企业劳模先进事迹材料范文
劳模先进事迹材料(优秀7篇)
劳模先进事迹材料(优秀7篇)大力弘扬劳模精神心得篇一每一个时代都有一种先进的精神,这种精神源于我们身边每一个身份普通、岗位平凡、业绩突出的劳动者,这种精神成为了推动社会前进的源动力,引领着无数人战胜苦难、不懈创新、勤勉开拓。
这种精神称之为劳模精神。
作为备受争议却是敢想敢干的80后,我们在凭借自己的智慧和毅力创造价值的同时,要懂得用劳模精神指引前进的方向,要学习劳模,做服务社会的先锋。
近期我学习了国网公司十大劳动模范的光荣事迹,使我充分认识到他们?爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、不断改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、相互关爱的团队精神?。
身为电力员工,我们就是要学习劳模精神,充分树立起?爱岗敬业、为国为民?的主人翁精神,在自己的岗位上不断创新、寻求突破,克服一切困难,为社会的不断进步贡献自己的力量。
人常说?活到老,学到老?,劳模们就是这样,从一开始参加工作就不忘学习,在做好本职工作的同时,购买大量书籍加强自学,同时虚心向同事学习和请教,不断提高自己的工作技能。
看到这,我不禁脸红起来。
想到自己自从参加工作后,就没有看过书,老想着自己已经有了工作,心里面就像是吃了定心丸似的。
而且时不时的学到一点知识之后就沾沾自喜,老想着自己学到的已经够多的了。
但慢慢的才会发现自己学到的原来还很少。
现在我明白了,要想不断的进步,就要不断的学习,在学习中进步,千万不能有好高骛远的思想。
他们处处为别人,为企业着想,将自己的一切置身事外。
再看看我们,遇到一点点挫折和困难,就打退堂鼓用各种理由为自己解释。
在工作当中,我们正是缺少了一种对工作负责的态度和一种执着和责任感。
俗话说:三百六十行,行行出状元,每一个感恩的电力职工,务必时刻以劳模先进事迹为学习材料,熏陶、自勉、启迪、激励自己,认识到提升效能,提高执行力,就是要加强自我修养,提高自身素质。
公司劳模先进事迹材料范文七篇
公司劳模先进事迹材料范文七篇【篇一】公司劳模先进事迹材料自参加xxx电力局工作以来,我工作认真负责,研究技术,无论是思想素质还是能力都在不断提高与完善,在组织的关怀下我已在自己专业技术方面取得长足发展。
20xx年的的这一年以来,从我的工作职责方面,我很感激公司领导的正确领导,公司各个部门及全体施工工作人员对我的大力支持和帮助。
在安全工作方面基本上达到了安全生产管理目标,特别是,我们公司全年大小工程100余项,竞无一例轻、重伤事故发生,工程质量都能达到验收标准。
这些功绩的取得与我们公司全体员工的努力是分不开的。
一、我认为取得全年安全生产这么好的成绩,主要是公司各级领导的高度重视和正确指导,公司全体全工的积极努力和配合而取得的。
在这里我认为,有一个决定是我们取得全年安全工作方面无一次事故的重要一点,那就是坚持开好班前会。
今年年初,牛经理在早会上就提出了班组每天的班前会必须组织召开。
利用班前会的活动时间安排当天的工作、交代当天工作的安全注意事项、传达公司当前的主攻目标和战略部署,使每个员工都有明确的了解。
由于我们坚持好了这项工作,为我们公司的安全工作、工程进度及工程质量都起到了良好的作用和打下了坚实的思想基础。
在实际生产活动中也体现了这项工作的真实效应。
二、今年以来,基本上做到了对重点工程的施工现场进行监督检查指导。
也只有这样,才能及时发现问题和一些隐患,才能及时的得到处理和解决。
今年公司的项目有县城改造;防窃电、线损自动生成;十几家的临时电;部队、辽警专、回迁区锅炉房的变电所;三个回迁区的变电亭及高、低压外线。
近期西郊干、西郊南干柳树村分、辛岔干电缆工程等。
施工地点分散,工程工期有紧有缓,我在张部长的领导下基本上做到对施工现场进行检查。
从这些项目的施工过程到验收送电95%以上的工程项目都能达到验收标准,也都能在要求的工期内完工。
确实做到了保质、保量、保安全的完工任务。
三、由于今年的工程多人员少,空闲时间也少,所以在对施工作业人员的安全学习和教育工作就相应的减少了很多。
先进劳动模范事迹材料7篇
先进劳动模范事迹材料7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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企业劳模个人事迹材料
企业劳模个人事迹材料(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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企业劳模事迹材料4篇
企业劳模事迹材料4篇本文是关于企业劳模事迹材料4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。
我叫xxx,今年35岁,1993年在xxx商场参加工作,XX年6月份加入中国共产党,XX年5月份担任xxx商场党支部书记兼董事长,上任以来,我始终牢记自己是一名党员、一个集体的带头人,我的职责就是让企业生存发展,让职工有班上,有饭吃。
两年来,我带领商场全体党员及广大职工,不断完善内部管理,转换经营机制,挖掘内部潜力,商场营业额稳步上升,债务逐步减轻,职工工资及待遇得到提高,商场各项工作进入了健康发展的轨道。
临危受命勇挑重担xxx商场始建于1992年,总营业面积8000平方米,现有在册职工342人,是当时xxx地区最大的综合性商业零售企业。
十几年来,由于发展资金不足、人员过多、债务过大等原因,生存、发展问题举步为艰。
XX年初,区委、区政府对商场顺利改制,改制后的企业还权于企业、还权于股东,职工成为企业真正的主人。
5月初,经过商场300多名职工民主投票,我被选举为xxx商场董事长兼总经理。
高兴之余,我陷入了深深的沉思之中,因为商场始建之初我就在这里工作,10多年的时间里,我干过营业员,当过秘书,做过业务科长,又当过部门经理和副总经理,应该说商场的情况我十分清楚,再加上改制前审计部门的认定,商场那时的负债总额为2500万元,而资产不过才XX万元,还要养活300多名职工,这是个多大的难题啊,但是,看着台下众多期待、信任的目光,我的心平静了,也坚定了,商场就象是我的母亲,职工就是我的兄弟姐妹,只要有区委、区政府的支持,全体职工团结一心,没有什么困难克服不了的!我暗暗下定决心,一定要使商场摆脱困境,让大家吃上“饱饭”,过上好日子。
锐意改革真抓实干上任后,我针对商场人员素质参差不齐,机关臃肿,工作效率低,人浮于事现象严重等情况,经多方调研,决定引入竞争机制,重组机构,发挥人才效应。
一是针对商场内部管理,先后修改制定了《两级机关人员上岗条例》、《xxx商场卖场管理细则》等制度,对劳动纪律和服务规范起到了有效的制约。
劳动模范先进工作者事迹材料七篇
劳动模范先进工作者事迹材料七篇【篇一】踏入工作岗位以来,他始终以“工作使人生出彩、工作使人生有味”为座右铭,鞭策和鼓励着自己。
他的名字叫鲁xx,现任xx集团热电公司热电三车间主任。
当有人问起“你为什么将‘工作使人生有味’作为座右铭时”,他会神采飞扬、满怀激情地讲述进厂初的一件事。
刚参加工作,他所在班组承担了一选矿配电所改造的调试任务,前期工作进展非常顺利,可是在最后一天调试母线分段保护时始终无法通过。
距离送电还有2小时,若不能按时送电,将会严重影响选矿厂和冶炼厂的生产,情况已十万火急,当在场所有人都觉得耽误生产不可避免的时候,鲁xx将图纸拿到班长面前,指出故障是由于该回路两个切换开关位置有误,大家都将信将疑,本着“死马当活马医”的态度,进行了调整,一次调试合格,实现了按时送电,保证了主流程连续稳定生产。
大家赞许的目光使他收获了成功的喜悦,也为他扎实开展工作树立了自信,触发了斗志。
二十载春夏秋冬,他始终坚持脚踏实地,扎根岗位,围绕运行检修、项目建设、技术质量管理,默默用青春和汗水书写着金川集团公司的热电之歌。
他坚持变革思维抓技术,科学统筹抓管理,以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,筑起一丝不苟、攻坚克难、服务发展、自我成才的攀登阶梯。
真正把集体与个人、工作与人生、奉献与收获高度统一,实现了与公司同进步的梦想。
【篇二】李xx是xx集团技术骨干,xx大学xx研发中心成员,侍岭缫丝厂车间主任。
入企20多年来,他始终严格要求自己,认真钻研技术,不断提升业务技能,带领团队不断攻克技术难题,不断完善工艺流程,在厂丝产量、质量、消耗等方面取得了十分显著的成绩。
1991年4月,在淮阴市丝绸工业技术协会举办的煮茧技术培训班上取得佳绩。
xx年8月至10月,在xx省丝绸协会举办的煮茧技术培训班上取得优异成绩。
他多次受到各级表彰,荣获优秀共产党员、先进个人、学习标兵、集团特等奖、集团科技创新奖等称号。
1986年下半年侍岭缫丝厂成立时,二十出头的李xx被安排在在副产品班组工作。
优秀劳动模范先进事迹材料5篇
优秀劳动模范先进事迹材料5篇【篇一】我叫XX,现任XX矿生产副矿长,今天我很荣幸参加这次活动,心情很是激动。
我认为,作为一名共产党员,必须讲政治、重规矩、作表率;作为一名领导干部,必须敢担当、勇创新、有作为。
我从校园走进新集矿区,这一干就是24年,我把人生中最宝贵的青春年华献给了新集,但我无怨无悔,是新集培养了我,让我实现了人生的价值,我将用一颗感恩的心来履职尽责、有所作为!初来新集,感受与众不同的魅力我1995年中专毕业,在我20岁的那个似火的7月,拿着学校给我的派遣证,踏上了来新集的路。
7月23日,我带着简单的行李高兴地来到了新集一矿,心里美滋滋的,因为我有幸成为了一名“新集人”。
当时,来新集还没有像样的公路和公交车,只有火车和三轮车,交通条件非常不便。
经过7个多小时的颠簸,终于到了一矿。
一个月的军训后我被分配到了采煤队。
当年我们很多大中专生被分配到了采煤、掘进等单位后,有部分同学不愿下井,老一辈创业者经常给我们上思想教育课。
他们常说,年轻人只有走到基层锻炼,经受住凤凰涅槃的磨砺,才能享受到生活历练的快乐;只有深入区队班组、深入井下、深入迎头用双手工作,才能真正锻炼成新集的有用之才。
从那以后,我对新集特色文化有了一个重新审视和更为具体的认识,对公司的未来充满了信心。
那时起我就决定把根扎在新集这片沃土上,与新集同呼吸、共命运、荣辱与共。
记得当初,我们新集人都爱穿新集的文化衫,正面一个“奋进牛头”的图案和一个大大的“搏”字,那时觉得穿上文化衫有使不完的劲儿,虽然文化衫是白色的,但我从来没有弄脏过,总是小心翼翼的保管,因为在我心里这可是一件珍贵的纪念品。
1998年,公司当时很艰难,那时我的工资也很少,期间也有一些在外地工作的同学鼓动我出去闯一闯,但是我微笑着摇了摇头。
因为我心里明白,当初在我最无助的时候,新集容纳了我,而今新集遭到了一点困难,我们就走,从心底里我感到心虚和理亏,更觉得这样对不起企业。
工厂劳模事迹范文
工厂劳模事迹范文(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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劳动模范先进事迹材料范文大全10篇
劳动模范先进事迹材料范文大全10篇生活是如此的美好,人类是如此的进步,一切的一切无不来自于我们的艰苦劳动平凡的劳动,劳动是那样的默默无语。
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劳动模范先进事迹材料范文(篇一)**市城建国有资产投资有限公司党委副书记、纪委书记、副总经理、高级工程师**,1974年9月出生,**市城建国有资产投资有限公司党委副书记、纪委书记、副总经理、高级工程师。
"奉献不言苦,追求无止境。
"这是**多年来的工作写照。
他作风正,扎根基层、奋战施工企业建设一线近20年;他业务精,承担并完成多个"急、难、重"的项目建设任务,一批工程屡获国家优质奖。
**年5月,他临危受命,接受组织安排带队奔赴**省汶川地震灾区前线参加灾后重建工作。
他在灾区重建工程工期极其紧张、工作条件非常艰苦的情况下,逐个攻克技术难题。
在他的带领下,在常规条件下难以完成的时间内,又好又快地完成了**市委、市政府交给的援建任务。
调任**市城建国投公司党委副书记后,面对新的工作岗位和任务,他与全公司人员通力协作,**年至**年公司完成投资26亿元,完成融资81.6亿元,完成安置房回迁安置24万平方米,均超额完成市国资委下达的各项指标。
在了解到安置房工程还存在不少遗留质量问题,他主动承担这项繁杂的任务,亲自制定并与相关部门反复斟酌整修方案,督促责任单位限期整改完成,确保整改质量。
据统计,他累计协调解决了1000多户200多万平方米安置房工程的各种疑难和扫尾问题,受到群众的一致好评。
劳动模范先进事迹材料范文(篇二)**,男,32岁,清华大学研究生学历,经济师,****肥业集团有限公司科技研发中心技术研发人员。
该同志自参加工作以来,一直致力于农资产业的开发,近几年来,为了研发和推广公司新产品,积极开拓创新,进行市场调研和开发维护,建立了新的研发管理模式--"走出去"和"请进来"。
他作为科研人员,深入到田间地头,测土配方、合理施肥、健康种植;培训引导、全程跟踪、负责到底。
公司劳模先进事迹材料(共5篇)
公司劳模先进事迹材料(共5篇)公司劳模先进事迹材料(共5篇)第1篇:公司劳模先进事迹公司劳模先进事迹材料时光如梭,*转瞬即逝,焦xx在粗纱岗位上已渡过了28个春秋。
28年前,当她第一次走进前纺车间时,她就下定决心,一定要做一名合格的挡车工,从那时起她认真学_操作规程,熟背应知应会,虚心请教,苦练基本功,熟练掌握了粗纱挡车技术。
在岗爱岗,用心做事。
每天当她走上工作岗位,她就会把家中的大小事情抛诸脑后,全身心地投入到工作中去。
作为一名工作多年的粗纱挡车工,她明白要想公司有好的效益,就必须杜绝次品布出厂,必须保证每一道工序的质量。
工作中认真细心,一丝不苟,推条子时她认真查对桶号,分辨棉条色差,杜绝错支事故发生;巡回中,认真观察纱的成型,保证成纱质量,杜绝粗细条发生;一次生产中,她发现断头多,且不好接,仔细查看后发现棉条成型不好,立即关车并汇报给把关员,向上追踪,及时维修设备,杜绝了设备事故的发生;交接班时,详细交代设备运转情况,支数品种的翻改,生产供应情况,为下班顺利生产奠定基础。
加班加点,保证产量。
乙班人员紧,工作任务重,为了完成产量,她顾不上吃饭喝水,做起事情来十分迅速,装满几十斤重的棉条桶,一班下来要推七八十桶,但她从未叫苦叫累。
工作不分上下班,主动加班加点成了她的家常便饭,每天她总是最后一个离开车间。
有人欠产或者设备原因造成产量不能按时完成时,就会影响下一道工序的生产,她看到后就主动留下和工长继续生产直到完成产量。
多年来,落1纱、并条、精梳等工序她都能熟练操作,圆满完成,班上有人生病时,随时服从工长分配,哪个岗位需要就去哪个岗位工作。
有时在家休息,接到班上电话,需要支援别的班的工作,她总是随叫随到。
多年来她从未因为个人原因而影响工作,一次婆婆住院手术,需要她在医院照顾,但班上人员紧,她心里非常着急,婆婆知道后就说,你去上班吧,工作上的事都是大事,咱可不能因为家务事而耽误工作。
严以律己,宽以待人。
劳模先进事迹材料范文3篇
劳模先进事迹材料范文3篇篇一在创新中成长在成长中创新,主人公是机电区副区长xxx,他出生于xxxx年x月,在xxxx年x月在峰峰集团大社矿参加工作,XX年x月参加中国____,大学本科学历,河北涉县人。
以他名命名的“薛志庆创新工作室”创立于XX年,他带着6名成员针对新设备、新技术、新工艺在企业中的不断推广应用所遇到的难题分门别类,从优化工序环节、技术改革、机电设备影响、创新管理等各方面入手,先后对井下大型绞车变频操控整流电控系统、架空乘人系统活动式静止上下人装置、架空乘人装置绳轮回收加工机床、三程度坡底泵改自动开停装置和主井绞车盘形闸“闸间隙保护和松绳保护”报警装置等创新改革工程进展了优化改造,极大降低了故障率、磨损和用工的消耗,年创社会效益和经济效益达百余万元。
其中薛志庆还先后针对bkd系列操作系统的不合理,改造了操作回路;研制了井下泵房上下水位报警装置,防止了电机烧线圈事故;还先后对串车控制系统、延伸泵房软启动改成直起和高压橡套电缆接头改冷缩头连接等工程进展了改造,为企业节约资金和创造价值达数百万元。
薛志庆同志利用创新工作室平台先后绘制出7种备件图纸;修复电器设备36台,为矿节约费用支出达19.7万元;为降低井下瓦斯超限事故,薛志庆还积极协助矿提出风机使用双风机双电的合理化建议,矿通过采纳建议,使瓦斯事故率降低了71.6%,年可为矿创造价值上千万元;同时,薛志庆还先后研究创造了井下绳头“卡绳器”、串车制动“挂竿器”和2.5米车限速凸轮板等技术工程,年可为矿节约费用上万元。
他利用工作室积极开展了职工培训活动,底子差的职工参与到学技术中来,进步他们的理论和理论操作程度,在此根底上他还在职工中大力倡导“在工作中学习,在学习中工作”学习法,制定了学习管理制度和奖惩措施,每天在值班室、工房和井下各大车泵房的黑板上及时更新学习内容,内容包括平安知识、操作标准和规程、工种技术知识、现场理论经历等,做到人人看到、人人知道,人人掌握。
劳模主要事迹材料10篇
劳模主要事迹材料10篇劳模主要事迹材料1他,极富工作热情;他,是大家眼中的“拼命三郎”;他,有很强的团队凝聚力;他,注重团队的开展和进步;他,就是__电厂维护部汽机化学班班长——20__年度先进消费工作者__,一个以厂为家,默默奉献在消费一线的工作者。
脚踏实地修炼根本功才能是努力的积累,努力让才能升华。
20__年7月,他走进尚在基建期的__电厂,在工程部担任方案员。
作为工程部方案员的他始终把“脚踏实地学习”作为自己的座右铭,自觉养成了“勤于学习、勤于考虑”的良好习惯。
20__年,两台机组正式投产,同年9月,他成为维护部汽机专业化学检修作业组长。
化学区域设备作为全厂公用,于机组而言,是“血液循环系统”,化学水的品质影响机组的平安稳定运行,因此,他经常全天泡在现场,面对每一个新设备,坚持从细节入手,认真研究设备说明书,仔细翻阅资料,及时记录总结。
近十年间,他完成了氨区建造及系统改造、双机停运检修、生活水处理建造、生活废水处理建造等化学区域各类检修及改造工作,他总是能以积极的态度解决工作中遇到的困难,从不退缩。
20__至20__年,他参与了两台机组超低排放改造工作,担任低温省煤器改造工程经理,利用这次改造,他扩大自身知识储藏,最终圆满完成改造工作,机组一次顺利启动,实现环保节能改造目的。
业精于勤实现高效管理男儿求志当坚,天道酬勤赢硕果。
20__年4月,成立维护部汽机化学班,他在岗位竞聘中崭露头角,成为化学班班长,负责班组管理工作。
在20__年一年中,班组未发生异常及以上事件,他主导完成化学班的《检修规程》《风险数据库》《设备台账》《检修文件包》《检修工序卡》等技术文件的编制工作,为进一步增强班组平安、技术管理,他带着班组积极主动进展设备综合治理工作,对班组所辖设备进展全面检查修理。
设备定期工作、日常设备诊断,纳入班组日常化管理,改变被动消缺为主动维护的工作态度。
他针对化学设备特性,利用夏季有效检修期间重点推进防寒防冻工作,建立防寒防冻检查台账,冬季时每日进展检查,确保化学室外设备的冬季平安运行。
公司劳模事迹材料(范文7篇).doc
公司劳模事迹材料(范文7篇)公司劳模事迹材料(篇1)从一线工人到业务精湛的技术骨干,从技术骨干到全能的班长、站长,从一名普通职工再到被评为集团的劳动模范,这一系列的光环,并没有让他停下追求卓越的脚步。
他的足迹里没有惊心动魄的故事,也没有色彩斑斓的传奇,有的只是默默无闻的奉献,勤勉敬业的工作和力学笃行、勤耕不缀的足迹,他就是热力集团20__—20__年度劳动模范__。
从岗位“新兵”到技术“骨干”__自20__年参加工作以来,先后担任过锦州热电总公司锅炉分厂制粉班班长、热电总公司大唐项目部除尘检修班班长等职务。
20__年9月,由于工作需要,调派到集团城市供热管网公司担任凌河站站长一职。
在管网公司近一年时间的历练中,他为了尽快熟悉各系统工艺流程,掌握各类设备运行情况,“现场、班组”成了__工作生活的全部。
勤奋好学的他利用所有可以利用的时间,对着书本学习、抱着图纸研究、拆开设备琢磨,详细了解管线、井室、泵站所在位置和分布情况。
通过不断的学习和实践,他很快掌握了新设备的维修技术,自身的专业素养在设备检修、故障抢修中逐渐获得了成长。
从站内“标兵”到暖心“大哥”__在平凡的工作岗位上,孜孜以求、勇挑重担,任劳任怨、勤勤恳恳,与全站成员一道高标准高质量出色地完成集团公司的各项任务。
供暖期间,对热网流量的有效调节,是保障热网安全稳定运行的重要举措之一。
20__-20__年度供暖季,__率先垂范、主动请缨,将此重担揽入“怀中”,每隔几天就要往返一次,整个供暖季下来,累计往返上千公里,他用一点一滴汗水的付出,一步一个脚印的行动诠释着热力人的忠诚与担当。
从全能“站长”到安全“管家”作为站长,__始终将安全工作作为己任,对于安全问题,每周无论有多忙,他都会抽空组织班组成员进行安全知识的学习。
班组的人员较多,有时忙起来容易忽略安全问题,但作为站长的他却始终不忘,每天早上在班长安排完工作后,他都会提醒大家注意工作中的安全隐患。
企业劳动模范先进事迹材料(精选6篇)
企业劳动模范先进事迹材料企业劳动模范先进事迹材料企业劳动模范先进事迹材料怎么写?1.鲜明地体现特定的时代精神。
事迹材料不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
这是由事迹材料的宗旨和根本目的所决定的。
2.以叙写先进事例为旨要。
事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。
事迹材料所要体现的先进对象的先进思想、精神,特定的时代特征都要通过叙事予以展现。
3.具有较强的触发力和感染力。
事迹材料的写作目的是为了引导读者认识先进,学习先进。
要达成此目的,首先要吸引读者,感染读者。
这就要求事迹材料要具有较强的触发力和感染力。
企业劳动模范先进事迹材料(精选6篇)在日常学习、工作抑或是生活中,大家对事迹都再熟悉不过了吧,事迹具有概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。
到底应如何拟定事迹呢?下面是小编收集整理的企业劳动模范先进事迹材料(精选6篇),希望能够帮助到大家。
企业劳动模范先进事迹材料1xxx,19xx年出生,大专文化。
从事井下工作多年,先后在大佛寺矿业公司综采队担任班长,运输队担任副队长,综掘队队长职务,现担任大佛寺矿业有限公司综采一队长.20xx年至20xx年,xxx先后被大佛寺公司、彬长集团公司授予“安全先进个人”、“安全标兵”、“优秀共产党员”等荣誉称号。
这些荣誉的背后是赵华全个人气质和管理手段的自如挥洒。
一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情,而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。
如何算爱岗敬业?怎样才是干好本职工作?xxx以他的实践给人们交出了一份合格的答卷.一、努力学习,争作业务骨干参加工作以来,xxx一直都勤于学习,刻苦学习,勤勤恳恳、孜孜不倦,不耻下问,向领导、同事请教,一方面在努力大学课本上的理论知识的同时,又订阅了煤矿开采、煤矿机械设备方面的期刊开拓视野,提高自己的理论业务技,为自己在担任区队管理人员奠定了坚实的理论基础。
企业劳模先进事迹(8篇)
企业劳模先进事迹(8篇)企业劳模先进事迹篇1_公司创立于20__年_月_日,为国有团体企业。
20__年_月__日,响应国家号召,改制为股份制企业。
做为公司的带头人,__深知先进的管理既是企业生存的基石,又是企业发展的动力。
他始终秉持“以人为本”的管理理念,改制后的企业职工绝大部分来自原国有团体企业,为使职工从过去那种“吃大锅饭,躺安乐窝”的思想观念中尽快转变过来,他大刀阔斧改革人事制度,坚持“能者上,庸者下,任人唯贤”的用人机制,全面推行多劳多得、工效挂钩的工薪制度,大大增强了员工的紧迫感、危机感和竞争意识。
严格执行《公司法》,实行“经理负责制”,根除了过去部分职工存在的我是“股东就要当家”的本位思想。
管理人员都实行聘任制,严格按现代企业管理制度操作。
做为一个建筑施工企业的当家人,__深知安全生产及工程质量对企业的重要性。
他首先建立健全了公司安全保证体系,并制定了一系列相应的公司规章制度和管理方案。
对公司管理人员和施工人员加强安全教育,重点灌输搞好安全工作的重要性,使所有管理人员都清醒地认识到,具备安全的作业环境是干好一切事情的前提和保障,并且也是能否完成其他各项指标的前提和保证,管理者的安全意识有明显的提高。
在日常的安全检查和管理工作中,他要求相关人员遵循减少形式化工作,增加实质性工作的原则,坚持安全管理工作与施工进度同步的做法,杜绝违章指挥,杜绝违章作业,不允许只做表面文章,而是要求脚踏实地、切实解决具体问题,发现安全隐患及时纠正和消除,有效地保证了工程项目的安全施工。
施工中,他要求管理人员必须坚持将安全管理作为日常管理的重点,将确保职工的生命安全作为第一要务。
他还十分重视工程施工质量,亲自制订创优方案,明确目标,落实职责,完善奖惩制度,保证工序到达标准要求。
他对公司所承建的工程的施工情景,都予以高度的关注,经常深入生产第一线,掌握第一手材料,有效杜绝了重大质量事故的发生。
公司施工的项目有多项获得了延边州样板工地、优质工程等荣誉。
国企劳模事迹范文5篇
国企劳模事迹范文5篇国企劳模事迹范文【篇1】,女,1991年7月出生,担任计算机系计应092班的团支书,入校以来,在行为规范上我严格要求自己要遵守学院的各项规章制度,做好模范带头作用。
在工作方面妥善处理好班级工作,在思想、学习、工作等方面取得了较大的进展。
在思想积极要求上进,不断提高政治素养。
平时生活中认真学习马列主义、毛泽东思想、树立了“八荣八耻”社会主义荣辱观,不断提高自身政治修养。
作为班里的团支书,认真组织每个月的团建工作,能积极调动大家的思想,引导非团员积极向团组织靠拢,使每次的团建都举办得很成功。
入校后我已经向党组织递交了入党申请书,这个学期已是团员推优中的一名了。
在工作上,在担任班里的团支书以来要求自己每件事都要做到一丝不苟,认真踏实。
有很强的组织管理能力和团队精神,在同学中享有很高威信。
每次团建都是从班级同学具体实际出发,结合学校、学院党委、团委的整体安排,做好团建记录考勤工作,开周龙头山出游活动、参观黄埔军校旧址和各种形式的团建活动,在这些活动中,班级建立的良好的的班风和学风。
与班级同学相处融洽,与大家一起努力,营造一个和谐、快乐、融合的班集体。
在学习上,我非常清楚的知道大学毕竟不同于中学,是比较注重自学出成绩的。
所以入校后我尤其注意学习方法的转变,对于课内知识的学习再也不能固守中学的学习模式,转而逐渐培养自己的意识,做到高屋建瓴,未雨绸缪,同时勤于发问,积极思考,勇于实践。
课外则利用图书馆这个"百宝箱"努力丰富自己的课余文化生活,增加课外阅读量,扩大知识面,拓宽视野。
在课堂上积极与同学讨论学习上的难点,认真的复习,积极做好导师布置的任务,独立完成课程的考试与考查,所以在上个学期以学习成绩第一名和综合名次第三名的好成绩获得学校颁发的三等奖学金的奖励。
生活上,该同学乐观热情,朴素大方、关心同学,关爱集体,有着强烈的社会责任感和使命感,乐于从生活点滴帮助他人。
首先,我积极与室友、同班同学及兄弟班级的同学搞好关系,由于平易近人待人友好,所以一直以来与人相处甚是融洽。
工厂劳模事迹材料范文
工厂劳模事迹材料范文工厂劳模事迹材料范文(精选5篇)事迹可以很好地体现和宣扬特定的时代精神;那么你知道哪些工厂劳模事迹?下面小编给大家带来了工厂劳模事迹材料范文(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读,希望能够对大家有所帮助。
工厂劳模事迹材料范文篇1__,今年32岁,1998年参加工作,__年入党,现任x矿测试队验封班班长。
参加工作以来,他坚持积极工作,爱岗敬业,所在班组工作任务完成好,他本人多年被评为厂双文明先进个人。
一、爱岗敬业,勇挑重担测试队建队初期,__是仪表班的班长,当时他的业务水平已非常过硬。
九五年成立水静班后把他调去任班长,当时,他的压力也是很大,自己一天也没干过测试,能行吗?而且还承担着车辆维修保养工作,他犹豫过,彷徨过,但面对领导的信任,他毅然挑起领导的重托。
在短短的两个月里他带领班组成员,,不仅熟悉了测试工作,而且也摸清了车辆维修保养的基本技能。
测试工作,经常与油、水打交道,和苦累成伙伴。
夏天要忍受炎炎烈日和蚊虫叮咬,冬天要顶住寒冷的自然环境,常常一测就是五、六个小时。
他能身先士卒,抢先干一些脏活和累活,从来都没有一句怨言。
记得在20__年的__月份,4-4-__井作业后要验封,而工技大队急需这口井的资料,当时我厂正在推广755-2型封隔器,他接到任务后马上带领班组成员上井了,由于第一次面对新的封隔器,经验不足,仪器轻,盘根紧,仪器下不去,所以他第一个冲上井口,抢先站在防喷管梯子上,当时正值严冬腊月,测试的梯子上有冰,再加风大,他一手抱着防喷管,另一只手往下一点一点的塞钢丝,一直塞到400多米,仪器可以自由垂下时,他才下来,此时他的胸部往下的衣服都已经湿透了,凛冽的寒风无情地穿透衣服,打在冰冷的身上,冻得他哆嗦着连话都说不出来,就这样,他仍然坚持在野外站了两个多小时,直到这口井准确及时地录取完第一资料。
二、踏实肯干,勇于进取20__年,__在替偏心班测7-4-162井静压时,由于防喷管被高压油冲掉,油气流带着刺耳的声音呼啸而出,如果不及时关上闸门,井场就要变成油海,不仅污染环境,而且还存在着不安全隐患。
劳动模范先进事迹(5篇)
劳动模范先进事迹(5篇)劳动模范先进事迹【篇1】11月16日,根据集团公司要求,参加学习了重庆市劳动模范刘洪琼先进事迹宣讲报告会,深深被刘洪琼的事迹所感动,通过报告会的学习,有以下心得体会:一、身先士卒的服务精神作为集团博爱佳园的护理负责人,不仅带领团队服务好每一位入驻老人,而且亲力亲为为每一位老人服务,对待失能老人更是关爱有加,把他们当家人。
作为一个女同志,作为我们男同志都无法下身去做的事情,她却能不嫌脏、不嫌累的服务老人,赢得老人和家属的理解和接纳,甚至感恩她的付出,真的不容易。
我们的销售工作,没有她的工作脏,没有她的工作累,更没有她工作中的那么多不被理解,但是我们做的却差强人意,甚至还让客户抱怨,不满意我们的服务。
接下来,我们要把我们的销售工作做到标准化,把楷模精神用到实际工作中,时刻想到我能为客户带来什么,只有心里装着客户,才能真正做到让客户满意,并感谢与我们的合作,让客户成为忠实客户,只有这样才能在工作中实现个人价值,让我们的价值得以体现,为公司赢得更多的客户和创造更多的价值,不枉为一个聚融人。
二、爱岗敬业的忠诚精神博爱佳园入驻的都是老人,作为护理团队,和他们都有年龄代沟,甚至有失忆老人,脑瘫老人等多种疾病老人。
刘洪琼团队全凭一种对工作的无限热爱,对公司的无限忠诚,对老人的无私奉献,在老人最后的时光里,不仅让他们开心的安度晚年,还延续了生命时间。
她对工作是忠诚的,是任劳任怨的,高尚的思想值得我们所有人学习。
结合我们的销售工作,销售部是公司的核心部门,公司业绩的多少,经营过程的顺畅,都是靠我们一个客户一个客户的去开发,一笔欠款一笔欠款的去催收,要把开发的每一个客户都当成自己的客户,每一笔欠款当成自己的欠款,发挥我们在工作过程的主观能动性,增强主人翁意识,与公司同生死共命运的与市场厮杀,才能在恶劣的市场环境下生存下来。
我们也要把开发客户,收回欠款当成高尚的事情去做,才能激发我们的激情和荣誉感,更好的去践行我们的使命和价值观。
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企业劳模先进事迹材料范文
企业劳模先进事迹材料范文
我叫xxx,今年35岁,1993年在xxx商场参加工作,2000年6月份加入中国共产党,xx年5月份担任xxx商场党支部书记兼董事长,
上任以来,我始终牢记自己是一名党员、一个集体的带头人,我的职责就是让企业生存发展,让职工有班上,有饭吃。
两年来,我带领商场全体党员及广大职工,不断完善内部管理,转换经营机制,挖掘内部潜力,商场营业额稳步上升,债务逐步减轻,职工工资及待遇得到提高,商场各项工作进入了健康发展的轨道。
xxx商场始建于1992年,总营业面积8000平方米,现有在册职工342人,是当时xxx地区最大的综合性商业零售企业。
十几年来,由于发展资金不足、人员过多、债务过大等原因,生存、发展问题举步为艰。
xx年初,区委、区政府对商场顺利改制,改制后的企业还权于企业、还权于股东,职工成为企业真正的主人。
5月初,经过商场300多名职工民主投票,我被选举为xxx商场董事长兼总经理。
高兴之余,我陷入了深深的沉思之中,因为商场始建之初我就在这里工作,10多年的时间里,我干过营业员,当过秘书,做过业务科长,又当过部门经理和副总经理,应该说商场的情况我十分清楚,再加上
改制前审计部门的认定,商场那时的负债总额为2500万元,而资产不过才2000万元,还要养活300多名职工,这是个多大的难题啊,但是,看着台下众多期待、信任的目光,我的心平静了,也坚定了,商场就象是我的母亲,职工就是我的兄弟姐妹,只要有区委、区政府的支持,全体职工团结一心,没有什么困难克服不了的!我暗暗下定决心,一定要使商场摆脱困境,让大家吃上“饱饭”,过上好日子。
上任后,我针对商场人员素质参差不齐,机关肿,工作效率低,人浮于事现象严重等情况,经多方调研,决定引入竞争机制,重组机构,发挥效应。
一是针对商场内部管理,先后修改制定了《两级机关人员上岗条例》、《xxx商场卖场管理细则》等制度,对劳动纪律和服务规范起到了有效的制约。
在服务上本着“细节不得忽视”的宗旨,摸清售前、售中、售后存在的一系列服务问题,大胆的提出了:“诚信融铸xxx、满意回报顾客”的经营理念,确定了商场的发展目标。
二是对商场机关进行了 ___改革。
xx年5月,改制后的xxx商场设立财务部、营销部、企管部、后勤部等6个部门和安全、党务行政2个办公室,管理人员上岗,部门人员按岗定编,
通过改革,一批优秀的员工走上了管理岗位,使懂经营、会管理的人才有了展现自己的机会,为公司的后续发展储备了人才,同时也充分体现了公平公正、优胜劣汰、人尽其才的用人机制。
三是引入了激励机制。
我经过与商场领导班子的研究,对职工工资进行了上调,
并且实行了销售与奖金兑现挂钩,给每个经营部门按照上一年度销售计划下达了任务,年底统一结算,这样各部门都有了十足的干劲,均超额完成了任务,企业效益大幅度提高,职工工作积极性得到极大的调动。
四是加强了必要设施的投入。
由于资金短缺,商场的硬件设施一直得不到改善,尤为突出的是安全设施老化问题,这也是市级消防部门限期整改的隐患问题,商场在资金紧张的情况下,出资14万元,上马了消防备用电源工程,进行整改完工,并通过验收,进一步保障了商场安全运行。
在我的建议下,商场还出资12万元在营业厅安装了空调,改善了过去冬天冷、夏天热的购物环境。
改造后的商场,消除了安全隐患,购物环境得到改善,职工笑了,客流多了,为企业创造良好的经济效益打好基础。
我认为:只有团结的'班集体才出战斗力,也才能把握时机推动企业的发展。
为此,一方面在工作中我十分注意和其它班子成员的思想交流,虚心征工 ___和建议,在做出关系企业利益的重大决策前总要集体讨论,在商场中形成了民主、活跃的集体氛围。
另一方面我注重班子建设和党建工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
两年多来,我从不因为商场事务繁忙等原因,而忽视党建工作,时刻不忘一名党支部书记的职责,除按时召开支委会、支部大会等工作外,注重 ___员的发展工作,这两年共发展党员4名,比从前增加了一倍。
此外,我还要求:商场党支部的工作要紧紧围绕经济效益这一中心,组织开展活动,使全商场职工拧成一股绳,共同参与到企业的发展建设中来。
商场的职工大部分是通过招工来的,学历较低,再加上企业效益一直不好,人心比较涣散,工作干劲不足。
针对这种现状,党支部通过组织快乐团队培训、拔河比赛、球类比赛、知识竞赛、迎国庆文艺汇演等活动,增强了团队精神,给了职工一个展示风彩的平台,广大职工也都觉得很长见识,很受启发,愿意参与进来。
同时,支部党员还利用工作之余对一线从业人员做了大量的培训工作,包括营业员服务规范培训、文明用语培训,新上岗员工培训等,还注重发挥党员的先锋模范带头作用。
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