年会准备工作及现场流程安排
年会现场布置策划方案
年会现场布置策划方案年会现场布置策划方案（精选8篇）为保障事情或工作顺利开展，就需要我们事先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
怎样写方案才更能起到其作用呢？下面是店铺帮大家整理的年会现场布置策划方案，希望能够帮助到大家。
年会现场布置策划方案篇1一、活动主题企业年会、客户答谢会之盛装假面舞会二、活动场地成都东郊记忆(原东区音乐公园)三、活动调性：神秘、浪漫、温馨、互动四、活动目的1、借新春即将到来之际，xx有限公司年会以假面舞会的形式为交流平台与客户展开良好的沟通与了解,加强与客户间的合作关系,以利于今后进一步业务的联系与合作。
2、进一步增强xx有限公司的品牌效应和影响力;3、提升客户满意度和社会公信度;4、通过创意年会节目或活动提升企业文化的深度和企业宣传的力度，从而提高企业内部的凝聚力和向心力;5、企业年会通过假面舞会活动真诚答谢广大客户及相关领导。
五、活动时间20xx年12月31日星期二17：00~21：00六、来宾构成：合作客户、公司领导及内部员工七、主办单位：xx公司八、活动组成：晚宴、假面狂欢酒会、舞会、游戏、节目表演、抽奖。
九、活动流程及内容：(一)前期准备工作1、主持词串词2、领导致词(董事长致词)(可加来宾领导讲话)3、请柬、礼物(100余份)、请柬词(见附1)、活动流程卡(见附2)。
4、企业宣传片制作5、各类人员的明确。
(活动公司洽接人员、服务人员、组织人员、总负责人等)6、场地相关事宜。
(时间、地点、费用、用餐事宜、会场布置、舞台音效设置、物质和人员到位)7、时间衔接。
(签到时间、晚宴时间、舞会时间、返回时间、后期维护)8、节目准备。
(公司内部节目+外请节目)9、安全排查和安全评估。
(二)签到时段和事宜17:00~17:30在奇幻绚丽灯光里，身着华丽礼服，上演一场奥斯卡红毯秀??暖场小提琴暖场伴奏，摄影摄像就位，礼仪人员于迎宾口迎宾签到，并发送活动面具及腕花。
年会流程与安排策划方案
年会流程与安排策划方案年会流程与安排策划方案「篇一」一、年会主题：“真诚感谢，一路上有你”xx公司年会暨客户答谢会二、年会时间：20xx年xx月xx日下午18：00——晚上22：30三、年会地点：xx酒店四、年会目的：1、答谢客户，维系关系2、提供一个主办方与外界的沟通平台3、加大公司品牌宣传力度4、塑造企业形象5、加强公司员工集体荣誉感五、年会参与人员：本次酒会共计x人1、邀请嘉宾：市委人员、政府机关人员、各客户2、邀请公司工作人员：公司中高层及员工3、重要客户4、媒体记者5、演出人员6、摄像人员六、参与方式：1、邀请嘉宾：发送邀请函，电话联系确认是否出席2、媒体及摄像：由公司以电话联系以及发送邀请函3、演出人员：由表演节目安排演出人员七、年会形式冷餐酒会+嘉宾互动+表演+抽奖八、年会流程（一）开场前准备流程1、酒店订立（时间、地点）2、迎宾员：酒店门口迎宾接待，签名接待3、礼仪服务：酒店服务人员4、工作责任：1）主持人的确定2）礼仪小姐（迎宾、抽奖时）3）礼品发放人（公司高层）4）现场酒会治安人员5）背景音乐的挑选、准备签字墙留影6）音响、灯光设备的安装及调试7）摄影师拍照人员的合理调配8）食品调度5、主办方年会致答谢词稿件6、向负责人确定嘉宾人员名单，签到记录单和应邀发言嘉宾名单及稿件7、座次安排（主次排序，告知酒店安排）8、准备抽奖环节设备：抽签箱及奖品9、嘉宾佩戴胸花10、现场工作人员、演员、礼仪小姐到位11、准备工作完成，嘉宾入场（二）年会开场18：00—19：101、播放背景音乐，主持人入场，开场白2、主持人介绍主办方及邀请嘉宾，签名墙拍照留影3、由主办方高层领导致答谢辞，对年度工作进行总结。
4、邀请嘉宾上台发言（三）年会开始19：10—20：301、由公司高层领导开启香槟或红酒，并宣布酒会正式开始2、向嘉宾提供冷餐自助食物、冷饮红酒、果盘、小点心等3、嘉宾可以随意互动交流（四）节目表演、游戏互动20：30—22：151、神秘魔术表演2、抽奖环节，奖品奉上3、激情小提琴演奏4、嘉宾舞动（五）年会结束22：15—22：301、主办方致辞，宣布就会结束2、发放纪念品3、欢送嘉宾年会结束了，和我想的有一些差别，但是总体来说，效果还算不错，真亏了我们的努力。
年会策划流程安排(5篇)
年会策划流程安排(5篇)年会策划流程安排(精选5篇)在这个年会活动的集体里，员工真的能感受到浓浓的家的氛围。
感恩、忠诚、专业、友爱、平等是最好的收获和感悟。
下面给大家分享一些关于年会策划流程安排大全5篇，希望能够对大家有所帮助。
年会策划流程安排篇11、晚会流程(1)年会背景：一年一度的__学院年会向来是本学院最为隆重最为重要的活动。
而作为有北方航母之称的吉林大学，__学院的特殊地位一直以来都为其它学院所重视，其年会所带来的影响力更可见一斑。
年会的主旨在于向其它兄弟学院展示新生的风采，向新生呈现吉林大学__学院深厚的文化传统。
晚会主题：我行我show哲学社会学院向来是一个卧虎藏龙的地方，在如今张显个性宣扬自我的时代，我行就要show的主题不但符合学生的才能特长，更符合大学校园的时代气息。
(3)晚会时间：20____年12月30日(4)晚会地点：经济信息学院报告厅(5)晚会形式：本场晚会主要由歌舞的形式组成。
还有其他形式的节目穿插其中，按照以往的惯例，今年的年会同样有吉林电视台的摄影前来为晚会增光添彩。
2、商业价值(1)我们可以为商家特设展台，形象而有效的展示自己的产品，商家的产品将会在第一时间印入学生的脑海。
并且在晚会之前，进行中以及结束后都会对商家进行不遗余力的宣传。
我们会予以晚会冠名的权利，并以商家为主题来专门设计此次活动的入场券。
在强力宣传的攻势加之本学院在吉林大学的影响力，届时晚会一定会盛况空前。
(3)我们将会邀请商家作为特邀嘉宾，在互动环节中颁奖并发表致词。
借此介绍商家代表，并感谢商家给与我们的大力支持。
(4)我们会将商家提供的巨型彩喷幕布作为舞台背景，使宣传贯穿在整个活动的始终。
总之，校园是潜力、最为广阔的市场，校园是社会时尚消费的前沿阵地。
商家需要我们的宣传，同样我们也需要您的支持。
我们将以的热情和最认真的态度举办此次活动，以确保实现对商家的。
我们诚邀贵商家与我们合作，并热诚期盼您的加盟与支持。
年会流程与安排策划方案（通用10篇）
年会流程与安排策划⽅案（通⽤10篇）年会流程与安排策划⽅案 ⼀、公司举办年会的意义 在很多⼈看来，借助年会这个舞台，⽤求新求变、与众不同的节⽬，可以给⾃⼰的职场表现加分不少，年会成为职场表现的⼀部分，造成很⼤的⼼理压⼒。
年会不仅是⼀个展现企业⽂化的最佳机会，还能提升企业内部的凝聚⼒。
年终岁末，各个单位在⼈事⽅⾯都会有相应变动，有期望加薪的未给加薪，有期望升迁的未获升迁，也有关系好的同事被裁员，⼼⾥感到难过的，劳资关系相对紧张，⼈⼼也容易动摇。
举办⼀场盛⼤难忘的年会，不仅可以让员⼯看到单位的实⼒，对未来的⼯作充满信⼼，还可以通过⽹络视频和⼝碑相传，引起社会更多的关注。
此外，很多⼤型企业各地都有分⽀机构，员⼯彼此间也不太熟悉，通过年会节⽬彩排，可以增强员⼯间，乃⾄部门间的沟通，更有利于团队建设。
⼆、年会流程与安排策划⽅案（通⽤10篇） 为了确保事情或⼯作有序有⼒开展，时常需要预先制定⽅案，⽅案是解决⼀个问题或者⼀项⼯程，⼀个课题的详细过程。
那么问题来了，⽅案应该怎么写？下⾯是⼩编收集整理的年会流程与安排策划⽅案（通⽤10篇），仅供参考，欢迎⼤家阅读。
年会流程与安排策划⽅案1 ⼀、活动⽬的： (⼀)推⼴商会价值和商会作⽤为中⼼，增强会员凝聚⼒； (⼆)共谋发展⼤计，合作发展、互利共赢； (三)表彰先进，⿎励会员企业创新发展； (四)加强年会宣传、提⾼商会知名度； ⼆、活动主题： 增强凝聚、合作共赢 三、活动⼝号： 以会员之所望，为商会之所向 四、活动内容： (⼀)会长作年度⼯作报告； (⼆)常务副会长作商会财务⼯作报告； (三)秘书长作秘书处⼯作述职报告； (四)颁发年度优秀⼯程奖； (五)优秀⼯程奖获奖代表发表获奖感⾔； (六)表彰年度优秀项⽬经理奖； (七)优秀项⽬经理代表发⾔； (⼋)颁布会员证书； (九)颁发理事单位证书； (⼗)颁发会长、常务副会长、常务理事单位、副会长单位证书、证章； 五、活动地点： xx体育宾馆三层会议室 六、邀请嘉宾： 省⼯商联、省民管局、民政厅、省建设厅(北京银⾏、招商银⾏客户培训) 年会流程与安排策划⽅案2 ⼀、⽬的： 20xx年是公司的观念提升年，在即将过去的⼀年⾥，公司提出了“对标先进找差距，转变观念谋发展”的先进⽂化理念，极⼒推⾏员⼯关怀制度，⼤⼒培养后续⼈才梯队，积极学习和践⾏新版企业⽂化，在公司领导和员⼯上下⼀⼼，积极配合和努⼒下，⼤家在思想观念、管理⽅法、团队整体素质上都有了很⼤的进步和提升，在这辞旧迎新之际，为了让企业⽂化真正在员⼯⼼中落地⽣根，继续加强员⼯凝聚⼒，表彰先进树⽴楷模，激励员⼯奋发上进，使员⼯在长城地产这个温暖的家庭⾥能够快乐的⼯作，幸福的⽣活，特举办此联欢会。
公司年会策划方案（精选10篇）
为了确保事情或⼯作有序有效开展，就需要我们事先制定⽅案，⽅案是书⾯计划，具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。
写⽅案需要注意哪些格式呢？以下是店铺为⼤家收集的公司年会策划⽅案（精选10篇），欢迎⼤家借鉴与参考，希望对⼤家有所帮助。
公司年会策划⽅案（精选10篇）1 ⼀、会场布置 ⼤门、⾛廊、电梯⼝设置指引牌; 宴会厅前厅⾛廊铺设红地毯; 宴会厅前厅⾛廊，设置签到台，放置签到板，给嘉宾签到。
⼆、活动内容 签到 签到板上设计有⼀个XX公司LOGO形状的⼩灯槽，签到嘉宾签到后，礼仪⼩姐会给签到嘉宾每⼈分发⼀⽀胸花以及⼩灯泡，并引导嘉宾将⼩灯泡镶嵌到签到板的⼩灯槽上，随着签到的进⾏，⼀个完整的中燃⽓LOGO渐渐被点亮。
迎宾礼仪 由形象⾼挑、⽓质优雅、笑容甜美的专业礼仪⼩姐担任迎宾，统⼀着装，侍⽴于签到处为嘉宾引路，配合⼯作⼈员引导辅助嘉宾的签到⼯作。
签约启动仪式--妙笔⽣辉 礼仪⼩姐送上巨幅XX公司LOGO，公司领导⽤巨型⽑笔在LOGO正中挥洒描画“和”字，落下最后⼀笔时，礼花四散，LED屏上“和”字墨舞舞动; 寓意：“以和为贵，和⽓⽣财!” 风云榜⼊场式 颁奖嘉宾宣读颁奖词、获奖名单时，全场⾳乐暂停与灯光调暗，追光灯根据获奖名单依次迎接获奖嘉宾上场。
晚宴开启——祝酒“⼼⼼相印” 晚宴开始前，全场灯光调暗，LED屏上缓缓升起⼀个“⼼形”图案，“⼼形”正中慢慢浮现出中燃LOGO，致祝酒辞，全场举杯共饮! 寓意：XX公司的成就与辉煌，离不开全体成员的全⼼全意的付出与奉献! 三、活动流程 7:00-8:30⼯作⼈员进⾏晨会前的准备 8:30-10:30进⾏“中国燃⽓20xx年⼯作总结暨20xx年⼯作计划会议” 10:30-11:00晨会结束后，嘉宾稍事休息，准备进⾏签约仪式。
11:00-12:00进⾏“20xx年项⽬公司⽬标责任签约仪式” 12:00-14:001.午餐，嘉宾⾃由休息2.⼯作⼈员进⾏庆典会场布置 15:30-18:301.XX公司20xx年度“精英风云榜”颁奖典礼2.XX公司20xx年⼯作会议⽂艺汇演 19:00-21:301.晚宴启动仪式2.到场嘉宾进⾏晚宴。
2024年会策划方案详细流程(6篇)
2024年会策划方案详细流程（6篇）2024年会策划方案详细流程（精选6篇）2024年会策划方案详细流程篇1一、年会主题：______公司20__年度年终表彰大会二、年会时间20__年12月27日9:00-12月28日中午12:00会议时间：13:00——15:30晚宴时间：18:00——21:30三、年会地点___度假村酒店多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工(100人)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：(一)年终大会议程安排9:00全体员工在公司楼下集合，乘坐公司的包车，约2个小时到达___度假村酒店。
12:00到达酒店一楼，简单午餐;12:50全体参会员工到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始;13:00—14:30大会进行第一项：各部门及各项目经理上台分别做年终述职报告。
14:31—14:45大会进行第二项：由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
14:46—15:00大会进行第三项：副总宣读20__年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理，各部门经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理，部门经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。
15:00—15:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。
15:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。
(二)晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴总经理引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
(背景音乐)18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
19:00—21：00抽奖时段：幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖，和幸运奖。
最后总经理邀请全体员工上台合影留念六、12月28日上午9:00-12:00开始度假村旅游和泡温泉12:00结束2天一夜的度假村年会安排，乘车回公司。
年会方案(优秀7篇)
年会方案(优秀7篇)企业年会活动策划篇一一、接待部分：负责人__1、来宾接待（1）现场指挥：__（2）签到桌于大厅进门右侧放置，摆放桌花、签到簿、签字笔、嘉宾礼物。
（3）配置礼仪4名(4)LED显示：“热烈欢迎各位领导莅临参加__公司20__年表彰大会暨新春团拜会”（5）大厅灯光开启（6）嘉宾休息：贵宾室、咖啡厅（7）厂区彩旗：__2、展厅准备3、五楼多功能厅：（1）现场指挥：__，负责引导嘉宾入座（2）门口礼仪2名（3）茶水服务（4）座位牌摆放（5）音响、灯光等相关电子设备总负责：__4、食堂就餐-嘉宾桌（1）现场指挥：__（2）酒水服务，__（3）配餐服务：__（4）需从2楼搬运两张餐桌和相应椅子到食堂（5）座位牌摆放5、车辆引导和调度（1）引导：调度中心（预留嘉宾停车位）（2）调度：总经办二、节目演出部分：负责人__1、晚会现场布置：晚会现场按照快乐、喜悦、激情、憧憬的氛围进行布置。
舞台背景为《20__年表彰大会暨20__年新春团拜会》彩色喷绘。
舞台前沿和上方用彩色气球进行装饰，会场上方用带有新春气息的红色剪纸挂件进行装饰，会场两边通道的顶部悬挂红色小灯笼。
多功能厅入口悬挂彩色剪纸和红色鞭炮挂件，多功能厅入口玻璃墙上贴有八张新春剪纸，入口通道顶部悬挂4个红色灯笼。
现场有两个液晶电视，作为公司介绍和抽奖用。
2、晚会节目流程：三、晚宴部分：负责人__ __1、晚宴现场布置：由总经办负责提前通知食堂准备好晚宴所需的各类菜品。
2、晚宴就餐周围悬挂年度先进个人、先进集体、优秀干部等喷绘介绍资料，悬挂20__年__公司各项大事记（主要为各级领导关怀、公司投产情况、公司市场介绍以及取得的各项业绩）。
3、晚宴现场悬挂烘托节日气氛的各类挂件及《20__年表彰大会暨20__年新春团拜会》横幅标语。
4、晚会现场布置音响及投影仪，用于总经理晚宴前祝酒词和宣布晚宴开始用，投影仪用于播放公司宣传片。
5、就餐时播放轻音乐，营造氛围。
公司年会流程与安排策划案7篇
公司年会流程与安排策划案7篇公司年会流程与安排策划案【篇1】一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升竞争力;2、对_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。
制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题：三、年会时间：_年月日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：__酒店_楼__厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;1.会场总负责：主要工作：总体工作协调、人员调配。
2.策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3.人员分工、布场撤场安排;4.嘉宾接待、签到：5.音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备：主要工作：礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化;文字内容：会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2.分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出内容：会节目单策划主线:结合增强员工的内部凝聚力，提升竞争力以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛:欢乐、和谐、热烈。
公司年会流程与安排策划案【篇2】一、活动时间：__月__日。
二、活动主题：我们一起走过桂东登山协会首届年会三、活动流程__月__日下午13：30所有报名参加活动的人员必须在罗宵广场集合，一切行动服从安排，单独行动者谢绝参加活动。
公司年会活动方案模板及流程
公司年会活动方案模板及流程制定方案需要注意哪些问题呢？为了确保工作或事情有序地进行，通常会被要求事先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
下面是给大家带来的公司年会活动方案及流程5篇，以供大家参考!公司年会活动方案及流程篇1一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：让员工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：拉动①拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟公司干的希望；展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。
②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递印象！b、可以邀请一些意向客户来参加年会，在年会的现场让老客户做分享，以此来打动新客户，让新客户对公司产生良好印象。
③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。
b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导，向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如：我们要成为某地区的纳税大户等)，获得支持。
二、前期准备：A、筹划准备：确定会务主要负责人，成立筹备组2、制作年会企划书(样本)，确定主题及活动框架3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图5、推荐相关音乐背景资料B、前期执行：1、最终确认年会流程和年会节目2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定员工表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作安排表6、安排会议场地7、安排年会晚宴场地、年会气氛C、成立年会项目实施小组：年会最重要的参与者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，如果不全身心付出怎么办！1、迎宾接待礼仪组；(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)2、物品采购配送组；(所有年会物资的采购)3、聚餐组；(负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导)4、晚会组；(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)5、抽奖组；(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)6、宣传组；(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)7、交通指挥组；(负责停车场引位、有序有效进行停车)注：围绕流程进行采购(所需物资如：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅等必先提前两天配齐！)。
年会的筹备方案
年会的筹备方案一、前期准备1.确定年会的主题主题的确定可以根据公司文化、员工喜好等多种因素考虑，能够凸显公司特点的主题能够让员工更有归属感和凝聚力。
2.制定预算年会的预算可以从场地、装饰、餐饮、礼品等方面考虑，制定合理的预算方案既能满足公司的需求，又能避免浪费。
3.确定场地和时间场地的选定要考虑员工数量、交通便利性等因素，时间的确定要事先向员工进行调查，尽量避免与员工的工作时间冲突。
4.组建策划小组策划小组可以由公司的年会组织者、员工代表等组成，通过多方面的调查和讨论来制定更加合理的方案。
5.宣传推广在确定好主题之后，要及时向员工宣传推广，调动员工积极性，增加参与感和期待感。
二、年会流程安排1.开幕式开幕式可以通过公司领导的致辞、员工代表的讲话等环节来向员工介绍年会的主题和活动流程，拉开年会的序幕。
2.文艺节目文艺节目是年会的重头戏之一，可以安排员工自主报名参加，或者邀请外部团队等形式来进行表演。
3.游戏互动游戏互动是增加年会参与度的重要环节，可以采用抽奖等方式来加强员工的期待感和互动性。
4.颁奖仪式年会可以安排各种奖项，如最佳员工、最佳团队等，通过颁奖仪式来给员工以鼓励和表彰。
5.晚宴晚宴是年会的另一个亮点，可根据预算和员工喜好来确定餐饮形式和菜品，配合音乐、灯光等效果来增强气氛。
闭幕式是年会的总结和结束环节，可让年会组织者进行总结发言，对年会活动进行回顾和展望。
三、注意事项1.安全问题年会活动需要考虑员工安全问题，避免出现安全事故。
2.防止浪费公司需要注意避免浪费，合理控制预算，避免造成资源浪费。
3.注意礼品质量如果安排礼品，需要注意礼品的质量和实用性，避免对员工造成不良影响。
4.宣传推广宣传推广的内容要注意与公司文化和主题相符合，避免偏离主题。
5.活动规则年会活动的规则应当事先明确，对员工进行规范和指导，确保活动的顺利进行。
年会是企业管理中一项重要的工作，既可以给员工带来一定的福利和乐趣，又能够增强员工的凝聚力和归属感。
年会会议流程安排
年会会议流程安排一、年会主题具体主题名称二、年会时间具体年月日具体开始时间具体结束时间三、年会地点详细地址四、参会人员公司全体员工、领导、合作伙伴、嘉宾等五、年会流程1、签到入场（签到时间区间）在会场入口处设置签到处，安排工作人员负责签到，并发放年会资料和礼品。
播放轻松愉快的背景音乐，营造温馨的氛围。
引导嘉宾和员工入场就座，安排座位时要考虑到领导、嘉宾和不同部门员工的分布。
2、开场致辞（开始时间）主持人上台，介绍出席年会的领导、嘉宾和主要议程。
邀请公司领导发表开场致辞，对过去一年的工作进行总结，对全体员工的辛勤付出表示感谢，展望未来的发展前景和目标。
3、工作汇报（开始时间）各部门负责人依次上台，进行本部门的年度工作汇报，包括工作成果、存在的问题和改进措施，以及下一年度的工作计划。
汇报形式可以采用 PPT 演示，图文并茂地展示工作内容。
4、表彰优秀（开始时间）主持人宣布优秀员工、优秀团队等表彰名单。
邀请领导为获奖者颁发荣誉证书和奖金，合影留念。
优秀员工代表发表获奖感言，分享工作经验和心得体会。
5、文艺表演（开始时间）安排员工们精心准备的文艺节目，如歌曲、舞蹈、小品、相声等，展现员工的才艺和活力。
每个节目表演结束后，主持人进行简单的介绍和点评，带动现场气氛。
6、互动游戏（开始时间）设计一些有趣的互动游戏，如团队接力比赛、猜谜语、抽奖等，邀请员工和嘉宾参与。
获胜者可获得小礼品作为奖励，增加年会的趣味性和参与度。
7、嘉宾发言（开始时间）邀请合作伙伴或重要嘉宾上台发言，对公司的发展给予肯定和支持，展望未来的合作前景。
8、领导总结（开始时间）公司领导对年会进行总结发言，对本次年会的成功举办表示祝贺，对员工们的表现给予高度评价，再次强调公司的发展战略和目标。
9、闭幕仪式（开始时间）主持人上台，宣布年会圆满结束。
播放音乐，全体参会人员合影留念。
六、年会筹备工作1、成立年会筹备小组，负责年会的策划、组织和执行工作。
2024公司年会策划方案(8篇万能)
2024公司年会策划方案（8篇万能）2024公司年会策划方案篇1一、活动主题携手同心共创_——_ _ 公司_年度年会庆典二、基本内容1、活动主题：携手同心，共创_2、活动时间：待定3、活动地点：待定4、参加人员：(1)公司全体员工(2)公司各大股东(3)外请部分领导嘉宾(4)部分新闻媒体(根据情况邀请相关电台、电视台、网站、报刊等进行活动报道)三、年会庆典程序(一) 14：00----15：00 工作人员就位1、年会庆典工作组对庆典仪式准备工作做全面检查，确保全部礼仪用品布置到位，数量完整，全部接待礼仪人员到岗就位，全部礼仪器材完好无故障。
2、庆典宣传工作组检查全部宣传点，确保宣传物品完整、内容准确。
3、庆典接待工作组检查保安、医疗人员到位情况，清空预留车位，检查嘉宾休息处茶点齐备，服务人员准备就绪。
4、晚会工作组检查演出条件完备，灯光音响调试完毕，演职人员就位，道具齐全，宴会厅及舞台装饰完整。
5、接待工作组检查引导人员、礼仪小姐就位，酒店服务人员准备就绪，桌号、嘉宾卡完整，餐桌上糖果、瓜子、茶水、冷碟齐全，背景音乐播放。
(二) 17：00----17：30 营造年会庆典气氛楼内外轮番播放《欢迎进行曲》、《拉德茨基进行曲》营造现场气氛。
军乐队、锣鼓队轮番奏乐。
嘉宾签到、佩戴胸花、领取纪念品、休息处休息。
(三) 17：30----17：40 请出嘉宾准备开始剪彩嘉宾舞台就座，请出休息处嘉宾，准备庆典开始。
(四) 17：40----18：30 进入年会庆典仪式1、主持人开场白。
2、公司领导致辞。
3、宣读主要嘉宾名单。
4、请两位嘉宾致祝词。
5、请嘉宾上台，为欢迎新年喷礼花。
(五) 18：30----20：30 年会庆典晚会正式开始(详细流程请见“四”)(六) 20：30 年会庆典晚会结束庆典晚会圆满结束，各位嘉宾陆续退场。
四、年会庆典晚会1、祥和篇章开始进场电声小提琴演奏世界名曲做背景音乐2、喜庆篇章宴会开始公司总负责人致欢迎词及宣布开始3、参与篇章晚会开始表演节目表(根据情况决定是否需要请专业演出团队，并合理穿插抽奖、表演环节)(1)舞蹈(2)独唱(3)大型时装秀表演(4)小品(5)舞蹈(6)游戏(7)抽取三等奖(邀请中高层代表颁奖)(8)乐器演奏(9)组合演唱(10)相声(11)游戏(12)抽取二等奖(邀请高层领导颁奖)(13)模仿秀(14)舞蹈4、狂欢篇章激情dj与狂欢disco音乐抽取一等奖(邀请特邀嘉宾颁奖)五、各工作组具体工作内容1、布置庆典环境及礼仪用品(1)音响设施：灯光音响、话筒(2)西式花篮：根据情况可摆放玫瑰、百合、菊花等(3)胸花：泰国兰_朵(4)艺术盆插鲜花：共_盆(最前排桌子上摆放)(5)演讲台盆插花：1盆(6)签到台：一处，上辅红色丝绒，签到薄(高档)、笔两套(7)题字台：一处，准备笔墨一套，宣纸 _ 张(8)电子烟火：舞台前布置一组(约4-8个喷放点)(9)摄影、摄像：各1人(10)其他准备用品：礼品、礼品袋、工作人员胸牌、礼仪小姐服装及绶带2、应重点注意的环节：(1)嘉宾签到后及时引导，年会庆典前嘉宾就位的及时引导等。
公司年会流程与安排策划案(7篇)
公司年会流程与安排策划案（7篇）公司年会流程与安排策划案（篇1）一、年会主题：加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和交流增强员工之间的团队协作意识，创造企业内积极向上的工作氛围，提升员工士气。
二、年会地点____大酒店会议厅，____大酒店宴会厅；三、年会时间安排1、年会策划及准备期（月日至月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定；2、年会协调及进展期（月日至月日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买；3、年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）；4、年会正式演出时间：年月日晚19：00至22：00；四、年会节目准备和要求年会节目准备，是找专业的演员还是员工自发表演节目，根据具体情况来执行，前提前做好相应准备工作；1、歌曲类；（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）与以上主题相关的原创歌曲；2、舞蹈类；（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；（4）相关歌曲的伴舞。
五、资源需要及项目预算内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策划中加以说明。
活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。
六、活动负责人及主要参与者策划书中要注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。
公司年会流程与安排策划案（篇2）一、活动目的：为加强企业员工的凝聚力，丰富企业文化生活；表达企业对员工节日的关怀与问候，放松心情、全员参与，使员工开开心心、快快乐乐过好20__年春节。
二、活动方案对联：五十春秋励状志凝造腾艺之栋梁，满堂儿女绘宏图展出联发之风采活动时间：20__年1月15日18：00恭候18：10入席18：20读台词、上菜21：00结束活动地点：__公司员工食堂主办单位：团年饭筹办小组总负责人：王__、谭__参加人员：董事局成员、全体员工嘉宾出席：__X、__X、__X、__X、__X、__X、__X、__X活动内容：1、团年晚会（外请专业的团队表演）2、团年饭3、发纪念品4、抽奖三、费用预算1、团年晚会：￥25000元外请专业的团队表扬，包括：舞台设备、灯光效果、全程录像、摄影，光碟制作。
大厂年会流程策划书3篇
大厂年会流程策划书3篇篇一《大厂年会流程策划书》一、年会主题“共创辉煌，携手前行”二、年会目的2. 加强员工之间的沟通与交流，增强团队凝聚力和向心力。
4. 感谢员工一年来的辛勤付出，营造欢乐、祥和的节日氛围。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[详细地址]五、参会人员公司全体员工、领导及嘉宾六、年会筹备工作安排1. 成立年会筹备小组：负责年会的策划、组织、协调等工作。
组长：[组长姓名]组员：各部门负责人2. 确定年会流程和节目安排：根据年会主题和目的，策划出合理的流程和精彩的节目。
节目：征集员工和部门的节目，包括歌曲、舞蹈、小品、相声、魔术等，进行筛选和排练。
3. 场地布置：根据年会场地的特点，进行精心的布置，营造出喜庆、热烈的氛围。
舞台设计：搭建舞台，设置背景幕布、灯光、音响等设备。
座位安排：合理安排员工和嘉宾的座位，确保场地秩序。
装饰布置：悬挂彩带、气球、灯笼等装饰品，摆放鲜花、绿植等。
4. 物资采购：准备年会所需的各种物资，如奖品、礼品、食品、饮料等。
奖品：设置各类奖项，如优秀员工奖、最佳团队奖、突出贡献奖等，采购相应的奖品。
礼品：准备一些小礼品，作为员工的纪念品。
食品、饮料：根据参会人数和口味需求，采购足够的食品和饮料。
5. 宣传推广：通过公司内部邮件、公告栏、群等渠道，宣传年会的时间、地点、流程和节目，鼓励员工积极参与。
6. 人员分工：明确年会筹备小组各成员的职责和分工，确保各项工作顺利进行。
主持人：负责年会的主持工作，串场、引导流程。
礼仪人员：负责接待嘉宾、引导座位、颁奖等礼仪工作。
摄影摄像人员：记录年会的精彩瞬间，制作视频资料。
后勤保障人员：负责场地的清洁、设备的维护、物资的发放等后勤工作。
七、年会流程1. 开场致辞（10 分钟）主持人开场，介绍年会的主题、目的和参会人员。
公司领导发表热情洋溢的致辞，回顾过去一年的工作成绩，展望未来的发展前景。
3. 表彰环节（30 分钟）宣读优秀员工、最佳团队、突出贡献奖等表彰名单。
年会活动策划方案的主会场布置与会务安排
年会活动策划方案的主会场布置与会务安排主会场布置与会务安排的策划方案一、会务前期准备为了确保年会活动的顺利进行，我们需要提前做好会务前期准备工作。
1.确定场地选择宽敞明亮的会场，确保能够容纳所有与会人员。
会场还应配备良好的音响设备、投影仪和舞台等设施，以满足演讲和展示的需求。
2.制定会务流程制定会务流程，明确各项活动的安排与时间。
包括开幕致辞、嘉宾演讲、颁奖等环节。
同时，安排适当的休息时间，以保证与会人员的精力充沛。
3.组织策划团队成立专业的策划团队，负责会议的组织和执行。
团队成员应具备良好的沟通协调能力和组织能力，以保证会议的顺利进行。
4.邀请嘉宾根据年会的主题和目标确定邀请嘉宾的范围和数量。
邀请具有行业影响力和经验的嘉宾，以增加会议的含金量。
同时，要提前发送邀请函，并妥善安排嘉宾的交通和住宿。
二、会场布置会场的布置直接影响到与会人员的整体感受和氛围营造。
因此，要精心设计会场布置。
1.主题装饰根据年会的主题，选择相应的装饰元素。
比如，如果主题是“合作与创新”，可以将会场装饰成一个充满创意和活力的空间，以激发与会人员的思维。
2.舞台设置舞台是年会的焦点，也是演讲和表演的主要场所。
舞台应设计简洁大气，突出主题。
可以加入背景板和道具等元素，以增加视觉效果。
同时，要确保舞台光线良好，以便观众能够清晰看到舞台上的一切。
3.座位安排根据与会人数和活动流程，合理安排座位。
可以选择圆桌形式或剧院式形式。
重要嘉宾宜安排在舞台附近，以方便与会人员的注意和互动。
4.标识指示会场内应设置明显的标识指示，方便与会人员找到各个区域。
可以使用指示牌、指示灯和标志牌等，以提高参会人员的体验。
三、会务安排会务的安排直接关系到会议的顺利进行和与会人员的满意度。
1.注册签到设置注册签到区域，提供统一的签到入口和登记处。
为与会人员准备好签到册和胸卡等，以方便会议组织者管理参会人员。
2.茶歇安排合理安排茶歇时间和地点。
提供各类饮品和小食，以满足与会人员的口味需求。
如何确保年会现场秩序井然有序
如何确保年会现场秩序井然有序年会，作为企业或组织一年一度的重要活动，不仅是回顾过去、展望未来的时刻，也是员工们欢聚一堂、增进感情的机会。
然而，要让年会顺利进行，现场秩序的井然有序至关重要。
一个混乱无序的年会现场不仅会影响参与者的体验，还可能给活动的效果和形象带来负面影响。
那么，如何确保年会现场秩序井然有序呢？以下是一些关键的要点和措施。
一、提前规划与准备1、明确活动流程和时间安排在年会筹备阶段，制定详细的活动流程表，包括开场致辞、节目表演、颁奖环节、互动游戏、用餐时间等。
每个环节都要精确到分钟，并预留一定的弹性时间，以应对可能出现的意外情况。
2、场地选择与布置选择合适的场地是确保秩序的基础。
场地要足够宽敞，能够容纳所有参与者，并且要具备良好的通风、照明和音响设备。
在场地布置方面，要合理规划舞台、观众席、通道等区域，确保人员流动顺畅，避免出现拥堵。
3、人员分工与培训明确各个工作人员的职责，如主持人、舞台工作人员、后勤保障人员、安保人员等。
对他们进行培训，使其熟悉活动流程和自己的工作任务，能够应对各种突发情况。
4、物资准备准备充足的物资，如音响设备、灯光设备、桌椅、餐具、奖品等。
确保物资的质量和数量都能够满足活动的需求。
二、现场管理与控制1、入场管理设置专门的入场通道，安排工作人员进行签到和引导。
检查参与者的邀请函或门票，防止无关人员进入。
同时，提醒参与者遵守现场秩序，不要大声喧哗或推挤。
2、舞台管理舞台工作人员要密切配合节目表演，确保道具的准备和更换及时、准确。
音响和灯光设备要保持正常运行，出现问题要迅速解决。
主持人要掌控好节目之间的过渡，保持现场气氛的活跃和有序。
3、观众席管理安排工作人员在观众席巡逻，提醒观众保持安静，不要随意走动或站立。
对于违反秩序的行为，要及时制止和纠正。
同时，要关注观众的需求，及时提供帮助。
4、互动环节管理在互动游戏或抽奖环节，要确保规则清晰、公平，避免出现争议和混乱。
工作人员要做好组织和协调工作，保证参与者能够有序地参与活动。
公司年会活动策划7篇公司年会活动策划方案及详细流程
公司年会活动策划7篇公司年会活动策划方案及详细流程下面是我整理的公司年会活动策划7篇公司年会活动策划方案及详细流程，供大家参考。
公司年会活动策划1一、年会主题：增加公司于员工之间的凝聚力二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;3、通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望;三、年会时间安排：(1)年会策划及准备期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(XX月XX日至XX月XX日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(XX月XX日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式演出时间：XX年XX月XX日晚至四、年会节目报名方式：1、及时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式：五、参会人员：六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。
3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。
4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1、参会人员入场2、主持人宣布年会开始3、总经理董事长讲话对年终做总结表彰员工4、表彰各部门负责人做年度工作总结与计划。
对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5、联欢会节目表演6、互动小游戏7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。
年会筹备方案活动流程
年会筹备方案活动流程筹备年会的活动流程可以分为以下几个阶段：阶段一：筹备准备阶段（一个月前）1. 成立筹备团队：组建一个负责年会筹备的团队，确定团队成员的职责和分工。
2. 制定预算：根据公司的财务状况和需求，制定年会的预算。
3. 主题确定：与公司领导或相关部门沟通，确定年会的主题和目标。
4. 场地选择：根据预算和参会人数，选择合适的场地，签订场地租赁合同。
5. 定制会议资料：根据年会主题，设计和制作年会的邀请函、会议手册、背景板等会议资料。
阶段二：活动策划阶段（一个月前至活动前一周）1. 策划活动方案：根据年会主题和目标，制定年会的活动方案，包括开幕式、嘉宾演讲、颁奖环节、文艺演出等。
2. 确定嘉宾和演讲人：邀请相关嘉宾和演讲人参加年会，并进行协商和确认。
3. 筹备人员招募：根据年会活动的规模和需求，确定所需的工作人员数量，并进行招募。
4. 策划文艺演出：组织相关部门或外聘的专业团队，策划文艺演出的节目内容，安排排练时间。
5. 确定活动流程：根据活动方案，制定详细的活动流程，包括各个环节的时间安排和执行顺序。
6. 商务合作：联系合作伙伴，洽谈赞助或合作事宜，包括场地租赁、餐饮、音视频设备租赁等。
7. 确定活动主持人：选择一位活动经验丰富的主持人，负责整个年会的主持工作。
8. 确定活动装饰和布置：根据年会主题，筹备相关道具、背景板、花卉等装饰物品，安排人员进行布置。
9. 策划员工互动环节：设计员工互动环节，增加年会的互动性和参与度，如抽奖环节、游戏环节等。
阶段三：活动准备阶段（活动前一周至活动当天）1. 会议资料制作：根据年会的最终安排，制作完整的会议手册、背景板等会议资料。
2. 分发邀请函：发送邀请函给参会人员，并进行登记统计确认。
3. 设备调试：租赁音视频设备的公司进行设备调试和功能测试，确保一切正常。
4. 演讲稿准备：嘉宾和演讲人准备好演讲稿，并进行排练。
5. 员工互动准备：准备员工互动环节所需要的道具、奖品等。
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年会准备工作及现场流程安排
一、年会活动的准备工作
（1）年会预算
(2)场地安排
主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。
年会选在某酒店的宴会厅进行。
(3)时间确定
***年*月*日星期* 下午*：00至*：00
(4)参加人员:
领导及所有在职员工可携带家属
( 5 )人员分工——依据大家本身的特长来分配工作，每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作，并及时统一向总负责人报告，确保活动的顺利进行。
(总负责员工名单)
1．会场总负责：
主要工作：策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。
2．会场协调：
主要工作：节目安排、彩排、舞台协调；对外协调。
3．音响、灯光、音乐：
主要工作：配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放
4．物品准备：
主要工作：礼品、奖品等物品的准备，年会舞台背景设计的各种准备。
5．年度各个奖项获奖名单：
6．年会节目安排----由于公司有的部门人员多,有的部门人比较少,就采取部门合并拿节目财务部,客服部-----1个节目
程序部,美工部-----1个节目
商务部,教务部-----1个节目
技术部---------------1个节目
市场部---------------1个节目
编辑部---------------2个节目
销售部---------------自行安排
(节目:相声,说唱,歌舞,团体节目`````)必须在规定的时间把节目表呈上给年会策划部
7．制作、购买物品及相关年会用品准备
1)．年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备（横幅、气球）
2)．年度各种优秀奖的奖品准备（荣誉证书、奖金、红包）
3)．抽奖环节的礼品准备
4)、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备
5)、员工才艺表演奖品的准备
8．会场布置
会场内：
1)、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画；
2)、舞台上方悬挂红布横幅----文字内容：
3)、舞台悬挂烘托气氛的(红灯笼,气球````)；
4)、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；
会场外：
1)、酒店入口处挂红布幅；
2)、酒店内放置指示牌----文字内容：
9．其他细节安排
（A）需要对工作人员、摄像师提前进行培训。
这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。
在活动开始之前，需要对所有设备进行调试。
包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序，活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小，却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节。
（B）活动期间
对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人.一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。
对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。
（C）年会各种视频的制作
对公司领导的采访,对公司主管的日常工作采访,对优秀员工的采访,回顾过去,展望未来
制作公司历程PPT , 制作公司互动游戏规则PPT, 背景音乐的选用
二、年会内容:
(一)场地
酒店宴会厅
(二)时间
2010年*月*日星期* 下午*：00至*：00
(三)参加人员:
领导和所有员工
(四) 活动目的:
1、感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工的互动和交流
2、通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心回顾昨天、感受今天、展望明天
3、表彰和奖励一批先进团队和个人,调动员工的激极性，使员工有一种“家”的归属感与认同感
4、通过年会的举办,了解员工对公司未来发展的期望
(五) 活动主题:
-----Share Our Fruit, Build Our Future.
共享盛果，共创未来。
主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。
在年会上对表现好的员工进行奖励，增强企业凝聚力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础。
使得大家很放松地在一起沟通、娱乐，让员工有一种“辛苦一年，该休息、收获一下了”的感觉。
同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。
（六）环节设定
16：00-17：00 所有工作人员准备完毕
17：00-18：00 员工签到入场
18：00-18：05 主持人致开场词
18：05-18：10 领导致新年贺词
18：10-18：20 年会庆功仪式
18：20-18：25 领导祝酒
18：25-18：30 员工节目(唱歌)
18：30-18：40 互动游戏
18：40-18：45 抽奖：最佳新人奖（体现对新员工的关爱及鼓励）
18：45-18：55 获奖者发表感言及表演节目
18：55-19：00 歌曲表演(员工节目)
19：00-19：10 互动游戏
19：10-19：15 抽奖：最佳团队奖
19：15-19：20 最佳团队获奖代表发表感言
19：20-19：25 团队表演节目(部门团体节目)
19：25-19：35 互动游戏
19：35-19：40 抽奖：最佳员工奖
19：40-19：50 回顾和展望
19：50-19：55 员工才艺表演(员工节目)
19：55-20：05 互动游戏
20：05-20：10 抽奖：最佳老员工奖
20：10-20：15 员工节目
20：15-20：20 抽奖：特等奖
20：20-20：30 主持人结束串词，配以激昂音乐，人员离场
20：30-21：00 工作人员撤场
(七)游戏备选
一、游戏名称：学说方言
游戏描述：
邀请几位有地方方言的员工上台用自己家乡的方言为大家拜年，并讲几句喜庆的话，然后邀请场下的员工上台重复，说的最为准确的胜出
二、丑小鸭赛跑凡参与者皆有礼品赠送
规则：由主持人在现场选人组成四个小组，每组上
来两人必须是一男一女，共8人。
每组两人一人绑左脚，一人绑右脚，分别用膝盖夹
住气球
规定在5分钟内，球不能落地，不能夹破，哪组走路
最远者胜。
道具：气球、布绳若干只。
三、游戏名称：齐心协力
游戏意义：在游戏中培养员工的团队意识，增强团队凝聚力
游戏道具：气球若干、布带若干
游戏规则：
1、两组竞赛模式，每组10人，并选出一名队长含口号；
2、将队友和自己的腿邦在一起行走，在舞台上往返；
3、然后将粘在舞台上的气球全部踩爆；
4、速度最快的一组获得胜利
5、获胜方每人都将得到一份纪念品
四、游戏名称：呼拉圈接力
游戏意义：在游戏中培养员工的团队意识，增强团队凝聚力
游戏道具：呼拉圈4个
游戏规则：
1、两组竞赛模式，每组10人；
2、两队人分别站成两个圆圈并手拉着手；
3、将呼拉圈放在队友与队友的拉接处；
4、定一个起点，顺时针转动呼拉圈，到起点后，再逆时针转回原点
5、那组用时最少获得胜利；
6、获胜方每人都将得到一份纪念品；
五、八仙过海----吹牛皮比赛
规则:限时一分钟内吹气球,不能吹爆,以气球最大者取胜
道具:气球若干只
人员:八仙扮演着:汉钟离、张果老、韩湘子、铁拐李、曹国舅、吕洞宾、蓝采和、何仙姑
六、人椅
形式：集体参加
时间：5分钟
适用对象：所有活动人员
操作程序：
1、围成一圈。
2、将双手放在前面一位队员的双肩上；
3、听从指令，缓缓地坐在身后队员的大腿上。
4、坐下后，再给予指令，让队员叫出相应的口号：例如“齐心协力、勇往直前。
”
5、最好以小组竞赛的形式进行，看看哪个小组可以坚持最长时间不松垮。
(八)颁奖
先进优秀员工奖
优秀团体奖
优秀老员工奖
优秀新员工鼓励奖
(九)晚会结束
总经理致辞
(十)离场
公司员工全部离场
负责人留下打扫卫生，整理物料
出纳去酒店结算。