中小学教师请假管理办法
小学教师请假销假制度
小学教师请假销假制度小学教师请假销假制度范本（精选7篇）小学教师请假销假制度1为了进一步完善学校管理工作，建立正常稳定的教学秩序，现根据县局相关文件要求，特制定本镇教师请销假制度。
一、全体小学、幼儿教师必须提高认识，自觉遵守本制度。
二、教职工请假，半天以内的须书面向完小校长提出，由完小校长审批；超过半天且在三天以内的须书面向中心校校长提出，由中心校校长审批；超过三天的，须经过中心小学书面向教育局提出，由教育局审批。
各类请假均必须得到审批后方可离校，回校后还需及时到校长室销假，否则视为旷工。
三、遇有急事来不及请假，或校长有事外出不能及时请假，要到教导处请假，过后再到校长室补假，并补填请假条，否则视为旷工。
四、迟到五分钟（含）以上，并耽误上课的即视为旷工半天。
早退五分钟（含）以上的，亦视为旷工半天。
五、因公外出需提前说明，否则事后汇报。
六、病假（“四大病”除外）事假情况属实，时间较长，需由学校找人代课的，请假教师必须按请假时间先向中心校会计室缴纳代课金（每月按300元计），然后方予以办理请假手续。
连续请假超过三个月的`，严格按照局相关文件规定执行。
七、婚假、产假、丧假按上级文件规定执行。
八、各类请销假，学校必须如实做好记录，留存好相关材料，中心校将不定期组织随机抽查，对于违反上述规定的将视其情节轻重予以相应处理，并通报全镇。
九、本制度自二0xx年九月一日起执行。
小学教师请假销假制度2为了严肃劳动纪律，保证学校正常教学秩序，规范教师出勤行为，依据《市教育局关于规范教职工请销假制度的规定》结合我校实际，特制定本制度。
一、请销假制度1、任何教职工有事必须事先请假，自己调好课，并安排好分管工作，填写好调课单及请假条，经领导批准后方可离开，事后要及时销假。
2、确因急事来不及请假者，必须事前电话请假，并将工作安排妥当后再向分管领导汇报，事后再补填请假条，教导处负责汇总，每月公示一次。
二、请销假规定1、教师因公出差，函授学习，须自行调好课，可视为出勤。
小学教师外出、请假课务安排管理条
小学教师外出、请假课务安排管理条教师请假是工作中不可避免的事情，但请假期间学生的正常学习不能受到太大的影响。
为此，为了更好地管理教师请假期间的课务安排，制定以下管理条。
一、请假事由及期限教师请假时需向学校提交请假条，并说明请假事由及请假期限。
请假事由需要详细而准确地描述，以便学校能够更好地安排替代教师。
二、替代教师安排学校根据教师请假事由及请假期限，安排替代教师进行课程教学。
替代教师需要具备相应的专业知识和教学经验，以确保学生的正常学习。
三、课程教学计划调整在教师请假期间，学校需调整课程教学计划，确保教学进度不延误。
课程教学计划调整需要提前通知学生及家长，以便学生能够做好相应的准备。
四、教师请假期间的学习指导替代教师在教师请假期间需给予学生相应的学习指导。
学生在课堂学习期间遇到问题，替代教师需要及时解答并进行适度的辅导。
五、学生成绩评定教师请假期间，学校需根据学生的课堂表现以及作业完成情况进行成绩评定。
成绩评定需要公平、客观，并及时反馈给学生及家长。
六、请假事后的教师工作教师请假期间，教师需要做好请假事后的工作。
包括整理好所授课程的教案、作业批改及成绩统计等工作，确保学生的学习记录完整和准确。
七、教师请假期间的教务会议学校在教师请假期间可以召开教务会议，讨论教学工作相关事宜。
会议需要涵盖课程计划、学生学习情况、教师培训等内容，以便进一步提高课程教学质量。
八、教师请假期间的师生沟通替代教师在教师请假期间需与原班级教师进行师生沟通。
沟通需要涵盖学生的学习情况、表现以及教学方法等，以促进课程教学的连贯性和稳定性。
九、教师请假期间的教师督导与评估学校可以派遣专业的教师督导进行替代教师的教学督导与评估。
督导和评估的内容包括教学方法、教学效果等，以提供改进和优化的建议。
十、请假事后的教师反思与总结教师请假事后，教师需要进行反思与总结。
反思与总结需要与原班级教师及学校进行沟通，以提高教师请假期间的课程教学管理水平。
小学教师请假制度(5篇)
小学教师请假制度为推行制度化管理，贯彻“以法治校”理念，严肃工作纪律，确保教育教学工作正常有序开展，根据牡丹区教育局人事管理办法和何楼中心校请假制度，并结合学校情况，制定《姜楼小学教师请假制度》一、请假类型1、事假学校实行五天工作制，并给予教师每周一晌自由支配时间，教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外，确因具体事情调整不开的，可请事假。
2、病假一般性疾病不予准假，确因身体不适需住院或在家治疗的，凭区级及以上医院证明可请病假。
3、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假，期限不超过一周;再婚的凭相关证明请假，期限不超过两天。
4、产假教师计划内生育的可请产假，期限按上级文件执行;计划外生育的原则上不予准假。
5、引流产及绝育手术假教师引流产或做绝育手术的可请此假，期限最多不超过一周。
6、陪护假教师直系亲属因病住院的可请陪护假，请假期限视具体情况而定。
7、丧假教师直系亲属因病或其他原因故去的，可请丧假，请假期限为三天。
周年时准假一天，三年时准假两天。
8、房屋修建假教师因居住需要而修建房屋的可请此假，期限不超过一周。
9、其他假除以上原因，教师需要请假的(如自学考试、职称晋升等)，可根据具体情况给予适当假期。
二、请假手续10、教师请假需办理书面手续，填写“姜楼小学教师请假单”。
11、请假不超过三天的，本人自行调好课，事后补上;请假超过三天的，由教务处协调安排其他教师上课。
12、请假不超过一天的，由教务处批准;请假一天以上三天以内(含三天)的，由校长批准;请假三天以上一月以内的由中心校批准;请假一月以上的由中心校报教育局批准。
13、教师请假期满要向准假部门办理销假手续;请假期满需要继续请假的要办理续假手续。
三、请假要求14、教师请假理由要真实充分，准假部门负责人要合理使用准假权限，不准越权准假。
15、学校校长请假三天以上的要报中心校批准，并安排学校部门负责人代为处理学校工作;学校部门负责人请假要报校长批准。
16、教师不办理请假手续或超假不办理续假手续而擅自不到校的的视为旷工;特殊情况下应先电话请假并于返校后一天内补办书面请假手续。
中小学教师请假制度规定
中小学教师请假制度规定前言中小学教师是教育行业中的重要力量，他们承担着培养未来人才的重任。
然而，因为工作性质的特殊性，教师们也会面临身体健康或家庭原因等各种情况下需要请假的情况。
因此，中小学教师请假制度的规定十分必要，既可以保证教学质量和教师的福利，也可以规范教师请假行为。
一、请假事由中小学教师请假应事先预报或报告，以便学校统筹安排教学工作。
请假事由一般分为病假、事假、年假、婚假及其他假等。
其中，病假和事假是教师请假中最常见的两种情况。
1. 病假教师因病需要请假时，应提供具有医学证明效力的病历或出具证明的医疗机构证明材料。
病假一般不超过30天。
2. 事假教师因发生亲属丧失、婚丧嫁娶等特殊情况需要请假时，应事先申请并提供经有关证明机构出具的证明材料。
事假时间以实际情况为准，不得超过10天。
3. 年假中小学教师享有带薪年休假制度。
教师在工龄满1年后，通常可享受带薪休假。
年假时间一般不超过20天。
4. 婚假教师在婚期当天及婚礼当日，可享受带薪婚假。
婚假时间在5~10天之间。
二、请假管理中小学教师请假制度需要实行有效的管理措施，特别是在管理流程上需要严格遵守。
1. 请假提交流程教师请假提交流程如下：1.教师在请假之前应先与部门主管和相关人员进行沟通，并确认请假可能对班级教学产生的影响，并提早安排工作任务的交接。
2.教师应向相关领导提交请假申请。
请假申请书应包括请假事由、请假时间长度、及所需证明材料等详细情况。
3.领导审核申请表，审批通过后签名，盖章并留存一份记录。
4.请假期间，教师应遵守请假规定，不能违反相关规定，离校时须交请假书及有关证明材料。
5.请假期满后教师返校时应向相关领导报到并提交请假表及代课教师备课资料，同时接受领导委派的任务。
2. 请假监管请假制度监管主要体现在请假纪录的管理上，学校应建立教师假期档案，统计、分析请假情况并查看请假记录。
教师不得虚报、重复请假，学校领导也应对违反请假规定的行为进行核实和处理。
中小学教师请假制度
中小学教师请假制度一、假期种类：1、事假。
教职工因特殊情况，必须请假者，向学校领导说明情况，教诲处出具代课或调课通知单，履行好请假手续，学校可以给予一定的假期。
2、病假。
教职工因病不能上班者，需要说明具体情况，病情较重治疗时间较长者，应出具相关证明向学校领导请假并履行好手续。
直系亲属住院确需本人护理或前往探望的，酌情给假。
3、婚假。
教职工本人结婚，根据国家法定假期分适龄与晚婚两种，一般为7天（累计总数），如女23周岁，男25周岁以上结婚，为晚婚，可适当延长婚假。
由当事人提出延长婚假的要求，学校领导根据学校工作实际给予延长婚假时间（12天以内）。
4、丧假。
教职工的直系亲属（含岳父母）亡故，给予3天丧假，父母及配偶亡故的根据实际需要原那么上从死到葬。
赴外地奔丧，酌情给路程假，因故延长须请事假。
5、产假。
女职工的法定产假为90天（产前15天，产后75天），一胎多生的，每多生一个婴儿增加产假15天，难产和剖腹产根据医院证明适当增加产假天数（15天以内）。
24周岁生育第一个小孩为晚育，可增加产假30天。
小产假，根据医院证明，怀孕三个月以下，给假2030天，三个月以上给假42天。
（注：以上所有假期在一周以内的，按实际上班天数算；一周以上，按实际天数算，含周末。
）二、假期待遇：1、法定假期。
婚、丧、产假在法定时间以内，国家规定的工资奖金照发，学校内部相对应的奖不享受。
超过法定时间的，按事假处理。
2、事假。
学校工作日内请事假，每学期累计3天以内（每天按8成算，即：早上班1成，其余每节课算1成）不扣钱；超过3天（24成），每成扣款6元；未请满3天，每少请1成补助3元。
请事假当天课程自己已经安排好，不需要教诲处调课的，三天以内不扣款，也不给予补助，超过三天那么按事假处理。
3、病假。
根据医生证明请病假。
病假时间较长的那么按上级有关文件执行，超过规定时间那么相应扣发工资。
4、未履行请假手续，一律按旷工计，按每成12元予以处分。
中小学教师请假制度_中小学教师请假制度办法
中小学教师请假制度_中小学教师请假制度办法中小学教师请假制度_中小学教师请假制度办法中小学教师请假制度篇1根据《海南省机关工作人员病事假暂行办法》(琼办发【1995】33号)、《海南省人口与计划生育条例》等有关规定，为规范我市中小学教职工请假管理，结合实际，制定本暂行规定。
一、请假种类①事假②病假③婚假④产假⑤探亲假⑥丧假⑦其他二、请假期限1、丧假为10天，婚假、探亲假一般为7天，符合晚婚条件(男25周岁,女23周岁以上)的初婚者，除国家规定的假期外，增加晚婚假10天。
2、产假为98天，其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天;已婚女性24周岁以上生育第一个子女的,增加晚育产假15天;领取《独生子女父母光荣证》的，除享受国家规定的产假外增加3个月的产假。
3、接受计划生育手术的，按下列标准享受假期：①施行输精管绝育手术的，休息7天;②施行输卵管绝育手术的，休息21天;怀孕不满3个月终止妊娠的，休息25天;③怀孕3个月以上终止妊娠的，休息42天。
同时落实两种计划生育手术的,假期合并计算。
4、病假每次最长限批一个月(30天)。
三、批假权限1、请假7天(含7天)以下，由学校校长批准(小学由中心学校校长批准，下同)。
2、请假7天以上，由市教育局分管副局长批准。
四、请假条件1、符合晚婚条件的初婚者请婚假，须提供身份证和结婚证。
2、请产假须提供《海南省居民生育服务证》和《出生医学证明》;要求增加3个月产假者，须提供《独生子女父母光荣证》。
3、请病假须按以下要求提供相关材料(1)门诊治疗提供：市(县)级以上医院出具的疾病证明、病历手册和医院配药缴费发票。
(2)住院治疗提供：住院疾病证明、病历卡和住院缴费发票。
4、45岁(含45岁)以下的女教职工请假，须提供《万宁市已婚育龄妇女计划生育三查服务证》，若“三查证”注明“无环有孕”字样，须再提供市计生部门出具的“第一孩怀孕”证明;超过45周岁者，须提供本人身份证。
中小学教师请假制度范文（3篇）
中小学教师请假制度范文第一章总则第一条为规范中小学教师的请假管理，确保教学工作的顺利进行，特制定本请假制度。
第二条所有中小学教师均适用本请假制度。
第三条请假种类包括事假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、年休假等。
第四条各种假期的计算及请假手续，按照国家有关法规和上级教育行政部门的规定执行。
第五条中小学教师请假事宜，应遵循公平、公正、公开和便民的原则处理。
第二章请假手续第六条中小学教师请假前，需提前向所在学校的行政部门提出请假申请，并填写请假申请表。
第七条请假申请应包括请假类型、请假原因、请假起止日期、具体请假天数等核心信息。
第八条所有请假申请应附上相关证明材料，如疾病证明、婚姻证明等。
第九条行政部门负责审批请假申请，原则上48小时内做出答复。
第三章请假类型和条件第十条事假：中小学教师因个人原因需要请假的，属于事假。
可根据具体情况，由行政部门审批。
第十一条病假：中小学教师因疾病需要请假的，属于病假。
请假期间需提供医院或医生的证明。
第十二条婚假：中小学教师因结婚需要请假的，属于婚假。
请假期间按照规定享受婚假。
第十三条产假：中小学女教师因怀孕需要请假的，属于产假。
请假期间按照国家有关法规享受产假。
第十四条陪产假：中小学男教师因子女出生需要请假的，属于陪产假。
请假期间按照国家有关法规享受陪产假。
第十五条丧假：中小学教师因亲属重大事故或亲属去世需要请假的，属于丧假。
请假期间按照规定享受丧假。
第十六条年休假：中小学教师按照规定享受的年休假。
第四章请假期间工资和补贴第十七条事假期间，中小学教师的工资不受影响。
第十八条病假期间，中小学教师可享受一定比例的工资保障。
具体比例由学校根据实际情况制定。
第十九条婚假、产假、陪产假、丧假期间，中小学教师可享受全薪待遇。
第二十条年休假期间，中小学教师可享受全薪待遇。
第五章其他规定第二十一条教师请假须及时向学校行政部门报备，特殊情况应提前告知。
第二十二条教师请假期间，应关注学校和班级工作的进展，及时回应相关问题。
中小学教师请假制度（2篇）
中小学教师请假制度(一)请假程序、批准权限:1.教师因事、因病请假要有请假条(____周以上要医院有诊断书)，中小学半日之内由主任教师或年级组长批准，1—____日之内由业务校长批准，____日以上有中心校长批准。
2.教职工因疾病、急事等特殊情况，不能实现请假的，要及时委托他人说明情况代为办理。
3.请产假:教师个人要提出书面申请，由中心校长审批，并补交医院开具的子女出生证明等相关材料。
(二)关于病假的相关规定:1.学期累计病假在____天以内，不扣发工资;从起病假第____天起，累计11—____天的每日扣发____元，累计____天以上每日扣发____元。
2.病假工作量化扣分:住院____日扣____分，一班病假____日扣____分，以此类推，学年累计____天以上取消评奖评优资格;学年累计____天以上取消职称评聘资格。
3.教职工在病休期间应在住所或医院安心休养，小病大养或以休病假为名，从事其他经济活动，一经发现即刻终止病假，免予病假待遇，到岗上班，当年考核确定为不合格等次，取消当年专业技术职务评聘资格，并进行批评教育;拒不到岗上班的，按旷工论处.4.教职工病愈后上班后，又不能坚持正常工作的继续休病假的，将恢复工作前后的病假时间连续计算。
5.因病完全丧失工作能力的，按有关规定处理。
(三)关于事假的相关规定:1.学期事假____天以内，工资照发，从请事假第____天起，累计____天以上，每日扣____元。
2.事假工作量化扣分:每____日扣____分，以此类推;学年累计____日以上取消评奖评优资格;学年累计____天以上取消职称评聘资格。
3.事假期满，无正当理由逾期不归者，按旷工处理。
4.利用事假从事第二职业的教职工，加倍扣发日工作，当年考核确定为不合格等次，取消当年专业技术职务评聘资格，并根据情节轻重，进行批评教育或行政处分，并按指定日期或到工作岗位;拒不回到工作岗位的按旷工论。
(四)关于婚假的相关规定:1.婚假____天工资全额发放;超过____天按事假处理。
中小学教师请假制度
中小学教师请假制度
是指规定了中小学教师请假的相关规定和程序。
下面是一般情况下的中小学教师请假制度的一些内容：
1. 请假类型：通常包括事假、病假、产假、年休假、婚假等。
2. 请假申请程序：教师需要提前向学校行政部门递交请假申请，申请内容包括请假原因、请假时间和请假天数等。
3. 请假审批流程：学校行政部门会对教师的请假申请进行审批，审批结果通常会在一定时限内告知教师。
4. 请假时限：教师需要在规定的时间范围内提前请假，通常请假时限为3-5个工作日。
紧急情况下，可以事后向学校行政部门说明情况。
5. 请假条和请假证明：教师需要按照学校的规定填写请假条，并提供合理的请假证明，如病假需要提供医生开具的病假证明。
6. 请假扣工资：对于未经批准擅自请假的教师，学校通常会按照规定进行扣工资处理。
请注意，具体的中小学教师请假制度可能因学校和地区的不同而有所差异，以上内容仅为一般情况下的参考。
建议教师在请假前详细了解自己所在学校的请假制度并按照规定进行操作。
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中小学教师请假制度
中小学教师请假制度中小学教师请假制度是针对教师请假的一项管理规定。
根据教育部的相关政策，中小学教师可以根据自身情况合理请假，但请假需要遵循一定的规定和程序，以保证教学工作的正常进行。
首先，中小学教师请假需要提前申请。
教师在请假前要提前向学校相关部门递交书面请假申请，说明请假原因、请假时间和请假天数等。
学校会根据实际情况进行审核，并及时回复教师是否批准请假的事宜。
其次，教师请假需要事先安排好代课教师。
如果教师因身体原因或特殊情况无法履行教学任务，需要提前找到合适的代课教师进行代课。
这样可以保证学生的正常学习，避免教学中断。
再次，教师请假需要提供有效的证明材料。
请假的教师应该提供病假条、事假证明、出差证明或其他相关证明材料，以便学校核实教师请假的真实性。
这样可以确保教师请假的合理性和公正性。
此外，教师请假期间应积极配合学校工作。
教师在请假期间，应当保持与学校的联系，及时了解学校的工作安排和教学进度。
同时，教师还应做好请假期间的工作安排和备课工作，确保请假不影响学校的正常教学秩序。
最后，教师请假事后需做好请假报销和工作总结。
请假结束后，教师应向学校相关部门报销请假期间的费用，如交通费、住宿费等。
此外，教师还需对请假期间的工作进行总结，如有需要也应向学校汇报相关情况。
综上所述，中小学教师请假制度对于教师请假管理起到了重要的指导作用。
这一制度明确了请假的程序和规定，保障了教师请假的合理性和公正性。
同时，也确保了学校正常的教学工作不受影响。
希望教师们能够严格按照请假制度进行请假，保证教学工作的顺利进行。
教师请假及补休管理规定
教师请假及补休管理规定一、请假制度及流程教师请假是一项重要的管理制度，在学校中具有不可替代的作用。
教师请假应该符合一定的规定，并按照流程进行。
请假时，教师应提前向学校请假，并写明请假事由、请假时间和请假期限等基本信息。
学校应及时审批并记录相关信息，以备后续参考。
二、请假事由及期限教师请假的事由应当属于合理合法范围。
例如，疾病、丧假、婚假、产假、陪产假等，这些都是正当的请假事由。
而且请假的期限也应当与事由相匹配，确保教师能够充分休息或处理相关事务。
三、请假时限及前期准备教师请假的时限由具体事由决定，但是在请假前，教师应当提早告知学校，并与学校协商好相关事项。
例如，如果是病假，还需提交病假证明；如果是婚假，还需提供结婚证明等。
这些前期准备的工作有助于假期的顺利进行。
四、相关文件准备教师请假时，还需要准备相关的文件以备查验。
例如，病假需要提供病假证明、医院诊断报告等；丧假需要提供丧假通知、亲属的相关死亡证明等。
这些文件的准备能够帮助确认请假的真实性，并保证请假流程的规范化。
五、请假审核及批准学校对教师请假事宜进行审核，核实请假事由及时限的合理性。
如果请假事由符合规定，并且请假时间合理，学校应该批准教师的请假申请。
同时，学校要提醒教师请假时间内的职责和义务，确保请假不会对备课、授课和学校管理等方面造成严重影响。
六、补休制度在教师请假期间，学校应当安排补休。
补休的具体时间和形式可以根据教师的请假时间和情况灵活安排。
一般情况下，教师请假一天，可以补休一天。
但也要根据实际情况进行具体调整。
在补休期间，学校可以安排其他教师代课，以确保教学任务的顺利进行。
七、补休管理及记录学校应当建立完善的补休管理机制，并及时记录教师的补休情况。
教师补休应当按照学校的安排进行，不得自行调整时间或拖延补休。
同时，学校也要对补休情况进行监督和检查，确保补休制度的执行。
八、请假时的责任与义务教师在请假期间，仍然对学校负有一定的责任与义务。
小学教师外出、请假课务安排管理条范文
小学教师外出、请假课务安排管理条范文教师请假是学校管理中不可避免的情况之一。
而小学教师的请假，对于课务安排尤为重要。
为了保证教学工作的正常进行，学校需要制定一套科学合理的课务安排管理条例，以应对教师请假所带来的影响。
下面，本文将就小学教师外出、请假课务安排管理条例进行详细的探讨。
一、请假流程及准备工作1. 教师请假必须提前向所在部门提交请假申请，并注明请假理由、请假时间及所需请假天数。
2. 请假申请需要经过部门主管的批准，并报请学校行政部门备案。
3. 学校行政部门通知相关部门或班级负责人，做好课程调整的准备工作。
二、课程调整和教学内容安排1. 教务处根据实际情况及教师请假的时间安排，及时调整课表，确保课程的顺利进行。
2. 调课要根据教学进度和学科特点进行合理安排。
对于教师缺席期间无法调整的科目，可以邀请其他学科教师代课或者进行补课。
3. 考虑到学生的学习进度，对于重要概念和知识点的讲解，应及时进行复习和回顾，确保学生的掌握程度。
4. 教务处要及时向代课教师提供详细的教学计划和教材，确保代课教师能够准确把握教学内容。
5. 教师请假期间，负责班级管理的教师要及时向代课教师提供学生的个体情况，帮助代课教师更好地掌握学生的学习特点和需求。
三、代课教师的选拔和培训1. 提前确定代课教师，确保代课教师有足够的时间来了解新的教学内容和要求。
2. 为代课教师提供必要的培训和支持，使其能够顺利完成教学任务。
培训内容包括教学方法、课堂管理和学生心理把握等方面的知识。
3. 代课教师在上课前要自觉准备教学材料和课件，确保教学过程的顺利进行。
4. 代课教师对于教学进展和学生学习情况要及时向班主任或教务处进行汇报。
四、学生课外活动及监管工作1. 教务处在安排调课时，要充分考虑学生的课外活动。
对于有重要活动的班级，要减少或合理安排课程，以确保学生的全面发展。
2. 学校要加强对学生的日常行为教育和管理，确保学生能够自觉遵守班级纪律和学校规章制度。
2024年小学教师请假代课制度(三篇)
2024年小学教师请假代课制度为了进一步规范教学行为，提高工作时效性，保证建立良好的教育教学秩序，经校行政会讨论决定，就教师请假、调代课作以下规定：1、教师无论是公事或私事不能按课表正常上课时，必须履行请假调、代课手续，采取与其它课程调换时间或者请同学科的教师代为上课的办法解决。
2、法定假：婚假、产假等法定假，按相关规定执行，并报校长室批准，由学校安排代课。
3、事假：事假一律要求自行调课。
半天向行政值周请假，一天及以上需报校长室批准。
4、公出：教师如果公出，事先必须到教导处登记。
公出尽量自行调课，实在调不出的请教导处安排代课。
公出期间的课一律开代课单。
所有公出应得到校长或分管校长同意。
5、病假：病假由学校安排代课，但必须在病休前一天请假，报学校批准，如急诊须在上课前请假。
病假一律需医院证明。
6、教师因急事离开学校，不能按时回校上课，或因特殊情况，来不及办理代课手续时，教师本人须课前设法向分管的校长、教导处请假，然后由教导处安排代课，回校后及时补办代课手续。
7、在公出、请假之前未到教导处办理代课，过后一律不予补办代课手续。
凡未按以上规定程序办理调、代课手续者，则视为私自调课或旷课处理。
因事假申请调课，事假后需调回补上。
2024年小学教师请假代课制度（二）一、背景介绍在教育领域中，小学教师是非常重要的一支力量。
他们承担着培养学生良好品德和基本知识的重要责任。
然而，由于各种原因，小学教师偶尔需要请假，这就需要建立一套科学合理的请假代课制度，以确保教学工作的正常进行。
二、问题分析在过去的一段时间里，小学教师请假代课制度存在一些问题。
一方面，小学教师请假的程序不够简洁明了，需要填写大量的表格和报备材料，耗费了教师大量的时间和精力。
另一方面，现有的代课教师资源不足，导致代课教师的质量参差不齐，难以确保教学质量。
三、解决方案为了解决上述问题，我们提出以下的解决方案：1. 简化请假程序：取消繁琐的请假表格和报备材料，通过电子化的方式进行请假申请和审批，大大简化了教师请假的流程，节约了宝贵的时间和精力。
2024年小学请假调休制度(二篇)
2024年小学请假调休制度一、指导思想充分调动教师积极性，体现人本化与制度化管理的优势结合，在激发教师工作热情的同时规范学校管理，以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。
二、实施办法教师要为人师表，严格遵守劳动纪律，努力工作决不擅离职守。
不无故迟到、早退、中途不离校，因事临时外出，须向本办公室室长请假。
(一)、请假手续规定如下：教师因病因事请假，一律到校长室办好请假手续(特殊情况允许电话请假)。
一周以内由校长室审批，一周以上由校行政会议审批。
(二)、请假的种类和期限1、事假：教职工确有重要事情必须请假者，可给予事假，但严格控制，请事假的老师必须先用完本人调休方可继续请假。
2、病假：因病不能坚持工作，必须请假休息或住院者，可给予病假。
病假一般情况下必须出示医院开具的书面证明及病例记录(特殊情况除外)，经学校审批同意方为有效。
3、婚假：教职工婚嫁十五天(含双休日)，但考虑到教师工作的特殊性和学校正常教学秩序，鼓励教师提早上班。
4、丧假：教师直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故，可给予丧假三天。
双方的其他亲属病故，可给予丧假一天，如在外地，可根据路程远近给路程假。
5、产假：正常产假____天，难产假增加____天。
产假前后因身体原因需请病假者，持医院证明并按病假计算。
哺乳期上下午分别有半小时的喂奶时间。
6、教师因公外出，一天内自行调好课，超过一天调出一天课务，其他由教导处安排代课。
(特殊情况可经校长室审批由教导处安排代课)7、教师学历进修，一般不允许占用上班时间，占用上班时间的需持书面通知报学校同意后方能请假。
(不作事假计算，但课自行调好，报校长室)(三)、关于调休1、教龄____年以内教师，每学期可调休____天。
2、教龄10—____年教师，每学期可调休____天。
3、教龄____年以上教师，每学期可调休____天。
调休必须提前一天告知校长室，调休期间课务由本人自行调出。
(四)、关于旷职学校一切工作人员都应是学生的表率，要严格遵守劳动纪律，凡是不经请假擅离职守，请假未经批准或过期不办理续假手续者，视以旷职论处(确因特殊原因，无法履行请假手续而造成旷职者除外)，除扣发教师考核奖外低聘或解聘职务。
最新中小学教师请假制度规定
最新中小学教师请假制度规定为进一步加强教师队伍建设，规范人事管理制度，应制定规范的中小学教师请假制度。
下面小编为大家整理了有关最新中小学教师请假制度的范文，希望对大家有帮助。
最新中小学教师请假制度篇1为严肃学校教职工工作纪律，强化教师队伍职业道德建设，创造良好的工作氛围，进一步提高广大教职工的自觉性，加强工作作风建设，严肃工作纪律，根据县委组织部、县纪委《关于切实加强乡镇干部驻乡工作纪律的通知》(梁组字[2014]12 号)和《梁河县教育局关于切实加强学校教职工工作纪律的通知》(梁教字[2014]144号)要求,特制定以下请销假制度，希望全体教职工按照规定执行。
一、请假类别及时限1、法定假由学校领导签批备案即可，其它请假三天以内由校领导签字准假，三天以上必须上报教育局政工股准假、备案方可请假。
2、婚假：教职工本人结婚，准假7天(含双休日)。
3、产假：女教职工顺产产假158天，难产产假增加15天，多胞胎生育产假每多生一个孩子增加15天，怀孕未满4个月流产的享受15天产假，怀孕满4个月流产的享受42天产假。
4、丧假：教职工的亲属(指父母、养父母、岳父母、公婆、配偶和子女)死亡的准假7天(含双休日)。
以上所有假期如遇寒暑假、公休假日和法定假日，则寒暑假、公休假日和法定假日时间应计算在所休假期时间之内。
二、具体要求1、教职工因病因事未能按时到学校的应向相关领导请假，具体是：校长向教育局请假;学校二级领导班子请假由寸永勐副校长签批;教学人员请假由许明芳副校长签批;后勤人员请假由瞿忠远副校长签批。
假条签批后转办公室备案并通知相关职能部门协调安排工作。
2、教职工因事请假，应先办理请假手续，经领导批准方可请假，不能请霸王假，否则将以缺旷处理。
请假以半天为起点，不能只请一节课。
3、教职工应完成每天的教学任务，努力工作，不许擅离职守，因病或因急事不能办理请假手续的，原则上须至少在课前一小时与分管领导打招呼，以便教务处安排其他老师代课，避免出现无人课堂。
教师请假申请与批准管理规定
教师请假申请与批准管理规定一、背景介绍教师请假是一种常见的情况，基于学校管理和教学需求，需要建立一套请假与批准的管理规定，以保证教师请假的公平性和教育工作的顺利进行。
二、请假申请程序1. 教师请假需提前填写请假申请表，明确请假日期、理由、联系方式等信息。
2. 请假申请表需交由所任教的班级主任或学科主任审核，并附上相关证明材料。
3. 班级主任或学科主任将审核结果反馈给学校行政部门，行政部门汇总申请汇报给校领导。
三、请假理由分类1. 病假：教师因个人疾病需要请假，应提供医生出示的病假证明。
2. 事假：教师因家庭、婚丧假、公休假等原因请假，应提供相关证明材料。
3. 专业进修假：教师因参加教育培训、学术研讨等活动，请提供培训通知或学术会议邀请函。
4. 紧急情况假：教师因不可抗力因素请假，应提供相关证明材料。
四、请假审批原则1. 请假申请应提前递交，并在规定时间内收到审批结果反馈。
2. 根据教师请假情况和学校实际需要，审批结果包括批准、不批准和需要进一步讨论决策等。
五、请假审批考虑因素1. 教师请假对教学工作的影响程度：请假时间是否与学校教学安排冲突，是否会造成班级课程进度延误等。
2. 请假理由的合理性和紧急性：请假是否属于紧急情况，是否符合学校相关规定。
六、请假申诉机制1. 教师如对请假审批结果不满意，可向上级部门或学校领导提出申诉。
2. 申诉应提供适当的理由和证据，由相关部门或领导进行审查，并做出调整决策。
七、请假记录及统计1. 学校应建立假勤管理系统，记录每位教师的请假记录。
2. 统计每学期或每年的请假情况，作为教师评优评先、考核及奖惩的参考依据。
八、请假Period范围1. 教师请假的时间范围最长不得超过连续三个工作日。
2. 超过三个工作日的请假需提供充分的理由和相关证明材料。
九、教师请假的一般原则1. 教师请假务必提前向学校提交申请，并保证请假事由真实有效。
2. 校方应根据教师请假的具体情况、学校实际情况和政策法规等，依法合理批准或不批准教师请假。
中小学教师请假制度
中小学教师请假制度
是指中小学教师在办理请假时需要遵守的规定和程序。
一般来说，中小学教师请假需要按照学校或者教育部门的相关规定进行操作。
以下是一般的中小学教师请假制度：
1. 请假前提：教师请假需要符合特定的情况，如疾病、重要家庭事务或必须的个人原因等。
学校通常要求教师请假前提必须真实有效。
2. 请假手续：教师请假需要填写请假申请表，并注明请假的日期、请假事由、请假天数等信息，并附上相关的证明文件，如医院证明或家庭事务凭证等。
3. 请假审核：请假申请提交后，学校一般会进行审核，确保教师请假的事由合理有效。
学校可能会要求教师提供额外的证明文件或进行面谈。
4. 请假批准：学校审核通过后，会向教师发放请假批准的通知，通常是以书面形式或电子邮件等形式通知教师。
5. 填写代课教师信息：教师请假后，学校通常会要求教师填写代课教师的信息，以确保教学工作的顺利进行。
6.请假期间的工资问题：中小学教师请假期间的工资问题需要遵守学校或相关政策的规定。
一般情况下，按规定的扣薪比例进行扣除或者全额发放。
需要注意的是，不同的学校或地区可能会有略微不同的请假制度规定，具体请假制度和程序应以所在学校的相关规定为准。
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中小学教师请假管理办法
小学教师请假制度为推行制度化管理，贯彻以法治校理念，严肃工作纪律，确保教育教学工作正常有序开展，根据牡丹区教育局人事管理办法和何楼中心校请假制度，并结合学校情况，制定《姜楼小学教师请假制度》
一、请假类型
、事假学校实行五天工作制，并给予教师每周一晌自由支配时间，教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外，确因具体事情调整不开的，可请事假。
、病假一般性疾病不予准假，确因身体不适需住院或在家治疗的，凭区级及以上医院证明可请病假。
、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假，期限不超过一周；再婚的凭相关证明请假，期限不超过两天。
、产假教师计划内生育的可请产假，期限按上级文件执行；计划外生育的原则上不予准假。
、引流产及绝育手术假教师引流产或做绝育手术的可请此假，期限最多不超过一周。
、陪护假教师直系亲属因病住院的可请陪护假，请假期限视具体情况而定。
、丧假教师直系亲属因病或其他原因故去的，可请丧假，请假期限为三天。
周时准假一天，三时准假两天。
、房屋修建假教师因居住需要而修建房屋的可请此假，期限不超过一周。
、其他假除以上原因，教师需要请假的（如自学考试、职称晋升等），可根据具体情况给予适当假期。
二、请假手续
、教师请假需办理书面手续，填写姜楼小学教师请假单。
、请假不超过三天的，本人自行调好课，事后补上；请假超过三天的，由教务处协调安排其他教师上课。
、请假不超过一天的，由教务处批准；请假一天以上三天以内（含三天）的，由校长批准；请假三天以上一月以内的由中心校批准；请假一月以上的由中心校报教育局批准。
、教师请假期满要向准假部门办理销假手续；请假期满需要继续请假的要办理续假手续。
三、请假要求
、教师请假理由要真实充分，准假部门负责人要合理使用准假权限，不准越权准假。
、学校校长请假三天以上的要报中心校批准，并安排学校部门负责人代为处理学校工作；学校部门负责人请假要报校长批准。
、教师不办理请假手续或超假不办理续假手续而擅自不到校的的视为旷工；特殊情况下应先电话请假并于返校后一天内补办书面请假手续。
、制度未尽事项视具体情况参照本制度执行；本制度的解释权归
校委会。
、本制度自公布之日起施行。