质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
药品类质量管理制度执行情况检查考核记录表
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备注:
企业员工健康检查汇总表
编号:
序号
姓名
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2
质量质官贝:
日期:
备注
安全卫生检查表
日期
水、电、门窗、药品 安全检查情况
营业场所卫生检查情况
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检查员
药师签到表
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J、..姓名 日期、•、
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医疗器械质量管理规定执行情况检查考核表
质量管理制度执行情况检查考核表记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法合 格记录法知识法记录法合 格知识法记录法知识法合 格知识法合 格不合格记录法现场法合 格不合格记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法合 格知识法记录法现场法知识法合 格记录法知识法合 格不合格记录法现场法合 格不合格记录法现场法知识法合 格不合格知识法合 格不合格不合格记录法合 格现场法不合格记录法合 格不合格记录法合 格现场法不合格记录法现场法知识法合 格不合格现场法知识法合 格。
质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)XXX质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称:退货药品管理制度检查考核日期:____年____月____日制度执行部门:营销部、采购部、储运部、质量管理部参与检查考核人员:____、____、____、____检查或考核方式:资料查看、现场询问检查或考核内容:1、退货药品应有专人管理,并存放于退货区;2、销后退回药品应查核原销售记录,逐一核对退回药品的名称、生产批号、数量;3、销后退回的药品,经质量验收合格的药品入合格品库区;4、销后退回的药品经质量验收确认为不合格药品,则应按不合格药品制度执行,量及生产厂家与原发货是否相符。
检查或考核情况:未发现问题。
检查或考核负责人(签字):____规章制度名称:药品质量验收管理制度检查考核日期:____年____月____日制度执行部门:质量管理部、验收组参与检查考核人员:____、____检查或考核方式:现场操作、资料查阅、现场询问检查或考核内容:1、职责明确,责任到人;2、按规定逐批验收,方法正确,结论明确;3、严格把关、手续齐全,资料归档管理规范;4、验收用设施、设备齐全、地点符合要求。
检查或考核情况:未发现问题。
检查或考核负责人(签字):____规章制度名称:质量投诉管理制度检查考核日期:____年____月____日制度执行部门:营销部、质量管理部参与检查考核人员:____、____检查或考核方式:现场提问、查阅资料检查或考核内容:1、接到质量投诉后,应做好相关记录;2、接到投诉后,应暂停批号药品的销售;3、接到投诉后,应积极调查,并联系该生产厂家换货。
检查或考核情况:未发现问题。
检查或考核负责人(签字):____规章制度名称:进口药品管理制度检查考核日期:____年____月____日制度执行部门:采购部、质量管理部、储运部、营销部参与检查考核人员:____、____、____、____检查或考核方式:资料查看、现场询问检查或考核内容:1、进口药品的采购,确保购进药品的质量,盖有该单位红色印章的证照复印件。
质量管理制度执行情况检查考核记录表
质量管理制度执行情况检查考核记录表质量管理制度执行情况检查考核记录表检查时间:2021年5月检查人员:XXX被检查单位:XXX公司一、整体情况1.1 质量管理体系文件是否健全、可靠?□是□否说明:1.2 质量管理体系文件是否得到有效实施?□是□否说明:1.3 质量管理体系文件是否有更新、修订?□是□否说明:二、质量目标、政策及文化2.1 公司质量目标是否制定明确?□是□否说明:2.2 公司质量目标是否得到有效传达、落实?□是□否说明:2.3 公司质量政策是否制定清晰、明确?□是□否2.4 公司文化是否与质量管理体系相适应?□是□否说明:三、管理责任3.1 是否建立了质量管理体系的管理领导层?□是□否说明:3.2 是否制定了相应的质量管理体系的职责和授权?□是□否说明:3.3 是否建立了质量管理的组织架构?□是□否说明:3.4 是否建立了相应的质量管理层的考核机制?□是□否说明:四、质量规划4.1 公司质量规划是否清晰?□是□否说明:4.2 公司质量规划是否实现?□是□否说明:4.3 公司质量规划是否与环境要求相符?说明:五、设备管理5.1 公司设备是否能够满足生产要求?□是□否说明:5.2 公司设备是否具备预防维护计划?□是□否说明:六、过程控制6.1 公司生产过程是否存在重大质量问题?□是□否说明:6.2 公司生产过程是否能够得到有效控制?□是□否说明:6.3 公司是否具备合格的工艺手册?□是□否说明:七、测量、分析、改进7.1 公司是否能够对产品进行全面的测量?□是□否说明:7.2 公司是否具有有效的测量分析保障?□是□否7.3 公司是否能够对生产过程进行全面控制?□是□否说明:八、培训8.1 公司培训计划是否得到充分实施?□是□否说明:8.2 公司培训操作人员是否得到有效培训?□是□否说明:8.3 公司是否建立了相应的文档记录流程?□是□否说明:九、总结评价本次检查内容全面、适当,说明问题比较具体明确,检查结果反映了公司质量管理体系的现状。
质量管理制度执行情况检查考核记录表全
质量管理制度执行情况检查考核记录表概述本文档记录了公司在质量管理制度方面的执行情况,旨在对行业标准和内部管理要求进行检查和考核,以此保证公司的产品和服务符合客户需求和国家法规要求。
本文档包括了质量管理制度的基本要求、执行情况检查记录和考核结果。
基本要求本公司的质量管理制度包括以下基本要求:1.建立完整的质量管理体系,包括质量保证、质量控制和质量改进。
2.定期开展内部审核和检查,发现问题及时纠正,并对制度进行更新和完善。
3.确保员工素质和技术能力符合岗位要求,提供培训和继续教育机会。
4.严格执行“履行责任、自检互检、专人抽检、第三方检测”的检验制度。
5.确保原材料、半成品和成品的质量符合国家法规和客户要求。
执行情况检查记录以下是公司执行质量管理制度的检查记录:第一季度•内部审核:已完成全面的内部审核,发现并纠正了一些问题,对制度进行了更新和完善。
•员工培训:计划培训20名员工,已完成15人的培训。
•检验制度执行:检验制度得到严格执行,未发现相关问题。
•来料检验:经第三方检测机构检验,来料质量符合国家法规和客户要求。
第二季度•内部审核:已完成全面的内部审核,发现并纠正了一些问题,对制度进行了更新和完善。
•员工培训:计划培训25名员工,已完成20人的培训。
•检验制度执行:检验制度得到严格执行,未发现相关问题。
•来料检验:经第三方检测机构检验,来料质量符合国家法规和客户要求。
第三季度•内部审核:已完成全面的内部审核,发现并纠正了一些问题,对制度进行了更新和完善。
•员工培训:计划培训30名员工,已完成25人的培训。
•检验制度执行:检验制度得到严格执行,未发现相关问题。
•来料检验:经第三方检测机构检验,来料质量符合国家法规和客户要求。
第四季度•内部审核:已完成全面的内部审核,发现并纠正了一些问题,对制度进行了更新和完善。
•员工培训:计划培训35名员工,已完成30人的培训。
•检验制度执行:检验制度得到严格执行,未发现相关问题。
落实规章制度检查记录表
落实规章制度检查记录表检查日期:2021年10月15日检查人员:XX部门主管被检查部门:XX部门一、制度内容概述1. 本次检查的规章制度主要包括《XX部门员工行为规范》、《XX部门安全生产管理制度》、《XX部门绩效考核制度》等;2. 这些规章制度是为了规范员工的行为,确保安全生产,提高绩效考核效果而制定的;3. 本次检查的重点是查看制度的完整性、执行情况和存在的问题;二、制度完整性检查1. 检查了《XX部门员工行为规范》的内容,发现规范了员工的着装、言行举止、工作纪律等方面,制度内容比较完整,但还需完善;2. 检查了《XX部门安全生产管理制度》,发现规定了安全生产的相关流程、责任、措施等,但对于应急预案的规定不够详细,需要进一步完善;3. 检查了《XX部门绩效考核制度》,发现规定了员工考核的指标、权重、评分标准等,条理清晰,但需要加强对员工绩效的管理和激励措施;三、执行情况检查1. 对《XX部门员工行为规范》的执行情况进行了抽查,发现大部分员工遵守规范,但也有个别员工存在违规现象,需加强宣传教育;2. 对《XX部门安全生产管理制度》的执行情况进行了抽查,发现部门对安全生产管理非常重视,相关责任人也有意识地履行自己的职责,但现场安全隐患仍需关注和整改;3. 对《XX部门绩效考核制度》的执行情况进行了抽查,发现员工绩效考核比较公平,但绩效激励机制有待进一步完善,以提高员工的积极性和工作效率;四、存在的问题和整改建议1. 存在的问题:安全生产管理制度中的应急预案规定不够详细,员工绩效考核制度的激励机制有待加强;2. 整改建议:完善安全生产管理制度中的应急预案规定,加强对员工绩效考核的管理和激励措施。
五、总结通过本次检查,发现了部分规章制度存在的问题,并提出了相应的整改建议,希望被检查部门能够认真对待,及时整改,确保规章制度的落实和执行。
同时也呼吁全体员工要严格遵守规章制度,保持良好的工作状态,共同为部门的发展和进步做出贡献。
药店质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
组织部门负责人(签字):
岗位职责执行情况检查记录表
编号:ZLZX-2015 2015年1月15日
制度名称
1.各岗位人员质量责任制度-采购员
考核内容
1、明确规定各岗位人员的质量责任
2、各岗位人员对质量责任了解,熟悉程度,并认真执行
3、新GSP管理法规实施后,是否按新法执行
考核结果
4、人员培训是否及时进行
检查或考核情况:
检查或考核发现问题及解决办法:
检查或考核负责人(签字):
组织部门负责人(签字):
质量管理制度执行情况检查考核记录表
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
计算机系统管理制度
计量器具及设备设施的管理制度
执行药品电子监管的管理制度
检查考核日期
制度执行部门
参与检查考核人员
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
中药饮片购进管理制度
中药饮片质量管理制度
中药饮片审核、调配、核对的管理制度
检查考核日期
制度执行部门
参与检查考核人员
检查或考核方式
现场观察
检查或考核内容:
购进药品是否符合规定
销售是否按处方调配操作程序进行
装斗前是否做复核
检查或考核情况:
检查或考核发现问题及解决办法:
检查或考核情况:
检查或考核发现问题及解决办法:
检查或考核负责人(签字):
组织部门负责人(签字):
质量管理制度执行情况检查考核记录表
LYYC-QR-045-2004
规章制度名称
药品储存管理制度
药品养护管理制度
检查考核日期
制度执行部门
药品批发企业季度质量管理制度执行情况考核表
药品批发企业季度质量管理制度执行情况考核表___质量管理制度执行情况考核表检查方式:自查/公司检查检查部门:办公室检查日期:2016年月日检查人员:序号制度名称标准分考核内容扣分标准岗位责任人扣分原因存在的问题及改进措施得分1 质量管理体系文件管理制度 10 ①文件经审核按规定形式下发;②文件发放有文件签收记录;③文件撤销有文件收回记录;④各部门文件保管人在调离岗位时应办好移交;⑤文件无关人员因工作需要查看质量管理文件,必须由文件使用部门人员陪同下进行查阅。
①未按规定形式下发,一次扣5分;②文件签收、收回无登记,发现一次扣5分;③部门文件保管人在调离岗位时未办理移交,发现一次扣2分;④文件无关人员查阅质量管理文件时,无文件使用部门人员陪同,发现一次扣2分。
办公室主任 2 本部门质量管理文件未按规定形式下发,扣5分;文件签收、收回未登记,扣5分;部门文件保管人未办理移交,扣2分;文件无关人员查阅未陪同,扣2分。
82 质量方针和目标管理制度药品质量风险管理制度质量体系审核制度10 ①各部门根据公司的质量方针目标进行分解,确定各自的工作目标,并落实实现目标的措施;①相关责任部门按照经批准的风险控制措施,落实责任人对各项潜在风险进行控制;①责任部门针对审核发现的问题在规定时限内应整改完成。
①本部门质量目标未分解,扣10分;①本部门未落实责任人对各项潜在风险进行控制,扣10分;①发现的问题整改不及时,一次扣5分。
办公室主任 3 本部门未分解质量目标,扣10分;未落实责任人对潜在风险控制,扣10分;发现问题整改不及时,扣5分。
73 质量信息管理制度 5 ①各部门发现重要质量信息、质量问题等,应及时填写《质量信息报告单》交于公司质管部;②每个部门对信息及时进行研究和处理。
①未及时填写《质量信息报告单》,一次扣5分;②未对信息及时研究和处理,一次扣5分。
办公室主任 5 未及时填写《质量信息报告单》,扣5分;未及时研究和处理信息,扣5分。
药品批发公司新质量管理制度执行情况检查考核记录表全.doc
药品批发公司新gps质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)1四川宜宾福星药业有限责任公司新特药分公司药品质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称退货药品管理制度检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式资料查看、现场询问检查或考核内容:1、退货药品应有专人管理、并存放于退货区;2、销后退回药品应查核原销售记录,逐一核对退回药品的名称、生产批号、数量及生产厂家与原发货是否相符;3、销后退回的药品,经质量验收合格的药品入合格品库区;4、销后退回的药品经质量验收确认为不合格药品,则应按不合格药品制度执行。
检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):部门负责人(签字):1药品质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称药品质量验收管理制度检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式现场操作、资料查阅、现场询问检查或考核内容:1、职责明确,责任到人;2、按规定逐批验收,方法正确,结论明确;3、严格把关、手续齐全,资料归档管理规范;4、验收用设施、设备齐全、地点符合要求。
检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):部门负责人(签字):2药品质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称质量投诉管理制度检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式现场提问、查阅资料检查或考核内容:1、接到质量投诉后,应做好相关记录;2、接到投诉后,应暂停批号药品的销售;3、接到投诉后,应积极调查、并联系该生产厂家换货。
检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):部门负责人(签字)3药品质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称进口药品管理制度检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式查进品药品品种、查阅资料检查或考核内容:1、进口药品的采购,确保购进药品的质量,盖有该单位红色印章的证照复印件。
质量管理制度执行情况考核表
药品经营企业质量管理制度执行情况考核情况表【2014版】重庆XXX医药有限公司检查部门:考核时间:参与考核人员:药品质量标准管理制度季度考核情况表药品质量否决制度季度考核情况表质量信息管理制度季度考核情况表业务经营质量管理制度季度考核情况表供货单位质量审核制度季度考核情况表首营企业和首营品种质量审核制度季度考核情况表药品质量验收入库制度季度考核情况表药品拒收规定季度考核情况表药品在库保管/养护制度季度考核情况表药品质量检查制度季度考核情况表药品出库复核制度季度考核情况表记录与凭证管理制度季度考核情况表进口药品管理制度季度考核情况表药品效期管理制度季度考核情况表不合格药品管理制度季度考核情况表退货药品管理制度季度考核情况表药品质量报损制度季度考核情况表质量信息反馈制度季度考核情况表质量事故报告制度季度考核情况表质量查询和质量投诉管理季度考核情况表药品不良反应报告制度季度考核情况表仓库安全防火管理制度季度考核情况表仓库卫生管理制度季度考核情况表直调药品管理制度季度考核情况表药品销售管理规定季度考核情况表药品运输管理制度季度考核情况表用户访问制度季度考核情况表计量管理制度季度考核情况表总经理质量责任制季度考核情况表质量管理副总经理质量责任制季度考核情况表业务副总经理质量责任制季度考核情况表常务副总经理质量责任制季度考核情况表采购部部长质量责任制季度考核情况表质管部部长质量责任制季度考核情况表仓储部部长质量责任制季度考核情况表销售部部长质量责任制季度考核情况表财务部部长质量责任制季度考核情况表采购员质量责任制季度考核情况表质量管理员质量责任制季度考核情况表质量验收员质量责任制季度考核情况表保管员质量责任制季度考核情况表养护员质量责任制季度考核情况表发货员、复核员质量责任制季度考核情况表销售人员质量责任制季度考核情况表财会人员质量责任制季度考核情况表下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。
医疗器械质量管理制度执行情况考核记录
2. 查看销售记录是否完善,填写是否及时、准确、真实,保 4
存是否符合规定;
质量信息管理 1.质量信息归口管理部门明确
规定
2.信息网络体系健全,信息渠道畅通
3.传递的质量信息内容明确
5
4.质量信息传递及时,反馈迅速,处理正确
5.各类质量信息资料档案完整、齐全
质量否决的管 1.质量否决部门明确,权责清晰,上报程序规范
和档案;现场 分
提问;
查阅相关文件 和档案;现场 提问;现场操
作;
第“3” 条 3 分, 其他各 条 2 分;
查阅相关文件 第“3、4、
第1页
共4页
年 月日 存在问题及整改要求
护员如何对各种“器械”进行检查的,如何对各库
定
房的温湿度进行调控,超标时如何处理;
及考核的规定 2.培训目标明确,检查考核质量培训的实施情况及效果;
3.员工均经过培训,并建有培训档案; 5
4.新录入职工或转岗员工应进行岗前培训,并有记录;
5.每年应按计划组织质量法规、知识学习班,专业技术人员应
按要求接受继续教育培训
质量投诉、事 1. 质量投诉记录、凭证是否建立;
故调查和处理 2. 质量投诉是否妥善处理,并建档; 4
理规定
2.能正确、有效行使否决
3
3.能充分发挥作用,实现各类目标
效期医疗器械 1.建立近效期医疗器械警示机制
的管理规程 2.库内应有近效期医疗器械示意图,货堆上有近效期医疗器械
标志
3.医疗器械按批号、效期集中堆放,实行按批号管理
4.按月填报近效期医疗器械报表,对近效期医疗器械应加强管 6
理
5.已过效期医疗器械严格控制,及时移入不合格品库
质量管理制度执行情况检查考核记录表
质量管理制度执行情况检查考核记录表
一、背景
质量管理制度是企业管理体系中的重要组成部分,对于确保产品和服务质量、提高生产效率、降低成本具有重要意义。
为了评估质量管理制度的有效执行情况,进行检查和考核成为必要步骤。
二、检查考核项目
1. 质量管理制度文件完备性
•[ ] 质量手册是否包含了全面的质量管理制度要求
•[ ] 各部门是否具备相应的质量管理手册
•[ ] 相关人员是否能够熟练掌握和执行各项制度要求
2. 质量管理制度执行情况
•[ ] 相关制度是否顺利执行,是否存在遗漏或不符合的情况
•[ ] 制度执行的过程中是否存在漏洞或待改进之处
•[ ] 制度的执行效果如何,是否能够达到预期的质量管理目标
3. 质量风险控制
•[ ] 是否能够有效地应对质量风险,及时做好预防措施
•[ ] 是否有建立和健全质量风险评估和管理制度
•[ ] 是否制定了应急预案,能够有效处理质量问题
三、检查考核记录
项目检查结果备注
质量管理制度文件完备性合格/不合格
质量管理制度执行情况优秀/良好/一般/不合格
质量风险控制有/无风险
四、改进措施
针对检查考核中发现的问题和不足,制定相应的改进措施,明确责任人、时间节点,监督改进执行情况。
五、总结
质量管理制度执行情况检查考核记录表作为评估质量管理制度有效性的重要依据,通过定期检查和考核,能够及时发现问题、加强改进,确保企业质量管理制度持续有效运行,提升产品和服务质量,增强竞争力。
药店质量管理制度执行情况检查与考核表
检查与考核的程序、内容、方法是否清楚、明确
2
质量管理制度检查 检查与考核是否符合要求 与考核制度 检查与考核是否有记录
考核的结果是否进行适当的奖罚
3
质量体系文件管理 是否有文件的编制、审核、批准、修订、作废、回收、保管程序
制度
检查质量体系文件的发放及登记,是否由质管员负责
4
记录与凭证管理制 度
记录与凭证的管理与收集是否由质管员负责 记录填写是否符合规定 检查现场是否符合要求
月日
制度主要执行 者
考核检查人员
质量管理员、 企业负责人、 质量负责人
采购员、养护 员、保管员、 营业员、验收 员、质量管理
员
处方审核员、 质量管理员、 质量负责人
质量管理员、 企业负责人
质量管理制度执行情况检查与考核表
序 号
质量管理制度名称
检查或考核内容
是否清楚质量事故的分类 是否清楚质量事故的报告程序和时限 23 质量事故管理制度 是否清楚质量事故的处理程序 是否清楚“三不放过”原则
度
不合格药品销毁手续是否齐全
不合格药品的相关记录是否符合要求
不合格药品是否陈列、销售
是否定期汇总、分析、报告不合格药品的情况
中药饮片的购进是否合法
中药饮片的验收是否符合规定
20
中药饮片购销存管 理制度
中药饮片的储存、养护、陈列是否符合规定 中药饮片的销售是否符合规定 是否建立了购进验收记录
是否建立装斗复核、处方调配记录
理制度
是否清楚 购买含麻黄赋药品需要身份证登记
是否进行销售登记记录
养护员是否熟悉药品养护程序,相应记录是否符合要求
检查仓库的温湿度是否符合规定要求
13 药品养护管理制度 检查仓库的设施设备是否符合规定要求
全套最新质量管理记录表
全套最新质量管理记录表
前言
质量管理是现代企业发展过程中必不可少的一环。
严格按照质量管理标准执行对于企业的运营和维护,以及产品的质量保障有着非常重要的影响。
为了帮助企业更好地实现质量管理,本文将详细介绍一整套最新的质量管理记录表,以供企业使用。
质量管理记录表
1. 产品检测记录表
产品名称工单号检测日期生产日期检测人员检测
A产品001 2021-01-01 2020-12-28 张三合格
B产品002 2021-01-02 2020-12-29 李四不合格
C产品003 2021-01-03 2020-12-30 王五合格
2. 原材料检测记录表
原材料名称检测日期生产日期供应商检测人员检测
A原材料2021-01-01 2020-12-28 供应商A 张三合格
B原材料2021-01-02 2020-12-29 供应商B 李四合格
C原材料2021-01-03 2020-12-30 供应商C 王五不合格
3. 设备保养记录表
设备名称保养日期保养人员保养内容
设备A 2021-01-01 张三更换零件
设备B 2021-01-02 李四清洁设备
设备C 2021-01-03 王五检修设备
4. 安全检查记录表
检查日期检查人员检查内容是否存在隐患
2021-01-01 张三电气设备检查是
2021-01-02 李四化学品储存检查否
2021-01-03 王五机械设备检查是
以上是一整套最新的质量管理记录表,可应用于各种企业,涵盖了企业中常见的质量管理记录。
企业可根据自己的实际情况进行相应的修改和调整。
希望本文能够对企业质量管理有所帮助。
质量管理制度执行情况检查和考核记录完整
质量管理制度执行情况检查和考核记录(优质文档,可直接使用,可编辑,欢迎下载)质量管理制度执行情况检查和考核记录质量检验记录管理制度1 目的建立质量检验记录的管理制度,明确质量检验记录分类编号、书写、保管要求.2 适用范围适用于质量检验记录的管理。
3 责任者QC负责人、检验人员。
4 管理内容4.1 书写要求。
4.1.1 记录正确完整,无缺页损角.4.1.2 有检验数据,计算式,计算数值必须正确。
4.1.3 有检验者、复核者签章(应写全名)。
4.1.4 书写工整、正确,改错要正确。
4.2 错误处用横线划去(划去后的字应可辨认),并在改正处签章。
4.3 检验结果的书写应与药典规定相一致.4.4 有判定依据、无漏项。
检查记录完成后,应由第二人进行复核。
4.5 检验项目完整、不缺项.4.6 检验依据正确.4.7 复核后的记录,属复核错误的,复核人要负责,属检验错误的复核人无责任。
4.8 编号按各类请验单的前后顺序对各类物料检验记录进行编号。
4.9 将物料原始记录分为六类:原料、辅料、中间体、成品、试制品、退货品及其检验记录分别编为原(辅、中、成、试、退)检字第××××××号,检字号为六位阿拉伯数字,前二位为年号,后四位为序号。
序号不得重编、漏编、错编.4.10 质量检验记录应保存至药品有效期满后一年,无有效期的保存三年。
4.11 质量检验记录保存期满一个月,应填写“检验记录处理表”见附表一,交质量管理部门负责人并按其签署的意见妥善处理.工业安全管理准则总则(一)本公司为维护公共安全及避免人员物品之损害特订本准则。
(二)本准则所称安全管理,包括空袭、火灾、窃盗、风灾、地震、水灾及身体伤害的预防及抢救之一切措施。
(三)本公司安全管理,除依政府法令规定外,悉依本准则办理.(四)安全管理之指挥监督除身体伤害由平时业务上的主管人员指挥监督外,应组织统一安全卫生委员会及消防队。
药店质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)
药店质量管理制度执行情况检查考核记录表(全)参与检查考核人员检查或考核方式检查或考核内容:制度执行人员1、2、3、4、药品库存管理制度药品保质期管理制度药品灭菌管理制度药品质量跟踪管理制度库存药品是否符合规定,是否有过期药品保质期管理是否到位,是否定期检查灭菌操作是否符合规程,灭菌器具是否定期检查药品质量跟踪是否及时,是否有完整的记录检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):组织部门负责人(签字):XXXGSP资料质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称:药品采购、验收、陈列、召回的管理制度日期:_______执行人员:采购员、验收员、养护员、质量管理人员参与检查考核人员:质量管理人员检查或考核方式:资料查看、现场询问检查或考核内容:1.是否严格按照采购程序进行药品采购?2.是否明确审核内容和程序?3.购进药品手续是否齐全,是否符合购进原则?4.购进药品能否做到“票、帐、物”相符?5.陈列药品是否按时进行养护,摆放是否符合规定?6.召回药品是否均有记录?检查或考核情况:根据本店情况填写若干条,每年的不要重复发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):_______组织部门负责人(签字):_______XXXGSP资料质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称:药品销售和售后服务的管理制度、供货单位和采购品种的审核制度、药品质量否决权的管理制度日期:_______执行人员:质量管理员、验收员、采购员参与检查考核人员:质量管理人员检查或考核方式:现场操作、资料查阅、现场询问检查或考核内容:1.药品销售是否使用了管理系统,售后服务是否及时到位?2.供货商信息是否及时更新,采购品种审核是否符合程序?3.首营品种是否经过审核,药品质量档案是否健全?检查或考核情况:发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):_______组织部门负责人(签字):_______XXXGSP资料质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称:处方药销售的管理制度、药品拆零的管理制度、国家有专门管理要求的药品管理制度日期:_______执行人员:制度执行人员参与检查考核人员:处方调配员、拆零员、质量管理员检查或考核方式:现场提问、查阅资料检查或考核内容:1.处方药与非处方药是否按规定分开陈列?2.处方调配是否经过审核?3.拆零药品是否按操作规程操作?4.含麻药品是否进行登记,电脑系统内是否设置了限售数量?检查或考核情况:发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):_______组织部门负责人(签字):_______XXXGSP资料质量管理制度执行情况检查考核记录表规章制度名称:药品库存管理制度、药品保质期管理制度、药品灭菌管理制度、药品质量跟踪管理制度日期:_______执行人员:制度执行人员参与检查考核人员:质量管理员、验收员检查或考核方式:现场操作、资料查阅检查或考核内容:1.库存药品是否符合规定,是否有过期药品?2.保质期管理是否到位,是否定期检查?3.灭菌操作是否符合规程,灭菌器具是否定期检查?4.药品质量跟踪是否及时,是否有完整的记录?检查或考核情况:发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):_______组织部门负责人(签字):_______2、能够按照责任制度认真执行3、新法执行到位改进措施1、加强岗位职责教育,严格按制度执行2、加强新法研究,尽快实施到位处理意见加强质量管理教育,严格按制度要求执行。
质量管理制度执行情况检查考核记录表全
质量管理制度执行情况检查考核记录表全质量管理制度执行情况检查考核记录表序号项目名称检查内容确认情况备注一、质量政策和质量目标1 质量政策已明确、公开、达到全体员工知晓率有无变更,如有变更是否告知员工2 质量目标已制定可行的目标,目标合理并达到预期要求目标是否通过定期听取意见、分析市场反馈和内外部评价而持续完善二、组织架构和职责1 组织架构已经完善,职责明确、岗位职责清楚其组织架构是否符合公司实际情况,是否反映每项工作的质量保证职责2 质量职能部门已有质量职能部门,其部门名称、职责、人数符合要求;职能部门存在质量体系的职能机构并与其它职能部门保持良好协同关系质量职能部门是否建立独立的质量检测实验室或与第三方检测机构建立合作关系三、制度和规范1 质量管理体系文件已形成严密的文件体系,文件充分反映公司质量管理要求和程序已分类、结构清楚、更新及时,文件充分保障了全体员工的执行规范2 质量目标计划文件已充分反映公司质量目标要求及达成方法部门是否设计了计划文件,是否明确目标达成的实施方案和时间表四、岗位职责和操作程序1 岗位职责人员岗位职责书规范、健全,各部门岗位职责与程序文件无重叠影响员工岗位职责清晰、责任明确,应对各项质量工作安排合理2 操作程序工作程序操作轻便易学,程序设计的步骤和指导方式清楚明确操作程序与实际工艺工作有合理的考量,能够把握工作人员的操作特点五、资源管理和生产过程控制1 设备管理质量保证部门有职能机构、分工明确,设备是否维护保养完整零部件清单、标准件清单是否登记齐全2 材料管理物料管理对生产运营及原材料质量起到严谨保证,是否有质量保证部门对材料及零部件进行检验零部件清单、标准件清单是否登记齐全3 订单管理是否整个生产过程都依据一定的流程逐步控制,每道工序都有要求规定售后服务培训是否有系统化条理的流程4 生产过程控制生产流程是否明确,产品质量是否得到监督和控制生产过程控制该如何改进和维护六、监测和改进1 检验记录是否建立检验记录,检验员是否按操作规程执行非预期事件是否有记录及追踪,非预期事件的纠正措施是否得到实施2 内审检查内审记录是否有严格的内审程序已确定的不合格记录有无纠正和预防措施,并能够持续改进3 测量数据分析量测数据,找出潜在问题发现不符合要求的数据是否处理,是否记录程序差异4 冠字号确保冠字号的实时监测,监测仪器是否定期日检,仪器准确性是否得到保障非标识品是否批准,并完成合格品证书的发放七、总结和意见1 现有问题列出存在的问题和缺陷问题列表和分类的准确性2 变更和改进基于现有的资源、策略和目标,提出变更和改进方案其他建议和改进措施总结:以上是质量管理制度执行情况检查考核记录表。
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涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称退货药品管理制度检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):检查考核日期 制度执行部门营销部、采购部、储运部、质量管理部参与检查考核人员检查或考核方式 资料查看、现场询问 检查或考核内容: 退货药品应有专人管理、并存放于退货区;销后退回药品应查核原销售记录,逐一核对退回药品的名称、生产批号、数 量及生产厂家与原发货是否相符; 销后退回的药品,经质量验收合格的药品入合格品库区; 销后退回的药品经质量验收确认为不合格药品,则应按不合格药品制度执 1、 2、 3、 4、 行。
检查或考核情况: 检查或考核发现问题及解决办法:涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称药品质量验收管理制度质量管理部、验收组检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式现场操作、资料查阅、现场询问检查或考核内容:1、职责明确,责任到人;2、按规定逐批验收,方法正确,结论明确;3、严格把关、手续齐全,资料归档管理规范;4、验收用设施、设备齐全、地点符合要求。
检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):组织部门负责人(签字):质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称质量投诉管理制度检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):检查考核日期制度执行部门营销部、质量管理部参与检查考核人员检查或考核方式 现场提冋、查阅资料检查或考核内容: 1、2、 3、 接到质量投诉后,应做好相关记录;接到投诉后,应暂停批号药品的销售;接到投诉后,应积极调查、并联系该生产厂家换货。
检查或考核情况: 检查或考核发现问题及解决办法:质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称进口药品管理制度检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):检查考核日期 制度执行部门采购部、质量管理部 储运部、营销部参与检查考核人员检查或考核方式 查进品药品品种、查阅资料 检查或考核内容: 1、 进口药品的采购,确保购进药品的质量,盖有该单位红色印章的证照复印件。
书。
2、 所有进口药品必须用中文标明产品名称,主要成份以及注册号,并有中文说明 销售进口药品质时,应将加盖本公司质量管理部原印章的进口药品有关证明随 货一并发往购货方。
3、 检查或考核情况: 检查或考核发现问题及解决办法:质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称效期药品管理制度质量管理部、储运部检查考核日期制度执行部门参与检查考核人员检查或考核方式资料查阅、看现场检查或考核内容:1仓库近效期药品要悬挂“近效期药品示牌”。
2、药品按批号、效期集中堆放,实行按批号管理。
3、按月填写近效期药品催销报表,对近效期药品加强管理。
4、已过效药严格控制,及时移入不合格品库。
5、已过效期药品的处理、报损和销毁按不合格品规定执行,手续齐全,记录完整。
检查或考核情况:检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):组织部门负责人(签字):质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称药品出库复核管理制度检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):检查或考核内容:1药品出库应遵循“先产先出”、“近期先出”和按批号发货的原则。
2、 出库复核应对质量检查和对数量项目的逐一核对,无误后应在出库复核联上签字,出库复核记录保存超过药品有效期一年,不得少于三年。
3、 零货应按要求拼箱,拼箱要有明显标识。
4、 询问保管员、复核员发现以下问题应停止发货,报质管部处理。
a 、药品包装内有异常响动和液体渗漏。
b 外包装出现破损、封口不牢、衬垫不实、封条严重损坏等。
C 、包装标识模糊不清或脱落。
d 药品已超出有效期。
检查或考核情况:检查考核日期 储运部参与检查考核人员检查或考核方式 看现场、询问保管员、复核员制度执行部门质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004规章制度名称药品出库复核管理制度检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字):组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1药品必须从具有法定资格的药品生产、经营企业购进。
2、编制购进计划应以药品质量作为重要依据,并有质管部人员参加,须经主管业务经理签字。
3、首营企业必须进行资格和质量审核,首营品种按首营质量审核。
4、购进药品应有合法票据,每年年初对上年的购进药品进行质量情况汇总分析。
检查或考核情况:规章制度名称 药品购进管理制度检查考核日期 采购部参与检查考核人员检查或考核方式资料查阅、现场查看制度执行部门涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核发现问题及解决办法:涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1验收中发现不合格药品不得入库,应存放于不合格品区。
2、在养护环节发现的不合格药品应暂停销售,及时通知质管部进行复查处理。
3、在出库复核过程中发现不合格品,应立即停止发运,按规定处理。
4、不合格药品应按规定进行报废和销毁。
5、对不合格药品的处理情况应定期汇总和分析。
检查或考核情况:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):规章制度名称不合格药品管理制度检查考核日期质量管理部、储运部参与检查考核人员检查或考核方式 现场观察、资料查阅、制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1公司的销售单位是应具有合法资格单位,批发企业和零售企业要具有《药品经 营许可证》及《营业执照》,医疗单位要取得《医疗机构执业许可证》。
2、 销售应开具合法票据,并按规定建立销售记录,做到票、帐、货相符。
3、 公司所有销售员应接受省药品监督局培训,并持证上岗。
4、 遵守《药品管理法》,收集相关质量记录和售后服务信息。
检查或考核情况:规章制度名称药品销售管理制度检查考核日期 营销部参与检查考核人员检查或考核方式 资料查阅制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1人事行政部应制订年度培训计划和部门培训计划; 2、 培训内容应符合GSP 的要求; 3、 应建立培训档案;4、 检查员工对培训教育内容的掌握程度。
检查或考核情况:规章制度名称教育培训管理制度检查考核日期质量管理部、人事行政部参与检查考核人员检查或考核方式 资料查阅、现场询问制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1办公营业场所、库房内外、辅助场所均定期打扫,环境整洁,电脑、打印机摆 放整齐,无污染物;2、 库房周围地面干净、整洁,无垃圾,无积水。
有防火、防鼠、防鸟等设施,药 品堆放有序;3、 员工统一着装,佩戴胸卡,直接接触药品人员定期健康检查。
检查或考核情况:规章制度名称 卫生管理制度检查考核日期 人事行政部、营业部、储运部参与检查考核人员检查或考核方式 现场观察制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1人员健康状况管理制度规定,从业人员是否身体健康,直接接触药品人员是否接受了健康检查。
2、健康检查项目是否符合规定(皮肤科、肝功能、肺部透视)质量验收员、养护员必须检查视力。
3、所有员工要有个人健康档案。
检查或考核情况:规章制度名称人员健康状况管理制度检查考核日期 人事行政部参与检查考核人员检查或考核方式 查看相关档案、查阅制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1首营品种的合法证明材料。
2、是否填写了《首营品种审批表》。
3、该药品是否签注审核意见。
4、《首营品种审批表》一份作为档案留存于质量管理部,一份交采购部作为该品种 采购的依据。
检查或考核情况:规章制度名称首营品种审核管理制度检查考核日期质量管理部、采购部参与检查考核人员检查或考核方式 资料查阅制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1、强检计量器具一仪器要有市计量所出具的合格的检定证书,并归档保存相关资料;2、仪器使用人员做到合法、合理使用操作。
检查或考核情况:规章制度名称仪器设备与计量器具检定校验使用管理制度检查考核日期质量管理部、养护组参与检查考核人员检查或考核方式 现场操作、资料查阅、现场询问制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1、企业发现药品内在质量、外观质量、包装质量问题应予以相应的否决。
2、环境质量达不到要求,应行使否决职能。
3、规范服务行为,对服务差错行使否决职能。
4、对影响企业质量责任落实,影响经营药品质量的行为和问题,行使否决职能。
检查或考核情况:规章制度名称质量否决管理制度检查考核日期质量管理部、人事行政部参与检查考核人员检查或考核方式 资料查阅、现场询问制度执行部门检查或考核发现问题及解决办法:检查或考核负责人(签字): 组织部门负责人(签字):涟源市药材公司质量管理制度执行情况检查考核记录表LYYC-QR-045-2004检查或考核内容:1、药品广告须经省级药监部门批准,并发给药品广告批准文号,未取得药品广告批准文号的,不得发布。
2、处方药只能在医学、药学专业博刊物上发布广告。
3、药品广告内容只能以药监部门批准的说明书为准。
4、治疗肿瘤、艾滋病、改善和治疗性功能障碍的药品不得刊登广告。