培训场地布置、主持手册1220
培训场地的配置
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每一次的加油，每一次的努力都是为 了下一 次更好 的自己 。20.11.2620.11.26Thursday, November 26, 2020
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天生我材必有用，千金散尽还复来。22:47:4522:47:4522:4711/26/2020 10:47:45 PM
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安全象只弓，不拉它就松，要想保安 全，常 把弓弦 绷。20.11.2622:47:4522:47Nov-2026-Nov-20
培训师和学员的交流
适用 人数
不利于培训 内容的记录
培训场地布局Biblioteka 巧如果想限制学生间 的相互交流并提高独立 工作能力，拍成一排一排
的比较合适
人字形比圆形排列少 自发性行为，但仍能保持很大 一部分学习行为，也适合人数
较多的班组，适合我国国情
想学员有序地 参加活动，人字形
是最好的
想发动学员讨论， 圆周式的排列应该
教室型
优点
40-200
缺点
适合大型、 传统型的培训
适用 人数
培训环境封闭， 不利于培训师 和学员沟通
剧院式
剧院式
优点
30-80
缺点
对知识传授较为 理想，适用于 大型培训
适用 人数
学员缺乏更多的 交流活动，表现出 更多的非学习行为
多圆桌型
多圆桌型
优点
40-60
缺点
适合以小型组织 为单位的培训
适用 人数
不利于培训师 和学员的沟通
三排长方形
三排长方形
优点
30-50
缺点
适合以中型组织 为单位的培训
适用 人数
培训环境 较为封闭
单一通道型
单一通道型
培训场地布置、主持手册 ppt课件
（二、）、责任认知：你认为做助教主要是 做什么？
ppt课件
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（三）、价值赋予
能够为大家提供一个温馨舒适的培训环 境、整个环节的严谨会让新人们感受良好， 有认同感、认识各个部门的新人，提升影响 力、也是部门对你和培训部对你的期待。
（四）、鼓励
你是非常愿意担当、同时也相信你能够 做好本次的助教。
ppt课件
5
（三）、方形中空式摆放图形
特点： 前方可设置主持人的位置，此种台型容纳人数较少，对会议空间有一定的要
求，适用于讨论、学术研讨等。
ppt课件
6
（四）、鱼骨式
特点： 鱼骨型布局适合于互动性较强的中小型会议，既可以分组的形式充分讨论，
还能方便地聆听主持人的发言。
ppt课件
7
（五）、U字型
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二、培训前期准备
（一）、熟悉培训背景 开场时为大家介绍培训背景、意义等。
（二）、熟悉学员背景 利于做互动、问答时快速破冰。
（三）、熟悉讲师背景 讲师登台前，烘托讲师身份，可从身份、专业、经验、
成果、授课风格、学员反馈等方面介绍。 （四）、熟悉讲师课件
介绍课程背景、重要性时，围绕课程课件其中重要的1-2 点稍加描述，吸引学员的兴趣。
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三、培训主持
（一）、开班流程：
自我介绍+培训背景+纪律介绍+培训课程与流程介绍+奖励制度等。 分组+团队展示（海报/游戏等）+选小组长+选正/副班长等。
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（二）、开班话术
（1）、 问候学员。“大家好，欢迎参加这次培训”。 （2）、 自我介绍。“我是某某，是本次培训的主持人”。 （ 3）、 介绍课程背景。“本次培训的主题是。。。。。。目的是了。。。。。” （可以导入开场白正式内容，比如故事、活动） 。
培训俱乐部布置方案
培训俱乐部布置方案培训俱乐部是一个专注于提供职业技能培训的空间，为满足不同客户需求以及提高空间利用效率，合理的空间布置方案是极为重要的。
本文将为大家介绍针对培训俱乐部的最佳空间布置方案。
第一部分：整体设计培训俱乐部的整体设计应与俱乐部的主要功能相一致。
以下是一些设计要点：1.1 布置方向与传统培训机构不同的是，培训俱乐部应该会员制度为基础。
优质的体验，丰富的社交场景，以及高度个性化的学习体验都是会员最关注的内容，因此空间设计也应围绕这一内容进行布置。
1.2 布置风格培训俱乐部应通过布置风格使客户感到该场所的舒适、亲近、个性化、专业，并且能够提供跨界合作空间。
这就需要在整体设计和细节上进行精度掌控。
第二部分：客户结构如上所述，培训俱乐部应以会员制度为基础，而且会员结构也是布置方案考虑的一个重要因素。
以下是一些具体建议。
2.1 办公区域在办公区域内，俱乐部应为不同类型的会员提供个性化工作空间。
比如，对于那些长时间使用电脑的会员，就需要为他们提供舒适的桌椅、符合颈椎护理支撑的办公桌等。
对于其他更加友好的会员，俱乐部可以提供一个张贴了许多便条的白板墙，让他们在上面写下想法，思考问题等。
2.2 会客区域会客区域应该给人一种舒适、亲近的感觉。
俱乐部应提供多种不同种类的座位，让会员可以在其中选择自己最喜欢的。
同时，此空间还应提供一些供客户小憩的有趣空间，例如小茶几、沙发、吊床等。
2.3 培训区域培训区是培训俱乐部最核心的区域，也是布置方案要考虑的重要部分。
在培训区，应该提供不同类型的教室或活动区，以满足不同类型会员的需求。
例如，对于需要进行宣讲和演讲的公司，就需要提供类似TED 演讲的场景或讲台。
另一方面，对于参加小型工作坊的会员，就需要为他们提供更加私人的场地。
第三部分：细节规划为了体现出专业化、细致、人性化，要对俱乐部内部的不同部分进行具体细化规划。
以下是一些例子。
3.1 办公区细节布置在办公区域中，应该提供以下几种工具：•方便使用的打印机 / 复印机；•Wi-Fi覆盖范围广的路由器；•带锁的文件柜；此外，为了提高工作效率，还应该提供以下支持服务：•快递服务；•维修电话服务；•专业解决办公问题的工作人员。
培训场地布置共27页
教室型
优点
40-200
缺点
适合大型、 传统型的培训
适用 人数
培训环境封闭， 不利于培训师 和学员沟通
剧院式
剧院式
优点
30-80
缺点
对知识传授较为 理想，适用于 大型培训
适用 人数
学员缺乏更多的 交流活动，表现出 更多的非学习行为
多圆桌型
多圆桌型
优点
40-60
缺点
适合以小型组织 为单位的培训
是最好的
谢谢！
培训场地的布置
培训场地布局原则
1、布局原则是最 大限度的舒适和参 与。受训者的座位 以保证目光自然交 流通常为宜。
2、培训前检查通 风状况、室温、照 明和外面的影响干 扰，隔壁方面的噪 音等。
培训场地布局方法
培训场地的布置要根据培训 目标、学员规模、主题、学 员之间的关系等因素进行房 间设计。
教室型
优点
10-20
缺点
适合研讨、游戏等半 开放的培训方案；利于
培训师和学员的交流
适用 人数
空间较大，不适合 人数较多的大班
单一矩形桌ຫໍສະໝຸດ 单一矩形桌优点10-20
缺点
适合研讨等 半开放的培训方案
适用 人数
不利于培训师 和学员的沟通
U型椅子排列
U型椅子排列
优点
10-20
缺点
适合研讨、游戏等半 开放的培训方案；利于
适用 人数
更多的学生 会大声说话
人字型
人字型
优点
20-30
缺点
兼顾了教室型和 圆形的优点，适合 讨论课或作业课
适用 人数
不利于培训师 的课堂管理
开放的长方形
开放的长方形
新人培训场地布置方案
新人培训场地布置方案一、会议室布置方案：1. 确定主席台：将主席台设置在会议室的最前方，确保主席能够清楚地看到整个会议室。
2. 布置会议桌椅：将会议桌按照U形布置，确保所有参与者能够坐在同一侧，方便互动交流。
并在每个座位上放置会议文件夹、笔和纸等必要的用品。
3. 舒适的座椅配备：选用舒适的椅子，确保参与者长时间的坐着也不会感到不适。
4. 确保充足的空间：保持会议室的空间宽敞，让参与者能够自由活动，尤其是在小组讨论环节。
5. 提供投影设备及白板：确保会议室内有投影仪、幕布和白板等必要的设备，方便演示和讲解。
6. 提供饮水设备：为参与者提供饮用水和热水设备，确保会议期间能够补充水分和享受一杯热茶。
7. 提供充电设备：为参与者提供充电宝或充电插座，确保他们的电子设备能够正常工作。
8. 提供清洁卫生设施：会议室中应提供干净整洁的卫生间，并定期清洁会议室，保证会议环境的良好。
二、教室培训布置方案：1. 设置主讲台：将主讲台设置在教室前方中央，并确保讲台高度适宜，让学员能够清楚地看到主讲者。
2. 教室桌椅布置：按照课堂教学的需要，有序地排列教室桌椅，确保每位学员能够坐在合适的位置。
3. 板书和展示区域：在教室前方的墙面设置白板或黑板，并配备相应的书写工具。
同时留出展示区域，方便主讲者展示教学材料。
4. 确保良好照明：教室内应有充足的自然光线或灯光，确保学员能够轻松阅读和写作。
5. 提供音响设备：根据教室的大小和需要，提供合适的音响设备，确保讲话声音传达到每位学员。
6. 提供投影设备：为了方便教学展示和多媒体教学，教室内应配备投影仪和幕布等设备。
7. 舒适的座椅配备：为学员提供舒适的座椅，确保长时间的学习也能保持良好的体验。
8. 提供饮水设备：为学员提供足够的饮用水和热水设备，确保在学习期间能够随时补充水分和享受一杯热茶。
9. 清洁卫生设施：教室和周边区域应保持清洁，定期清扫和消毒，确保学员在良好的环境中学习。
培训外场布置方案
培训外场布置方案背景介绍培训活动是企业为了提高员工业务水平，增加企业竞争力而举办的一种特殊活动。
而培训外场布置的好坏，直接影响到员工对培训内容和企业的印象，故而需要精心策划和布置。
布置内容1. 接待区域接待区域是员工进入培训现场的第一印象，需要项目负责人根据培训主题定制接待区域。
可在接待区域设置展板和标志，呈现培训主题和企业形象。
2. 培训区域培训区域的布置需要充分考虑员工的视野和听觉效果，一般建议采用“U”形布置，使员工能够更直观地接收到培训内容。
另外，还需要根据培训主题和内容，摆放相关道具和电子设备，以及便于员工交互、学习和放松的椅子和桌子等。
3. 音响及照明音响和照明是影响员工听觉和视觉体验的重要因素，需要专业人员在布置前进行规划和设置。
音响和照明的设置不仅要考虑技术要求，也要遵循主题氛围和节奏，营造好的学习氛围，让员工对培训有更好的感知和参与。
4. 餐饮区域在培训过程中，员工需要及时补充体力和能量，因此需要在培训现场设置餐饮区域，提供饮品和简餐。
餐饮区域的布置需要整洁干净，也需要符合培训主题和氛围，以便于员工放松心情，更好地进行学习和交流。
5. 整体美观在布置上述几个区域的同时，还需要注意整体美观效果。
对于展板和标志的设置，需要符合企业形象和培训主题，具有一定的美观度和创意度。
在布置装饰上，可以使用企业特有的颜色和标志，营造出与众不同的氛围，让员工有更好的宣传效果和参与感。
可行性分析在具体布置时，需要考虑到场地的大小和形状、可行性以及布局的合理性等。
同时，为了统一规划和避免后期调整，可以结合现代化装修和布置方案，借助设计软件进行模拟方案，并征求场地的承办方和企业领导的意见和建议。
总结好的培训外场布置可以为员工创造更好的学习和交流环境，也可以提升企业的形象和知名度。
在具体实施时，需要考虑多方面的因素，遵循相关规范和标准，借助专业人士进行规划和装饰，让员工能够更充分地参与到培训活动中。
培训外场布置方案
培训外场布置方案
背景
在进行企业内部培训时，外场布置的合理性不仅会影响到培训效果，还会直接影响到参加培训人员的心情和体验。
因此，执行培训外场布置时需要认真考虑各种因素，以确保最佳的培训效果。
目的
本文档旨在提供一些有用的指导方针，以帮助组织者和参与者更好地理解培训外场布置的必要性和其实施方法。
步骤
第一步：确定场地和设施
首先，需要考虑到使用场地的大小和设施的数量与质量，以确保参加培训的人员可以自由活动、获取必要的支持和指导。
第二步：规划桌椅布置
桌椅的排列方式决定了参与者的交流质量和参与度。
为了达到最佳效果，应考虑使用合适数量和大小的桌椅，使每位参与者舒适自如地参加培训环节。
第三步：配置设备和工具
为了让参与者顺利地参与培训，应提前为其准备好一台电脑、投影仪和其他设备和工具，以支持演讲和其他相关任务。
第四步：增加视觉效果和元素
为了更好地引起参与者的注意和积极参与，应考虑在培训现场增加视觉元素，如标志、海报、标语等。
第五步：规划食品和饮料
为了让参与者充分放松和更好地集中精力参加培训，应设法提供合适的食品和饮料，如零食、饮料、鸡尾酒等。
总结
培训的外场布置方案不仅可以提高培训效果，还能增进参与者的合作和积极性、营造温馨友好的氛围。
通过本文档的步骤指导，可以让组织者更好地为参与者承办一次完美的培训。
培训俱乐部布置方案
培训俱乐部布置方案1. 背景介绍随着人们对个人成长的重视，越来越多的人开始关注培训和学习，但是很多人在选择培训机构的时候，容易感到无从下手。
因此，我们计划开设一个培训俱乐部，为想要学习的人提供一个舒适的学习环境。
为此，我们需要制定一个合理的俱乐部布置方案，创造一个优雅、专业的学习氛围。
2. 设计要点我们希望在俱乐部的设计中突出以下要点：2.1 舒适的环境在一个令人放松的环境中学习能够提高学习效果。
因此我们需要为俱乐部创造一个温馨、舒适的氛围，以此鼓励学员感到轻松自在。
2.2 专业的设施要尽可能地营造一个专业的学习氛围。
我们需要采用高质量的设施和设备，比如投影仪、电脑、音响设备等，以确保学员在俱乐部获得最佳的学习体验。
2.3 个性化布置通过个性化布置，形成一个独特的风格，为学员留下深刻印象。
这一点可以通过壁纸、艺术作品、装饰等方法实现，以展现俱乐部的个性化风格。
3. 具体方案基于以上设计要点，我们制定了如下方案：3.1 接待处在俱乐部的入口处设置一个接待处，配以一定数量的舒适座椅，并在接待处设置广告推广牌，用于宣传培训俱乐部和各个课程的信息。
3.2 培训教室培训教室是学员学习的主要场所。
我们计划根据不同的教学需求，设计2-3个不同规格的教室，每个教室内应配有完整的投影仪、音响和空调设备。
而且教室内应该氛围温馨、充满活力，配以壁纸、绿植、桌面装饰品等。
3.3 空间布置为了在整体环境中形成独特的氛围，我们还计划在俱乐部设置独具风格的休息室。
休息室应当配备舒适的沙发、茶几，同时还要设立一些独立工作区，供学员进行个人学习和交流。
3.4 设施设备我们需要采用一系列高品质的设施和设备，在保证效果的同时最大程度的提升用户的体验。
在硬件设施方面，我们需要配备：•投影仪•电脑•音响设备•空调设备而在软件方面，我们需要使用：•云端存储服务•一系列教学管理软件4. 具体实施计划在确定方案之后，为了更好地实现设计理念，我们还需要制定具体实施计划，包括：•采购设备和配件•装修和布置体验馆•测试设备和配件•训练员工5. 结论通过一个舒适、专业、个性化的俱乐部布置方案，在保证教育质量的前提下，能够为学员创造一个更好的学习环境，帮助学员更快速，有效地掌握知识和技能。
培训场地布置、主持手册1220
（一）、破冰 1、自我介绍、感谢您担任本次新人班助教！ 2、那你也做个自我介绍吧！/你是在哪个 部门？在公司多久了？有带团队吗？ 3、担任助教是你自愿的吗？是谁推荐你 的？你觉得他为什么会推荐你来？
（二、）、责任认知：你认为做助教主要是 做什么？
（三）、价值赋予 能够为大家提供一个温馨舒适的培训环 境、整个环节的严谨会让新人们感受良好， 有认同感、认识各个部门的新人，提升影响 力、也是部门对你和培训部对你的期待。 （四）、鼓励 你是非常愿意担当、同时也相信你能够 做好本次的助教。 （五）、学习投影设备、电脑、麦克风开启 与操作。 （六）、要求：需要全程跟进。
四、培训期间注意事项 （一）、课前签到： 签到负责人需提前30分钟到位，要求学 员正楷签名，不得代签，培训开始半小时后 结束签到。 （二）、入场指引： 负责指引到场学员往前排就坐，座椅不 够尽可能补上。 （三）、课前互动： 早上、下午开课前设置1-2个互动小游戏， 15分钟内完成，活跃课前气氛。 注：详见《游戏》。
二、培训前期准备
（一）、熟悉培训背景 开场时为大家介绍培训背景、意义等。 （二）、熟悉学员背景 利于做互动、问答时快速破冰。 （三）、熟悉讲师背景 讲师登台前，烘托讲师身份，可从身份、专业、经验、 成果、授课风格、学员反馈等方面介绍。 （四）、熟悉讲师课件 介绍课程背景、重要性时，围绕课程课件其中重要的1-2 点稍加描述，吸引学员的兴趣。
（四）、三培训讲师、课程介绍 课程名称+背景+课程价值/意义+讲师身 份/专业/经验/成果/授课风格/学员反馈等。
四、游戏 （一）、买东西； （二）、三七过； （三）、一元五角； （四）、杀人游戏； （五）、动物/视频模仿； （六）、唱歌比赛； （七）、成语/歌词接龙。
主持词场地布置方案
主持词场地布置方案尊敬的各位领导、嘉宾、亲爱的同事们：大家好！我是今天的主持人，很荣幸能够为这次重要的活动提供场地布置方案的介绍。
首先，我想给大家一个整体的概述。
我们的场地布置方案将以简约时尚为主题，旨在打造一个温馨舒适的环境，使每位来宾都能够感受到浓厚的活动氛围。
一、入口区域作为整个活动的门面，入口区域的布置非常关键。
门口将采用一对高大的绿植来点缀，并配以华丽的花艺装饰。
同时，在入口处放置一块写有活动主题的巨型标语牌，瞬间吸引所有人的目光。
二、主会场主会场将采用舞台式的布置。
舞台后方将悬挂一块巨幅屏幕，用于展示活动内容和相关图片。
舞台两侧将设立背景板，采用简约时尚的设计，以突出主题。
舞台前方将摆放宽敞而舒适的座位，确保每位来宾都能有良好的视野。
三、餐饮区餐饮区的布置需要注重细节和舒适度。
桌椅设备将使用高档的装饰材料，椅背上将放置华丽的蝴蝶结，桌面上摆放精致的餐具和鲜花，进一步提升用餐体验。
餐区周围的空间将设置绿植或流动的布帘，以营造愉悦的用餐环境。
四、休闲娱乐区为了让来宾们在活动间隙有所放松和娱乐的机会，我们特别设置了休闲娱乐区。
这个区域将摆放舒适的沙发和咖啡桌，提供各类饮料和小食，供来宾自由取用。
同时，我们也将提供一些娱乐设施，比如小型游戏互动设备和留言墙，让大家可以尽情享受活动的同时与其他人互动。
五、展示区展示区是本次活动重要的一部分，用于展示参展者的作品或产品。
为了更好地展示和保护展品，我们将使用专业的展示柜和展板，并配以合适的灯光进行照明。
每一个展项都将有足够的空间，让来宾们可以静观细赏。
六、交流区交流是活动的核心，互动是活动的灵魂。
因此，我们特别设置了交流区，用于来宾之间的互动交流。
交流区将配备舒适的座椅和茶几，提供各类饮料，并设置合理的空间布局，方便人们进行有益的交流。
七、纪念品领取区作为对来宾的感谢和纪念，我们特别设置了纪念品领取区。
领取区将由工作人员提供服务，确保每位来宾都能够顺利领取到精美的纪念品，并为他们留下深刻的回忆。
培训外场布置方案
培训外场布置方案在进行培训活动时，外场的布置是非常重要的。
如果外场布置得当，不仅可以提高参与者的热情和兴趣，还能够让参与者更好的了解培训内容。
本文将从外场的基本要求、场地选择、场地布置和安全要求等方面介绍培训外场布置方案。
外场基本要求1.布置必须符合相关场地使用和活动安全规范。
2.外场大小要符合参与人数和活动要求，不能过于拥挤或过于空旷。
3.布置要尽量简单明了，不会给参与者带来任何困难。
场地选择在选择培训场地时，要充分考虑参与者的需求和活动的要求，以确保场地符合实际要求。
同时也要考虑以下因素：1.交通便利程度。
2.光线和环境的适宜度。
3.现场电力、水源等基础设施是否齐全。
场地布置1.主席台：在选择主席台的位置时要重点考虑主讲者的位置，主席台的背景和高度，这些因素都要根据不同的场地布置来进行选择。
2.桌椅布置：桌椅的布置要与主席台、讲台等一同考虑，避免参与者无法看到演讲者和干扰向外的视线。
桌椅与墙壁、门窗的距离也要预留足够的空间，以确保通行畅。
3.粘贴广告：要把广告放在活动场地的显著地方，选用适当规格的文件夹，让广告显眼，方便参与者看到。
4.布幕：布幕的位置、大小和类型需要根据不同的活动场地和实际情况进行选择，以确保参与没人能够看到幕布的内容。
5.音响灯光：音响设备的放置要根据场地的大小和人数来进行选择，以确保声音清晰并适合场地大小。
灯光的选用也要符合场地的要求，以达到合适的效果。
6.摄像设备：如果需要录制和播放演讲者的讲话，需要使用高质量的摄像设备和摄像固定支架，以确保画面稳定、清晰。
安全要求在活动场地布置时，参与者的安全是必不可少的。
为了确保安全，布置人员需要采取以下措施：1.紧急通道：在场地布置时，要保留必要的通道，以便在紧急情况下顺利逃生。
2.防火安全：要对现场使用的电器设备、物品进行安全检查，并保证灭火器的摆放位置合理、完整、易于操作，以便在火情发生时快速灭火。
3.应急设备：要配备现场急救箱、AED和其他应急设备，并安置在显著且便于取用的位置。
培训室布置方案
培训室布置方案在现代社会，培训已经成为了个人和组织发展不可或缺的一部分。
而一个良好的培训室布置方案不仅可以提高学习效果，还可以增强学员的参与度和学习体验。
本文将从几个方面探讨一下培训室布置方案，希望可以给读者一些启发。
首先，合理的座椅布置是培训室布置的关键之一。
一些研究表明，舒适的座椅能够提高学生的专注力和学习效果。
因此，在布置培训室时，应该选择符合人体工程学的座椅，保证学员在座椅上坐得舒服。
此外，座椅的布置形式也很重要。
可以将座椅排列成环形，使得学员之间能够更好地互动和交流。
或者可以将座椅排列成剧院式，让学员更好地集中注意力。
不论选择哪种布置方式，都应该要考虑到学员的舒适度和互动性。
其次，合理的教具和设备布置也是培训室布置的重要一环。
在一个现代的培训室中，常常需要使用到投影仪、音响设备、电脑等多种教具和设备。
为了让学员更好地接触和使用这些设备，应该合理布置教室中的设备。
例如，投影仪应该放在一个可以让所有学员都能清楚看到的位置，音响设备应该根据教室的大小选择合适的音量和音质，以确保学员听到清晰的声音。
此外，还可以配备一些辅助教具，如白板、板书笔等，以便讲师更好地进行教学。
设备的合理布置不仅可以提高学员的学习效果，还可以给他们带来更好的学习体验。
另外，室内环境的布置也是培训室布置方案中需要考虑的重要因素之一。
一个明亮、通风的培训室能够给学员营造一个积极向上的学习氛围。
因此，在室内环境的布置上，应该选择明亮的灯光和通风良好的空调。
此外，学员在学习中往往需要集中注意力，所以室内的噪音应该尽量避免。
可以选择在培训室中安装隔音设备或使用吸音材料，以减少外界噪音的干扰。
最后，合理的空间布局也是一个好的培训室布置方案所必须考虑的。
培训室应该有足够的空间供学员活动和交流，并且不应该过于拥挤。
可以根据培训课程的需要，合理划分教室的不同区域，如讲台区、小组讨论区、休息区等。
这样既能满足学员的学习需求，又可以使得课程更加有条理和井然有序。
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四、培训期间注意事项 （一）、课前签到： 签到负责人需提前30分钟到位，要求学 员正楷签名，不得代签，培训开始半小时后 结束签到。 （二）、入场指引： 负责指引到场学员往前排就坐，座椅不 够尽可能补上。 （三）、课前互动： 早上、下午开课前设置1-2个互动小游戏， 15分钟内完成，活跃课前气氛。 注：详见《游戏》。
（四）、讲师满意度调查表： 每次课程结束后发布问卷二维码，提醒 学员扫描后填写。 （五）、考试： 1、闭卷考试，要求学员保持安静，独立做题。 2、发房/回收纸档问卷、若安排线上考试则 提醒扫描二维码。
五、培训结束后注意事项 （一）、关闭设备：电脑主机、投影、空调、 灯光等。 （二）、物品回收：签到表（负责助教签名 确认并将原件或复印件）、抽式纸巾、翻页 笔、备用电池、白板笔等，并交还相关部门。 （三）、座椅归还：借用的座椅归还原处。 （四）、签到表回收：由负责助教签名确认 并将原件或复印件交回培训部。 （五）、选择精彩课堂照片发至培训部存档。
（四）、三培训讲师、课程介绍 课程名称+背景+课程价值/意义+讲师身 份/专业/经验/成果/授课风格/学员反馈等。
四、游戏 （一）、买东西； （二）、三七过； （三）、一元五角； （四）、杀人游戏； （五）、动物/视频模仿； （六）、唱歌比赛； （七）、成语/歌词接龙。
二、会场布置类型
（一）、剧院式
特点： 最大程度的摆放座椅、利用空间；无地方放资料，记笔记；适用于培训、 新闻发布会、论坛、辩论会、启动仪式等。
（二）、课桌式
特点： 位置摆放有一定的灵活性，可以有放置资料及记笔记的桌子，还可以最大 限度的容纳人数；适用于培训、论坛、新闻发布会、研讨会等。
（三）、方形中空式摆放图形
（六）、岛屿式
特点： 岛屿型适合于互动性较强的中小型会议，小组成员可以充分交流。
培训场地布局技巧
人字形比圆形排列少 自发性行为，但仍能保持很大 一部分学习行为，也适合人数 较多的班组，适合我国国情
想学员有序地 参加活动，人字形 是最好的 如果想限制学生间 的相互交流并提高独立 工作能力，拍成一排一排 的比较合适 想发动学员讨论， 圆周式的排列应该 是最好的
三、会场布置注意事项 （一）、会议室布置 1、座椅摆放： 依参训人数合理摆放桌椅，中间及墙边 留走道。座椅不足可从它处借用并于课后归 还复位。 注：座位摆放方式详见《培训场地布 置》。
2、物品准备： 讲师饮用水（2瓶/场）、抽式纸巾（1 盒）、话筒（2支）、翻页笔、备用电池（5 号6节、7号2节）、签到表（另准备1-2张空 白签到表）、白板笔（红/蓝/黑各2支）。 3、设备开启： 灯光（放映PPT时第一排灯关闭，放映 视频时培训室灯全部关闭）、电脑主机、投 影、空调（24℃—28℃，视具体情况调整）。
三、培训主持
（一）、开班流程：
自我介绍+培训背景+纪律介绍+培训课程与流程介绍+奖励制度等。 分组+团队展示（海报/游戏等）+选小组长+选正/副班长等。
（二）、开班话术
（1）、 问候学员。“大家好，欢迎参加这次培训”。 （2）、 自我介绍。“我是某某，是本次培训的主持人”。 （ 3）、 介绍课程背景。“本次培训的主题是。。。。。。目的是了。。。。。” （可以导入开场白正式内容，比如故事、活动） 。 （ 4）、 宣布培训纪律。“在主讲老师上场之前，我宣布培训纪律：第一，。。。 第二。。。。，第三。。 （5）、 介绍主讲老师。因此我们今天邀请的主讲老师是。。。。。 主讲。。。。。。。（身份三个）。 （6）、 引导欢迎老师。“大家准备好了吗？好，让我们用热烈的掌声有请老师上 台。。。。” （7）、 交麦克风，下台。
一、培训主持人角色定位
（一）、培训主持人角色定位 培训主持人主要的任务是配合培训师将培训完成得更精彩、严谨， 培训主持是“协助者”，其最关键的作用可以描述为“穿针引线”和 “承上启下”。 主持人除了配合培训师的授课以外，还是培训现场的总调度者，主 要负责对培训现场的气氛营造、秩序维护、工作人员任务分配及突发情 况处理。因此，培训主持也是“协调者”。
特点： 前方可设置主持人的位置，此种台型容纳人数较少，对会议空间有一定的要 求，适用于讨论、学术研讨等。
（四பைடு நூலகம்、鱼骨式
特点： 鱼骨型布局适合于互动性较强的中小型会议，既可以分组的形式充分讨论， 还能方便地聆听主持人的发言。
（五）、U字型
特点： U形布置一般适合小型的、讨论型的会议，不特设会议主持人的位置以营造 比较轻松的氛围。
4、课间场控： （1）、拍照：拍摄讲师个人照、现场全景照、 讲师与学员精彩互动瞬间照片等，要求照片 清晰、多角度。 （2）、灯光控制/温度控制/进出把关。 （3）、讲师开始及结束时间提醒：安排专人 提前确认讲师到位情况，课程结束前10分钟、 5分钟提醒。 （4）、空调水桶：水超过水桶四分之三时需 要倒出，在课件休息时进行。
培训场地布局原则
一、会场布置原则
1、布局原则是最 大限度的舒适和参 与。受训者的座位 以保证目光自然交 流通畅为宜。
2、培训前检查通 风状况、室温、照 明和外面的影响干 扰，隔壁方面的噪 音等。
培训场地布局方法
培训场地的布置要根据培训 目标、学员规模、主题、学 员之间的关系等因素进行房 间设计。
（一）、破冰 1、自我介绍、感谢您担任本次新人班助教！ 2、那你也做个自我介绍吧！/你是在哪个 部门？在公司多久了？有带团队吗？ 3、担任助教是你自愿的吗？是谁推荐你 的？你觉得他为什么会推荐你来？
（二、）、责任认知：你认为做助教主要是 做什么？
（三）、价值赋予 能够为大家提供一个温馨舒适的培训环 境、整个环节的严谨会让新人们感受良好， 有认同感、认识各个部门的新人，提升影响 力、也是部门对你和培训部对你的期待。 （四）、鼓励 你是非常愿意担当、同时也相信你能够 做好本次的助教。 （五）、学习投影设备、电脑、麦克风开启 与操作。 （六）、要求：需要全程跟进。
二、培训前期准备
（一）、熟悉培训背景 开场时为大家介绍培训背景、意义等。 （二）、熟悉学员背景 利于做互动、问答时快速破冰。 （三）、熟悉讲师背景 讲师登台前，烘托讲师身份，可从身份、专业、经验、 成果、授课风格、学员反馈等方面介绍。 （四）、熟悉讲师课件 介绍课程背景、重要性时，围绕课程课件其中重要的1-2 点稍加描述，吸引学员的兴趣。