海员招聘简章

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液化气船普通船员招生流程

液化气船普通船员招生流程

液化气船普通船员招生流程液化气船普通船员:液化气船liquefied gas carrier 专门装运液化气的液货船。

又可分为液化天然气船(LNG 船)和液化石油气船(LPG 船),液化天然气主要成分为甲烷,液化石油气的主要成分为丙烷。

随着全球的液化气海运需求的攀升,特别是以北美页岩气为核心的丙烷资源大量出口,未来十年内,大型液化气冷冻船的运力将一直呈供应偏紧的格局,优秀的液化气船船员短缺状况将更加严重。

未来英语水平高、业务能力强的液化气船船员收入会保持持续增长的趋势, 收入水平将远远高于同等吨位的普通货船。

招聘岗位及待遇:水 手: 7000—10000RMB 机 工:7000—10000RMB 厨师长:8000—11000RMB二 水: 4500—5500RMB 二 机:4500—5500RMB水手长: 8000—12000RMB 机工长:8000—12000RMB船员工作简介:水手:船舶航行和靠离泊时操舵、协助瞭望、带解缆;甲板部日常维修保养操作;装卸货时开关舱作业等。

机工:船舶航行和靠离泊时在机舱值班,协助轮机员完成机舱设备的日常维修和保养、燃油加装工作等。

厨师:负责全船人员的伙食制作,船舶伙食采购单的指定,伙食的保存管理及营养搭配,厨房卫生和垃圾分类管理等。

招生条件:男性,18-35周岁,无不良行为记录,身体健康,初中及以上学历,热爱航海事业,身高165cm 及以上,五官端正,无口吃,无色盲、色弱、肝功能正常,HBSAG(澳抗)呈阴性。

培训:水手/机工120天,厨师45天,特种证书培训20天 常年招收,滚动开班,随到随学。

收费标准:水手/机工:19800RMB 厨师:15800RMB费用包含海事证书培训费、特种证书培训费、海事证书办理费、就业安置费等。

学员在培训前一次性付清。

报名材料:本人毕业证或学历证明,身份证原件,户口本户主页及本人页原件,2寸白底证件照6张。

签约到上船流程:就业保障:我司注册资金500万元,具有海事局颁发的乙级海船船员服务机构资质:乙05021。

美国皇家加勒比邮轮公司招聘简章

美国皇家加勒比邮轮公司招聘简章

美国皇家加勒比邮轮公司招聘简章1.什么是邮轮?什么是海乘?邮轮就是漂浮在海上的豪华5星级宾馆。

海乘就是邮轮上的航海乘务员,是相对于航空乘务而言的,工作性质和空乘差不多。

2.海乘从事什么工作?除五星级酒店应具备的各式餐厅、酒吧、客房、商场、前台、收银、人事及证件管理等部门岗位外,邮轮上的岗位还包括导游、娱乐、教学、儿童保育、健康与美容、销售、客户关系、健身、医药、摄影和会计等。

当邮轮停靠在旅游景点而且你处在工休时候,你可以登上陆地去领略全球著名的旅游渡假圣地的自然风光和人文景观,或者采购一些纪念品。

3.去邮轮工作有什么好处?----置身于英语的语言环境,使你的英语得到突飞猛进的发展,记住,一个船期下来你的英语能够与外国人轻松的交流。

你可以结交世界各地的朋友。

----使你拥有了国外管理工作的理念和经验,是国内不能达到的。

以你那时候的工作经验、工作理念以及英语交流能力,你认为你还会参加拥挤的人才市场招聘吗?无论到任何一家公司你都会是主管或者经理。

----你赚到了大笔的金钱。

你的月工资甚至可以达到你在国内一年的收入。

----可以圆你带着高薪周游世界的梦,因为这是邮轮,她不同于集装箱、散货船,每个船舶停靠的港口都是世界上最美丽的国家最美丽的海滨城市。

每条船的靠港周期是2--3天左右,你可以下船去游览该国家的风光。

想一想你的一生有几次出国的机会,难道你还在为每月1千元钱耗费自己的青春吗?还在为找工作而奔波在人才市场之中吗?在算一算你每年能攒下多少钱5年以后甚至10年以后你剩下的是什么?美国皇家加勒比邮轮公司招聘条件:1、年满21--35周岁,男女不限、专业不限。

2、身高:男172厘米以上,女160厘米以上3、学历:专科以上4、具有良好的英文交流能力。

5、具备餐饮娱乐/酒店服务行业专业技能或相关工作经验的优先。

6、遵纪守法,无不良记录。

7、身体健康,能吃苦耐劳。

8、有志在多元文化环境中接收挑战者。

福利及待遇:1、遵守当地国家的相关法律,严格执行按照雇佣合同工作并享受福利及待遇。

武汉欣源海船舶管理有限公司2011海员委培招生简章

武汉欣源海船舶管理有限公司2011海员委培招生简章

招生简章高级海员职业介绍:海员是一个收入高,福利好、工作相对稳定的国际性职业。

海员所工作的船舶种类一般有散货船、集装箱船、油化船和客滚船。

船舶所航行的区域有沿海航区、近洋航区和无限航区。

海员以所持证书决定其适任的船舶类型和航行区域。

高级海员主要分为驾驶员和轮机员两大类,他们的主要任务是履行航行指挥与管理工作,属船上的管理级人员,高级海员的职务是随着职务海龄层层晋升的,职务晋升一个等级管理阶层也是不一样的,工资待遇也会随之上升一个档次。

现代船舶全部配备有自动化的指挥控制仪器及全球定位系统、雷达、GMDSS遇险报警系统等先进的导航系统,所以高级海员的工作也是非常轻松和安全的。

高级海员就业趋势:随着海运业的迅猛发展,高级海员紧缺已成为国际性的现象,据BIMCO/ISF(国际运输联合会)调查报告分析:“全球性的高级海员紧缺,就世界范围看,目前全世界大概需要40万海员”.而根据我国08年数据显示,我国目前高级海员缺口为1.3万人,企业对海事院校毕业生需求与供应比率达到4:1,中小型企业对海员的需求缺口更大,国际海员的就业率高达100%,毕业即就业,甚至有很多学生在校就已经与航运企业签订了以后的就业劳动合同。

国际贸易在日趋扩大,各国造船业也在飞速发展,再加上海员市场已慢慢由发达国家向发展中国家转型,在未来的几年内我国的高级海员供应量将更为紧张。

国家已经采取措施,制定政策,拟通过不同途径大量培养符合海事要求的各类船员。

这一大好形势,为我国有志于从事海运事业的青年们创造了良好的机遇。

高级海员工资待遇及晋级示意图三副做满18个月升二副,二副做满12个月考大副,大副做满18个月考船长三管做满18个月升二管,二管做满12个月考大管,大管做满18个月考轮机长。

国际海员招聘简章

国际海员招聘简章

国际海员招聘简章●大学毕业去工厂做工人…不如不读…浪费时间、浪费金钱…►来基地做海员,快乐工作周游世界…●省时间、又省钱、拿高薪…国际海员是最高尚、最自由、最可爱的职业,这个职业造就了无数个百万、千万富翁。

我司作为华东区海员培训、就业安置单位,同时也是省人力资源和社会保障学会会员单位、省企业家联合协会常务理事单位、省就业局大学生就业实训基地,年来已培养安排多名有志青年走上了这条航海金领之路并获得国际认证职业证书。

现因国际知名航运企业要求,需在常州地区选拔名优秀青年,加入国际海员队伍。

〈一〉报名门槛低:周岁男性青年,五官端正、身体健康、无色弱色盲、无小阳、身高以上,政审合格。

〈二〉学习时间短:在公司培训中心学习培训时间为个月。

.〈三〉收入高待遇好:()正式上岗:每天工作小时,月薪美金劳务费补贴。

参加晋升干部船员后,享受每月美金以上的同等待遇。

()享受每年个月的休假、各项福利以及海上特殊保险。

()在船期间衣、食、住全部免费。

还免费发放被单、洗衣液等生活用品。

你们赚的每一美元都是纯收入。

()靠港期间下船可在各大港口城市旅游购物,体会异国文化风情,同时享受免税购物的权利。

最新各级国际船员工资标准职务每月工资职务每月工资船长美元轮机长美元大副美元大管美元二副美元二管美元三副美元三管美元水手美元机工美元〈四〉在国际知名航运企业工作优:.新加坡公司.新加坡海鹰公司().美国总统航运公司(,简称).马士基航运公司().香港东方海外公司()等国际知名航运企业。

〈五〉投入少:.第一次参加专业技术培训,获国际认证职业证书。

所交费用包括专业技术培训费、强化英语培训费、住宿费等在校学习所需费用。

.第二次所交费用包括实习费、办证费、换证费、服务等相关费用。

.正式工作后享受每月美元的收入。

个月后可以选择晋升干部船员(三副、三管轮)享受干部船员的待遇。

.公司所有海员可以通过自主招生政策获统招大学学历。

.〈六〉就业有保障:所有学员面试合格即与公司签定就业安置合同,百分之百确保高薪就业。

海员招聘模板

海员招聘模板

海员招聘模板
标题: 竭诚招聘海员
尊敬的海员兄弟们:
感谢您对我们公司的关注和信任!我们是一家专业航运公司,致力于为全球贸易提供高质量和安全可靠的海上运输服务。

我们诚邀有志于海上事业的优秀海员加入我们的团队。

职位: 海员
岗位要求:
1. 具备海员证书和相关文凭;
2. 熟悉海员工作流程和操作常规;
3. 熟悉航海术语和相关国际法规;
4. 具备良好的职业操守和团队合作精神;
5. 身体健康,适应航海和长期离家工作的特殊环境。

职责描述:
1. 负责船舶操纵和航行安全;
2. 维护船舶设备和设施的正常运行;
3. 遵守各项国际法规和安全操作标准;
4. 定期进行船舶巡航和安全检查;
5. 积极参与突发事件和紧急情况的处理。

待遇福利:
1. 具有竞争力的薪资待遇;
2. 免费提供食宿和交通津贴;
3. 提供全面的培训和职业发展机会;
4. 提供完善的社会保险和福利待遇。

我们相信,您的加入将为我们的团队带来新的能量和活力。

如果您对我们的公司和职位感兴趣,请将个人简历和相关证明文件发送至以下联系方式:
联系人:
联系电话:
电子邮箱:
我们会尽快与您取得联系并安排面试。

谢谢您对我们公司的支持与合作!期待与您在航海事业的道路上携手并进!
此致,
[公司名称]。

石龙海外劳务招聘简章

石龙海外劳务招聘简章
以上就是石龙海外劳务招聘简章的全部内容,希望对您有所帮助。祝您好运!
3. 赴外工作签约:通过面试合格者,将签订合同并办理赴外工作手续。
四、费用说明
我公司严禁向应聘者收取任何形式的费用,包括但不限于报名费、培训费、签约费等。希望应聘者提高警惕,如发现有违规收费情况,请立即举报。
五、合同期限及服务保障
劳务合同期限根据工作岗位的不同而有所调整,一般为一年至两年不等。合同期满后,公司将视员工工作表现和实际情况协商是否续约。在海外工作期间,公司将提供必要的生活和工作支持,确保员工的正常生活和工作。
石龙海外劳务招聘简章尊来自的求职者:为了满足国内劳务市场对海外工作机会的需求,我公司现面向社会公开招聘海外劳务人员。为了帮助您更好地了解我们公司的招聘政策及流程,特制定以下简章,希望能为您提供必要的信息和帮助。
一、招聘岗位及要求
我们招聘的海外劳务岗位主要包括建筑工人、服务员、厨师、护士等各类劳动力岗位。要求应聘者身体健康、品行端正,具备一定的英语沟通能力,有相关工作经验者优先。
二、薪酬福利
公司将为员工提供具有竞争力的薪酬福利待遇,包括基本工资、加班费、餐饮补贴、住宿福利等。另外,公司将购买商业保险,为员工提供全方位的保障。
三、招聘流程
1. 提交简历:应聘者需准备个人简历以及相关工作证明和学历证书复印件,并发送至公司指定邮箱。
2. 笔试面试:通过初步筛选后,合格者将通过电话或邮件通知参加笔试和面试。
六、联系方式
如您对我们的招聘简章内容有任何疑问或者需要进一步了解,可以通过以下方式联系我们:
公司地址:XX省XX市XX区XX街XX号
联系电话:XXXXXXXXX
电子邮箱:XXXXXX@
综上所述,我们诚邀广大求职者积极参与本次海外劳务招聘活动,并真诚希望能为每一位来我公司工作的员工提供一个良好的工作环境和发展空间。期待您的加入,谢谢!

船员科考招聘

船员科考招聘

船员科考招聘摘要:一、船员科考招聘简介1.船员科考招聘的目的2.船员科考招聘的要求二、船员科考招聘的岗位及职责1.船长2.驾驶员3.科学家4.工程师5.医务人员6.厨师三、船员科考招聘的条件1.学历背景2.工作经验3.专业技能4.语言能力5.身体素质四、船员科考招聘的流程1.报名2.资格审核3.面试4.体检5.录用五、船员科考招聘的待遇与福利1.薪资待遇2.福利待遇3.职业发展正文:船员科考招聘是我国为了满足深海科考任务需求,选拔优秀船员及科研人员参与的一项重要工作。

船员科考招聘不仅要求应聘者具备相关学历背景和工作经验,还需要具备良好的专业技能、语言能力和身体素质。

本文将对船员科考招聘的岗位及职责、条件、流程以及待遇与福利进行详细介绍。

首先,船员科考招聘涵盖多个岗位,包括船长、驾驶员、科学家、工程师、医务人员和厨师。

其中,船长负责全船的运营和安全,驾驶员负责船舶驾驶和航行安全,科学家负责科考任务的组织和实施,工程师负责船舶和设备的维修保养,医务人员负责船员的健康管理,厨师负责船员的饮食保障。

其次,船员科考招聘的条件包括学历背景、工作经验、专业技能、语言能力和身体素质。

一般来说,船员需要具备大专及以上学历,有一定的船舶驾驶或维修经验;科学家和工程师需要具备本科及以上学历,有相关领域的科研或工程实践经验;医务人员需要具备医学相关专业背景,具备一定的临床经验;厨师需要具备烹饪相关专业背景,有一定的船员餐饮服务经验。

此外,应聘者需要具备良好的英语沟通能力,具备一定的航海、科考、船舶维修等技能,同时具备较强的身体素质,以适应海上科考工作的环境。

船员科考招聘的流程包括报名、资格审核、面试、体检和录用。

有意应聘者需填写报名表,提交个人简历及相关证明材料,经过资格审核后参加面试。

面试通过后,还需进行体检,体检合格者方可录用。

整个招聘过程严格按照公平、公正、公开的原则进行,以确保选拔出最优秀的船员和科研人员。

最后,船员科考招聘的待遇与福利包括薪资待遇、福利待遇和职业发展。

海员招生标准

海员招生标准

海员招标要求经与国家海事局及上海市高招办协商后对以下专业招生的具体要求:航海技术(海洋船舶驾驶)专业:只招男生。

两眼裸眼视力4.9以上,身高165cm 以上,体重45公斤以上,无色盲、色弱,听力不低于5米,无平足,血检呈阴性,需在当地户籍所在地开取有无犯罪记录证明。

该专业属艰苦专业,有身体要求,在该批次录取控制分数线上生源不足时,可适当降分,按专业志愿从高分到低分择优录取。

轮机工程技术(轮机管理)专业:只招男生。

两眼裸眼视力4.8以上,身高165cm 以上,体重45公斤以上,无色盲、色弱,听力不低于5米,无平足,血检呈阴性,需在当地户籍所在地开取有无犯罪记录证明。

该专业属艰苦专业,有身体要求,在该批次录取控制分数线上生源不足时,可适当降分,按专业志愿从高分到低分择优录取。

船舶电子电气技术专业:只招男生。

两眼裸眼视力4.6以上,身高165cm以上,无色盲、色弱,听力不低于5米,无平足,血检呈阴性。

高级海员职业优势一、两-四年时间投资,终生受益高级海员委培,投入三年左右时间,只要身体条件许可,可以做到65岁;二、船员收入高从大学毕业后并且拿到高级船员适任证书起,船员在船上一年就至少能赚到10 -- 18万元左右的纯收入,要远远超出陆地上的工作收入;三、船员工作轻松,工作单一不复杂高级海员在船上工作比较轻松,每天工作8小时,4小时一班,不当班时间在完成负责的项目后可以自由分配;四、船员工作有保障,其海员证件和车辆驾驶证一样,终生有效,具有永久性船员从大学学习出来后,具备到任何一家船务公司船舶工作的资质,随着海运市场的拓展,对海员的需求越来越大,可以说是海水不干枯,航运不断,国家交通部计划到2020年建造20000艘国内外货轮,需要相当数量的船员来配备,对于高级海员的需求同样就会源源不断,一句话,有船,就要有船员;五、海员工作可以自由支配,不受局限性高级海员可以随意上下船,只要自己愿意,每个合同期可以在船工作6-12个月,同样不想上船无人干涉,关键是必须具备海员资格。

规则水手机工晋升三副三管轮招生简章

规则水手机工晋升三副三管轮招生简章

规则水手机工晋升三副三管轮招生简章IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】11规则水手机工晋升三副三管轮招生简章根据中华人民共和国交通运输部2011年第12号令,《中华人民共和国海船船员适任考试和发证规则》(以下简称“11规则”)自2012年3月1日起施行.《11规则》和2012年颁发的《<中华人民共和国海船船员适任考试和发证规则>实施办法》、《STCW公约马尼拉修正案过渡规定实施办法》等对海船船员适任考试和发证进行了明确规定。

依据“11规则”第十一条第三款“船员取得适任证书必须完成本规则附件规定的岗位适任培训”和第十二条第(六)款“船员取得适任证书必须提供岗位适任培训证明或者航海教育毕业证书”等规定,以及依据“11规则”附件表格中“海上任职资历要求”和《<中华人民共和国海船船员适任考试和发证规则>实施办法》附录2“岗位适任培训最低时间要求”的规定,船舶值班水手/机工可以参加三副/三管轮适任培训和考试,不必受学历限制,但必须具有累计不少于18个月的值班水手/机工或高级值班水手/机工海上服务资历,并参加12个月(500总吨及以上为12个月,未满500总吨可为6个月)的三副/三管轮岗位适任培训且补充完成精通急救和高级消防培训。

另外,根据“《<中华人民共和国海船船员适任考试和发证规则>实施办法》”第十条规定,持有“11规则”生效前签发的值班水手/机工适任证书者,可直接申请换发相应航区和等级的值班水手/机工“11规则”适任证书;而“11规则”生效后签发的值班水手/机工适任证书可长期有效。

据此可知,目前在职的值班水手/机工的资历是被承认的,他们完成岗位适任培训后可以参加三副/三管轮适任考试;但需补充完成精通急救培训、高级消防培训、保安意识培训和负有指定保安职责船员的培训。

新规则注重强调海上服务资历和岗位适任培训,而对航海教育毕业证书不做强制要求,即没有航海专业学历的船舶值班水手/机工也可以参加驾驶员/轮机员的适任培训和考试,甚至可以升至船长/轮机长(客船船长除外,仍有航海学历要求)。

内河船舶船员培训招生简章

内河船舶船员培训招生简章

内河船舶船员培训招生简章一、培训背景与目标随着内河航运的不断发展,对高素质船员的需求也日益增长。

为了提高内河船舶船员的专业技能和素质,保障内河航运的安全和可持续发展,我们特别推出内河船舶船员培训项目。

本培训项目的目标是培养具有扎实专业知识、过硬操作技能和高尚职业道德的内河船舶船员,以满足内河航运市场的需求。

二、培训对象与要求本培训项目面向所有欲从事内河船舶船员职业的人员,要求报名者具备基本的文化素质和良好的身体素质,能够适应内河航运的工作环境。

报名者需具备一定的英语基础,具备良好的团队协作精神和沟通能力。

三、培训内容与课程设置本培训项目主要包括以下内容:1.船舶驾驶与操作技术:学习船舶航行、靠离码头、装卸作业等操作技术,以及应对各种复杂水域和天气条件的驾驶技巧。

2.船舶机电与通讯设备:掌握船舶动力装置、船舶电气、通讯导航等设备的原理、操作与维护技能。

3.船舶安全管理:了解船舶安全管理体系、船舶消防、救生、应急处置等方面的知识,提高安全意识和管理能力。

4.法律法规与职业道德:学习相关法律法规、行业标准以及职业道德规范,增强法律意识和职业道德观念。

5.实际操作与模拟演练:通过实际操作和模拟演练,提高船员的实际操作能力和应对突发情况的能力。

课程设置分为理论课程和实践课程两部分,采用循序渐进的方式,使学员逐步掌握内河船舶船员的专业知识和技能。

四、培训方式与时间安排本培训项目采用集中授课、实践操作和模拟演练相结合的方式进行。

具体时间安排如下:1.集中授课:每周安排五天课程,每天学习8小时,共计200课时。

课程内容涵盖理论知识和实际操作,注重理论与实践相结合。

2.实践操作:组织学员到相关港口、码头、船舶等进行实地操作训练,提高实际操作能力。

实践操作时间安排在周末或课余时间。

3.模拟演练:利用模拟演练设备进行紧急情况处置和应对突发情况的训练,提高学员应急反应能力。

模拟演练时间根据课程进度安排。

五、培训师资与教学资源本培训项目拥有一支专业性强、教学经验丰富的师资队伍,包括具有丰富实践经验的船长、轮机长和资深船员。

船员招生明白纸

船员招生明白纸

船员招生明白纸船员招生明白纸是指用于船员招募工作的标准格式文本。

以下是一份典型的船员招生明白纸示例,详细介绍了船员招募的相关信息和要求。

1. 招聘公司信息招聘公司名称:XXX航运有限公司公司地址:XXX市XXX区XXX街道XXX号公司联系方式:电话:XXX-XXXXXXX,邮箱:********************2. 招聘职位信息职位名称:船员工作地点:全球各地海域招聘人数:若干薪资待遇:面议3. 职位要求(1) 学历要求:无学历要求,但有相关专业学历者优先考虑。

(2) 工作经验:无经验要求,但有相关工作经验者优先考虑。

(3) 年龄要求:男性,年满18周岁至45周岁。

(4) 健康状况:身体健康,无传染性疾病。

(5) 技能要求:具备基本的航海知识和技能,熟悉船舶操作和维护。

(6) 语言要求:流利的英语口语和书写能力,其他外语能力者优先考虑。

4. 工作职责(1) 参与船舶的日常运营和维护工作。

(2) 配合船长和其他船员进行航行和操纵船舶。

(3) 负责船舶设备的检查、维修和保养。

(4) 遵守航海规章制度,确保船舶安全和乘客/货物的安全。

(5) 做好船舶清洁和卫生工作。

5. 福利待遇(1) 提供良好的工作环境和舒适的生活条件。

(2) 提供全面的培训和职业发展机会。

(3) 提供合理的薪资待遇和福利制度。

(4) 提供良好的医疗保险和休假制度。

6. 招聘流程(1) 投递简历:将个人简历、学历证明、相关证书等材料发送至公司邮箱。

(2) 简历筛选:公司将对收到的简历进行筛选,符合条件者将进入面试环节。

(3) 面试:通过电话面试或面对面面试,对应聘者进行综合评估。

(4) 录用:根据面试结果,公司将向合适的候选人发出录用通知。

(5) 入职安排:安排新员工进行培训和入职手续。

以上是船员招生明白纸的标准格式文本示例,希望能够满足您的需求。

如有任何疑问或需要进一步了解,请随时联系我们。

感谢您对我们公司的关注和支持!。

现面向全国大量招聘优秀捕捞人员的句子

现面向全国大量招聘优秀捕捞人员的句子

现面向全国大量招聘优秀捕捞人员的句子
随着我国渔业资源的丰富和发展,捕捞业已成为农村经济的重要组成部分。

为了进一步提高捕捞效益,提升我国捕捞业的技术水平和可持续发展能力,现面向全国大量招聘优秀捕捞人员。

以下是招聘的具体要求和待遇:
一、招聘对象及条件
1.遵纪守法,品行端正,热爱捕捞事业;
2. 年龄在18-55周岁,身体健康,具备一定的捕捞技能;
3.具有初中及以上学历;
4.具备团队合作精神,能适应海上作业环境;
5. 有渔业捕捞经验者优先。

二、招聘人数及岗位
1.捕捞员:50人;
2.船员:30人;
3.机械维修工:10人;
4.船舶驾驶员:20人。

三、薪资待遇
1.捕捞员:月薪4000-6000元,根据实际作业表现发放;
2.船员:月薪3500-5000元,根据实际作业表现发放;
3.机械维修工:月薪4500-6500元,根据实际工作技能
发放;
4.船舶驾驶员:月薪5000-7000元,根据实际作业表现发放。

四、福利待遇
1.免费提供住宿及工作服;
2.享有国家法定节假日及带薪年假;
3. 提供完善的社保福利;
4.定期举办职业技能培训,提升员工综合素质;
5.良好的晋升空间。

五、报名方式
1.报名时间:即日起至招满为止;
2.报名地点:各省、市、自治区渔业管理部门;
3.携带材料:身份证、学历证书、个人简历、一寸免冠近照2张;
4.联系方式:敬请关注各地招聘公告的具体联系方式。

诚挚欢迎有志之士加入我们的团队,共创我国捕捞业的辉煌明天!。

男海员招收条件

男海员招收条件

男海员招收条件嘿,咱来聊聊男海员的招收条件哈。

这男海员可不是随便谁都能当的,这里面的门道还不少呢。

就说我有个表哥,他一直就向往大海,老想着当海员,可去报名的时候才知道这条件还挺严格呢。

首先呢,年龄得合适。

一般来说,得年满18周岁,这就像你要参加一场成年人的冒险,年纪太小可不行。

不过也不能太大啦,年龄上限一般在35岁左右,毕竟在海上工作那可是个体力活,年龄太大身体可能吃不消。

我表哥那时候刚满18岁,正好符合这个年龄要求,可把他乐坏了,觉得自己离大海又近了一步。

身体条件那更是重中之重啦。

你想啊,在海上漂着,要是身体不好,那可就麻烦大了。

身高一般不能低于165厘米,这是为了方便在船上操作各种设备,要是太矮了,有些高的地方够不着,那可不行。

表哥本来还担心自己身高不够呢,一量,170厘米,这才松了口气。

视力也有要求,双眼裸眼视力都得在0.8以上呢。

因为在海上航行,得时刻观察周围的情况,要是视力不好,错过了海上的一些危险信号,那可就危险啦。

我表哥视力还不错,不过他有个朋友,就是因为视力差了点,没通过这一关,可遗憾了。

身体还得健康,不能有什么传染病,像肝炎、肺结核这些,要是有这些病,在船上那么个封闭的环境里,很容易传染给其他船员,那可就成了“海上毒王”啦,哈哈,开个玩笑。

而且也不能有一些影响正常工作的疾病,比如心脏病之类的,海上有时候会遇到风浪,要是身体顶不住,那可就糟糕了。

表哥为了这个,专门去做了个体检,各项指标都正常,这才顺利通过。

还有学历要求呢,一般得是初中及以上学历。

这是为啥呢?因为在船上得看懂一些基本的航海资料、操作说明啥的,要是不识字,那可就像个睁眼瞎啦。

表哥高中毕业,这学历方面是没问题啦。

另外呢,还得有良好的心理素质。

在海上航行,那可孤独啦,几个月都可能见不到陆地,要是心理承受能力差,很容易就抑郁了。

表哥这个人性格比较开朗,他说他不怕孤独,就盼着能在海上看看美丽的日出日落呢。

男海员的招收条件就是这么个情况啦,每一项都是为了保证船员能在海上安全地工作呢。

海员招聘简章

海员招聘简章

海员招聘简章当前,随着全球贸易的发展,海运市场发展迅速。

世界贸易往来主要靠海上运输,船舶已成为主要的交通运输工具,海员也随之成为不可缺少的职业,并出现了船员供不应求的局面。

海员收入高、福利好、工作稳定,比陆地工作有明显的优势。

根据国家海事局对货船船员培训上岗的规定和要求,我公司面向全国招聘船员,经培训合格后,为其办理船员证件,安排到船上工作,具体有关事项如下:一、招聘条件:年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病,无传染疾病及精神病史。

从事过海上工作(捕鱼、海军)或退伍军人可优先录取。

二、培训安排:经面试合格后,安排到由交通部海事局批准的定点专业海员培训学校学习,水手、机工培训时间为3个月左右,厨师、服务生、电工、焊工培训时间为26个工作日。

培训期满,经考试合格,取得《专业培训合格证》,水手、机工还要取得白皮《适任证书》。

由公司为船员办理《服务簿》、《海员证》。

三、实习安排:根据国家海事局规定,学习水手、机工的船员必须上船实习6个月。

实习合格,由公司为船员换出正本《适任证书》。

学习厨师、服务生、电工、焊工的船员不用实习。

四、上船安排:船员就业安置船舶主要是国家大型国企船舶、国内大中型民企船舶、科学考察船舶等,如中远、中海、华洋、海运、中海油等,管理规范,福利待遇好,工资按月发放有保障。

五、船员管理:公司对派遣船员的登记、培训、办证、实习、外派、保险等一切事务实行一条龙服务,节约船员的上船时间,确保船员的切身利益。

六、工资、福利待遇、人身保险:船员正式上岗后,工资每月7000-22000元。

以后根据自身能力及职务晋升,年收入约15-60万元。

船东为船员投人身意外伤害保险,船员享受较高的劳保福利待遇。

货船上吃穿住用都是统一配备、免费发放。

食宿条件宾馆化,单人单间,洗澡间、空调、冰箱、健身房、棋牌室、卡拉OK室、录像室等一应俱全。

每个船期6-10个月左右,船期结束,船员可以回家休假。

七、报名材料:填写船员登记表、身份证扫描件、护照扫描件。

滨州海员学校招生简章

滨州海员学校招生简章

滨州海员学校招生简章一、XX培训学校合作计划招生培训如下:(此船员非渔船船员,是正规货船船员)。

1、水手若干名。

2、机工若干名。

二、招生条件:凡是满18周岁以上,初中以上文凭,身高165cm以上,身体健康,无传染病,无犯罪记录的男性均可以报名。

二、培训过程:学员在学校培训3个月,通过国家海事局统一考试,取得白皮证书后在本机构安排的实习船实习4到6个月后,取得国家海事局颁发的水手或机工适任证书后,持证书可在货船任职水手或机工职位。

三、薪金:实习生2000到3000(4到6个月)、水手或机工8500以上(国内)、9000以上(国际)。

本机构与大连,烟台,威海,天津等航海院校进行船员培训合作,包括大连海事大学培训中心,大连国际船员培训中心,烟台打捞局船员培训学校等,建立良好的合作关系。

本机与各大航运公司合作派遣实习生上船实习,安排水手机工上船任职,包括XX海运,XX海运等国企,包括XX海运,XX信风,XX集发,XX海运,XX海运,XX春晓等国内知名私营海运公司,均为正规船企;本机构招生培训实行学员培训,实习,任职一条龙服务,协调负责学员在培训院校住宿,学习,专业培训,考试发证,派遣上船实习,协调在实习船实习结束任职事宜。

学员在校培训和在实习船见习凡有任何不满意之处及困难本机构均予以负责解决。

四、本中心与学员签订正规合法的培训实习就业合同.本机构保证派遣的船舶不拖欠工资,工资及时发放,保证船员的合法权益在船服务期间得到有效的保障,本机构也会与各船东保持良好有效的沟通,保证每一名学员在实习就业的过程是合法的,有保障的,是体面的!成为一名海员并不能让你成为人生的赢家,但作为一个普通人,一个对家庭负责人的男人,成为一名海员必定会让你和家人获得一份踏实感!联系机构:XX市XX职业学院。

联系人:XXX。

远洋货轮船员招聘

远洋货轮船员招聘

远洋货轮船员招聘一、引言随着全球贸易的发展,远洋货轮作为重要的物流工具,在国际贸易中扮演着重要的角色。

为了顺利运营远洋货轮,船舶公司需要拥有一支专业、技术过硬的船员队伍。

本文旨在介绍远洋货轮船员招聘的背景、要求和流程,为有志从事航海事业的人士提供参考。

二、背景远洋货轮船员主要负责驾驶、操作和维护远洋货轮,确保船只安全、高效地运行。

根据国际海事组织(IMO)的规定,船员职责包括导航、机械、甲板、电气等多个专业。

因此,远洋货轮船员需要具备一定的专业知识和经验,才能胜任这一职位。

三、要求1.船舶相关专业背景:远洋货轮船员需要有船舶相关专业的学历背景,如航海技术、船舶工程等。

具备相关专业知识和技能,对船舶结构、导航系统、机舱设备等有一定的熟悉和了解。

2.持有相应的证书:根据国际海事组织的规定,远洋货轮船员需要持有相应的证书,如船舶驾驶证书、船舶安全管理证书等。

这些证书是衡量船员技术水平和专业能力的重要依据。

3.良好的身体素质:船员在航海工作中需要适应各种恶劣的环境,如巨浪、高温等。

因此,身体强壮、健康状况良好的船员更能适应这些极端环境,保证船只运行的安全和稳定。

4.团队合作精神:远洋货轮船员通常需要与其他船员、船舶管理人员等密切合作。

因此,船员需要具备良好的团队合作精神和协调能力,能够与不同背景的人员有效沟通和合作。

四、招聘流程1.发布招聘信息:船舶公司通常会通过不同渠道发布远洋货轮船员的招聘信息,如航海学校、人才招聘网站等。

招聘信息包括职位要求、岗位职责、薪资待遇等。

2.简历筛选:船舶公司会根据招聘要求,对收到的简历进行筛选,并选择符合条件的候选人进行面试。

简历中需要包括个人基本信息、教育背景、工作经历、获得的资格证书等信息。

3.面试评估:面试是评估船员候选人是否具备相关技能和素质的重要环节。

面试主要包括技术面试和综合素质面试两个部分,通过对候选人的表现和回答问题的能力进行评估。

4.体检和背景调查:通过面试后,船舶公司通常会要求候选人进行全面的体检和背景调查,以确保候选人身体健康且没有不良记录。

远洋货轮招聘

远洋货轮招聘

远洋货轮招聘1. 背景介绍远洋货轮是一种用于海洋运输的大型船舶,通常用于承载大量货物。

随着全球贸易的增长,远洋货轮行业的需求也在不断增加。

为了满足这个需求,远洋货轮公司需要招聘大量的船员来负责船舶的操作和维护。

2. 招聘职位远洋货轮公司招聘的职位主要包括以下几种:2.1 船长(Captain)船长是远洋货轮上的最高职位,负责船舶的指挥和管理工作。

船长需要具备丰富的海上经验和执照,能够熟练操作船舶,并熟悉船舶的安全规定和相关法律法规。

2.2 大副(Chief Officer)大副是船长的助手,负责船舶的日常运营和航行计划的执行。

大副需要具备航海基础知识和相关执照,能够熟练操作船舶设备,并协助船长管理船员。

2.3 二副(Second Officer)二副也是船长的助手,主要负责船舶的导航和航海安全工作。

二副需要具备航海基础知识和相关执照,能够熟练操作导航设备和进行海图导航。

2.4 船舶工程师(Marine Engineer)船舶工程师负责船舶的机械设备维修和维护工作。

他们需要具备相关的技术知识和执照,熟悉船舶引擎和电气设备。

2.5 船员(Seafarer)船员包括水手、厨师、勤务员等,负责船舶的日常操作和维护。

他们需要具备相关的技能和经验,能够适应船舶特殊的工作环境。

3. 招聘要求远洋货轮公司对招聘者的要求主要包括以下几个方面:3.1 学历要求不同职位对学历要求不同,船长、大副、二副、船舶工程师一般要求本科以上学历,船员职位一般对学历没有硬性要求。

3.2 经验要求船舶行业对经验有较高的要求,特别是对船长和大副等高级职位。

一般要求有一定的海上经验和相关执照,熟悉船舶的操作和管理。

3.3 技能要求远洋货轮公司对招聘者的技能要求主要包括航海基础知识、机械设备维修和维护、导航和海图导航等。

船员职位还需要一定的体力和适应能力。

3.4 健康要求由于长时间在船上工作,远洋货轮公司对招聘者的健康状况有一定要求。

一般要求招聘者身体健康,没有重大疾病,能够适应船舶特殊的工作环境和压力。

远洋船员招聘要求

远洋船员招聘要求

远洋船员招聘要求一、引言远洋船员是指在远离陆地的海洋上从事航行、操作、维护和管理船舶的人员。

随着全球化的发展,远洋航运业的需求不断增加,远洋船员的招聘也变得越来越重要。

本文将从不同角度介绍远洋船员的招聘要求。

二、技能要求1. 航海技能远洋船员需要具备扎实的航海技能,包括航海导航、海图阅读、船舶操纵、海上通信等方面的知识。

此外,还需要熟悉船舶的结构和性能,能够独立完成船舶的操作和维护。

2. 安全意识远洋航行存在着各种各样的安全隐患,如海上恶劣天气、海盗袭击、船舶故障等。

因此,远洋船员需要具备高度的安全意识,能够及时发现和应对各种安全问题。

3. 团队合作远洋船员需要长时间在海上工作,需要与其他船员密切合作,共同完成船舶的任务。

因此,远洋船员需要具备良好的团队合作精神,能够与其他船员协作完成各项工作。

三、学历要求1. 航海专业远洋船员需要具备扎实的航海知识和技能,因此,航海专业的学历是远洋船员的基本要求。

航海专业包括航海技术、船舶驾驶、海事管理等方面的学习。

2. 英语水平远洋航行是国际化的航运业务,因此,英语是远洋船员必备的语言能力。

远洋船员需要具备良好的英语听、说、读、写能力,能够与国际航运业务进行交流。

四、身体条件1. 身体健康远洋航行需要长时间在海上工作,因此,远洋船员需要具备良好的身体条件。

身体健康是远洋船员的基本要求,远洋船员需要经常进行身体检查,确保身体健康。

2. 良好的心理素质远洋航行存在着各种各样的压力和挑战,如孤独、恶劣天气、海盗袭击等。

因此,远洋船员需要具备良好的心理素质,能够应对各种压力和挑战。

五、结语远洋船员是远洋航运业的重要组成部分,具备扎实的航海技能、良好的团队合作精神、优秀的英语水平、良好的身体条件和心理素质是远洋船员的基本要求。

希望本文能够对远洋船员的招聘要求有所帮助。

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当前,随着全球贸易的发展,海运市场发展迅速。

世界贸易往来主要靠海上运输,船舶已成
为主要的交通运输工具,海员也随之成为不可缺少的职业,并出现了船员供不应求的局面。

海员收入高、福利好、工作稳定,比陆地工作有明显的优势。

根据国家海事局对货船船员培
训上岗的规定和要求,我公司面向全国招聘船员,经培训合格后,为其办理船员证件,安排
到船上工作,具体有关事项如下:
一、招聘条件:
年龄18-55周岁,身体健康,无重大疾病,无传染疾病及精神病史。

从事过海上工作(捕鱼、海军)或退伍军人可优先录取。

二、培训安排:
经面试合格后,安排到由交通部海事局批准的定点专业海员培训学校学习,水手、机工培训
时间为3个月左右,厨师、服务生、电工、焊工培训时间为26个工作日。

培训期满,经考试合格,取得《专业培训合格证》,水手、机工还要取得白皮《适任证书》。

由公司为船员办
理《服务簿》、《海员证》。

三、实习安排:
根据国家海事局规定,学习水手、机工的船员必须上船实习6个月。

实习合格,由公司为船
员换出正本《适任证书》。

学习厨师、服务生、电工、焊工的船员不用实习。

四、上船安排:
船员就业安置船舶主要是国家大型国企船舶、国内大中型民企船舶、科学考察船舶等,如中远、中海、华洋、海运、中海油等,管理规范,福利待遇好,工资按月发放有保障。

五、船员管理:
公司对派遣船员的登记、培训、办证、实习、外派、保险等一切事务实行一条龙服务,节约
船员的上船时间,确保船员的切身利益。

六、工资、福利待遇、人身保险:
船员正式上岗后,工资每月7000-22000元。

以后根据自身能力及职务晋升,年收入约15-60
万元。

船东为船员投人身意外伤害保险,船员享受较高的劳保福利待遇。

货船上吃穿住用都是统一配备、免费发放。

食宿条件宾馆化,单人单间,洗澡间、空调、冰箱、健身房、棋牌室、卡拉OK室、录像室等一应俱全。

每个船期6-10个月左右,船期结束,船员可以回家休假。

七、报名材料:填写船员登记表、身份证扫描件、护照扫描件。

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