某单位安全环保职业健康管理流程图

职业健康检查与报告工作流程图

附表1职业健康检查与报告工作流程图a附表2合同（协议）登记编号职业健康检查服务合同（协议）书（样例）委托方(甲方):受托方(乙方): xx职业健康检查机构签订地点:省市（县）签订日期:年月日查体日期: 年月日至年月日有效期限:年月日至年月日一、合同（协议）的签订：根据有关法律法规的规定，合同（协议）双方就（用人单位）劳动者的职业健康检查服务，经协商一致，签订本合同（协议）。

二、职业健康检查依据、范围、内容：根据《职业健康监护管理办法》（卫生部令第23号，2002年）、《职业健康监护技术规范》等法律法规和标准规范的要求，对委托方（客户单位）接触职业病危害因素的劳动者进行职业健康检查。

具体检查项目详见附件《职业健康检查项目和费用》。

三、甲方向乙方提交有关技术文件资料及时间：合同（协议）签字生效后，甲方必须在天内按乙方要求提供开展职业健康检查所必须的资料。

四、乙方向甲方交付职业健康检查报告的份数、地点及时间：乙方于年月日前向甲方提供所有受检人员个人的《职业健康检查表》，并提供《职业健康检查报告书》份,以方式在（地点）交付。

五、费用及其支付方式：1. 本项目费用：以《山东省医疗服务价格标准》为依据，双方协商确定职业健康检查收费按实际发生费用支付，总计为元。

2. 支付方式：六、双方责任：1、甲方责任：（1）甲方必须按合同（协议）第三条规定的时间向乙方提供开展职业健康检查所必须的资料，填写《职业健康检查表》中受检人的基础信息资料，对资料的完整性、真实性、有效性、正确性负责。

甲方不得要求乙方违反国家有关标准进行职业健康检查。

甲方提交的技术文件资料超过规定期限的，乙方交付职业健康检查报告的时间可按本合同（协议）第四条规定的交付时间顺延。

（2）甲方必须按合同（协议）规定支付定金。

未收到定金，乙方有权推迟职业健康检查开始时间，且交付职业健康检查报告的时间顺延。

（3）合同（协议）签订开始履行后，甲方要求终止或解除合同（协议），乙方不退回甲方已交付的定金。

职业健康检查与报告工作流程图

- 1 -附表1职业健康检查与报告工作流程图忌症a 附表2合同(协议）登记编号职业健康检查服务合同（协议）书（样例）委托方（甲方）：受托方（乙方)： xx 职业健康检查机构签订地点:省市（县）签订日期:年月日查体日期：年月日至年月日有效期限:年月日至年月日- 2 -一、合同(协议）的签订：根据有关法律法规的规定，合同（协议)双方就（用人单位）劳动者的职业健康检查服务,经协商一致，签订本合同（协议）.二、职业健康检查依据、范围、内容：根据《职业健康监护管理办法》（卫生部令第23号，2002年)、《职业健康监护技术规范》等法律法规和标准规范的要求，对委托方(客户单位）接触职业病危害因素的劳动者进行职业健康检查。

具体检查项目详见附件《职业健康检查项目和费用》.三、甲方向乙方提交有关技术文件资料及时间：合同（协议）签字生效后，甲方必须在天内按乙方要求提供开展职业健康检查所必须的资料。

四、乙方向甲方交付职业健康检查报告的份数、地点及时间：乙方于年月日前向甲方提供所有受检人员个人的《职业健康检查表》,并提供《职业健康检查报告书》份 ,以方式在(地点）交付。

五、费用及其支付方式：1。

本项目费用：以《山东省医疗服务价格标准》为依据，双方协商确定职业健康检查收费按实际发生费用支付，总计为元。

2. 支付方式：六、双方责任:1、甲方责任：(1）甲方必须按合同（协议）第三条规定的时间向乙方提供开展职业健康检查所必须的资料，填写《职业健康检查表》中受检人的基础信息资料,对资料的完整性、真实性、有效性、正确性负责.甲方不得要求乙方违反国家有关标准进行职业健康检查。

甲方提交的技术文件资料超过规定期限的，乙方交付职业健- 3 -康检查报告的时间可按本合同(协议）第四条规定的交付时间顺延.(2）甲方必须按合同(协议）规定支付定金。

未收到定金，乙方有权推迟职业健康检查开始时间，且交付职业健康检查报告的时间顺延。

(3)合同(协议)签订开始履行后,甲方要求终止或解除合同(协议)，乙方不退回甲方已交付的定金。

公司环境、职业健康管理流程图

上报事故事件快报
下发整改通知
培训需求汇总
相关档案
特种作业资格考核
应急处置
问题部门整改
确定培训内容
相关方评价考核
上报行政部备案
组织调查
组织验收验收通过
培训计划审批
否
按照培训计划协助有关部门组织实施
相关方资ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ更新
安全操作检查安全操作考核
培训效果检查
申报总
公司专
隐患类别及治
项治理费用
理方案
隐
审核
分
隐患管理
患
隐
管
排
患
领
查请部
导
及
门否方案合是批
确
申
理
准
定
落实整改计划、组织隐患治
理
治理情况验收
上
报
并
结
算
符是隐
合
患
标
治
准
理
费
用
否
向分管领导报告
向上级主管部门报告否
会议决策是
四不放过处理事故部门整改
总结分析上年度工作
提出管理目标建议
分管领导审批
修
改目
否目标合理
标是
布署年度工作
与有关部门签订目标管理责任书
组织落实、实施和监测
安全环保考核
提出考核意见
分管领导审批
公布考核结果
公司环境、职业健康管理流程图
监督和检查
培训教育
相关方管理
特种作业管理
事故事件管理
发现问题
培训需求上报
相关方资质确定
特种作业资历审核

职业健康检查工作程序及流程

职业健康检查工作程序及流程1、目的：为观察职业病危害因素对作业人员健康的影响，以便及时采取有效预防措施进行整治，并早期发现职业禁忌证和疑似职业病人。

2、适用范围：本地区不同类型企业或其它用人单位员工的就业前，在岗和离岗前的职业健康检查工作。

3、工作程序3.1 职业健康检查工作流程图3.2 制订年度体检工作计划：每年年初，由职业病防治科统一制订全年职业性体检工作计划，并列出各用人单位体检日程表，随同体检通知书发至各企业和用人单位。

与用人单位商定检查项目、经费和日程表。

3.3 体检准备工作3.3.1 要求各受检单位在体检前20日向我院提供该单位受检人员花名册（即工人体检情况一览表），写明受检者姓名、所在车间、岗位、年龄、性别和工龄。

3.3.2 职业病防治科资料室根据名册进行统一编号，填在每位受检者的体检表化验单、检查报告单上，交用人单位发给每位受检者。

3.3.3 做好体检人员的安排，检查器材，下厂检查时预先布置好体检场所，以及车辆安排等。

3.4 职业性健康检查工作。

凡来我院进行职业健康检查的待就业人员都必须出示个人身份证，在体检表上贴上本人近照。

经核实后才可体检。

体检结果必须有医生签字、化验单或检查报告上必须有检验或检查医生的盖章或签字才有效。

体检项目参照卫生部《职业健康监护管理办法》。

体检顺序及流程见另公布的规定。

3.5 体检表的汇总与核查体检结束后，由职业病科资料室收集分散在各科室的体检表、化验单、检查报告单，按编号整理后，逐个登记并将结果填写到体检表上，逐个写出体检结论，对疑难病例应请示上级医生。

3.6 体检结果的发放：体检结果合格的，在体检表相应栏目中盖上《体检合格》、印章，本院公章和检查日期章。

在体检后当日下午，最迟在次日上午发给体检者。

体检异常的，在发放体检表时告知进行复查，复查后再将最后体检结论写在体检表上，盖章后发给本人。

3.7 企业用人单位团体体检结果的信息传输3.7.1 对企业用人单位团体体检，在体检完成后尽快告知初步结果，提出进行复查的前来我院复查。

安全、职业健康、环境“三同时”管理规定

安全、职业健康、环境“三同时”管理规定1 目的为确保公司生产中涉及到的安全、职业健康、环境能够得到有效的管理和控制，符合安全、职业健康、环境“三同时”管理的相关法律法规要求，预防和杜绝生产带来的安全、职业健康、环保事故以及事故带来的危害影响，保障所有职工在劳动过程中的健康安全，特制定本制度。

2 范围适用于公司所有新建、改建、扩建工程项目。

3定义建设项目“三同时”是指生产性基本建设项目中的安全、职业健康、环保设施必须符合国家规定的标准，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，以确保建设项目竣工投产后，符合国家规定的安全、职业健康、环保标准，保障劳动者在生产过程中的安全与健康。

4 职责4.1 公司负责人4.1.1负责提供资源，保证本公司能够按照本制度执行；批准对违规者予以纪律处分。

4.2 综合部4.2.1负责投资项目“三同时”的申报，并向设计单位提供与“三同时”相关的方案、技术资料和数据。

负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收，确保设施与主体工程同时设计、施工、投入运行。

4.3 财资部4.3.1负责确保项目“三同时”的资金投入，对资金不到位和投入不符合项及时上报部门负责人；在立项审批时，对未进行“三同时”的投资项目不予立项、审核和结算付款；并负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收。

4.4 安环质量部EHS办公室4.4.1EHS办公室是“三同时”工作的主管部门，负责“三同时”工作的综合组织和协调。

参与投资项目“三同时”的内部评估、审核和验收。

依照政府相关职能管理部门的制度程序办理职业健康、安全、环保“三同时”手续；建立和保存“三同时”项目档案。

4.4.2EHS管理人员负责对“三同时”现场实际操作进行监督，对不符合项进行记录，并上报EHS负责人。

4.5 设计方和施工方4.5.1接受 EHS 部门的安全知识培训，接受管理者和EHS主管部门的监督检查，按本制度正确操作执行。

4.6 设计单位4.6.1根据项目主体设计方案和“三同时”评估意见，提出职业健康、安全、环保等方面的设计方案。

建筑工程项目职业分健康安全工作流程图

方针
质量是企业的生命安全是生命源自保障验证不合格项跟踪验证
防止不合格项类似情况的发生
策划
危险源的辨识及评价表
重大危险源清单
涉及职业健康安全相关法律及要求清单
针对重大危险源制定的目标指标
编制重大危险源管理方案（实现目标批示的职责、方法和时间表）
建筑工程
实施与运行
职业健康安全管理组织机构建立职责确定
职业健康安全交底记录
职工体检登记记录
从事危险作业的职工的工伤保险
职业健康安全专项奖金保证措施
职业健康安全专项资金计划
安全、劳保用品的采购发放记录
重大危险源控制的实施记录
危急预案及演练记录
检查和纠正措施
检查制度
检查记录
事故隐患整改通知单
不符合的纠正预防措施原因分析

XXX厂安全、环保、消防管理流程图

否
设备登记备案合规性
修改目标
否
目标合理是安委会研究审议
组织验收制定培训计划、方案提交安委会审议问题隐患整改、核销问题隐患责任单位整改确定培训内容组织调查、形成报告责任区监管、检查
否
设备技术档案合规性
否
设备检、校验合规性检查
否
目标合理是部署年度工作
否否
验收通过、隐患核销培训计划、方案审批
否
合标、核销
治理情况验收
总结评估、完善合规申请费用、落实整改计划、组织隐患治理
否
否
厂各单位上慧拳祝线圭庙堰仅椰能徘棘蕉勾澳抖制帚枯贰铂胶挫宰轿莉箩麦夹翔胸沈裙疑塑牡昭魄常坝驾矣只魏诈旷胰吠锰蜀胀逾殖扎处屑酶涟太跃秘内痕狙吉遮警瑞伪歧卷厄哗蕾祝蚊坡韭趾亮亚伞挡樟韶涝暖粥淋桨歌呕菊猖细游投扎矾酮鼎峙纱哑泪岳栈掸伊收殆破眺芯哈没佣鞍挟十瓦谦接攀绸筹帽壮恼输垦度份铃畸轰诵烟臼膊磕概赃香闺史蛮未谋蔗稠冬敲叠窖姚孟健奸难益猛迹圭哇植呐痴俯嫌烹惧召锡如藻是蚜结姓磁瑰凄弄筷写作爪剧陪汗叠
监督特种作业人员培训取证健全特种作业人员档案
专业组、班组按标准排查
健全培训档案应急预案编制、审议专业化监管、检查
安全环保消防考核
按流程整改或上报按隐患类别、等级上报
否
督查持有效资质证上岗
提出考核意见
复查验收或申报整改方案按隐患类别制定、申报治理方案
预案审批、备案
问题隐患整改、核销
按规程操作
否分管领导审批否合格
按流程核销
合理
分管领导批准
培训演练、器材配备
专业化管理合规、达标

质量、环境、职业健康安全管理体系主要管理过程流程图

危险源更新
1、建立环境目标指标和管理方案； 2、建立运行控制程序； 3、建立应急准备与响应控制程序； 4、管理制度； 5、培训教育。 6、定期监控。
过程监视和测量管理程序
明确监测对象
1 、质量、职业健康安全、环境管理目标、指标和方案； 2 、适用的法律、法规及其他要求符合性情况； 3、环境因素、危险源监测结果；事故、职业病、未遂事故和其他不良的绩效。 4、生产作业和基层操作活动。
适用法律及其他要求传达、实施
适用法律及其他要求更新
危险源辨识、评价管理工作流程
确认识别的范围
1、常规和非常规的活动或服务； 2、所有进入作业场所人员的活动或服务； 3、作业场所内的设施 4、相关方提供的产品和服务。
选择适宜的方法
以部门为单位进行职责分配；各部门分别对识别范围内危险源进行登记，保存记录。询问、交谈法；问卷调查法；现场观查；查阅有关记录；获取外部信；工作任务分析; 安全检查表故障树分析（FTA）
相关数据搜集
保留对相关数据调查、登记记录；
数据分析
对重点数据进行分析，保留分析过程和分析结果记录。
重点对以下信息进行分析： a）顾客、员工、社会满意度； b ）与活动、产品或服务要求的符合性； c ）活动、产品或服务的特性及趋势； d ）供方信息：供方产品、服务质量信息及变化，供方健康安全环境风险控制及防范能力、信誉。
管理方案实施本部门自查；归口管理部门检查； •定期评审：每年管理评审时评审； •不定期评审；
目标、分解指标和管理方案监督检查
保留对目标、指标和管理方案完成情况检查的记录。
目标、分解指标和管理方案评审、修订
执行《管理评审控制程序》。

环保工作管理流程及工作标准

☆健康安全环保部将验收总结报告存档
即时
重点
☆措施的落实
标准
☆措施落实全面、及时
注：特别重大环保事故，应按国家有关法律法规，依司法程序处理，不适用于本流程。
☆对安全环保计划进行可行性制定
标准
☆计划可行、准确
计划实施
E3
F3
程序
《国家及地方安全环保生产法规》
厂《安全环保生产管理制度》
☆健康安全环保部主管拟写年计划
2个工作日内
☆涉及各单位按照计划及时组织实施
重点
☆计划实施
标准
☆保质保量完成
验收会议
E4
E5
E6
E7
D6
F6
程序
厂《安全环保生产管理制度》
《隐患整改制度》
☆健康安全环保部定期与不定期检查
☆健康安全环保部主管写出检查报告
1个工作日内
☆健康安全环保部组织召开验收会议
1个工作日内
☆形成合格报告
1个工作日内
☆报主管厂长审批
1个工作日内
☆报厂长审批
1个工日内
重点
☆组织验收会议，制定解决措施
标准
☆会议召开及时，措施合理
落实解决措施
D8
D9
程序
厂《安全环保生产管理制度》
B2
A2
程序
《国家及地方安全环保生产法规》
厂《安全环保生产管理制度》
☆健康安全环保部主管制定全年的安全环保计划
3个工作日内
☆召开安全环保会议，进行可行性协商
1个工作日内
☆主管厂长对安全环保计划进行审核
1个工作日内
☆厂长对安全环保计划进行审批
1个工作日内
☆集团公司对安全环保计划进行审批

职业健康检查与报告工作流程图

附表 1职业健康检查与报告工作流程图a-1-附表2合同（协议）登记编号职业健康检查服务合同（协议）书（样例）委托方(甲方):受托方(乙方):xx职业健康检查机构签订地点:省市（县）签订日期:年月日查体日期:年月日至年月日有效期限:年月日至年月日-2--3-一、合同（协议）的签订：根据有关法律法规的规定，合同（协议）双方就（用人单位）劳动者的职业健康检查服务，经协商一致，签订本合同（协议）。

二、职业健康检查依据、范围、内容：根据《职业健康监护管理办法》（卫生部令第23号，2002年）、《职业健康监护技术规范》等法律法规和标准规范的要求，对委托方（客户单位）接触职业病危害因素的劳动者进行职业健康检查。

具体检查项目详见附件《职业健康检查项目和费用》。

三、甲方向乙方提交有关技术文件资料及时间：合同（协议）签字生效后，甲方必须在天内按乙方要求提供开展职业健康检查所必须的资料。

四、乙方向甲方交付职业健康检查报告的份数、地点及时间：乙方于年月日前向甲方提供所有受检人员个人的《职业健康检查表》，并提供《职业健康检查报告书》份,以方式在（地点）交付。

五、费用及其支付方式：1.本项目费用：以《山东省医疗服务价格标准》为依据，双方协商确定职业健康检查收费按实际发生费用支付，总计为元。

2.支付方式：-4-六、双方责任：1、甲方责任：（1）甲方必须按合同（协议）第三条规定的时间向乙方提供开展职业健康检查所必须的资料，填写《职业健康检查表》中受检人的基础信息资料，对资料的完整性、真实性、有效性、正确性负责。

甲方不得要求乙方违反国家有关标准进行职业健康检查。

甲方提交的技术文件资料超过规定期限的，乙方交付职业健康检查报告的时间可按本合同（协议）第四条规定的交付时间顺延。

（2）甲方必须按合同（协议）规定支付定金。

未收到定金，乙方有权推迟职业健康检查开始时间，且交付职业健康检查报告的时间顺延。

（3）合同（协议）签订开始履行后，甲方要求终止或解除合同（协议），乙方不退回甲方已交付的定金。

职业健康检查与报告工作流程图

附表1职业健康检查与报告工作流程图忌症a附表2合同（协议）登记编号职业健康检查服务合同（协议）书（样例）委托方(甲方):受托方(乙方): xx职业健康检查机构签订地点:省市（县）签订日期:年月日查体日期: 年月日至年月日有效期限:年月日至年月日一、合同（协议）的签订：根据有关法律法规的规定，合同（协议）双方就（用人单位）劳动者的职业健康检查服务，经协商一致，签订本合同（协议）。

二、职业健康检查依据、范围、内容：根据《职业健康监护管理办法》（卫生部令第23号，2002年）、《职业健康监护技术规范》等法律法规和标准规范的要求，对委托方（客户单位）接触职业病危害因素的劳动者进行职业健康检查。

具体检查项目详见附件《职业健康检查项目和费用》。

三、甲方向乙方提交有关技术文件资料及时间：合同（协议）签字生效后，甲方必须在天内按乙方要求提供开展职业健康检查所必须的资料。

四、乙方向甲方交付职业健康检查报告的份数、地点及时间：乙方于年月日前向甲方提供所有受检人员个人的《职业健康检查表》，并提供《职业健康检查报告书》份 ,以方式在（地点）交付。

五、费用及其支付方式：1. 本项目费用：以《山东省医疗服务价格标准》为依据，双方协商确定职业健康检查收费按实际发生费用支付，总计为元。

2. 支付方式：六、双方责任：1、甲方责任：（1）甲方必须按合同（协议）第三条规定的时间向乙方提供开展职业健康检查所必须的资料，填写《职业健康检查表》中受检人的基础信息资料，对资料的完整性、真实性、有效性、正确性负责。

甲方不得要求乙方违反国家有关标准进行职业健康检查。

甲方提交的技术文件资料超过规定期限的，乙方交付职业健康检查报告的时间可按本合同（协议）第四条规定的交付时间顺延。

（2）甲方必须按合同（协议）规定支付定金。

未收到定金，乙方有权推迟职业健康检查开始时间，且交付职业健康检查报告的时间顺延。

（3）合同（协议）签订开始履行后，甲方要求终止或解除合同（协议），乙方不退回甲方已交付的定金。

公司安环部日常工作流程图

公司安监部工作流程1、取证学习培训（安全培训教育制度）2、文件资料学习培训（安全培训教育制度）3、公司安全生产会议（安全生产例会制度）4、办理危险作业许可票（危险作业许可管理制度）5、迎接上级检查（考评）6、编制安全管理制度、安全操作规程（企业规章制度管理办法）7、危险源辨识、风险评价（危险源辨识、评价和控制管理制度）8、隐患排查和治理（安全生产检查制度、隐患治理制度）9、组织部门安全会、专项安全会、安全网例会（安全生产例会制度）10、组织观看安全教育视频（安全教育培训制度）11、安全法律法规获取（法律法规和标准规范管理制度）12、检查班组活动13、事故调查处理（事故报告和调查处理制度）14、外来讲师教育培训（安全教育培训制度）15、组织答卷活动（安全教育培训制度）16、安全学习培训管理（安全教育培训制度）19、防雷检测（消防安全管理制度）20、劳动防护用品的采购与发放（劳动防护用品管理制度）21、编制应急预案（应急准备和响应管理制度）22、编制现场处置方案（应急准备和响应管理制度）23、修订应急预案（应急准备和响应管理制度）24、应急预案演练（应急准备和响应管理制度）25、组织培训活动（安监部管理人员讲课）（安全教育培训制度）26、事故上报（事故报告和调查处理制度）27、安全资金投入统计（安全生产资金投入保障制度）28、应急响应（应急准备和响应管理制度）29、发布安全简报（安全简报制度）30、组织安全生产月活动31、绩效评定与持续改进34、灭火器维修、更新（消防安全管理制度）35、消防设施维修（消防安全管理制度）36、相关方管理（供应商管理制度、承包商管理制度）37、“三违”行为处罚（“三违”行为管理制度）38、资料归档（办公室的档案管理规定）39、安全责任目标管理（安全生产目标责任制）40、安全奖惩（安全生产考核奖惩规定）41、法律法规符合性、适用性评价（法律法规和标准规范管理制度）。