工厂五年发展规划

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

工厂五年发展规划

(2014年—2018年)

**厂建厂近40年来,经过几代人努力,每年都有新的进步和发展,在***行业生产领域享有一定的知名度。从最初作坊式的小企业,逐步发展到现在具备一定规模;从早期单纯生产抛丸机配件,发展到为钢厂、电厂、水泥厂、搅拌机、矿山机械等较多领域提供配件;从为国内客户提供配件,发展到一半以上产品出口到国外。对***行业有使用需求的相关行业存在与发展,为**厂的生存和发展带来良好的市场环境。提出“一个巩固,两个深化,三个继续保持、实现三个突破”工作目标,特别提出**厂未来3-5年应“做大做强,实现新跨越,力争实现销售收入1个亿”的具体工作目标,也为**厂实现新跨越、新突破,带来强大的动力和良好的发展机遇。为此,特制定本规划,明确更加具体的工作目标和发展措施,以便指导**厂未来的发展。

一、总体目标

以市场为导向,结合工厂自身特点,加大新品开发力度,拓展新领域,不断扩大市场占有率;加强市场调研,不断更新和提高设备能力,努力提高机械化水平;改进制作工艺,不断提高产品质量,强化生产工艺的针对性;加强内部管理,挖掘潜能,不断提高经济效益;坚持以人为本,不断提高员工素质,营造良好的企业文化。

二、具体经济目标

为确保经济指标每年达到一个新高度,努力实现持续发展,力争

利用5年时间,实现销售收入1个亿。结合工厂实际情况,现将未来5年主要经济指标分解如下:

三、现状分析

按照市场情况分析,上述经济指标的实现不是高不可攀,毕竟我们主要客户只有10多家,和我厂有正常业务往来的企业也就50家左右,而需要使用***行业的企业数以万计,我们所涉及的只是***行业行业的冰山一角。但是,按照企业的现状,要实现这样的目标确实困难重重,主要受制于以下几个方面:

1、人力资源是主要制约因素。***行业因苦、脏、累让许多工人望而却步,工厂现有一线工人年龄老化,多有劳疾;大丰周边地区***企业密集,用工竞争激烈,导致该行业用工十分紧缺;现80后年轻人,多为独生子女,甚为娇贵,少有愿意在该行业从事一线操作,目前机械化程度低的***企业从业人员年龄普遍偏大。这些因素在不久的将来,必定会导致这类繁重体力劳动一线操作工人出现断层和缺

失。同时,技术人员也严重匮乏,现有从事技术工作的人员都已接近退休年龄,欲加大新品研发力度,技术保障能力薄弱。

2、现有硬件条件的制约。工厂目前熔炼设备满负荷年熔炼能力为4500吨,实际产品生产能力为2500吨左右,按照主要经济指标中的目标产量,两年以后,熔炼设备将制约工厂进一步发展;厂房条件也有很大的局限性,现有***车间的生产现场有3种生产工艺聚集在其中,现场十分拥挤,管理非常困难,安全保障能力很差,更不利于日后产能的扩大。

3、生产工艺制约因素。工厂现有潮模砂、自硬砂、树脂砂、石蜡***、消失模***等5种***工艺,而其中的潮模砂和自硬砂为这5种生产工艺中生产量最大的部分,在全年生产铸件总量中,这两种工艺生产占75%左右,达到1100吨(潮模砂720吨,自硬砂350吨),且这两种生产工艺的机械化程度低、生产效率低、劳动强度高、环境压力大,按照现有订单,目前已经处于满负荷生产状态,产品的按期交付已经产生较大困难,迫使部分产品不得不寻求外协加工。

四、发展措施

广阔的市场空间给工厂发展提供了良好的外部环境,党委对工厂未来的期待和发展的支持给工厂创造了优越的发展机遇,不发展就是退步、守摊子就是待亡的现实给工厂发展产生强大的内在动力。要做到高效、持续发展,切实实现未来5年具体经济目标,还需落实好以下几方面的工作:

1、努力提高潮模砂机械化程度。只有实行机械化,才能将员工从大量的、繁重的体力劳动中解放出来;只有实行机械化,才能使工厂的发展摆脱对人力资源的严重依赖,克服人力资源紧张的困难;也只有实行机械化,才能为员工提供适宜的劳动环境,留得住员工、引得进人才。无论从人力资源的现状和未来的趋势来看,还是从人力资源匮乏的发达国家的生产组织形式来看,不断提高机械化水平,是重体力劳动企业发展趋势和必然,谁抓住了机械化装备水平提高的先机,谁就取得了发展的主动。潮模砂生产总量大、生产成本低、产品对象宽,应当予以保留与发展,而现有手工造型工艺劳动强度大、生产效率低,通过机械化设备的应用,可以降低劳动强度、提高生产效率、扩大生产能力。计划在5年内逐步、分阶段投入400万元,用于提高潮模砂生产工艺机械化装备水平,做大主营业务总量。

2、改进***自硬砂生产工艺。现有***自硬砂生产工艺,工人摏型、混砂等工序劳动强度大,而且型砂一次性使用,再生性能差,不能回收重复使用,每月有150吨左右的型砂因此而淘汰,不到1年就将近150米长的沟渠填满,环境压力很大。计划在2年内投入80万元将自硬砂生产工艺改造为树脂砂生产工艺,该生产工艺可以大量的降低工人劳动强度,而且树脂砂再生性能好,便于回收使用,环境压力小。另外,现有铸铁树脂砂生产工艺,因地坑防漏措施不到位,渗水严重,对日常生产带来很大影响,可以以***树脂砂工艺的实施为契机,统一规划,一并予以完善。

3、加强员工培训,提高业务能力,人尽其用。部分长期在从事一线生产劳动的优秀员工,已经具备了丰富的实践经验。随着机械化程度的提高和生产工艺的改进,可以进行有针对性的组织相关岗位理论知识的培训,从中选拔培训部分技术人员,以改善技术人员匮乏的现状,还要加强机械化设备操作技能、设备的维护保养等方面培训,以进一步提高员工的实际操作能力,提高生产效率,提升产品质量,加强管理水平。

4、抓住磨片研发契机,拓展新的领域,推进覆膜砂项目的尽快实施。磨片项目对**厂而言,是***行业的新领域;对外商而言,涉及该客户在本土的产业转移。这是我们拓展新领域、研发新产品的大好契机。就目前所做的工作情况看来,样品已经得到客户的认可和较高的评价,已经初步形成合作意向,并着手签订合作协议书。该项目已经列入2014年新产品开发项目,计划投资50万元。如果该项目能形成年生产500吨的规模,将会新增销售收入2000万元。该项目计划在4月上旬对覆膜砂生产设备进行市场调研和考察,力争在5月上旬将覆膜砂生产的前道设备初步到位。

5、培养配套合作单位,减轻生产压力,扩大销售总量。工厂本部集中精力和力量做好新品研发、高端产品和出口产品的日常生产组织,将部分通用产品委外加工,严格做好委外产品的质量控制,协助合作单位完善工艺,努力提高产品质量。

6、加强营销队伍建设,加大市场开拓能力,做大销售总量。随

相关文档
最新文档