唤醒正能量员工培训PPT模板
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唤醒正能量员工培训ppt课件
正能量
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友善平和 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
助人为乐 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
正能量VS负能量
正能量的人的特征
安全 放松 散发善良 愿意去支持你的 觉得比独处更好
有一句话是说，“我喜欢你不仅因为你
千秋怀抱三酒万里云山一水楼清风有 意难留 我明月 无心自 人曾庆 万
不断追求 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
让人生变得幸福美满的情感和动力 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
区分正负能量
哀怨态 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
千秋怀抱三酒万里云山一水楼清风有 意难留 我明月 无心自 人曾庆 万
拖延症
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千秋怀抱三酒万里云山一水楼清风有 意难留 我明月 无心自 人曾庆 万
精神疲惫
郁郁寡欢
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区分正负能量
哀怨态
死盯着消极面，牢牢记 住受到多少次的不公正 待遇，或者他人对自己 多少次态度不友善，委 屈难耐，诸如此般苦闷
什么叫正能量
千秋怀抱三酒万里云山一水楼清风有 意难留 我明月 无心自 人曾庆 万
《Rip It Up 正能量》 理查德·怀斯曼 这是一本排除负面情绪、传递正能量的心灵成长之书
本书通过种种实验和数据，向我们阐释了伟大的“表现”原理，破除了我们过 去秉持的“性格决定命运”“情绪决定行为”等认知
千秋怀抱三酒万里云山一水楼清风有 意难留 我明月 无心自 人曾庆 万
唤醒正能量感受发掘正能量充满正能量专题教育PPT模板
若素素材
民主的方向，有益于公众，集体利益的行为，都是有正能量的行为。
正能量概念
01 02 04 03
1 2
若素素材
3 4“正能量ຫໍສະໝຸດ 是能促人向上，让人不断的进步若素素材
“正能量”是能让人对生活和自己充满希望
“正能量”是能让人不断追求想要的生活
若素素材
“正能量”是能让自己生活幸福美满 若素素材
02 若素素材 若素素材
充满正能量
做一个充满正能量管理者
若素素材
若素素材
➢ 做出让人跟随自己的行动
➢ 不要在工作中“绑架”员工
➢ 建立合适管理机制
若素素材
➢ 建立一个有效的“计划流程
➢ 敢于给你认为对的人一个机会
若素素材
感负能量的强度，掌握处事时的幽默感和时机。
了解你自身的能量，知道你是如何散发并引导这股能量的。当你陷身困惑、争执或消极能量之中时，
若素素材
你应当尽力做个和事佬，尝试解脱或改变破坏性的能量。当积极的能量与下一个特质结合时，你会发现它
具有一种自我完成的预见性。
发掘正能量
固定 心态
固定心态的观点认为：“人的聪明是天生的， 若素素材
感受正能量
后悔
找自己错失的原因，找到工 作未能达到最好效果的理由， 提醒自己找更有效的做法 。
04
生气
帮助他人作出反应并采取行 动，使他人能够克服那些本 不可逾越的障碍和困难。
01
若素素材
03
若素素材
02
恐惧
提高神经系统的灵敏度，且 令个人的危机意识增强，提 高对工作潜在问题的警觉性。
悲伤
若素素材
正能量现泛指一切予人向上和希望、促使人不 断追求、让生活和世界变 若素素材 得圆满幸福的动力和感情。
民主的方向，有益于公众，集体利益的行为，都是有正能量的行为。
正能量概念
01 02 04 03
1 2
若素素材
3 4“正能量ຫໍສະໝຸດ 是能促人向上，让人不断的进步若素素材
“正能量”是能让人对生活和自己充满希望
“正能量”是能让人不断追求想要的生活
若素素材
“正能量”是能让自己生活幸福美满 若素素材
02 若素素材 若素素材
充满正能量
做一个充满正能量管理者
若素素材
若素素材
➢ 做出让人跟随自己的行动
➢ 不要在工作中“绑架”员工
➢ 建立合适管理机制
若素素材
➢ 建立一个有效的“计划流程
➢ 敢于给你认为对的人一个机会
若素素材
感负能量的强度，掌握处事时的幽默感和时机。
了解你自身的能量，知道你是如何散发并引导这股能量的。当你陷身困惑、争执或消极能量之中时，
若素素材
你应当尽力做个和事佬，尝试解脱或改变破坏性的能量。当积极的能量与下一个特质结合时，你会发现它
具有一种自我完成的预见性。
发掘正能量
固定 心态
固定心态的观点认为：“人的聪明是天生的， 若素素材
感受正能量
后悔
找自己错失的原因，找到工 作未能达到最好效果的理由， 提醒自己找更有效的做法 。
04
生气
帮助他人作出反应并采取行 动，使他人能够克服那些本 不可逾越的障碍和困难。
01
若素素材
03
若素素材
02
恐惧
提高神经系统的灵敏度，且 令个人的危机意识增强，提 高对工作潜在问题的警觉性。
悲伤
若素素材
正能量现泛指一切予人向上和希望、促使人不 断追求、让生活和世界变 若素素材 得圆满幸福的动力和感情。
正能量PPT模板
勇于尝试和创新
不畏惧失败，勇于尝试新事物和新方法，不断创 新和突破自己。
06
总结与展望
汇报内容回顾
工作成果总结
详细列举了在过去一段时间内取得的工作成果，包括完成的任务 、达成的目标等。
经验教训分享
诚实地反映了在工作过程中遇到的困难和挑战，以及从中获得的经 验教训。
团队协作亮点
突出了团队协作在项目中的重要作用，以及团队成员之间的互补和 协同效应。
03
有益的社会影响
正能量的传播和扩散，能够对 个人和周围社会产生积极的影 响，营造和谐、向上的氛围。
正能量在生活中的体现
03
积极面对困难
乐于分享和帮助他人
善于发现和欣赏美好
在生活中遇到困难和挑战时，保持积极的 心态，寻求解决问题的方法，不轻易放弃 。
愿意与他人分享自己的经验和资源，主动 帮助他人解决问题，传递正能量。
03
报道社会上的慈善捐助活动，传递爱心与温暖。
同学们身边的好人好事分享
乐于助人
分享同学们身边乐于助人的好人好事，传递互助与友爱的精神。
拾金不昧
宣传同学们中拾金不昧的典型事迹，树立诚信与正直的品格。
关心集体
表扬那些关心集体、为班级和学校争光的同学，培养集体荣誉感 。
05
挑战与困难面前的应对策 略
面对挑战时如何调整心态
型。
道德模范
表彰在道德品质、行为举止等方 面表现突出的学生，树立道德榜
样。
公益之星
宣传积极参加志愿服务、公益活 动的学生，传递奉献精神。
社会上热点事件中的正能量传递
抗疫英雄
01
介绍在抗击疫情中做出突出贡献的医护人员、志愿者等，彰显
责任与担当。
不畏惧失败，勇于尝试新事物和新方法，不断创 新和突破自己。
06
总结与展望
汇报内容回顾
工作成果总结
详细列举了在过去一段时间内取得的工作成果，包括完成的任务 、达成的目标等。
经验教训分享
诚实地反映了在工作过程中遇到的困难和挑战，以及从中获得的经 验教训。
团队协作亮点
突出了团队协作在项目中的重要作用，以及团队成员之间的互补和 协同效应。
03
有益的社会影响
正能量的传播和扩散，能够对 个人和周围社会产生积极的影 响，营造和谐、向上的氛围。
正能量在生活中的体现
03
积极面对困难
乐于分享和帮助他人
善于发现和欣赏美好
在生活中遇到困难和挑战时，保持积极的 心态，寻求解决问题的方法，不轻易放弃 。
愿意与他人分享自己的经验和资源，主动 帮助他人解决问题，传递正能量。
03
报道社会上的慈善捐助活动，传递爱心与温暖。
同学们身边的好人好事分享
乐于助人
分享同学们身边乐于助人的好人好事，传递互助与友爱的精神。
拾金不昧
宣传同学们中拾金不昧的典型事迹，树立诚信与正直的品格。
关心集体
表扬那些关心集体、为班级和学校争光的同学，培养集体荣誉感 。
05
挑战与困难面前的应对策 略
面对挑战时如何调整心态
型。
道德模范
表彰在道德品质、行为举止等方 面表现突出的学生，树立道德榜
样。
公益之星
宣传积极参加志愿服务、公益活 动的学生，传递奉献精神。
社会上热点事件中的正能量传递
抗疫英雄
01
介绍在抗击疫情中做出突出贡献的医护人员、志愿者等，彰显
责任与担当。
《唤醒正能量》教学ppt课件
摆正心态5点建议：
做别人不愿意做的事情。 练好“金钟罩”。 把“需要”做的事情变成“喜欢”做的事情。 有计划地做很重要的事。 任何一个岗位都要做销售。
发掘自己的正能量
沟通是一种能力，也是一种 基本功，良好的沟通可以促进 你的人脉，提升你的工作质量 ，积蓄你的正能量。
部分网省公司已完成了试点并小规模部署，随着智能变电站的进程推进，将迎来建设高峰。智能应用变电站的智能化，不仅体现在生产系统的智能化，还应体现在辅助系统的智能化。视频监控作为智能 变电站“五遥”功能中不可缺少的部分，已融入到变电站的日常管理中。
01
一个是来源于自己的（自我的）
02
一个是来源于别人的（环境的）
感受正能量
装了一半水的杯子
乐观的人看到的是半杯水 50%
01
悲观的人看到的是半个空杯 50%
02
传统视频监控的“被动监控”模式只适用于事后追溯，智能分析技术的应用，变“被动”为“主动”，可以对事件做到“早发现、早预防”。以变电站设备巡视为例，由于变电站监控点位多、视频信息量大、无效 视频信息多，通过智能视频分析过滤功能可减少无用视频信息，将大量无用信息过滤在前端，制定分析策略后将有价值的视频信息提取并存放到上级平台，能够有效降低工作人员的监控压力。
感受正能量
工作中经常遇到
的十种负能量之 十
麻木
——最易削弱竞争力和创新力
以变电站设备巡视为例，由于变电站监控点位多、视频信息量大、无效视频信息多，通过智能视频分析过滤功能可减少无用视频信息，将大量无用信息过滤在前端，制定分析策略后将有价值的视频信息 提取并存放到上级平台，能够有效降低工作人员的监控压力。
工作中经常遇到
的十种负能量之 六
妒忌
——最禁锢自身发展
做别人不愿意做的事情。 练好“金钟罩”。 把“需要”做的事情变成“喜欢”做的事情。 有计划地做很重要的事。 任何一个岗位都要做销售。
发掘自己的正能量
沟通是一种能力，也是一种 基本功，良好的沟通可以促进 你的人脉，提升你的工作质量 ，积蓄你的正能量。
部分网省公司已完成了试点并小规模部署，随着智能变电站的进程推进，将迎来建设高峰。智能应用变电站的智能化，不仅体现在生产系统的智能化，还应体现在辅助系统的智能化。视频监控作为智能 变电站“五遥”功能中不可缺少的部分，已融入到变电站的日常管理中。
01
一个是来源于自己的（自我的）
02
一个是来源于别人的（环境的）
感受正能量
装了一半水的杯子
乐观的人看到的是半杯水 50%
01
悲观的人看到的是半个空杯 50%
02
传统视频监控的“被动监控”模式只适用于事后追溯，智能分析技术的应用，变“被动”为“主动”，可以对事件做到“早发现、早预防”。以变电站设备巡视为例，由于变电站监控点位多、视频信息量大、无效 视频信息多，通过智能视频分析过滤功能可减少无用视频信息，将大量无用信息过滤在前端，制定分析策略后将有价值的视频信息提取并存放到上级平台，能够有效降低工作人员的监控压力。
感受正能量
工作中经常遇到
的十种负能量之 十
麻木
——最易削弱竞争力和创新力
以变电站设备巡视为例，由于变电站监控点位多、视频信息量大、无效视频信息多，通过智能视频分析过滤功能可减少无用视频信息，将大量无用信息过滤在前端，制定分析策略后将有价值的视频信息 提取并存放到上级平台，能够有效降低工作人员的监控压力。
工作中经常遇到
的十种负能量之 六
妒忌
——最禁锢自身发展
2024版正能量培训课件ppt课件
2024正能量培训课件ppt课件xx年xx月xx日目录•引言•正能量理念与内涵•提升个人正能量方法与实践•团队协作与正能量传递•应对挑战与压力管理策略•总结回顾与展望未来发展01引言03应对职场挑战和压力帮助员工更好地应对职场中的挑战和压力，培养乐观、坚韧的心态。
01提升员工工作积极性和效率通过正能量的培训，激发员工的工作热情，提高工作效率。
02塑造积极向上的企业文化传播正能量，营造健康、积极的工作氛围，增强企业凝聚力。
培训目的和背景阐述正能量的定义、来源及对企业和个人的影响。
正能量的概念和内涵分析正能量在工作中的具体体现，如积极的工作态度、高效的团队协作等。
正能量在工作中的应用介绍有效的正能量培训方法，如激励、引导、案例分析等，帮助员工提升正能量。
正能量培训的方法和技巧探讨如何将正能量融入企业文化，形成积极向上的工作氛围。
正能量与企业文化的融合课件内容概述02正能量理念与内涵正能量概念解析正能量的定义积极向上、乐观进取的精神状态和行为表现。
正能量的来源内在的自我激励和外在的积极环境。
正能量的表现形式积极情绪、自信心态、乐观态度等。
正能量对个人及组织影响对个人的影响提高自信心、增强抗挫能力、促进身心健康。
对组织的影响提升团队凝聚力、激发创新活力、提高工作绩效。
塑造积极心态与行为习惯设定明确、可实现的目标，激发内在动力。
学会正面思考，积极应对挑战和困难。
坚持健康生活方式，保持积极的工作和生活态度。
建立良好的人际关系，获得他人的支持和鼓励。
树立积极目标培养乐观心态养成良好习惯寻求社会支持03提升个人正能量方法与实践设定明确目标与愿景确定个人长期和短期目标制定具体、可衡量、可实现、有意义的目标，确保个人发展与组织目标相契合。
描绘个人愿景想象自己未来的理想状态，激发内在动力，引导个人朝着目标努力。
制定行动计划将目标分解为可执行的小步骤，明确时间节点和责任人，确保目标落地实施。
了解自己的优点和长处，接受自己的不完美，树立自信心。
正能量培训ppt课件
情节的理解，真是好处多多呢。
2021精选ppt
27
如何使自己充满正能量？
找到出口，接受情绪
----火山爆发之所以后果严重 ，就是因为平时的能量聚集 太大，如果日常有小的宣泄 口，就不会产生那么严重的 后果。我们有思想和感情， 就会有情绪。产生正能量的 方法就是要接受自己的所有 情绪，接受自己当下的愤怒 、生气，但是不要转身还记
2021精选ppt
18
6、最禁锢自身发展--妒忌
❖ 凭什么这机会又给了他?他都主管了，
还想怎么样啊?在这个只以成功论英雄的社
会里，工作中的竞争常常变成了妒忌。别
人的进步和优势让自己脸上无光，立马心
生恨意。向阳生涯认为，竞争中必有强弱
之分，但想要自己的综合竞争力变强，就
要从自身修炼开始，一味的敌视别人的进
2021精选ppt
12
你被负能量包围了吗？
你是否觉得你常常感到烦躁？
你是否觉得你常常感到愤怒？
需 你是否觉得你常常感到委屈？
要 你是否觉得你常常感到抑郁？
正
能
你是否觉得你常常在抱怨？
量
你是否觉得你常会感觉到莫名的恐惧？
2021精选ppt
13
1、杀伤力最大辐射面最广--抱怨
办公室里的祥林嫂可男可女，他们总爱数落 工作和生活中的种种不满，自怜自艾，最好敬 而远之。工作中谁没有压力，成天抱怨咒骂， 让本来安心工作的人也容易被负面情绪困扰。
的事没配合好，所以才故意整我?……同事之间，
上下属之间缺乏信任，总怀疑对方的行为举止另
有目的。职场女性因心思细腻、对感情和周围人
际变化比较敏感，更容易患上疑心病。其实疑心
病的根源在于工作压力，个人注意调节工作节奏
2021精选ppt
27
如何使自己充满正能量？
找到出口，接受情绪
----火山爆发之所以后果严重 ，就是因为平时的能量聚集 太大，如果日常有小的宣泄 口，就不会产生那么严重的 后果。我们有思想和感情， 就会有情绪。产生正能量的 方法就是要接受自己的所有 情绪，接受自己当下的愤怒 、生气，但是不要转身还记
2021精选ppt
18
6、最禁锢自身发展--妒忌
❖ 凭什么这机会又给了他?他都主管了，
还想怎么样啊?在这个只以成功论英雄的社
会里，工作中的竞争常常变成了妒忌。别
人的进步和优势让自己脸上无光，立马心
生恨意。向阳生涯认为，竞争中必有强弱
之分，但想要自己的综合竞争力变强，就
要从自身修炼开始，一味的敌视别人的进
2021精选ppt
12
你被负能量包围了吗？
你是否觉得你常常感到烦躁？
你是否觉得你常常感到愤怒？
需 你是否觉得你常常感到委屈？
要 你是否觉得你常常感到抑郁？
正
能
你是否觉得你常常在抱怨？
量
你是否觉得你常会感觉到莫名的恐惧？
2021精选ppt
13
1、杀伤力最大辐射面最广--抱怨
办公室里的祥林嫂可男可女，他们总爱数落 工作和生活中的种种不满，自怜自艾，最好敬 而远之。工作中谁没有压力，成天抱怨咒骂， 让本来安心工作的人也容易被负面情绪困扰。
的事没配合好，所以才故意整我?……同事之间，
上下属之间缺乏信任，总怀疑对方的行为举止另
有目的。职场女性因心思细腻、对感情和周围人
际变化比较敏感，更容易患上疑心病。其实疑心
病的根源在于工作压力，个人注意调节工作节奏
唤醒正能量PPT课件
每个人都是一个小宇宙，所扩散出的磁场 和能量能影响到周围的人和环境，情绪就 是最直接的能量。很多人情绪多变，既以 物喜又以己悲，不受自己控制。少数人可 以自如地控制自己的情绪，不过要有足够 的体能和犀利素质才可以做到。
负能量从何而来？
负面能量来自两个方面，一个是来源于自己的，也 就是自我的；一个来源于别人的，也就是环境的，有人 为的和非人为的，比如天气、灾害、意外和对人的伤害。 其实无论是来自自我的还是环境的负面能量，最终还是 作用于我们自己身上，殊途同归。别人叫你什么名字不 重要，你自己怎么看待别人叫你的名字更重要，最终还 是落实到每个人的看法和理解方式，这是负面情绪的主 要来源。
秀 才 梦：第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天， 他戴了斗笠还 进 打着伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。 京 赶 临考之际做此梦，似乎有些深意，秀才第二 天去找算命的解梦。算命的一 考 听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴 的 斗笠打雨伞不是多此一举吗？ 跟表妹脱光了衣服躺在一张床上，却背靠背， 故 事 不是没戏吗？”秀才一听，心灰意冷，回店收拾包裹准备回家。
如何发掘自己的正能量
每天4杯减压绿茶 每天坚持喝绿茶不仅能起到美容、抗
氧化延缓衰老质，能够促使大脑释放 更多的“快乐激素”，同时抑制压力 激素的分泌（肾上腺素等），让你面 对工作、生活压力也无所畏惧！
如何发掘自己的正能量
懂得感恩 感谢是种幸福，并非必须要有具体对
象。如果早上睁开眼感觉很棒，你就 要去感谢人生，感谢生命，感谢你的 工作，感谢你的太太。其实就是这种 感觉，而不是跑去跟老板说感谢你给 我工作，老板会觉得你有毛病。
两个欧洲人到非洲去推销皮鞋，第一个欧洲人看见非洲人都打赤脚，立刻失
负能量从何而来？
负面能量来自两个方面，一个是来源于自己的，也 就是自我的；一个来源于别人的，也就是环境的，有人 为的和非人为的，比如天气、灾害、意外和对人的伤害。 其实无论是来自自我的还是环境的负面能量，最终还是 作用于我们自己身上，殊途同归。别人叫你什么名字不 重要，你自己怎么看待别人叫你的名字更重要，最终还 是落实到每个人的看法和理解方式，这是负面情绪的主 要来源。
秀 才 梦：第一个梦是梦到自己在墙上种白菜，第二个梦是下雨天， 他戴了斗笠还 进 打着伞，第三个梦是梦到跟心爱的表妹脱光了衣服躺在一起，但是背靠着背。 京 赶 临考之际做此梦，似乎有些深意，秀才第二 天去找算命的解梦。算命的一 考 听，连拍大腿说：“你还是回家吧。你想想，高墙上种菜不是白费劲吗？戴 的 斗笠打雨伞不是多此一举吗？ 跟表妹脱光了衣服躺在一张床上，却背靠背， 故 事 不是没戏吗？”秀才一听，心灰意冷，回店收拾包裹准备回家。
如何发掘自己的正能量
每天4杯减压绿茶 每天坚持喝绿茶不仅能起到美容、抗
氧化延缓衰老质，能够促使大脑释放 更多的“快乐激素”，同时抑制压力 激素的分泌（肾上腺素等），让你面 对工作、生活压力也无所畏惧！
如何发掘自己的正能量
懂得感恩 感谢是种幸福，并非必须要有具体对
象。如果早上睁开眼感觉很棒，你就 要去感谢人生，感谢生命，感谢你的 工作，感谢你的太太。其实就是这种 感觉，而不是跑去跟老板说感谢你给 我工作，老板会觉得你有毛病。
两个欧洲人到非洲去推销皮鞋，第一个欧洲人看见非洲人都打赤脚，立刻失
唤醒正能量--员工培训PPT
感觉不安全、紧张 觉得是被吸取、压榨和剥削 被挑剔的、挑战 会很想逃走离开他
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----员工培训
主讲人：XXX 时间：XXX
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日常沟通 注意事项
讲话要简单明了
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促人 向上
幸福 美满
充满 希望
不断 追求
2019
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第 二
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章
感受正能量
“正能量”既是一种积 极的人生态度，也是一 种积极的学习态度、工 作态度和生活态度。
我们需要 正能量
“正能量”的内涵十分 丰富：它代表积极、不 消极；自信、不恐惧； 面对、不逃避；自信、 不自卑；
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第 二
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章
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“正能量”既是一种积 极的人生态度，也是一 种积极的学习态度、工 作态度和生活态度。
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“正能量”的内涵十分 丰富：它代表积极、不 消极；自信、不恐惧； 面对、不逃避；自信、 不自卑；
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传递正能量员工职业素养激励心态培训ppt课件
❖ （二）能力激励
❖ 在满足人的需求时，不可能每一个层次的需求都全部得到满足，只要满足其部分需要， 作为人的个体就会转向追求其他方面的需要。培训激励是对青年员工较有成效的一种 激励方式，通过培训，可以提高员工实现目标的能力，为其承担更大的责任、更高挑 战性的工作以及提升到更重要的岗位创造条件。工作内容激励。企业经营应采取灵活 的派工方式，让员工干其最喜欢的工作或由员工自主选择自己的工作，通过这种方式 安排的工作，不仅可以大大提高工作效率，而且会产生很好的激励作用，但这种方式 必须了解员工的工作兴趣和各自的特长，并具备良好的工作掌握能力，只有这样才6能 保证工作内容激励能够发挥应有的作用。
无所不包的话，将肯定带来有效的工作绩效，
获得员工的满意。然而，实现这样一种令人
满意的结果是不太可能的，特别是一旦金钱
刺激不恰当，将更不可能获得这种效果。
❖ 长期激励方案：
采用激励方案的建议以及这些方案短期所能带来的
收益，似乎可以解决问题，但事实是现阶段许多企
业的员工已不限于获得这种短期的利益，还需要长
❖ 部门激励策略：
❖ 当员工的需要被满足时，员工就能够被激励，就会有工作的积极性； ❖ 激励员工不仅要靠给予、奖励，也要靠惩罚。 ❖ 首先了解员工的需要，了解员工的需要是一切 ❖ 激励措施的前提。不同类型的员工，其主导性 ❖ 的需要是不同的。在实践中应该根据不同层次 ❖ 的需要，采取相应的组织措施，以引导和控制 ❖ 人的行为，使之与公司、部门的或社会的需要相一致。
因此，适当的长期激励效果是企业应该考虑 的以增加企业凝聚力的重要手段。
18
ห้องสมุดไป่ตู้
❖ 2．激励的效能
❖ （1）提升企业形象
❖ ※积极，和谐的工作氛围，使客户有信心，易于 吸引客户；
❖ 在满足人的需求时，不可能每一个层次的需求都全部得到满足，只要满足其部分需要， 作为人的个体就会转向追求其他方面的需要。培训激励是对青年员工较有成效的一种 激励方式，通过培训，可以提高员工实现目标的能力，为其承担更大的责任、更高挑 战性的工作以及提升到更重要的岗位创造条件。工作内容激励。企业经营应采取灵活 的派工方式，让员工干其最喜欢的工作或由员工自主选择自己的工作，通过这种方式 安排的工作，不仅可以大大提高工作效率，而且会产生很好的激励作用，但这种方式 必须了解员工的工作兴趣和各自的特长，并具备良好的工作掌握能力，只有这样才6能 保证工作内容激励能够发挥应有的作用。
无所不包的话，将肯定带来有效的工作绩效，
获得员工的满意。然而，实现这样一种令人
满意的结果是不太可能的，特别是一旦金钱
刺激不恰当，将更不可能获得这种效果。
❖ 长期激励方案：
采用激励方案的建议以及这些方案短期所能带来的
收益，似乎可以解决问题，但事实是现阶段许多企
业的员工已不限于获得这种短期的利益，还需要长
❖ 部门激励策略：
❖ 当员工的需要被满足时，员工就能够被激励，就会有工作的积极性； ❖ 激励员工不仅要靠给予、奖励，也要靠惩罚。 ❖ 首先了解员工的需要，了解员工的需要是一切 ❖ 激励措施的前提。不同类型的员工，其主导性 ❖ 的需要是不同的。在实践中应该根据不同层次 ❖ 的需要，采取相应的组织措施，以引导和控制 ❖ 人的行为，使之与公司、部门的或社会的需要相一致。
因此，适当的长期激励效果是企业应该考虑 的以增加企业凝聚力的重要手段。
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❖ 2．激励的效能
❖ （1）提升企业形象
❖ ※积极，和谐的工作氛围，使客户有信心，易于 吸引客户；
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04
传递正能量
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传递正能量
正能量
到底什么是正能量
• 乐观 • 是感恩 • 是宽恕 • 是包容 • 是尊重 • 是帮助
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传递正能量
交正能量的朋友和拥有正能量的人相伴 用你的正能量影响周边的人 多关心点正面消息，少关心点负面新闻多 些阳光，少些阴暗，发现真善美。
传递正能量
多学习，与人分享
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01
不抱怨，正视自己
请替换文字内容，修改文字内容
02
勇于承担
请替换文字内容，修改文字内容
03
04
积极主动
请替换文字内容，修改文字内容
检讨、忏悔、拜
05
请替换文字内容，修改文字内容
奉献 帮助
06
请替换文字内容，修改文字内容
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传递正能量
助人为乐 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
鼓励赞美 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
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正能量VS负能量
正能量的人的特征
安全 放松 散发善良 愿意去支持你的 觉得比独处更好
有一句话是说，“我喜欢你不仅因为你 的样子，也因为和你在一起时我的样子 ”，你的积极能量也会跟着上升
宽恕
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传递正能量
• 面对拥堵和嘈杂的世界 • 种种灰色情绪拢聚 • 生活也似乎暗无天日 • 因而，用正能量的光芒滋养生命 • 才能驱走凝重的云团，与幸福相逢。
促人向上 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
充满希望 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
不断追求 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
让人生变得幸福美满的情感和动力 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
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区分正负能量
哀怨态
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不可自拔。 若素素材
区分正负能量
厌烦 失望 担忧
批评 恐惧 嫉妒
抑郁 憎恨 内疚
贪婪 指责 愤怒
抱怨 自私 多疑
消极 攻击 委屈
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区分正负能量
你被负能量包围了吗？
你是否觉得你 常常感到愤怒？
你是否觉得你 常常感到委屈？
你是否觉得你 常常感到烦躁？
你是否觉得你 常常感到抑郁？
精神疲惫
犹如被镣铐紧锁着，满 脸沉重而疲惫，昏昏不 知所以然却总是流露出 精疲力竭的神情。精神 疲惫会使人失去激情， 嗜睡而乏力，还时常伴 有不稳定的消极情绪 。
拖延症
明确有些事必须得做， 仍然自欺欺人地拖了又 拖，为此还找来各种各 样的理由给自己开脱， 于是困在了想得太多而 做的太少的恶性循环里，
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传递正能量
知识
心态
沟通
知识
心态
沟通
能力
态度乐观、积极、向上的人，充满热心、希望与信念。这样的人就 像是一个正能量磁场或一种气流，可以补充或改造四周较弱的负能 量磁场。以原则为核心的人有时只是远离有害的氛围，智慧使他们 能够预感负能量的强度，掌握处事时的幽默感和时机
若素素材 若素素材
你是否觉得你 常常在抱怨？
你是否觉得你 常会感觉到莫名的若素素材 恐惧？
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区分正负能量
冷淡
05
最易演变成办公室冷暴力 消极
03
最易动摇军心
抱怨 01
杀伤力最大辐射面最广
浮躁
04
最耐不住寂寞
02 攀比
盲目追求面子
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区分正负能量
赞美他人，理解和认同，看到好的一面 多学习，与人分享，不抱怨，正视自己勇于承担 积极主动，奉献 帮助 每天记录最快乐的n件事
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什么叫正能量
正能量现泛指一切予人向上和希望、促使人不断追 求、让生活和世界变得圆满幸福的动力和感情
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什么叫正能量
《Rip It Up 正能量》 理查德·怀斯曼 这是一本排除负面情绪、传递正能量的心灵成长之书
本书通过种种实验和数据，向我们阐释了伟大的“表现”原理，破除了我们过 去秉持的“性格决定命运”“情绪决定行为”等认知
暴躁 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
负能量
叹气 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
抱怨 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
敌对 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
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03
区分正负能量
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区分正负能量
“正能量”是能影响人产生积极结果的因素
拖延症
点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
精神疲惫
郁郁寡欢
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区分正负能量
哀怨态
死盯着消极面，牢牢记 住受到多少次的不公正 待遇，或者他人对自己 多少次态度不友善，委 屈难耐，诸如此般苦闷 埋在心底很久都无法释 怀，只能自寻烦恼。
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什么叫正能量
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02
正能量VS负能量
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正能量VS负能量
笑口常开 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
看到优点 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
激情信任 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
正能量
友善平和 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
正能量
乐观
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到此。请替换文字内容
包容
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到此。请替换文字内容
尊重
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到此。请替换文字内容
感恩
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增强凝聚力 焕发正能量
唤醒正能量-员工培训
Wake up The positive energy - Staff training
汇报人：XXX 时间：XXX
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目录
CONTENTS
1
什么叫正能量
2 正量VS负能量
3 怎么样区别正负能量
4
传递正能量
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01 什么叫正能量
负能量的人的特征
不安全 紧张 觉得是被吸取、压榨和剥削 被挑剔的、挑战 会很想逃走离开他
如果周围人都认为你是以个负能量的人， 对你的工作和人及关系都是很大的破坏，
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所以做一个正能量的人非常重要。
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正能量VS负能量
指责 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。
丧气 点击输入简要文字内容。 点击输入简要文字内容。