就变得越来越重要。
2023年的纳新计划中，主要招募以下五个学生会组成人员：学术科研、外联宣传、体育运动、文化艺术、综合事务。
学术科研组学术科研也就是每年的学术科研论文竞赛。
这个组织需要学生会成员具有较高的学习成绩和独立研究能力，对于在一种特定学科或领域有浓厚兴趣和深厚功底的同学更是欢迎。
该组织的主要职责是主持或协助学术科研竞赛，组织听取作品、评比、为获奖同学颁发奖项证书等。
外联宣传组外联宣传组是学校内外口碑和声誉的担当。
作为一个宣传渠道，该组织需要成员拥有较高的文笔水平、情商和语言表达能力。
主要任务是以学校内外的形式宣传学校的形象和文化，向校外捐赠机构、企业、政府的专业人士、华人社区组织、媒体、校友协会、服务社团等建立起长期稳定的联系。
体育组体育组的成员需要拥有较高的运动能力和体育技能，喜爱体育运动，能够在学校各项体育比赛中表现出色。
该组织主要任务是组织和策划一年内的所有校内运动赛事，如“校运会”、“长跑比赛”、“足球比赛”等等，以燃烧所有学生激情的方式展现学校的健康、文化和活力。
文化艺术组文化艺术组的成员需具有较高的艺术素养，比较注重审美和创造，具有较高的文学、戏剧、音乐、绘画、摄影、电影等方面的知识和技能。
将中华传统文化和风俗以文化手法进行艺术创作和发展，将各类学校文化沉淀为形态各异的艺术作品，并进行宣传和展览。
综合事务组综合事务组一般是学生会组织中比较重要的组别。
该组织需要成员拥有较强的组织协调能力和管理能力，善于解决组织内部问题，处理和解决各类可预见和不可预见的困难情况，使学校的日常运转、学生生活、学生用房、学生奖励、治安保卫等方面都得到妥善处理。
学生会纳新问题
1. 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法?2. 如果你这次没有进入@@部呢？3. 你为什么要加入@@部?(判断沟通能力和口才) 你对@@部了解有多少？4. 我们这个部的工作很XX的,你能做过来么? 5. 你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的) 6. 你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?（应变能力）7. 你怎么协调各个部之间的关系?（处事能力）8. 你进入学生会后有什么设想?（看有无目标）9. 你进入学生会后的第一件事情会做什么? 10. 你哪方面比较擅长？（口才、英语、体育方面优秀者优先考虑）11. 你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？（工作能力）12. 在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作（其他部门有活动要过去搬桌椅之类的），你如何看待？13. 对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作？14. 你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？15. 你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？16. 谈谈你对@@部的认识？17. 假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态）18. 你进学生会的目的是什么？19. 谈谈你对学生会的理解和认识？20. 如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？21. 谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！22. 对你影响最深的一句话！23. 对你影响最深的一个人！（回答的人一定要给你有很深的影响！）24.（无固定答案问题）一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名？25. 自己的优缺点为何？目的是在于检视人才是否适当，应聘者的诚恳度等等，看应聘者有无好好分析自己，在回答问题时，以优点作为主要诉求26. 如果你没有选上，而是调到其它部门去，你会怎么做？27. 你有什么业余爱好？业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘问该问题的主要原因。