《现代公共关系学》期末试卷A
(完整版)《现代公共关系学》期末试卷A
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《现代公共关系学》期末考试A卷
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一、名词解释(每题5分,共20分)
1、公众
2、公共关系传播
3、公共关系策划
4、社会型公共关系模式
二、简答题(每题9分,共45分)
1、简述公共关系的特征。
2、简述建立良好的员工关系的意义。
3、简述网络公关信息传播的方式。
4、简述公共关系危机处理的基本原则.
5、简述公共关系主体——社会组织的特征.
三、论述题(15分)
公共关系人员应具备哪些基本素质?四、应用题;(20分)
公共关系传播应怎样选择合适的媒介?请举例说明。
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2024-2025国家开放大学电大专科《公共关系学》期末试题及答案(试卷号:2189)
2024-2025国家开放大学电大专科《公共关系学》期末试题及答案(试卷号:2189)
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一、单项选择题(请将正确答案的序号填在括号内。
每题2分,共30分)
1.现代公共关系传播的本质是组织与公众之间信息的( )。
A. 双向交流
B.单向交流
C.双向管理
D.单向管理
2.利用新闻媒介揭露垄断企业“愚弄公众”的现象,形成了美国近代史上著名的运动是 ( ) A。
报刊宣传运动
B.便士报
C.揭丑运动
D.民主政治运动
3.公共关系是一种独特的管理职能,它帮助一个组织建立并维持与公众之间的交流、理解、认可与合作。
公共关系的首项职责是( )。
A.咨询决策
B.收集信息
C。
传播沟通
D.教育引导
4.公共关系观念是指( )。
A.人们在公共关系实践中形成的影响人们思想和行为倾向的深层的思想意识,是人们对公共关系活动的一种自觉的认识和理解
B.一个组织所处的社会关系和社会舆论的状态,即这个组织在公众心目中的现实形象
C.一个组织为创造良好的社会环境,争取公众舆论支持而采取的政策、行动和活动
D.表现为重视公众的利益,将公众的意愿作为决策和行动的根据,将满足公众的要求作为重要的经营方针和管理政策意识
5.在信息爆炸的时代,为了达到加强公众记忆的目的,传播的信息必须具有一定的( )。
A.刺激强度
B.重复率
C.对比度
D.新鲜程度
6。
在所有传播沟通对象中,( )是公共关系工作对象中最敏感、最重要的一部分。
《公共关系学》期末试卷
《公共关系学》期末试卷专业、班级姓名学号成绩一.单项选择题(本大题共15小题,每小题2分,共30分)1.公关活动不包括以下()工作。
A.协调 B.沟通 C.传播 D.销售2.1923年,()的著作《公共舆论之凝结》出版,此为公关理论的奠基之作。
A.爱德华·伯内斯 B.艾维·李 C.多尔曼·伊顿 D.巴纳姆3.在公共关系的发展阶段中,“投公众之所好”时期的代表人物是()A.爱德华·伯内斯 B.艾维·李 C.斯科特·卡特李普 D.巴纳姆4.现代公关传播的本质特征是组织与公众交流的()A.单向性 B.逆向性 C.双向性 D.单一性5.公共关系的承担者、实施者、行为者是()A.组织 B.公众 C.个人 D.传媒6.现代公共关系职业化的开始时期是()A.巴纳姆时期 B.哈罗时期 C.艾维•李时期 D.爱德华•伯内斯时期7.公共关系学中的公众发展程度来看,不包括()A.非公众 B.潜在公众 C.知晓公众 D.公共受众8.低知名度、低美誉度属于公共关系的哪一种类型()A.最佳境地 B.恶劣状态 C.不佳状态 D.具有良好前途的状态9.认为“一俊遮百丑,一好百好”的心理定势是()A.首因效应 B.近因效应 C.定型作用 D.晕轮效应10.首次提出需要层次理论的思想家是()A.艾维•李 B.巴纳姆 C.伯尼斯 D.马斯洛11.公共关系调查的第一个环节是()A.组织实际形象分析 B.组织形象差距分析 C.公众辨认与分析 D.组织自我形象分析12.在组织形象地位的测定中,属于最佳公共关系状态的是()A.高知名度.高美誉度 B.低知名度.低美誉度C.高美誉度.低知名度 D.低美誉度.高知名度13.公共关系广告与商品广告的主要区别在于()A.前者推销产品,后者推销服务B.前者是营利性的,后者是非营利性的C.前者是非营利性的,后者是营利性的D.前者旨在确立组织形象,后者旨在推销产品14.我国政府公关工作所奉行的首要原则是()A.真实公开原则 B.公众利益至上原则 C.科学指导原则 D.整体统一原则15.公关关系传入中国大陆的时间是()A.20世纪60年代 B.20世纪70年代 C.20世纪80年代 D.20世纪90年代二.判断题(本大题共10小题,每小题1分,共10分)1、公共关系就是人际关系,只注重个人形象。
电子科技大学《现代公共关系学》20春期末考试【答案50274】
22.建设性公共关系活动主要应用于()。 A.组织的开创时期 B.组织的顺利发展时期 C.组织与环境出现摩擦的时候 D.组织的逆境时期
23.与组织自身相关性最强的一类公众对象是()。 A.内部公众 B.顾客公众 C.媒介公众 D.政府公众
B.专业公关公司 C.综合职能部门 D.独立公关社团
3.根据组织公关活动的内外对象不同,可将公众分为()。 A.目标公众 B.优先公众 C.内部公众 D.外部公众
4.政府公关收集信息的工作包括()。 A.信访工作 B.民意测验 C.典型调查 D.建议征集
5.电视作为大众传播媒介的缺点包括()。 A.公众选择余地小 B.接收方式不灵活 C.制作周期长 D.制作费用高
24.汶川地震时,从地震发生到信息发布,到启动应急预案,抢险救灾,所有这些工作都在2个小时 以内启动,这体现了危机处理的()原则。 A.主动性B.来自意性 C.真实性 D.快速反应
25.组织的全员公关培训即指对全员进行公关教育,其重点是()。 A.公关知识普及教育 B.公关思想及意识教育 C.政治思想教育 D.公关能力教育
16.组织由于在经营理念、管理手段、服务态度等方面出现失误造成的社会公众对组织的不信任属于 ()。 A.信誉危机
B.效益危机 C.综合危机 D.点式危机
17.使公众有充分的选择余地、接受信息的状态有较高的自由度是()。 A.广播和电视的优势 B.电视和电影的优势 C.电影和幻灯的优势 D.报纸和杂志的优势
18.()是企业系统地、科学地策划公关活动的一种书面材料。 A.公共关系简报 B.公共关系企划书 C.公共关系新闻稿 D.公共关系广告
《现代公共关系学》期末试卷A
商品经济的繁荣是公共关系产生的经济基础。因为,商品经济要求商品自由流通,自由竞争和等价交换,这必然带来不同部门、不同地区、乃至不同国家之间的经济往来,从而产生了企业、部门、地区和国家之间的经济联系的客观要求。这种经济联系即为公共关系作为一种社会现象、作为一种社会活动的开始。公共关系与商品经济存在着天然的联系。一个国家、一个地区,商品经济越发达,市场竞争越激烈,公共关系活动也就越重要。
3、简述网络公关信息传播的方式。
答:网络发布会。
企业有重大事件发布或者是举行线下新闻发布会,也可邀相关媒体,或与媒体合作,同期举办网上新闻发布会或设立新闻专题,向更广泛的受众全面传达企业信息。由于网络信息容量大,不受篇幅限制,同时也可兼有音、视频等效果,并可即时与网民受众互动,因此,网上的新闻发布会可达到更佳的公关效果。
1、简述公共关系的特征。
答:公共关系的基本特征概括起来有六个方面:
(1)以公众为对象
公共关系是一定的社会组织与其相关的社会公众之间的相互关系。社会组织必须着眼一自己的公众,才能生存和发展。公共关系活动的策划者和实施者必须始终坚持以公众利益为导向。
(2)以美誉为目标
塑造形象是公共关系的核心问题。组织形象的基本目标有两个,即知名度和美誉度。所谓知名度是指一个组织被公众知道、了解的程度,以及社会影响的广度和深度。所谓美誉度是指一个组织获得公众信任、赞美的程度,以及社会影响的美、丑、好、坏。在公众中树立组织的美好形象是公共关系活动的根本目的。
主要平台:门户网站专业BBS论坛及专业社区网站等。以下列举几种典型的情况:
第一,门户网站或行业门户的专业BBS论坛。
第二,专业社区网站。
第三,网络媒体开设的论坛。
公共关系学期末考试题(带答案)
公共关系学期末考试题1一、名词解释(每小题5分,共15分)1.公共关系活动:2.公益广告:3.晕轮效应二、单项选择题(请将正确答案的字母序号填在括号内。
每题1分,共15分)1.现代公共关系传播的本质是组织与公众之间信息的( )。
A.双向交流B.单向交流C.双向管理D.单向管理2.被誉为公共关系之父的是( )。
A.巴纳姆B.艾维·李C.伯尼斯D.卡特里普3.树立交往合作的观念,提高社交能力属于公共关系的( )。
A.优化环境功能B.提高素质功能C.塑造形象功能D.协调关系功能4.分析组织的自我形象与实际形象之间的现实距离时使用( )。
A.组织形象象限图B.形象要素调查表C.语意差异分析法D.形象要素差距图5.把重点事实和主要结论放在文章的最前边,然后按事实的重要性排列事件是( )。
A.倒金字塔结构B.并列结构C.顺时结构D.金字塔结构6.公关谈判的第三个阶段是( )。
A.导人阶段B概说阶段C.交锋阶段D.妥协阶段7.由潜在公众发展而来的是( )。
A.知晓公众B.行动公众C.非公众D.潜在公众8.《公众舆论的形成》一书的作者是( )。
A.艾维·李B.伯尼斯C.卡特里普D.巴纳姆9.反映组织社会影响大小的客观指标是( )。
A.美誉度B.信用度C.知名度D.成热度10.对于一个组织具有双重人格的公众是( )。
A.政府公众B.媒介公众C.社区公众D.名流公众11.公众从对象的某种特征推及对象的整体,“以偏概全”的心理定势称为( )。
A.刻板效应B.近因效应C.晕轮效应D.首因效应12.不便于传播有形事物的传播媒介是( )。
A.杂志B.电视C.报纸D.广播13.反映了直线沟通的人际关系,自上而下或自下而上的人际传播线路是( )。
A.辐射式B.链式C.交结式D.G形网络14.在人际交往的过程中距离也是一种传达态度的信息,亲密距离是指( )。
A.0.45米以内B.约为0.45~1.22米C.约为1.22~3.65米D.约为3.65~9米15.人际交往的双方共同的经验和知识领域称为( )。
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4、公众对传播媒介的要求一是要使用简便,易于掌握,易于得到;二是比较有效,即它的使用效果受到普遍的重视与承认,特别有效时,即使使用、驾御上有一定难度人们也会努力去得到或掌握它。 公众对媒介选择的这两个因素可以概括为一个方式: 选择或然率=报偿的保证/费力程度从这个公式可以看出,选择或然率与报偿的保证成正比,而与费力程度成反比。所以公关工作要注意选择适当的媒介传播信息,选择不当就有可能接收不到或者没有影响。
4、简述公共关系危机处理的基本原则。
5、简述公共关系主体——社会组织的特影响公共关系传播效果的主要因素。
四、应用题;(20分)
公共关系传播应怎样选择合适的媒介?请举例说明。
答:
一、1、建设型公共关系模式:建设型公共关系是在社会组织初创时期或新产品、新服务首次推出时期,为开创新局面进行的公共关系活动模式。目的在于提高美誉度,形成良好的第一印象,或使社会公众对组织及产品有一种新的兴趣,形成一种新的感觉,直接推动组织事业的发展。建设型公共关系采用的方法,一般包括开业广告、开业庆典、新产品试销、新服务介绍、新产品发布会、免费试用、免费品尝、免费招待参观、开业折价酬宾、赠送宣传品、主动参加社区活动等。
3、1、建立公关型组织网,2、借助权威网络新闻媒体发布新闻3、基于电子邮件的公众个性信息沟通4、刊登网络公关广告
4、一是快速反应原则,二是真实坦率的原则,三是人道主义原则,四是维护信誉的原则,五是冷静统一的原则,六是承担责任的原则。
福建师范大学网络与继续教育学院《现代公共关系学》期末试卷A
福建师范大学网络与继续教育学院《现代公共关系学》期末考试A卷答案务必写在答题纸上,否则不得分!一、名词解释(每题5分,共20分)1、公众公众是指与公共关系主体——社会组织发生相互联系、作用,其成员面临共同问题、共同利益和共同要求的社会群体2、公共关系传播公共关系传播,是指一个社会组织为了提高自身的认知度、美誉度、和谐度,借助传播的方式,所开展的传播活动及其传播管理。
公共关系本质上是一种传播活动。
公共关系的过程是组织主体与公众客体之间的一种信息传播活动和信息交流的过程。
3、公共关系策划公共关系策划是公共关系人员根据组织形象的现状和目标要求,分析现有条件,策划并设计公关战略、专题活动和具体公关活动最佳行动方案的过程。
4、社会型公共关系模式社会性公共关系是以组织的名义发起或参与社会性的活动,在公益、慈善、文化、体育、教育等社会活动中充当主角或热心参与者,在支持社会事业的同时,扩大组织的整体影响。
二、简答题(每题9分,共45分)1、简述公共关系的特征。
(1)以公众为对象(2)以美誉为目标(3)以互惠为原则(4)以长远为方针(5)以真诚为信条(6)以沟通为手段2、简述建立良好的员工关系的意义。
由于员工是形成组织力理的主体,是组织创一流产品或服务的主力军,是塑造和推销组织形象的积极因素,建立良好的员工关系,可以培养员工的认同感和归属感,形成向心力和凝聚力,其重要意义表现如下两个方面: 1、组织需要通过员工的认可和支持来增加内聚力 2、组织需要通过全员公共关系增强外张力▆《公共关系学》试卷共2页(第1 页)答案务必写在答题纸上,否则不得分,超出3、简述网络公关信息传播的方式。
(一)建立公关型组织网站(二)借助权威网络新闻媒体发布新闻(三)基于电子邮件的公众个性化信息沟通(四)刊登网络公关广告(五)召开网上新闻发布会4、简述公共关系危机处理的基本原则。
(一)快速反应的原则(二)真实坦率的原则(三)人道主义的原则(四)维护信誉的原则(五)冷静统一原则(六)承担责任原则5、简述公共关系主体——社会组织的特征。
公共关系学期末试题及答案
公共关系学期末试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1. 公共关系的主要目标是()。
A. 销售产品B. 建立良好的组织形象C. 提高个人知名度D. 增加公司利润答案:B2. 公共关系的核心概念是()。
A. 广告B. 营销C. 沟通D. 推销答案:C3. 公共关系活动中,以下哪项不是有效的沟通手段?()A. 新闻发布B. 社交媒体C. 直接销售D. 危机管理答案:C4. 公共关系中,以下哪项不是有效的危机管理策略?()A. 公开道歉B. 隐瞒事实C. 积极沟通D. 制定应对计划答案:B5. 以下哪项不是公共关系活动中的媒体类型?()A. 印刷媒体B. 电子媒体C. 社交媒体D. 个人博客答案:D6. 公共关系中,以下哪项不是有效的公众参与方式?()A. 社区活动B. 网络投票C. 产品销售D. 问卷调查答案:C7. 公共关系活动中,以下哪项不是有效的利益相关者管理策略?()A. 定期沟通B. 忽视需求C. 建立信任D. 透明化信息答案:B8. 公共关系中,以下哪项不是有效的品牌建设策略?()A. 品牌故事B. 品牌形象C. 品牌价格D. 品牌忠诚度答案:C9. 在公共关系中,以下哪项不是有效的员工关系管理策略?()A. 员工培训B. 员工福利C. 员工解雇D. 员工沟通答案:C10. 公共关系活动中,以下哪项不是有效的事件管理策略?()A. 活动策划B. 活动执行C. 活动取消D. 活动评估答案:C二、多项选择题(每题3分,共15分)1. 公共关系的功能包括()。
A. 形象塑造B. 信息传播C. 产品销售D. 危机处理答案:ABD2. 公共关系活动中,有效的沟通策略包括()。
A. 倾听B. 反馈C. 忽视D. 说服答案:ABD3. 公共关系中,有效的利益相关者管理包括()。
A. 识别利益相关者B. 忽视利益相关者C. 与利益相关者沟通D. 满足利益相关者需求答案:ACD4. 公共关系中,有效的品牌建设策略包括()。
《公共关系学》期末考试试卷A(答案)
《公共关系学》期末考试试卷一、选择题(每题2分,共10题,共20分)1.公共关系学研究对象是( B )A.机关与个人B.组织与公众C.社会与团体D.传播手段2.中国引进公共关系始于(B)A.1991B.1980C.1987D.19883.公共关系作为一种职业和一门学科,最早产生于(D)A.法国B.德国C.英国D.美国4.在多种条件下,多种需要中会有一种最为迫切、起主要支配作用的需要,即(D)A.自尊需要B.社交需要C.成就需要D.优势需要5.对公共关系的检测作用可以分为(B)A.对上和对下B.对内和对外C.对社会组织和公众D.政府和媒介6.以其工作手段和所发挥的职能来设置的公关部属于(B )A.公众对象型B.工作区域型C.职能型D.部门并列型7.能客观公正地提供公关服务的组织是( A )A.公关公司B.组织内设公关部门C.公关协会D.公关委员会8.因管理不善导致的危机属于(C )A.突变危机B.商誉危机C.经营危机D.形象危机9.组织开创阶段适用的公共关系活动方式是(B)A.维系型公关B.建设型公关C.防御型公关D.矫正型公关10.公共关系调查中使用最广泛的方法是(B)A.文献调查B.民意测验C.座谈会D.随机抽样二、多选题(共10题,共20分)1.杂志作为公共关系传播媒介具有的优势是(BCD)A.传播迅速B.针对性强C.表现力强D.时效性长2.按照专题活动的性质分类,以下有(ACD)A.商业性活动B.室内活动C.社会工作活动D.公益性活动3.从危机发生的外显性上划分,危机可分为(BC)A.日常纠纷B.外显危机C.潜伏危机D.形象危机4.“公关三度”是指(ABD)A.美誉度B.知名度C.知情度D.信誉度5.公共关系策划的原则有(ABC)A.公众利益优先原则B.目的性原则C.创新性原则D.控制进度原则6.下列属于公共关系策划中组合法的是(ABD)A.检核表法B.形态分析法C.片方法D.信息交合法7.下列属于组织协调能力培养的是(BC)A.完善人格B.组织能力C.决策能力D.控制情绪8.按照公众对组织的态度分类,公众可区分为(ABD)A.逆意公众B.独立公众C.内部公众D.顺意公众9.组织内设公共部门的特点是(ABCD)A.了解内情B.便于协调C.效率较高D.成本较低10.微观公共关系产生和发展史可以划分为(ACD)A.孕育阶段B.揭丑活动C.职业化阶段D.学科化阶段三、名词解释(每题5分,共4题,共20分)1.公共关系策划:策划人员为了达到组织目标,在充分调查研究的基础上,对组织总体公关战略、对组织总体公关策略、专门公关活动和具体公关操作进行谋略计划和设计的工作。
《公共关系学》试卷及答案(含三套)
《公共关系学》考试试卷(A)一、名词解释(每小题4分,共12分)1.公共关系2.公众3.公关策划二、填空题(每空0.5分,共8分)1.公共关系由、和三部分构成。
2.公共关系工作的层次,具体可分为、、、三个层次。
3.组织形象的定位有定位和定位。
4.评价组织形象的基本指标是:、和。
5.流行具有、、几个特点。
6.组织形象的构成要素包括要素要素要素三部分内容。
三、多项选择题(在每小题的五个备选答案中选择正确的答案代码填入题后的括号内,多选、少选或错选均不得分,每小题2分,共20分)1.公共关系的四大职能是()A.采集信息B.传播与沟通C.联络与协调D.咨询与引导E.服务大众2.社会组织按照它的目标及活动内容大致可分为()A.政治组织B.经济组织C.群众组织D文化组织 E.宗教组织3.影响组织形象的基本因素有()A.第一印象B.组织特色C.组织精神和价值观D.组织标识E.组织形象的出现频率4.对公众进行选择时,应遵循的原则有()A.重点原则B.应急原则C.动态原则D.不扩散原则E.行动原则5..公共关系人员应具备的能力有()A.人际交往能力B.创造策划能力C.自我调节能力D.组织协调能力E.传播表达能力6.公共危机的特征有()A.突发性B.严重危害性C.不规则性D.舆论的关注性E.可控性7.企业识别系统由()几部分组成A.MIB.BIC.VID.EIE.CI8.公共关系的基本特征为()A.客观性B.公开性C.艺术性D.情感性E.战略性9.公关策划的几个要素是()A.策划者B.策划目标C.策划对象D.策划内容E.策划结果10.组织形象的作用有()。
A.提高组织凝聚能力B.取得社会各界的支持和帮助C.帮助组织生存D.加速组织的文明建设E.帮助组织发展四、判断题(在正确的题后括号内划“√”,错误的题后括号内划“×”。
每小题1分,共12分)1.公共关系是一种古老的思想,新兴的学科。
()2.公关意识是一种从组织的立场出发,为组织的生存与发展而主动同公众沟通的意识。
《现代公共关系学》期末考试A卷
▆■■■■■■■■■■■■福建师范大学网络与继续教育学院《现代公共关系学》期末考试A卷姓名:专业:学号:学习中心:一、名词解释(每题5分,共20分)1、公众:即与特定的公共关系主体相互联系及相互作用的个人、群体或组织的总和,是公共关系传播沟通对象的总称。
2、公共关系传播:是组织了解公众并进而使组织被公众了解的过程是组织与公共之间的信息传递接受交流分享沟通的过程3、公共关系策划:对组织公共关系形象和公共关系活动关系方案的沟通策划4、社会型公共关系模式:社会性公共关系是以组织的名义发起或参与社会性的活动,在公益、慈善、文化、体育、教育等社会活动中充当主角或热心参与者,在支持社会事业的同时,扩大组织的整体影响。
二、简答题(每题9分,共45分)1、简述公共关系的特征。
主要是指它将通过特别的方式为企业带来诸多价值和好处。
因为公共关系是形象取向的,所以它能够增强外部公众对企业的良好感情。
此外,如果企业心中有社会和民众的支持,员工的士气(自豪感)也会因此而高昂饱满2、简述建立良好的员工关系的意义。
员工关系会对企业的发展潜力产生强烈的影响,这种关系取决于不同的社会环境以及管理者对员工的基本看法。
管理者既要把员工看作是需要通过资源投入才能够形成的一笔财富(即真正的人力资源),也可以将员工仅仅看成是实现最小化支出。
3、简述网络公关信息传播的方式。
公共关系传播媒介是各种各样、丰富多彩的。
常见的是语言媒介,像报纸与杂志、书籍与纪念刊、海报与传单、组织名片与函件等;有电子媒介、像广播、电视、录音、录相、幻灯和电影等;有标识、像摄影与图片、商标与徽记、门面与包装、代表色等;此外还有非语言传播媒介,像表情、体态、目光等等。
我们也可以把公共关系媒介分为基本媒介和综合媒介两种。
所谓基本媒介,主要包括人与人之间的传播、广播、电视、印刷品、摄影作品、电影等;综合媒介则包括与新闻界的联络、特别节目、展览、会议等。
显然,所谓综合媒介是各种基本媒介的集大成。
公共关系学期末试题及答案
公共关系学期末试题及答案一、选择题1.公共关系的主要目标是:A.实现市场营销B.维护企业形象C.提升员工工作效率D.解决组织内部问题答案:B.维护企业形象2.以下哪个不是公共关系的关键要素?A.传播B.沟通C.公信力D.竞争优势答案:D.竞争优势3.下列哪个因素不属于公共关系管理者应关注的范畴?A.政府政策B.公众舆论C.组织内部沟通D.内部员工福利答案:D.内部员工福利4.公共关系管理的基本原则是:A.透明度B.保密性C.独立性D.中立性答案:A.透明度5.下列哪个活动不属于公共关系管理的范畴?A.媒体沟通B.社交媒体营销C.排名分析D.危机管理答案:C.排名分析二、问答题1.公共关系管理的基本流程是什么?请简要描述。
答:公共关系管理的基本流程包括以下几个步骤:1)确定目标:明确公共关系管理的具体目标,如维护企业形象、建立良好的关系等。
2)研究分析:分析公众对组织的态度、需求和期望,了解组织在公众心目中的形象。
3)制定策略:根据研究分析结果,制定相应的公共关系策略,包括传播方式、沟通渠道等。
4)实施方案:根据制定的策略,开始实施公共关系管理方案,进行媒体沟通、社交媒体营销等活动。
5)监测评估:定期监测公众对组织的态度和反馈,评估公共关系管理效果,及时调整和改进管理策略。
2.公共关系危机管理的重要性是什么?答:公共关系危机管理的重要性在于帮助组织在危机发生时有效应对,减少危机对组织声誉和形象的负面影响。
危机是指突发事件或问题,可能严重损害组织的形象和信誉。
通过有效的公共关系危机管理,可以迅速、准确地向公众传递信息,加强与媒体的沟通,消除或减轻危机带来的负面影响。
公共关系危机管理还可以提升组织的公信力和声誉,增加公众对组织的信任,为组织建立良好的关系奠定基础。
3.请列举三个公共关系管理的实际案例,并解释其成功原因。
答:三个公共关系管理的实际案例及其成功原因如下:1)某知名企业的环保活动:该企业积极参与环保活动,包括组织义工清洁河流、推动可持续发展等。
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公众对传播媒介的要求一是要使用简便,易于掌握,易于得到; 二是比较有效,即它的使用效果受到普遍的重视与承认。当某种传 播媒介特别有效时,即使使用、驾御上有一定难度,人们也会努力 去得到或掌握它。
公众对媒介选择的这两个因素可以概括为一个方式:选择或然率 从这个公式可以看出,选择或然率与报偿的保证成正比,而与费力 程度成反比。所以公关人员要注意选择适当的媒介传播信息,如果 选择不当就有可能使公众接收不到信息或者对公众没有影响力。
2、公共关系传播:公共关系传播是指公共关系主体利用一般的传播形
式和方法与客体进行有效的双向信息交流,建立起相互理解、相互信任的 良好关系过程。
3、公共关系策划:公共关系策划是公共关系人员为了实现组织目标,
在进行了充分调查和分析的基础上,根据现实组织中所处的公共关系状态 和发展趋势,借助科学的公共关系策划方法,对总体公关战略及具体活动 所进行的谋划、计划和设计过程。
2、信息的内容与表现方式 信息的内容即传播者传播的信息是否为受者所关心、感兴趣、 是否重要、新鲜,是否可靠、可信,这一点是受者价值判断的中心 点,也是决定传播效果的关键所在,公关人员在传播信息时要注意 内容的趣味性、与受者的相关性以及信息来源的可靠性,内容的真 实性,观点的客观性、科学性。 除去内容自身的要求外,内容的表現方式也非常重要。形式、 方法不当,再好的内容也难以传播出去,可能不容地引起误解甚至 反感。表现方式包括从传播者的形象、权威性,内容的结构、节奏、 变化,到遣词造句的方法、语气、语调等方方面面。 3、信息的重复 一个人接触某一信息的次数越多,越容易接受它。同样的信息多次 发出,受者会逐渐由生疏到熟悉、由漠然到亲切,甚至在长期接触 后,会把这一特定的内容形式融入自己的生活。所以同样的,信息 在相当长的时间里重复出现,是取得以至增强传播效果的重要因素。 4、受者接收信息的条件 时间、空间对受者接收是否有利,对传播效果也有相当大的影响。 受者接收环境存在各种干扰或没有足够的时间接收,这些因素都会 影响受者投入接收,会使效果大打折扣。 从传播类型来说,不同种类的传播媒介,其效果也不相同。个人传 播在各类传播形式中的传播效果最好,传通率最高,其他传播形式 的传播效果都不及它,但个人传播的影响非常有限。随着传播群体 的増大,传播内容的针对性、具体性下降,反馈的质量、数量下降, 群体传播与大众传播的效果就比较模糊、不太明显了。因而传播学 家提出这两类传播只是有“适度效果”,即一次具体的传播活动对 某一个受者来说,效果是有限的。其中影响因素一是受者本人的思
合作和社会美誉。(6)以沟通为手段。公共关系目标与价值的实现 离不开沟通。 2、简述公共关系产生和发展的经济条件。 答:公共关系产生和发展的经济条件主要表现为生产分工的加剧、 市场经济的高度发展,特别是买方市场的形成。 公共关系的产生基于三个条件: 一是商品经济的产生是公共关系产生的经济条件,也是公共关系产 生的土壤,因为商品经济的存在为社会组织对外交往提供了可能性; 二是民主政治的发展是公共关系产生的政治前提,因为民主政治所 重视的是民众的利益; 三是科学技术的进步是公共关系得以发展的物质条件,主要表现为 交通及通讯技术的进步。 公共关系产生的条件 一、文化心理一由“理性”转向“人性” 尊重人性的,尊重个人情感和尊严的,尊重人文的,开放的文化是 公共关系得以滋生成长的土壤。 二、社会政治一民主政治取代专制政治 民主协商,民主对话,民主监督。民主政治取代专制政治必然促进 公共关系的产生。 三、经济发展市场经济取代小农经济 在资本主义工商业时代,随着卖方市场逐步向买方市场过渡,市场 竞争日益激烈,随着消费水平的提高,公众的需求多样化,选择性 越来越强。在其背景下,能否争取市场,争取顾客,争取公众支持 成了组织生死攸关的关键,这直接促成了公共关系的兴起。 四、物质技术一大众传播超越个体传播 “地球村”的出现为人们进行大规模交流提供了可能性,并为公共 关系的产生提供了必要的技术和方法。 正是由于本世纪初人性文化的兴起,民主政治的深入发展,商品经 济的高度发达和大众传播技术的日趋普及与提高等诸方面因素的滋 生与促成,使公共关系这门崭新的学科脱颗而出,以令人耳目一新 的崭新面貌自立于世界学科之林。 进入了科学时代,智能时代,信息时代,我们必须注意“领先加速 创新”核心专业"“快速反应,提高服务”“走动管理”等概念。 现在国际关系的趋势是,为适应新形势,求得公共关系自身的生存
与发展,利用现代信息技术改造传统公共关系问题。全球经济一体 化要求公共关系首先是传播国际化,一体化,多元化,需要“有 效传播”。 新世纪公共关系需要改革,提高档次,重视信誉,形象,树立高效, 公正,专业化,优质服务的全球形象。 3、简述网络公关信息传播的方式。 答:网络公关有 4 种形式: (1) 新闻公关 企业可通过自有网站、有影响力的门户网站、新闻网站、传统媒体 等途径发送 新闻报道的形式来实施网络公关。在用新闻公关时,应 当注意新闻报道的真实性, 因为在网络社会,公众可以从更多的途 径验证新闻的真实性。在利用传统媒体时, 还应注意处理好企业和 媒体工作人员之间的良好关系。 (2)建立网站公关 任何网站都是一个公关窗口,都是一个与公众交相互交流的舞台。 网站组织是网络上一种广泛应用的重要工具,对网络公共关系而言, 更具有特殊的传播沟通功能。企业可以在各大相关论坛网站上发布 企业正面信息帖、转帖、回复等活动引发讨论,或可与公众进行“在 线聊天”等,来拉近组织与公众之间的距离,达到网络公关的目的。 (3) 电子邮件公关 向特定的顾客和重要人物发送特别制作的电子邮件,进行个别对象 的公关,或实现一对一传播,增加公关的人情味。 (4) 网络论坛公关形式 企业也可以组织网络访问、网络调查、网络讨论、网络分析和评论 等形式,对公众所关注的问题进行收集、分析和反馈,以增进和公 众之间的理解。此外,还可以通过网络组织开展一些公益性活动, 如网络捐助、网络义卖、网络社区服务、网络问题解答等,引发公 众对企业的认同,提升企业形象。
4、公众:公众因面临某个共同问题而与一个社会组织发生相互作用、相
互影响的个人、群体和组织。特指与公共关系主体即社会组织有相关利益 关系的社会群体,称为“组织的公众”。
二、简答题(每题 9 分,共 45 分) 1、简述公共关系的特征。答:(1)以公众为对象。公众是公共关 系的主要研究对象,一切工作均围绕公众展开。(2)以美誉为目标。 公共关系是以追求高美誉度为工作目标的。(3)以互惠为原则。 要 持久地得到公众的支持,必须做到与公众互惠互利的,最终达到双 赢的目的。(4)以长远为方针。组织凭借公共关系在公众中塑造的 好形象具有长期性。(5)以真诚为信条。真诚才能长久赢得公众的
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(3)受传者的特点。受传者是传播的目标和对象,传播效果取决于 受传者接受信息的多少和对信息的理解程度,因此应对受传者进行 全面细致的考察。根据受传者的文化层次进行选择:对文化水平高、 喜欢思考的知识分子,宜采用书籍、杂志、报纸;对文化程度不高 的农民和生产一线的工人,宜采用电影、电视、杂志、连环画。根 据工作性质进行选择:对经常加班加点的出租车司机和从事简单劳 动的农民,宜采用广播;对从事复杂劳动且时间比较紧张的公司白 领,宜用报纸。 (4)根据年龄特征进行选择:对于中老年人,宜采用广播、报纸作 媒介;对于青年人,宜采用电视、互联网作媒介;对于儿童宜采用 电视,如果能拍成动画片的形式,效果会更佳。 (5)讲究经济效益。各种传播媒介的成本和使用费用相差极大。因 此,在选择传播媒介时,公关人员应进行成本效益分析,遵守“花 最少的钱争取最大的传播效果”的信条。就电子传播媒介为例,若 效果相当,选用广播比选用电视经济得多。 (6)注重时间安排 有些信息传播,其目的是为了吸引公众的短时注意,有的则为了引 起公众的持久注意; 有的信息要求迅速传送出去,有的则无要求。 因此,选择媒介应注意时效性和频率上的合理性。如重大新闻、短 期展销广告就宜选用电子传播媒介;而树立组织形象的系列内容, 则应选用印刷传播媒介有规律地连续刊出。
三、论述题(15 分) 试析影响公共关系传播效果的主要因素。 答:在传播过程中,有很多因素同时作用于受者,并对受者产生
程度不同的影响。了解主要的影响因素,并有针对性地加以引导和 应用,会使传播效果得到改普、提高。研究证明,影响传播效果的 因素主要有四个:
1、传播媒介
《财务会计》 试卷 共 2 页(第 2 页)
4、简述公共关系危机处理的基本原则。 答:(1)及时性原则 (2)公开透明原则 (3)勇于承担责任原则 (4)配合媒体原则
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《公共关系学》 试卷 共 2 页(第 1 页)
答案务必写在答题纸上,否则不得分,超出黑色边框区域的答案无效!
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(5)灵活应变原则 (6)预防为主原则
5、简述公共关系主体——社会组织的特征。 答:1)目标明确性。每一个社会组织都有自己特定的目标。明确的并 为全体成员接受的目标,是社会组织存在和发展的依据,也是进行公 共关系活动的依据。如果组织的目标不明确,不仅会影响组织 公共关系工作的顺利进行,也会危及组织的生存。 2)整体性 社会组织是一个有机的整体,组织的各个组成部分相互协调,为了实 现同一个目标而按照一定的规则运作。它的整体性表现在社会组织 与外部环境之间的信息交换及与其他社会组织之间的密切交流。除 此之外,社会组织的整体性还表现在它的自身必须拥有较完善的组织 体系结构,并且有一套适应此组织使用的规范和准则,以规范协调组 织内部工作。 3)计划性 社会组织是一个有明确目标并且体系完整的组织。因此,组织成员在 为组织目标奋斗的过程必须是有计划、有组织的行动,而不是随机的、 即兴而发的行动。它必须遵循有序的原则,按照一定的步骤开展活动 并且分阶段地进行。 4)动态性 社会组织是一个有机“生长体”,应随环境的变化不断调整自身行为。 社会组织的动态性表现在两个方面:一是社会组织是随着社会环境的 变化而变化的,社会组织要适时地进行目标、功能、机构及人员的调 整;二是社会组织本身要不断进行变化,在不同的发展时期组 织的形象目标也要有所不同。