职业病的特点
职业病的概念名词解释
职业病的概念名词解释职业病是指因工作环境、劳动方式、职业暴露等因素引起的一类具有明确病因关系的疾病。
它是工作者在从事某项工作过程中长期或过度接触特定的物质、环境或状态，导致身体出现某些异常反应或功能障碍。
对于从事特定职业及环境下工作的人群来说，职业病的概念以及对其的研究和防治具有重要的指导意义和现实价值。
职业病的范围很广，根据具体的工种和工作环境可分为多种类型。
常见的职业病包括尘肺病、铅中毒、职业性皮肤病、职业性肌肉骨骼疾病等。
工作者在长时间接触重金属、化学物质、放射线以及高温、噪音等职业环境下，容易受到这些疾病的影响。
职业病的特点是潜伏期长、发病率高、病程进展快以及容易引起劳动能力下降和生活质量下降。
因此，对于职业病的防治具有重要的现实意义。
职业病的发生机制复杂，多种因素综合作用。
其中，病因主要包括物理因素、化学因素和生物因素。
物理因素主要是指噪音、振动、电离辐射等对人体组织产生的直接或间接的损害作用。
化学因素主要是指有毒物质、有害气体和粉尘等直接或间接通过吸入、摄取或接触对人体进行侵害的物质。
生物因素主要是指因工作环境存在病原微生物、有害生物和动植物等，而导致的疾病。
这些因素通过不同的途径侵害人体，干扰正常的生理机能，从而引发职业病的发生。
职业病的预防和防治是保护工作者身体健康的重要任务。
预防职业病的措施主要包括三个方面。
首先是改善工作环境，减少或消除有害因素的影响。
这需要采取技术措施，如隔音、隔离、防护设施的配置等，来降低职业病的风险。
其次是加强工人的保健和培训，提高他们的安全意识和职业健康保护意识。
这可以通过定期体检、职业健康检查和职业健康教育等手段来实施。
最后是加强职业病监测和管理，建立完善的职业病报告和诊断制度，及时发现职业病的发生和流行趋势，采取相应的防控措施。
总结起来，职业病作为一类具有明确病因关系的疾病，对于工作者的身体健康和工作环境的改善具有重要的意义。
职业病的概念涵盖了多种疾病类型，其发生机制复杂且多因素共同作用。
2024年职业性病损的致病条件与职业病特点(三篇)
2024年职业性病损的致病条件与职业病特点职业性有害因素是引发职业性病损的病原性因素，但这些因素是否一定使接触者(机体)产生职业性病损，还取决于若干作用条件。
只有当有害因素、作用条件和接触者个体特征三者联在一起，符合一般疾病的致病模式，才能造成职业性病损。
（一）致病条件1．接触机会，如在生产工艺过程中，经常接触某些有毒有害因素。
2．接触方式，经呼吸道、皮肤或其他途径可进人人体或由于意外事故造成病伤。
3．接触时间，每天或一生中累计接触的总时间。
4．接触强度，指接触浓度或水平。
后两个条件是决定机体接受危害剂量的主要因素，常用接触水平(exposurelevel)表示，与实际接受量有所区别。
据此，改善作业条件，控制接触水平，降低进人机体的实际接受量，是预防职业性病损的根本措施。
5．个体危险因素。
在同一作业条件下，不同个体发生职业性病损的机会和程度也有一定的差别，这与以下因素有关：①遗传因素患有某些遗传性疾病或存在遗传缺陷(变异)的人，容易受某些有害因素的作用。
②年龄和性别差异包括妇女从事接触对胎儿、乳儿有影响的工作，以及末成年和老年工人对某些有害因素作用的易感性。
③营养不良如不合理膳食结构，可致机体抵抗力降低。
④其它疾病如患有皮肤病，降低皮肤防护能力，肝病影响对毒物解毒功能等。
⑤文化水平和生活方式如缺乏卫生及自我保健意识，以及吸烟、酗酒、缺乏体育锻炼、过度精神紧张等，均能增加职业性有害因素的致病机会和程度。
以上这些因素统称个体危险因素(hostriskfactors)，存在这些因素者对职业性有害因素较易感，故称易感者(vulnerablegroup)或高危人群(highriskgroup)。
充分识别和评价各种职业性有害因素及其作用条件，以及个体特征，并针对三者之间的内在联系，采取措施，阻断其因果链，才能预防职业性病损的发生。
（二）职业病的特点职业病具有下列五个特点：1．病因明确，病因即职业性有害因素，在控制病因或作用条件后，可消除或减少发病。
职业病有哪些特点及预防方法
职业病有哪些特点及预防方法职业病有哪些特点现行我国法定职业病种类根据《职业病分类与目录》进行划分，具体如下：1、职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病;(有矽肺、煤工尘肺等。
)2、职业性皮肤病;(有接触性皮炎、光敏性皮炎等。
)3、职业性眼病;(有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。
)4、职业性耳鼻喉口腔疾病;(有噪声聋、铬鼻病。
)5、职业性化学中毒;(有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。
)6、物理因素所致职业病;(有中暑、减压病等。
)7、职业性放射性疾病;(有内照射放射病、放射性皮肤疾病、放射性肿瘤等。
)8、职业传染病;(有炭疽、森林脑炎等。
)9、职业性肿瘤;(有石棉所致肺癌、间皮癌，联苯胺所致膀胱癌等。
)10、其他职业病。
(有化学灼伤、金属烟热等。
)【备注】：详细职业病种类与病种划分详查看《职业病分类与目录说明》。
职业病的特点1、病因特异性：职业病患者必须具有相应职业史或接触史，这是诊断职业病的最重要前提条件，在停止接触特定有害因素后病情可以控制或消除。
2、病因可检测性：在职业病患者的劳动环境中能检测到特定的职业性有害因素。
职业病的危害程度一般存在剂量一反应(效应)关系。
3、发病聚集性：经过一定暴露时间出现职业病的多个职业者通常出现在同一职业性有害因素的接触环境中。
但是，因职业者健康状况不同或对有害因素影响的敏感性差异，职业病出现的潜伏期存在差异或病情严重程度不同。
4、疾病可预防性：控制和消除职业性有害因素与采取适当的卫生防护措施可以预防职业痛的发生，及早脱离有害因素接触，可以减缓或阻碍职业病病情的进一步发展。
职业病的预防知识1、职业病防治工作要坚持“预防为主，防治结合”的基本方针。
2、加强职业病防治工作的领导，成立职业卫生管理领导小组，落实职业病防治所需经费。
3、加强职业卫生知识的培训，提高劳动者自我保护意识，自觉遵守法律、法规和操作规程，正确使用防护用品。
4、必须对从事或接触有职业病危害因素的作业人员进行上岗前职业性健康检查，经过检查合格后方可安排上岗，建立健康监护档案。
职业病防治试题答案
职业病防治培训试题部门：班组：姓名：成绩：一、简答题:（每小题10分，共计30分）职业病的定义：是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
职业病的特点：1.病因明确。
2. 所接触的病因大多可检测，且需达到一定程度才可致病，一般有剂量（接触水平）――反应关系。
3.具有群体性发病的特征。
4.具有临床特征。
5.职业病属于不可逆性损伤，很少有痊愈的可能。
6.除生物因素所致的职业性传染病外，治疗个体无助于控制人群发病。
7.可预防而难以治疗。
职业禁忌症的定义：是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中、诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病、个人特殊生理或者病理状态。
二、判断题：(对的打√，错的打×)，每题 6分，共30分。
1 、劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，并要求用人单位在所提供复印件上签章。
(√ )2 、职业病人不适宜从事原工作的，可以要求调离。
(√ )3 、用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
(√ )4 、用人单位应当规定对从事接触职业病危害作业的劳动者，组织上岗前、在岗期间、应急时和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
(√ )5 、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。
(× )三、选择题（每小题10分，共计40分）1、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置（ B )和中文警示说明。
A、公告栏；B、警示标识；C、安全标语2、用人单位应当为劳动者建立（ B ）档案，并按照规定的期限妥善保存。
A. 职业健康体检B. 职业健康监护C. 定期健康检查3、生产性毒物进入人体的途径有（ A B C ）。
职业病定义与范畴
职业病定义与范畴职业病是指在特定的工作环境中，长期接受某种职业因素（如化学物质、物理因素、生物因素等）作用，导致身体或心理疾病的一类疾病。
主要包括职业性肺病、职业性皮肤病、职业性中毒病等多种类型的疾病。
在国内，职业病是由于劳动者在工作过程中接触某类有害因素，而引发的疾病。
职业病具有以下几个特点：由特定的工作环境引起、与工作内容和条件有关、具有潜伏期、可预防和控制、在工作环境改善后可消失。
根据病因的不同，职业病可以分为以下几个范畴：1. 职业性肺病：包括尘肺病、放射性肺病、过敏性鼻炎、职业性哮喘等。
这些疾病主要由于长期吸入空气中的尘埃、有害气体或放射性物质所引起。
2. 职业性皮肤病：包括接触性皮炎、职业性湿疹、职业性色素沉着等。
这些疾病主要是因为皮肤长期暴露在有害化学物质或物理因素下，导致皮肤病变。
3. 职业性中毒病：包括职业性铅中毒、职业性汞中毒、职业性有机溶剂中毒等。
这些疾病主要是因为长期接触有害化学物质，导致中毒症状的发生。
4. 职业性噪声病：主要指由于长期接触高噪声环境，引起耳聋和听力下降等疾病，如职业性耳聋。
此外，还有一些其他类型的职业病，如职业性放射病、职业性肿瘤等，都是由于特定职业环境中的辐射或其他因素引起的。
职业病对劳动者的身体健康和生活质量造成了很大的影响，而且有些职业病在患病后可能会导致劳动者的生活无法自理或致残甚至危及生命。
因此，预防职业病非常重要。
预防职业病的关键是要从源头上控制和减少有害因素的产生和接触，同时加强劳动者的职业健康教育，提高劳动者的职业健康意识，定期体检和监测劳动者的工作环境和身体健康状况，及时发现和处理潜在的职业病危害因素，并进行职业病治疗和康复工作。
总之，职业病是一类由于特定工作环境中的有害因素引起的疾病。
它不仅对劳动者的身体健康产生了严重的危害，而且也对劳动者的家庭和社会造成了一定的负担。
因此，预防职业病的重要性不可忽视，需采取多种措施减少有害因素的产生和接触，同时提高劳动者的职业健康意识，保障劳动者的身体健康和生活质量。
职业病的概念与特点
行业资料：________ 职业病的概念与特点单位：______________________部门：______________________日期：______年_____月_____日第1 页共7 页职业病的概念与特点（一）职业病的定义广义上的职业病泛指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，由于职业性有害因素的影响而引起的疾病。
本节论及的职业病是狭义的职业病，即法定职业病。
它是指职工因受职业性有害因素的影响引起的，由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗机构确诊的疾病。
xx年11月，卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会联合发布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，确定了我国现阶段9大类共99种法定职业病的名单。
（二）关于职业性有害因素职业性有害因素又称生产性有害因素，是指能对职工的健康和劳动能力产生有害作用并导致疾病的生产因素。
按其来源和性质可分为生产过程中的、劳动过程中的和与作业场所有关的有害因素三种。
1．生产过程中的有害因素，包括：（1）化学因素。
目前，引发职业病的最主要的职业性有害因素被公认为化学因素。
它包括生产性毒物和生产性粉尘。
生产性毒物可分为窒息性毒物（硫化氢、一氧化碳、氢化物等）、刺激性毒物（光气、氨气、二氧化硫等）、徊液性毒物（苯、苯的硝基化合物等）和神经性毒物（铅、汞、锰、有机磷农药等）。
它们主要通过呼吸道（特殊情况下通过消化道或通过皮肤）侵入人体，对人体的组织、器官产生毒物作用，再依毒性的不同对人体的神经系统、血液系统、呼吸系统、消化系统、骨组织等产生作用。
除了产生局部刺激和腐蚀作用及中毒现象以外，还可产生致突变作用、致癌作用、致畸作用等。
生产性粉尘是指能长期悬浮在空气中的固体微粒，包括无机性粉尘（如石棉、煤、金属性粉尘、水泥等）、有机性粉尘（如烟草、麻、棉、人造纤维等）和混合性粉尘第 2 页共 7 页（如金属研磨尘、合金加工尘等）。
劳动者在生产过程中被动吸入的这些生产性粉尘随时间的推移在肺内逐渐沉积到一定程度时，会引起以肺组织纤维化为主的病变，即导致尘肺病的发生。
劳动卫生学——精选推荐
劳动卫生2002真题1.简述职业病的特点。
（1）.病因有特异性，在控制接触后可以控制或消除发病；（2）.病因大多数可以检测，一般有（剂量-反应）关系；（3）.在不同的接触人群中，常有不同的发病集从；（4）.如能早期诊断，合理处理，预后较好，但仅只治疗病人，无助于保护仍在接触人群的健康。
（5）.大多数职业病，目前尚缺乏特效治疗，应着点于保护人群的预防措施。
2. 简述慢性苯中毒的毒作用表现。
慢性中毒:1)神经系统：头痛、头昏、失眠、记忆力减退等类神经症，有的伴有植物神经系统功能紊乱。
2)造血系统：慢性苯中毒主要损害造血系统。
白细胞减少: 感染而发热血小板减少: 齿龈、鼻腔、黏膜与皮下常见出血红细胞减少骨髓象主要表现为：①不同程度的生成降低，前期细胞明显减少；②形态异常；③分叶中性粒细胞由正常的10%增加到20%～30%。
3)其他：皮肤: 可脱脂，变干燥、脱屑以至皲裂，有的出现过敏性湿疹、脱脂性皮炎。
生殖系统: 苯接触女工月经血量增多、经期延长，自然流产胎儿畸形率增高。
免疫系统: 接苯工人血IgG、IgA明显降低，而IgM增高。
职业性苯接触工人染色体畸变率可明显增高。
3. 矽肺的病理改变。
（1）. 肉眼观察：肺体积增大，晚期缩小，一般含气量减少，色灰或黑白，成花岗岩样。
体重增加，入水下沉。
（2）.基本病理改变：肺组织弥漫性纤维化和矽结节形成。
1．结节型矽肺：长期吸入游离二氧化硅含量较高的粉尘而引起的肺组织纤维化病变，典型病变为矽结节。
典型的矽结节是由多层同心圆状排列的胶原纤维构成，其中央或偏侧有闭塞的小血管或小气管，横断面似葱头状。
2. 弥漫性肺间质纤维化型矽肺：粉尘中游离二氧化硅含量较低，或吸入游离二氧化硅含量较高，但粉尘量较少。
病理特点：纤维组织的弥漫性增生。
3．矽性蛋白沉积型矽肺：短期内接触高浓度、高分散度游离二氧化硅尘的青年工人。
有矽性蛋白，随后可伴有纤维增生，形成小纤维灶乃至矽结节。
4.团块型矽肺：上述类型矽肺进一步发展，病灶融合而成。
职业病的特点及防治措施
职业病的特点及防治措施嘿，咱今天就来好好聊聊职业病这档子事儿！你知道吗，职业病就像个隐藏在工作背后的小怪兽，一不小心就可能蹦出来捣乱！（这就好比你走在路上，突然窜出一只小狗追着你跑。
）职业病的特点那可不少哩！首先，它和特定的职业紧密相关，比如那些长期在粉尘环境工作的人，就容易得尘肺病。
（就像司机总是和车打交道，时间久了对车的各种毛病都门儿清。
）而且啊，这职业病还常常是慢性的，一点一点地侵害着人们的身体，刚开始可能没啥感觉，等发现的时候已经晚啦！（这不就像温水煮青蛙嘛，等意识到危险的时候，已经很难跳出来了。
）还有哦，它的发病往往具有群体性，在同一工作环境下的人可能都容易中招。
（就好像一个班级里，如果有一个人感冒了，其他人也很容易被传染。
）那咋防治呢？这可得重视起来呀！对于咱打工人来说，工作的时候一定要做好防护措施，该戴口罩戴口罩，该穿防护服穿防护服。
（就像出门要穿衣服一样自然。
）单位也得负起责任来呀，提供良好的工作环境和必要的防护设备。
（这就跟父母要照顾好孩子是一个道理嘛。
）咱自己呢，也要多留意身体的变化，有啥不舒服赶紧去检查。
（别像有些人，总觉得扛扛就过去了，结果把小病拖成了大病。
）政府也不能闲着呀，得加强监管，让那些无良企业不敢乱来。
（就像警察要管那些违法犯罪的人一样。
）总之，职业病可不是小事儿，关系到我们每个人的健康和生活。
我们都要重视起来，从自己做起，从身边做起，和职业病这个小怪兽斗争到底！（难道我们还能任由它在我们的生活里胡作非为吗？当然不能！）。
煤矿职业病有哪些特点
煤矿职业病有哪些特点
煤矿职业病是在煤炭生产中影响劳动生产力、威胁矿工健康的一种最普遍、最严重的职业病。
煤矿职业病的特点：
1、病因特异性：
职业病患者具有相应职业史或接触史，这是诊断职业病的最重要前提条件，在停止接触特定有害因素后病情可以控制或消除。
2、病因可检测性：
在职业病患者的劳动环境中能检测到特定的职业性有害因素，职业病的危
害程度一般存在剂量一反应（效应）关系。
3、发病聚集性：
经过一定暴露时间出现职业病的多个职业者通常出现在同一职业性有害因
素的接触环境中。
但是，因职业者健康状况不同或对有害因素影响的敏感性差异，职业病出现的潜伏期存在差异或病情严重程度不同。
4、疾病可预防性：
控制和消除职业性有害因素与采取适当的卫生防护措施可以预防职业痛的
发生，及早脱离有害因素接触，可以减缓或阻碍职业病病情的进一步发展。
煤矿职业病防护措施有：
1、煤矿井下的有毒气体主要来源于炮烟和煤氧化、火灾等。
因为很多有毒气体是易溶于水的，通过加强通风和喷雾洒水排除和降低有毒气体含量，净化
空气，是消除毒物危害的最根本、最有效的措施。
2、加强个人防护，炮后烟未散去或作业现场空气质量太差时，不要急着进入工作面，待烟散尽、现场空气质量好转时再进入工作面，还应用好防护服、
防护面具、防尘口罩、自救器等。
3、提高机体抗御能力，对于在有害物质场所作业人员，给予必要的保健待遇，加强营养和锻炼。
4、加强对有害物质的监测，掌握其浓度含量，做到心中有数，控制其危害程度。
职业病危害的特点与预防（三篇）
职业病危害的特点与预防职业病是由于长期接触特定的工作环境、工艺或者从事特定的劳动活动导致的一类疾病，它具有以下几个特点：1. 长期隐匿性：职业病的发病周期长、患病率低，因此在初期往往缺乏明显的症状，隐匿性较强。
而且由于职业病的发生和发展是一个逐渐的过程，患者可能在工作多年后才出现相关症状，这使得预防和控制变得更加困难。
2. 依赖工作环境和工艺：职业病的发生与特定的工作环境以及工艺条件密切相关，这意味着只有在特定的工作环境下从事特定的劳动活动才会导致职业病的发生。
因此，一旦从事相关的劳动活动，就会不可避免地暴露在职业病的危害之下。
3. 聚集性和群体性：职业病通常在特定的行业或者工种中聚集发生，因此具有明显的聚集性和群体性。
一旦某个人患上职业病，往往会引起同一工作环境中其他人的注意，并导致群体性的关注和关心。
4. 可预防性：由于职业病的发生与特定的工作环境和工艺条件密切相关，因此它具有较强的可预防性。
只要采取适当的防护措施和工作环境改善措施，就可以有效地预防职业病的发生。
为了预防职业病的发生，我们可以从以下几个方面入手：1. 加强职业健康监管：加强对职业病危害因素的监测和评估，制定相关的职业病防护标准和规范，对工作场所进行定期检查和评估，并对职业病防护措施的实施情况进行监督和检查，确保工作环境符合相关的安全、卫生标准。
2. 加强职业病监测和诊断：建立健全的职业病监测和诊断机制，对从业人员进行定期体检和职业病筛查，及时发现和诊断职业病的患者，对其进行治疗和救助。
3. 提高从业人员的职业卫生意识：加强对从业人员的职业卫生教育和培训，提高他们对职业病危害的认识和了解，使其能够正确使用防护设备和采取相应的防护措施，降低职业病的风险。
4. 加强工作环境的改善：采取适当的工程控制措施，如提供适当的通风设备、安装除尘装置等，降低工作环境中有害物质的浓度和接触水平。
此外，还可以通过改变工艺流程、采用替代品等方式，在根本上降低工作过程中的职业病危害。
职业病的共同特点是什么
职业病的共同特点是什么一些小型企业，特别是乡镇企业，由于劳动条件比较差，职业病危害的情况也比大型企业严重。
产生职业危害的因素有很多种，涉及众多行业，面对存在的职业病危害因素，企业应根据自身的情况，采取相对措施预防职业病。
职业病的共同特点是：（1）职业病的起因是由于劳动者在职业性活动过程中或长期受到来自化学的、物理的、生物的职业性危害因素的侵蚀，或长期受不良的作业方法、恶劣的作业条件的影响。
这些因素及影响可能直接或间接地、个别或共同地发生着作用。
（2）职业病不同于突发的事故或疾病，其病症要经过一个较长的逐渐形成期或潜伏期后才能显现，属于缓发性伤残。
（3）由于职业病多表现为体内生理器官或生理功能的损伤，因而是只见“疾病”，不见“外伤”。
（4）职业病属于不可逆性损伤，很少有痊愈的可能。
换言之，除了促使患者远离致病源自然痊愈之外没有更为积极的治疗方法，因而对职业病预防问题的研究尤为重要。
职业病的防护措施：（１）加强设施防护与配备防护用品用人单位应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材料；必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的符合防治职业病要求的防护用品。
（２）公告与告知产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明。
警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
用人单位违反规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除或者终止与劳动者所订立的劳动合同。
2024年职业病的概念与特点（四篇）
2024年职业病的概念与特点（一）职业病的定义广义上的职业病泛指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，由于职业性有害因素的影响而引起的疾病。
本节论及的职业病是狭义的职业病，即法定职业病。
它是指职工因受职业性有害因素的影响引起的，由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗机构确诊的疾病。
xx年11月，卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会联合发布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，确定了我国现阶段9大类共99种法定职业病的名单。
（二）关于职业性有害因素职业性有害因素又称生产性有害因素，是指能对职工的健康和劳动能力产生有害作用并导致疾病的生产因素。
按其来源和性质可分为生产过程中的、劳动过程中的和与作业场所有关的有害因素三种。
1．生产过程中的有害因素，包括：（1）化学因素。
目前，引发职业病的最主要的职业性有害因素被公认为化学因素。
它包括生产性毒物和生产性粉尘。
生产性毒物可分为窒息性毒物（硫化氢、一氧化碳、氢化物等）、刺激性毒物（光气、氨气、二氧化硫等）、徊液性毒物（苯、苯的硝基化合物等）和神经性毒物（铅、汞、锰、有机磷农药等）。
它们主要通过呼吸道（特殊情况下通过消化道或通过皮肤）侵入人体，对人体的组织、器官产生毒物作用，再依毒性的不同对人体的神经系统、血液系统、呼吸系统、消化系统、骨组织等产生作用。
除了产生局部刺激和腐蚀作用及中毒现象以外，还可产生致突变作用、致癌作用、致畸作用等。
生产性粉尘是指能长期悬浮在空气中的固体微粒，包括无机性粉尘（如石棉、煤、金属性粉尘、水泥等）、有机性粉尘（如烟草、麻、棉、人造纤维等）和混合性粉尘（如金属研磨尘、合金加工尘等）。
劳动者在生产过程中被动吸入的这些生产性粉尘随时间的推移在肺内逐渐沉积到一定程度时，会引起以肺组织纤维化为主的病变，即导致尘肺病的发生。
（2）物理因素。
物理性职业有害因素主要包括：①不良的气候条件；②异常气压；③生产性噪声、振动；④电离辐射，如α射线，β射线，γ射线或中子流等；⑤非电离辐射，如紫外线、红外线、微波、高频电磁场等。
职业病培训资料
职业病培训资料【职业病培训资料】职业病是由职业活动中的有害因素引起的一类特定疾病。
为了更好地预防和控制职业病的发生，保障员工的健康和安全，职业病培训成为了企业中必不可少的一项工作。
本文将从职业病的定义、分类、防护措施等方面，为大家提供一份职业病培训资料。
一、职业病的定义和危害职业病是指在特定的作业环境中，由于一定时间的职业病危害因素作用于被保护人体致使其发生疾病。
职业病具有以下特点：慢性、迟发性、累积性。
职业病对身体健康的危害主要表现在以下几个方面：1. 健康风险：职业病多发于特定职业领域，但不仅限于此。
集中发生于某个行业的职业病可能由于特定的工作性质和作业环境，与有害因素充分的暴露有关。
例如，在挖掘，采矿，化学，建筑等行业，矽石尘、铅等有害物质对工作者的健康造成巨大风险。
2. 经济风险：职业病患者所需医疗费用巨大，同时因其导致的劳动力缺失问题，也给企业带来经济负担。
3. 心理风险：患有职业病的工人通常会面临职业角色的改变，可能需要从事不同的工作或离职。
职业病给患者带来的痛苦和压力也会影响到其心理健康。
二、职业病的分类和病因分析根据发病机制和致病因素的不同，职业病可以分为以下几类：1. 物理因素引起的职业病：物理因素包括噪声、震动、有害温度、辐射等。
职业病可导致听力受损、眼病、烧伤、骨折等一系列问题。
2. 化学因素引起的职业病：化学因素主要包括有毒气体、腐蚀物质、粉尘等。
例如，职业性中毒、肺癌等。
3. 生物因素引起的职业病：生物因素主要是指对生物体有害的细菌、病毒等微生物。
如职业性传染病。
4. 人因因素引起的职业病：人因因素主要指工作中的错误操作、疲劳、压力等问题，从而导致职业病的发生。
三、预防职业病的措施预防职业病是保障员工健康和企业发展的关键一环，以下措施有助于减少职业病的发生：1. 加强管理：建立健全职业病防治责任制度，制定相关的工作程序和操作规范，确保从源头上控制有害因素的产生和传播。
2. 提供个人防护用品：根据工作环境的不同，为员工提供必要的个人防护用品，如防护眼镜、耳塞、防护面具等。
职业病有哪些特点
职业病有哪些特点各国法律都有对于职业病预防方面的规定，一般来说，凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病。
以下是店铺为大家整理的职业病有哪些特点相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家。
职业病具有下列五个特点：①病因明确，病因即职业性有害因素，在控制病因或作用条件后，可消除或减少发病；②所接触的病因大多是可检测的，需达到一定的强度（浓度或剂量）才能致病，一般存在接触水平（剂量）-效应（反应）关系；③在接触同一因素的人群中常有一定的发病率，很少只出现个别病人；④大多数职业病如能早期诊断、处理，康复效果较好，但有些职业病（例如矽肺），目前尚无特效疗法，只能对症综合处理，故发现愈晚，疗效愈差；⑤除职业传染病外，治疗个体无助于控制人群发病。
从病因学上说，职业病是完全可以预防的，故必须强调“预防为主”，着重抓好第一级和第二级预防。
职业病有哪些特点 [篇2]现行我国法定职业病种类根据《职业病分类与目录》进行划分，具体如下：1、职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病；（有矽肺、煤工尘肺等。
）2、职业性皮肤病；（有接触性皮炎、光敏性皮炎等。
）3、职业性眼病；（有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。
）4、职业性耳鼻喉口腔疾病；（有噪声聋、铬鼻病。
）5、职业性化学中毒；（有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。
）6、物理因素所致职业病；（有中暑、减压病等。
）7、职业性放射性疾病；（有内照射放射病、放射性皮肤疾病、放射性肿瘤等。
）8、职业传染病；（有炭疽、森林脑炎等。
）9、职业性肿瘤；（有石棉所致肺癌、间皮癌，联苯胺所致膀胱癌等。
）10、其他职业病。
（有化学灼伤、金属烟热等。
）【备注】：详细职业病种类与病种划分详查看《职业病分类与目录说明》。
职业病的特点1、病因特异性：职业病患者必须具有相应职业史或接触史，这是诊断职业病的最重要前提条件，在停止接触特定有害因素后病情可以控制或消除。
2、病因可检测性：在职业病患者的劳动环境中能检测到特定的职业性有害因素。
职业病的特点特征是什么
职业病的特点特征是什么职业病的特点特征是什么在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声，振动，微波，X射线，γ射线，细菌，霉菌;长期强迫体位操作，局部组织器官持续受压等，均可引起职业病，下面是店铺给大家整理的职业病的特点简介，希望能帮到大家!职业病的特点(1)病因有特异性，在控制接触后可以控制或消除发病;(2)病因大多数可以检测，一般有(剂量-反应)关系;(3)在不同的接触人群中医学教育|网编辑整理，常有不同的发病集从;(4)如能早期诊断，合理处理，预后较好，但仅只治疗病人，无助于保护仍在接触人群的健康。
(5)大多数职业病，目前尚缺乏特效治疗，应着点于保护人群的预防措施。
职业病的诊断标准用人单位一、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。
二、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行上岗前职业健康检查。
三、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行定期职业健康检查。
对需要复查和医学观察的劳动者，应当按照体检机构要求的时间，安排其复查和医学观察。
四、用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行离岗时的职业健康检查。
五、用人单位对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，应当及时组织进行健康检查和医学观察。
六、体检机构发现疑似职业病病人应当按规定向所在地卫生行政部门报告，并通知用人单位和劳动者。
用人单位对疑似职业病病人应当按规定向所在地卫生行政部门报告，并按照体检机构的要求安排其进行职业病诊断或者医学观察。
七、职业健康检查应当根据所接触的职业危害因素类别，按《职业健康检查项目及周期》的规定确定检查项目和检查周期。
需复查时可根据复查要求相应增加检查项目。
八、职业健康检查应当填写《职业健康检查表》，从事放射性作业劳动者的健康检查应当填写《放射工作人员健康检查表》。
诊断要求申请职业病诊断时应当提供：(一)职业史、既往史;(二)职业健康监护档案复印件;(三)职业健康检查结果;(四)工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料;(五)诊断机构要求提供的必需的.有关材料。
职业病特点简答题
职业病特点简答题
职业病是指在特定工作环境中长期暴露于某种有害因素下，引起的一类与工作相关的疾病。
其特点主要包括以下几个方面：
1. 病因明确：职业病通常是由于长期接触或暴露于特定工作环境中的某种有害因素引起的，例如化学毒物、物理因素、生物因素等。
这些有害因素与职业病之间具有明确的因果关系。
2. 潜伏期较长：职业病一般具有较长的潜伏期，即从接触有害因素到出现症状之间的时间间隔较长。
潜伏期的长度取决于有害因素的性质和程度，个人的体质以及工作环境等多方面因素。
3. 职业关联性：职业病通常与特定的职业工种相关，即一类疾病多集中于某一行业或从事某一类型工作的人群。
例如，尘肺病主要发生在矿工和石料加工工人，噪音性聋主要发生在工厂和机械操作工人等。
4. 症状特异性：职业病的症状多具有一定的特异性，即与有害因素的性质和程度密切相关。
例如，石棉肺病的典型症状是呼吸困难、咳嗽和胸痛，铅中毒可出现神经系统症状和贫血等。
5. 防控重要性：职业病的防控非常重要，保护劳动者的健康和安全。
通过科学的工作环境管理、个人防护设备的使用和监测等手段可以有效降低职业病的发生率和危害程度。
职业性病损的致病条件与职业病特点
职业性病损的致病条件与职业病特点职业性有害因素是引发职业性病损的病原性因素，但这些因素是否一定使接触者（机体）产生职业性病损，还取决于若干作用条件。
只有当有害因素、作用条件和接触者个体特征三者联在一起，符合一般疾病的致病模式，才能造成职业性病损。
（一）致病条件1．接触机会，如在生产工艺过程中，经常接触某些有毒有害因素。
2．接触方式，经呼吸道、皮肤或其他途径可进人人体或由于意外事故造成病伤。
3．接触时间，每天或一生中累计接触的总时间。
4．接触强度，指接触浓度或水平。
后两个条件是决定机体接受危害剂量的主要因素，常用接触水平（exposurelevel）表示，与实际接受量有所区别。
据此，改善作业条件，控制接触水平，降低进人机体的实际接受量，是预防职业性病损的根本措施。
5．个体危险因素。
在同一作业条件下，不同个体发生职业性病损的机会和程度也有一定的差别，这与以下因素有关：①遗传因素患有某些遗传性疾病或存在遗传缺陷（变异）的人，容易受某些有害因素的作用。
②年龄和性别差异包括妇女从事接触对胎儿、乳儿有影响的工作，以及末成年和老年工人对某些有害因素作用的易感性。
③营养不良如不合理膳食结构，可致机体抵抗力降低。
④其它疾病如患有皮肤病，降低皮肤防护能力，肝病影响对毒物解毒功能等。
⑤文化水平和生活方式如缺乏卫生及自我保健意识，以及吸烟、酗酒、缺乏体育锻炼、过度精神紧张等，均能增加职业性有害因素的致病机会和程度。
以上这些因素统称个体危险因素（hostriskfactors），存在这些因素者对职业性有害因素较易感，故称易感者（vulnerablegroup）或高危人群（highriskgroup）。
充分识别和评价各种职业性有害因素及其作用条件，以及个体特征，并针对三者之间的内在联系，采取措施，阻断其因果链，才能预防职业性病损的发生。
（二）职业病的特点职业病具有下列五个特点：1．病因明确，病因即职业性有害因素，在控制病因或作用条件后，可消除或减少发病。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职业病的特点
当职业性有害因素作用于人体的强度与时间超过机体的代偿功能，造成机体功能性或器质性改变，并出现相应的临床征象，影响劳动能力者称为职业病。
(一)职业病范围及规定范围的意义
广义的职业病是泛指职业性有害因素所引起的特定疾病;而在立法意义上，职业病则有一定的范围。
我国卫生部曾于1957年2月公布了《职业病范围和职业病患者处理办法规定》。
将危害职工健康和影响生产比较严重、职业性比较明显的14种职业病，列为国家法定职业病。
1987年修订和增补了本《规定》，将职业病名单扩大为9类99种，由卫生部、劳动人事部、财政部和全国总工会联合颁布。
并自1988年1月起实施。
该规定对适用的对象、职业病定义、诊断办法、患者的待遇和劳动人事问题均有详细说明。
如凡属规定职业病患者，在治疗和休养期间及在确定为伤残或治疗无效而死亡时，均应按劳动保险条例的有关规定给予劳保待遇。
规定职业病名单，不但具有医学意义，使受害职工早日恢复健康，而且使患有规定职业病的人，按有关规定获得一定的经济补偿，因此，还具有立法意义。
同时对企业领导应采取相应的防护措施也提出了要求。
(二)职业病特点
1.病因明确，在控制了相应病因或作用条件后，发病可以减少或消除;
2.所接触的病因大多是可以检测和识别的，一般需接触到一定程度才发病，因此，存在接触水平(剂量)-反应关系(exposure-rdsponse rdlationship);
3.在接触同样有害因素的人群中，常有一定的发病率，很少只出现个别病人;
4.如能早期发现并及时合理处理，预后较好，恢复也较容易;
5.大多数职业病目前尚无特殊治疗方法，发现愈晚，疗效也愈差。
所以，防制职业病，关键在于全面执行三级预防。
相关阅读：办公室人员患电脑病是职业病吗?
随着经济的快速发展和人们生活水平的逐步提高，劳动者的劳动条件有了巨大的改善。
办公场所开始大量地使用空调，如果过度的使用，可能会产生空调病;电脑的使用给人们的生活带来了便利，但长时间使用，会使人感觉视力疲劳，可能会产生电脑病;办公室人员长时间工作，如果没有合理的身体调节，容易诱发腰肌劳损症。
这些在职业活动中引发的影响劳动者健康的疾病是职业病吗?
中国职业卫生与中毒控制所中国工程院院士何凤生：这类疾病叫做与工作有关的疾病，但是这个不叫职业病，还算是环境病。
那么什么是职业病呢?职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
根据卫生部会同劳动和社会保障部发布的《职业病目录》，职业病主要有尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性肿瘤等共10类115种疾病。
职业病分布于30多个行业，其中以煤炭、冶金、化工、建材、有色金属、机械等行业最为突出。
生产第一线的劳动者，由于接触到这些有害因素的机会较多，所以职业病危害对他们的人身健康影响也比较大，那么职业病都有哪些危害呢?
中国职业卫生与中毒控制所中国工程院院士何凤生：除了有害化学物质，还有有害的物理危害，比如说振动，它可以损害人手的血管和神经，噪声可以损害人的听力，另外还有生物因素，像皮毛功能的碳菌病，就是这种造成的疾病。
这些疾病，对工人来说，对劳动者来说，损害他们的健康，损害他们的劳动能力，造成他们家庭生活中的负担，同时也给企业带来严重的经济损失，对我们国家经济的可持续发展带来障碍。
一些小型企业，特别是乡镇企业，由于劳动条件比较差，职业病危害的情况也比较严重。
随着经济的对方开放力度的不断加大，境外的职业病也出现了向我国转移的趋势。
国家卫生部公共卫生监督管理处处长陈锐：目前咱们国家职业病危害形势还是比较严峻的，主要表现在：一个就是，尘肺的危害，不管是阶层的人数，尘肺病患病人数，死亡人数，在世界来说都是居首位的，第二就是中毒，就是它发病比较急，而且比较严重，有时候危害生命。
2002年3月河北省高碑店市白沟镇从事箱包加工的农民工，5人因苯中毒，患职业病死亡。
2002年3月北京天晔公司制作包装纸盒的加工车间，2人因苯中毒，患职业病死亡。
2002年6月广东东莞安加鞋厂12名女工因长期接触含有有毒物质的粘合剂造成慢性乙烷中毒而患上了职业病。
职业病防治所医生：面对一个个已经逝去的生命，人们的心被揪痛了，安全生产的警钟再次向人们敲响，生命健康岂能被漠视!
产生职业危害的因素有很多种，涉及众多行业，面对存在的职业病危害因素，企业根据自身的情况，该采取什么样的应对措施呢?普通劳动者该何去何从?他们怎样做才能更好地规避职业病风险，保护自身健康呢?
比如在蓄电池生产行业，生产过程中会产生铅尘铅烟，如果防护不当，会导致铅中毒。
对于在电厂工作的劳动者来说，长期在比较强烈的噪声和强震动环境下工作，对听力系统、神经系统会造成一定的影响。
燃烧大量煤产生的粉尘也容易导致尘肺病。
保护劳动者健康是企业的责任，防治职业病责任更在于企业。
虽然劳动者在生产过程中存在着职业危险，但是职业病并不可怕，只要企业采取合理有效的防护机制，它是完全可以预防的。
预防职业病企业一方面要依靠科技进步，先进的生产设备可以减少很多的职业危害对劳动者的影响。
另一方面，要有专人来分管职业卫生工作，对劳动者要有岗前岗后的定期体检，制定详细的计划和合理的实施方案，对工作场所应有定期的检测，保证劳动者有有效的防护设施和个人防护用品。
其次，要加强预防职业病的宣传教育，坚决贯彻和实施《职业病防治法》。
劳动者是企业赖以生存和发展的最可贵的资源。
劳动者在职业活动中的身心健康和生命安全是必须得到保障的，而时有发生的职业病却侵蚀着劳动者健康的肌体。
对于他们来说，要能很好的遵守职业活动中的安全生产技术规则，同时又能注意个人的安全防护，是完全可以避免这些职业危害的。
箱包生产企业女工(讲生产过程中应当戴防毒面具，而自己却没有戴)，显然，这位女工知道箱包生产中的职业危害，她和她的雇主也知道该采取什么样的防护措施。
但是，他们的疏忽成了威胁他们健康的无形杀手。
中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所李朝林教授：保护我们劳动者的身体健康，这才是我们人类资源的一个可持续发展，如果人力资源都没有了，我们的经济资源也就发展不起来了。
或者说是短暂的。
我们职工的个人素质和他们个人防护素质的问题，在这个过去，我们由于对工人这方面的培训比较少，至于危害的认识，职业卫生的防护他们不太清楚，不太了解。
党和国家政府一向十分重视职业病防治工作，中共中央、国务院曾发布过一系列重要决定和文件，加强尘毒治理，改善劳动条件。
卫生部等部门通力协作，为保护广大劳动者健康进行了不懈的努力，针对存在的职业危害采取了有效的控制对策，
国家卫生部公共卫生监督管理处处长陈锐：今年的职业病防治法宣传周的主题，就是防治职业病是企业的责任，通过企业管理加大职业卫生的管理力度，可以推动现代企业管理的制度，促进企业的健康发展，那么这个目标是一致。
我们想通过这个宣传周，唤起社会各界对劳动者健康的关注，来调动社会各个方面的积极性，共同做好劳动者健康的保护这项工作。
只有人们都能逐步认识到职业病的危害，关注劳动者的职业健康，并采取相应的防护措施，依照《职业病防治法》的要求来管理，职业病危害才会远离我们的身边。
（注：专业文档是经验性极强的领域，无法思考和涵盖全面，素材和资料部分来自网络，供参考。
可复制、编制，期待你的好评与关注）。