最新最全2017年度公司员工培训计划表

讲授
公司品质 管理部化学 自制PPT
工程师
公司品质 管理部 ■ 办公室
人力
05
六西格玛 基本知识
内部 培训
品质 管理部
资源部 品质管理部 办公室 生产技术 生产技术 管理部
讲授
公司生产 技术管理部 自制PPT
工程师
公司 大会议室
●●
管理部
06
日常英语口语
内部 培训
办公室
人力 资源部
公司 全体员工
讲授
公司 办公室高级 自制PPT 商务翻译
公司 大会议室
●
●
2 试卷 小时 考核
试卷 每周1次， 考核 每次2小时
8 现场 共4次课， 小时 演练 每次2小时
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部
批准：
第 1 页，共 22 页
签批时间： 年 月 日
2017年度公司员工培训计划汇总一览表
序 号
财务部
讲授
培训机构 专业讲师
讲师提供
待定
★
2天
心得 转训： 报告 财务部
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部
批准：
第 3 页，共 22 页
签批时间： 年 月 日
2017年度公司员工培训计划汇总一览表
序 号
培训内容
培训 牵头承办 协助承办
类别 部门
部门
培训对象
培训 形式
培训讲师
教材
培训地点
感兴趣员工
实例 讲解
由公司内部 讲师搜集 公司
选派
案例 大会议室
●
10
机械制图、识图 知识讲解
部门 内训
生产技术 管理部
人力 资源部 办公室
生产技术管 理部工程师
讲授
由公司生产 技术管理部 自制PPT
选派
公司 大会议室
■
11
电气自动化 知识讲解
部门 生产技术 内训 管理部
人力 资源部 办公室
生产技术管 理部工程师
讲授
由公司生产 技术管理部 自制PPT
选派
公司 大会议室
12
QC七大手法
部门 品 质 内训 管理部
人力 资源部
品质管理部
讲授
由公司品质 管理部选派
自制PPT
公司品质 管理部 办公室
■ ■
制表：杨可鱼
审核：刘小燕
编制部门：公司人力资源部
批准：
第 2 页，共 22 页
2 现场 小时 操作
2天
现场 讨论
2天
讲授
公司生产 技术管理部 项目协调
专员
自制PPT
公司 大会议室
●
●
8 试卷 共4次课， 小时 考核 每次2小时
08
招聘面试技巧
内部 培训
人力 资源部
办公室
公司主管级 以上人员
讲授
外聘讲师 讲师提供
待定
●
2天
绩效 外聘有实战 考核 经验的讲师
09
基本电脑故障 判断及解决方法
内部 培训
办公室
人力 资源部
讲授
由公司内部 选派
自制PPT
公司 大会议室
●
●
●
●
●
●
新入职员工
达10人后统
2天
试卷 一组织实施 考核 ，不足10人
则2个月组
织一次。
02
新员工上岗培训
内部 培训
用人部门
人力 资源部
新入职员工
岗位 实习
用人部门 内部指派
无
新员工 本职岗位
●
●
●
●
●
●
●
●
●
●
●
●
3 个月
转正 考核
03
彼得·德鲁克 管理知识
2017年度公司员工培训计划汇总一览表
序 号
培训内容
培训 牵头承办 协助承办
类别 部门
部门
培训对象
培训 形式
培训讲师
教材
培训地点
1 月
2 月
3 月
4 月
5 月
6 月
7 月
8 月
9 月
10 月
11 月
12 月
培训 时长
考核 方式
备注
01
新员工入职培训 （公司相关情况
介绍）
内部 培训
人力 资源部
办公室
新入职员工
体系认证咨 询公司优秀
顾问师
讲师提供
公司 大会议室
●●●
待定
试卷 考核
认证咨询 公司
17
安全、环保相关 法律法规介绍
内部 培训
品质 管理部
人力 资源部 办公室
公司 全体员工
讲授
体系认证咨 询公司优秀
顾问师
讲师提供
公司 大会议室
●●●
待定
试卷 考核
认证咨询 公司
18
税务管理与筹划
外部 培训
财务部
人力 资源部
骨干员工
15
膜产品应用知识
内部 培训
生产技术 管理部
人力 资源部 办公室
市场营销部 项目工程部
讲授
由公司生产 技术管理部
选派
自制
公司 大会议室
●
2 现场 小时 讨论
ISO9001、
16
ISO14001/OHSAS 18000体系知识
内部 培训
及内审知识
wk.baidu.com
品质 管理部
人力 资源部 办公室
公司 全体员工
讲授
劳动法、知识产 权法、企业合同
内部 培训
办公室
人力 资源部
公司 全体员工
讲授
公司办公室 自制PPT 公司 法务专员 法律条文 大会议室
●
风险防范）
14
企业培训师的 培训
外部 培训
人力 资源部
办公室 人力资源部 讲授
培训机构 专业讲师
讲师提供
待定
★
4 试卷 小时 考核
转训： 2-3 行为 公司各部门 天 观察 负责人、
内部 培训
人力 资源部
公司 主管级及以 自行 各部门 上级别员工 阅读
彼得·德
无
鲁克
管理丛书
利用 业余 ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● 时间 持续 学习
此套丛书共
学习 心得
18本，每 4个月上交 一篇学习
心得,共3篇
04
分析化学 理论知识
部门 品 质 内训 管理部
人力 资源部
品质管理部 全体员工
现场 讨论
2 试卷 小时 考核
签批时间： 年 月 日
2017年度公司员工培训计划汇总一览表
序 号
培训内容
培训 牵头承办 协助承办
类别 部门
部门
培训对象
培训 形式
培训讲师
教材
培训地点
1 月
2 月
3 月
4 月
5 月
6 月
7 月
8 月
9 月
10 月
11 月
12 月
培训 时长
考核 方式
备注
法律知识讲解（
13
培训内容
培训 牵头承办 协助承办
类别 部门
部门
培训对象
培训 形式
培训讲师
教材
培训地点
1 月
2 月
3 月
4 月
5 月
6 月
7 月
8 月
9 月
10 月
11 月
12 月
培训 时长
考核 方式
备注
07
公司产品、设备 、技术相关 专业英语培训
内部 培训
生产技术 管理部
人力 资源部 办公室
品质管理部 生产技术 管理部
1 月
2 月
3 月
4 月
5 月
6 月
7 月
8 月
9 月
10 月
11 月
12 月
培训 时长
考核 方式
备注
19
会议组织与会议 活动管理
内部 培训
办公室
人力 资源部
公司 全体员工
讲授
公司 办公室 主任
讲师参加 外训带回
PPT
公司 大会议室
●
2 行为 小时 观察
20
战略性人力资源 系统整合与管理
外部 培训
人力 资源部
公司总经理 办公室 人力资源部 讲授
部长
培训机构 专业讲师
讲师提供
待定
★
1天
心得 报告
转训： 公司各部门 负责人
22
化工原材料检验
外部 培训
品质 管理部
人 力 品质管理部 岗位 资源部 全体检验员 实习
化工厂 相关岗位 操作实例
员工
化工厂
23
制程控制检验
外部 培训
品质 管理部
人 力 品质管理部 岗位 资源部 全体检验员 实习
化工厂 相关岗位 操作实例
员工
化工厂
24
成品检验
外部 品 质 培训 管理部
人 力 品质管理部 岗位 资源部 全体检验员 实习