私营医院章程范本 3
民营医院章程模板
第一章总则第一条为适应医疗市场发展需要，规范医院管理，保障医院健康稳定运行，根据《中华人民共和国公司法》、《医疗机构管理条例》及相关法律法规，结合本医院实际情况，特制定本章程。
第二条本医院为依法设立、自主经营、自负盈亏的营利性医疗机构，具有独立法人资格。
第三条本医院以“患者至上，质量第一”为宗旨，以“提高医疗服务水平，满足人民群众健康需求”为目标，致力于为患者提供优质、高效、安全的医疗服务。
第四条本医院依法享有由投资者投入的财产权，并以其全部资产对医院的债务承担责任。
第二章医院名称、住所与经营范围第五条医院名称：xx医院第六条医院住所：[详细地址]第七条医院经营范围：[具体业务范围，如内科、外科、妇产科、儿科等]第三章组织机构第八条本医院设股东大会、董事会、监事会等组织机构。
第九条股东大会为本医院的最高权力机构，负责决定医院的重大事项。
第十条董事会由董事长、副董事长及董事组成，负责执行股东大会决议，管理医院日常事务。
第十一条监事会由监事组成，负责监督董事会及高级管理人员的工作，维护投资者和患者的合法权益。
第四章注册资金与财务制度第十二条本医院注册资金为人民币[金额]万元。
第十三条医院财务制度遵守国家有关法律法规，执行财政部、卫生部颁布的《医院管理制度》。
第五章医疗服务与职业道德第十四条本医院从事医疗活动，执行医药卫生物价收费政策，严格遵守医疗职业道德。
第十五条医院加强医疗质量安全管理，确保医疗安全，提高医疗服务水平。
第十六条医院加强社会主义精神文明建设，弘扬社会主义核心价值观，为患者提供温馨、舒适的就医环境。
第六章章程的修改与终止第十七条本章程的修改，须由股东大会三分之二以上股东同意，并报相关部门备案。
第十八条本医院因解散、破产等原因终止时，依照国家有关法律法规和本章程的规定进行清算。
第七章附则第十九条本章程自通过之日起生效。
第二十条本章程的解释权归股东大会所有。
第二十一条本章程未尽事宜，依照国家有关法律法规和相关规定执行。
私营医院章程模板
第一章总则第一条为适应我国医疗体制改革，规范私营医院管理，明确医院组织架构、经营原则及法律责任，根据《中华人民共和国公司法》、《医疗机构管理条例》及国家有关法律法规，特制定本章程。
第二条本章程适用于依法设立的私营医院，包括但不限于医院名称、地址、组织机构、经营范围、财务制度等。
第三条私营医院应坚持社会主义办医方向，遵守国家法律法规，尊重医学伦理，保障患者权益，努力提高医疗服务质量，为人民群众提供优质的医疗服务。
第二章医院名称、地址及注册资金第四条医院名称：[医院名称]第五条医院地址：[具体地址]第六条医院邮政编码：[邮政编码]第七条医院注册资金：[注册资金数额]万元人民币。
第三章组织机构第八条医院设立以下组织机构：（一）股东大会：为医院最高权力机构，负责制定医院发展战略、重大决策及选举董事会成员。
（二）董事会：负责执行股东大会决议，制定医院经营方针、管理规章，监督医院各项业务。
（三）院长：由董事会选举产生，负责医院日常经营管理。
（四）监事会：负责监督董事会及医院高级管理人员履行职责，维护医院及股东合法权益。
第四章经营范围第九条医院经营范围：[列举医院具体业务，如：内科、外科、妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、中医科、康复科等]第五章财务制度第十条医院财务制度：（一）严格执行国家财务会计制度，确保财务报告真实、准确、完整。
（二）医院财务收支实行统一核算、分级管理。
（三）设立独立的财务部门，负责医院财务管理工作。
（四）定期进行财务审计，接受审计部门监督。
第六章医疗质量管理第十一条医院医疗质量管理：（一）建立健全医疗质量管理体系，确保医疗服务质量。
（二）严格执行医疗操作规程，加强医疗风险防范。
（三）定期开展医疗质量评估，持续改进医疗服务。
（四）加强对医务人员的培训和考核，提高医疗技术水平。
第七章附则第十二条本章程经股东大会审议通过后生效，解释权归股东大会。
第十三条本章程未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
民营医院章程范本
民营医院章程范本第一章总则第一条为规范本医院的组织管理，保障医院的合法权益，促进医院的健康、稳定和可持续发展，特制定本章程。
第二条本医院为民营非营利性医疗机构，依法自主经营、自负盈亏，独立承担民事责任。
第三条本医院遵守国家法律法规，遵循医疗卫生行业规范，以人民健康为中心，提供优质、安全、便捷的医疗服务。
第四条本医院实行董事会领导下的院长负责制，确保医院管理的科学、民主和高效。
第二章组织机构第五条医院设立董事会，为医院的最高决策机构。
董事会负责决定医院的经营方针、发展规划、年度预算等重大事项。
第六条医院设立监事会，对医院的财务管理和董事、高级管理人员的行为进行监督。
第七条医院设立院长，负责医院的日常运营和管理。
院长由董事会任命，并向董事会负责。
第八条医院设立医疗质量与安全委员会、药事管理委员会、感染管理委员会等专业委员会，负责医院的专业技术管理和质量控制。
第三章经营管理第九条医院应建立健全内部管理制度，确保医院各项工作的规范化、标准化和科学化。
第十条医院应加强财务管理，确保资金的合理使用和财务信息的真实、完整。
第十一条医院应加强医疗设备和药品的管理，确保医疗设备的安全、有效运行，药品的合法、合规使用。
第十二条医院应积极开展医疗科研工作，提高医疗技术水平和服务质量。
第四章员工管理第十三条医院应依法与员工签订劳动合同，保障员工的合法权益。
第十四条医院应建立健全员工培训制度，提高员工的专业素质和服务意识。
第十五条医院应建立激励和约束机制，激发员工的工作积极性和创造力，确保医院目标的顺利实现。
第五章附则第十六条本章程自医院成立之日起生效，修改时亦同。
第十七条本章程的解释权归医院董事会所有。
第十八条本章程未尽事宜，依照国家法律法规和相关政策执行。
请注意，上述章程仅供参考，实际制定时应结合医院的实际情况、法律法规以及相关政策进行具体调整和完善。
在正式实施前，建议咨询专业法律人士的意见。
私营医院章程范本
私营医院章程范本第一章总则第一条为了规范私营医院的经营行为，提高医疗服务的质量和水平，保障患者的权益，根据相关法律法规，制定本章程。
第二条私营医院是指由自然人、法人或其他组织投资设立，以营利为目的提供医疗服务的非公有制医疗机构。
第三条私营医院的名称为________医院，简称________。
第四条私营医院的经营地址为__________。
第五条私营医院的经济性质为独资/合资/合作/股份制。
第二章组织机构第六条私营医院设院长（或董事长）、副院长（或副董事长）、医务部、护理部、行政部和人力资源部。
第七条院长（或董事长）是私营医院的最高决策者，负责医院的整体经营管理和发展计划的制定、执行。
第八条副院长（或副董事长）协助院长（或董事长）工作，负责院内各部门的协调和管理。
第九条医务部负责医疗技术和医疗服务管理，组织医务人员开展诊疗工作，制定医疗质量控制措施。
第十条护理部负责护理工作的组织、管理和督导，确保护理服务的质量。
第十一条行政部负责医院行政管理和后勤保障工作，包括财务管理、安全卫生、设备维护等。
第十二条人力资源部负责医院人力资源管理，包括招聘、培训、绩效考核等。
第三章经营范围和服务内容第十四条私营医院的经营范围包括：门诊诊疗、住院医疗、急诊救治、预防保健、康复服务等。
第十五条私营医院的服务内容包括：常见病、多发病的预防、诊疗和康复服务；高难度疾病和危重病的诊断和治疗；健康管理、体检等。
第十六条私营医院必须遵守国家的法律法规和相关部门的管理规定，严格控制医疗质量，确保患者的权益。
第四章资金管理第十八条私营医院应按照法律法规和相关政策，明确资金的使用范围和比例，合理制定资金预算，并按照预算执行。
第十九条私营医院应按照国家相关规定，建立健全财务制度和财务报告制度，保证财务的透明度和合规性。
第五章患者权益保障第二十条私营医院应严格遵守患者的知情同意权、隐私权、公正公平的待遇权等基本法律法规和伦理规范，保障患者的合法权益不受侵害。
私人医院章程模板
第一章总则第一条为规范XX私人医院的组织结构和运作，明确各方的权利和义务，保障医院健康发展，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》及相关法律法规，特制定本章程。
第二条 XX私人医院（以下简称“医院”）是以非营利为目的，为公众提供医疗服务的医疗机构。
第三条医院名称：XX私人医院第四条医院住所：XX省XX市XX区XX路XX号第五条医院法定代表人：XX第六条医院宗旨：以病人为中心，以质量为核心，以服务为根本，提供高水平的医疗服务，为人民群众的健康服务。
第二章组织机构第七条医院设立以下组织机构：（一）股东大会（或董事会）：为医院的最高权力机构，负责制定医院的发展战略、重大决策和财务预算等。
（二）理事会：由股东大会（或董事会）选举产生，负责监督医院的管理和运营。
（三）院长：由理事会提名，股东大会（或董事会）任命，负责医院的日常管理工作。
（四）院务委员会：由院长、副院长、各部门负责人等组成，负责协助院长处理日常事务。
（五）各职能部门：包括医务科、护理部、财务科、人事科、总务科等，负责具体业务管理和日常工作。
第三章院长及高级管理人员第八条院长是医院的法定代表人，对医院全面负责。
第九条院长行使下列职权：（一）组织实施股东大会（或董事会）的决议；（二）制定医院的发展规划、年度计划和财务预算；（三）提名副院长及各职能部门负责人；（四）主持医院的日常管理工作；（五）决定医院的人事任免；（六）其他应由院长行使的职权。
第十条副院长协助院长工作，分管具体业务。
第四章医疗服务第十一条医院按照国家规定的医疗标准和规范，提供各类医疗服务。
第十二条医院实行分级诊疗制度，确保医疗服务质量和效率。
第十三条医院建立健全医疗质量管理体系，定期开展医疗质量检查和考核。
第五章财务管理第十四条医院实行独立核算，建立健全财务管理制度。
第十五条医院财务收支必须符合国家有关法律法规和财务制度。
第十六条医院设立审计委员会，负责对医院的财务活动进行监督。
民营医院章程
民营医院章程一、总则1.1 名称：本民营医院的名称为XX医院（以下简称本院）。
1.2 法律依据：本院依照《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国民营医院管理办法》等相关法律法规进行管理。
1.3 性质：本院为民营医院，以盈利为目的，为社会提供医疗服务。
1.4 服务宗旨：本院致力于提供高质量、安全、有效的医疗服务，关注患者需求，推动医疗技术发展，提升医疗服务水平。
二、组织架构2.1 所有权：本院的所有权归属于XX公司（以下简称本公司）。
2.2 行政管理：本院设有院长，由本公司任命，负责医院的日常管理和决策。
2.3 医疗管理：本院设有医务部，由医务部主任负责医疗事务的管理和协调。
2.4 护理管理：本院设有护理部，由护理部主任负责护理事务的管理和协调。
2.5 财务管理：本院设有财务部，由财务部主任负责财务事务的管理和协调。
2.6 质量管理：本院设有质控部，由质控部主任负责质量事务的管理和协调。
三、医疗服务范围3.1 本院提供的医疗服务范围包括但不限于：内科、外科、妇产科、儿科、眼科、口腔科、皮肤科、中医科等。
3.2 本院将根据市场需求和医疗技术发展情况，适时调整医疗服务范围，以满足患者的需求。
四、医疗质量与安全4.1 本院将确保医疗质量和安全是首要任务，严格执行相关的医疗质量管理制度和安全管理制度。
4.2 本院将建立健全医疗质量评价体系，定期进行医疗质量评估和内部审查，及时发现和纠正医疗质量问题。
4.3 本院将加强医疗设备的维护和管理，确保设备的正常运行和安全使用。
4.4 本院将加强医疗事故的预防和处理，建立医疗纠纷处理机制，保障患者的合法权益。
五、医疗费用与收费标准5.1 本院将依据国家相关政策和规定，合理确定医疗费用和收费标准。
5.2 本院将公示医疗费用和收费标准，确保患者对医疗费用有清晰的了解。
5.3 本院将建立健全费用管理制度，加强费用核算和监控，防止费用的滥用和浪费。
六、患者权益与隐私保护6.1 本院将尊重患者的人格尊严和隐私权，保护患者的合法权益。
民营独资医院章程
民营独资医院章程一、总则1.1 名称：本医院的名称为XXX医院（以下简称“本院”）。
1.2 性质：本院为民营独资医院，是一家独立法人实体。
1.3 目的：本院的目的是提供高质量、安全、可靠的医疗服务，促进社会健康事业的发展。
二、经营范围2.1 本院的经营范围包括但不限于：诊疗、医学研究、医学教育、康复护理、医疗器械销售等相关业务。
2.2 本院遵守国家法律法规，按照相关规定开展医疗服务。
三、组织结构3.1 所有权：本院为民营独资医院，所有权归属于XXX（以下简称“所有者”）。
3.2 所有者权益：所有者享有本院的全部收益，并承担相应的风险和责任。
3.3 管理机构：本院设立董事会，由所有者组成，并设立院长、副院长等管理职位。
四、董事会4.1 董事会的职责包括但不限于：制定本院的发展战略和经营计划、决定重大事项、监督管理层的工作等。
4.2 董事会由所有者担任董事长，设立若干董事成员，董事成员由所有者任命，任期为三年。
4.3 董事会每年至少召开一次会议，由董事长召集，董事会会议决议需经过董事多数的同意方可生效。
五、管理层5.1 院长：由董事会任命，负责本院的日常管理和决策工作。
5.2 副院长：由董事会任命，协助院长进行管理和决策工作。
5.3 部门负责人：由院长任命，负责本院各个部门的管理和运营工作。
六、财务管理6.1 财务制度：本院建立健全的财务管理制度，按照国家相关法律法规和会计准则进行财务核算和报告。
6.2 财务审计：本院每年进行一次财务审计，确保财务数据的真实性和准确性。
七、员工管理7.1 招聘与培训：本院按照相关规定进行员工招聘和培训，确保员工具备相应的专业知识和技能。
7.2 薪酬福利：本院按照国家相关规定制定员工薪酬福利制度，保障员工的合法权益。
7.3 职业道德：本院要求员工遵守职业道德规范，保护患者隐私，提供优质的医疗服务。
八、医疗质量与安全管理8.1 医疗质量管理：本院建立医疗质量管理体系，确保医疗服务符合国家相关标准和规定。
民营独资医院章程
民营独资医院章程一、总则1.1 名称：该医院的正式名称为XX民营独资医院（以下简称“医院”）。
1.2 目的：医院的目的是提供高质量的医疗服务，满足患者的需求，并为社会健康事业做出贡献。
1.3 法律依据：医院的设立、运营和管理将依据国家相关法律、法规和政策。
二、经营范围2.1 诊疗范围：医院将提供全科诊疗、内科、外科、妇产科、儿科、口腔科、中医科等综合医疗服务。
2.2 医疗技术：医院将引进先进的医疗设备和技术，提供高质量的医疗服务。
2.3 医疗保险：医院将与各大医疗保险公司合作，为患者提供医疗保险服务。
三、组织结构3.1 所有权：医院为民营独资，所有权归属于XX公司。
3.2 董事会：医院设立董事会，由董事组成，负责医院的决策和监督。
3.3 行政管理：医院设立行政管理部门，负责医院的日常管理和运营。
3.4 医疗团队：医院将礼聘一支专业的医疗团队，包括医生、护士和其他医疗技术人员。
四、经营管理4.1 财务管理：医院将建立健全的财务管理制度，确保财务的合规性和透明度。
4.2 人力资源管理：医院将制定人力资源管理政策，招聘和培养高素质的医疗人材。
4.3 质量管理：医院将建立质量管理体系，确保医疗服务的安全和质量。
4.4 安全管理：医院将制定安全管理制度，保障患者和医务人员的安全。
4.5 信息管理：医院将建立信息管理系统，实现信息的互通和共享。
五、患者权益保障5.1 信息透明：医院将向患者提供必要的医疗信息，确保患者了解医疗服务内容和费用。
5.2 隐私保护：医院将严格保护患者的个人隐私信息，不泄露患者的个人信息。
5.3 投诉处理：医院将建立投诉处理机制，及时处理患者的投诉和意见。
5.4 服务质量：医院将提供优质的医疗服务，确保患者的权益得到保障。
六、法律责任和纠纷解决6.1 法律责任：医院将依法承担因医疗事故等导致的法律责任。
6.2 纠纷解决：医院与患者之间的纠纷将通过友好商议解决，如商议无果，可向相关法律机构申请解决。
民营独资医院章程
民营独资医院章程一、总则1.1 名称：本医院名称为XXX民营独资医院（以下简称“本院”）。
1.2 性质：本院是一家民营独资医院，依法独立承担法律责任。
1.3 目的：本院的目的是为广大患者提供优质、安全、高效的医疗服务，促进社会健康事业的发展。
二、经营范围2.1 本院的经营范围包括但不限于：内科、外科、妇产科、儿科、中医科、口腔科、眼科等医疗科室的诊疗服务。
2.2 本院可根据市场需求，适时调整经营范围，并按照相关法律法规办理相关手续。
三、资本构成3.1 本院的注册资本为XXX万元，全部由投资者独资出资。
3.2 投资者享有相应的权益，包括但不限于投资收益、决策权等。
四、组织结构4.1 董事会：本院设立董事会，由投资者选举产生，负责决策、监督和审计工作。
4.2 监事会：本院设立监事会，由投资者选举产生，负责监督本院的经营活动，保护投资者的合法权益。
4.3 行政管理层：本院设立行政管理层，由院长领导，负责本院的日常管理和业务运营。
五、经营管理5.1 本院秉承“患者至上、科学诊疗、精细管理、团队合作”的原则，提供高品质的医疗服务。
5.2 本院建立健全的医疗质量管理体系，确保医疗质量安全。
5.3 本院积极引进先进的医疗技术和设备，提升医疗服务水平。
5.4 本院注重医务人员的培训和职业道德建设，提高医务人员的专业素养。
5.5 本院遵守国家法律法规，严格执行医疗行业的相关规定，不得从事违法违规活动。
六、财务管理6.1 本院建立健全的财务管理制度，确保财务的安全和透明。
6.2 本院定期进行财务审计，确保财务报告的真实性和准确性。
6.3 本院合理控制成本，提高经济效益，确保投资者的合法权益。
七、法律责任7.1 本院遵守国家法律法规，严格执行医疗行业的相关规定。
7.2 本院对违反法律法规和行业规定的行为，将依法追究相应的法律责任。
八、章程修改8.1 本章程的修改须经董事会和监事会的审议通过，并按照相关法律法规办理相关手续。
民营医院章程
民营医院章程一、总则1.1 名称：本医院名称为XXX民营医院（以下简称“本院”）。
1.2 宗旨：本院的宗旨是为了提供高质量的医疗服务，关注患者的健康需求，促进社会的健康发展。
1.3 法律依据：本院的设立、运营和管理将遵守国家相关法律、法规以及其他规范性文件的规定。
1.4 所在地：本院位于XXXXX地区，具体地址为XXXXX。
二、机构设置2.1 所有权：本院为民营医院，所有权归属于XXX公司。
2.2 组织架构：本院设有董事会、医务部、护理部、行政部、财务部等部门，具体职责由各部门负责人负责。
2.3 董事会：董事会是本院的最高决策机构，由股东选举产生，负责制定本院的发展战略、重大决策等事项。
2.4 医务部：医务部是本院的核心部门，负责医疗服务的规划、组织、协调和管理。
2.5 护理部：护理部负责患者护理工作的组织和管理，确保患者得到优质的护理服务。
2.6 行政部：行政部负责本院的行政管理工作，包括人力资源管理、行政事务等。
2.7 财务部：财务部负责本院的财务管理工作，包括财务报表的编制、财务分析等。
三、医疗服务3.1 服务范围：本院提供的医疗服务包括但不限于内科、外科、妇产科、儿科、口腔科等专科服务。
3.2 医疗质量：本院将严格遵守医疗质量管理制度，确保医疗服务的安全、有效和高质量。
3.3 医疗团队：本院将聘请具有丰富临床经验和专业知识的医生、护士和其他医疗人员，组成一支高素质的医疗团队。
3.4 医疗设备：本院将配备先进的医疗设备，确保医疗技术的先进性和诊疗效果的准确性。
3.5 医疗费用：本院将按照相关规定制定医疗服务收费标准，并公示于院内，确保费用的透明和合理性。
四、患者权益保障4.1 信息保密：本院将严格遵守患者的隐私权，保护患者的个人信息安全。
4.2 公平公正：本院将不以任何个人或组织的身份、背景、地位等为由，歧视或限制患者的就医权利。
4.3 知情同意：本院将在医疗服务过程中，向患者提供充分的医疗信息，确保患者对治疗方案的知情同意。
私人医院的章程模板
第一章总则第一条本章程旨在规范本医院的组织结构、管理运作、业务范围和服务宗旨，保障医院依法、规范、高效地开展医疗服务。
第二条本医院名称：_______私人医院（以下简称“医院”）。
第三条本医院性质：集医疗、教学、科研、预防、保健于一体的综合性私人医院。
第四条本医院宗旨：以人为本，患者至上，追求卓越，服务社会。
第五条本医院地址：_______。
第六条本医院登记注册机关：_______。
第二章组织机构第七条本医院设立以下组织机构：1. 医院董事会2. 医院理事会3. 医院院长办公室4. 各科室5. 医疗质量管理委员会6. 医疗安全委员会7. 财务管理委员会8. 人力资源部9. 宣传部第八条医院董事会负责制定医院的发展战略、重大决策和投资方向，监督医院经营管理。
第九条医院理事会负责监督董事会的工作，对医院重大决策进行审议。
第十条医院院长办公室负责执行董事会和理事会的决议，主持医院的日常管理工作。
第十一条各科室负责具体的医疗、教学、科研、预防、保健等工作。
第三章业务范围第十二条本医院业务范围包括：1. 内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、康复科等临床诊疗服务；2. 预防保健、健康体检；3. 医学影像、医学检验、病理等辅助诊断服务；4. 医学教育和科研工作；5. 医疗咨询、健康咨询等。
第四章医疗服务第十三条医院应遵循国家有关医疗法律法规，严格执行医疗操作规范，确保医疗安全。
第十四条医院应尊重患者权益，维护患者隐私，提供人性化服务。
第十五条医院应加强医疗质量管理，提高医疗服务水平，满足患者需求。
第五章人力资源第十六条医院应建立健全人力资源管理制度，吸引和培养优秀医疗人才。
第十七条医院应定期对员工进行培训和考核，提高员工业务水平和服务意识。
第十八条医院应保障员工的合法权益，提供良好的工作环境和待遇。
第六章财务管理第十九条医院应建立健全财务管理制度，保证医院财务收支合法、合规。
第二十条医院应定期进行财务审计，确保财务信息的真实、准确、完整。
民营医院章程
民营医院章程一、总则1.1 名称：本医院正式名称为XX民营医院（以下简称本院）。
1.2 目的：本院旨在提供高质量的医疗服务，促进民众健康。
1.3 性质：本院为民营医疗机构，依法独立经营。
1.4 地址：本院位于XX市XX区XX街XX号。
二、经营范围2.1 本院的经营范围包括但不限于：内科、外科、妇产科、儿科、口腔科、中医科等。
2.2 本院可根据市场需求和发展趋势，适时调整经营范围，但需符合相关法律法规的规定。
三、医疗服务3.1 本院秉承“以患者为中心，质量至上”的原则，为患者提供全面、高效、安全的医疗服务。
3.2 本院设立临床科室、医技科室和行政后勤科室，确保医疗服务的连贯性和高效性。
3.3 本院医务人员应具备相应的医疗资质和职业道德，严格遵守医疗伦理，保护患者隐私和人身安全。
四、质量管理4.1 本院建立健全的质量管理体系，确保医疗服务的安全、有效和合理。
4.2 本院设立质量管理部门，负责制定和监督质量管理制度，并定期进行质量评估和改进。
4.3 本院积极引进和应用先进的医疗技术和设备，提高医疗服务的水平和质量。
五、医疗费用5.1 本院的医疗费用按照国家和地方相关政策规定执行，公开透明，不得擅自提高或乱收费。
5.2 本院将根据患者的实际情况，提供合理的医疗费用优惠政策，帮助患者减轻经济负担。
六、安全管理6.1 本院建立安全管理制度，确保医疗服务过程中的安全和风险控制。
6.2 本院设立安全管理部门，负责监测和预防医疗事故和医疗纠纷的发生，并及时采取措施进行处理和解决。
七、信息管理7.1 本院建立健全的信息管理系统，确保患者信息的安全和隐私保护。
7.2 本院严格遵守相关法律法规，不得泄露患者个人信息，不得滥用患者信息。
八、人才培养8.1 本院注重人才培养和队伍建设，建立健全的人才培养机制和激励机制。
8.2 本院鼓励医务人员参加学术交流和继续教育，提高专业水平和医疗技术。
九、社会责任9.1 本院积极履行社会责任，参与公益事业，关注弱势群体的医疗需求。
私立医院章程范本
私立医院章程范本第一章总则第一条本章程依照《中华人民共和国》法律法规制定。
第二条为了规范和管理私立医院的运作，保障医疗服务质量，提升医疗水平，促进公共卫生事业的发展，制定本章程。
第二章医院的性质和目标第三条本医院为私营企业独立法人，具有独立承担民事责任的能力。
第四条本医院的目标是提供优质、安全、有效的医疗服务，为患者提供全面的医疗保健。
第三章院务管理第五条本医院设立董事会，负责决策和监督医院的经营管理。
第六条董事会由医院法定代表人和其他董事组成，董事会成员应具备相关专业知识和管理经验。
第七条董事会必须定期开会，审议和决定医院的重大事项。
第四章医疗服务管理第八条医院应遵循国家法律法规和相关规定，开展医疗服务。
第九条医院应建立健全的医疗质量管理体系，确保医疗服务的安全和有效性。
第十条医院应严格执行医疗行为规范，确保医生和护士的职业道德和工作纪律。
第十一条医院应建立健全的医疗事故应急机制，及时处理医疗事故和纠纷。
第五章职工管理第十二条医院应建立健全的职工管理制度，明确职责、权利和义务。
第十三条医院应加强职工培训，提高职工的业务水平和服务意识。
第十四条医院应保障职工的合法权益，创造良好的工作环境和福利待遇。
第六章财务管理第十五条医院应按照国家财务制度和有关规定，规范财务管理活动。
第十六条医院应建立健全的财务预算和监督制度，确保财务运作的透明和规范。
第十七条医院应定期公开财务报告，接受社会监督。
第七章附则第十八条本章程由董事会负责解释和修改。
第十九条本章程自发布之日起生效。
以上为《私立医院章程范本》的完整版。
私营医院章程范本 3
广丰同德医院章程办公室编印二0一四年四月1目录第一章总则 (3)第二章医院的设立和组织机构 (4)第三章医院注册资金和经营范围 (4)第四章董事组成 (4)第五章董事的权利和义务 (5)第六章董事会 (7)第七章经营管理结构 (8)第八章监事 (9)第九章财务、会计 (10)第十章附则 (12)广丰同德医院章程第一章总则为了配合医疗制度改革,更好地适应市场经济体制,建立现代企业医院制度,明晰产权关系,促进医院发展,根据《中华人民共和国公司法》及国家有关法律法规,经全体董事协商,特制定本章程。
第一条本医院是依据国务院《医疗机构管理条例》及卫生部有关法律法规设立的民营医院,具有医疗机构法人资格。
第二条医院享有法人财产权并以其全部资产对医院的债务承担责任,执行财政部、卫生部颁布的《医院管理制度》和医院财务制度。
第三条医院以其法人财产,依法自主经营、自负盈亏。
第四条医院实行权责分明、科学管理、激励和约束相结合的内部管理体制。
第五条医院从事医疗活动,执行医药卫生物价收费政策。
必须遵守医疗职业道德,加强社会主义精神文明建设,接受政府的领导和监督,定期由具有资质的中介机构进行审计,接受社会公众的监督。
第二章医院的设立和组织机构第六条医院名称:广丰同德医院第七条医院地址:广丰县永丰街道广管路县民政局大院内侧邮政编码:334600第八条组织机构:董事→董事长→院长→监事第三章医院注册资金和经营范围第九条医院的注册资金为:五百万元。
第十条注册资金如有虚假或在成立后抽逃出资,应当按有关法律法规规定承担责任。
第十一条经营范围:主要为门(急)诊、住院等,其它详见执业许可证。
第四章董事组成第十二条本医院由以下董事组成:黄奎祥、廖小水、郑兴国、汤凤美第五章董事的权利和义务第十三条董事的权利:(一)有选举权和被选举为医院董事、监事的权利。
(二)根据法律法规和本章程的规定要求召开董事会。
(三)对医院的经营活动和日常管理进行监督。
民营医院章程范本（通用8篇）
民营医院章程民营医院章程范本（通用8篇）在日常生活和工作中，章程的使用频率逐渐增多，章程是一种根本性的规章制度。
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民营医院章程1一、遵守国家的法律、法规，树立良好的医德、医风。
二、中医以继承、发掘、整理、提高祖国医学技术为宗旨，谦虚学习，互相帮助，注意沟通、友爱、团结、积极搞好诊疗工作。
三、文明礼貌、态度和蔼、热情接待，耐心、细致、负责地做好各项工作，同情、关心和体贴病人。
四、中医诊断、治疗以中医方法为主，必要时可请西医协助。
救死扶伤，对于危重病人要及时送上级医院抢救。
五、认真书写中医或中西医结合病历。
病历记载要完整、准确、整洁，要签全名、写日期。
六、积极弘扬中医的特长，积极采集民间土、单、验方，进行整理、筛选、验证，对确有疗效的要推广应用。
七、常见病、慢性病可以运用中药、针灸、按摩、理疗或西药等方法综合治疗，努力提高治疗效果。
八、治疗医师未见患者，一概不得给病人开处方和抄方。
九、为病人保守医密，不得泄露病人隐私和秘密。
十、对于特殊的煎药方法及服药时间，医师要向患者交代清楚，并在处方上注明。
十一、做好常见病、慢性病的预防与中医诊疗等健康知识教育，使更多的群众少患病、不患病，更健康。
十二、加强与各级医疗机构的沟通和合作。
民营医院章程2一、医疗废物是指医疗卫生机构在医疗、预防、保健及其他相关活动中产生的具有直接或间接感染性、毒性以及其他危害性的废物。
二、医疗机构的法人代表人（主要负责人）为防止医疗废物导致传染病的传播和环境污染事故的发生的第一责任人，每年对本机构的医疗废物管理人员，进行相关法律和专业技术、安全防护以及紧急处理等知识的培训。
三、在本机构内确定一名医疗废物管理的负责人，负责检查、督促、落实本单位医疗废物的管理工作。
四、及时分类收集医疗废物，严格按照《医疗废物处理程序》处理，并做好各项登记。
私立医院章程模板
第一章总则第一条为规范本医院的运营管理，明确各方权利义务，保障医院健康发展，根据《中华人民共和国公司法》、《医疗机构管理条例》等相关法律法规，特制定本章程。
第二条本医院名称：[医院名称]第三条本医院性质：私立非营利性医疗机构第四条本医院宗旨：以患者为中心，提供优质、高效、安全的医疗服务，为我国医疗卫生事业贡献力量。
第二章设立与组织机构第五条本医院设立地点：[医院地址]第六条本医院组织机构包括：股东大会、董事会、监事会、院长、副院长、各部门负责人等。
第七条股东大会是本医院的最高权力机构，负责决定医院重大事项。
第八条董事会是股东大会的执行机构，负责组织实施股东大会决议，制定医院经营方针和战略。
第九条监事会是本医院的监督机构，负责监督董事会及院长的行为，维护医院及股东权益。
第十条院长是本医院的法定代表人，负责全面领导医院工作，组织实施董事会决议。
第十一条各部门负责人根据院长授权，负责本部门的日常工作。
第三章注册资金与经营范围第十二条本医院注册资金为人民币[注册资金]元。
第十三条本医院经营范围：预防保健、医疗、康复、健康教育、科研、教学等。
第四章产权与责任第十四条本医院产权归股东所有，股东享有按出资比例分享医院权益。
第十五条本医院以其全部资产对债务承担责任。
第五章机构设置与职责第十六条本医院设置以下部门：1. 医疗科；2. 行政科；3. 财务科；4. 人力资源科；5. 科研科；6. 教学科；7. 保卫科；8. 工会；9. 其他部门。
第十七条各部门职责如下：1. 医疗科：负责医疗业务的开展，确保医疗质量；2. 行政科：负责医院行政事务管理；3. 财务科：负责医院财务收支、资金管理等工作；4. 人力资源科：负责医院人力资源招聘、培训、考核等工作；5. 科研科：负责医院科研项目的申报、实施、成果转化等工作；6. 教学科：负责医院教学工作，提高医务人员业务水平；7. 保卫科：负责医院安全保卫工作；8. 工会：负责维护职工合法权益，开展职工文化活动；9. 其他部门：负责医院其他相关工作。
民营医院有限责任公司公司章程
民营医院有限责任公司公司章程民营医院有限责任公司公司章程范本（通用7篇）在日常生活和工作中，章程的使用频率逐渐增多，章程起着规定组织纪律的作用。
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民营医院有限责任公司公司章程11、严禁本院人员在单位私自销售药品、耗材、器械。
2、严禁私自收费，一经发现扣除当事人当月奖金，并处以所收取费用的5倍罚款，同时给予科主任2倍连带责任罚款，再次发现给予开除处理。
3、严禁私自介绍患者到外院检查、诊治，如患者确需到外院检查、诊治者，必须报请院长院长批准后方可执行，否则，违反一次罚款300元。
4、严禁私自对亲属、患者进行免费检查。
未经院长允许，如有私自检查，一经发现，给予当事人处以该费用的3倍罚款，同时给予科主任1.5倍连带责任处罚。
医院在职员工及员工直系家属涉及就医优惠的，都必须经过院长院长签字同意后方可优惠。
5、严格禁止接受患者、患者家属、供应商的红包、回扣，发现一次给予当事人处以该项金额的3倍处罚。
6、严格禁止酒后上岗，因工作、公务活动需要午间饮酒，须经主管院长同意，中层以上人员须经院长同意。
违反此项规定者，发现一次罚款500元；第二次再违犯者加罚1.5倍，第三次开除。
对饮酒后影响工作，造成医疗事故（含交通事故）的，除给予经济处罚外，造成的所有后果均由本人全部负责，院方不承担任何责任。
7、禁止在办公室内、办公区和值班室抽烟，发现违反此项规定人员每次罚款20元。
8、工作时间坚守岗位，不准乱窜科室、私自外出和擅自离岗；严格禁止在电脑上做与工作无关的事情、禁止玩弄手机；违犯一次罚款100元，违犯多种情况者叠加处理，情节严重者解聘处理。
9、在任何情况下，无论工作人员是否有理，都不得与患者及其家属发生争吵，否则，视情节决定给予严肃处理。
10、严格执行首问负责制，做到有问必答。
不得以任何借口对患者冷、硬、顶，不得以任何形式推诿患者，发现一次给予经济处罚100元。
民营医院章程
民营医院章程一、总则1.1 名称：该医院的名称为XXX民营医院（以下简称“医院”）。
1.2 法律地位：医院是一家合法注册的民营医疗机构，依法独立承担民事责任。
1.3 目的：医院的目的是为社会提供高质量的医疗服务，促进健康事业的发展。
1.4 经营理念：医院秉持“以患者为中心，科学诊疗，诚信经营，精益求精”的经营理念。
二、医院结构2.1 所有权：医院的所有权属于法人或法人团体，依法享有所有权利和义务。
2.2 组织形式：医院采用有限责任公司的组织形式，依法设立董事会、监事会和经理层。
2.3 董事会：董事会是医院的最高决策机构，由股东选举产生，负责决策医院的重大事项。
2.4 监事会：监事会是医院的监督机构，由股东选举产生，负责监督医院的经营活动。
2.5 经理层：经理层由医院的高级管理人员组成，负责医院的日常经营管理。
2.6 科室设置：医院根据业务需要设置相应的临床科室、医技科室和行政职能科室。
三、医疗服务3.1 服务范围：医院提供的医疗服务包括但不限于：门诊诊疗、住院治疗、急诊抢救、手术、检验检查、康复护理等。
3.2 医疗质量：医院严格遵守国家卫生健康委员会的相关规定，确保医疗质量和安全。
3.3 医疗设备：医院配备先进的医疗设备，保证医疗技术的先进性和可靠性。
3.4 医疗团队：医院拥有一支专业、高效的医疗团队，包括医生、护士、技师等，确保医疗服务的专业性和连续性。
四、患者权益保障4.1 信息公开：医院积极推进医疗信息公开，向患者提供医疗服务相关信息。
4.2 知情权：医院尊重患者的知情权，为患者提供详细的诊疗方案和风险提示。
4.3 隐私保护：医院严格保护患者的个人隐私，不泄露患者的个人信息。
4.4 投诉处理：医院建立健全的投诉处理机制，及时处理患者的投诉和意见，并向患者提供满意的解决方案。
五、财务管理5.1 财务制度：医院建立健全的财务制度，确保财务管理的规范性和透明度。
5.2 费用公示：医院按照国家有关规定公示医疗服务项目的收费标准和收费方式。
民营医院章程
民营医院章程一、总则1.1 名称：本医院名称为XX民营医院（以下简称“本院”）。
1.2 法定代表人：本院的法定代表人为XX先生/女士。
1.3 地址：本院的地址位于XX市XX区XX街XX号。
1.4 目的：本院的目的是为了提供高质量、安全、可靠的医疗服务，满足患者的健康需求。
1.5 执业范围：本院执业范围包括但不限于内科、外科、妇产科、儿科等常见疾病的诊断和治疗。
二、组织架构2.1 董事会：本院设立董事会，由资深医生、管理人员等组成，负责制定并监督本院的发展战略和政策。
2.2 行政管理部门：本院设立行政管理部门，负责医院的日常管理工作，包括人事、财务、采购等。
2.3 临床科室：本院设立临床科室，包括内科、外科、妇产科、儿科等，由专业医生和护士组成，负责患者的诊断和治疗工作。
2.4 护理部门：本院设立护理部门，由专业护士组成，负责患者的护理工作，确保患者的安全和舒适。
2.5 质控部门：本院设立质控部门，负责制定和执行医疗质量管理制度，确保医疗服务的质量和安全。
2.6 各级委员会：本院设立各级委员会，包括临床路径委员会、药事委员会等，负责相关领域的决策和管理。
三、医疗服务3.1 诊疗服务：本院提供全面的诊疗服务，包括疾病的诊断、治疗、手术等。
3.2 门诊服务：本院设有门诊部，提供常见病、慢性病的门诊诊疗服务。
3.3 住院服务：本院设有住院部，提供住院患者的全方位护理和治疗。
3.4 急诊服务：本院设有急诊科，提供24小时不间断的急诊医疗服务。
3.5 体检服务：本院提供个人和企业的健康体检服务，包括常规体检、职业体检等。
3.6 康复服务：本院设有康复科，提供康复治疗和康复护理服务。
四、质量管理4.1 医疗质量管理：本院严格按照国家相关法律法规和标准，建立和实施医疗质量管理制度，确保医疗服务的质量和安全。
4.2 临床路径管理：本院制定临床路径，规范患者的诊疗流程，提高诊疗效果和患者满意度。
4.3 不良事件报告：本院要求所有医务人员及时报告和处理不良事件，确保患者的权益和安全。
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广丰同德医院
章
程
办公室编印
二0一四年四月
目录
第一章总则 (3)
第二章医院的设立和组织机构 (4)
第三章医院注册资金和经营范围 (4)
第四章董事组成 (4)
第五章董事的权利和义务 (5)
第六章董事会 (7)
第七章经营管理结构 (8)
第八章监事 (9)
第九章财务、会计 (10)
第十章附则 (12)
广丰同德医院章程
第一章总则
为了配合医疗制度改革，更好地适应市场经济体制，建立现代企业医院制度，明晰产权关系，促进医院发展，根据《中华人民共和国公司法》及国家有关法律法规，经全体董事协商，特制定本章程。
第一条本医院是依据国务院《医疗机构管理条例》及卫生部有关法律法规设立的民营医院，具有医疗机构法人资格。
第二条医院享有法人财产权并以其全部资产对医院的债务承担责任，执行财政部、卫生部颁布的《医院管理制度》和医院财务制度。
第三条医院以其法人财产，依法自主经营、自负盈亏。
第四条医院实行权责分明、科学管理、激励和约束相结合的内部管理体制。
第五条医院从事医疗活动，执行医药卫生物价收费政策。
必须遵守医疗职业道德，加强社会主义精神文明建设，接受政府的领导和监督，定期由具有资质的中介机构进行审计，接受社会公众的监督。
第二章医院的设立和组织机构
第六条医院名称：广丰同德医院
第七条医院地址：广丰县永丰街道广管路县民政局大院内侧
邮政编码：334600
第八条组织机构：董事→董事长→院长→监事
第三章医院注册资金和经营范围
第九条医院的注册资金为：五百万元。
第十条注册资金如有虚假或在成立后抽逃出资，应当按有关法律法规规定承担责任。
第十一条经营范围：主要为门（急）诊、住院等，其它详见执业许可证。
第四章董事组成
第十二条本医院由以下董事组成：黄奎祥、廖小水、郑兴国、汤凤美
第五章董事的权利和义务
第十三条董事的权利：
（一）有选举权和被选举为医院董事、监事的权利。
（二）根据法律法规和本章程的规定要求召开董事会。
（三）对医院的经营活动和日常管理进行监督。
（四）有权查阅公司章程、董事会会议记录和医院财务会计报告，对医院的经营提出建议和质询。
（五）医院侵犯其合法利益时，有权向具有管辖权的人民法院提出要求，纠正该行为，造成经济损失的可要求予以赔偿。
第十四条董事的义务：
（一）以所认缴的出资额对医院承担责任。
（二）遵守医院章程，保守医院秘密。
（三）支持医院经营管理，提出合理化建议，促进医院业务发展。
第十五条董事会行使下列职权：
（一）决定医院的经营方针和投资计划；
（二）选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项；
（三）选举和更换由董事代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项。
（四）审议批准董事的报告；
（五）审议批准监事会或监事的报告；
（六）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；
（七）对医院增加或者减少注册资本做出决议；
（八）对发生医院债券做出决议；
（九）对医院合并、分立、变更组织形式、解散和清算等事项做出决议；
（十）制定和修改医院章程。
第十六条董事会的议事方式和表决程序按照本章程的规定执行。
董事会会议由董事按出资比例行使表决权。
医院增加或者减少注册资本、分立、合并、解散、变更组织形式以及修改医院章程，必须经董事代表三分之二以上表决权的董事同意。
第十七条董事会每年召开一次年会。
年会为定期会议，在每年的12月召开。
医院发生重大问题，经代表三分之一以上表决权的董事、三分之一以上董事或者监事提议，可召开临时会议。
第十八条董事会会议由董事召集，董事长主持，董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长指定的副董事长或其他董事主持。
第十九条召开董事会议，应当于会议召开十五日前以书面方式或其他方式通知全体董事。
董事因故不能出席时，可委托代理人参加。
一般情况下，经代表半数以上表决权的董事同意，董事会决议有效。
修改医院章程，必须经过三分之二以上董事同意，董事会决议方
可有效。
第二十条董事会应当对所议事项的决定做成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。
第六章董事会
第二十一条医院设董事会，董事会成员共五人，设董事长一人。
第二十二条董事长为医院法定代表人，由董事选举产生。
任期三年，可连选连任。
本医院第一任法定代表人由黄金平担任。
第二十三条董事会对董事负责，行使下列职权：
（一）执行董事会的决议；
（二）决定医院的经营计划和投资方案；
（三）制订医院年度财务预算方案、决算方案；
（四）制订增加或者减少注册资本方案；
（五）拟定合并、分立、变更组织形式、解散方案；
（六）决定医院内部管理机构的设置；
（七）聘任或解聘医院院长，根据院长提名，聘任或者解聘医院副院长、财务负责人及其它部门负责人等，决定其报酬事项。
（八）制定医院基本管理制度。
第二十四条董事的议事方式和表决程序：
（一）应当于会议召开十日前以书面方式通知全体董事。
（二）董事会议由董事长召集和主持。
（三）董事做出决议，在三分之二董事同意的前提下，方为有效。
（四）董事表决程序为：
第二十五条董事应当对所议事项的决定做成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。
第七章经营管理机构
第二十六条医院设立经营管理机构，经营管理机构设院长一人，副院长一至二人，并根据医院情况设若干管理部门。
第二十七条医院经营管理机构院长由董事聘任或解聘，任期五年，可连选连任。
第二十八条院长对董事负责，行使下列职权：
（一）主持医院的经营管理工作，组织实施董事会或者董事决议；
（二）组织实施医院年度经营计划和投资方案；
（三）拟定医院内部管理机构设置方案；
（四）拟定医院的基本管理制度；
（五）制定医院的具体规章；
（六）提请聘任或者解聘医院副院长、财务负责人；
（七）聘任或者解聘除应由董事聘任或解聘以外的负责管理人员；
（八）医院章程和董事会授予的其它职权。
第二十九条董事、院长不得将医院资产以其个人名义或者以其
他个人名义开立帐户存储。
董事、院长不得以医院资产为本医院的董事或者其他个人债务提供担保。
第三十条董事、院长不得自营或者为他人经营与本医院同类的业务或者从事损害本医院利益的活动。
从事上述业务或者活动时，所得收入应当归医院所有。
董事、院长除医院章程规定或者董事会同意外，不得同本医院订立合同或者进行交易。
董事、院长执行医院职务时违反法律、行政法规或者医院章程的规定，给医院造成损害的，应当依法承担赔偿责任。
第三十一条董事和院长的任职资格应当符合法律法规和国家有关规定。
院长及高级管理人员有营私舞弊或严重失职行为的，经董事决议，可以随时解聘。
第八章监事
第三十二条医院设二名监事，任期五年，可连选连任。
董事长、院长及财务负责人不得兼任监事。
第三十三条监事行使下列职权：
（一）检查医院财务；
（二）对董事、院长执行医院职务时违反法律法规或者医院章程的行为进行监督；
（三）当董事和院长的行为损害医院的利益时，要求董事和院长予以纠正；
（四）提议召开临时董事会。
监事列席董事会议。
第九章财务、会计
第三十四条医院应当依法按照法律法规和有关主管部门的规定建立财务会计制度。
第三十五条医院应当在每一会计年度终了时制作财务会计报告，并依法经中国注册会计师审查验证。
财务会计报告应当包括下列财务会计报表及附属明细表：
（一）资产负债表；
（二）损益表；
（三）财务状况变动表；
（四）财务情况说明书；
（五）利润分配表。
第三十六条医院除法定的会计帐册外，不得另立会计帐册。
第三十七条对医院资产，不得以任何个人名义开立帐户存储。
第十二章解散和清算
第三十八条医院的合并和分立，应当按国家法律法规的规定办
理。
第三十九条在法律法规规定的诸种解散事由出现时，可以解散。
第四十条医院正常（非强制性）解散，由董事会确定清算组，并在董事会确认后十五日内成立。
第四十一条清算组成立后，医院停止与清算无关的经营活动。
并在清算组成立之日起10日内通知债权人，并于60日内登报公告三次；对医院财务、债权、债务进行全面清查后，编制资产负责表及资产、负债明细清单，并通知债权人及发布公告，制定清算方案提请清算小组通过后执行。
第四十二条清算后医院财产能够清偿医院债务的按首先支付清算费用、职工工资及劳动保险费用，而后偿还债务，最后剩余财产按投资方投资比例进行分配。
第四十三条清算结束后，医院应向依法向卫生行政主管部门登记备案。
第十章附则
第四十四条本章程的解释权归医院董事会。
第四十五条本章程由全体董事签字盖章并于医院核准登记注册后生效。
第四十六条本章程所订条款与国家法律、法规有抵触的和未尽事宜按国家法律、法规执行。
董事签名（或盖章）：。