【工作方案】学校共青团工作检查评估方案

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团委月度考核计划书怎么写

团委月度考核计划书怎么写团委月度考核是团委工作中的重要环节，通过科学合理的考核计划，可以全面了解团委工作的进展情况，发现问题并及时解决，提高团委工作的质量和效益。

下面是一份团委月度考核计划书的写作指南，供大家参考。

一、考核目标确定首先，要明确本月度考核的目标是什么。

考核目标应与团委的工作目标相一致，具体明确，可量化，能够客观反映团委的工作进展情况。

二、考核内容选择考核内容应围绕团委的主要工作职责展开，包括但不限于团员发展工作、组织活动策划与推进、宣传工作、志愿者服务等方面。

可以根据团委的实际情况，选择相应的考核内容，确保考核全面、科学。

三、考核指标制定考核指标是衡量工作绩效的具体标准，应该具备可操作性、可度量性和可比较性。

可以根据考核内容，制定相应的指标，如团员发展工作可以考核团员数量、入党积极分子培养情况等；活动策划与推进可以考核活动数量、参与人数、效果等。

四、考核方法选择考核方法是指评估团委工作绩效的具体方式和手段。

可以采用定量评价和定性评价相结合的方法，如问卷调查、座谈会、实地考察等。

考核方法应与考核内容和考核指标相匹配，能够真实反映团委工作的实际情况。

五、考核周期确定考核周期应根据团委的实际情况和工作节奏来确定。

一般情况下，月度考核是比较常见和合理的选择，可以及时了解团委工作的进展情况，及时发现问题并采取措施解决。

六、考核结果分析考核结果分析是对考核数据进行综合评价和分析，找出问题所在，并提出改进措施。

应该注重客观性和科学性，在分析过程中要充分听取各方意见和建议，形成具有参考价值的分析报告。

七、改进措施提出根据考核结果分析，提出相应的改进措施。

改进措施应具体明确，可操作性强，能够解决存在的问题，提高团委工作的质量和效益。

八、考核计划执行考核计划的执行是考核工作的关键环节，需要团委成员的共同配合和努力。

在执行过程中，要做好工作记录，及时跟进考核进展情况，确保计划的顺利实施。

团委月度考核计划书的编写需要综合考虑团委的实际情况和工作目标，力求全面、科学、客观地评价团委的工作绩效。

内蒙古民族大学学生工作综合评估指标体系

学院：一级指标二级指标领导重视5 分组工作制度健全织4 分领导15分队伍建设6 分内蒙古民族大学学生工作综合评估指标系统满分： 100 分主要测评点评估方法得分1. 学生教育管理工作组织机构健全，职责明确，独立自主创立性地展动工作（ 1 分）。

工作有计划、有部署、有检查，年关有总结并有书面记录（ 1 分）。

2.领导重视学生工作，经常研究学生工作，学院每年最少召开学生工作专题会议4 次，议事见效好（ 1 分）；涉及学生重要问题由学生工作领导小组研究决定（ 1 分）。

重要活动，学院党政领导亲临现场指导。

经常深入学生、有效地帮助学生解决学习和生活中的实责问题（ 1 分）。

听取汇1. 学院书记亲自抓学生工作，一名副书记协管，其他领导结合分工经常参加学生工作，报、查察资料、召形成齐抓共管的场面 ( 有会议记录或文字记录 ) 。

履行院领导联系班级制度（ 2 分）。

2. 依据学校有关文件规定，要求建立健全适合本院特色的学生工作、共青团工作制度，开座谈操作性强，推行见效好（ 2 分）。

会、进行问卷调1.学工办、团总支、专兼职指导员、班主任、导师队伍人员装备齐全，结构合理（2 分）；查、参照认真落实公寓指导员制度（ 1 分）。

平时检查2.重视学生工作、共青团工作队伍建设。

认真组织有关人员参加学校组织的培训、学习，结果。

学院有专兼职学生工作人员学习、工作和理论商议计划和制度，学生工作人员素质较高，责任心强、富饶工作活力。

每年最少组织全院性、富饶见效的大型学生活动 2— 3 次，有记录，有图文资料（ 2 分）。

3.学生工作人员积极肩负学生思想政治教育管理讲座，积极睁开科学研究，学院任职思政人员在省级以上刊物公布论文或公开初版论著1-2 篇（ 1 分）。

学生教育35分经费投1.学院多方筹资，积极支持和改进学生工作、共青团工作条件（ 1 分）。

入使用2.学生工作经费有估量，使用合理，帐目有明细，按期报帐（ 1 分）。

2 分1.针对学生中存在的敏感和热点问题，合时睁开形势政策教育，积极组织学生学习中国特色社会主义理论系统，建立各种学习小组（1 分）。

2024年中学秋季工作计划模版（3篇）

2024年中学秋季工作计划模版为保持内容的严谨性、稳重性、理性及官方性，同时不增加原文中没有的内容，以下是对提供内容的改写结果：一、卫生秩序整顿与评比1. 深入实施卫生秩序整顿，旨在进一步规范学生的不良习惯和行为。

二、特殊与另类学生教育2. 加强对“特殊学生”及“另类学生”的个性化教育工作。

三、班主任考核3. 开展指定月份的班主任工作考核。

4. 定期组织卫生秩序的全面检查与评比。

四、宿管处工作要点1. 持续优化学生午休、晚休管理，营造清静和谐的学习生活环境。

2. 严格审查“十个台账”记录，及时补救相关工作漏洞。

3. 实施寝室卫生、秩序及被子折叠的专项评比。

4. 积极推进寝室文化布置工作。

5. 开展指定月份的班主任考核。

五、总务处工作部署1. 进一步强化食堂管理，提升学生餐饮质量。

2. 加强工地施工管理，确保工程进度与施工安全。

3. 严格财产与财务管理，确保资源有效利用。

六、工会工作1. 持续关注教职工福祉，开展相关关怀活动。

七、团委工作1. 积极推动社团活动的开展，丰富学生课余生活。

八、宣传办工作1. 切实落实校园美化亮化工作，提升校园环境品质。

四月份工作计划一、党支部工作1. 持续推进师德师风教育，完善相关档案资料。

2. 加强对学校“三重一大”事项的监督与检查工作。

3. 部署并推动“扩模提质”工作方案的实施。

二、办公室工作1. 履行常规工作职责，研究绩效工资考核发放方案。

2. 优化政工、考勤及服务工作流程。

三、教务处工作1. 强化常规教学管理，组织校本教研活动。

2. 安排并落实第三次月考及业务检查工作。

3. 实施培优辅差策略，重点关注毕业班教学质量。

四、安管办工作1. 严格执行安全管理规定，排查校园及周边安全隐患。

2. 开展安保人员考核工作。

3. 实施指定月份的班主任考核。

五、思政处工作1. 持续跟踪学生仪容仪表，加强日常管理。

2. 开展文明行为习惯教育活动。

3. 加强对“特殊学生”及“另类学生”的教育工作。

2024年学校团委的年度工作计划范文（五篇）

2024年学校团委的年度工作计划范文一、指导思想新学年，____中专团委将紧密围绕市、镇团委的相关工作要求及学校本年度的核心工作，以学校德育工作为核心，结合我校学生的独特性，积极探索并实践共青团组织服务青少年的创新路径，致力于为广大青少年学生提供全方位的服务。

我们将精心策划并广泛实施形式多样、内涵丰富的各类活动，旨在吸引并引导广大青少年学生积极向团组织靠拢，共同开创学校共青团工作的崭新篇章。

二、工作目标通过一系列活动的有序开展，我们旨在全面提升我校团员及青少年学生的思想道德素养，同时提高青年教师的职业道德水平及师德修养，进一步规范教育教学行为，为校园文化注入新的活力与色彩。

三、管理网络为确保团委工作的顺利推进，我们构建了完善的管理体系。

具体分工如下：分管校长：方圆（负责团委工作的总体指导与监督）团委书记：褚秋月（负责学生活动的全面组织与安排）团委副书记：常叶（专注于团委计划、总结及活动方案的撰写，同时负责相关报道工作）；蒋迎芊（主要负责学生团活动的组织与实施）团委成员：边小佩（负责活动场地的布置与准备工作）；董庆来（负责活动音响的调试、活动报名统计及音乐整理等工作）四、工作要点1. 强化组织建设，提升组织能力，进一步完善“团委-团支部”的垂直管理体系。

我们将积极吸纳有活力、有能力且热心共青团工作的青年教师加入团委团队，为团委工作注入新鲜血液，确保其高效有序运行。

2. 在档案管理方面，我们将进一步完善团员加入与转出的统计工作，确保每位团员都有完整的档案记录。

3. 积极协调与上级团委的关系，使团委成为学校对外展示形象的重要窗口。

我们将以服从学校管理、服务于年级与班级管理为原则，妥善处理团委活动与各部门管理之间的关系，争取获得广泛的支持与配合。

4. 围绕学雷锋活动日、清明节、“五·四”青年节、校园文化技能节等重大节日和纪念日，我们将精心策划并开展丰富多彩的校园主题教育活动。

通过活动的开展，陶冶学生情操，加强青少年思想道德建设。

共青团活动策划方案(3篇)

共青团活动策划方案（3篇）共青团活动策划方案（精选3篇）共青团活动策划方案篇1“闪光支部，青春风采”活动在我院已经经历了四个春秋之后已经逐步走向成熟，并成为我院共青团基层支部建设优秀传统活动。

我们将通过“闪光支部，青春风采”活动，加强支部凝聚力，增进同学间的友谊，丰富学生课余文化生活。

一、活动内容：1.户外接力赛：包括绑腿走、搭桥过河、跳长绳。

2.“我们的支部，我们的家”设计大赛二、活动安排：1. 报名：下发“闪青”活动通知后，04级,05各支部必须参加，02级和高职各支部自愿报名参加(但参与情况将纳入期末支部考核)。

报名日期：9月26日——9月30日2. 户外接力赛具体安排：时间暂定于10月26日（周三）下午3：30进行。

以支部为单位的比赛，比赛所须的绑腿绳，搭桥过河所需的材料，长绳由团委办公室准备。

参赛支部绑腿走项目参赛者为6人,搭桥过河项目参赛者为6人，跳长绳项目参赛者为10人，其中包括2名摇绳同学，跳绳的同学至少要有三名男生参加.各项目参赛的同学不可重复。

三项活动必须连贯完成，以完成所有项目所用时间以少至多依次排名。

比赛地点：学校篮球场。

3. “我们的支部，我们的家”设计大赛，包含3Dma_，网页，Flash,Photoshop形式的作品，具体安排：设计大赛截止日期初定于10月26日（周三）。

设计要求：（1）参赛支部所设计的网页必须紧紧围绕支部建设、支部活动等积极向上的主题，体现各支部的凝聚力以及团结向上的精神，并能够根据各专业、各支部的不同特点突出本支部的特色，内容上应尽量有所创新，反对纯娱乐性的内容出现。

（2）对于设计的文件结构、所用技术不做要求。

（3）本次网页比赛的评比内容：思想（20分）、内容（30分）、特色（20分）、色彩、音效（10分）、技术（20分）。

（4）评审委员会：院团委老师、院团委办公室、组织部、信息部。

（5）上届参赛支部在支次网页设计中必须重新制作主页，否则将作无效处理。

学校高中团委职能

学校高中团委职能
1..在学校党支部和校长的领导下，负责组织领导共青团工作。

根据上级团委和学校工作计划制定少先队工作计划，审定团支书的工作计划，做好组织实施、检查评估和总结表彰工作。

2. 根据青少年的年龄特点有的放矢地开展共青团主题教育活动。

要求主题鲜明深刻，形式生动活泼，内容富有教育性。

3.加强共青团的组织建设，开办好每学期一期的团校，做好发展工作。

抓好队的日常工作。

培养一批队活动的积极分子。

搞好团校的建设，积累团工作资料，整理好共青团的档案，努力开创团工作新局面。

4.加强对团支书的领导与检查，定期召开团支部会议，及时了解他们的思想及工作情况，组织学习，交流经验。

5.协助校长抓好学校、家庭、社会三结合教育工作，做好共青团宣传工作。

6.与政教处密切配合，制定学校发展工作计划或方案，抓好实施与总结，做好学生思想品德教育和行为规范养成训练工作。

关于共青团工作开展及做法

关于共青团发挥作用、班团一体化及共青团为核心带动社团，学生会发挥作用。

这三个方面的思考做法一、共青团发挥的作用（一）助手和后备军的职能方面要充分发挥党的助手和后备军的职能，就必须团结、教育和引导青年在建设社会主义实践中建功立业。

具体地说，要做到四要：一要通过自己组织的系统教育，培养大量的优秀青年积极分子，不断地为党的壮大输送新鲜血液；二要在社会生活中，通过各种活动的途径，协助党加强对青年一代的教育，密切党同青年群众的联系；三要在团的一切工作中，认真贯彻、执行党的路线、方针和政策，带领青年完成党交给的各项任务；四要通过团的工作实践，为党培养青年干部，向党和国家输送新生力量。

只有这样，共青团才始终是我们党的忠实助手和后备军。

（二）桥梁和纽带职能方面共青团作为党领导下的先进青年组织，要承担党和政府委托的有关青年工作事务，指导和帮助青联、学联、少先队等青少年组织开展工作，还要积极参与民主协商对话、民主管理和民主监督，争取党和政府制定更多的青年工作政策，促进青年工作的全面发展，从而发挥党和政府联系青年群众的桥梁和纽带作用。

这是共青团的又一个重要职能。

共青团应当积极主动地学习、宣传党和政府的方针、政策，以及本单位党政的具体工作计划。

向团员青年传递党的声音，宣讲党的决议，使他们明确自己的历史使命和光荣任务，还要结合各级党和政府的有关要求，制定共青团的具体工作措施，使团员青年明确现实的责任和义务。

通过扎扎实实的宣传教育工作和形式多样的各种活动，团结广大青少年，坚定地跟党走，为党的事业多作贡献。

共青团要独立自主地开展工作，要与各级政府和行政部门密切联系，完善和落实现有的青年工作政策。

在政府和行政部门制定涉及青年利益的方针、政策和行政性法规时，应积极反映情况，提出建议，使政府和行政部门能及时了解和照顾青年的具体利益，要通过适当形式，请政府和有关部门领导就某些青年所关心的问题，通过协商对话，以缓解矛盾、维护社会安定。

学校共青团工作检查评估方案

学校共青团工作检查评估方案
一、背景
共青团是中国共产党领导下的青年组织，是广大青年在中国共产党领导下参与国家建设和发展的重要组织之一。

共青团对于推进青年发展、引导青年参与社会建设、提高青年综合素质具有重要作用。

各级共青团组织的工作效率和质量，直接关系到广大青年的群众观念、道德水准和社会责任感。

二、目的
为了加强学校共青团的工作，提升工作质量和效率，我们制定了以下工作检查评估方案。

目的在于发现学校共青团工作中存在的问题和不足，提供改进的参考意见，推动学校共青团工作的发展和进步。

三、工作重点
1.思想政治工作
通过查看学校共青团组织的志愿服务现状、社会实践类型等工作，检查团组织推进思想政治工作的情况。

2.组织管理
检查团组织在青年会员招募、团员身份转换、活动组织等工作过程中是否有完善的管理制度、规范的制度执行流程，以及相关文件是否得到及时更新。

3.创新创优。

共青团青联界别工作提案

共青团青联界别工作提案一、共青团青联界别工作提案的重要性 (1)1.1促进青年发展的战略意义 (1)1.2加强团组织与青年联系的纽带作用 (2)二、共青团青联界别工作提案的现状分析 (2)2.1提案的覆盖范围 (2)2.2提案的影响力 (2)2.3提案的反馈机制 (2)三、影响共青团青联界别工作提案质量的因素 (3)3.1提案人的能力与素质 (3)3.2信息收集与整合的有效性 (3)四、提高共青团青联界别工作提案质量的策略 (3)4.1加强提案人的培训 (3)4.2拓宽信息收集渠道 (3)五、共青团青联界别工作提案的创新方向 (4)5.1与新兴技术的结合 (4)5.2跨领域合作的提案模式 (4)六、共青团青联界别工作提案的宣传推广 (4)6.1利用传统媒体宣传 (4)6.2借助新媒体平台推广 (4)七、共青团青联界别工作提案的实施与监督 (5)7.1提案实施的保障机制 (5)7.2提案实施的监督机制 (5)八、共青团青联界别工作提案与社会发展的协同共进 (5)8.1提案对社会和谐稳定的促进作用 (5)8.2提案在推动社会创新发展中的角色 (6)一、共青团青联界别工作提案的重要性1.1促进青年发展的战略意义共青团青联界别工作提案在促进青年发展方面具有不可忽视的战略意义。

青年是社会发展的中坚力量，提案聚焦青年在教育、就业、创业等多方面的需求。

例如在教育领域，提案可以关注青年获取优质教育资源的不平等问题，推动教育公平政策的完善。

在就业方面，针对青年就业难、就业质量不高等情况，提案能够促使相关部门出台鼓励企业吸纳青年就业、提高就业培训质量等政策，为青年发展提供广阔空间，从而推动整个社会向着积极健康的方向发展。

1.2加强团组织与青年联系的纽带作用共青团青联界别工作提案是加强团组织与青年联系的重要纽带。

通过提案的提出，团组织能够深入了解青年的想法、诉求和期望。

青年可以将自己在生活、工作、学习中遇到的各种问题，如社区青年活动场所缺乏、青年文化交流平台不足等反映给团组织。

共青团工作管理制度（3篇）

共青团工作管理制度共青团的工作管理制度是指共青团组织在开展工作过程中遵循的一整套规范和程序，旨在规范团干部的行为，提高工作效率，增强团组织的凝聚力和影响力。

以下是一份共青团工作管理制度的内容示例：一、组织结构1. 设立共青团委员会，包括书记、副书记、部长等职位；2. 组成各类工作小组和委员会，由相关部门和团干部组成；3. 设立相应的职责和权限，并明确各职位的工作职责。

二、干部选拔任用1. 根据干部选拔的原则和程序，选拔具备工作能力和专业素养的团干部；2. 通过竞选、考核等方式选拔干部，并进行任职调整；3. 进行干部轮岗、交流和培训，提高干部的工作能力和素质。

三、工作计划和目标1. 制定年度、季度和月度的工作计划和目标，明确各个阶段的工作重点；2. 定期召开工作会议，总结工作进展和成果，及时调整计划和目标；3. 分解工作任务，明确责任人和时间节点，确保任务的完成。

四、工作宣传和推广1. 制定宣传推广计划，明确宣传的内容和方式；2. 加强对团组织的宣传报道，提高团组织的形象和知名度；3. 制定宣传品和宣传活动方案，发挥社交媒体和网络的力量，扩大团组织的影响力。

五、工作督导和考评1. 设立相应的督导机构，对工作进行监督和评估；2. 定期组织工作考评，对团干部的工作表现进行评价；3. 根据考核结果，进行奖励和激励，进一步推动工作的发展。

六、工作记录和归档1. 做好工作记录和档案管理，保留各类工作文件和资料；2. 定期进行档案整理和归档，确保资料的安全和有序；3. 提供必要的工作报表和统计数据，用于工作评估和报告汇报。

七、工作会议和培训1. 定期召开工作会议，及时沟通工作进展和问题；2. 组织相关培训和学习活动，提高团干部的工作能力；3. 开展团干部互助学习和经验分享，加强团队合作和协作能力。

八、工作互动和交流1. 与其他团组织和相关部门进行联络和合作，共同开展工作；2. 加强与学生和社会其他组织的互动和交流，拓宽工作视野；3. 组织交流活动和讨论会，促进工作经验的交流和共享。

学校共青团工作检查评估方案

学校共青团工作检查评估方案方案名称：学校共青团工作检查评估方案一、目的和背景：为了全面了解学校共青团工作的开展情况，发现问题，加强工作改进和提高工作效率，制定学校共青团工作检查评估方案。

二、检查评估内容：1. 共青团组织建设情况：包括团组织的组织架构与设置、团员队伍建设、组织生活开展情况等。

2. 共青团活动开展情况：包括共青团活动的种类、规模、受众群体、活动组织与实施情况等。

3. 共青团学生干部培养和选拔情况：包括学生干部的选拔机制、培养计划与实施、干部队伍的素质与能力等。

4. 团员参与社会实践和公益活动情况：包括团员参与社会实践和公益活动的数量、质量、影响力等。

5. 共青团工作的创新与成果：包括共青团工作中的创新做法和成果，如创业创新活动、社团组织建设等。

三、检查评估方法：1. 文件资料审查：通过查阅学校共青团相关文件资料，了解共青团组织的建设情况、活动开展情况等。

2. 实地调研与观察：对团组织、学生干部、团员等进行实地走访，观察团组织运行情况、活动开展情况等。

3. 问卷调查：设计问卷并发放给团员、学生干部等，了解他们对共青团工作的认知、参与情况、意见建议等。

4. 座谈会：组织团员、学生干部参加座谈会，就共青团工作进行深入交流和讨论。

四、检查评估指标：1. 组织建设指标：包括共青团组织设置是否完善、团员队伍建设是否健全、组织生活开展情况是否活跃等。

2. 活动开展指标：包括共青团活动的数量、质量、受众群体覆盖情况等。

3. 干部培养与选拔指标：包括学生干部的选拔机制是否科学、培养计划与实施是否有效、干部队伍素质与能力是否有提升等。

4. 社会实践与公益活动指标：包括团员参与社会实践和公益活动的数量、质量、影响力等。

5. 创新与成果指标：包括共青团工作中的创新做法和成果的数量和质量。

五、检查评估时间和流程：1. 时间安排：确定检查评估的时间节点，制定详细的工作计划。

2. 流程：a. 了解学校共青团工作的相关文件资料。

共青团工作计划推进表-模板

体育部
李万云
第四周
启动“元旦文艺汇演”相关工作
文艺部
罗超
筹备"一二·九"演讲相关工作
学科部
杨朔
十二月
第一周
第三次大例会
主席团
罗超
第三十五期党校学习
办公室、组织部
李万云
寝室文化节
生活部
熊海亮
第二周
"一二·九"演讲晚会
学科部
杨朔
出版第一期院团委学生会杂志
办公室、宣传部
吴天明
第四期商贸学子讲坛
学科部
杨朔
第三周
中旬
青年志愿者活动之二
曾颖、青协
中旬
书画摄影作品展
谢莎莎、书画协会、摄影协会
下旬
精品团会展示之二团支书演讲比赛
席金京、王圆军、组织部
5月
上旬
数学竞赛
朱源理、数模协会
上旬
五四表彰
席金京、王圆军、组织部
上旬
心理健康宣传月活动
潘恒冬、心理协会
中旬
第二届“工程杯”羽毛球比赛
王清峰、羽毛球协会
中旬
社团会员风采大赛
（请按此模板写）范本一：XX学院二〇一二年共青团工作计划表
时间
工作内容
负责部门
责任人
九月
第二周
各部门工作计划审核
主席团
毛磊刚
建立健全院团委学生会工作制度
主席团
李万云
第三周
第十一届院团委学生会招新
主席团
毛磊刚
第四周
十月
第二周
第一次大例会
主席团
毛磊刚
团支书培训大会
组织部
袁正林
制定第十届院团委学生会通讯录

共青团岗位职责

共青团岗位职责⑴贯彻执行党和国家的教育方针、法律法规和政策。

⑵在团县委和学校党支部领导下，全面负责学校共青团工作，接受上级共青团及相关部门的业务指导。

⑶宣传和执行上级共青团的决议和决定，完成上级共青团交办的工作任务。

⑷按共青团章程，做好共青团换届选择工作，帮助共青团委员熟悉共青团业务，搞好共青团委员的检查考核工作，强化共青团班子建设。

⑸领导和组织团员教育活动，加强班级团支部建设。

办好少年业余团校。

做好团组织发展工作。

提高团员素质，协助党支部办好青年业余党校，做好“推优入党”工作。

⑹与德育处密切配合，做好学生会工作，培养和培训学生干部，推进班风、学风、校风建设。

⑺与德育处密切配合，组织好学生主题教育系列活动和青年志愿服务活动，在活动中提高学生思想素质，增长才干和能力。

⑻领导、督促、检查少先队工作，指导少先队强化组织建设，开展各项活动。

⑼指导教工团支部，根据教育教学实际，开展劳动竞赛和岗位练兵活动。

⑽协助学校党政做好青年教职工相关工作。

团总支书记岗位职责一、在校党支部的领导下，支持团总支工作。

二、提出共青团工作的总体思路，负责制订工作计划，进行检查和总结工作，并向校党支部汇报工作，及时向下级团支部传达和布置工作。

三、抓好团总支的思想建设和组织建设，及时了解和掌握青年学生的思想动向，开展有针对性的教育工作，做好学生的思想政治工作。

四、定期主持召开团总支委员例会、团支部书记例会及团员大会，传达上级团组织的会议精神和工作要求，有针对性地布置工作，检查、督促各项工作的落实。

五、指导和帮助校学生会、学生团体积极主动地开展工作，支持学生会和学生团体的工作。

六、组织好新团员入校，做好团的组织发展工作和团员注册、团费收缴、团组织关系接转等日常管理工作。

负责团干部的换届选举和优秀青年团员的推优入党工作，做好团总支的年度总结、评比和表彰工作。

少先队辅导员岗位职责1、在学校党支部和校长的领导下，负责组织领导少先队工作。

根据上级团委和学校工作计划制定少先队工作计划、审定少先队中队辅导员的工作计划；并组织实施和检查、评估，做好总结、表彰。

学校共青团工作检查评估方案

学校共青团工作检查评估方案我们得明确检查评估的目的。

共青团作为学校育人的重要阵地，其工作质量直接关系到青少年的成长。

我们的目标是通过检查评估，找出问题，提出改进措施，推动共青团工作不断发展。

一、评估内容1.组织建设团组织架构是否完善，是否按时进行换届选举；团员发展是否符合程序，团组织关系是否清晰；团干部配备是否合理，是否有明确的职责分工。

2.活动开展是否按照团中央要求，开展主题教育活动；活动内容是否丰富多样，是否能吸引团员参与；3.思想教育是否定期开展团员思想教育，提高团员的政治觉悟；是否结合学校实际，开展具有针对性的思想政治教育；4.社会实践是否组织团员参加志愿服务活动，培养其社会责任感；是否与社会各界建立合作关系，拓宽团员实践渠道；实践活动是否形成长效机制，是否能持续发挥效益。

二、评估方法1.资料审查审核团员发展、团干部配备、活动开展等方面的数据；了解团员思想动态，查看相关调查报告、访谈记录等。

2.现场考察实地查看团组织阵地建设，了解硬件设施情况；观察团员参加活动的实际情况，了解活动开展效果；走访团员、教师、家长等，了解他们对团组织的评价。

3.问卷调查设计问卷，对团员进行思想教育、活动开展等方面的调查；分析问卷结果，了解团员对团组织的满意度和建议。

三、评估流程1.自评团组织对照评估标准，进行自我检查；2.评估组审查评估组对团组织自评报告进行审查；查看相关资料，进行现场考察。

3.综合评估评估组根据自评报告、现场考察和问卷调查结果，进行综合评估；四、改进措施1.对存在问题进行整改根据评估报告，列出问题清单，明确整改措施和时间节点；对整改情况进行跟踪，确保问题得到有效解决。

2.加强团组织建设完善团组织架构，加强团干部配备和培训；提高团员发展质量，加强团员教育和管理。

3.丰富活动内容结合团员兴趣和学校实际，开展更多有针对性的活动；加强与外界的合作，拓宽活动渠道。

4.强化思想教育定期开展团员思想教育，提高团员政治觉悟；结合学校实际，开展具有针对性的思想政治教育。