2015中国银行面试及测评通知汇总

中国银行2015年校园招聘考试笔试历年考试真题试卷

中国银行校园招聘考试笔试复习资料历年考试真题一、银行校园招聘流程：1.网申报名：官网发布公告，在线填写简历并上传照片。

提交时间一般在一个月左右。

需要耐心等待。

2.统一笔试：一般在网申截止后1-2周内开始发布笔试资格通知，1周后左右可以打印准考证，然后就是机考。

一般来说拿到确定的笔试资格到笔试之间的间隔非常短，需要提前复习。

3.面试测评：笔试结束后一般1周左右，各分支机构或分行开始独立运作，发布面试通知。

面试一般为1-2轮，主要是无领导小组面试和半结构化面试。

4.体检、背景核查：面试后需要等待2-3周开始发体检通知，不少银行会要求考生提前垫付体检费用。

5.签约：通过体验的同学会收到通知，在比较短的考虑时间内就要决定是否签约。

二、银行校园招聘笔试范围和题型银行校园招聘笔试从未公布过考试大纲，也不指定参考书及培训机构，因此对广大同学来说，全靠自我备考是件很痛苦且低效的事情。

其实银行的笔试考试范围非常广泛，主要分为四大类型行测、综合、英语和适职能力测试。

三、银行校园招聘笔试复习计划第一步了解银行校园招聘笔试的形式和考试范围，阅读【《银行校园招聘考试范围总概述》】第二步建议大家再看看学长总结的【前辈历年笔试经验分享精华版】，这些都是从网络上收集挑选的精品，可以让大家从感性角度深入了解下银行笔试的难度和方法第三步行测题型复习，如果之前没有接触过行测，可以阅读行测的【《行政能力测试专项做题技巧突破指导》】，等到对行测的做题技巧基本掌握后，可以做国考真题模拟题，保存每天抽出1-2个小时，直到行测得心应手，一般来说，银行笔试的成败关键在行测得分。

第四步开始【《金融经济知识复习学习资料与真题】的复习，大家可以根据自己的专业知识背景和时间来选择阅读自己有可能提高的考点部分。

非经济金融相关专业的同学如果想搞高又苦于时间来不及，优先看考点1货币与金融，其次是考点2西方经济学。

攻克了关键考点后，可以练习下【1：1还原真题模拟试卷】第五步能拿到笔试通知的英语基础都不会特别差，建议考前一段时间做2-3套英语练习题。

2015中国银行校园招聘安庆分行面试通知

考银行选中公高分通关更轻松2015中国银行校园招聘安庆分行面试通知
【考生短信参考】
您好，这里是中国银行安庆分行人力资源部，现通知您参加2015年校园招聘面试，面试开始时间为2014年12月11日(周四)上午 8：00(7：30到场)，地点为安庆市开发区湖心北路2号中行大楼三楼会议室(可乘坐9、10、11、14路公交车)，届时请携带本人身份证、学生证及英语等级证书等原件及复印件、一寸近期免冠照片一张，收到短信后请于今天内回复短信能否按时参加面试(直接回复序号即可1参加2放弃)，特此通知。

考银行选中公高分通关更轻松官网：/。

2015年中国人民银行分支机构招聘考试内容

2015年中国人民银行分支机构招考2466人考试公告、报名注意事项、职位表等考试和录用考试包括笔试和面试。

(一)笔试本次考试不指定复习用书，报考经济金融、会计、法律、计算机、管理、统计和英语专业的人员按报考专业进行单科专业科目考试和行政职业能力测验。

考试时间：2014年12月6日上午9:30-12:00(与总行直属企事业单位招聘考试同时进行)，其中，9:30-10:30为行政职业能力测验，10:30-12:00为单科专业科目考试。

报考理工科(不含计算机专业)和安全保卫专业的人员只进行行政职业能力测验，不考专业科目，考试时间为9:30-12:00。

报考人员应按照准考证上注明的时间、地点及考场安排参加笔试。

报考人员参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。

证件不全者不得进入考场参加考试。

报考人员可通过网上报名系统查询本人笔试成绩以及是否进入面试，具体查询时间请关注网上报名系统的通知栏。

(二)面试笔试结束后，根据报考人员笔试成绩，中国人民银行按照与拟录用人数的一定比例，确定面试人员名单。

面试由中国人民银行各分支机构组织实施，并将电话通知报考人员面试有关事宜，报考人员填报联系方式时要确保招录单位能及时联系到本人。

面试时须提供本人身份证、学生证(工作证)原件、经所在学校盖章的报名推荐表(应届毕业生填写，请从报名网站下载)，同时应携带招考单位要求的其他相关证明材料，缺少证件或相关材料者不得参加面试。

(三)体检、考核和录用报考人员须在规定时间内到指定医院进行体检，具体标准参照《人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。

中国人民银行按照规定程序和标准从考试成绩、考核和体检结果都合格的报考人员中择优确定录用人员。

中国人民银行分支机构新录用人员实行试用期，试用期考核结果合格的，办理转正定级手续;不合格的，取消录用资格。

2015银行招聘考试：银行招聘之面试技巧(上)

一、关于简历投递：你的求职简历很重要的，它比较看重你的简历的内容，映象会好一些。

另外，整个面试都没有笔试的。

关于简历筛选：中行面试官会根据你的简历分类：比如金融，经济，管理，技术还有乱七八糟的分在综合类等等。

注意：他们不也怎么懂，仅仅凭你的简历筛选。

这个分类很重要，因为，假如你被分在综合类的话，你的竞争将很激烈，因为，1、银行的关系网一直太重，对于这类，很容易走后门进来，一旦他们进来，你进军下轮将比较困难。

2、同时能占上边的都从这类进来了，竞争面变得很广，比如海龟等等。

关于面试：所有面试都是好几个人群殴的!不过并不可怕。

第一轮：了解你的基本情况。

第一轮一般会是人力资源业务科的那些人考察你，问的问题不是很叼钻，基本就你的简历问问题，也会问你一些你的面试基本问题：比如，你对中行有什么了解;你认为理想的领导是什么样的，请你描述一下;你进中行以后，会派到基层锻炼，你怎么看?你认为你是因为什么当上学生干部的?基本不会穷追猛打，不过你当然要对你的个人简历非常的熟悉。

你只要保持你脑袋足够清醒，这些就没有问题。

不过，他还会考察你的其他素质，比如，你的形象很重要，你要很认真很重视。

一共10 分钟就ok 了!第二轮：主要是思维的考察。

在它们看来，就是你说话一定要有条理。

你必须很有条理，分层次，在短短5 分钟里让他们觉得你很干练，非常重要。

所以，你回答问题的时候，你必须经过你脑子过滤出有框架的东西，然后说给他们听。

基本是这样的，有可能有第三轮，但是，不同类可能不一样的，总的说来，我认为，他们怎么能在几分钟里看出很多东西那?所以只要你进入面试，每个人机会还是大大的，看你的发挥了。

最后注意：他们会叫你2 点钟去，可能在5 点钟面试，你还必须在这几个小时的时间里，保持好你的竞技状态哦!二、1、不要走进薪酬"雷区"。

因为外企的人力资源系统相对更为完善，所以面试者遇到的"面试关卡"也就显得异常难以通过。

2015年中国工商银行湖南省分行校园招聘面试确认通知

中公金融人—金融类考试培训的领跑者 / 2015年中国工商银行湖南省分行校园招聘面试确认通知推荐：2015年银行考试面授课程(下载本文档，按Ctrl+鼠标左击打开查看详情) 感谢您对中国工商银行湖南省分行的支持与信任，我行2015年校园招聘面试即将全面展开，现已通过手机短信和工商银行统一招聘平台用户中心向入围面试的应聘者发送了面试确认通知。

面试预计于3月底、4月初在长沙举行，具体时间、地点以及注意事项将另行通知。

请收到面试确认通知的应聘者于3月24日前在工商银行统一招聘平台上确认是否参加我行面试，逾期未确认的视同放弃面试资格。

更多银行招聘考试信息及备考资料请关注湖南中公金融人网
(/?Wt.mc_id=bk11862)。

中国银行面试整理版(奉献史上最详细的版本)

总结往年面试经验，资料共48页，认真看完相信你会有所收获，祝面试成功！1.自我介绍2.对中国银行的印象、了解，对现在银行业的看法3．专业与你报考职位的关系问题4. 介绍一个能体现自己问题解决能力的例子5. 上大学期间最受挫折、最遗憾、最光荣的一件事6. 你有什么兴趣爱好？7. 为什么选择XX支行8.介绍一下自己的家庭9. 中国银行卖的是哪些金融产品10.特长中国银行面试问题时间：1个小时内容：针对金融危机，银行业提出了12条应对策略（具体内容记不清了），请根据自己的相关知识将12条策略划分为四部分，分别是：重要又紧急，重要而不紧急，紧急而不重要，不紧急又不重要。

每个人先独立完成，交给考官，然后小组讨论，得出一个统一的答案。

心得：首先，要明确自己在小组中扮演的角色，或者说自己愿意扮演什么角色。

角色一般分为：领导者，时间把握者，总结发言者，追随者等。

要根据自己的能力选择其中一个角色扮演，比较容易加分。

但要量力而行，如果没有能力扮演领导者，还是不要勉强，原因大家都知道。

一个小组八个人，能力不同，表现力也不同，要根据自己的能力展现自己。

其次，要坚持自己的观点，说服别人，毕竟小组讨论没有一个标准的答案，所以，要坚持自己，来影响别人的观点。

最后，强调一点，既不要过于强势，咄咄逼人，也不能太低调，让大家注意不到你。

第二部分：个人面试时间：20分钟题目：1、自我介绍（1分钟）2、简单说说自己的学习经历3、谈谈你在学习中遇到的一件最令你遗憾的事4、谈谈你在大学中组织过的一次活动，活动成果如何，自己在活动中担任什么样的角色5、谈谈你在学校中经历过的别人都不愿意做而你却主动承担下来的事6、谈谈你在学校时主动刻意锻炼过你哪一方面的能力7、谈谈你在学校时见到过的同学矛盾，你是怎样调解这场矛盾与争端的8、如果你被录取，你希望在哪个岗位工作，为什么？9、如果有一个项目需要你与另一部门的同事合作，而对方部门拒绝与你合作，你怎么办？10、如果你想在销售部门做，而领导把你分到了综合岗位做，你会怎么办？另外，还有几个材料题，记不起来了，能记起来的就这几个。

2015银行校园招聘国家开发银行面试回忆录

2015银行校园招聘国家开发银行面试回忆录早上一大早还没来得及吃早饭就赶到面试地点，话说国开行的楼挺别致的，楼不高，下沉式的会议大厅别具一格，英语面试靠近一个玻璃房，采光很好的。

这次面试的总行程包括两天，每天上下午各一场，男女分开，我们昨天上午那场全是男生。

面试基本流程：签到，到时候到有人带领大家去下沉式会议厅等候，确认信息，现场抽签分组（这是楼主第一次见现场分组，自己抽签决定和谁一组面试），各组同步交叉面试，例如，a组面无领导的时候，b组面英语，c组面半结构，面完之后会有人通知下一轮是什么，面完之后就可以离开了。

楼主昨天是第一个抽签的，抽到第三组，抽完之后我们组是第一个被叫进去面试的，先是群面，其他两个小组去面其他内容了。

面试内容：小组讨论+半结构化面试+英语面试A 群面:国开行的群面是我见过规格最高的群面，10个面试官（据说都是领导），他们做的一侧，我们十个人坐在另一侧。

面试官先会介绍面试流程，大概是十分钟阅读材料和填写观点（需要提交），然后每人发表自己的观点，再自由讨论，最后一个人做陈述。

昨天的群面是楼主最无能的一次群面，在这之前群面基本无败绩，一般都是leader和陈述总结，但是昨天表现非常差，毫无状态。

在自我阐述环节，不知为何紧张，说话有点结巴。

在讨论过程中，不愿过多去表达自己的观点，最后也没有站起来做总结。

整个面试过程，不知道是不是大家都没面试经验还是怎么回事，大家各种厮杀，争论不休，场面非常惨烈，都想占据主动。

楼主虽在最开始提出了一个讨论思路，但是被其他同学否了，之后他们就开始就如何开始讨论的问题进行了拉锯战，也正是因为如此才导致我们小组因时间不足而最终讨论失败。

整个小组竟然无人计时，楼主因为手机没电，面试之前就跟旁边的同学说让他拿手机计时，结果没理睬我，最终我们未能在规定的时间完成讨论。

整个面试过程可以用惨烈来形容，大家都在极力表现自己，却忘了这其实是一次团队协作。

虽然楼主没有太多的表现，但还是因为实在看不下去，而两三次打断他们的讨论，把讨论拉回正轨。

2015年中国银行校

中国银行校园招聘考试笔试复习资料历年考试真题一、银行校园招聘流程：1.网申报名：官网发布公告，在线填写简历并上传照片。

提交时间一般在一个月左右。

需要耐心等待。

2.统一笔试：一般在网申截止后1-2周内开始发布笔试资格通知，1周后左右可以打印准考证，然后就是机考。

一般来说拿到确定的笔试资格到笔试之间的间隔非常短，需要提前复习。

3.面试测评：笔试结束后一般1周左右，各分支机构或分行开始独立运作，发布面试通知。

面试一般为1-2轮，主要是无领导小组面试和半结构化面试。

4.体检、背景核查：面试后需要等待2-3周开始发体检通知，不少银行会要求考生提前垫付体检费用。

5.签约：通过体验的同学会收到通知，在比较短的考虑时间内就要决定是否签约。

二、银行校园招聘笔试范围和题型银行校园招聘笔试从未公布过考试大纲，也不指定参考书及培训机构，因此对广大同学来说，全靠自我备考是件很痛苦且低效的事情。

其实银行的笔试考试范围非常广泛，主要分为四大类型行测、综合、英语和适职能力测试。

三、银行校园招聘笔试复习计划第一步了解银行校园招聘笔试的形式和考试范围，阅读【《银行校园招聘考试范围总概述》】第二步建议大家再看看学长总结的【前辈历年笔试经验分享精华版】，这些都是从网络上收集挑选的精品，可以让大家从感性角度深入了解下银行笔试的难度和方法第三步行测题型复习，如果之前没有接触过行测，可以阅读行测的【《行政能力测试专项做题技巧突破指导》】，等到对行测的做题技巧基本掌握后，可以做国考真题模拟题，保存每天抽出1-2个小时，直到行测得心应手，一般来说，银行笔试的成败关键在行测得分。

第四步开始【《金融经济知识复习学习资料与真题】的复习，大家可以根据自己的专业知识背景和时间来选择阅读自己有可能提高的考点部分。

非经济金融相关专业的同学如果想搞高又苦于时间来不及，优先看考点1货币与金融，其次是考点2西方经济学。

攻克了关键考点后，可以练习下【1：1还原真题模拟试卷】第五步能拿到笔试通知的英语基础都不会特别差，建议考前一段时间做2-3套英语练习题。

2015银行校园招聘面试：结构化面试流程

考官组成：公务员面试一般由5、7或9名考官（人数不定，但总为单数）组成，人员包括用人单位、组织人事部门、纪律监察部门和理论社科部门的人员等。

评分标准：一般为每位考生面试后先打初评分，等所有人面试结束后通过平衡整体情况再给予每人最后得分。

每个人的得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。

面试分数在所有人员面试结束后当场公布，所以，请随身携带纸笔，记下自己的得分和其他面试人员的得分，面试结束后询问一下别人的笔试分数，按比例进行总分计算（一般为笔试*40%+面试*60%，或笔试*50%+面试*50%），即得出你在笔试及面试后的名次，这时能不能被录取基本就心中有数了。

面试程序：到考场后，会有专门的准备室，这时所有面试人员都在一起，面试前30分钟左右抽签，决定面试顺序。

第一名面试人员结束后，不回准备室，到休息室，与其他面试人员不得相见。

第二名面试人员结束后，到休息室，与第一名一起等待结束，依次类推，如面试人员较多，中间会有休息的时间，结束面试的可在休息室附近自由活动，但不可接近考场和准备室。

当轮到你面试时，会有工作人员引领你到考场门外，然后进入考场，回答考官的问题，结束所有回答或考试时间已到，由工作人员带到休息室。

所有人员面试结束后，会有一段时间径向等待评委打分和工作人员算分，算分结束后，工作人员会把所有面试人员再次领到考场，由主考官按面试顺序宣读每位考生的面试最终得分。

面试技巧：1、准备时要注意放松心态，如果排序较后，可以小睡一下，养精蓄锐，在考前十分钟调整全身状态，使自己在入场时达到最佳。

2、进入考场前要先敲门，听到请进后推门进入考场。

3、进入考场走两步，会看到评委和其他人员在室内一侧，而你的面前会有一桌一椅，请在桌旁站定。

然后向各位评委鞠躬，报出自己的面试顺序号（注：万不可说出自己的考号和姓名，这样会被取消考试资格，直接清除出场）。

4、鞠躬完毕等待主考官的提示。

这时主考官会向你介绍考试的方式和内容（包括共有几题，共有多少时间，如何答题，一般面试前一天会有面试说明，要提前搞清楚，这时要确认），主考官介绍完毕，会问你听清楚了吗？你要清晰明确的回答“听清楚了”，如未听清楚，则可以提出疑问，万不可不懂装懂，搞错了规则。

2015中国银行面试：无领导小组讨论

2016中国银行面试：无领导小组讨论2016年中国银行校园招聘已经开始，陕西中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息，第一时间获取最新银行招聘信息，可及时关注2016陕西银行校园招聘公告汇总。

2016中国银行西安分行校园招聘已启动，网申截止2015年11月5日，考生们抓紧时间进行网申。

以下是陕西银行招聘网为大家整理的中行面试备考技巧，供大家查看！2015中国银行陕西分行春季校园招聘的面试通知已经通过邮件形式发送给考生了，面试时间定于6月4日-6月5日。

而本次面试形式是以无领导小组讨论形式进行的，这让许多考生考生犯难了。

到底什么是无领导小组讨论呢?陕西银行招聘网在这为你解答关于无领导小组讨论面试的具体详情。

无领导小组讨论无领导小组讨论的实质是一个了解论题、交流想法、分析问题、提出解决方案、相互尊重、相互妥协、达成结论的一个过程。

通过这个过程来观测考生的组织协调能力、洞察力、口头表达能力、非言语沟通能力(如面部表情等)，辩论的说服能力以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性。

分析问题能力，沟通表达能力，团队合作能力，专业知识运用能力，情绪控制能力，领导力。

在无领导小组讨论中，评价者或者不给考生指定特别的角色(不定角色的无领导小组讨论)，或者只给每个考生指定一个彼此平等的角色(定角色的无领导小组讨论)，但都不指定谁是领导，也不指定每个考生应该坐在哪个位置，而是让所有考生自行安排、自行组织，评价者只是通过安排考生的活动，观察每个考生的表现，来对考生进行评价，这也就是无领导小组讨论名称的由来。

无领导小组讨论主要测试应试者论辩能力。

包括对拟讨论题的理解能力，发言提纲的写作能力，逻辑思维能力，语言说服能力，应变能力，组织协调能力的考评。

无领导小组讨论的程序(1)讨论前事先分好组，一般每个讨论组6～8人为宜;(2) 考场按易于讨论的方式设置，一般采用圆桌会议室，面试考官席设在考场四边;(3)应试者落座后，监考人员为每个应试者发空白纸若干张，供草拟讨论提纲用;(4)主考官向应试者讲解无领导小组讨论的要求(纪律)，并宣读讨论题;(5)给应试者3分钟准备时间(构思讨论发言提纲);(6)1-3分钟的小组陈述;(7)小组讨论30分钟;(8)总结发言3-5分钟。

2015中国银监会人事部录用系统公务员面试公告

按照中组部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一部署，我会定于2015年3月14日至16日举行系统公务员录用考试面试工作。

为做好面试组织工作，现将有关事项公告如下：一、面试时间考生需在各考点参加资格复审和面试顺序抽签，各考点地点、联系方式及资格复审具体时间等信息参见附件一。

3月14日、15日、16日(周六、周日、周一)三天进行面试，面试时间为上午8:30至12:00，下午13:30至18:00。

考生应按照通知要求分别于3月14日、15日、16日上午8:20或下午13:20之前到所在考点候考室备考，未按上述规定时间到达候考室的考生视为自动放弃面试资格。

二、考试地点面试由银监会统一组织，在北京(银监会机关、北京银监局各设一个考点)、天津、石家庄、太原、呼和浩特、沈阳、长春、哈尔滨、上海、南京、杭州、合肥、福州、南昌、济南、郑州、武汉、长沙、广州、南宁、海口、重庆、成都、贵阳、昆明、西安、西宁、银川、乌鲁木齐、大连、宁波、厦门、青岛、深圳设35个考点。

报考银监会机关的考生在银监会参加考试;报考相关银监局及辖内银监分局、监管办事处的考生在银监局所在地参加考试(报考西藏银监局的考生在成都考点参加考试)。

上述报考各银监局的考生，含报考该银监局机关、辖内银监分局和监管办事处的所有考生。

三、资格复审各考点工作人员将根据公务员主管部门提供的考生照片及信息,与考生本人及其身份证件(身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校盖章的报名推荐表、所在单位同意报考的证明、报名登记表等材料进行认真核对,防止和查处作弊行为,特别是替考行为。

对于在职考生,开具所在单位同意报考的证明确有困难的，经考点工作人员同意，可在体检和考察时提供。

“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等四项目人员的认定由相应的主管部门出具证明。

凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,考点工作人员有权取消该报考人员参加面试的资格,并将有关情况报中央公务员主管部门备案。

中国银行业监督管理委员会会机关2015年面试名单

准考证号考生姓名部门代码报考部门报考职位名称最低面试分数160111211029骆力前160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201616江瑶160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170101何星160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139010315马晨曦160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112010215李守强160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171518李卓160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160115250506邹冬雪160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160133011117王鲜瑶160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140307戴蔚珑160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140616王凯丽160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170619张棋尧160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201906刘惠民160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170109陈宇静160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140406吴凌玮160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170312曹畅160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160144013330梁爽160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081401史剑锋160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140720邓巧锋160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201617张广宇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010605崔景行160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171420杨晓琳160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160144013326董文府160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160133011405蔡飞160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111080918贾晓雯160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171226邹肇芸160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171907刘斯宇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081615刘洋160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171625梁霄160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081326王一平160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170721姚雷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140909梁敏姣160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210914乐秀华160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171630侯迪160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112011205王新坎160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081216张婕妤160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171525蒋英慧160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170414白啸威160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081519吴嵩博160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201121李忠明160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170714石海山160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140113陈染160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111080701李马仰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081805李凯160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171327孙志壮160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201512张洁160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010519王世豪160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160133011106孟卫军160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201501胡懿琳160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201421王哲勐160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170303方刚160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210622邢梁立博160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201222郭弘宇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500160111201826刘鹤如160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201505于佳平160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010328蒋润东160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081202赵洁160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112010317郭晓彬160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201012冯奇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171425许霄160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210507肖吟雪160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081702姬贺160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160133010715陈佳颖160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010419唐婷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201829赵镇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170328王禹袭160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170330李全文160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081307钱倩倩160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111200812鲁兴科160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111172018侯明君160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081420邓婧宇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160121010616薛泉生160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210403黄晓婷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112010501刘馨160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171519詹硕160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171301李欣160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160132010424康力臣160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081609刘海龙160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139011128赵钱龙160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160122100130宋翔宇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139011425李晋160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201729宋晓天160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160113010728侯小琦160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210213祝慈160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210806马梦楠160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201614董月娟160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139010225罗震160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139011120杨希雷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139010416徐宪政160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201223刘晓丰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201415李帅160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170930周世杰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111171129蔡亚冬160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140702李彦霏160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170723翟颖慧160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160133010602郭宏坚160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111172019沈睿程160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140711蔡丞泽160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010416徐强160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112011019安弘扬160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010526李二帅160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170519尹梦芳160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160139011717田珍160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500160111201822孙晓敏160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081021张文峰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201021彭苗160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160144013306程剑飞160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111210412陈灿160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010509郭正初160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160121010102李琦伟160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160136090515黄海峰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081808喻画恒160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140620李千160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081212李紫菡160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201724申若辰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201721李铁照160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081721李柳锐160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140525黄欣菁160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160131010321张媛160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140315袁雅珵160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111080825赵伟博160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081114刘惠文160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160144013503张明超160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201005王宾骆160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111200825戴革160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170220章蔓菁160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170427王晶160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160162120104莫文春160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111170224刘超160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111140508徐健160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111080730叶静160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111201611马宏伟160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160112011402宋英杰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下75.500 160111081803单琛160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111171128吴冰160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111210128董杨160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111170702苗霄玮160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111210429祁秦160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111140610赵若凡160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160163010105鲁婷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160114070306董明星160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下76.425 160111170530潘韵160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下65.825 160165110201彭春婷160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下65.825 160111201110徐励160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下65.825 160114070212马锋160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下65.825 160111171311张萌160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下68.075 160132011302原良娇160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下68.075 160111171018舒蓉160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下68.075 160141050822张合林160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下68.075 160111080720王文钧160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160111170325张日广160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160111080711毕书勤160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160112010116诸文彬160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800160111170512沈成骄160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160111210626张渝160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160111201323相吉江160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800 160111170610薛敏惠160中国银行业监督管理委员会主任科员及以下72.800低面试分数。

2015银行校园招聘面试：70个面试技巧 1

1、请你自我介绍一下你自己回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。

企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。

企业喜欢有礼貌的求职者。

2、你觉得你个性上最大的优点是什么？回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。

乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。

我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。

我相信我能成功。

3、说说你最大的缺点？回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌芨可危了。

企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。

企业喜欢聪明的求职者。

4、你对加班的看法？回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班。

只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班。

我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。

但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班5、你对薪资的要求？回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。

一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱。

他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

2015年中国银行校园招聘面试形式是怎样的

2015年中国银行校园招聘面试形式是怎样的2015中国银行秋季校园招聘面试通知已经发布啦!就在2014年11月15日开始陆续通知通过笔试的考生了，现在正在进行面试测评期间，面试通知以短信通知信息进行通知。

2015中国银行广东省分行校园招聘面试时间：2014年18-25日。

面试地址：广州市海珠区新港西路162号中国银行鹭江支行(中山大学南校区东门西行200米)请参见面试人员带齐以下面试测评通知的相关资料参加面试，并按照面试时间提早半个小时到面试地址等待。

因为中行的面试测评分批进行，包括多轮面试测评、体检、背景审查等环节。

最后完成全部面试测评、体检、背景审查等流程将于2014年12月份公布，将以手机短信通知您具体的面试日期及时间安排，请保持手机通讯流畅!2015中国银行校园招聘面试辅导课程时间安排如下：中行面试封闭班：课程内容：半结构化+无领导小组讨论面试，除了理论基础知识，还有全真模拟实战，让考生提前感受面试氛围!课时：3天4晚，上课时间：11月20-23日2015中国银行广东省分行校园招聘面试形式主要是以无领导小组讨论或半结构化面试的形式进行，所谓半结构化面试是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的规定，也就是在预先设计好的试题(结构化面试)的基础上，面试中主考官向应试者又提出一些随机性的试题;半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式。

中国银行校园招聘面试无领导小组讨论主要测试应试者论说话能力。

在无领导小组讨论中，评价者或者不给考生指定特别的角色(不定角色的无领导小组讨论)，或者只给每个考生指定一个彼此平等的角色(定角色的无领导小组讨论)，但都不指定谁是领导，也不指定每个考生应该坐在哪个位置，而是让所有考生自行排位、自行组织，评价者只是通过安排考生的活动，观察每个考生的表现，来对考生进行评价。

2015年银行校园招聘面试全攻略

2015年银行校园招聘面试全攻略(一)面试形式简介银行面试一般包括无领导小组讨论和半结构化面试两种形式。

无领导小组讨论是一定数目的考生组成一组(6-9 人)，进行三十分钟左右的与工作有关问题的讨论，讨论过程中不指定谁是领导，也不指定受测者应坐的位置，让受测者自行安排组织，以此来考查考生的各方面能力是否达到拟任岗位要求的面试形式。

主要流程：1、入场2、考官开场白3、发放题目4、考生思考题目5、自我发言讨论6、考官结束语7、退场考生在无领导小组讨论激烈的面试环境中往往无法合理把控自己的情绪，当面对陌生的队友时更是不知如何把握自己，其实在短时间内很难做到两全其美，所以中公金融人为广大考生总结了无领导小组讨论需要坚持的原则，希望各位考生谨记在心中：考场不沉默不罗嗦，有主见懂礼貌，积极参与不搅局，心平气和懂大局。

【例题】背景材料：银行招聘新员工，认为员工应具备下面几项素质，请选择自己认为重要的三项并进行排序。

1、加强品德修养2、较强的学习能力3、要树立边工作边学习的认识4、具备正常的人际交往能力5、积极的工作态度6、会处理好和领导的关系7、能和同事好好相处答题要求：1、请考生认真读题，并准备发言提纲，时间 5 分钟。

2、小组每位考生依次发言表明观点并陈述理由，时间 3 分钟。

3、考生自由讨论，并须达成一致意见，时间 40 分钟。

4、小组推举一位代表进行总结陈词，时间 3 分钟。

【金融人点拨】这个问题是无领导小组讨论中常见的排序类问题，主要考查考生组织协调能力、逻辑分析能力、沟通能力、人际影响能力、应变能力、团队精神以及相关的专业知识、社会知识和管理知识等，其中分析问题实质、抓住问题本质是考查重点。

此类问题对于评价考生各个方面的能力和人格特点比较有利，因此是无领导小组讨论中常见的题型。

排序类问题是没有标准答案的，无论考生做出怎样的选择，只要理由充分、论述有理就有立足之地。

半结构化面试一般为多对一面试，即有几个考官一起面试。

2015中国银行上海分行校园招聘（个人金融岗）人才测评通知

⼀、上海市分⾏
上海市分⾏2015校园招聘程序
本次上海市分⾏校园招聘程序主要包含：简历筛选、总⾏统⼀笔试、⼈才测评、⾯试体检、北京调查等环节。

2015中国银⾏上海分⾏校园招聘⾯试通知
总⾏笔试成绩尚未公布，所有已参加总⾏笔试的应聘者必须参加上述招聘程序所有欢姐，经综合评价合格后访客签订就业协议书。

⼆、上海市分⾏测试和⾯试安排
(⼀)测评
1、具体安排：
(1)测评时间：11⽉7⽇17:00-18:40
(2)考点名称：上海⾏健职业技术学院
(3)测评地点：上海市闸北区原平路55号
(4)测评试卷：个⼈⾦融卷
2、注意事项
(1)本次⼈才测评为上机考试，测评当天凭报名"申请者编号"、⾝份证(护照)参加。

若⾝份证件遗失，请提供有效临时⾝份证件或公安局证明。

(2)考⽣提前20分钟⼊场，⼊场后对号⼊座，讲⾝份证(护照)放在桌⼦上以便核验，迟到20分钟及以上者不得⼊场。

(3)除⾝份证或护照外，其他任何物品摆放在指定区域，不得带⼊考场;请将各种⽆线通讯设备⼯具关闭，严禁携带各种各种⽆限通讯⼯具(如寻呼机、移动电话)、计算器、电⼦存储存记忆录放设备等物品进⼊考场。

本次测评通知通过⼿机短信和电⼦邮件同时发送，请在收到本通知后，于2014年11⽉7⽇中午12:00前回复，请以如下字段作为电⼦邮件标题(详细信息请查询邮件)
温馨提⽰：本次测评是对应聘者能⼒的综合评估，请您合理安排时间，按时参加。

2015中国农业银行总行本部(非科技类机构)校园招聘笔面试通知

安徽银行招聘网：/ 2015中国农业银行总行本部(非科技类机构)校园招聘笔面试通
知
笔试面试通知正文：
感谢各位同学对中国农业银行的关注!经过初选，我行确定了参加总行本部(非科技类机构)2015年校园招聘笔试和面试入围人员名单，通过手机短信和站内信的方式予以告之。

请入围人员及时登陆农行招聘网站个人定制模块查看笔试和面试通知，确认是否参加考试，打印准考证并携带相关证件按时参加笔试和面试。

中国农业银行
2014年10月22日网上确认
请务必于2014年10月23日中午12:00前在笔面试确认信中在线确认是否参加笔试和面试。

准考证打印
经在线确认参加考试后，请下载打印笔试准考证。

笔试时间
2014年10月25日(周六)上午
9:00-10:30综合知识测试
10:45-11:45专业知识测试
注意事项：
1、参加笔试时，须携带笔试准考证、身份证、学生证、2B铅笔、橡皮擦、签字笔;考生须提前熟悉考场，并务必提前15分钟进入考场，迟到30分钟以上者将被取消考试资格，考生在考试开始30分钟之后方可交卷离开考场。

2、参加面试时，须携带身份证、学生证、次很高学历学位证、外语证书以及简历中所列的各类证书原件、签字不必等;务必提前40分钟到达面试地点签到，准备考试相关事宜。

3、由于面试时间间隔较短，请考生提前做好行程安排，并保持收集通讯畅通。

2015年中国银行春季校园招聘笔试通知

2015年中国银行春季校园招聘笔试通知2015年中国银行春季校园招聘笔试时间通知已经出来了，具体的信息请关注2015年中国银行春季校园招聘笔试时间通知：中国银行2015年春季招聘温馨提示：您已入围我行2015年春季招聘笔试环节，笔试将于2015年5月9日下午举行。

我们将于今晚向您发送笔试准考证打印通知，请您于7日上午登陆个人电子邮箱及中华英才网“我的校园”模块查询并自行打印准考证，祝您考试顺利!如果你想更进一步了解更多的银行考试信息，请关注：湖南银行考试网(/yh/?wt.mc_id=bk12390)，里面有更多的、最新的湖南银行考试信息及备考资料。

以下是湖南银行考试网为大家准备的银行考试备考资料，在这里希望能帮助大家更好的复习和考试，祝大家成功！湖南银行招聘考试：法律常识（六）1.我国《刑法》规定的“在我国领域内犯罪”是指( )。

A.受害人居住在我国领域内B.犯罪人居住在我国领域内C.犯罪行为或结果有一项发生在我国领域内D.受害人与犯罪人均居住在我国领域内2.下列关于国家行政机关的说法正确的是( )。

A.国务院法定的会议形式分为国务院全体会议、国务院常务会议和国务院总理办公会议B.各级国家行政机关都有权实施行政处罚C.行政诉讼实行举证责任倒置原则，因此，由行政机关承担全部举证责任D.国家行政机关公务员被判处刑罚的，给予开除处分3.甲有一套商品房欲出售，经人介绍，与乙签订房屋买卖合同，丙知道后找到甲，表示愿意以更高的价格购买，甲便与丙订立合同并办理房屋过户手续。

下列说法正确的是( )。

A.房屋应归乙，甲向丙承担违约责任B.房屋应归丙，甲向乙承担违约责任C.房屋产权登记有误，应重新登记为甲D.甲与丙订立的合同无效，甲与乙协商房屋的归属权4.下列关于法律与人权关系的说法，错误的是( )。

A.法律可以保障人权的实现，但是法律并不能根除侵犯人权的现象B.保障人权是法治的核心内容之一C.是否体现人权可以作为判断法律善恶的标准D.人权的法律化表明人权只能是一种实有权利5.下列关于我国行政法的说法正确的是( )。