关于敬老院的工作计划

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敬老院活动策划方案5篇

敬老院活动策划方案5篇

敬老院活动策划方案5篇敬老院活动策划方案篇1一、活动目的:__小学始终把尊老教育工作摆在素质教育的首要位置,敬老爱幼是我们中华民族的优良文化传统美德,“老吾老以及人之老”,学校把敬老院作为实践的场所,让学生参与社会,在公益劳动的实践中有所启示。

通过慰问服务,启发了学生在公益劳动中寻找能使学生受到教育,有所感悟的亮点,引导学生去了解社会、感受社会。

二、前期准备:1、开学初制定计划。

我校成立了校领导小组,不断加大工作力度,把尊老工作纳入学校年度工作计划,把思想道德建设与学校教育教学工作结合起来,与全面提高教学质量联系起来,逐步完善尊老工作。

2、制订了《敬老爱老慰问活动方案》。

领导小组召开了几次会议,四五六年级的每班要求要有表演节目。

三、活动时间:x月__日四、活动地点:__村敬老院五、活动过程:x月__日下午,汉王镇虎腰小学的少先队员们在老师的带领下,到虎腰村的敬老院进行慰问。

学校买了月饼水果等慰问品,学生们也自发从家里带来了苹果、石榴、香蕉、山楂、月饼等水果和食品。

学生们心情都很激动,下午2:00整,学生们排着整齐的队伍,高举着我们虎腰小学的校旗、队旗去虎腰村的敬老院,一路上,身穿校服,佩戴鲜艳红领巾,纪律一流的学生队伍成了村中一道亮丽的风景线。

许多村民都驻足观望,为同学们积极向上的精神面貌和良好的纪律啧啧称赞。

来到敬老院,虎腰大队的领导干部已经在慰问老人。

排好队伍以后,活动开始。

第一项,由虎腰大队的魏书记讲话,表示在国庆中秋两大节日到了之际,祝我们的老人都能身体健康,节日快乐。

也代表大队感谢虎腰小学的师生。

活动第二项,由许校长讲话,也祝我们的老人能健康长寿、节日快乐。

老人们心情都很激动。

活动第三项,学校敬送纪念品。

活动第四项,少先队员们赠送自己的礼品。

一起对老人送上祝福:“祝福爷爷、奶奶,身体健康、心情愉快、节日快乐!”很多老人都很感动,这些老人们都是无儿无女的孤寡老人,现在能等到这么的孩子的祝福,心里肯定是不能平静的。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划新的一个月即将到来,为了给敬老院的老人们提供更优质、贴心的服务,让他们的生活更加舒适、快乐,我们制定了以下的月度工作计划。

一、生活照料方面1、饮食优化保证每日三餐的营养均衡和口味适宜。

根据老人们的健康状况和口味偏好,制定多样化的菜单,增加新鲜水果和蔬菜的供应。

同时,严格把控食品采购渠道,确保食品安全。

2、起居照顾安排护理人员每天按时帮助老人整理房间、更换床上用品,保持居住环境的整洁和舒适。

对于行动不便的老人,协助他们进行洗漱、穿衣等日常生活活动。

3、个人卫生定期为老人修剪指甲、理发、洗澡等,确保老人们保持良好的个人卫生状况。

二、健康管理方面1、健康监测每天为老人测量体温、血压等基本生命体征,记录健康状况。

对于有慢性疾病的老人,按时提醒他们服药,并密切观察病情变化。

2、医疗服务与附近的医疗机构保持密切联系,确保老人在需要时能够及时得到医疗救治。

邀请医生定期来敬老院进行义诊,为老人提供健康咨询和体检服务。

3、康复训练针对部分身体有康复需求的老人,制定个性化的康复训练计划,由专业护理人员指导他们进行康复锻炼,提高身体机能。

三、文化娱乐活动方面1、日常活动每天上午和下午各安排一次集体活动,如做健身操、唱老歌、观看经典电影等,丰富老人们的精神文化生活。

2、主题活动在本月内组织至少两次主题活动,如生日会、手工制作比赛等,鼓励老人们积极参与,增强他们的互动和交流。

3、户外活动根据天气情况,每周安排一次户外活动,如散步、晒太阳、参观附近的公园等,让老人们接触大自然,放松心情。

四、心理关怀方面1、定期沟通护理人员每天与老人进行交流,倾听他们的心声和需求,关注他们的情绪变化,及时给予安慰和支持。

2、心理咨询邀请专业心理咨询师每月来院一次,为有需要的老人提供心理咨询服务,帮助他们解决心理问题,保持积极乐观的心态。

3、家属联系定期与老人家属沟通,反馈老人的生活情况,鼓励家属多来探望老人,给予他们更多的亲情关怀。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划为了给敬老院的老人们提供更优质、贴心的服务,提升他们的生活质量和幸福感,特制定以下月度工作计划。

一、服务质量提升1、加强员工培训组织员工参加专业的护理培训课程,提升护理技能和服务意识。

培训内容包括老年人心理特点、常见疾病护理、沟通技巧等,确保员工能够更好地满足老人的需求。

2、定期评估服务每周进行一次服务质量评估,收集老人和家属的意见和建议,及时发现问题并进行整改。

对于表现优秀的员工给予表扬和奖励,激励大家积极提升服务水平。

二、健康管理1、健康检查安排专业医生为每位老人进行月度健康检查,包括身体检查、血压测量、血糖检测等,并建立健康档案,及时跟踪老人的健康状况。

2、疾病预防根据季节和疾病流行情况,开展健康讲座和宣传活动,提醒老人注意预防常见疾病,如流感、心脑血管疾病等。

加强敬老院的卫生清洁和消毒工作,保持环境整洁。

3、康复训练为有需要的老人制定个性化的康复训练计划,由专业护理人员指导进行,帮助老人恢复身体功能,提高生活自理能力。

三、饮食改善1、营养搭配根据老人的健康状况和口味需求,制定科学合理的月度食谱,保证营养均衡。

增加蔬菜、水果、蛋白质的摄入,减少油腻和辛辣食物。

2、饮食安全严格把控食材采购渠道,确保食品安全。

加强厨房卫生管理,规范食品加工和储存流程,预防食物中毒事件的发生。

四、文化娱乐活动1、日常活动每天组织老人进行适量的文体活动,如晨练、散步、下棋、唱歌等,丰富老人的精神生活。

2、节日活动在重要节日和纪念日,如中秋节、重阳节等,举办主题活动,为老人送上节日祝福和礼物,让他们感受到关爱和温暖。

3、兴趣小组成立书法、绘画、手工等兴趣小组,鼓励老人发挥特长,展示自我,增强自信心和成就感。

五、环境优化1、设施维护定期检查和维护敬老院的设施设备,如空调、热水器、照明设备等,确保正常运行。

及时维修损坏的家具和设施,为老人提供舒适的生活环境。

2、绿化美化对敬老院的庭院进行绿化和美化,种植花草树木,营造优美的环境。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划一、工作目标在接下来的一个月里,我们敬老院的工作目标是为老人们提供更加优质、贴心、安全的服务,让每一位老人都能感受到家的温暖,提高他们的生活质量和幸福感。

同时,加强敬老院的内部管理,提升工作人员的专业素养和服务水平,打造一个温馨、和谐、有序的养老环境。

二、服务提升计划1、加强日常照料增加护理人员的巡房次数,确保老人的需求能及时得到满足。

特别是对于身体较弱、行动不便的老人,要给予更多的关注和照顾。

严格按照作息时间表,协助老人进行洗漱、穿衣、用餐等日常生活活动,保证老人的生活规律和舒适。

2、优化饮食服务与营养师合作,根据老人的健康状况和口味需求,制定更加科学合理的食谱。

增加菜品的种类,保证每周有一定比例的新鲜蔬菜、水果和蛋白质摄入。

提高餐饮服务质量,确保饭菜的温度适宜、口感良好。

对于有特殊饮食需求的老人,如糖尿病患者、高血压患者等,提供个性化的饮食服务。

3、丰富娱乐活动组织各种形式的文化娱乐活动,如唱歌、跳舞、书法、绘画、下棋等,让老人们能够根据自己的兴趣爱好选择参与。

定期播放老人们喜欢的电影、戏曲等节目,丰富他们的精神文化生活。

鼓励老人之间的互动交流,组织小组活动,增进老人之间的感情。

4、关注心理健康安排专业的心理咨询师定期为老人提供心理咨询和辅导服务,帮助他们排解孤独、焦虑等负面情绪。

工作人员要加强与老人的沟通交流,倾听他们的心声,给予他们足够的关爱和支持。

三、设施维护与安全管理1、设施维护对敬老院的房屋、设施设备进行全面检查,及时发现并修复存在的问题。

重点检查水电设施、消防设备、空调系统等,确保其正常运行。

定期对公共区域进行清洁和消毒,保持环境整洁卫生。

维护敬老院的花园、绿地,为老人提供一个优美的休闲环境。

2、安全管理加强门禁管理,严格控制外来人员的进出,确保老人的人身和财产安全。

组织工作人员和老人参加消防安全培训和演练,提高大家的消防安全意识和应急逃生能力。

定期检查食品卫生安全,严格把控食材采购渠道,确保食品安全。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划为了给敬老院的老人们提供更优质、贴心的服务,提升他们的生活质量和幸福感,特制定以下月度工作计划。

一、人员管理与培训1、加强员工考勤管理,确保每位员工按时到岗,认真履行职责。

严格执行请假制度,对于无故旷工、迟到早退的员工进行相应的处罚。

2、开展员工培训活动,提升员工的服务意识和专业技能。

培训内容包括但不限于老年人心理特点、护理技巧、安全防范知识等。

邀请专业人士进行讲座,并组织员工进行实际操作和案例分析,确保培训效果。

3、定期与员工进行沟通交流,了解他们的工作情况和遇到的问题,及时给予指导和支持。

同时,鼓励员工提出改进工作的建议和意见,共同推动敬老院的发展。

二、生活照料与护理服务1、制定详细的老人生活照料计划,包括饮食、起居、个人卫生等方面。

根据老人的身体状况和特殊需求,提供个性化的服务。

确保老人的房间整洁、舒适,定期更换床上用品和衣物。

2、加强对老人的健康监测,每天测量体温、血压等基本生命体征,记录老人的健康状况。

对于患有慢性疾病的老人,按时提醒服药,并密切观察病情变化。

如有异常,及时送医治疗。

3、组织老人进行适当的体育锻炼和康复活动,如散步、太极拳、手指操等。

根据老人的身体状况和兴趣爱好,制定个性化的锻炼方案,增强老人的体质和免疫力。

三、饮食与营养管理1、合理安排老人的饮食,保证营养均衡。

根据老人的口味和健康需求,制定科学的食谱。

增加蔬菜、水果、蛋白质等营养物质的摄入,减少油腻、辛辣、刺激性食物。

2、严格把控食品采购渠道,确保食品的安全和质量。

对采购的食品进行严格的检验和验收,杜绝过期、变质、伪劣食品进入敬老院。

3、加强食堂卫生管理,定期对食堂进行清洁消毒。

保持食堂环境整洁,餐具、厨具干净卫生。

规范食品加工制作流程,确保食品安全。

四、安全管理与防范1、开展安全知识宣传教育活动,提高老人和员工的安全意识。

定期组织消防演练、应急疏散演练等,让老人和员工熟悉应急逃生路线和方法。

2、加强敬老院的安全设施建设,定期检查和维护消防器材、监控设备、安全通道等设施。

2024年敬老院护理部工作计划

2024年敬老院护理部工作计划

2024年敬老院护理部工作计划一、背景介绍敬老院作为一个提供专业护理服务和照料老人的机构,负责照顾和关爱老年人的身心健康。

敬老院护理部作为敬老院的重要部门之一,承担着提供优质护理服务的重要责任。

为了更好地满足老人的需求,提高护理服务质量,以下是敬老院护理部2024年的工作计划。

二、目标和目标1.提供全面的护理服务确保老人们得到全面、安全、高质量的护理服务,满足他们的日常生活需求,提供医疗咨询和急救服务。

2.加强护理人员的培训和专业知识通过培训和继续教育,提高护理人员的专业水平和综合能力,让他们具备更好的护理技能和定期更新的医疗知识。

3.建立个性化的护理计划针对每位老人的特殊需求和健康状况,建立个性化的护理计划,确保老人得到适合他们的个性化护理和康复护理。

4.提高护理设施和设备进行护理设备和设施的更新和升级,以确保护理工作的高效性和老人的安全性。

5.改进沟通和协调机制加强与其他部门之间的沟通和协调,形成一个高效的工作团队,共同协作,提供优质的护理和服务。

三、具体措施1.人员培训和专业知识提升- 组织护理人员参加专业培训和继续教育,提高他们的专业知识水平。

- 定期举办内部培训和交流活动,分享新的护理知识和技术。

2.建立个性化护理计划- 每位老人入住时进行全面评估,了解他们的身体状况、喜好和特殊需求。

- 根据老人的需求和状况,制定相应的个性化护理计划,并定期进行评估和调整。

3.护理设施和设备的升级- 对现有的护理设施和设备进行检修和维护,确保其正常运转。

- 根据护理需要,引进符合标准的新型医疗设备和护理器具,提高护理的效率和安全性。

4.加强沟通和协调机制- 建立定期会议制度,各部门代表参加,分享工作进展和难题解决的经验。

- 加强内外部合作,与医院、康复机构等建立合作关系,为老人提供更完善的医疗服务。

5.丰富娱乐和康复活动- 开展丰富多样的娱乐和康复活动,提高老人的精神状态和生活质量。

- 组织志愿者和社会组织参与,举办义工活动,增强老人的社交和参与感。

2024年敬老院年度工作计划

2024年敬老院年度工作计划
(3)经常检查场地、设施和各处室中的电器、线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防火、防盗、防触电等安全防范工作。
(4)对中心的值班、保安、安全防护工作。对安保人员值班情况进行询问,了解夜间和节假日保卫安全工作情况。对于出现的问题及时发现及时处理。注意保卫休息值班室和日常工作区卫生内务情况。逐步建立值班登记和会客登记制度,避免闲杂人员随意出入,特别是夜间和节假日更要注意防火、防盗、水电安全使用的情况,做到安全第一。
一、巩固敬老院硬件环境,切实加强安全设施完善
明年将争取市民政局的`大力支持做好敬老院附属设施的建设,计划修建猪圈3间,鸡圈1间,加工坊1间,让敬老院自己养殖生猪,实现猪肉自给自足。为了更好落实“党的十八大”的重要思想,把敬老院改造成为设施完善、功能齐全养老中心,同时加强对院内的安全隐患进行排查,不断完善和改造敬老院环境硬件设施。从而使院内安全设施建设得到有力保障,使院内环境得到进一步优化、美化、净化。
(二)加大财政投入,确保乡(镇、区)敬老院正常运行。市政府将把乡(镇、区)敬老院运行经费、服务人员工资和日常修缮费等统一纳入财政预算,乡(镇、区)敬老院日常运行经费按入住五保对象每人每年不低于1000元的标准统一核拨。原则上各乡(镇、区)敬老院服务人员与供养对象按照不低于1:7的比例配备,并按规定签订劳动合同,缴纳各项社会保险费,敬老院服务人员工资不低于当地最低工资标准。新晨
2024年敬老院年度工作计划
敬老院年度工作计划1
一、基本原则
(一)立足当前,着眼长远。各地规划时,既要参照本地五保供养人数、敬老院和五保家园的床位数、集中供养率等因素,又要考虑未来农村养老服务的实际,确保每个乡镇都有一所基本满足五保供养和社会养老需求的敬老院。
(二)因地制宜,安全适用。各地要结合实际,因地制宜,把新建和充分利用闲置资产进行改扩建结合起来。无论采取那种形式,都要坚持安全适用,注意节约,提高利用率。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划为了给敬老院的老人们提供更优质、更贴心的服务,让他们的生活更加舒适、快乐和有意义,特制定以下月度工作计划。

一、服务提升方面1、加强护理人员培训组织至少两次护理技能培训课程,包括但不限于老年人常见疾病护理、康复训练方法、心理疏导技巧等。

邀请专业医护人员进行现场指导和示范,提高护理人员的实际操作能力。

2、优化饮食服务与营养师合作,根据老人们的健康状况和口味偏好,制定更加科学合理的食谱。

增加食物的种类和选择,确保每周有不同的菜品供应,满足老人们的营养需求。

3、定期评估服务质量每周开展一次服务满意度调查,收集老人们对各项服务的意见和建议。

针对反馈的问题,及时进行整改和优化,不断提升服务水平。

二、健康管理方面1、完善健康档案对每位老人的健康状况进行全面评估,更新健康档案,确保信息准确无误。

为新入住的老人建立详细的健康档案,包括过往病史、过敏史等。

2、加强日常健康监测每天为老人测量体温、血压、血糖等基本生命体征,做好记录。

对于身体状况不稳定的老人,增加监测频率,及时发现异常情况。

3、组织健康讲座和体检每月举办一次健康讲座,向老人们普及常见疾病的预防和保健知识。

联系医疗机构,为老人进行一次全面的身体检查,包括血常规、尿常规、肝肾功能等项目。

三、文化娱乐活动方面1、丰富日常活动每天安排适量的健身活动,如太极拳、广场舞等,增强老人的体质。

组织棋牌比赛、书法绘画展览等活动,激发老人的兴趣和参与热情。

2、节日庆祝活动结合当月的节日,如端午节、中秋节等,举办相应的庆祝活动,让老人感受到节日的氛围。

为老人准备节日礼品和特色美食,让他们度过欢乐的节日。

3、外出活动安排天气适宜时,组织老人到附近的公园、景区进行游览,让他们亲近大自然。

参观当地的文化场馆、博物馆等,丰富老人的精神文化生活。

四、设施维护和环境改善方面1、设施维修和保养定期检查敬老院的电器设备、消防设施、排水系统等,确保其正常运行。

及时维修损坏的家具、门窗等设施,保障老人的生活安全和舒适。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划新的一月即将来临,为了给敬老院的老人们提供更优质、贴心的服务,提升他们的生活质量和幸福感,我们制定了以下详细的月度工作计划。

一、生活照料方面1、饮食优化与厨师沟通,根据老人们的口味和营养需求,制定新的月度食谱。

增加菜品的多样性,确保每周都有不同的主菜和配菜,同时兼顾荤素搭配。

加强对食堂卫生的检查,确保食材新鲜、餐具清洁,为老人们提供安全卫生的饮食环境。

2、居住环境改善组织工作人员对老人的房间进行彻底清洁,包括床铺整理、物品摆放整齐、窗户擦拭等。

检查房间内的设施设备,如空调、电视、灯具等,及时维修或更换损坏的设备。

3、个人卫生护理安排护理人员协助老人洗澡、洗头、修剪指甲等,保证老人的个人卫生。

为行动不便的老人提供特殊护理服务,如更换尿布、翻身等,预防压疮的发生。

二、健康管理方面1、日常健康监测每天为老人测量体温、血压、血糖等基本生命体征,并做好记录。

关注老人的身体状况,发现异常及时通知医生进行诊治。

2、医疗服务邀请医生定期来院为老人进行健康检查,包括心肺听诊、体格检查等。

按时为患有慢性病的老人发放药物,并监督他们按时服药。

3、康复训练根据老人的身体状况和需求,制定个性化的康复训练计划,如肢体功能锻炼、平衡训练等。

安排康复师指导老人进行康复训练,提高他们的生活自理能力。

三、文化娱乐方面1、活动安排每周组织一次电影放映活动,选择老人们喜爱的经典影片。

举办象棋、围棋、扑克等比赛活动,丰富老人的业余生活。

2、兴趣小组成立书法、绘画、手工等兴趣小组,鼓励老人发挥自己的特长和兴趣。

定期展示老人的作品,增强他们的自信心和成就感。

3、节日庆祝在重要节日,如中秋节、重阳节等,组织庆祝活动,为老人准备节日礼品和美食。

四、心理关怀方面1、定期沟通护理人员每天与老人进行交流,了解他们的心理需求和情绪变化。

对于情绪低落或有心理问题的老人,及时进行心理疏导和安抚。

2、亲情关怀鼓励老人与家属保持联系,定期安排家属探视。

敬老院工作计划多篇

敬老院工作计划多篇

敬老院工作计划多篇我们始终以争创养老机构服务品牌为目标,秉承“老吾老,以及人之老”的核心价值理念,以中华尊老爱老的传统美德精神为中心,本着为政府分忧,替百姓解难,为老年人养老、安居、健康提供最全面的服务,坚持以人为本的原则,为老年群体在生活中的健康监护、日常照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等方面提供最全方位的服务,帮助孤寡老人和贫困家庭解决生活困难,真正使老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐。

现将xx年度工作小结一、公寓转变观念,推行无纸化办公实行老人档案与护理化管理,从xx年底开始。

院长办通过强化培训使员工逐步掌握电脑操作,通过电脑记录《护理交班记录》。

大部分数据实现电子化,特别是实施公寓与敬老院远程数据的,达到统一管理。

所有老人、员工数据通过数据库管理,达到动态管理、即时掌握各种信息。

各种表格电子化,数据不仅准确全面,真正做到无纸化办公。

二、提高认识,增强防范意识强化老人护理安全,针对公寓的特点,我们重点抓好老人护理工作的安全:1、强化员工安全教育,提高员工安全意识。

我们每月员议时对员工进行半小时“安全教育”;在员工中开展消防灭火、水电、器材使用等方面的知识和技能培训,特别是灭火器的使用,以及“火灾防护流程”教育。

2、加强安全防护器材的保存和管理。

实行分管院长部门全面负责,分级管理,全员共管的安全行机制。

三、加强硬件建设,促进软件建设,提高老人护理水平我们在强化硬件的基础上,进一步完善软件建设,全面提高我院的老人护理水平。

一是在社会志愿者的捐赠获得“善款”xx元,新增三台大功率洗衣机。

安装一套“ip网络监控攝像头”,全面提高我院安全防范水平,二是强化员工职业技能培训,两名护理员通过国家培训,获得“护理专业中级证书”。

目前公寓获得国家中级护理员证书的有三人、高级的一人,十五人获得海南人事劳动局颁发的初级护理员证书。

三是全面提高护理质量,增强老人对养老院“养老”的信心,除每月对员工进行护理考核外,奖勤罚懒。

敬老院年初工作计划

敬老院年初工作计划

敬老院年初工作计划一、总体目标新的一年,我们将坚持以人为本、尊老爱老的服务理念,全面提升敬老院服务质量与管理水平,努力为在住的每一位老人创造温馨、舒适、安全的生活环境。

二、具体工作计划:1.提升服务品质1)优化护理人员配置,进行专业技能培训,确保每位工作人员都能提供高质量的日常照料和心理慰藉服务。

2)定期开展健康讲座及义诊活动,关注老年人的身体健康,及时预防并处理老年疾病。

3)丰富娱乐文化生活,组织各类兴趣小组活动,如书法、绘画、手工制作等,满足老人精神文化需求。

2.硬件设施改善1)对敬老院基础设施进行全面检修,包括宿舍、食堂、活动室等区域的维护与更新,保障居住环境的安全性和舒适性。

2)根据老人实际需求,考虑增设无障碍设施,如防滑地面、扶手、座椅等,方便行动不便的老人日常生活。

3.管理制度建设1)进一步完善内部管理规章制度,强化岗位责任制,保证各项工作有序进行。

2)建立完善的应急预案机制,针对可能发生的紧急情况,如火灾、疾病突发等情况制定应对措施,并定期组织应急演练。

4.加强对外交流与合作1)积极寻求社会各界的支持与合作,拓展公益慈善资源,争取更多的社会力量参与敬老事业。

2)开展家庭探访和家属沟通活动,增进家院之间的联系与互动,让老人感受到亲情和社会的温暖。

5.年度主题活动规划1)结合传统节日,举办各类庆祝活动,让老人感受浓厚的文化氛围。

2)策划志愿者活动,邀请社区、学校等团体来院开展志愿服务,增强敬老院的社会影响力。

6.个性化关怀计划1)针对每位老人的不同生活习惯和健康状况,制定个性化的护理计划,包括饮食、医疗、心理辅导等方面。

2)定期进行老人需求调查与评估,根据反馈结果及时调整服务内容与方式。

7.信息化建设1)引入或升级敬老院管理系统,实现老人信息电子化管理,提高工作效率和服务质量。

2)探索使用智能养老设备和技术,如智能穿戴设备、远程健康监测系统等,为老人提供更为便捷、精准的健康管理服务。

8.员工队伍建设1)加强职业道德教育和专业技能培训,提升全体员工的职业素养和服务意识。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划为了更好地满足敬老院的日常运行和居民的需求,制定一个合理的工作计划非常重要。

以下是敬老院的月度工作计划,旨在提供高质量的服务并提升居民的生活质量。

一、入住管理与服务1. 入住咨询与申请- 提供详细的入住咨询和解答居民与家属的疑问。

- 收集、审查和处理入住申请,确保入住条件符合要求。

2. 入住手续办理- 组织入住手续的办理,包括登记、签署合同及入住资料的审核。

- 安排员工协助新居民熟悉环境,并提供必要的导览介绍。

3. 居民接待和安置- 安排专人负责接待新居民,详细介绍生活服务和设施。

- 根据居民的需求和意愿,合理安排住房分配和居住环境。

4. 个性化服务计划- 与居民及家属充分沟通,制定个性化的生活服务计划。

- 根据居民的健康状况、兴趣和需求,提供医疗、康复及文娱活动等服务。

二、健康和护理服务1. 健康评估与监测- 定期对居民进行健康评估,及时掌握居民的身体状况。

- 组织护理人员对居民进行常规的体温、血压等生命体征监测。

2. 医疗护理服务- 协调医院与居民的就医事宜,确保及时的医疗服务。

- 安排护理人员定期进行常规护理,如测量血糖、换药等。

3. 康复护理服务- 根据居民的康复需求,制定个性化的康复护理方案。

- 组织专业康复人员进行康复评估和康复护理服务,提升居民的功能能力。

4. 心理支持和咨询- 通过心理咨询师和社工人员的配合,提供心理支持和咨询服务。

- 定期开展心理健康教育和活动,关注居民的心理健康状况。

三、文化娱乐和社交活动1. 文化娱乐活动- 定期组织文化娱乐活动,如音乐会、舞蹈表演等。

- 鼓励居民参与手工制作、绘画等艺术创作活动,丰富居民的文化生活。

2. 社交活动- 开展居民之间的相互交流和友谊互动,组织社交聚会等活动。

- 组织居民参加社区和敬老院之间的联谊活动,扩大居民的社交网络。

3. 健康讲座和教育活动- 邀请专业人士举办健康讲座和教育活动,提高居民的健康意识。

- 定期开展健康体检和健康指导,帮助居民养成健康生活习惯。

敬老院月工作计划范文

敬老院月工作计划范文

一、前言为了更好地服务于敬老院的老人们,提高他们的生活质量,弘扬中华民族尊老爱幼的传统美德,特制定本月工作计划。

二、工作目标1. 提高敬老院老人的生活质量,确保他们的身心健康。

2. 加强敬老院内部管理,提高工作效率。

3. 开展丰富多样的文体活动,丰富老人的精神生活。

4. 加强与社区居民的交流与合作,共同关爱老人。

三、具体工作计划1. 生活照料(1)为老人提供舒适的居住环境,保持室内整洁、通风、保暖。

(2)根据老人的饮食习惯,制定合理的膳食计划,确保营养均衡。

(3)定期为老人测量血压、血糖等健康指标,关注他们的身体状况。

2. 健康保健(1)邀请专业医生为老人进行健康讲座,普及健康知识。

(2)定期组织老人进行体检,发现疾病及时治疗。

(3)开展康复训练,提高老人的生活自理能力。

3. 文体活动(1)举办歌唱、舞蹈、书画等比赛,丰富老人的精神生活。

(2)组织老人参加社区活动,增进邻里感情。

(3)开展趣味运动会,增强老人的身体素质。

4. 心理关怀(1)关注老人的心理需求,定期进行心理疏导。

(2)开展亲情电话活动,让老人感受到家庭的温暖。

(3)组织志愿者为老人提供心理咨询服务。

5. 内部管理(1)加强员工培训,提高服务质量。

(2)完善规章制度,确保敬老院正常运行。

(3)定期检查消防设施,确保老人安全。

6. 社区合作(1)与社区开展联合活动,共同关爱老人。

(2)邀请社区居民为老人提供志愿服务。

(3)开展敬老宣传,提高社会对敬老事业的关注。

四、工作要求1. 各部门要明确工作职责,密切配合,确保工作顺利进行。

2. 员工要遵守工作纪律,保持良好的工作态度。

3. 加强与老人的沟通交流,关注他们的需求,提供优质服务。

4. 注重工作总结,及时发现问题,改进工作方法。

五、总结本月工作计划旨在提高敬老院老人的生活质量,弘扬尊老爱幼的传统美德。

各部门要齐心协力,共同努力,为老人创造一个温馨、舒适的居住环境,让他们安享晚年。

中心敬老院入住工作方案(三篇)

中心敬老院入住工作方案(三篇)

中心敬老院入住工作方案一、背景分析随着人口老龄化的加剧,养老服务需求日益增加。

为了更好地满足老年人的生活需求,增强社区的老年人关怀力度,以及提升中心敬老院的服务质量和管理水平,制定____年中心敬老院入住工作方案。

二、目标1. 扩大中心敬老院的入住规模,提供更多的养老服务。

2. 提高中心敬老院的服务质量,为老年人提供舒适、安全、温馨的居住环境。

3. 加强与社区的合作,提供更全面的老年人关怀服务。

三、工作计划1. 拓展入住规模(1)加大宣传力度,提高中心敬老院的知名度和影响力。

(2)与社区合作,共同开展入住宣传活动,吸引更多老年人选择入住中心敬老院。

(3)优化入住政策,提供更灵活的住院方案,满足老年人的个性需求。

2. 提高服务质量(1)增加专业人员配备,包括护理人员、康复人员等,提供更全面的医疗和护理服务。

(2)建设更完善的设施和设备,提供更舒适、便利的居住环境。

(3)开展老年人培训活动,提升服务人员的专业水平和服务意识。

(4)建立健全老年人医疗档案,实施健康管理,定期进行健康检查和健康宣教。

3. 加强社区合作(1)与社区建立长期合作机制,共同承担老年人关怀责任。

(2)开展定期的老年人关怀活动,如健康讲座、文艺演出等,提供精神慰藉和社交互动。

(3)与社区医疗机构、社区志愿者组织合作,提供医疗、康复和社区服务的综合支持。

四、工作措施1. 宣传推广(1)制作宣传材料,包括宣传册、海报等,通过社区、媒体等渠道广泛传播。

(2)开展入住宣传活动,如座谈会、讲座等,向社区老年人介绍中心敬老院的服务内容和优势。

(3)与社区合作,通过社区宣传栏、社交媒体等方式传达入住政策和入住流程。

2. 人员培训(1)组织专业培训,提升服务人员的技能和服务水平。

(2)开展职业道德教育,培养服务人员的责任感和爱心。

(3)组织团队建设活动,提高员工之间的协作和沟通能力。

3. 设施建设(1)进行设施设备的全面检查,及时修缮和更新,确保设施设备的正常运行。

敬老院年度工作总结与工作计划

敬老院年度工作总结与工作计划

敬老院年度工作总结与工作计划一、工作总结回首过去的一年,我们敬老院的工作取得了较为显著的成绩。

在全体员工的共同努力下,我们积极开展各项服务项目,不断提升敬老院的服务质量和老年人的生活品质。

1. 完善服务设施我们定期对敬老院内的设施进行检修和维护,确保老年人的生活环境舒适安全。

在去年,我们增加了更多的康复设施,为老年人提供更全面的医疗和保健服务。

2. 提升医疗护理水平我们加强了医护团队的培训,提高了护理人员的专业技能和服务意识。

通过定期的健康检查和护理服务,我们有效提升了老年人的身体健康水平。

3. 开展丰富多彩的活动为了活跃老年人的生活,我们组织了一系列丰富多彩的活动,如文艺演出、康体比赛、手工制作等,让老年人度过了愉快而有意义的时光。

4. 加强社会援助我们积极与社会各界合作,并向有关社会组织和慈善机构争取了一定的援助资金和物资,以提供更好的服务条件和福利待遇。

在工作总结中,我们要充分肯定过去的努力和成绩,同时也要深刻反思工作过程中的不足和问题,以推动敬老院的长远发展。

二、工作计划为了更好地履行对老年人的关怀义务,敬老院在新一年里拟定了以下工作计划:1. 提升服务质量我们将进一步加强对护理人员的培训和监督,提高服务质量和效率。

同时,加强与医院和社区卫生服务中心的合作,为老年人提供更全面的医疗和健康管理服务。

2. 拓展社会资源在新的一年,我们将加大对社会资源的整合力度,争取更多的援助资金和物资。

与此同时,我们也要加强与社会组织和志愿者的联系,增加社区参与度,为老年人提供更全面的社会支持。

3. 丰富活动内容我们将继续创新活动形式,增加活动的多样性和互动性。

引入更多的文化艺术、健康养生和社交交流等元素,让老年人积极参与其中,丰富自己的精神生活。

4. 加强后勤管理我们将完善后勤管理制度,提高资源利用效率和服务效果。

加大对设施设备的维护和更新力度,确保敬老院的正常运营和老年人的生活质量。

5. 增进员工凝聚力我们将加强员工培训和团队建设,提高员工的责任心和工作积极性。

敬老院工作计划范文(精选3篇)

敬老院工作计划范文(精选3篇)

__年敬老院工作计划范文(精选3篇)敬老院工作计划120__年龙山镇敬老院本着“推进规范服务,创建文明”的服务宗旨,维护好老人权益,进一步巩固和完善五保工作健康发展,使各项工作走上规范化、正常化。

使敬老院老人的衣、食、住、医等得到全面贯彻落实,以彻底解决了老人们的后顾之忧。

20__年敬老院的`工作计划如下:一、巩固完善敬老院环境硬件和安全设施办好敬老院是为民办实事的一项重要核心内容,把敬老院改造成为设施完善、功能齐全社会福利中心,同时加强对院内的安全隐患进行排查,不断完善和改造敬老院环境硬件建设。

从而使院内安全设施建设得到有力保障,更使院内环境得到优化、美化、净化。

二、加强敬老院内部管理,促进五保供养工作健康发展龙山敬老院目前住院老人有32人,平均年龄已达到68岁,最大年纪有87岁,院内已建立五保老人资料档案和健康档案。

做好五保老人跟踪服务。

全院共有工作人员3人,我们坚持队伍“四化”方针和德才兼备的原则,建立定期或不定期对工作队伍进行业务考核,每月组织工作人员进行交叉检查年中总结评比,使工作责任明晰,互相支持,形成合力。

三、拓宽老人的联宣活动,保障老人物质文化生活(一)邀请镇卫生院医生、护士前来敬老院开展老人常见病理知识讲座。

通过开展活动,使老人更加懂得如何进行预防、保健。

(二)为了保障老人的物质文化生活,拓宽老人的视野,多与兄弟镇区单位借鉴工作经验,从而找出自身工作不足之处。

(三)在“九月初九”老人节当天,组织镇年轻干部及邀请镇领导进行节日慰问,举办相关的文艺活动,从而不断提高老人对文体活动兴趣,还增进老人之间友谊。

(四)经常组织老人学习读报纸、讲时事,使老人了解国内外时政大事,开展“五讲”“四美”“三热爱”活动,每月对老人进行争先进评比,年终对评比“三好老人”进行比彰。

四、充分利用院内资源,加强发展院内经济,提高老人生活水平进一步抓好庭院经济,组织有劳动能力的院民参加力所能及的劳动。

(一)把院内的小菜园3亩地压茬科学种植。

敬老院安全管理工作计划

敬老院安全管理工作计划

一、前言随着我国人口老龄化程度的不断提高,养老院作为老年人生活的重要场所,其安全问题日益受到广泛关注。

为了保障敬老院老人的生命财产安全,提高养老院管理水平,特制定本安全管理工作计划。

二、工作目标1. 保障敬老院老人的生命财产安全,减少安全事故的发生。

2. 提高敬老院工作人员的安全意识,形成良好的安全氛围。

3. 加强敬老院安全管理,确保养老院正常运行。

三、工作措施1. 安全宣传教育(1)定期组织敬老院工作人员进行安全教育培训,提高安全意识。

(2)开展安全知识竞赛、安全讲座等活动,增强敬老院老人的安全防范意识。

(3)利用宣传栏、公告等方式,普及安全知识,提高老人对安全隐患的识别能力。

2. 安全隐患排查(1)定期对敬老院进行安全隐患排查,包括消防安全、用电安全、食品安全、设施设备安全等方面。

(2)建立安全隐患排查台账,对发现的问题及时整改,确保问题得到有效解决。

(3)对敬老院周边环境进行排查,确保老人外出时的安全。

3. 安全设施完善(1)完善敬老院的消防设施,确保消防通道畅通,消防设备完好。

(2)加强敬老院用电安全管理,定期检查电线、插座等设备,防止火灾事故发生。

(3)加强敬老院食品安全管理,确保食品来源正规、新鲜,预防食物中毒。

(4)对敬老院设施设备进行定期检查、维修,确保设施设备安全可靠。

4. 应急预案(1)制定敬老院安全事故应急预案,明确事故报告、救援、善后处理等流程。

(2)定期组织应急演练,提高敬老院工作人员和老人的应急处理能力。

(3)加强与周边医疗、消防等部门的沟通与协作,确保应急救援工作顺利进行。

5. 安全责任落实(1)明确敬老院安全责任,落实责任人,确保安全管理工作落到实处。

(2)建立安全考核制度,对安全管理工作进行定期考核,对表现优秀者给予奖励,对存在问题者进行处罚。

(3)加强内部监督,确保安全管理工作执行到位。

四、工作要求1. 各部门要高度重视敬老院安全管理工作,切实增强安全意识。

2. 敬老院工作人员要严格遵守安全规章制度,提高自身安全素质。

2024年敬老院工作计划

2024年敬老院工作计划

2024年敬老院工作计划
一、工作目标与任务
2024年,我们将继续以提高敬老院老年人的生活质量和幸福感为核心目标,为老年人提供更优质、更贴心的服务。

主要工作任务包括以下几个方面:
1.完善基础设施:根据老年人的实际需求,对敬老院的设施进行
升级改造,提高居住环境的安全性和舒适性。

2.提高护理水平:加强护理人员的培训和管理,提高护理服务质
量,确保老年人得到专业、细致的照顾。

3.丰富文化生活:组织开展各类文化活动,如读书会、健身活
动、兴趣小组等,满足老年人精神文化需求。

4.加强安全管理:完善安全管理制度,定期开展安全检查,预防
和减少安全事故的发生。

5.优化膳食服务:根据老年人的营养需求和饮食习惯,合理安排
膳食,保证营养均衡。

二、工作计划与措施
1.完善基础设施
•对敬老院的宿舍、食堂、活动室等设施进行定期检查和维护。

•增设无障碍设施,方便老年人的生活起居。

•安装智能化管理系统,提高管理效率和服务水平。

2.提高护理水平
•定期对护理人员进行专业培训,提高护理技能和服务意识。

•制定个性化的护理方案,满足不同老年人的需求。

•加强与家属的沟通,及时反馈老年人的生活状况和健康状况。

3.丰富文化生活
•开设兴趣小组,如书法、绘画、音乐等,激发老年人的兴趣爱好。

•组织各类健身活动,促进老年人的身体健康。

•举办节日庆祝活动,增强老年人的归属感和凝聚力。

4.加强安全管理
•制定安全管理制度和应急预案,确保应对突发事件的能力。

•定期开展安全检查,及时消除安全隐患。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划为了进一步提高敬老院的服务质量和管理水平,为老人们创造更加舒适、温馨、安全的生活环境,特制定本月度工作计划。

一、饮食与营养管理1、合理安排膳食与厨师团队共同制定本月的食谱,确保菜品丰富多样,营养均衡。

增加老人们喜爱的菜品,同时考虑到部分老人的特殊饮食需求,如低糖、低盐、软烂易消化等。

2、食品质量把控严格把控食材的采购渠道,确保食材新鲜、安全。

加强对厨房卫生的监督,每日进行清洁和消毒,保证烹饪过程的卫生。

3、饮食反馈收集定期与老人们交流,了解他们对饮食的满意度和建议,及时调整和改进食谱。

二、健康与医疗服务1、定期健康检查安排专业医护人员为每位老人进行本月的健康检查,包括测量血压、血糖、体温等基本指标,以及进行心肺听诊等常规检查。

2、疾病预防与管理根据季节特点,开展疾病预防知识讲座,提醒老人们注意保暖、饮食卫生等。

对于患有慢性疾病的老人,密切关注病情变化,按时提醒服药。

3、康复训练为有需要的老人制定个性化的康复训练计划,如肢体功能锻炼、认知训练等,帮助他们提高生活自理能力和身体机能。

三、居住环境优化1、房间清洁与整理组织工作人员定期打扫老人房间,更换床上用品,整理衣物和物品,确保房间整洁干净。

2、设施维护与检查对敬老院的各类设施设备进行全面检查,包括水电设施、消防设备、空调等,及时维修和更换损坏的部件,确保正常运行。

3、环境美化在敬老院的庭院和公共区域种植花草树木,增添绿色植物,美化环境,为老人们创造一个舒适宜人的居住氛围。

四、文化娱乐活动1、日常活动安排每天组织老人们进行适量的运动,如晨练、散步等。

安排观看电视节目、听广播等休闲活动。

2、主题活动开展本月计划举办一次生日会,为当月过生日的老人庆祝生日,让他们感受到关爱和温暖。

组织一次手工制作活动,如绘画、剪纸等,激发老人们的兴趣和创造力。

3、节日庆祝如果本月有重要节日,如中秋节、重阳节等,提前策划相应的庆祝活动,如文艺表演、聚餐等,让老人们度过欢乐的节日。

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划

敬老院月度工作计划新的一月即将开始,为了给敬老院的老人们提供更优质、贴心的服务,让他们的生活更加舒适、快乐,现制定本月度的工作计划。

一、生活照料方面1、饮食安排加强对食堂的管理,确保食品安全和卫生。

根据老人们的口味和营养需求,制定合理的食谱。

增加菜品的种类,保证每周有不同的特色菜。

同时,关注特殊饮食需求的老人,如糖尿病患者、高血压患者等,为他们提供专门的饮食。

2、起居照料每天定时查房,了解老人们的起居情况。

帮助行动不便的老人整理房间、更换衣物和被褥。

确保房间的整洁和通风良好,为老人们创造一个舒适的居住环境。

3、个人卫生护理安排专人协助老人们进行洗漱、沐浴等个人卫生护理。

定期为老人们修剪指甲、理发,关注他们的身体清洁和健康状况。

二、健康管理方面1、健康监测每天为老人们测量体温、血压等基本生命体征,并做好记录。

对于身体不适的老人,及时安排就医或请医生前来诊治。

2、康复训练针对部分身体有康复需求的老人,制定个性化的康复训练计划。

组织康复训练活动,如肢体锻炼、平衡训练等,帮助他们恢复身体功能。

3、疾病预防加强疾病预防知识的宣传,提醒老人们注意季节变化和个人卫生,预防感冒、流感等常见疾病的发生。

定期对敬老院进行消毒和清洁,保持环境的卫生。

三、文化娱乐活动方面1、组织兴趣小组根据老人们的兴趣爱好,成立书法、绘画、唱歌、舞蹈等兴趣小组,定期开展活动,让老人们能够发挥自己的特长,丰富精神生活。

2、观看电影和文艺表演每月安排几次电影放映活动,选择适合老年人观看的经典影片。

同时,邀请文艺团体来敬老院进行表演,为老人们带来欢乐和感动。

3、节日庆祝活动在本月内的重要节日,如中秋节、重阳节等,组织相应的庆祝活动。

让老人们感受到节日的氛围,增强他们的幸福感和归属感。

四、心理关怀方面1、定期谈心护理人员定期与老人们进行谈心交流,了解他们的内心想法和需求,及时给予关心和安慰。

2、心理咨询服务邀请专业的心理咨询师来院为老人们提供心理咨询服务,帮助他们解决心理问题,保持积极乐观的心态。

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关于敬老院的工作计划20XX年龙山镇敬老院本着“推进规范服务,创建文明”的服务宗旨,维护好老人权益,进一步巩固和完善五保工作健康发展,使各项工作走上规范化、正常化。

使敬老院老人的衣、食、住、医等得到全面贯彻落实,以彻底解决了老人们的后顾之忧。

20XX年敬老院的工作计划如下:一、巩固完善敬老院环境硬件和安全设施办好敬老院是为民办实事的一项重要核心内容,把敬老院改造成为设施完善、功能齐全社会福利中心,同时加强对院内的安全隐患进行排查,不断完善和改造敬老院环境硬件建设。

从而使院内安全设施建设得到有力保障,更使院内环境得到优化、美化、净化。

二、加强敬老院内部管理促进五保供养工作健康发展龙山敬老院目前住院老人有32人,平均年龄已达到68岁,最大年纪有87岁,院内已建立五保老人资料档案和健康档案。

做好五保老人跟踪服务。

全院共有工作人员3人,我们坚持队伍“四化”方针和德才兼备的原则,建立定期或不定期对工作队伍进行业务考核,每月组织工作人员进行交叉检查年中总结评比,使工作责任明晰,互相支持,形成合力。

三、拓宽老人的联宣活动,保障老人物质文化生活(一)邀请镇卫生院医生、护士前来敬老院开展老人常见病理知识讲座。

通过开展活动,使老人更加懂得如何进行预防、保健。

(二)为了保障老人的物质文化生活,拓宽老人的视野,多与兄弟镇区单位借鉴工作经验,从而找出自身工作不足之处。

(三)在“九月初九”老人节当天,组织镇年轻干部及邀请镇领导进行节日慰问,举办相关的文艺活动,从而不断提高老人对文体活动兴趣,还增进老人之间友谊。

(四)经常组织老人学习读报纸、讲时事,使老人了解国内外时政大事,开展“五讲”“四美”“三热爱”活动,每月对老人进行争先进评比,年终对评比“三好老人”进行比彰。

四、充分利用院内资源加强发展院内经济,提高老人生活水平进一步抓好庭院经济,组织有劳动能力的院民参加力所能及的劳动。

(一)把院内的小菜园3亩地压茬科学种植。

并利用院内有利地势,建设生猪养殖和鸡禽养殖,增加院内的经济收入,以提高老人零用钱和改善生活质量,进一步提高院民的生活水平,并培养了他们了的成就感和荣荣誉感。

(二)强化管理,进一步提升服务质量。

在饭菜质量、医保服务等方面,进一步提高服务标准,细化服务内容,争取做到让老人们生活更安心,更舒心,更开心,顺利地渡过晚年。

(三)努力提高院内老人们的物质生活和文化娱乐水平,达到以副养院的能力。

定期或不定期,或在各种节日组织举办一些娱乐联欢活动,组织喜爱文娱活动的老人积极参与,节目形式多样,包括唱歌、舞蹈等歌舞类节目,创造其乐融融的氛围。

大竹镇中心敬老院在市民政局和镇党委、政府的坚强领导下,在敬老院管理办公室业务指导下,紧紧围绕大竹镇的“十二五”规划建设,围绕五大工作任务,特别是构建和谐社会工程,结合我院本着“推进规范服务,创建文明”的服务宗旨,维护好老人权益,进一步巩固和完善五保工作健康发展,使各项工作走上规范化、正常化。

使全院五保老人的衣、食、住、医、葬得到全面贯彻落实。

我院五保老人的后顾之忧彻底解决,孤儿的抚养工作得到妥善安置。

20XX年大竹中心敬老院的工作计划如下:一、巩固敬老院硬件环境,切实加强安全设施完善明年将争取市民政局的大力支持做好敬老院附属设施的建设,计划修建猪圈3间,鸡圈1间,加工坊1间,让敬老院自己养殖生猪,实现猪肉自给自足。

为了更好落实“党的十八大”的重要思想,把敬老院改造成为设施完善、功能齐全养老中心,同时加强对院内的安全隐患进行排查,不断完善和改造敬老院环境硬件设施。

从而使院内安全设施建设得到有力保障,使院内环境得到进一步优化、美化、净化。

二、加强敬老院内部管理,促进集中供养健康发展全院共有工作人员4人。

根据市民政局要求,我院结合实际在20XX年建立和完善工作岗位责任制,建立健全各项工作表卡登记制度,认真抓好制度的建设和落实,将通过定期或不定期考评,加强对临聘人员业务考核,每月组织交叉检查,全年进行终评比,将责任落实到个人,努力做好具体的供养服务。

(一)财会工作方面。

要做到“记帐要及时、准确、不出差错”,每月交市局敬老院办公室核准后,每月公布一次帐目。

(二)医疗服务方面。

每月组织院民到大竹中心卫生院进行一次体检,并对行动不便、重病人送医送药到床前,对危险病人及时送医院住院,更好的治疗抢救,使之得以早日康复。

(三)膳食管理方面。

热心为病号老人办好病号餐、营养餐、煲中药等优质服务,安排好星期菜谱,做到讲究营养、饭热菜香,搞好伙房卫生,妥善保管食物。

厨具要每餐膳后消毒,防止病从口入。

(四)卫生管理方面。

保持老人房内清洁,定期为老人换蚊帐、床被单,房内摆设整齐,对残疾老人倒茶倒水、端饭菜,要经常给他们洗头、擦身,要求做到老人房内无异味。

(五)保卫管理方面。

对老人的亲属、来访人员、老人出入进行登记制度,同时协助护理人员帮助残疾老人。

三、拓宽老人的活动方式,丰富老人物质文化生活目前,大竹敬老院住院老人47人,孤儿4人。

20XX年,我们将明晰工作责任,形成互相支持的合力,扎实开展好各类联谊活动,切实保障院民物质文化生活。

(一)举办卫生讲座。

邀请镇内医院医生、护士前来敬老院开展老人常见病理知识讲座。

通过开展活动,使老人更加懂得如何进行预防、保健。

(二)强化政策学习。

每周组织老人学习一次(读报纸、讲时事),使老人了解国内外时政大事,掌握相关政策法规。

(三)创建文明院落。

积极开展“五讲”“四美”“三热爱”活动,每月对老人进行争先进评比,年终对评比“三好老人”进行表彰。

为了保障老人的物质文化生活,拓宽老人的视野,多与其他优秀养老机构借鉴工作经验,从而找出自身工作不足之处。

四、抓好孤儿的管护工作,切实保障孤儿健康成长目前,全院供养事实孤儿4名,其中:初中生2名,小学生2名。

为了使孤儿更好的生活成长,我们将对敬老院孤儿实行结对管护,即每名临聘人员负责一名孤儿,专门负责照顾他们的生活,并督促其认真学习,在心灵上加以关心,努力确保他们能够健康成长。

20XX年,我镇将严格按照“有章可循、程序明确、运转灵活、工作高效”的要求,进一步细化全院职工职责分工,不断拓宽思路,创新方法,扎实抓好敬老院工作,全面提高敬老院整体行政效率和服务水平,为院民提供更加优质高效的服务。

寮步镇敬老院在市民政局和镇政府的大力支持和高度重视下,巩固和完善五保工作健康发展,保证五保老人在政治上得到关怀,在生活上得到关心,在精神上得到安慰,使老人得到老有所养、老有所乐、老有所医,使五保工作得到全面贯彻落实。

一、规范管理,巩固完善院内安全设施,确保院民安全今年以来,我院不断完善各类功能设施,强化管理和服务,使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到显著提高。

我院在镇财政支持下,投资20多万元,改善院内设施,因我院一直以来地下水管老化,不断漏水,资源浪费很大,三月份将所有地下水管全部更换,保障老人正常使用,节约能源;四月份,安装了呼叫系统,呼叫系统24小时直连保安室,五保老人呼叫时支持对讲,保障老人遇紧急情况时,工作人员能在第一时间赶到现场,减少安全事故发生,有力保证老人的’生活质量;建院以来老人一直使用铁床,因使用已久,而生绣,使用时还发生声音,使老人能安全、舒适的睡眠,全部更换为木床;还更换厨房的天燃气炉具设备,厨房的天燃气炉具设备已使用十多年了,更换保障敬老院的工作人员以及居住老人的人身安全;十月份,因我院围栏扶手使用年限已有十多年,以致老化,严重腐烂,将院内所有围栏扶手更换,更换成不锈钢,增加卫生间和过道安全扶手,保障院内居住老人和工作人员人身安全;厨房增加配餐间,确保老人的膳食健康安全;老人房间安装空气能热水处理设备,为确保老人入住管理和安全得到保障。

为我院力争将敬老院改造成为设施完善、功能齐全的敬老院。

二、丰富精神生活,创造文化氛围,让老人老有所乐1、四月份,为深入开展党的群众路线教育实践活动,进一步弘扬中华民族敬老、爱老的传统美德,我院联合寮步居民区社区卫生站,院内100%老人已社保关系转到寮步居民区社区卫生站,详细为每位老人建立详细健康档案,使老人清晰自身存在病因,看病易,用药明确,每个星期五下午为老人详细检查,保障老人身体健康,我院医务人员定时到社区卫生站为五保老人领取药品,不用老人亲自到所在卫生站领取药品,使老人更方便用药。

社区医生不定时到我院开展见病理知识讲座,通过开展活动,使长者更加懂得如何进行预防、保健。

2、20XX年我院与社会各团体共同开展了50多次活动:一年来,每逢节日,镇政府、学校、爱心单位、爱心人士等单位都送来了关爱之心。

三、健全各项规章制度、实行规范化管理1、坚持以人为本,努力实现以制管中心。

20XX年我院健全各项规章制度,广泛征求老人和工作人员意见,制定了院长责任制、食堂,财务,卫生,门卫、安全管理相关制度和措施等管理制度,并在老人之间建立互帮互助小组,相互之间开展帮助活动。

2、抓工作管理,我院作为政府的一个组成部门,是为民服务的窗口,工作的好坏直接影响到政府的形象。

在工作中及时发现问题,纠正问题,使事事有人负责,人人都把活干好。

3、加强工作人员素质教育,坚持把提高工作人员的思想素质和服务能力放在首位,树立全心全意为老人服务的思想,为老人办实事,办好事,对待老人做到热心、耐心、诚心,办事做到老人满意,主管部门满意。

20XX年,我院将进一步树立“以人为本、服务老人”的理念,用心、用情服务好老人的生活起居,塑造我院良好形象。

1、加强工作人员的服务热情和服务技能,积极组织工作人员参加护理养老员职业技能培训活动;2、积极与老人家属进行沟通,让他们对我院的服务提出建议,以致我们为老人做出更好的服务;3、开展与老人沟通交流谈心活动,通过耐心细致的对话,让我们理解老人的心理变化;4、与社会各团体合作,制定更多适合老人的活动。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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