目标责任书模板
月度目标责任书模板
月度目标责任书模板尊敬的领导:我谨以此月度目标责任书向您提交本月工作目标及责任,希望能得到您的指导和监督,共同完成下月的工作任务。
一、目标确定本月工作目标为:完成公司销售额提升10%的任务。
二、工作计划1. 拓展客户资源- 每周至少拜访5家潜在客户,了解其需求并提供解决方案。
- 每天至少拨打10个潜在客户电话,进行电话推销。
2. 提升客户满意度- 每周至少与3个老客户进行回访,了解其使用情况和意见反馈。
- 及时处理客户投诉,确保客户满意度达到90%以上。
3. 提高团队销售能力- 每周组织一次销售技能培训,提升团队销售能力。
- 设立销售激励机制,鼓励团队成员积极销售。
4. 完善销售报表- 每日及时录入销售数据,确保数据准确无误。
- 每周整理销售报表,分析销售情况并提出改进方案。
三、完成标准1. 拓展客户资源- 每周至少拜访5家潜在客户,完成客户拜访记录。
- 每天至少拨打10个潜在客户电话,完成电话推销记录。
2. 提升客户满意度- 每周与3个老客户进行回访,完成客户回访记录。
- 处理客户投诉及时,完成投诉处理记录。
3. 提高团队销售能力- 每周组织一次销售技能培训,完成培训记录。
- 设立销售激励机制,完成激励记录。
4. 完善销售报表- 每日及时录入销售数据,完成销售数据记录。
- 每周整理销售报表,完成销售分析报告。
四、风险应对1. 客户资源不足导致销售额无法提升- 加大对潜在客户的拓展力度,寻找更多的销售机会。
2. 客户满意度不高影响销售额提升- 及时处理客户投诉,提高客户满意度,增加客户回头率。
3. 团队销售能力不足导致销售额无法提升- 加强销售技能培训,提升团队销售能力。
五、责任人本月工作目标由销售部门全体成员共同承担,销售经理负责目标的分解和落实,每位销售人员负责按照计划完成各自的销售任务。
六、监督与考核销售经理负责对销售人员的工作进行监督和考核,每周进行一次工作总结和指导,确保工作目标的顺利完成。
2024年部门目标责任书模板(精选8篇)
2024年部门目标责任书模板(精选8篇)部门目标责任书1为贯彻落实公司安全生产、消防保卫和综合治理工作责任制,切实有效地预防各类安全事故发生,维护内部稳定,确保安全运营,支撑20XX年各项业务持续、健康、快速、协调发展,确保移动通信安全畅通,按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,特制订本目标管理责任书。
一、公司各部门经理(主任)是本单位安全生产、消防保卫和综合治理工作的第一责任人,按照“一岗双责”的原则,落实安全生产责任制,全面负责本单位的安全工作。
第一责任人若委托其他行政领导具体分管安全工作,则具体分管领导为第二责任人,第二责任人应履行安全工作职责。
各级管理部门负责人要以“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”为基本原则,在履行本岗位工作的同时,要履行相应的安全生产职责。
确保公司消防设施正常运行,主动配合消防部门和当地的物业管理集团,组织全体员工参加消防培训和演练,对公司的消防安全工作负责。
二、安全生产工作第一责任人的职责:正、副职年薪按照公司文件规定执行。
正职年薪基数按照生产分厂的平均数为基数,结合本单位年薪系数及年度绩效考核平均得分进行计算,每±1%,奖罚其单位负责人±0.5%。
加强教学环节的安全管理。
学校实验室要健全安全操作规程,对易燃、易爆、放射、剧毒物品按照有关规定严格管理。
严禁闲杂人员出入实验室和仪器室。
杜绝学校化学等危险物品在教学、使用、储存运输过程中因管理不善等原因使有毒物质泄露、扩散造成的危险物品安全事故。
(一)认真贯彻执行国家法律、法规和各级政府及公司有关安全工作指示,做好安全生产、消防保卫、综合治理和保密工作;(二)健全本单位安全生产保障体系,领导组织安全生产考核工作;(三)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;各位教工都应遵守学校制定的火灾处理和救援预案,执行消防安全工作制度,提高防火灾的警惕性和在发生火灾时的逃生自救和救护学生的能力。
与各公司签订目标责任书模板
与各公司签订目标责任书模板一、目标责任书的基本信息1. 甲方(公司名称):名称:[具体公司名称]联系地址:[详细地址]联系方式:[联系电话或电子邮箱]2. 乙方(合作方名称或者责任人):名称:[具体名称]联系地址:[详细地址]联系方式:[联系电话或电子邮箱]二、目标责任书的期限本目标责任书自[开始日期]起生效,至[结束日期]终止。
三、双方的目标与责任(一)甲方的目标与责任1. 提供资源支持甲方应向乙方提供必要的资金支持,具体金额和支付方式如下:在[具体时间段1]内,提供初始资金[X]元,后续根据项目进展情况,按照以下流程进行资金追加:当乙方完成项目第一阶段目标,且经过甲方审核通过后,在[审核通过后的时间段]内追加资金[X]元。
提供办公场地、设备等物质资源。
甲方将位于[办公场地具体地址]的办公场地提供给乙方使用,场地面积为[X]平方米,包含[列出具体设备名称,如电脑、打印机等]设备供乙方日常工作使用。
乙方有责任妥善保管和使用这些设备,如因乙方原因造成设备损坏,乙方应承担维修或更换费用。
2. 明确战略方向甲方应在项目开始时,向乙方清晰阐述公司对于该项目的战略定位,例如甲方希望通过该项目开拓[具体市场领域]市场,提高公司在该领域的市场占有率至[X]%。
在项目进行过程中,如果甲方的战略方向发生调整,应及时通知乙方。
通知方式为书面通知(包括电子邮件或纸质文件),且应至少提前[X]个工作日通知乙方。
(二)乙方的目标与责任1. 业绩目标在[具体时间段2]内,乙方应实现销售额达到[X]元。
其中,[具体产品或服务名称1]的销售额应不低于[X]元,[具体产品或服务名称2]的销售额应不低于[X]元。
拓展客户数量,新增客户数量应不少于[X]个。
乙方应通过多种渠道进行客户拓展,如线上营销(包括社交媒体推广、搜索引擎优化等)和线下营销(包括参加行业展会、举办产品推介会等)。
2. 项目执行按照项目计划时间表,乙方应在[具体日期1]完成项目的规划设计,在[具体日期2]完成项目的初步开发(如果是涉及开发项目),在[具体日期3]完成项目的测试工作,在[具体日期4]正式上线(如果是产品或服务项目)。
公司经营目标个人责任书模板5篇
公司经营目标个人责任书模板5篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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员工目标责任书模板
员工目标责任书模板甲方:班组长乙方:车间员工为贯彻《中华人民共和国安全生产法》,落实河北省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》,真正体现“谁主管、谁负责”的原则,实现公司“四零、一控、四个100%”的安全生产目标,开创安全生产持续稳定的局面,特制订本责任状。
一、班组控制目标:1、班组死亡及重伤事故为零;火灾事故为零;重大事故、操作事故为零;职业病发生率为零;2、班组全年轻伤事故率控制在5‰;3、职业病危害场所检测合格率、全员安全生产教育培训率、特殊作业持证上岗率、隐患治理完成率均为100% 。
二、乙方承担安全生产责任:1、认真学习和严格遵守各项规章制度,遵守劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;2、熟悉掌握本岗位操作技能,严格执行工艺纪律和操作纪律,精心正确的操作,做好各项记录。
交接班应该交安全情况,交接班应为接班创造良好的安全生产条件;3、正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。
在发生事故时,及时如实向上级报告,按照应急处置方案正确处理,并保护现场,做好详细记录;4、按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告;5、精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产;6、上岗按照规定着装,熟悉正确使用各种防护器材和灭火器材。
7、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练;8、有权拒绝违章作业指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。
三、考核奖惩1、按照《**规定》进行考核。
四、期限本责任书有效期为一年,自签订之日起开始执行。
五、本责任状正本一式两份,甲、乙双方各持一份甲方签字:乙方签字:时间:年月日时间:年月日。
个人目标责任书模板
个人目标责任书模板
甲方(委托方): [甲方全称]
乙方(责任方): [乙方全称]
签订日期: [签订日期]
一、目标责任书目的
为明确乙方在本年度内的工作目标和责任,确保甲方的业务目标得以实现,特制定本目标责任书。
二、目标责任期限
本目标责任书自签订之日起生效,有效期至[结束日期]。
三、工作目标
1. 乙方需完成以下工作目标:
- [具体目标1]
- [具体目标2]
- [具体目标3]
- ...
四、责任与义务
1. 乙方须按照甲方的要求,制定详细的工作计划,并按计划执行。
2. 乙方应确保工作质量,达到甲方设定的标准。
3. 乙方需定期向甲方报告工作进展,并在目标完成时提交总结报告。
五、考核与奖惩
1. 甲方将根据乙方的工作表现和目标完成情况,进行考核。
2. 如乙方超额完成目标,甲方将给予[奖励方式]的奖励。
3. 如乙方未达到目标,甲方将根据情况给予[惩罚方式]的惩罚。
六、其他约定
1. 双方应本着诚信、合作的原则,共同推进目标的实现。
2. 本目标责任书未尽事宜,双方可协商解决。
七、法律效力
本目标责任书一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方代表签字: __________
乙方代表签字: __________
甲方盖章: __________
乙方盖章: __________
请根据实际情况填写具体信息,并在双方同意的基础上签订本责任书。
2024年目标责任书(模板)_3
2024年目标责任书(模板)2024年目标责任书(模板)1一、负责人二、质量目标:督办协调率95%,信访及时处理率100%,服务满意度90%;公文处理及时率100%、正确率95%;确保全公司质量管理体系持续有效运行,质量信息处理及时率100%、正确率95%,内审合格率95%,确保顺利通过监督审核;无重大治安责任事件发生。
三、主要工作任务(一)积极为公司领导、公司机关和基层做好综合服务,完成好综合管理、协调及接待服务等相关工作。
(二)组织完成公司综合管理与服务信息系统的规划、建设和运行,做好综合协调、文件准备等相关工作。
(三)完成公司年度工作会议和第二次站队长工作会议的组织筹备、会议文件起草、承办服务等相关工作。
(四)加强全公司办公室工作的培训和指导,举办一次全公司办公室工作会议。
(五)组织完成事业单位的调研、方案起草等相关工作。
及时完成公司领导交办的各类文稿起草、审核工作,进一步增强参谋助手作用。
(六)做好全公司发文审核登记、来文处理、电话及文件等各类信息的收集和传递、印鉴使用管理及公文归档工作,加强全公司文秘工作的指导和检查。
(七)组织或参与有关规章制度的制订和修订完善,加强对规章制度执行及执行检查的监督,加强对工作会议等会议文件、决定事项、公司领导交办事项等的督办。
(八)组织制定内部沟通管理、生产信息、外部顾客要求和评价等信息的收集、分析和传递的相关机制,为科学管理决策提供支持。
(九)组织完成年度质量目标编制、内审、管理评审等质量管理常规工作;组织配合完成认证机构的监督审核,确保顺利通过审核。
(十)加强文件和质量管理工作宣传,完成文件执行情况及质量管理工作调研。
加强全公司质量管理体系运行情况的指导和管理,对管理评审会议决定实施进行跟踪验证。
(十一)做好多功能厅、会议室、接待室设备设施的管理和维护,确保其正常使用;协助做好全公司性会议、培训和讲座时的支持和服务等。
(十二)做好公司领导、公司副总用车和接待用车的调度工作;完成公司办公及公务电话等通讯工具的管理工作。
安全生产目标责任书模版(五篇)
安全生产目标责任书模版根据《国务___关于进一步加强安全生产工作的决定》(国发[____]___号)和交通部、省交通厅、省高等级公路工程建设指挥部的规定,为了贯彻安全第一,预防为主综合治理的方针,落实安全生产责任,加强安全生产监督管理,确保周集至六安高速公路工程建设安全生产,___以下简称甲方)和___合同段项目经理部(以下简称乙方)经过协商,依法签订年度安全生产责任书。
内容如下:一、安全生产责任目标经甲、乙双方共同努力,在工程建设期间___标段工程建设杜绝死亡事故的发生,施工现场的粉尘浓度达到国家标准。
二、甲方安全生产责任1、必须遵守《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《公路工程施工安全技术规程》及其他相关法律法规标准的规定,建立安全生产管理机构,配备专职安全管理人员,制定《安全生产管理办法》等各项规章制度,建立各项安全检查机制。
2、按合同规定负责协调地方关系,为乙方提供安全生产环境。
3、甲方不得对乙方提出不符合建设工程安全生产法律法规和强制性标准规定的要求,不得压缩合同约定的工期,不得对乙方提出或暗示将部分工程分包给不具备安全生产条件的其他单位施工。
4、甲方应依法定期对乙方的安全生产专项资金进行监督检查。
5、甲方不得明示或暗示乙方购买、租赁、使用不符合安全施工要求的安全防护用具、机械设备施工机具及配件、消防设施和器材。
6、甲方应当依法加强对乙方安全生产进行监督管理和业务指导,不得允许乙方或合谋隐瞒事故。
7、甲方定期或不定期对乙方进行安全检查,对检查中发现的问题,必须书面通知乙方限期整改;甲方对乙方的处罚,必须实事求是、合法(包括程序)。
三、乙方的安全生产责任1、必须遵守《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《公路工程施工安全技术规程》及其他相关法律法规标准的规定,建立安全生产管理机构,配备专职安全管理人员,制定各级各类人员的安全生产责任制等各项规章制度,按规定制定安全技术措施方案,建立事故应急救援组织和应急救援预案。
经营目标责任书模板
经营目标责任书模板一、前言二、责任主体1、部门/个人名称:_____2、负责人姓名:_____三、经营目标(一)财务目标1、销售额:在具体时间段内,实现销售额达到具体金额。
2、利润:净利润达到具体金额,利润率不低于具体百分比。
3、成本控制:降低生产成本具体百分比,降低管理费用具体百分比。
(二)市场目标1、市场份额:在具体市场领域中,市场份额提高到具体百分比。
2、客户满意度:客户满意度达到具体百分比以上,客户投诉率不高于具体百分比。
3、新客户开发:开发新客户具体数量。
(三)产品目标1、产品研发:在具体时间段内,成功推出具体数量新产品。
2、产品质量:产品合格率达到具体百分比以上,产品退货率不高于具体百分比。
(四)团队建设目标1、员工培训:组织员工培训具体次数,员工培训满意度达到具体百分比。
2、人才培养:培养具体岗位人才具体数量。
四、责任与权力(一)责任1、负责制定并执行实现经营目标的具体计划和措施。
2、定期向公司汇报经营目标的完成情况,及时解决出现的问题。
3、遵守公司的各项规章制度,合法合规经营。
(二)权力1、有权调配本部门/个人的人力、物力和财力资源,以实现经营目标。
2、有权根据市场变化和实际情况,对经营策略进行调整,但需提前向公司报备。
3、有权对下属员工进行考核和奖惩。
五、考核与奖惩(一)考核指标1、财务指标:销售额、利润、成本控制等。
2、市场指标:市场份额、客户满意度、新客户开发等。
3、产品指标:产品研发、产品质量等。
4、团队建设指标:员工培训、人才培养等。
(二)考核周期1、月度考核:每月对经营目标的完成情况进行初步评估。
2、季度考核:每季度进行全面考核,总结经验教训,调整经营策略。
3、年度考核:年底对全年经营目标的完成情况进行最终考核。
(三)奖惩措施1、奖励完成经营目标且业绩突出的,给予具体奖励方式,如奖金、晋升、荣誉称号等。
提出创新性的经营理念和方法,为公司带来显著效益的,给予具体奖励方式。
安全生产目标责任书签订模板
安全生产目标责任书签订模板甲方:公司名称/单位名称:__________________________________________________法定代表人:___________________________________________________________地址:_________________________________________________________________联系电话:_____________________________________________________________乙方:公司名称/单位名称:__________________________________________________法定代表人:___________________________________________________________地址:_________________________________________________________________联系电话:_____________________________________________________________为了认真贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规,加强安全生产管理,明确双方在安全生产方面的责任和义务,确保生产经营活动安全有序进行,甲乙双方特签订本安全生产目标责任书。
一、甲方责任提供安全生产所需的政策指导和技术支持,及时传达国家和地方有关安全生产的法律法规和政策要求。
对乙方的安全生产工作进行监督、检查和指导,提出合理的整改意见和建议。
协助乙方协调解决在安全生产过程中遇到的重大问题和困难。
组织开展安全生产培训和教育活动,提高乙方员工的安全意识和操作技能。
二、乙方责任建立健全安全生产管理体系,制定完善的安全生产规章制度和操作规程,明确各岗位的安全生产职责。
目标责任书模板(精选17篇)
目标责任书模板(精选17篇)目标模板篇1根据公司20xx年度经营管理工作目标的要求,加强各项工作目标及措施的落实和成本控制,完善各项和操作规程,结合财务部的实际情况,特制定公司20xx年度财务目标责任书:一、责任目标:1、销售收入全年实现5000万元。
2、回款率确保95%,力争100%。
3、融资3000万元。
4、错帐率为零。
5、做好全年度企业运营分析、成本核算及经营过程中产品及工程成本控制。
6、确保成本目标控制在最低限度。
二、目标要求:1、负责公司所有财务的把关,监督和核算管理工作,按月及时向董事会和总经理提供会计报表和公司财务状况分析表,按年度向股东会做财务决算报告,为董事会和总经理提供决策依据。
2、负责公司资金运营的安全,做好财务保密工作。
3、组织实施财务监督,促进企业的增产节约,增收节支工作,对公司的耗费和经济效益做出正确、及时的反馈。
4、负责对公司所有的固定资产进行盘存及账簿的管理、核算和监督公司各项财务物资的收发存以及保管和使用情况。
负责公司的成本核算、设备折旧、费用摊提、原材料报损工作,保护企业财产安全。
5、做好项目资金的执行计划,及时调整项目资金预算及实际执行情况的差异。
负责对项目负责人每月经济责任执行情况的详细考核,并做出季度、年度兑现数额。
每月及时向销售部门提供工程项目的财务费用和回款数据,服务销售工作。
6、每月定期检查现金出纳的库存现金和往来账目是否相符,检查材料会计输票的及时性和对各部门目标的经济责任考核的准确性。
7、负责对工商、税务、银行等职能部门组织的检查、年审、审计、转贷及交办的表格、报表的编制工作,处理好与职能部门的工作关系。
8、对企业投放的新产品做好成本核算,提出产品投放指导价格。
9、做好融资工作及科研项目的申报工作。
10、做好本部门信息上报及与公司其他部门的相互配合工作。
11、做好安全生产(包括资金安全和生产安全、做好公司的保密工作)。
三、奖罚办法:1、根据公司年度经营目标及岗位管理要求的绩效考核指标,结合同期部门经营目标完成情况综合评定,每季考核兑现。
安全责任目标分解及安全目标责任书样本(3篇)
安全责任目标分解及安全目标责任书样本修配__厂______年度社会治安综合治理、维稳工作目标管理责任书为了全面促进社会治安综合治理各项措施的落实,确保我厂内部的政治和治安稳定,特与属下车间(部门)签定此责任书。
一、责任内容:1、积极发挥车间(部门)治保会员的作用,及时掌握部门内部的治安情况。
2、密切注意职工的思想动态,做好职工的思想稳定工作,正确处理好职工内部矛盾,避免过激行为的发生。
3、加强职工政治思想教育,严格监控各类邪教及“黄赌毒”等违法违纪行为。
4、对部门属下的财产、物资及生产资料等应妥善保管,积极做好防盗措施。
5、抓好防火安全的日常管理工作,严禁违规存放易燃易爆物品及其它违反消防安全规定的行为。
二、扣分标准:1、失窃案件。
价值五百元以下的每宗扣2分,五百元以上的每宗扣3分,两千元以上的每宗扣5分,两万元以上的每宗扣10分。
2、员工因参与黄、赌、毒等“七害”及其它违法活动被公安机关罚款处理以上的,每宗扣5分。
发生斗殴事件(一方2人以上),每宗扣10分。
3、凡发生突发、重大事件,应立即控制,并迅速向有关部门及领导报告,未及时报告的,视情扣5至10分。
4、发生一般火灾(损失500元以下的每宗扣5分,500元以上1000元以下的每宗扣10分,1000元以上的每宗扣20分)。
5、定置管理不落实,安全通道被堵塞,每宗扣2分。
6、乱拉电线及违规使用电器每宗扣5分。
7、lpg专用车坑及其它禁烟火部位发现有烟头或吸烟的,每宗扣2分。
8、对责任区的消防器材实行三级安全检查并做好检查记录(班组日检车间周检),欠检查或无记录的累计3次扣2分。
9、消防器材取作它用、动火作业临时取用后没有放回原处、灭火使用后没有及时报告情况的,每宗扣5分。
10、参加厂组织的义务消防队员训练或消防知识学习的人数达不到80%的每次扣5分。
11、护卫员违反护卫守则及有关规定的每人次扣5分。
12、不按时参加安全会议、无按要求完成整改任务的,每宗扣5分。
单位主要负责人安全生产目标责任书模板责任书
单位主要负责人安全生产目标责任书模板责任书单位主要负责人安全生产目标责任书尊敬的(主要负责人姓名):经过认真讨论和研究,我单位已确定了新一年的安全生产目标,并拟定了相关措施和责任分工。
为了明确责任、强化工作措施、推动安全生产工作的有效实施,我单位依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求,制定了以下目标责任书,特此向您报备。
一、安全生产目标在新一年中,我单位的安全生产目标是:1. 确保零安全事故发生,做到每日没有安全事故;2. 提高安全生产管理水平,完善安全生产制度,确保生产过程安全;3. 加强员工安全教育培训,提高员工安全意识,减少人为因素造成的安全事故;4. 完善应急预案,加强应急演练,提高应对突发事件的能力;5. 加强对重点部位和危险工艺的监控,确保设备安全运行;6. 加强与相关部门的合作与配合,共同推动安全生产工作的落实。
二、责任分工与措施1. 您作为单位的主要负责人,您的责任是:(1)确保本单位安全生产目标的实现;(2)制定和完善安全生产制度和管理措施;(3)加强对安全生产工作的领导和监督,确保安全生产工作的顺利开展;(4)加强与相关部门的沟通与协调,及时解决安全生产工作面临的问题;(5)对发生的安全事故进行调查处理,并及时向上级主管部门报告。
2. 各部门负责人的责任是:(1)认真履行安全生产管理职责,确保本部门的安全生产目标的实现;(2)制定和完善本部门的安全生产制度和管理措施,落实安全生产责任;(3)加强对本部门员工的安全教育和培训,提高员工安全意识;(4)组织并参与应急演练,提高应急响应能力;(5)定期进行安全检查和隐患排查,及时处理安全隐患。
三、安全生产目标的考核和奖惩1. 对于达到或超额完成安全生产目标的部门和个人,将进行表彰和奖励;2. 对于未能完成安全生产目标的部门和个人,将进行通报批评,并进行责任追究;3. 对于发生的安全事故,将按照相关法律法规的规定进行调查处理,并依法追究相关责任人的责任。
高考目标责任书模板
高考目标责任书模板(通用9篇)高考目标责任书模板篇1为充分发挥高三年级各班任课教师的集体智慧,最大限度挖掘学生的学习潜能,确保我校高考成绩再上新台阶,力争实现20xx年高考一本、二本、三本上线率全面提高的目标。
特制定高三各班目标责任书,进一步明确高考目标责任。
一、职责要求:1.团结一心,努力培育优良班风和学风;2.加强协作,随时商讨提高学习成绩的办法;3.确定目标,培优补差工作务实高效。
二、目标任务:本班上线人数必须达到或超过下列标准。
一本xx人二本xx人三本xx人专科高职xx人主管副校长签名:年级组长签名:班主任签名:任课教师签名:语文:数学:英语:物理:化学:生物:富县高级中学20xx年11月10日高考目标责任书模板篇2一、20xx年高考目标任务1、重点大学:争取榜上有名。
2、一本院校:力争有新的突破3、二本上线绝对人数确保30名,较上年增加14人。
4、三本上线绝对人数确保245名。
二、指标分配三、实现目标的保障措施以《教学大纲》、《考试说明》为准则,以教材为依据,强化基础知识和基本能力训练;抓纲务本、落实双基、培养能力、全面提高学生的综合素质;以学生为主体,教师为主导,狠抓复习过程的落实与成效;实施目标管理,责任到人。
遵循“低起点、缓坡度、密台阶、高落点”的原则,统筹策划、精心安排、优化过程、确保质量。
1、建立健全务实高效的高三年级组,有效发挥团队精神,群策群力,备战高考,明确高考目标责任,化解目标,责任到人,质理跟踪。
2、制定切实可行、操作性强、见效快的高三学科复课备考方案。
3、积极组织学生按时参加市、县组织的高三复课质量检测考试,并能及时进行质量分析,查漏补缺,对症下药,做到一考一讲一重做再一查。
4、根据学生实际,实施分层教学,分类推进。
重点班的教学要在扶优上突破,要解决偏科问题,确保全面提升高考成绩,不降低要求,要有一定的速度、难度、深度和灵活性;使教师的教学与学生的自学有机结合。
普通班的教学,应当注重书本,注重基本概念,基本理论,习题的选择应当以容易题和中档题为主,注意逐步提高。
目标管理责任书范本(8篇)
目标管理责任书范本为加强学校管理工作,进一步增强责任感,强化管理防范措施,依据“谁主管,谁负责”的工作原则,特制定本责任书:一、责任期限:____年____月____日至____年____月____日二、工作分工:协助校长抓好学校总务管理、两基达标工作,负责校舍及卫生防疫(含师生体检保健)、学校综合治理、基建维修、设施设备管理,校园绿化美化,安全卫生等工作。
责任目标:在责任期内,杜绝因管理不善而发生各种大小安全责任事故,带领指导分管部门工作,做好分管的各项工作,确保学校教育教学工作正常有序,促使学校教育教学工作上台阶。
三、主要职责是:1、认真贯彻党和国家的方针、政策,坚持勤俭办学方针,精打细算,厉行节约。
2、坚持以教学为中心,领导并组织好总务处工作,努力提高服务质量,改善教职员工的工作、学习、生活条件。
3、制定学校后勤管理工作计划,建立健全后勤工作规章制度,加强督促检查,确保落实。
4、加强财产管理。
制定财产管理制度,督促总务处做好教学设施和办公用品的保管、供应工作,杜绝浪费,节约开支。
5、加强财务管理,严格执行购物申报、入库登记和报销审批制度,严肃财经纪律,规范财务帐目。
严格执行校产登记、定期清理、损失赔偿制度,杜绝校产流失。
6、搞好校园规划、绿化、美化,创造良好工作学习环境。
抓好学校的基建,维修工作,做好公共场所的保洁工作。
7、抓好学校安全工作,加强防范,消除安全隐患;加强门卫管理,确保校内治安秩序良好;负责学校卫生防疫和传染病预防工作。
8、负责对后勤人员的工作安排和考核,主持召开后勤管理方面的各种会议,研究和改进后勤服务工作。
规范建立后勤管理的档案资料。
9、负责向校长提出设备、用具的购置计划。
、办理校长委托、授权、交办的其他工作。
四、安全教育管理责任:1、全面负责学校安全管理工作;2、负责学校安全的定期督查、培训、指导工作;3、严密组织学生各项活动,确保活动的安全;4、及时妥善处理学校教育教学过程中的偶发事件;5、制定安全工作规章制度,明确各岗位安全职责,责任到人;6、认真落实各有关法规和上级文件对学校工作的安全规定。
年度目标责任书模板
年度目标责任书模板年度目标责任书模板「篇一」为贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,落实安全生产责任,切实防止重大事故,减少各类一般事故的发生,根结合新区实际情况,新区管委会决定和(企业)签订安全生产目标管理责任书如下:一、目标1、企业单位不发生一次死亡1人以上的职工伤亡事故。
2、企业职工因工死亡人数不超过0人。
3、企业职工因工重伤人数不超过0人。
4、企业不发生一次死亡1人以上或者伤5人以上,或直接财产损失15万以上的火灾事故。
二、安全生产管理工作1、建立安全生产责任制,逐级签订安全责任书,有完成责任书规定的各项指标的有效措施,确保责任书各项指标的完成。
2、每季度至少开展一次安全生产大检查,并根据企业的具体情况,适时组织专项检查。
3、及时向新区安全生产委员会报告各类重大事故。
4、经常开展安全生产宣传教育工作,提高职工安全意识,营造人人讲安全的氛围。
5、企业安全生产管理机构和人员落实,能开展正常工作。
6、各企业分别在7月20日和~年1月10日前,将安全生产目标管理责任落实情况、安全生产工作开展情况、各项考核指标的完成情况,书面报告新区安全生产委员会办公室。
7、年度考核在各企业自行考核的基础上,由新区安全生产委员会对责任单位进行综合评定,公布考核结果。
8、责任书签字人工作变动,接任人自然签字人。
责任人:XXX日期:20XX年XX月XX日年度目标责任书模板「篇二」根据国家、省、市安全生产工作部署,为加强领导,强化职责,确保完成年度安全生产目标任务,xx市国有资产管理委员会与xx公司签订本职责书。
一、安全生产事故控制目标1、本企业发生一次性死亡3人及以上生产安全事故的,管理职责范围内发生重大及以上生产安全事故的,发生瞒报问题的予以“一票否决”。
2、本企业和所属公司不发生一般性安全生产亡人事故或群伤事故。
二、安全(生产)管理专项职责1、搞好企业统筹规划,把安全生产纳入企业中长期发展规划,保障职工健康与安全;把安全生产工作纳入对企业负责人的。
2024年安全目标责任书标准范本
2024年安全目标责任书标准范本尊敬的全体员工:为确保公司的安全建设和健康发展,促进企业文化的良好传承,依据国家有关法规和监管要求,我公司制定了以下2024年安全目标责任书标准范本,以明确公司对于安全工作的要求和期望。
请全体员工认真阅读并遵守执行,共同努力,共建安全和谐的工作环境。
一、安全目标1. 公司全年无重大安全事故发生。
2. 全员意识到安全的重要性,形成安全文化,安全责任感普遍增强。
3. 做好重点岗位安全风险管控工作,降低事故发生风险。
4. 提高安全意识和应急响应能力,减少事故发生后的二次伤害。
二、安全责任1. 公司领导班子要承担安全工作的第一责任人,要高度重视安全工作,确保安全工作的全面开展。
2. 部门领导要切实履行安全责任,加强对部门安全工作的指导和监督,并组织开展安全教育培训。
3. 岗位人员要加强安全意识,牢记安全责任,自觉遵守安全规章制度,严禁违章操作和违规行为。
4. 公司安全部门要加强对安全生产的监督和管理,及时发现并处理安全隐患,确保安全生产的顺利进行。
三、安全管理1. 安全生产责任制落实:建立并执行岗位安全责任制,明确岗位职责和责任,并进行动态管理。
2. 安全培训教育:加强对员工的安全培训教育,确保员工具备必要的安全知识和技能。
3. 安全巡视检查:定期组织对各部门、岗位进行安全巡视检查,及时发现隐患并进行整改。
4. 安全警示标识:合理设置和使用安全警示标识,提醒员工注意安全风险,防患于未然。
5. 应急预案演练:定期组织进行应急预案演练,提高员工的应急反应和处理能力。
6. 安全奖惩制度:建立健全安全奖惩制度,激励员工主动参与安全管理,树立安全意识。
四、事故处理1. 发生事故后,必须立即启动应急预案,确保人员安全,并控制事故发展范围。
2. 及时上报事故情况,配合相关部门进行事故调查和善后处理,积极参与事故原因的查找和总结。
3. 沟通事故处理信息,全面整改事故隐患,防止类似事故再次发生。
安全目标责任书模板
安全目标责任书本责任书的目的制定本安全目标责任书是为了明确[公司名称] (以下称为“公司”)的安全生产目标,向全体员工明确安全责任,共同以建立和维持安全的工作环境为目标。
本责任书承诺全体员工自觉遵守,致力于安全生产。
1.安全目标设定公司设定以下安全目标,与全体员工一起努力实现。
-完全防止轻伤以上的事故。
- -推进安全质量标准化,使工序质量优良率达到100%。
-将设备完整率维持在96%以上,切实防止爆炸。
-达到或超过规定值的年挖掘进度。
2.履行安全责任工作人员自觉履行以下责任。
- -始终牢记“安全第一、预防优先、综合治理”的安全生产方针,做好安全生产工作。
-严格遵守国家及地方安全生产法律法规、公司安全生产规章制度,遵循安全操作规程。
-按照自己的职责落实安全生产工作,执行工作时把安全放在第一位。
-学习安全知识和安全技能,提高事故预防和紧急应对能力。
-发现事故隐患或其他不稳定因素时,及时报告并采取相应措施。
3.安全教育和培训公司实施以下安全教育和培训。
-对新员工进行三级安全教育,使其熟悉安全知识和规章制度。
-特种作业人员接受国家安全监管部门的资格培训,获得资格证书,之后也定期接受再教育。
-继续为员工提供安全生产教育和培训,提高安全意识和安全技能。
4.加强安全管理公司将采取以下管理措施,加强安全管理。
- -健全安全生产管理机构,确保人员配备,明确职责。
-实施设备的定期检查和维护,确保设备的安全性。
- -定期开展隐患调查和整治,排除安全隐患。
-制定事故预防计划并定期进行培训,以应对紧急情况。
5.追究责任违反本责任书的,公司对责任人执行适当处罚,发生重大责任事故的,追究法律责任。
本责任书的有效期本责任书从[开始日]到[结束日]有效,期满时自动更新。
但是,如果员工离开公司,本责任书将于离职之日结束。
签名员工(签名):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _公司代表(签名):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _日期: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
责任书范文模板
责任书范文模板一、责任人信息。
责任人姓名:[你的名字]身份:[例如员工、学生、家庭成员等]二、责任范围与目标。
# (一)工作/学习方面。
1. 任务完成。
我保证按照[公司/学校]规定的时间和质量要求,完成各项[工作任务/学习作业]。
比如说,每周的工作报告都会在周五下班前提交,而且要保证内容详实、数据准确,不能瞎糊弄。
学习方面呢,每天的作业都要认真做完,不会的题要主动搞明白,不能留着一堆疑问就去玩。
2. 能力提升。
# (二)人际关系方面。
1. 同事/同学相处。
我要友善地对待身边的[同事/同学],不搞小团体,不故意孤立任何人。
如果和别人有了矛盾,一定不能动手或者恶语相向,要心平气和地去沟通解决。
要是我先犯了错,就得主动道歉,可不能死要面子。
2. 团队协作。
在团队项目里,我要积极参与讨论,贡献自己的想法。
就像上次小组作业,我可不能再偷懒了,要主动承担起[自己的那部分工作内容],保证团队的任务能够顺利完成。
如果因为我的原因导致项目拖延或者失败,我愿意接受大家的批评,并且做出补偿。
# (三)家庭生活方面(如果适用)1. 家务分担。
在家里,我不能再当甩手掌柜啦。
每周至少要打扫[具体房间]一次,包括扫地、拖地、擦灰这些。
还要帮忙洗碗[X]次,不能吃完饭就往沙发上一躺,啥也不管。
2. 家庭和睦。
我要对家人多一些耐心和理解,不能随便发脾气。
尤其是和父母意见不合的时候,要好好说话,尊重他们的想法。
如果不小心惹家人生气了,我要想办法哄他们开心,比如给妈妈送朵花,陪爸爸下盘棋之类的。
三、监督与考核。
1. 监督机制。
我的[上级/老师/家人]有权随时检查我的工作/学习进展和任务完成情况。
他们可以查看我的工作报告、作业、考试成绩,或者直接观察我在家里有没有履行家务责任。
我会积极配合检查,不会藏着掖着。
2. 考核方式。
在工作/学习方面,按照[公司/学校]既定的考核标准来评判我的表现。
如果连续[X]个月业绩不达标或者成绩下降,我就要接受相应的惩罚,比如减少奖金或者增加学习任务。
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(部/公司)目标管理责任书
二、责任时间
正文
2、人员编制及薪资
部门
组别 岗位 标配人数 月薪总额 月绩效工资
基数 提成方式
合计(月)
合计(年)
(二)团队建设
序 号
项目
工作内容 完成目标 分值 实际完成状况 备注
1
2010年南京长城机电集团
黑体加粗 三号红色字体
三、责任目标
小标题:楷体 常规 小四号字体(下同)
(一)岗位设置、人员编制及薪资预
1、岗位设置(组织架构
(三)岗位/经营目标
四、奖惩办法
1、
2、
五、其他
1、 考核期内参与考核者部门员工及因工作需要在集团内或子公司间岗位调整的,根据各 岗位在
岗时间分别考核。
2、 ……
3、 本责任书经双方代表签字后生效。
4、 本责任书一式三份,由签约双方各执一份,集团行政部留存一份。
南京长城机电集团有限公司 部/公司 负责人: 日期: 南京长城机电集团有限公司
负责人:
日期:。