2020年精神文明建设工作计划:2020年精神文明建设工作计划ppt样本供参考

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镇2020年精神文明建设工作计划

镇2020年精神文明建设工作计划

镇2020年精神文明建设工作计划2020年,我镇精神文明建设工作总的要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的十七大和十七届六中全会精神以及市、县委会议精神,深入贯彻落实科学发展观,以建设社会主义核心价值体系为根本,围绕镇党委、镇政府提出的“商贸活镇、农业稳镇”工作思路,贴近实际、贴近生活、贴近群众,深入展开各类群众性精神文明创建活动,进一步提升全镇居民文明素质和社会文明水准,为推动理川镇跨越发展提供强大的思想保证、精神动力、舆论支持和文化条件。

一、着力推动公民思想道德建设,培育文明和谐新风尚1、深入展开理想信念教育。

切实把社会主义核心价值体系建设融入贯穿到精神文明建设的各方面和全过程,组织学习《社会主义核心价值体系建设实施纲要》,进一步坚定广大干部群众走中国特色社会主义道路。

2、深入展开“讲文明、树新风”活动。

广泛展开全民阅读活动。

重点组织干部群众学习党的历史、党的知识,加深对党的理论和路线方针政策的理解。

继续展开“公共生活好习惯”道德促实行动。

使用宣传阵地和主流媒体宣传生活基本道德要求和规范,引导人们提升自律意识,自觉遵守社会公德。

扎实展开廉政文化“七进”活动。

使用公益短信、书画展览、廉政文化墙等形式,宣扬廉政文化,在全社会倡导廉洁从政的德政理念,严于律己的道德情操,推动党风廉政建设。

深入展开“平安理川”建设活动。

认真组织综治宣传月活动,深入展开“平安家庭”、“平安村”等系列平安创建活动,推动“平安理川”建设。

3、广泛展开健康向上的群众文化活动。

围绕“我们的节日”春节、元宵、清明节、端午节、七夕节、中秋节、重阳节等传统节日,组织展开节日主题、民俗展演、经典诵读和文体娱乐活动。

广泛展开广场文化活动,推动校园文化、农村文化健康发展,着力打造群众文化品牌。

适时举办文艺演出,引进高雅艺术,让百姓享受“文化大餐”,提升广大群众的审美情趣和艺术情趣。

完善公共文化体育设施,农民休闲公园、村文化活动室项目建设,完善镇文化站建设,积极推动公共图书阅览室免费开放。

2020精神文明建设工作计划范例

2020精神文明建设工作计划范例

2020精神文明建设工作计划范例为巩固省级文明单位标兵荣誉称号,持续推动精神文明创建工作,创建市级公务员示范单位,进一步深化和扩大创建成果,圆满完成上级交给的各项工作任务,根据省、市文明委的有关要求,结合我局实际,特制定201x年度省级文明单位标兵创建工作计划。

一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中全会精神,紧紧围绕审计监督全覆盖这一中心,牢固树立“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的二十字工作方针, 以开展社会主义核心价值体系教育为主线,深化创建理念,健全创建机制,丰富创建载体,扎实推进思想、道德、法治和文化建设,增强审计机关的软实力和影响力,促进审计事业全面、文明、健康发展。

二、创建目标按照精神文明建设的标准和新时期审计工作的总体要求,加强班子建设、干部队伍建设、党风廉政建设,干部队伍政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正;精神文明建设富有特色,目标明确,措施得力,创建工作不断出新;审计人员“强素质”,审计监督“咥实活”,审计工作“创争出”,继续保持省级文明单位标兵荣誉称号,通过长期不懈努力,把我局建设成为精神状态奋发有为、人际关系团结和谐、服务质量不断优化的精神文明单位。

三、创建内容(一)加强党组织建设。

一是强化理论学习。

扎实推进学习型党组织建设,完善局党组理论中心组学习和党员干部学习制度,分类制定学习计划,坚决治理“门难进、脸难看、话难听、事难办”的官僚主义作风,牢固树立“服务群众、奉献社会”的思想。

每年组织干部集体政治学习不少于12次,每次不少于3小时,使党员干部学习教育制度化、常态化。

坚持“三会一课”制度和领导干部过双重组织生活制度,增强党性修养,凝聚共识,增强工作合力。

二是贯彻落实民主集中制。

坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定、分工负责制度,对人口计生工作的重要决策、干部任免、大额资金使用、大宗物品采购等重大事项,都严格按照有关程序,在充分发扬民主的基础上,集体讨论决定。

2020年精神文明建设工作计划:学校精神文明建设工作计划书格式供参考使用

2020年精神文明建设工作计划:学校精神文明建设工作计划书格式供参考使用

2020年精神文明建设工作计划:学校精神文明建设工作计划书格式供参考使用——文章均为WORD文档,下载后可直接编辑使用亦可打印——一、指导思想:继续以创建文明校为抓手,认真学习贯彻素质教育精神,提高办学质量。

进一步落实创建文明工作,争取学校创建文明工作再上一个台阶。

二、本学期工作目标:㈠、健全组织机构和制度,发挥应有作用1、加强领导班子自身建设,充分发挥各组织的管理职能。

全体领导要既能“领”,又会“导”,既当指挥员,又当战斗员,深入教学第一线,勇挑重担,以身作则,真抓实干。

作风上讲,关系上讲和谐,思想上讲开拓,管理上讲严密,学习上讲经常,工作上讲扎实。

精诚团结,明确职责,分工协作。

㈡、加强德育工作,促进精神文明建设1、切实加强学校德育工作的领导和管理。

党政领导班子要充分发挥核心作用,把德育工作列为重要议事日程,进行专题研究和部署。

要形成校长——教导处——班主任、科任教师三个工作层面,抓好学校教育、家庭教育、社会教育“三结合”,上上下下、纵横交错、校内校外相互配合、全方位的德育工作网络。

2、建立健全德育工作制度。

抓好德育工作,要实行科学管理,要遵循学生的心理和生理发展的特点和规律,建立健全工作制度,制订切实可行的工作计划。

3、重视德育工作队伍建设,提高德育工作队伍的能力。

选派事业心、责任感强,教育思想端正,热爱学生,作风正派,有较强组织管理能力和教学水平的教师担任班主任。

通过学习德育文件、德育理论、现场观摩等途径和形式,增强班主任的光荣感和责任感,提高班主任的理论水平和工作能力。

4、立足课堂教学主阵地,积极渗透德育教育。

努力上好课、思想课。

课、思想课是学校实施德育的重要途径,对学生良好品德的形成和文明行为培养有着奠基的作用。

教学方法实现四个转变,一是从说教式转变为渗透式。

二是从保姆式转变为指导式,课堂上注意引导学生思考问题、分析问题、明辨是非,以形成道德观念。

三是从单一化转变为层次化。

四是从封闭型转变为开放型,面对社会现实,让学生接触社会,了解生活。

精神文明建设工作计划PPT

精神文明建设工作计划PPT
建立公众参与机制
建立公众参与机制,广泛征求社会各界的意见和建议,使广大人民群众能够参与到精神文明建设的决策和实施过程中来。
06
考核评估和反馈机制
工作考核
制定详细的工作考核 标准
根据精神文明建设工作的具体任务和 目标,制定详细的工作考核标准,明 确各项工作的具体要求和评分标准。
定期进行考核
按照工作考核标准,定期对相关部门 和人员进行考核,及时发现和纠正工 作中存在的问题和不足。
加强宣传推广
通过各种渠道宣传推广优秀单位 和个人的经验和事迹,发挥示范 效应,推动整体工作水平的提升 。
THANKS
加强考核结果运用
将工作考核结果与奖励、惩罚等激励 机制相结合,促进相关部门和人员更 加积极地投入到精神文明建设工作中 。
群众满意度调查
要点一
确定调查对象和内容
要点二
定期进行调查
针对群众对精神文明建设工作的需求 和期望,确定调查对象和内容,了解 群众对各项工作的满意度。
在开展精神文明建设工作的过程中, 定期进行群众满意度调查,及时了解 群众对工作的意见和建议。
加强政策宣传和培 训
加强对各级政府和相关部门政 策法规的宣传和培训,提高其 执行政策的能力和水平。
社会参与
加强宣传教育
加大精神文明建设的宣传教育力度,提高广大人民群众对精神文明建设的认识和参与度。
引导和支持社会组织参与
鼓励和支持各类社会组织参与精神文明建设工作,发挥其在组织、协调、服务等方面的优势,形成政府与社会共同推进工 作的良好局面。
预防和化解社会矛盾
建立健全社会矛盾预警机制,及时处 理和化解社会矛盾,维护社会稳定。
加强社会信用体系建 设
完善社会信用体系,建立信用评级制 度,营造诚实守信的社会氛围。

2020年精神文明建设工作计划

2020年精神文明建设工作计划

2020年精神文明建设工作计划xx年市水利系统精神文明建设工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神,围绕XX年年水利工作目标任务,坚持以人为本,扎实工作,务求实效,为全面推动可持续发展水利打牢思想基础,提供强大的精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

按照这个指导思想,XX年年精神文明建设工作的主要任务是:一、始终贯穿一条主线,坚持用党的理论创新成果武装头脑贯穿“一条主线”,就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的展开政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点,切实健全学习组织、学习档案,严格执行学习制度,全年集中学习不得少于12天,每周自学不得少于6小时,努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。

要坚持学以致用,用有所成,着眼于解决水利改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促动工作的措施、领导工作的本领。

下半年对各单位中心组理论学习情况实行检查验收,树立中心组先进典型。

继续展开领导干部理论学习“三个一”活动和“万名书记讲党课”活动。

搞好党员教育培训工作,学习使用好《坚持更高标准追求更高水平实现又好又快发展——XX年年xxxx市基层党员学习读本》,通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式,进一步抓好广大党员群众的理论学习。

继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

充分发挥思想政治工作研究会的载体作用,深入展开调查研究,持续探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经,总结新经验,推出新成果。

进一步活跃政研会工作,组织形式多样的研讨、交流活动。

二、紧紧围绕一个目标,深入展开精神文明创建活动围绕“一个目标”,就是围绕服务水利发展这个目标,通过精神文明创建活动,持续提升水利队伍素质,提升水利管理水平,提升水利行业形象。

2020年精神文明工作计划报告

 2020年精神文明工作计划报告

2020年精神文明工作计划报告xx社区精神文明建设工作将深入贯彻落实科学发展观,以创建“学习型机关、服务型机关、效能型机关”为目标,结合“干部队伍建设年”和“创先争优”活动,促进精神文明建设工作深入、持久、协调地发展,结合社区实际情况制定工作计划如下:1、积极开展“讲文明、树新风”活动。

继续把社会主义价值体系融入干部职工教育全过程。

一是积极实施文明素质养成、优秀文化弘扬、公共秩序维护、环境卫生整治、服务水平提高、志愿服务推进行动,塑造文明开放的行业形象。

二是以“传播先进科学文化,培育文明生活方式”为主题, 开展文明生活知识普及教育活动,积极推进文明生活知识进机关、进单位、进家庭活动,提高广大居民的生活质量和幸富指数。

三是挖掘传统节日文化内涵,宣传普及相关知识,开展丰富多彩的节庆活动,弘扬传统,传承文明,把社会主义核心价值体系的要求融入之中。

四是以“勤俭节约为荣,奢侈浪费为耻”,深入开展资源节约宣传教育和创建节约型社区,引导居民从身边小事做起,培育勤俭节约的良好习惯。

五是推动爱国主义教育活动深入开展。

2.扎实开展道德教育和实践活动。

结合社区创先争优活动,树立先进典型,做好“我推荐、我评议身边好人”活动,引导干部职工从点滴做起,形成“讲道德、做好人”良好风气,切实做好本社区道德模范人物的培养和宣传工作,营造学习道德模范、崇尚道德模范、争当道德模范良好氛围,推进向道德模范人物和各类先进典型学习活动,以点带面,推动精神文明建设不断深入发展。

践行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,形成“知荣辱、讲正气、促和谐”浓厚氛围,使“八荣八耻”和文明礼仪成为社区干部的行为准则。

积极开展送温暖、献爱心、扶弱助残、保护环境、关爱女童、婚育新风进万家等道德实践活动。

深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德“四德”教育。

3.积极开展社会自愿者服务活动。

要广泛传播自愿者理念,弘扬自愿者精神,动员更多的居民群众投身于社会自愿者服务活动,形成关注、支持、参与社会志愿服务的良好风气。

精神文明建设工作计划PPT模板下载

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1、文明村居创建 活动要认真贯彻全
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三、进一步加强和完善党支部 对精神文明建设...
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一、主要任务
1、抓好政治理论学 习,深入开展党的群
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2、切实加强思想道 德教育。要认真贯彻
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3、深入群众性公民 道德实践活动,把社 会公...
4、要有重点。从不 同侧面地宣传一批道 德建...
二、深入开展各类群众性精神 文明创建活动
2、要积极开展创 文明活动好人好事,
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精神文明建设工作计划
预计汇报时长
本次汇报内容概要
精神文明建设工作计划
Hale Waihona Puke 汇报内容长度20分钟
总目录数
一级目录数
其他目录数
955字符
总页数
14个
3个
11个
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目录
01 一、主要任务
三、进一步加强和完
03 善党支部对精神文明 建设...
二、深入开展各类群
02 众性精神文明创建活 动

2020年精神文明建设工作计划范本

2020年精神文明建设工作计划范本

2020年精神文明建设工作计划范本Model work plan of spiritual civilization construction in 2020汇报人:JinTai College2020年精神文明建设工作计划范本前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。

工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。

本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

1、加强组织领导,健全工作制度,明确创建责任,确保精神文明创建活动落到实处队精神文明创建领导小组要切实加强对我队文明创建工作的领导,对精神文明创建工作进行责任分解,党委书记负总责,党委委员负责对各自分管部门精神文明创建的督促和指导。

队精神文明创建领导小组办公室负责落实文明创建活动,根据职责分工,做好协调工作。

要谋划好“十二五”期间我队精神文明创建工作,制定我队十二五期间精神文明创建规划。

队精神文明创建检查考核小组负责对全队文明创建活动的检查督导,年终进行考核验收。

各单位各部门按照与队党委签订的《精神文明创建目标责任书》的内容,积极投身到队精神文明创建工作中。

把创建文明单位与加快经济发展结合起来,与培养高素质职工队伍结合起来,与争创“文明科室、文明职工、文明家庭、文明楼院”等创建活动结合起来,以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容,在创建措施上做到不断创新,力争我队创建工作水平再上一个新台阶。

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学校精神文明建设的工作计划PPT

学校精神文明建设的工作计划PPT

06
总结与展望
工作成果总结
思想道德教育
01
通过开展主题班会、德育实践等活动,强化学生思想道德教育
,提高学生道德素质。
校园文化建设
02
举办文艺比赛、科技竞赛等活动,繁荣校园文化生活,增强学
生团队协作和创新能力。
行为规范养成
03
实施学生行为规范教育,强化学生文明习惯养成,提高学生综
合素质。
问题与不足分析
社团活动
鼓励学生参与各类社团活动,如 文学社、音乐社、美术社等,以
拓展学生的兴趣爱好和特长。Fra bibliotek学术讲座
定期邀请专家学者来校进行学术 讲座,以提高学生的学术素养和
拓宽学生的视野。
实施实践活动
社会实践
组织学生参与社会实践活动,如志愿服务、社会 调查等,以培养学生的社会责任感和实践能力。
校企合作
与企业合作开展实践活动,如实习、实践基地建 设等,以提高学生的职业素养和实践能力。
工作计划概述
该工作计划旨在指导学校进行全面、系统的精神文明建设, 明确工作目标、重点任务和实施步骤。
工作计划主要包括引言、组织架构、工作目标与任务、实施 步骤、考核与评估以及附录等部分。
02
组织与领导
建立工作小组
成立以校长为组长的精神文明建 设领导小组,全面负责学校精神 文明建设工作的规划、组织和实
观和中华优秀传统文化。
仪式庆典
策划庄重热烈的开学典礼、毕业典 礼等仪式庆典,以培养学生的荣誉 感和归属感。
文艺比赛
策划各类文艺比赛,如歌唱比赛、 舞蹈比赛等,以丰富学生的课余生 活,提高学生的艺术素养。
组织校园文化活动
文化节
组织各类校园文化节,如科技节 、读书节、体育节等,以培养学 生的综合素质和团队协作精神。

2020年精神文明建设工作计划

2020年精神文明建设工作计划

2020年精神文明建设工作计划2020年市水利系统精神文明建设工作的指导思想是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神,围绕XX年年水利工作目标任务,坚持以人为本,扎实工作,务求实效,为全面推进可持续发展水利打牢思想基础,提供强大的精神动力,营造和谐的舆论氛围,培育文明的道德风尚。

按照这一指导思想,XX年年精神文明建设工作的主要任务是:一、始终贯穿一条主线,坚持用党的理论创新成果武装头脑贯穿"一条主线",就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,扎实有效的开展政治理论学习,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点,切实健全学习组织、学习档案,严格执行学习制度,全年集中学习不得少于12天,每周自学不得少于6小时,努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。

要坚持学以致用,用有所成,着眼于解决水利改革发展稳定中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

下半年对各单位中心组理论学习情况进行检查验收,树立中心组先进典型。

继续开展领导干部理论学习"三个一"活动和"万名书记讲党课"活动。

搞好党员教育培训工作,学习运用好《坚持更高标准追求更高水平实现又好又快发展--XX年年****市基层党员学习读本》,通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式,进一步抓好广大党员群众的理论学习。

继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

充分发挥思想政治工作研究会的载体作用,深入开展调查研究,不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经,总结新经验,推出新成果。

进一步活跃政研会工作,组织形式多样的研讨、交流活动。

二、紧紧围绕一个目标,深入开展精神文明创建活动围绕"一个目标",就是围绕服务水利发展这个目标,通过精神文明创建活动,不断提高水利队伍素质,提高水利管理水平,提升水利行业形象。

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2020年精神文明建设工作计划:2020年精神文明建设工作计划ppt样本供参考
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为进一步推进我站精神文明建设再上新台阶,促进各项工作全面和谐发展,不断开创建设工程质量安全监督工作新局面,根据德阳市住房和城乡规划建设局委员会《2020年精神文明建设工作实施意见》(德建党发[2020]43号)文件要求,结合我站工作实际,制定本计划。

一、指导思想
按照全面深化改革、推进依法治国的总体要求,高举中国特色伟大旗帜,按照中央四个全面战略布局和中央、省、市文明委的安排部署,贯彻落实党的十八届三中、四中全会,省委十届四次、五次全会,市委七届七次、八次、九次全会精神,贯彻落实系列讲话精神,贯彻落实全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会、中央文明委第三次会议,中央和省文明办主任会议精神,着力培育和践行核心价值观,突出诚信建设、志愿服务等内容,大力提升干部职工道德水平和文明程度,切实推动全系统精神文明建设再上新台阶。

二、主要任务
(一)深入学习宣传贯彻中央、省委、市委重大决策部署精神
1、要把学习贯彻党的十八届三中、四中全会,系列重要讲话
精神作为重大的任务,通过组织集中学习、专题讨论、座谈会、在线学习等形式,把学习十八大精神引向深入,使职工深刻领会、准确把握精神实质,加强精神文明建设的自觉性和坚定性。

2、深入宣传贯彻省委十届四次、五次全会和市委七届七次、八次、九次全会精神,大力宣传党的十八大以来全市经济建设成果,把法治教育纳入精神文明创建内容,做到自觉尊法、学法、守法、用法,同时向服务对象大力推进法治宣传工作。

3、加强中国特色理论教育,深入开展中国特色和中国梦的宣传教育,精心组织纪念中国人民战争暨世界反法西斯战争胜利70周年和长征入川80周年的主题宣传教育活动。

(二)积极培育和践行核心价值观
1、组织开展核心价值观教育。

一是通过展板、网站以及协会内刊等形式,加强了核心价值观的宣传,形成了良好的舆论氛围。

二是将核心价值观学习教育纳入了年度学习计划,深刻解读核心价值观的深刻内涵和实践要求,把核心价值观内化于心、外化于行,融入到建设工程质量安全监督工作之中。

2、深入开展道德模范学习推荐活动。

积极参与我市道德模范推举工作,深入群众,倾听群众心声,发现德阳好人。

同时积极开展走访道德模范活动,教育职工借助榜样力量,加强学习,切实帮助服务对象解决实际困难。

3、深化诚信体系建设。

一是继续开展道德领域突出问题问题专项治理,加大了对工程质量安全监督领域突出问题的打击力度,改进
监管手段,强化监管措施,有效提高了监管效率。

二是结合阳光行动,进行了政务公开,完善诚信信息平台,提升行业公信力和信誉度。

(三)深入开展群众性文化创建活动
开展群众性精神文明创建活动是动员广大干部职工积极参与精神文明建设的重要载体,是党的群众路线在精神文明建设实践中的具体体现。

1、大力拓展文明城市创建活动。

结合全国建设工程质量治理两年行动工作和我市争创全国文明城市创建活动,大力整治了在建工地乱象现象,积极推进建筑工地创国卫、大气污染治理、文明指数测评等活动。

在全面开展建筑工地创建国家卫生城市、大气污染治理(即工地扬尘治理)、文明指数测评的监督检查基础上,借助在建工程开展施工现场安全文明施工管理交流活动,促进全市建设工程安全文明施工建设。

2、大力开展行业文化建设。

一是以廉洁奉公、执政为民为主题,扎实开展廉政教育大讲堂活动,深化廉政文化警示教育。

二是深入开展环境整治,组织职工开展爱卫日活动,推行爱卫活动进社区。

三是利用重大节庆和传统节日,与党支部和工会共同组织,积极开展形式多样、内容丰富的文体活动,进一步丰富全站职工的精神文化生活。

3、扎实开展文明细胞建设。

一是积极发现身边的道德模范、爱岗敬业先进个人,大力宣传典型先进事迹,切实增强创先争优的浓厚氛围。

二是巩固群众路线活动的成果,加强主动服务、文明服务、便民服务、优质服务,推进服务文化建设,切实解决关系到群众切身利
益的问题。

4、深入开展惠民互助活动。

一是继续深入开展走基层、挂包帮、双联双帮社会实践活动,拓宽党员干部联系群众的途径,了解帮扶群众困难,积极帮助帮扶群众解决生活生产上的问题。

二是以我们的节日等重要节点为契机,继续深入开展重大节庆走访帮扶群众等活动。

三是以学雷锋一家亲等志愿服务活动为主题,继续开展党员志愿服务,主动联系服务对象,帮助服务对象梳理解决问题,进一步确保工程质量安全,推动志愿服务常态化建设。

(四)积极推进学习型机关建设,不断提升职工的能力素质
1、加强思想道德素质建设,通过上党课,学党识活动,加强党性修养,保持党员的先进性教育。

邀请我市委党校老师讲授党课。

2、加强知识更新。

结合当前国内外经济和额社会发展的新动向,满足职工知识更新和素质提高的要求,紧跟社会形势,丰富理论知识。

3、加强业务知识学习,提高工作能力。

结合全国建设工程质量治理两年行动的工作要求,多方法、高效率学习业务知识。

一方面,邀请专家讲授专业知识课题,加强经验积累。

另一方面,制定监督人员集中学习计划,每周一由一名质量监督员作为主讲人,带领全站监督员学习建筑方面的法律法规及标准、规范。

再次,通过观看焦点访谈等新闻节目,吸取其他建设工程安全质量事故的教训,加强对监督员的警示教育,预防事故风险。

(五)扎实推进志愿服务工作,积极培育志愿服务精神
深入贯彻落实《关于推进志愿服务制度化的意见》和《关于深入开展网络文明传播志愿服务活动的通知》(德市文明[2020]16号),不断推动志愿服务常态化、长效化。

一是积极主动联系服务对象,帮助企业解决建设技术难题。

通过开展监督技术交底、质量安全巡查等,及时消除建设过程的质量安全隐患。

二是通过开展知识讲堂进工地、现场技术交流会等活动,为服务对象搭建交流学习平台,促进我市建设水平整体提高。

三是积极主动处理信访,维护群众稳定,礼貌接待信访人员,及时联系核查情况,解决群众难题。

(六)巩固党的群众路线教育活动成果,强化作风建设
1、扎实抓好问题整改落实。

继续深化党的群众路线教育实践成果,认真落实中央、省政府和市委市政府的十项规定,强化党员干部宗旨意识,着力解决庸懒散浮拖等问题。

2、创新为民服务举措。

强化干部职工管理就是服务,服务贵在主动的服务理念,加强法制建设,推行简政放权。

一方面,加强部门联动,创新监管方式,继续推进我站标准一体化工作平台建设。

另一方面,在工作中施行一次性告知制度、办结制度,提高服务质量和效率。

三、工作要求
(一)加强组织领导,提高思想认识。

进一步加强组织领导,坚持站一把手亲手抓,抓、层层抓落实的工作格局,完善我站务实管用的组织制度,并建立精神文明建设工作基层化、经常化、行动化的长效机制。

(二)继续加大宣传,营造良好活动氛围
要通过在我站监督信息网站、宣传栏等大力宣传精神文明建设活动,切实把全体党员干部职工的思想统一到活动中,用具体行动积极参与到活动中,营造良好的活动氛围。

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