针灸室工作制度
针灸、理疗室工作制度范文
针灸、理疗室工作制度范文一、导言针灸、理疗室是医疗机构中重要的部门，为患者提供专业的针灸和理疗服务。
为了规范针灸、理疗室的工作，提高服务质量，制定本工作制度。
二、工作时间1. 针灸、理疗室的工作时间为每天早上9点到晚上6点，每周工作6天，每天工作8小时。
2. 在特殊情况下，医院领导可以调整工作时间，但不得影响正常的服务质量和运作。
三、值班制度1. 针灸、理疗室采用轮班制度，轮流值班，确保服务全天候开展。
2. 值班表由针灸、理疗室主任或相关负责人制定，并在针灸、理疗室张贴公示。
四、工作职责1. 针灸医师：a. 负责接诊患者，了解病情并制定针灸治疗方案。
b. 严格执行无菌操作标准，确保治疗过程安全。
c. 定期参加学术交流会议，不断提升专业技能。
d. 维护针灸设备，在使用完毕后进行清洁消毒。
e. 做好病历记录和数据统计工作。
f. 协助医务人员处理紧急情况。
2. 理疗师：a. 负责按照医生的指示进行理疗操作。
b. 熟悉各种理疗仪器的使用方法，并保持设备的良好状态。
c. 技术过程中注意患者的反应，遇到异常情况及时报告医生。
d. 协助医生进行康复训练，提供相关的康复知识。
e. 保持良好的职业操守，尊重患者隐私，维护患者尊严。
五、工作流程1. 患者接待：a. 患者到达针灸、理疗室后，由前台接待员引导至相应诊疗区域。
b. 根据患者病情和需求，安排相应的医生或理疗师接待患者。
2. 治疗流程：a. 医生或理疗师按照治疗计划进行相应的诊疗或理疗操作。
b. 在治疗过程中密切观察患者的反应和治疗效果，及时调整治疗方案。
3. 病历记录：a. 医生或理疗师需要详细记录每位患者的病情、治疗方法和效果等相关信息。
b. 病历记录应准确、完整，并按规定保存时间。
4. 设备消毒：a. 针灸、理疗设备在每次使用前需要进行消毒、清洁。
b. 消毒操作应符合医院的相关制度和规定。
六、岗位要求1. 针灸医师：a. 具有执业医师资格证书及针灸专科医师资格证书。
针灸、理疗室工作制度范本
针灸、理疗室工作制度范本第一章: 总则第一条: 为规范和加强针灸/理疗室的管理，促进员工的工作效率和团队合作精神，特制定本工作制度。
第二章: 工作时间第二条: 针灸/理疗室的工作时间为每周六天，每天工作8小时。
第三条: 工作时间为早上9:00至下午6:00，中间休息1小时。
第四条: 部门经理有权对部分岗位的员工进行轮班安排，并确保针灸/理疗室24小时不间断地提供服务。
第三章: 岗位职责第五条: 针灸师/理疗师的职责包括：1. 进行病史询问和体检，制定相应的针灸/理疗方案；2. 进行针灸/理疗操作，确保操作的安全性和有效性；3. 监测患者的病情和治疗效果，并及时调整治疗方案；4. 记录病历和治疗过程，确保数据的准确性和保密性；5. 给予患者相关的健康指导和建议，提高患者的自我康复能力。
第六条: 护理人员的职责包括：1. 协助针灸师/理疗师进行病史询问和体检；2. 记录患者的病历和治疗过程；3. 协助针灸师/理疗师进行针灸/理疗操作；4. 监测患者的病情和治疗效果，并向相关人员汇报；5. 给予患者基本护理和安抚，提高患者的治疗体验。
第七条: 接待人员的职责包括：1. 负责接待患者，登记患者的基本信息；2. 安排患者的预约和就诊时间；3. 解答患者的咨询和疑问，提供相关的服务说明；4. 协助其他部门进行沟通和协调。
第四章: 工作流程第八条: 针灸/理疗室工作流程如下：1. 患者预约和接待：接待人员负责登记患者信息，安排预约和就诊时间。
2. 病史询问和体检：针灸师/理疗师负责与患者进行病史询问和体检，了解患者的病情和需求。
3. 制定针灸/理疗方案：针灸师/理疗师根据患者的病情和体检结果，制定相应的针灸/理疗方案。
4. 针灸/理疗操作：针灸师/理疗师进行针灸/理疗操作，确保操作的安全性和有效性。
5. 监测治疗效果：针灸师/理疗师监测患者的病情和治疗效果，并及时调整治疗方案。
6. 记录病历和治疗过程：针灸师/理疗师和护理人员负责记录患者的病历和治疗过程，确保数据的准确性和保密性。
针灸室工作制度
针灸室工作制度
一、门诊患者需要做针灸治疗时，由针灸医师根据病情确定治疗方案，并记录在病历上。
二、住院患者申请针灸会诊治疗时，由经管医师填写会诊单送针灸科，针灸医师在24小时内确定方法、穴位、疗程并记录在会诊单上。
如病情允许可到门诊针灸科进行治疗，病情不允许行动者，由针灸医师到床边进行治疗。
三、复诊患者根据医师要求，持病历和交费通知单，方可进行治疗。
四、治疗时认真执行查对制度及操作常规，严格无菌操作，针具必须经消毒灭菌后方可使用，严防差错事故。
五、治疗过程中，细心观察患者，发现异常及时处理。
疗程结束时写出治疗小结，并做定期随访。
六、以优质的服务接待患者，详细询问病情，对患者提出问题，要耐心解答，不得以任何理由推诿患者。
七、医护人员要保持良好的医德医风，廉洁行医，不得利用职务之便，向患者索要钱物。
八、下班前整理好诊室卫生，保持室内清洁、整齐。
医院针灸室的工作制度
医院针灸室的工作制度1. 引言医院针灸室是一项重要的医疗服务，对于提供针灸治疗的医疗机构来说，建立一个健全的工作制度是确保针灸诊疗质量和安全的关键。
本文将详细介绍医院针灸室的工作制度，包括工作时间安排、工作岗位职责、医疗流程以及卫生安全措施等方面内容。
2. 工作时间安排为了保证针灸诊疗的连续性和有效性，针灸室的工作时间应根据医院的实际情况进行合理安排。
在一般情况下，医院针灸室的工作时间安排如下：•上午：8:00-12:00•下午：14:00-18:00在工作时间之外，针灸室可以根据需要安排加班或上岗时间延长。
另外，在需要应对突发情况或提供紧急医疗服务时，针灸室也应保留足够的灵活性。
3. 工作岗位职责为了确保针灸室工作流程的顺畅进行，明确各个工作岗位的职责和分工是十分重要的。
以下是医院针灸室的常见工作岗位职责的细化：3.1 针灸医师•负责针灸诊疗工作，包括病历记录、针灸操作等。
•根据患者的病情和需求，制定个性化的针灸方案。
•提供针灸治疗过程中的指导和建议，确保治疗效果和安全性。
•参与针灸新技术与方法的学习和研究，提高诊疗水平。
3.2 护士•协助针灸医师进行病历记录和其他准备工作。
•协助患者进行针灸治疗前的准备，包括清洗和消毒等操作。
•监测患者在治疗过程中的身体反应和疗效。
•协助针灸医师进行治疗过程中的辅助操作，如扎针等。
3.3 接待人员•负责接待患者，简单了解患者病情和需求，并做好相关登记工作。
•安排患者的诊疗顺序，并保持良好的沟通与协调。
•解答患者在诊疗过程中的问题，提供相关咨询服务。
•维护针灸室的秩序和环境卫生。
4. 医疗流程医疗流程是针灸室工作的重要组成部分，它涉及到诊疗流程、病历管理、告知知情等方面的安排。
以下是医院针灸室常见的医疗流程：4.1 就诊预约患者可以通过电话、线上平台等方式进行预约，接待人员负责登记患者信息，并将预约信息通知医师和相关工作人员。
4.2 病历记录医师在患者就诊时，应认真记录患者病史、主要症状、体征和诊断等内容，确保病历记录的准确性和完整性。
2023年针灸、理疗室工作制度范文
2023年针灸、理疗室工作制度范文一、工作时间1. 针灸理疗室工作时间为每周七天，每天早上9:00至晚上9:00。
2. 工作时间按排班制进行，每天安排至少两名针灸师和一名理疗师轮流值班。
3. 每名员工每周至少工作五天，包括一个周末。
4. 值班员工需提前10分钟到达针灸理疗室完成准备工作。
二、假期制度1. 每位员工享有带薪年假14天，可根据个人需要进行休假申请。
2. 休假需提前至少一周提出申请，需要经过主管批准后方可实施。
3. 如遇特殊情况需要短期请假，员工需提前至少一天通知主管，并提供请假理由。
4. 除年假和特殊假期外，员工还享有法定节假日休息。
三、考勤制度1. 员工需要按时上班并在上班期间认真履行工作职责。
2. 迟到、早退、旷工等情况将会影响员工的绩效考核。
3. 员工每月须提交考勤表，由主管核对并记录考勤情况。
4. 若员工因特殊原因无法按时上班或无法正常工作，需提前通知主管并提供相关证明材料。
四、工作内容1. 针灸师主要负责进行针灸治疗，包括接待患者、询问患者病情、制定治疗方案、操作针灸器械、观察治疗效果等。
2. 理疗师主要负责进行理疗护理，包括按摩、热敷、拔罐、推拿等，以及指导患者做康复训练动作。
3. 员工需时刻保持良好的工作状态和职业素养，严守职业道德，不得利用职务之便从事非法活动。
4. 员工需不断学习和提高自己的专业知识和技能，通过培训和学术交流不断提升自己的医疗水平。
五、服务规范1. 员工需友善、热情地对待每一位患者，提供专业、高效的服务。
2. 员工需认真听取患者的需求和病情描述，协助医生制定适当的治疗方案。
3. 员工需保障患者的隐私和信息安全，不得私自泄露患者信息。
4. 员工需保持针灸理疗室的卫生和整洁，定期清理和消毒工作场所和器械。
六、紧急情况处理1. 如遇紧急情况，员工需立即向主管报告，并按照应急预案进行相应的处置。
2. 针灸理疗室需配备基本的急救设施和药品，并确保员工具备基本的急救知识和技能。
针灸室等工作制度
针灸室等工作制度
引言
本文件旨在规范和指导针灸室的工作制度，确保员工的工作效率和服务质量。
所有员工都应遵循本制度，并对其内容负责。
工作时间
上班时间
- 针灸室的上班时间为每周五天，从早上8点开始到下午5点结束。
- 员工必须准时到达，提前5分钟进行准备工作。
- 提前离开针灸室的员工必须提前请假并得到上级批准。
加班和休假
- 加班需要提前向上级申请，并获得批准。
- 我们鼓励员工根据实际情况合理休假，但需要提前请假并获得上级批准。
工作职责
- 针灸师应具备相应的专业知识和技能，并提供高质量的针灸服务。
- 前台人员负责接待客户、预约管理和与客户沟通。
- 清洁人员应保持针灸室的整洁和卫生。
安全和健康
- 所有员工在工作期间，必须遵守安全操作规程，确保自己和他人的安全。
- 员工应保持良好的卫生惯，并确保工作区域的清洁和整洁。
保密性
- 针灸室的工作人员必须严守客户的隐私和机密信息，不得向任何人泄露。
- 所有员工必须签署保密协议，并接受相应的培训。
纪律和惩罚
- 所有员工必须遵守公司的纪律规定。
- 如有违反工作制度的行为，将根据严重程度采取相应的纪律处分措施。
注：此文档仅供参考，具体制度可根据实际情况进行调整和完善。
针灸科工作制度(三篇)
针灸科工作制度1、严格无菌操作，针具必须严密消毒，防止交叉感染。
凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病员变化，取针时注意防止遗漏、断针。
采用措施预防晕针、滞针和断针，如有发生迅速处理。
使用电针时，应首先检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当的强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭到零位。
经常检查针灸是否完好，如不锐利或有弯曲时应及时修理，不易修直时应更换。
2、针灸时要严格遵守操作规程，注意解剖部位，防止发生意外。
3、对初次接受针灸的患者，如情绪紧张时，要先做好解释工作，消除患者疑虑，争取患者积极配合。
4、针灸室工作人员必须认真检查应诊病人，做好门诊病历及就诊登记，建立治疗观察卡。
定期分析总结本科前五位病种的针灸治疗效果，不断改进提高针灸治疗效果。
5、针灸室外作人员应坚持岗位学习和临床科研，定期参加学术活动和学术交流，努力提高服务质量。
6、针灸室工作人员上班时，严禁在工作室内吸烟和喧哗。
推拿室工作制度1、凡需推拿治疗的病人，需经推拿室医生详细检查病情并根据病员的体质强弱、老幼、性别、肥瘦等不同情况选择推拿部位及手法后，选好适当的____，让病人暴露治疗部位，术者应按由浅入深，由轻到重，由慢到快的原则进行施术治疗。
2、在对异性病员推拿时，治疗部位暴露要适当，在进行治疗时要严肃认真，不得与病人开玩笑、聊天等。
3、在治疗室推拿时，术者要文明施术，选用手法要得当，不得为省力用肘部或脚跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。
4、在保健性推拿时，病人应穿背心、裤衩、盖好按摩大单后可从上而下，先背后腹，先上肢后下肢，先舒盘扣点穴的原则进行施术。
5、推拿医生应坚持不懈的练功，不断提高推拿技术，真正达到有力、持久、均匀、深透的手法要求。
6、推拿医生在治疗后应及时洗手，注意清洁卫生。
7、推拿室工作人员上班时，不得在工作室内吸烟、喧哗。
针灸科工作制度（二）1、严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度，工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗。
针灸室工作制度范本
针灸室工作制度范本一、总则针灸室工作制度是为了保障针灸治疗的安全性、有效性，提高医疗服务质量，维护患者权益，根据国家相关法律法规和医院管理制度，结合我院实际情况而制定。
本制度适用于我院针灸室的所有工作人员。
二、无菌操作与消毒管理1. 针灸室应保持整洁、明亮，通风良好。
每日治疗结束后，应进行彻底清洁和消毒。
2. 针灸针具、器械应定期进行消毒处理，确保无菌状态。
一次性使用的针具应严格按照一次性医疗用品管理要求处理。
3. 工作人员在操作过程中应严格遵守无菌操作规程，防止交叉感染。
三、针灸操作与管理1. 针灸医师在治疗前应详细询问患者病史，进行全面检查，明确诊断，严格掌握适应症和禁忌症。
2. 针灸操作过程中，医师应确保取穴准确，操作熟练，注意观察患者反应，及时处理可能出现的问题。
3. 留针治疗期间，医师不得离开工作岗位，严密观察患者病情变化，确保患者安全。
4. 使用电针、火罐等辅助设备时，应先检查设备是否完好，了解设备性能，确保治疗安全。
四、患者管理与服务1. 工作人员应热情接待患者，向患者详细解释针灸治疗的过程、注意事项及可能产生的反应，以取得患者信任和配合。
2. 对初次接受针灸治疗的患者，应进行心理疏导，消除其紧张、恐惧情绪，建立良好的医患关系。
3. 针灸室应保持安静、舒适的环境，尊重患者隐私，保护患者权益。
五、人员培训与学术研究1. 针灸室工作人员应定期参加业务培训，提高专业技术水平，了解行业最新动态。
2. 鼓励工作人员开展临床科研，参与学术交流，不断丰富自己的专业知识。
六、工作纪律与值班制度1. 针灸室工作人员应遵守医院工作纪律，按时上下班，坚守岗位，不得擅离职守。
2. 值班人员应做好值班记录，确保电话畅通，及时应对突发情况。
七、环境与设施管理1. 针灸室应保持整洁、卫生，设施完好，光线充足，温度适宜。
2. 针灸室应配备必要的急救设备和生活设施，确保患者和工作人员的需求得到满足。
八、其他1. 针灸室工作人员应遵守国家法律法规，严格执行医院各项规章制度。
针灸科规章制度(6篇)
针灸科规章制度1.经常保持室内整洁，器械物品放置固定。
2.严格执行消毒隔离制度，加强无菌观念，严格执行无菌操作规程，针具用完后及时清洁、及时消毒。
3.严格执行首诊负责制。
4.按中医病历书写规范认真书写病历及处方等医疗文件。
5.对于疑难病症不能确诊或疗效不明显者，应请上级医师或有关专科医师会诊治疗。
6.使用电针时，应首先检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当强度。
治疗完毕后将机器关关闭、输出扭至零位。
7.凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病员变化。
采取措施，预防晕针、滞针的发生，如有发生，迅速处理。
取针时注意防止漏针、断针。
8.经常检查针具是否完好，如有不锐利及弯曲时应及时修理、更换。
针灸要严格遵守操作规程，注意解剖部位，防止发生意外。
9.坚守工作岗位，不得擅离职守，关心体贴病人，态度和蔼，文明礼貌，耐心听取并解答病人的咨询。
推拿科工作制度1、热情接待病人，详细询问病史，仔细体格检查，认真、规范书写病历，根据病情及适应症，确定治疗方法和计划。
2、严格执行各项规章制度和操作常规。
3、治疗或检查前向患者说明注意事项，治疗中细心观察，发现异常及时处理，若发生差错事故应立即向上级汇报，妥善处理，并认真记录。
治疗后记录当日情况，疗程结束时作好疗效评定。
4、做好资料收集，学习新知识、新技术，不断提高诊疗水平。
5、实行首诊负责制，坚守工作岗位，不得擅离职守。
6、讲究医德，仪表端正，衣帽整齐，室内整洁。
7、保持维护医疗人员自身形象，不得躺靠治疗床，不得与患者争吵，不得随意接打、玩弄手机，不得玩笑喧哗，严禁在室内吸烟。
8、医生的双手应保持清洁、温暖、指甲应修剪，指上不戴任何装饰品，以免损伤患者的皮肤。
9、做好室内空气、物体表面、地面的消毒工作，床单、治疗巾定期清洗、更换。
10、尊重病人的人格，保护隐私，正确恰当的处理好病人对病情的知情权，对接受治疗的选择权，对急危重症病人除施以积极救治和转会诊外，医生有对病人及家属告知和签字的责任。
针灸、理疗室工作制度模版(二篇)
针灸、理疗室工作制度模版一、目的本工作制度旨在规范和指导针灸、理疗室工作，提高工作效率和服务质量，确保患者的安全和满意度。
二、适用范围本工作制度适用于所有在针灸、理疗室工作的员工，包括针灸师、理疗师等。
三、工作时间1.工作时间为每周六天，每天工作8小时，具体工作时间由管理人员根据需要制定。
2.员工必须按时上班，不得迟到或早退。
如有特殊情况需请假，需提前向管理人员申请，并填写请假单。
四、工作职责1.针灸师职责：- 根据患者症状和需求进行针灸治疗；- 按照规定的治疗流程和操作要求进行针灸操作；- 负责针灸仪器和工具的消毒和清洁；- 监测患者病情和治疗效果，并做好相关记录；- 协助管理人员做好工作计划和安排。
2.理疗师职责：- 根据患者症状和需求进行理疗治疗；- 按照规定的治疗流程和操作要求进行理疗操作；- 负责理疗仪器和工具的消毒和清洁；- 监测患者病情和治疗效果，并做好相关记录；- 协助管理人员做好工作计划和安排。
五、员工着装要求1.员工必须穿着整洁、工作服，并佩戴工作证；2.员工应注意个人卫生和仪表，保持良好的形象。
六、服务流程1.患者预约- 接待人员根据患者的预约情况进行排班；- 确认患者的身份和预约信息，并做好相应记录；- 提醒患者按照预约时间前往针灸、理疗室。
2.治疗流程- 针灸、理疗师根据患者症状和需求制定治疗方案；- 在治疗过程中，保持良好的沟通和交流，了解患者的感受和需求；- 治疗完成后，做好病情和治疗效果记录。
3.治疗设备和器械管理- 按照规定的操作流程和操作要求使用针灸、理疗仪器和工具；- 定期对设备和器械进行检查和维护，确保安全和正常运行；- 使用完毕后，及时进行消毒和清洁。
4.患者安全和隐私保护- 针灸、理疗师在治疗过程中要注意患者的安全，如发现异常情况及时处理；- 严格遵守患者隐私保护规定，不得私自泄露患者的信息。
七、工作记录和报告1.针灸、理疗师要做好患者病情和治疗效果的记录，并及时上报给管理人员；2.管理人员要做好工作统计和分析，并根据需要制作相关报告。
针灸、理疗室工作制度范文(三篇)
针灸、理疗室工作制度范文1. 工作时间1.1 上班时间为早上8点到下午5点，中午12点到1点为午休时间。
1.2 正常工作时间为每周五天，周末休息。
1.3 如有特殊情况需要调整工作时间，需提前向主管汇报并得到批准。
2. 假期制度2.1 年假：员工在公司连续工作满一年后，享有10天有薪年假。
年假需提前向主管申请，并经主管批准后才能休假。
2.2 病假：按照国家相关法律法规执行。
员工请病假需要提供相关医疗证明，且请假期间不得参与工作。
2.3 特殊假期：如婚假、丧假等特殊情况，请提前向主管请假并提供相关证明材料，假期长度根据国家法律法规执行。
3. 工作纪律3.1 出勤：员工需按时到岗，不得迟到早退，否则将依据情况进行相应的处罚。
3.2 工作服饰：员工需穿戴整洁、专业的工作服饰，确保形象良好。
3.3 手机使用：在工作时间，员工不得随意使用个人手机，如有特殊情况需要使用，请提前向主管请示。
3.4 工作地点：员工需按照公司安排的工作地点进行工作，不得擅自离岗。
4. 保密与知识产权4.1 员工需严守公司的商业秘密，不得泄露给任何外部人员，否则将承担相应的法律责任。
4.2 对于在工作中所接触到的患者的个人信息，员工需注意保密，不得擅自使用、复制或传播。
4.3 员工在公司工作期间，创造的发明、改进或创新均归公司所有，员工不得擅自侵犯公司的知识产权。
5. 员工权益5.1 薪酬福利：公司将根据员工的工作表现和贡献，给予相应的薪资提升和奖金，并提供完善的社会保险和福利待遇。
5.2 培训与发展：公司将定期组织培训，提供专业技能和知识的学习机会，帮助员工不断成长与发展。
5.3 职业晋升：公司会根据员工的表现和能力，提供晋升机会和职业发展通道。
6. 纪律处分6.1 违反工作纪律的员工，将受到相应的纪律处分，包括批评教育、警告、罚款、停职等，严重者将面临解雇处理。
6.2 对于严重违法违纪或损害公司利益的行为，公司有权追究员工的法律责任。
针灸科规章制度范本（5篇）
针灸科规章制度范本１、医师应态度和蔼、语言亲切，向病员详细了解病情，认真填写病案，明确诊断，掌握适应症和禁忌症。
２、严格执行无菌操作，____人１穴１针，针具必须严格消毒，对针刺穴位应进行常规消毒。
３、经常检查针具是否完好，为针具有弯曲变形、脱柄、针尖带钩、生锈者应及时修理或更换。
４、对留针病员，应注意观察病情变化，术者不得离开岗位。
５、严格遵守针灸操作规程，应取穴准确，操作敏捷轻柔，取针后要仔细查点针数，严防漏针。
６、对发生带针、滞针、折针、出血、血肿等意外情况应立即处理。
７、施灸和拔火罐时要防止烫伤。
８、使用电针时，应首先检查器械是否完好，输出是否正常，有无接地装置，治疗完毕应将开关关闪，输出扭旋至零位。
９、进修人员或学员施行针灸术时，必须在针灸医师的指导下进行，不得独立操作。
１０、针灸室应当阳光充足，温度适宜、空气新鲜。
必要时男女患者的针床用屏风隔开。
篇三：针灸科工作制度针灸科规章制度范本（2）一、总则1. 为规范针灸科的诊疗活动，提高诊疗质量，保障患者的安全与健康，制定本规章制度。
2. 针灸科是一门特殊的医学专业，其诊疗活动应遵循医学伦理和相关法律法规，确保患者的利益。
3. 本规章制度适用于本医院的针灸科。
二、临床操作规范1. 针灸治疗应由具备相关资质的医务人员进行，证件应置于明显位置方便查看。
2. 进行针灸治疗前，应对患者进行全面的问诊，了解患者的病情、病史和身体状况，确保治疗的安全性。
3. 针灸治疗时，应采用无菌针具，确保患者的皮肤不受伤害。
4. 针灸治疗应准确地刺入相应的穴位，注意深浅和角度的掌握，避免造成不良反应。
5. 治疗中应经常与患者进行沟通，了解患者的感受和反应，及时调整治疗方案。
6. 针灸治疗结束后，应妥善处理针具，进行消毒和清洗，确保下次使用时的无菌性。
三、安全防护措施1. 针灸科的医务人员应进行定期的健康体检，确保身体状况良好，不得患有传染性疾病。
2. 在实施针灸治疗过程中，医务人员应带好洁净的工作服，佩戴好手套和口罩。
医院针灸室工作制度
医院针灸室工作制度一、工作时间1.针灸师每天工作8个小时，具体工作时间为上午9:00至12:00，下午14:00至18:00。
2.针灸师需按时上班，不得迟到早退，如有特殊情况需要请假，应提前向主管汇报并请假。
二、患者接待2.针灸师应记录患者的基本信息和治疗情况，建立患者档案，并及时向主管汇报。
患者档案应保密，不得私自泄露。
3.针灸师应根据患者的病情制定治疗方案，包括针灸点位的选择、针灸方法的应用等，并与患者充分沟通，取得患者的同意后进行治疗。
三、治疗设备和卫生1.针灸室应定期检查和维护治疗设备，确保设备的正常运转和安全使用。
如发现设备损坏或异常，应及时向主管报告并进行维修，确保患者的安全和治疗效果。
2.针灸师应保持严格的卫生习惯，在治疗前后要洗手，并使用消毒酒精消毒治疗器具，确保治疗过程的卫生和安全。
3.针灸师应定期清洗和更换治疗用的床单、枕套等物品，保持针灸室的整洁和卫生。
四、工作纪律1.针灸师应按照医院的相关规定和程序进行工作，不得私自更改治疗方案、用药、开具医嘱等，必须经过主管的同意和授权方可进行。
2.针灸师应保持良好的职业操守，尊重患者的隐私和尊严，与患者保持良好的沟通和互动。
3.针灸师应参加相关的培训和学习，不断提高自身的专业水平和技术能力，为患者提供更好的治疗服务。
五、工作安全1.针灸师在治疗过程中应注重安全防范，注意保护患者和自身的安全。
如发现治疗中出现异常情况或患者出现不适，应立即停止治疗并向主管汇报。
2.针灸师应按照规定使用个人防护用品，如手套、口罩等，避免交叉感染和职业暴露。
3.针灸师应遵守医院的相关安全规定和标准操作流程，确保患者和工作环境的安全。
六、工作考核1.针灸师的工作表现将进行定期考核和评估，考核内容包括患者满意度、治疗效果、工作纪律等方面。
2.针灸师应参与医院组织的专业学术活动和科研项目，积极参与学术交流和学习，提升自身的专业水平。
3.根据考核结果和绩效评价，针灸师将获得相应的奖惩措施和培训机会，以激励其持续改进和提高自身的工作能力。
医院针灸室工作制度范本
医院针灸室工作制度一、目的为确保针灸室工作的顺利进行，提高医疗服务质量，保障患者安全，制定本工作制度。
二、工作原则1. 严格执行国家法律法规和医疗机构针灸工作相关规定。
2. 遵循中医针灸诊疗规范，确保针灸治疗安全有效。
3. 坚持以患者为中心，尊重患者意愿，保护患者隐私。
4. 提高医疗服务水平，增进患者满意度。
三、工作内容1. 针灸室设置（1）针灸室应设独立的空间，环境整洁、安静、舒适。
（2）室内布局合理，设有针灸治疗床、治疗桌、治疗椅、针具柜、消毒设备等。
（3）针灸室应配备必要的急救设备及药品。
2. 针灸室管理（1）建立健全针灸室管理制度，明确各项工作职责。
（2）实行针灸诊疗操作规程，确保诊疗安全。
（3）加强针灸室消毒隔离工作，预防交叉感染。
（4）严格执行针灸药品、器械采购、使用和管理规定。
3. 针灸治疗服务（1）认真接待患者，了解患者需求，制定针灸治疗方案。
（2）严格执行针灸操作规程，确保治疗安全有效。
（3）关注患者病情变化，及时调整治疗方案。
（4）提供针灸康复指导，促进患者康复。
4. 人员配备与培训（1）针灸室应有具备专业技术资格的针灸医生、护士等工作人员。
（2）加强工作人员业务培训，提高针灸诊疗水平。
（3）工作人员应具备良好的职业道德，尊重患者权益。
四、工作流程1. 患者预约与就诊（1）患者可通过电话、网络等方式预约针灸治疗。
（2）患者到院后，护士负责引导就诊，协助完成相关检查。
（3）针灸医生根据患者病情制定治疗方案，并进行针灸治疗。
2. 针灸治疗过程（1）针灸医生向患者解释治疗方案，取得患者同意。
（2）进行针灸操作前，确保双手清洁、消毒。
（3）严格执行无菌操作规程，使用一次性针具。
（4）观察患者治疗过程中病情变化，及时处理不良反应。
3. 治疗结束后（1）为患者做好术后注意事项交代。
（2）对针灸床、器械等进行消毒处理。
（3）整理针灸室环境，确保整洁、安静。
五、考核与评价1. 定期对针灸室工作进行考核，评估医疗服务质量。
针灸科室的规章制度
针灸科室的规章制度第一章总则第一条为了规范针灸科室管理，提高医疗质量，保障医疗安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于针灸科室内所有医务人员，包括针灸科室主任、医师、护士等。
第三条针灸科室是医院的重要部门，医务人员要遵守相关规定，严格执行医疗制度和操作规程。
第四条针灸科室主任是针灸科室的领导，负责指导和监督针灸科室的工作。
第五条针灸科室医师要具备执业医师资格，严格遵守医德医风，保证医疗质量。
第六条针灸科室护士要具备合格护士资格，熟悉针灸治疗操作规程，保证医疗安全。
第二章工作制度第七条针灸科室工作时间为每天8:00-17:00，中午休息1小时。
第八条针灸科室医师要按时到岗，提前做好诊疗准备工作，确保诊疗顺利进行。
第九条针灸科室护士要随时待命，做好协助医师进行针灸治疗的准备工作。
第十条针灸科室医师和护士要遵守患者隐私保护制度，严禁私自泄露患者信息。
第十一条针灸科室医师和护士要遵守医疗操作规程，确保手术操作安全、准确。
第十二条针灸科室医师要定期参加相关会议和培训，不断提升专业水平。
第三章医疗质量管理第十三条针灸科室医师要认真执行医疗质量管理制度，保障医疗质量。
第十四条针灸科室医师要做好患者诊疗记录，确保医疗过程可追溯。
第十五条针灸科室医师要定期进行医疗质量评估，发现问题及时改进。
第十六条针灸科室医师要严格执行消毒隔离制度，确保手术操作无菌。
第十七条针灸科室医师要定期对医疗设备进行检测和维护，确保设备正常使用。
第十八条针灸科室医师要定期组织医疗技术交流，共同提升医疗水平。
第四章医疗安全管理第十九条针灸科室医师要严格执行医疗安全管理制度，确保患者安全。
第二十条针灸科室医师要对患者进行现病史、过敏史等问诊，确保治疗安全。
第二十一条针灸科室医师要对患者的病情进行全面评估，制定科学有效的治疗方案。
第二十二条针灸科室医师要在治疗过程中随时关注患者病情变化，及时调整治疗方案。
第二十三条针灸科室医师要在治疗前向患者说明治疗方法和注意事项，征得患者同意。
针灸科工作制度范文（4篇）
针灸科工作制度范文第一章总则第一条所有针灸科医务人员必须严格遵守本工作制度，确保医疗质量和服务水平。
第二条本工作制度适用于本医院针灸科所有医务人员，包括主治医师、助理医师、护士等。
第三条钟点制：针灸科医务人员实行每周工作40小时的钟点制，具体排班由科主任根据科室工作情况进行安排。
第四条加班制度：在特殊情况下，如突发疾病、医疗紧急情况等，医务人员可能需要加班处理相关事务。
加班时间原则上不得超过每天2小时，如需超过，需提前向科主任请示。
第五条假期制度：医务人员享有正常的法定假期，包括周末和节假日，具体放假时间由科主任统一安排。
第六条不得擅自离岗：医务人员在工作期间不得未经批准擅自离岗，如需离岗，需提前与科主任请假，并得到批准方可离岗。
第七条服装要求：医务人员需注意自己的仪表和穿着，穿着整齐，注意卫生，严禁穿脏乱的工装。
工作期间需着医务人员制服。
第八条工作纪律：医务人员应当遵守医院的工作纪律，尊重上级、团结同事，严禁擅自破坏他人的劳动成果。
第二章工作时间第九条工作时间：针灸科的工作时间为每周五个工作日，每天工作8小时，具体工作时间由科主任根据工作需要进行安排。
第十条加班时间：在科室需要时，医务人员可能需要加班处理相关事务。
加班时间按照工作需要由科主任进行安排。
第十一条请假制度：医务人员如需请假，需提前与科主任请假，经批准后可以离岗。
请假应尽量提前，特殊情况需及时说明原因。
第十二条调休制度：针灸科医务人员如经批准加班超过规定时间，可享受相应调休，调休时间由科主任安排。
第三章科室管理第十三条科主任：针灸科科主任负责医院针灸科工作的组织、协调、管理和监督工作。
第十四条科室例会：针灸科每周举行一次例会，讨论和解决科室发生的问题，科主任主持例会并制定议程。
第十五条科室会议记录：例会结束后，需由科室管理员整理并向科主任汇报，汇总科室会议记录。
第十六条科室设备管理：所有科室设备需维护和保养，确保设备的正常运转。
有问题的设备需及时上报科主任，并进行修理或更换。
针灸治疗室工作制度
针灸治疗室工作制度
1. 工作时间
- 针灸治疗室的工作时间为每周七天，每天从早上9点开始，
到晚上9点结束。
- 因特殊情况需要延长工作时间时，必须提前向上级主管报告，并经批准后方可进行。
2. 值班制度
- 针灸治疗室将采取轮班制度，确保每天都有足够的医务人员
提供服务。
- 值班人员需要按时到岗，并全程待命，做好接待患者、记录
病历等工作。
3. 医疗安全
- 针灸治疗室的医务人员必须具备相应的资质和技能，保证医
疗服务的质量和安全。
- 在进行针灸治疗前，医务人员需了解患者的病史和诊断结果，并与患者进行充分的沟通和解释。
- 治疗室内必须保持干净整洁，严禁吸烟及食用油腻食物，确
保患者的安全和舒适。
4. 患者管理
- 针灸治疗室应建立完善的患者档案管理系统，包括患者基本
信息、病历记录等。
- 对于新患者，医务人员应进行初步评估，了解其病情和需求，并针对性地制定治疗方案。
- 针灸治疗室应保护患者的隐私权，严禁将患者信息泄露给未
经授权的人员或机构。
5. 职业道德
- 针灸治疗室的医务人员应遵守职业道德规范，保持良好的职
业操守。
- 对于患者的问诊和治疗过程应保持真诚、认真和专业的态度，不得有虚假宣传或误导行为。
- 医务人员应定期参加相关培训和学术交流活动，不断提高自身的业务水平和专业知识。
以上为针灸治疗室工作制度的主要内容，希望大家严格遵守，并共同努力，为患者提供优质的医疗服务。
针灸室医师工作制度
针灸室医师工作制度一、工作时间1.工作时间为每周五天，每天工作八小时，总工作时间为40小时；2.针灸室医师需要按照规定的排班表轮流上班，保证针灸室的全天候服务；3.针灸室医师需要在规定的工作时间内到岗，并按时完成工作任务；4.如有特殊情况需要请假，需提前申请，并得到主管领导的批准。
二、工作内容1.针灸室医师需根据医院的具体规定，开展针灸治疗工作；2.提供针灸治疗服务，包括接诊患者、制定治疗方案、实施治疗、观察疗效等；3.维护患者的隐私和自尊心，遵循医疗道德规范，尽力提供高质量的医疗服务；4.参与针灸相关的学术研究和医师培训，不断提高自己的医疗水平；5.针灸室医师需要按照规定的操作流程和操作规范开展工作，保证安全和效果。
三、工作量要求1.针灸室医师要按照医院的工作量要求完成每天的接诊量；2.针灸室医师应根据患者的具体情况，合理安排治疗时间和次数；3.如遇特殊病例或难治病例，需与主治医师或上级医生进行沟通和讨论；4.针灸室医师需要定期统计和报告工作量，以便医院对工作进行评估。
四、医疗质量管理1.针灸室医师需要严格遵守医疗行为准则和操作规范，确保医疗质量；2.针灸室医师需要定期参加相关培训，提高自己的业务水平；3.针灸室医师需及时更新和了解新的医疗技术和治疗方法；4.针灸室医师需要遵守HIPAA法规，保护患者的个人隐私；5.如有医疗事故发生，针灸室医师需要及时报告，并配合医院开展调查和处理。
五、工作环境和条件1.针灸室医师的工作环境应符合医疗卫生要求，保证医疗安全；2.针灸室医师需要按照规定的操作规程和消毒要求进行操作，保证治疗器械的安全；3.针灸室医师需要维护良好卫生和治疗环境，保持医疗区域的清洁和整洁；4.针灸室医师需要定期检查和维护治疗设备，确保设备的正常运转。
六、职业发展和培训1.针灸室医师需要不断学习和提高专业知识和技能，持续关注行业最新发展；2.针灸室医师可以参加相关学术会议和研究活动，提升自己的学术水平；3.针灸室医师可通过参加职业培训和考试，获得相关的职业资格和证书；4.针灸室医师可以申请进修或参与学术交流活动，拓宽自己的专业视野。
针灸室工作制度范文
针灸室工作制度范文第一章总则第一条为了规范针灸室的日常工作和提高工作效率，制定本工作制度。
第二条本工作制度适用于针灸室内所有员工。
第三条针灸室的工作宗旨是为患者提供高质量的针灸服务，提高患者的治疗效果。
第四条针灸室的工作原则是严格遵守医疗道德和法律法规，保障患者的利益和安全。
第五条针灸室的工作任务包括接待患者、记录患者信息、进行针灸治疗、跟踪患者病情等。
第二章工作时间第六条针灸室的工作时间为每周六天，每天工作8个小时，上午9:00-12:00，下午13:30-17:30。
第七条员工必须按时上班，不得早退、迟到或旷工。
第八条员工在工作期间可以适当休息，但要注意时间的合理安排，不得影响工作进度。
第三章工作流程第十条患者接待：接待员应友好、热情地接待患者，为其提供必要的指导和协助。
第十一条治疗准备：治疗师需要根据患者的病情选择合适的治疗方法和穴位，并做好相应的设备准备。
第十二条治疗过程：治疗师在治疗过程中应注意仪表仪容，严格按照操作规程进行针灸治疗，确保患者安全和舒适。
第十三条治疗记录：治疗师在治疗结束后应及时记录患者的治疗情况，包括穴位选择、针刺深度、针刺时间等。
第十四条治疗评估：治疗师应根据患者的治疗效果进行评估，并向患者讲解治疗效果和后续治疗方案。
第十五条服务跟踪：治疗师应在治疗结束后进行服务跟踪，了解患者的病情变化，并根据需要进行再次治疗或调整治疗方案。
第四章工作要求第十六条员工应具备相关的针灸医学知识和技术能力，并定期参加培训提高自身专业水平。
第十七条员工应保守患者的隐私，不得泄露患者的个人信息。
第十八条员工应保持工作环境的清洁和整齐，并定期消毒治疗设备。
第十九条员工应遵守医疗道德，严禁接受或索取任何形式的回扣、好处费或礼品。
第二十条员工应保持良好的职业形象，不得穿着不符合规定的服装，不得涂抹过多的香水、化妆品等。
第二十一条员工应具备良好的沟通能力和服务意识，善于倾听患者的需求并主动解决问题。
针灸科工作制度范文(三篇)
针灸科工作制度范文第一章总则第一条为了规范针灸科工作，提高工作质量和效率，保障医疗安全，制定本工作制度。
第二章岗位职责第二条针灸科的主要职责包括但不限于：1. 为患者提供针灸治疗服务；2. 制定针灸治疗方案；3. 根据患者病情进行针灸操作；4. 监测患者疗效并及时调整治疗方案；5. 负责针灸器械的管理和维护；6. 参与科内的学术交流和研究工作。
第三条针灸科必须具备下列素质和能力：1. 具备执业医师资格；2. 具备专业的针灸知识和技能；3. 具备良好的沟通能力，能与患者进行有效的交流；4. 具备团队合作精神，能与其他医护人员协作；5. 具备独立处理问题的能力。
第三章工作流程第四条针灸科的工作流程如下：1. 接诊患者，了解患者病情；2. 制定针灸治疗方案，包括针灸穴位选择、针灸方法等；3. 与患者进行治疗协商，解释治疗内容和可能的风险；4. 进行针灸治疗操作，确保操作规范；5. 监测治疗效果，及时调整治疗方案；6. 整理、归档病历和治疗记录。
第四章工作条件第五条针灸科必须具备良好的工作条件，包括但不限于：1. 针灸治疗室应配备针灸床、针灸仪器等必要设备；2. 针灸治疗室应保持整洁和安静，以便患者恢复身心；3. 针灸科应有充足的工作人员，保证工作的正常进行；4. 针灸器械和药品应按规定分类、保存和管理；5. 配备必要的医疗急救设备和药品。
第五章工作纪律第六条针灸科的工作纪律包括但不限于以下内容：1. 工作时间：针灸科的工作时间为每周五天，每天8小时，具体工作时间由科室负责人安排；2. 工作日志：针灸科的工作人员应每天填写工作日志，记录工作内容和治疗情况；3. 科室会议：针灸科应定期召开科室会议，交流工作经验和问题，提出建设性意见；4. 工作纪律：针灸科的工作人员应按时上班，不迟到、早退或旷工；不私自调换工作岗位；不私自离开工作岗位。
第六章工作安全与保密第七条针灸科工作人员必须遵守以下安全和保密规定：1. 工作安全：针灸科工作人员在进行针灸操作时，必须穿戴好工作服和手套，并按规定消毒操作；2. 患者隐私保密：针灸科工作人员必须严守患者隐私，不泄露患者个人信息；3. 机密性保密：针灸科工作人员接触到的科研项目和学术交流内容，必须严守机密性，不得泄露给外部人员。
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针灸室工作制度
1、严格无菌操作，针具必须严密消毒，防止交叉感染。
凡留针治疗者，术者不得离开岗位，注意观察病员变化，取针时注意防止遗漏、断针。
采用措施预防晕针、滞针和断针，如有发生迅速处理。
使用电针时，应首先检查机器是否完好，输出是否正常，并根据病情，选用适当的强度，治疗完毕后将开关关闭，输出扭到零位。
经常检查针灸是否完好，如不锐利或有弯曲时应及时修理，不易修直时应更换。
2、针灸时要严格遵守操作规程，注意解剖部位，防止发生意外。
3、对初次接受针灸的患者，如情绪紧张时，要先做好解释工作，消除患者疑虑，争取患者积极配合。
4、针灸室工作人员必须认真检查应诊病人，做好门诊病历及就诊登记，建立治疗观察卡。
定期分析总结本科前五位病种的针灸治疗效果，不断改进提高针灸治疗效果。
5、针灸室外作人员应坚持岗位学习和临床科研，定期参加学术活动和学术交流，努力提高服务质量。
6、针灸室工作人员上班时，严禁在工作室内吸烟和喧哗。
针灸室工作制度
１、接诊病人医师应态度和蔼、语言亲切，向患者详细了
解病情，明确诊断，严格掌握适应症和禁忌症。
２、严格执行无菌操作，１人１穴１针，针具必须一次性使用，对针刺穴位应进行常规消毒。
３、经常检查针具是否完好，为针具有弯曲变形、脱柄、针尖带钩、生锈者应及时更换。
４、对初次接受针灸的患者，如情绪紧张时，要先做好解释工作，消除患者疑虑，争取患者积极配合，对留针患者，应注意观察病情变化，术者不得离开岗位。
５、严格遵守针灸操作规程，注意解剖部位，取穴准确，操作敏捷轻柔，取针后要仔细查点针数，严防漏针，防止发生意外。
６、采用措施预防晕针，对发生滞针、断针、折针、出血、血肿等意外情况应立即处理。
７、施灸和拔火罐时要防止烫伤。
８、使用电针时，应首先检查器械是否完好，输出是否正常，治疗前后都应将开关关闪，输出扭旋至零位。
并根据病情，选用波型和适当的强度。
９、进修人员及实习学员施行针灸术时，必须在针灸医师的指导下进行，不得独立操作。
针灸科规章制度
１、医师应态度和蔼、语言亲切，向病员详细了解病情，认
真填写病案，明确诊断，掌握适应症和禁忌症。
２、严格执行无菌操作，１人１穴１针，针具必须严格消毒，对针刺穴位应进行常规消毒。
３、经常检查针具是否完好，为针具有弯曲变形、脱柄、针
尖带钩、生锈者应及时修理或更换。
４、对留针病员，应注意观察病情变化，术者不得离开岗位。
５、严格遵守针灸操作规程，应取穴准确，操作敏捷轻柔，取针后要仔细查点针数，严防漏针。
６、对发生带针、滞针、折针、出血、血肿等意外情况应立即处理。
７、施灸和拔火罐时要防止烫伤。
８、使用电针时，应首先检查器械是否完好，输出是否正常，有无接地装置，治疗完毕应将开关关闪，输出扭旋至零位。
９、进修人员或学员施行针灸术时，必须在针灸医师的指导下进行，不得独立操作。
１０、针灸室应当阳光充足，温度适宜、空气新鲜。
必要时男女患者的针床用屏风隔开。