【精选文档】人事内部竞聘报名表模板
内部竞聘登记表
面试结论
□建议录用□可考虑□建议不录用□建议薪资____
□到岗日期:____,试用期____月.□其他____
部门负责人
签核
分管领导
签核
录用批准记录
录用结论
□录用岗位:____□到岗日期:____,试用期____月。
□试用期用薪资:____
□不录用□其他批示:____
总经理
签核
员工签字
专业技能
(40分)
总得分(百分制)
面试结论
□建议录用□可考虑□建议不录用□建议薪资____
□到岗日期:____,试用期____月.□其他____,
人力资源面试管签核
分管领导
签核
2。用人部门面试记录
面试日期
面试地点
面试人
评议表
仪容仪表(10)
自我认知(10)
应变能力(15)
沟通能力(25)
专技能
(40分)
内部员工应聘登记表
填表日期:
姓名
现部门
现岗位
应聘岗位
入司日期
性别
年龄
学历
政治面貌
籍贯
应聘者自我简评(可附件)
档案情况
薪资情况:基本工资元;绩效工资元;员工签字确认:
原部门领导意见
原分管领导意见
1。人力资源部面试记录
面试日期
面试地点
面试人
评议表
仪容仪表(10)
自我认知(10)
应变能力(15)
沟通能力(25)
以上薪资、福利、岗位等情况本人已知悉确认并无异议。
签字:
年月日
KYD—HR—2016-7—22
HR-FR19112503-内部竞聘申请表
姓名
性别
出生年月
最高学历
毕业院校
专业
职称等级
技术等级
联系电话
现工作部门
现任职务
竞聘部门
竞聘岗位
个人特长/
受过何种培训工Biblioteka 简历所获公司表彰或荣誉
竞聘报告
请另附页(不少于800字)内容包括个人在公司的成长经历、竞聘目的、对竞聘岗位的认识、竞聘工作思路等内容
部门评价
(说明:自荐员工此处暂不用填写)
签名/盖章:
领导审核
意见
符合竞聘条件□不符合竞聘条件□
盖章
备注:1、每位竞聘者最多只可报名竞聘二个岗位;
2、部门评价可以从竞聘者日常工作业绩、工作能力、敬业程度等方面给出客观、公正的评价。
内部竞聘报名表
姓名 婚姻状况 基 本 毕业院校 资 计算机能力 料 所获证书
考核成绩
项目名称
内部竞聘报名表
填表日期:
岗位
出生日期 身份证号
码 专业
□熟练使用CAD□熟练使用office
入职日期
学历 职称
2019年- 2018职位
2017-
手机号 成就
项 目 经
历
照片
自我评价、拟参与选聘的岗位的理由(可另附纸陈述)
能力提升或学习计划
未来工作计划(可另附纸陈述)
未来工作计划
特别申明:本人保证以上所填内容情况属实,并严格遵循公司选聘规则,如有隐瞒虚报或违规行为,承担相应责任和后果。
申请人:
年月日Fra bibliotek单位意见: 总经理核准:
用人主管签核:
人事主管签核:
内部竞聘申请表范文
内部竞聘申请表范文内部竞聘申请表。
姓名,XXX 性别,XX 年龄,XX 岗位,XX。
个人简介:我是XXX,现就职于公司XX部门XX岗位,已有XX年的工作经验。
在过去的工作中,我积累了丰富的项目经验和团队管理经验,对公司的发展和业务有着深刻的理解和认识。
我一直以来都在努力提升自己的专业能力和团队领导能力,希望能够为公司的发展贡献自己的力量。
个人优势:1. 专业能力突出,我具备扎实的专业知识和丰富的项目经验,能够熟练运用各种工具和方法进行项目管理和团队协作;2. 团队领导能力强,我在过去的工作中,曾担任过团队负责人,能够有效地协调团队成员,推动项目的顺利进行;3. 沟通协调能力,我具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效地与上下级、同事进行沟通和协作,解决问题;4. 抗压能力强,我在工作中曾面对过各种困难和挑战,能够保持良好的心态和稳定的情绪,有效地解决问题。
个人劣势:1. 在某些方面还有待提升,在团队管理和决策能力方面,我还有待提升,需要不断学习和积累经验;2. 对新技术的应用还有欠缺,随着科技的不断发展,新技术层出不穷,我需要不断学习和更新知识,提高自己的应变能力。
职业规划:我对公司的发展充满信心,希望能够在公司的发展中发挥更大的作用。
未来,我希望能够不断提升自己的专业能力和管理能力,成为一名优秀的团队领导者,为公司的长远发展贡献自己的力量。
内部竞聘原因:我对公司的发展充满信心,也希望能够在公司的不同岗位中有更多的发展机会。
我对这个岗位有着深刻的理解和认识,也相信自己有能力胜任这个岗位的工作。
自我评价:我是一名积极进取、责任心强的员工,对工作充满热情和动力。
我相信自己能够胜任这个岗位的工作,并且会不断努力学习和提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。
内部竞聘申请:我希望能够得到公司的支持和认可,通过这次内部竞聘,实现自己的职业发展目标。
我会继续努力学习和提升自己,为公司的发展贡献自己的力量。
以上是我的内部竞聘申请表,希望能够得到公司的认可和支持。
企业内部竞聘报名表
竞聘岗位竞聘人
第一部分基本情况介绍
姓名
性别
籍贯
一寸
彩照
出生年月
政治面貌
学历
婚姻状况
毕业院校
所学专业
毕业时间
参加工作时间
现所在门店
现所在部门
现任职位
职称
掌握何种外语
掌握程度
计算机等级
身体状况:如患有重病或接受手术,请列明
第一部分个人家庭情况
姓名
关系
工作单位
职务
联系方式
第二部分学历及训练(从最高学历填写)
取得学历方式:□并轨□自学考试□函授□成人教育□其它
学校名称
由
至
获得证书/文凭/学位
年月
年月
年月
年月
现时攻读或进修课程/其它有关技能:第三部分Fra bibliotek本公司的工作履历
所在门店
部门
职位
由
至
调动原因
年月
年月
年月
年月
年月
年月
第四部分个人介绍
个人描述(请以概括的语言描述自己的优缺点)
直接上级意见
部门负责人意见
人力资源部意见
内部竞聘报名表
年月日
竞聘部门分管领导意见
分管领导签名:
年月日
内部竞聘评审小组考核意见
(盖章)
备注:学习培训经历一栏中,应注明全日制、非全日制、脱产、非脱产等信息;研究生班应注明是否获得毕业证、是否获得学位。
学习院校、专业、学历、所获证书及参加的重要培训
工
作
经
历
起止时间
工作单位、职务及主要工作内容
竞
聘
志
愿
及
说
明
竞聘人承诺书
本人承诺,所填报的上述信息均是真实、准确的,不存在任何虚假陈述和重大遗漏,否则愿承担由此引起的一切责任。
承诺人(签名):
年月日
现
任
职
部
门
意
见
部门负责人(签名):
(盖章)
现
工
作
单
位
意
见
单位负责人(签名):
附件二
内部竞聘报名表
竞聘岗位:填表日期:年月日
姓名
性别
出生年月
民族
籍贯
政治面貌
最高学历
最高学位
是否全日制
最高学历(学位)对应的专业
毕业院校
毕业时间
参加工作时间
现工作单位及职务
现任职起止时间
联系电话
E—mail
从事竞聘岗位
相关工作年限
专业技术职务或职称
熟悉何种专业技术
或有何种专长
学
习
及
培
训
经
历
起止时间
内部竞聘人员登记表
填表日期:年月日
姓名
所在单位
所属部门
目前职务
管理类()技术操作类()专业类()经营类()
服务年限
工作年限
联系方式
电子邮箱
最高学历
专业
毕业院校
公司工作经历
起止时间
所属单位或部门
职务
工作内容
证明人
本人经慎重考虑:申请参加职位的竞聘,接受组织的挑选。如果提供第二选择,我希望也参加职位的竞聘。
申请人:
是否愿意接受异地调动:
是:□否:□
职业兴趣与个人爱好、门意见:
部门领导签字:年月日
行政综合部意见:
部门领导签字:
年月日
竞聘评审小组意见:
组长签字:
年月日
人事部门应聘登记表
与原单位有无劳动关系
有无未
了结诉讼
现身体和心
理健康状况
自我评价
1、自我性格描述。
2、列举三点你竞争本职位的条件?
3、你认为影响自我发展的主要因素是什么?
4、你的爱好和特长是什么,你喜欢且最擅长做什么工作?
5、在健康/亲情/美丽/财富/自由/朋友中,如只能作唯一选择,你怎么选择?为什么?
6、你最牵挂的人是谁,最想为他(她)做到什么?
HR-003-2
#########公司
应聘登记表
姓名: 主选岗位: 次选岗位: 填表日期:
出生
年月
性别
民族
期望
薪资
一寸
照片
身高
体重
政治
面貌
祖籍
现户
口地
身份证号码
从业
证书
电子邮箱
联系
电话
邮政
编码
招聘
来源
工作经历
单位名因
单位电话
教育经历
在校时间
教育经历
学校名称及专业
参加的社会活动
7、你的职业理想和职业规划。
声明:本人以上所填内容属实,如有不实,自愿接受拒聘、辞退,同意贵公司对本人的核查。
填表人签名:人力行政部制表
中专/高中
大学专科
大学本科
研究生
培训经历
培训机构
培训时间
培训项目及认证
培训老师
语言能力
普通话
□流利 □标准 □一般
英 语
□流利 □标准 □一般
技能
电脑技能:熟练 □一般 □不会
机动车驾照及驾龄: 照 年
家庭
关系
婚姻状况: □已婚 □未婚 □离异 □丧偶
xx员工竞聘报名表
性别 专业 联系方式 所在经营体
与应聘部门主 要领导的关系
□老上级;□亲戚;□师傅;□朋友;▇无
无
与应聘部门员 工的关系 □老上级;□亲戚;□师傅;□朋友;▇无
开始时间 2011年7月 2012年5月 工作简历
结束时间 2012年5月 至今
部门及职位 人力资源部/发展人专员 营运训练部/训练督导
业绩结果(PBC或排序) 前10% 前10%
本人承诺:以上情况真实有效,如有不实,自愿取消应聘报名资格,并承担相关责任 应聘人员承 诺 承诺人签字: 日期:
应聘人员所填写的个人信息、工作经历及平日业绩均真实有效,允许其参加内部招聘 所在单位直 线经理意见 直线经理签字确认: 日期:
所在单位 HRP意见
应聘人员所填写的个人信息、工作经历及平日业绩均真实有效,符合《海尔集团人才配置管理平台》的要求,可参加内部竞 聘; HRP签字确认: 档案中是否有行政处分和污 点记录 日期: 本人或亲属是否有在竞争对 手公司从事工作
xxx员工内部竞聘报名表
姓名 学历 入集团时间 单位 集团内亲属 或社会关系
(包括直系及旁 系,并请注明在何 部门任何职)
编 号 共 页 第 5次 修 改 生 效 期:20101111 出生年月 毕业时间 13325023326 岗位名称 岗位层级 政治面貌 籍贯
员工编号 毕业学校 入本单位时间 部门
直线经理或师傅 蒋晓娟 李科
业绩
现岗是否有 后备人才
当年累计绩 效 ▇是 □否
优
去年年度绩效 后备人员 姓名
优 江佳帆
前年年度绩效
优
个人人单酬账户经营业绩: □达到提成(含)以上 ▇达到提成 ▇是 _6_ 级岗位后备 □否
竞聘报名表
主要
工作
业绩
自我
评价
(主要优缺点)
奖惩
情况
(时间、授予/给予单位、奖励/惩罚名称)
主要
家庭
成员
及重
要社Hale Waihona Puke 会关系称 谓
姓 名
出生年月
政治面貌
工作单位及职务
竞聘报名表
填表时间:年月日
姓名
性别
出生年月
证件照
民族
籍贯
出生地
政治
面貌
工龄
参加工
作时间
专业技术职务
熟悉专业有何专长
健康
状况
学历
学位
全日制
教 育
毕业院校
及专业
在 职
教 育
毕业院校
及专业
现任
职务
竞聘
岗位
联系
方式
简
历
注:1、一般从大学时期开始填起,如先工作后考入大学的,则自工作时期填起;
2、任职时间具体到年月,时间不交叉、不重叠、不间断;
竞聘报名表模板
个人资料
姓 名
性 别
出生年月
政治面貌
现 单 位
岗 位
籍 贯
现居住地
最高学历及学位Biblioteka 全日制学历及学位熟悉专业及专长
联系方式(手机)
教育经历(从大学专科及以上学历开始填起)
起止年月
学校名称
系别、专业
学历
学位
工作经历(从参加工作初始时间填起)
起止年月
工作单位及职务
主要工作内容
近年主要工作业绩(可另附页)
近三年综合考评情况
年度
综合考评结果
2020
2021
2022
获奖情况
获奖时间
奖项名称
突出表现
备注:
本人所填资料须属实,若经核查发现所填内容虚假或失实,取消申请资格。
申请人确认签字:
内部竞聘报名表
内部竞聘报名表
应聘岗位: 姓名 民族 政治面貌 身高体重 毕业院校 联系电话
主要特长: 岗位证书:
性别
出生日期
籍贯
身份证号
婚否Biblioteka 属相cmkg 外语等级
电脑操作
专业
邮箱
填表日期: 年龄
Q Q 号码 □一般 □熟练 □精通
学历 现住址
□有 姓名
□无
岗位证书名称(级别):
与本人关系
年龄
工作单位及职务
家庭成员
年月日 1寸 照片
联系方式
起止年月 集团外 工作经历
起止年月
集团内 工作经历
工作单位
职 务 年收入
离职原因
证明人及联系方式
所在部门
职 务 年收入
管理幅度(人数) 证明人及联系方式
自我评价
主任/部长意见
本人签字:
;
分管副总经理意见
(完整版)员工内部竞聘报名表
工作内容及工作岗位的调整和安排。
申请人签字:年名
日期
性别
所在部门
现任岗位
出生年月
工作时间
职称
文化程度
所在专业
司龄
个人特长
所获公司表彰
岗位工作
自我评价
(简要对自己现在所从事的工作及在将选择的工作岗位上能否胜任进行评价)
申请人声明:
我自愿提出竞聘申请,并对上述填写内容的真实、完整性负责。若公司接受本人申请,我将做到:
1、遵守岗位竞聘规则;