外科年度工作计划 多篇
2024年外科医生个人工作计划样本（六篇）
2024年外科医生个人工作计划样本一、思想政治表现、品德素质修养及职业道德本人在思想政治上始终与医院党委保持高度一致，注重品德素质修养，坚守职业道德底线。
在工作中，我始终保持积极向上的工作态度，严于律己，以身作则，不断提升自身的职业素养和道德水平。
二、专业知识、工作能力和具体工作本年度，我主要在住院和门诊儿科担任医疗工作。
鉴于儿科工作的特殊性和复杂性，我不仅需要完成日常的临床诊疗任务，还需参与儿检、幼师体检及儿童防疫等多元化工作。
面对新生儿科这一全新领域，我勇于挑战，积极向同行请教，与同事协作，通过自我摸索与实践，迅速掌握了新生儿科的工作流程与要点，有效提升了自身的工作能力。
在具体工作中，我形成了清晰的工作思路，能够高效、准确地完成各项任务，确保医疗工作的顺利进行。
在上半年，我始终秉持“精益求精，追求卓越”的工作理念，积极创新，圆满完成了以下本职工作：1. 协助科主任及护士长做好病房管理，整理医疗文书，确保医疗工作的有序进行。
2. 耐心接待每一位病人，视患者如亲人，以高度的责任心和专业精神为患者提供精准的诊疗服务。
例如，我曾成功为一位辗转多家医院未确诊的肠结核患者提供明确诊断，赢得了患者及家属的高度赞誉。
3. 严格按照《____省医疗文书书写规范》要求，认真书写医疗文书，确保每一份处方、病案及病程记录都准确无误，为医疗质量的提升贡献自己的力量。
4. 与妇产科同事紧密合作，共同开展无痛人流技术，填补了医院在此领域的空白，为患者提供了更加便捷、高效的医疗服务，同时也为医院创造了良好的经济效益和社会效益。
作为住院儿科这一新兴科室的一员，我深知团结协作的重要性。
在日常工作中，我始终与科室同事保持紧密沟通，共同面对挑战，确保科室工作的顺利进行。
同时，我也积极与其他科室协作，为患者提供全方位、多层次的医疗服务。
三、工作态度和勤奋敬业方面我始终秉持“医者父母心”的职业信念，将解除患者疾苦视为己任。
在工作中，我始终保持高度的责任心和使命感，以饱满的热情投入到每一项工作中。
普外科工作计划5篇
普外科工作计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、策划方案、条据文书、合同协议、应急预案、规章制度、心得体会、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, planning plans, documentary evidence, contract agreements, emergency plans, rules and regulations, insights, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!普外科工作计划5篇工作计划可以帮助我们更好地分析和评估工作目标的可行性和实施性，通过制定工作计划，我们可以更好地培养自己的领导能力，下面是本店铺为您分享的普外科2024工作计划5篇，感谢您的参阅。
2024年普外科工作计划及总结报告
2024年普外科工作计划及总结报告随着医疗技术的不断进步和人们对健康需求的日益增长，普外科作为医院的重要科室之一，承担着繁重的医疗任务。
为了更好地规划未来一年的工作，同时对过去一年的工作进行全面总结，特制定本计划及总结报告。
一、工作计划（一）医疗质量管理1.加强医疗质量监控：建立健全科室质量监控体系，定期开展医疗质量分析会议，及时发现和解决医疗工作中的问题。
2.规范诊疗流程：严格执行各项诊疗规范和操作指南，确保医疗服务的标准化和规范化。
3.提高手术质量：定期组织手术病例讨论，分享经验教训，提升手术技能和围手术期管理水平。
4.加强继续教育：鼓励医护人员参加各类学术会议和培训课程，保持专业知识的更新和技能的提升。
（二）患者安全管理1.强化患者安全意识：定期开展患者安全知识培训，提高医护人员对患者安全的重视程度。
2.完善应急预案：针对各类突发事件，如手术并发症、医疗纠纷等，制定详细的应急预案，并定期演练。
3.加强医患沟通：建立良好的医患沟通机制，确保患者及家属对诊疗方案有充分的了解和认可。
（三）科室建设与发展1.引进先进设备：根据科室发展需要，积极引进先进的医疗设备，提升科室的诊疗水平。
2.人才培养：制定详细的人才培养计划，通过国内外进修、学术交流等方式，培养一批高素质的医疗人才。
3.科研与教学：鼓励医护人员参与科研项目和教学工作，提升科室的科研能力和教学水平。
（四）服务质量提升1.优化服务流程：简化就医流程，提高服务效率，改善患者的就医体验。
2.加强患者满意度调查：定期开展患者满意度调查，收集意见和建议，持续改进服务质量。
3.开展健康教育：通过讲座、宣传册等形式，向患者普及健康知识和疾病预防知识。
二、工作总结（一）医疗工作完成情况2023年，普外科共收治患者X人次，实施手术Y台次，其中疑难重症手术Z台次，抢救危重患者A人次，取得了良好的医疗效果。
（二）医疗质量管理在过去的一年中，科室严格执行各项医疗质量管理制度，定期开展质量分析会议，手术质量稳步提升。
外科年度工作计划 (15篇)
外科年度工作计划 (15篇)外科年度工作计划 1在外科担任护士长工作这段期间，学__到很多新的东西，挑战了很多不曾遇到过的困难，现制定以后工作计划，如下：一、思想政治作为一名党员，我能够时刻以一名党员的标准来要求自己。
在遵守科室各项规章制度的前提下，认真学__各种先进思想，开阔自己的视野，在领导的带领下，努力提高自己的'思想觉悟和业务水平，认真开展并组织业务学__，用知识把自己武装起来，像一名优秀的泌尿外科护士长迈进。
同时，我也积极地响应__跃参加__不断提升自己，锻炼自己，丰富自己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了见识，促进自己全面发展。
二、业务技术努力提升和培训护士的业务技术知识，外科手术病人相对较多，也就需要学到术前术后的相关知识。
术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。
术后生命体征监测、切口观察、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。
在日常工作中，就要求我们护士更耐心地去与病人及家属交流与沟通，只有这样，才能更好地提高护理质量，让病人信任我们工作。
由于外科的节奏比较快工作比较忙，比较琐碎。
刚到外科时的护士还不适应，为了搞好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，耐心教导，积极摸索不同的培训指导方法，在短时间内让新来的护士比较熟悉了外科的工作。
了解了各班的职责，明确了工作的程序，方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
三、自我管理我还很注意护士职业形象，在日常的培训中，指导培训护士的职业形象，要在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
认真学__《__其法律法规，积极参于__理条例学__活动，丰富法律知识，增强安全保护意识。
贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提高护士的自身素质及应急能力。
医院外科工作计划6篇
我院将在 20__年深入贯彻我院今年的工作思路，借助三甲医院复合的契机，完善我科室的各项规章制度及各项指南和规范并使之常态化，依据神经外科重点学科的标准，切实加强医疗质量管理，提升医疗技术水平，环绕重点专科要求开展各项工作，努力完成医院分解的各项技术指标和管理指标。
1、在院领导的正确领导下，积极完成医院下达的各项年度指标。
2、环绕各项核心制度的落实，继续制定和完善适合神经外科实际情况的各项流程和管理细则，并对科室成员一视同仁，严格执行，使科室的管理进入“法治”、有序的轨道。
3、完善科室的人材梯队，计划引进1—2 名年轻、上进、德才兼备的，以壮大科室队伍，解决科室人手紧张的艰难。
4、全面开展颅内压监测在重度颅脑外伤治疗中的应用，以改善此类患者的救治效果，规范救治流程，巩固和扩大我科在颅脑外伤救治方面的优势，使我科的颅脑外伤救治达到一个新的水平。
5、积极开展神经内镜在神经外科颅底肿瘤手术和动脉瘤夹闭手术中的应用，提高手术质量，特殊是积极开展审计内镜在经蝶垂体瘤手术中的应用。
6、积极开展脑血管病的介入诊断和治疗。
7、开展颅外—颅内动脉搭桥在治疗缺血性脑血管病方面的尝试，以扩展科室在脑血管病领域的治疗范围。
8、科研方面，在研课题结题，并发表论文3—5 篇，申请院内奖项及院外奖项，争取申请到一项以上的市级以上的课题。
9、教学方面，继续积极完成医院的教学任务。
招收研究生2 名。
10、举办江苏省继续教育学习班，并邀请国内著名神经外科学教授来我院访问和讲学扩大影响。
附加相关具体质量指标：住院人数、出院人数、手术例数比去年增长 10%；出院者平均住院日≤16.5 天；甲级手术率比去年增长 5%；床位使用率≥95%；治愈好转率≥80%；临床路径完成率≥80%；三基考试合格率≥90%。
注：科室年度工作计划是全科一年的工作方向和目标，要围绕医院和科室目标切实制定，其内容应包括医、教、研、管理等方面。
____年转眼来临了，神经外科护理工作以护理部工作计划也随之陆续展开了，新的一年外科安全工作主要从以下几点工作计划展开实施。
2024年普外科工作计划范例（2篇）
2024年普外科工作计划范例____年，我们以____、____和____统领全院各项工作，继续坚持以“病人为中心，以质量和安全为核心”，以医院等级评审标准为指南，以医院四年发展规划和创国家“三级乙等”综合医院为目标，以深化医疗卫生体制改革为契机，扎实推进科室向持续、稳步和健康的方向发展：1、认真落实“创三乙”工作创三级乙等综合医院是我院的既定目标，也是我们今年的首要任务。
今年我科室要把主要精力放在争创三乙医院的工作上来，要认真抓好三件事，一是强化培训及外部沟通。
重点落实科室骨干培训及工作落实，要广泛发动广大医务人员参与；落实好创三乙医院____（以下简称创办）的具体安排，并有明确的进度时间表。
二是进行任务分解、做到责任落实，严格实行问责制和奖惩制。
三是要杜绝一票否决；对倒扣分、硬扣分以及其他扣分情况进行汇总、分析，并配合医院进行快速整改。
2、思想教育：新的一年，以____为指导，认真践行____，全面落实____，认真学习宣传、____，以满腔热情迎接____的召开，以人为本，全面进行科学化和人性化管理。
遵守法律法规，全面落实医院的各项规章制度，以病人为中心，以医疗质量和医疗安全为核心，保“二甲，创三乙”的医院标准，以持续改进为重心，解放思想、开拓创新、不断进取、强化管理、狠抓医疗质量和医疗安全，加强对外交流、强化目标管理和各职责的落实，加强年轻医生的培养，认真落实医院的四年规划，不断完善可操作性的绩效考核，不断拓宽发展思路，全心全意为病人服务为宗旨，廉洁行医，养成良好的医德医风，不以医谋私利，真抓实干，在临床医疗活动中，把医疗安全放在首位，认真做好各部门和各科室的协调工作、沟通到位、取长补短、营造一个和谐的医疗环境为医院和科室的发展多做努力。
3、医患沟通：进一步加强医患沟通，努力构建和谐医患关系。
加强全科医务人员医德医风教育，要求全科医师杜绝红包和回扣，和医药代表不接触不联系。
急患者之所急，想患者之所想，决不收受患者红包和财物。
外科工作计划范文八篇
外科工作计划范文八篇外科工作计划篇1近几年，随着人们生活水平的日益提高，我们医疗卫生事业逐步得到了有效的改善以及受到各级领导的重视和大力的支持，使得我们医护人员对自己的工作更加有信心。
比如我们开展了优质护理服务以及健康教育的普及等等，就是我们最好的见证。
从而反映了护理工作的重要作用和地位。
护士对人民的健康做出了积极贡献，因此也受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。
在这__年即将开始的一年，作为一名护理人员，我也特地为自己制订了一份护理工作计划：一、继续加强学习，提高自身专业素质。
尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步的深入学习，以利于临床实践的有效应用。
二、全力协助护士长做好病区的有效管理，如积极发放满意度调查表，发现问题积极处理和改进，带动病陪人参加公休座谈会，鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议，为我们日后的工作得到更有效的帮助。
制作有意于患者的一些宣教手册，能确保到每一位患者易于接受和理解。
明确自己的职责，使自己的优质护理服务到位，以“三好一满意”为标准来要求自己，做到让患者满意，领导放心。
三、严格遵守本科的各项规章制度，做到上班不迟到，不早退。
积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。
四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。
五、解放思想，为科室的发展提建议和意见，竭尽所能为科室创造更多的效益六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作，努力构建现代化科学的医患模式，正确妥善处理好医患关系。
七、协助同事做好科室工作，做到工作责任明确、资源共享、团结互助，共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。
八、护理事业是一项崇高而伟大的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中，我将加倍努力，为科室的发展作出自己应有的贡献！外科工作计划篇2__年优质护理服务工作是在去年开展“优质护理服务”活动的基础上，为进一步深化“优质护理服务”工作内涵，以“提升职业素质、优化护理服务”为主题，以“二甲复审”为契机，提升服务水平，持续改进护理质量，以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理，即基础质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点,在总结上一年度开展“优质护理服务”活动经验的基础上，特制定20__年“优质护理服务”工作计划。
外科工作计划优秀7篇
外科工作计划优秀7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、报告大全、心得体会、规章制度、合同协议、条据文书、事迹材料、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, comprehensive reports, reflections, rules and regulations, contract agreements, legal documents, historical materials, teaching materials, comprehensive essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample essay formats and writing methods, please stay tuned!外科工作计划优秀7篇优秀的工作计划需要考虑实际情况和可行性，一个详细的工作计划可以帮助我们明确目标和任务，本店铺今天就为您带来了2024年外科工作计划优秀7篇，相信一定会对你有所帮助。
医院外科工作计划(精选10篇)
医院外科工作计划(精选10篇)医院外科工作计划篇1__年，神经外科在医院、护理部、学部护士长、病区主任的正确领导下，继续紧跟医院发展步伐，挖掘潜力，埋头苦干，为了进一步将护理工作做得更好，现制定工作计划如下：1、紧紧围绕护理部质控体系，认真学习卫计委及医院文件标准要求，持续改进护理工作质量1、与病区新调整一级质量控制组成员认真学习标准，充分利用品管圈等质量工具，认真做好病区质量自查工作，将检查结果数据化，认真分析数据反映的病区问题，按照PDCA循环要求不断改进临床护理质量。
2、结合病区实际情况，进一步深化岗位岗位管理、护士分层管理、优化排班、合理安排人力资源，细化绩效考核，充分调动全病区护理人员的积极性。
3、开展进一步加强病区基础管理工作，尽力改善患者住院环境，基础护理合格率达90%以上4、加强病区患者护理风险评估及安全管理，高危患者风险评估率达100%危重患者合格率达90%以上5、继续神经外科专科指标登记、评价工作，不断提升专科护理水平。
6、协助科主任做好病区床位占用及周转工作;强化消防意识，重视消防安全，为患者创造清洁、安静、舒适、安全的就医环境。
二、拓宽思路，学习先进管理经验，增强管理意识;开阔眼界，不断外出学习业务新技术1、积极创造机会，向经验丰富的护理管理人员学习，不断提升自己管理水平。
2、鼓励大家外出进修学习，计划参加国家及省级会议1--2人。
3、进一步加强医护之间合作，共同探讨临床问题，提高整体护理人员知识水平。
4、积极跟进优质护理服务新理念，不断改进服务流程，修订疾病健康教育内容、完善疾病健康教育方式，增进护患沟通，提高患者满意度。
5、重视护理科研，不断学习，鼓励护理人员撰写论文，在省级学术会议上投稿1--3篇，在国家级发表论文1-2篇。
三、带领护理团队认真学习相关法律、法规、医院规章制度、护理核心制度，将各项制度落实到日常工作中1.依据科室工作需要，每周1-2次利用晨会时间学习制度、规章、规范、应急预案等各种标准，要求将标准制度落实到日常工作中。
2024年外科工作计划(集合15篇)
2024年外科工作计划(集合15篇)外科工作计划1度在护理部及科主任、科护士长的正确指导下，以确保三级医院内涵建设为中心任务，根据护理部制定的年度工作计划、结合我科护士工作现状，以三级医院评审标准为中心，围绕护理质量与安全，注重持续改进，制定护理工作计划如下：（一）完善新老院区科室交接工作，确保护理安全1、创建新院区科室文化，贴合科室专科特色，合理规划新院区科室环境建设，形成物品摆放方案，规范新科室病区内物品放置和标识；2、完成新院区胃肠外科护士全面培训，快速进入优质高效的医疗护理服务，并加强专业素质和心理素养，提高护理团队的整体形象，通过网络多种形式做好新院区胃肠外科的宣传；3、做好老院区财产交接，确认搬迁前各种物品的到位，制定护理衔接方案，并组织实施；4、全面保障文案资料的完好转移，根据新院区及科室特色重新整理、修订各种护理工作流程、专科护理工作指引；5、研究制定搬迁护理安全应急预案；6、准确评估住院病人病情，按轻重危病人合理转运，确保搬迁时住院病人的医疗护理安全；（二）巩落实《三级综合医院评审标准实施细则》，提升护理质量1、全面落实《三级综合医院评审标准实施细则》，按照《细则》中涉及的护理方面的条款，逐一细化分解，重点做好护理管理与质量持续改进，继续修订和完善与护理质量相配套的指导、质量标准、考核方法等，对方案执行、各项管理标准与措施落实情况定期检查、分析、反馈，使护理体系和护理管理更加系统、规范；2、建立符合胃肠外科的护理路径，完善各项流程，确保所有护理行为都有流程和标准。
在原有常规操作的基础上，重点做好专科操作的流程，同时完善疾病的护理流程。
严查游击习气和不良习惯，不放过工作中的任何细节缺陷。
持续从护士长日常工作每个环节入手，细化指导每项工作，务实求真的督查日常护理工作，提升护理质量；3、保障护理安全，实现无差错护理。
加强对护士的环节监控，对新上岗护士必须加强管理，做到重点带教、重点监督，严格按照准入制定进行工作安排；加强对患者的环节监控，对于重点病人进行重点监控和评估，严格交接高风险病人并采取措施防止意外事件的发生。
2024年外科医生工作计划(4篇)
2024年外科医生工作计划____年外科医生工作计划第一部分：个人目标设定作为一名外科医生，我对自己有着明确的目标和愿望。
在____年，我希望能够实现以下几个方面的进步和成就：1. 提高专业技能：通过参加国际学术会议、研究项目以及接受先进的培训，不断提升自己的外科专业技能，在各类手术中都能够胜任并取得良好的治疗效果。
2. 成为一名卓越的团队成员：通过与团队成员紧密合作，提高协作能力和沟通技巧，为患者提供协调一致的医疗服务，以实现更好地护理与治疗效果。
3. 开展医疗研究：积极参与外科医疗研究项目，为学术界贡献自己的力量，推动外科学科的发展，并分享国际医疗界的最新进展。
4. 国际交流与合作：争取参加国际外科学术大会，并与世界各地的外科医生建立联系，学习他们的经验和方法，充分利用国际资源提升个人的学术水平。
5. 提高患者满意度：通过更加人性化的服务和关怀，增强患者对我个人和我们医院的信任感和满意度，使他们在治疗过程中感受到关心和温暖。
第二部分：计划执行1. 提高专业技能a. 参加国际外科学术会议，了解最新的外科技术与治疗方法。
b. 参与大型手术项目，提高独立手术能力。
c. 深入学习国际外科学术期刊，了解外科医学的前沿动态。
d. 参与学术研究项目，发表高质量的论文，提高自己在学术界的影响力。
2. 成为一名卓越的团队成员a. 参加团队合作培训，提高协作能力和团队管理水平。
b. 与其他科室建立紧密的合作关系，促进病患的全面治疗。
c. 加强与护士、技师等非医生团队成员的沟通与合作，提升整体护理质量。
3. 开展医疗研究a. 参与医院的科研项目，进行前瞻性临床研究。
b. 积极与国内外学术专家、研究机构合作，开展多中心研究。
c. 申请科研项目拨款，提高科研的质量和影响力。
d. 发表高质量的学术论文，尽量在国际顶级期刊上发表。
4. 国际交流与合作a. 申请参加国际外科学术大会并提交论文，与世界各地的外科医生进行交流。
普外科工作计划3篇
普外科工作计划3篇时光匆匆，我们又将面对不一样的工作任务，是时候静下心来好好写写工作计划了。
工作计划要怎么写才能成为领导眼中的好计划呢？下面是关于普外科工作计划3篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
普外科工作计划篇120xx年，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，主要做了以下工作。
一、病房护理管理来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克服业务上的不足。
在抢救和病房工作人员紧张（如节假日）时，能身先士卒，直接参与病人护理。
按照护理质量的标准，建立各种工作常规。
监控并记录各种质量指标，发现不足及时改进。
运用pdca的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥护士的积极性，改进深静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健康教育，改进交接班制度的规范执行。
促进病历的规范记录，定期检查，并将检查结果及时反馈给相关的护士，帮助护士改进规范进行event事件的处理和上报、讨论。
二、人员管理在20xx年，本楼层接受新调入同志*名，新参加工作同志**名，均能安排规范的科室岗前培训，进行认真的带教和指导，所有的新进护士均能尽快的适应工作。
13年按照护理教育部要求，在收集了科室护士的教育需求的基础上，共安排护理查房****次，安排业务学习***课时。
在员工激励方面，通过不断的护士及时评估反馈与季度评估相结合，帮助护士不断改进工作，并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。
通过授权的方式，鼓励护士参与科室管理，几乎每个护士都直接负责一项的科室管理内容，激发护士的工作积极性。
支持和鼓励护士的继续学习。
有护士进行学历的继续教育，作为护士长，在工作安排上尽量给予方便。
同时鼓励护士进行英语的学习，科室组织外科齐教授进行授课，帮助护士提高英语水平。
带教暂缺的情况下，能发挥科室护士的积极性，共同来承担学生的带教工作，各种小讲课获得了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。
安排**护士外出参加学习班。
三、工作管理按照医院要求，进行楼层的成本核算管理。
胸外科工作计划(共14篇)
胸外科工作计划（共14篇）篇1：胸外科工作计划一、规范病房管理，建立以人为本的住院环境每日对病房进行通风，保持病房安静、清洁、清新，落实岗位责任制，按照分级护理标准对患者进行护理，责任护士严格按照周作息时间和日程安排进行工作，实施健康教育，加强对危重患者的基础护理和个案护理，满足患者及家属的合理需求，认真履行护士的职责和义务，努力提高医院临床护理服务质量。
让每个责任护士明确每天的工作内容。
护士长也会根据每周的日程安排进行抽查。
工作中应严格执行各项核心制度、疾病护理常规和临床护理服务规范，规范临床护理实践。
二、改善服务流程，提高服务质量提升护士形象1.在等级医院检查后，改变的是规范护士的礼仪和文明用语。
一、晨会上每个护士的位置和姿势都要规范整洁。
通过不断的培训和管理，每位护士都养成了良好的晨会礼仪和习惯。
体现了一个护士应有的样子。
2.另外通过强化推行“首诊负责制”，规范接待新入院病人服务流程，推行服务过程中的规范用语，例如每天早上交接班时和护理时责任护士进入病房时对患者认真做好自我介绍，严格按照交接班程序进行交接班，同时护士长深入病房广泛听取病人及陪护对护理服务的意见，对存在的问题查找原因，提出整改措施，不断提高服务质量。
全年病人及家属无投诉。
三、进一步提供优质服务1.我科强调良好的护患沟通，重视服务对象的感受，通过具体的行为向患者传达我们的关怀，让患者切实感受到我们的医疗服务，品味到我们的高品质。
比如责任护士在病人出院后一周内进行电话随访。
2.弹性排班:根据我科具体情况，进一步优化排班模式，实施护理人员弹性排班制度。
在治疗和护理高峰期或护理工作量激增时，确保紧急情况下的护理安全和质量。
实行工作质量与绩效考核挂钩，调动了护士的工作积极性，及时发现护理安全隐患，将安全隐患消除在萌芽状态。
3.优化护理模式，实施责任护理:加强病房管理，护士长每天以病房管理为重点，让每个护士发自内心的重视这项工作，打扫交班。
外科护士工作总结及明年工作计划6篇
外科护士工作总结及明年工作计划6篇篇1一、背景作为外科的一名护士，我在过去的一年中肩负着救治患者、服务患者的重任。
本着以患者为中心的原则，我在工作中尽职尽责，取得了一定的成绩。
接下来，我将对过去一年的工作进行详细的总结，并提出明年的工作计划，以便更好地为患者服务。
二、工作总结1. 工作成果在过去的一年中，我参与了多例手术患者的护理工作，积累了丰富的工作经验。
在手术过程中，我准确无误地完成各项护理操作，确保手术顺利进行。
同时，我积极参与术后患者的护理工作，密切观察患者的病情变化，及时发现并处理异常情况。
此外，我还积极参与科室的培训和学术交流活动，提高了自己的专业知识和技能水平。
2. 工作亮点在过去的一年中，我注重与患者的沟通，关注患者的心理需求，积极帮助患者解决困难。
我始终坚持以人为本的服务理念，以真诚的态度和细致的服务赢得了患者的信任和好评。
此外，我还积极参与科室的创新工作，提出了多项改进措施和建议，为科室的发展做出了贡献。
3. 工作不足尽管取得了一定的成绩，但我也意识到自己在工作中存在不足之处。
首先，我在处理紧急情况时有时显得不够冷静和从容，需要进一步提高应对能力。
其次，我在与同事的协作方面还有待加强，需要更好地与团队成员配合，提高工作效率。
三、明年工作计划1. 提高专业技能水平我将继续参加科室的培训和学术交流活动，学习新的知识和技能，提高自己的专业水平。
同时，我还计划自学一些外科护理相关的专业书籍和资料，以拓宽自己的知识面。
2. 加强患者沟通与服务我将继续坚持以患者为中心的原则，加强与患者的沟通，关注患者的心理需求。
我将尽我所能为患者提供优质的服务，让患者感受到温暖和关怀。
同时，我还将积极收集患者的反馈意见，及时改进自己的工作，提高患者满意度。
3. 提高应对紧急情况的能力针对自己在处理紧急情况时存在的不足，我将加强相关方面的学习和训练，提高自己的应对能力。
我将熟悉各种紧急情况的处理流程，掌握相关的护理技能，确保在紧急情况下能够迅速、准确地做出判断和处理。
外科工作计划
外科工作计划2022年外科工作计划（通用14篇）日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，该好好计划一下接下来的工作了！估计许多人是想得很多，但不会写，以下是小编收集整理的2022年外科工作计划，仅供参考，希望能够帮助到大家。
外科工作计划篇1展望即将到来的20xx年，我们充满了希望和期待，对我们医院及普通外科来说，依然是需要稳定、巩固、发展和壮大的关键一年，我们既感觉到了一定的压力和困难，但更充满了热情和信心。
具体到外科，我们认为有以下工作需要进一步加强和努力：一、进一步强化经营意识。
具体措施是要进一步降低用药成本比例，拓展服务范围，向服务要效益，向新技术要效益，外科是一个重要的临床科室，也是一个高风险的战场。
我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下，普通外科明年工作更上一层楼。
二、继续加强抗菌药物的合理运用。
按照医院部署，认真学习《青岛市中心医疗集团抗菌药物临床应用专项整治工作实施方案》，并定期对科室的出院及运行病历进行抗菌药物使用的检查，及时发现问题、解决问题，力争将抗菌药物的合理运用做到实处。
三、加强临床路径及单病种的工作。
积极努力完成现有的临床路径病种的工作，并继续将临床路径拓展到更多常见病和多发病，继续申报单病种，尽最大努力将临床路径及单病种这项利国、利民、有利于医院和科室的工作做好。
四、抓规章制度的落实。
各项规章制度是一切工作顺利进行和各项计划能够实施的保证。
虽然普外科医护人员人手少，工作量大，尤其是医生大量存在加班加点现象，但更应抓好个性规章制度的落实，使每一位职工在工作中有章可循、有法可依。
同时加强岗位责任制和劳动纪律的管理。
五、提高医疗、服务质量。
改善医德医风及服务态度，坚持以病人为中心的医疗宗旨，努力工作，团结一致，提高服务质量，使医疗护理更上一层台阶。
六、保障医疗安全。
加强急危重病人和手术病人的管理，严把质量关，吸取经验教训，消除一切事故及差错隐患。
外科年度工作计划(15篇)
外科年度工作计划(15篇)外科年度工作计划1一、加强科室的行政管理，保证临床工作的开展。
1、严格执行医院各项规章制度，加强科室内部管理，特别是落实各级医护人员的工作职责。
具体做法：建立、健全科室考勤制度在内的各项规章制度，对每位人员的出勤、查房等工作情况记录在案，每周总结一次。
2、进一步细化和完善科室二次奖金方案，做到透明、公正。
坚持“多劳多得”，确实让奖金起到奖勤罚懒的作用，鼓励和调动大家的劳动积极性。
3、充分整合、利用我们目前的医疗资源，对三个治疗单元的人员实行真正意义上的统一管理，提高服务质量。
具体做法：每周各治疗单元汇报各自工作情况、业务量、工作中存在的具体问题等，及时发现问题、及时沟通、及时解决问题。
必须让本科室每位医务人员熟知科室工作开展情况。
4、加强设备管理、维修和保养，建立使用登记制度，及时发现问题及时报告处理，对不能正常工作的机器作维修计划，保证临床工作的开展。
5、明年整形外科专业组争取再配备一名医生，解决目前基础性工作无人完成的问题，为搭建学科梯队做准备，同时便于医生的外出进修和培训，确保科室可持续发展。
二、加强和提高科室业务能力，尽快适应临床工作需要。
1、加强科室业务培训：由于以往开展的业务单纯、简单，加之整形外科没有单独的护理组，现有人员对整形美容激光科业务相对生疏，这种状况急需改进，但目前科室人员编制情况，解决此问题的方法现阶段只有通过科内业务培训。
具体做法：坚持每周五一次科室业务学习，根据学科发展和科室目前开展工作情况安排业务讲座。
待科室人员可满足基本工作需要后尽可能安排人员外出进修学习，以保持科室业务持续不断的发展。
2、根据已确定的学科发展方向，努力拓展业务，为打造特色专科奠定基础。
本学科的发展方向将以常规整形美容手术、激光治疗为基础，以创面的修复和器官再造，唇腭裂畸形矫正，光动力疗法为特色，不断扩大业务开展范围，形成特色项目，为逐步建立一个地区性的创面修复、器官再造和激光治疗中心打基础。
2023年普外科工作计划(精选13篇)
2023年普外科工作计划(精选13篇)普外科工作计划1在护理部的带领下，紧紧围绕工作目标，加强安全管理；提高护理服务品质，深化优质护理内涵建设,为进一步健全和完善各项护理工作，制定以下工作措施：1、带领本科室认真实施目标责任制管理，增强奉献、主动服务意识，质量、安全意识，从而促使护理质量提高。
2、以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理，即基础质量、环节质量、终末质量，其中环节质量是重点。
重视日常质量检查，积极利用晨会反馈日常检查存在问题，原因分析，讨论改进措施，坚持APN 及弹性排班，做到无缝交接，保障病人安全。
3、严格遵守执行消毒隔离制度，作好病区环境卫生学监测工作，结果达标。
同时，作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。
4、制定科室培训和考核计划。
加强高年资护士检查和帮助新护士的工作意识，加强年轻护士业务培训，每日坚持晨会提问的学习与积累，科室每月组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房，以利于理论知识的系统掌握与在实践中的灵活运用，提高护士工作实践能力。
不断搜集专科理论知识，利用网络进行知识面的拓宽掌握，不断鼓励年轻护士对新知识与新技能的操作与掌握，做到理论知识扎实，操作胆大心细，不断创新同时不断完善与提升自我。
5、切实做好护理安全管理工作，落实各项患者安全制度与规范；如护理不良事件上报制度，患者身份识别制度，防跌倒、防坠床等防范制度，特殊药品管理制度，药物使用后不良反应的观察制度和程序等，保障患者护理安全。
6、对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查，注射药、内服药、外用药严格分开放置，医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字，控制静脉输注流速等。
主张“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制管理。
7、强化执行医嘱的准确性，有疑问时及时与医生核对，并将操作过程遇到的特殊情况及时反馈与医生，以便于医疗计划的进一步完善，保证病人安全；静脉输液要求落实双核对，进行各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和配合，在进行导尿、静脉留置针等操作时，应明确交待注意事项，防止管道滑脱，尤其注意各引流管开关是否在打开状，管道出口是否有血凝块堵塞等，各路管道均维系着患者的生命安危，绝不可掉以轻心。
外科的工作计划九篇
外科的工作计划九篇外科的工作计划篇1在新的一年里本科室将一如既往地，遵守医院的各项规章、制度，遵纪守法，兢兢业业。
认真对过去进行充分总结和分析，对新的一年运行环境做出初步预测后。
在新的一年里本科室将围绕以下几点开展工作。
1、继续进行规范化管理。
在新的一年里将认真执行临床诊疗规范、首诊负责制、三级医师查房负责制、分级护理制度、疑难病例讨论制度、危重病人抢救制度、术前讨论制度、手术安全核查制度、死亡病例讨论制度，严格执行病历书写规范。
使得本科室的运作进一步规范化。
2、提高科室整体诊疗技术水平，更好服务广大患者。
一方面自己充分利用业余时间进行学习，提高自己的诊疗技术水平。
另一方面通三基三严训练、早上集体查房以及病历讨论，不断提高科室成员的诊疗技术水平。
3、狠抓医疗质量，防范医疗事故。
严格执行临床诊疗规范、三级查房负责制、手术安全核查制度和病历书写规范，防范医疗医疗事故。
4、稳步开展相关手术。
不断做好一、二级手术的同时，积极稳妥地开展三级手术及腹腔镜微创手术，更好地服务广大患者，为科室业务能长期、稳步增长打下坚实基础。
5、改善服务，提升科室形象，积极拓展业务。
首先日常工作以病人为中心，想病人之所想，急病人之所急，将病人当作亲人一样看待。
不断改善服务态度，提升科室形象，以吸引更多的病人。
再次认真处理好外科与其他兄弟科室的关系，防止病人流失。
第三搞好与乡村医生关系，最大限度宣传科室，以期科室有更大的发展空间。
卫生院外科 20xx-1-15外科的工作计划篇2一、作好科室护理人员的思想稳定工作思想是行动的源头，在医疗体制改革的初期，作为护士长作好人员思想教育显得尤为重要。
利用各种改革成功的先例，并让大家认清改革是大趋势等等教育作好人员的思想稳定工作。
保证科室正常运转。
二、突出专科特色，打造护理品牌护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位置，走专业建设之路是胸外科护理工作的重中之重。
科内重点培养已成立的两个专业护理组的8名护士外，还准备于今年继续成立“健康教育护理组“等专业小组。
外科年度工作计划
外科年度工作计划外科年度工作计划5篇外科年度工作计划篇1一、提高护理质量，达到质量持续改进目标：护理质量达到目标责任状的要求，并得到进一步的提高。
措施：1。
对照质量标准，护士长对病区护理质量全面检查，每天抽查，发现问题，及时反馈，提出整改措施。
2。
护理人员下班前自查本班次护理工作的完成情况，晚交班后进行集中反馈。
3。
进一步深化护士长日沟通制，每天至少3次深入病房并有记录，检查病人所需及护理工作是否落实到位。
4。
建立并用好护士长工作记录本、护理查房本、护士建议本、好人好事记录本等。
5。
完善护理人员考核指标，将工作量、质、满意度、工作积极性作为重点考核项目。
二、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，保障患者安全目标：有效避免各种风险，病人及医疗、护理工作得到安全保障措施：1。
认真落实护理核心制度，并能运用到实际工作中。
2。
加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。
做好病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等加强科室的日常检查工作，做到早预防早处理。
3。
进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避免不规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化。
4。
完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作，如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等，都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
5。
加强护理安全监控管理，每月组织科室进行护理安全隐患排查及护理差错、护理投数的原因分析讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范措施与改进措施。
6。
加强科室管理。
每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历文书书写、护士仪表、消毒隔离等进行不定期的抽查，对存在的问题立即指出并限期反馈，在每月的护士工作例会上进行总结；对优质护理病区进行质量控制。
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年度工作计划多篇2020年外科年度工作计划时光荏苒，岁月如梭，转眼2019年已接近尾声，随着医疗卫生事业全面改革，医院面临着严峻挑战。
我院必须提高以技术含量为主的医疗服务质量，才能在激烈竞争中得到巩固和发展。
展望即将到来的“三甲”医院复审年--2020年，我们充满了希望和期待，对我们医院及外科来说，依然是需要稳定巩固、发展和壮大的关键一年，我们既感觉到了一定的压力和困难，但更充满了热情和信心。
具体到外科，我们认为有以下工作需要进一步加强和努力：（一）加快人才引进、培养，做好专业技术人员梯队建设：人才是发展的核心力量，我科将重点围绕专业技术人员，分不同层次加强人才的建设培养；按照医院引进人才的程序和要求，向人事科申请引进高层次人才（外科学硕士研究生至少2名），继续派遣医生外出进修学习，在不断发展传统手术的基础上开展一系列微创手术及常见病的创新治疗。
（二）增购设备、开展新业务：伴随着业务量的提升和手术技术的提升，现有设备已经无法满足目前临床需求，2020年我科将计划申购便携式彩超、尿流动力学检测仪、输尿管软镜、乳腺麦默通旋切等设备，以满足更高的临床需求，待设备增购完成后，将全面开展泌尿外科输尿管软镜碎石术及泌尿外科腹腔镜手术，开展甲乳外科微创手术--乳腺麦默通旋切术等。
（三）全面提升医疗质量及科室文化1、进一步落实医疗核心制度，保证基础医疗质量。
医疗质量是医院的生命，是医院赖以生存的根本，是患者选择医院最直接、最主要的标准，尤其在当今卫生改革不断升入新形式下，医院所面临的医疗市场竞争日趋激烈，作为医疗市场竞争的核心，医疗质量已经直接影响到医院的可持续发展。
因此，认清当前基层医疗质量管理面临的形势，进一步落实各项医疗核心制度，提高医疗质量具有重要意义。
2、亚专科建设充分发挥人才特点，逐步形成各具特色的专业组，提升亚专科质量的品质，使“科有特色，人有专长”。
3、病历首页填写ICD-10组织科室人员学习，紧跟医院脚步，全面完成病历首页填写。
4、病历质量三级管理小组自查，组内人员互查，发现问题及时解决。
病历质量控制员负责对科内病历质量的二级检查，对每份出院病案书写质量按《病历书写基本规范》进行检查，对检查中发现的问题和缺陷，随时通告医护人员进行填补和纠正。
科主任对病历书写质量进行月度、季度、年度抽查，抽查有问题的科内通报批评，适当予以经济惩罚。
5、三甲复审、重点专科建设验收一要统一思想，提高认识，全面理解做好综合医院等级复审的重要意义。
要充分认识到做好“三甲”医院复审工作是医院2020年工作的重中之重，是提升医院规范化建设的需要，是适应国家医药卫生体制改革新形势的迫切要求。
二要发扬传统，坚定信心，充分把握做好综合医院等级复审的有利形势。
三要积极准备，圆满完成“三甲”复审及“武汉市外科中医重点专科”验收工作。
6、外出进修、学习有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
7、规培、“村来村去”农医班外科教学响应医院号召，完成国家中医住院医师规范化培训带教工作，担任湖北职业技术学院“村来村去”农医班外科教学工作。
8、上下转诊、加强收治按照国家医改的步骤，积极开展三级诊疗，加强上下级医院的合作，与乡镇医院加强沟通，定期组织下乡查房，落实上下转诊工作，积极参与义诊活动及其它活动；与上级医院加强沟通，参加学术、技术交流，邀请相关专家来院定期指导及手术会诊。
在现有条件下积极想办法扩展病人的收治，加强与医院外联办及其他科室合作力度，争取利用业余时间走出去主动为患者服务，以扩大影响力，瞄准本地区医疗技术发展前沿，实施专科建设计划，利用目前合作医疗有事，利用多种方式宣传科室特色，增加病员数量及质量，提升科室收入。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。
2019年的道路就在眼前,任重而道远，愿我科同仁众志成城，积跬步以至千里；砥砺前行，不忘初心，以救死扶伤为己任，服务百姓为宗旨；精诚团结，加强学习，力争在新的一年里书写更好的篇章。
2019年12月28日2018年外科年度工作计划时光荏苒，岁月如梭，转眼2017年已接近尾声，随着市场经济发展和医疗卫生事业全面改革，医院面临着严峻挑战。
我院必须提高以技术含量为主的医疗服务质量，才能在激烈竞争中得到巩固和发展。
为了提高医院整体水平，体现医院特色，展示医院优势，必须坚持“科技兴院”方针，实施重点专科建设，运用先进科学技术提高医疗水平，增强科学研究能力和社会服务功能。
计划如下：（三）增购设备：伴随着业务量的提升和手术技术的提升，现有设备已经无法满足目前手术需求，2018年我科将增购等离子电切及钬激光设备，以满足更高的手术需求，待设备增购完成后，将全面开展泌尿外科经皮肾镜手术、前列腺等离子电切术、剜除一剂泌尿外科腹腔镜手术。
（四）引进人才：人才是发展的核心力量，我科将按照医院引进人才的程序和要求，向人事科申请引进高层次人才（外科学硕士研究生至少一名），明年继续派遣医生外出进修学习。
（五）科研课题：科研一直是我的短板，作为三甲医院外科科室，科研直接关系到未来的发展，与人才引进、人才培养、技术水平密切相关，与医院实力提升密切相关。
2018年我们要努力争取省市科研课题，申报课题至少一项。
与此同时要加强科室学术氛围，鼓励学术研究。
（六）中医药推广：作为三甲中医医院，中医药技术是我们的优势所在，其具有价格便宜、效果好、副作用低、口碑好、方式多样等优点。
我科将继续按照医院要求，大力推广中药饮片临床应用及中医实用技术的推广。
一方面要加强医务人员的中医药知识的学习与再学习，新的一年将不定期组织全科医务人员的学习，护理操作、西学中学习、中医再学习等方式，努力提高医务人员的技术和知识水平；另一方面要加强宣传，宣传中医药技术的优势和特点，让患者放心使用，提高其配合程度和满意度。
（七）加强合作：按照国家医改的步骤，积极开展三级诊疗，加强上下级医院的合作，与乡镇医院加强沟通，定期组织下乡查房，落实上下转诊工作，积极参与义诊活动及其它活动；与上级医院加强沟通，参加学术、技术交流，邀请相关专家来院定期指导及手术会诊。
（八）信息互通：互联网+时代，信息沟通具有方便快捷优势，我们将利用互联网平台，建立高效、流畅的沟通渠道。
组建乡医微信群，随时病例讨论及学术探讨，定期公布医疗信息及学术动态；建立外科公众号，与患者保持联系，便于随访和沟通。
（九）加强人文关怀，确保医疗安全，提高病人满意度。
要求医生护士少坐办公室，多深入病房，多向病人及家属询问意见和要求，将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。
我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识，把医疗护理安全意识贯彻始终，把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
（十）强化学习氛围，提高业务水平：科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。
学无止境，服务无边，关键是要用心，用真情，下功夫，作好脚下的每一件事，作好每一件事的每一个环节。
鼓励每一位职工继续深造，如果医院和科室条件许可，建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
（十一）加强学术研究，提升医院形象。
参加外科年会，聘请专家指导手术，提高业务能力，掌握医疗新技术，了解医疗新动态。
2017年外科年度工作计划经过2016年一年的努力，我科在业务水平和业务收入上均有了显著提升。
展望即将到来的2017年，我们充满了希望和期待，认为我科工作还有很大的发展空间，对于未来规划，具体计划如下：（一）加强科室内部管理，及时与患者家属沟通。
进一步加强与兄弟科室的合作，提高社会影响力。
建立健全科室医师、护士职责，并严格按照其实施。
（二）引进人才：人才是发展的核心力量，我科将按照医院引进人才的程序和要求，向人事科申请引进高层次人才（外科学硕士研究生至少一名），明年继续派遣医生外出进修学习。
（三）中医药推广：作为三甲中医医院，中医药技术是我们的优势所在，其具有价格便宜、效果好、副作用低、口碑好、方式多样等优点。
我科将继续按照医院要求，大力推广中药饮片临床应用及中医实用技术的推广。
一方面要加强医务人员的中医药知识的学习与再学习，新的一年将不定期组织全科医务人员的学习，护理操作、西学中学习、中医再学习等方式，努力提高医务人员的技术和知识水平；另一方面要加强宣传，宣传中医药技术的优势和特点，让患者放心使用，提高其配合程度和满意度。
（四）信息互通：互联网+时代，信息沟通具有方便快捷优势，我们将利用互联网平台，建立高效、流畅的沟通渠道。
（五）加强人文关怀，确保医疗安全，提高病人满意度。
要求医生护士少坐办公室，多深入病房，多向病人及家属询问意见和要求，将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。
我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识，把医疗护理安全意识贯彻始终，把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
（六）强化学习氛围，提高业务水平：科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。
学无止境，服务无边，关键是要用心，用真情，下功夫，作好脚下的每一件事，作好每一件事的每一个环节。
鼓励每一位职工继续深造，如果医院和科室条件许可，建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
（七）开展新业务、提高服务能力：微创是外科发展的趋势，积极开展新技术、新业务：新技术、新业务是科室发展的源泉，也是科室生存的根本所在。
如腹腔镜在普外科的应用，起得了很大的进步，我科已成功开展腹腔镜手术，如腹腔镜胆囊切除术、腹腔镜胆囊切除术等，取得了很好的效果，得到了广大患者的好评。
在常规治疗的基础上，积极探索更利于病人接受的美观手术，得到了病人好评。
（八）加强学术研究，提升医院形象。
参加外科年会，聘请专家指导手术，提高业务能力，掌握医疗新技术，了解医疗新动态。
2016年外科年度工作计划展望即将到来的2016年，我们充满了希望和期待，对我们医院及外科来说，依然是需要稳定巩固、发展和壮大的关键一年，我们既感觉到了一定的压力和困难，但更充满了热情和信心。
具体到外科，我们认为有以下工作需要进一步加强和努力：（一）、合理用药，提高医疗收入。
具体措施是要进一步加强重点药物的监控及抗生素的使用，降低用药成本比例，拓展服务范围，向服务要效益，向新技术要效益，向医疗挖潜要效益。
外科是一个重要的临床科室，也是一个高风险的战场。
我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下，工作更上一层楼。
（二）加强科室内部管理，及时与患者家属沟通。
加强与兄弟科室的合作，提高社会影响力。
与医院领导协商，适当降低社会病人住院期间的费用，努力拓展病人来源渠道，提高外科在社会的影响力。
（三）中医特色疗法的开展与推广：结合科室疾病特征，积极开展中医特色疗法，如中药穴位贴敷、中药熏洗、耳穴压豆等，并加强宣传推广，力争让每一位患者从中获益。