2021年四川大学自考企业管理学答案

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2021高等教育自学考试企业管理概论真题(含答案解析)

2021高等教育自学考试企业管理概论真题(含答案解析)

2021高等教育自学考试企业管理概论真题(含答案解析)(总分:100.00,做题时间:150分钟)一、单项选择题(总题数:20,分数:40.00)1.某软件技术服务公司共有员工5人,年营业额50万元左右,该企业属于()。

(分数:2.00)A.微型企业B.小型企业C.中型企业D.大型企业2.某企业财务主管直接管辖12名员工。

数字“12”指的是()。

(分数:2.00)A.管理等级B.管理层次C.管理链条D.管理幅度3.通过观察、模仿和亲身实践等形式使隐性知识得以转化(知识增值)称为()。

(分数:2.00)A.知识关联化B.知识显现化C.知识共感化D.知识内溶化4.应用SWOT分析法进行组合战略方案选择时,利用公司优势、抓住机会的组合战略是()。

(分数:2.00)A.SO战略B.ST战略C.WO战略D.WT战略5.利用市场需求增长率和相对市场占有率两个维度对企业进行战略分析的方法是()。

(分数:2.00)A.SWOT分析法B.通用矩阵分析法C.麦肯锡矩阵分析法D.波士顿矩阵分析法6.在企业进入国际市场的合同方式中,所谓“交钥匙合同”指的是()。

(分数:2.00)A.经营合同B.国际分包合同C.工程承包单项合同D.工程承包整体项目合同7.我国H公司在国际化战略实施初期,用产自青岛的小型车载冰箱顺利打开了美国市场,这种国际市场的进入方式指的是()。

(分数:2.00)A.出口B.合资C.许可证D.特许经营8.右侧带有“缺口”的苹果是美国苹果公司的识别标志,其所表达的企业文化属于()。

(分数:2.00)A.制度文化B.表层文化C.精神文化D.行为文化9.“宁可少活二十年,也要拿下大油田”成为20世纪60年代大庆油田全体成员所共同信守的基本信念,它所体现的企业深层文化内容是()。

(分数:2.00)A.企业风气B.企业精神C.经营管理风格D.企业最高目标10.临近年底,S公司某员工争取到一笔巨额订单,为此公司颁给该员工“年度业务最佳贡献奖”。

四川大学《企业管理学1463》21秋在线作业2答案

四川大学《企业管理学1463》21秋在线作业2答案

《企业管理学1463》21秋在线作业2-00001试卷总分:100 得分:100一、单选题(共17 道试题,共34 分)1.企业与顾客之间的协调应属于()A.企业内部协调B.企业外部协调C.企业与社会的协调D.企业与企业的协调答案:B2.PERT称为统筹法,又被称为()A.全面质量管理B.全员管理C.目标管理D.网络计划技术答案:D3.系统管理模式主张实行()A.全过程管理B.全员管理C.分段管理D.综合管理答案:A4.企业首要的功能和责任是()A.生产商品B.培养人才C.保护环境D.缴纳税收答案:A5.商品经济条件下的企业最为关心的环境因素是()A.社会文化环境B.自然地理环境C.市场环境D.政治法律环境答案:C6.发挥集体作用,满足个人努力无法满足的需要是管理的()A.任务B.目的C.手段D.过程答案:B7.在企业中一个主管所直接指挥的人员数就是()A.管理跨度B.管理幅度C.管理深度D.管理广度答案:A8.通过审视原来的设计和安排找出不合理支出并加以改进的方法是()A.相关分析法B.鱼刺图法C.5W—H法D.No—Yes法答案:C9.劳动关系的协调应属于()A.企业内部协调B.企业外部协调C.企业与社会的协调D.企业与企业的协调答案:A10.企业的基本产出是()A.商品产出B.人才产出C.技术产出D.资金产出答案:A11.企业同行之间的协调应属于()A.企业内部协调B.企业外部协调C.企业与社会的协调D.企业与企业的协调答案:B12.帮助人们实现其价值是人本管理的()A.基础B.过程C.实质D.内容答案:C13.企业基础管理的水平就是企业的()A.人员素质B.技术素质C.综合素质D.管理素质答案:D14.企业管理的根本依据就是()A.管理标准B.管理过程C.管理质量D.管理原理答案:D15.企业管理所依据的标准和法则就是()A.管理制度B.管理原理C.管理规范D.管理方法答案:C16.为制造业全面实施资源计划与控制的系统是()A.MRP—ⅡB.SCMC.MISD.CAD答案:A17.提出“管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制”理论的人是:()A.马克思B.孔茨C.法约尔D.林德·厄威克答案:C二、多选题(共16 道试题,共32 分)18.企业对职工激励作用较大的规章制度包括()A.用人制度B.用工制度C.职工守则D.责任制度答案:ABCD19.事业部的最终成果应包括()A.产品数量B.市场分布C.销售收入D.利润答案:CD20.人的价值包括()A.生产价值B.社会价值C.自我价值D.资源价值答案:BC21.建设企业文化应该完成的工作有()A.形成机制B.企业文化设计C.企业文化贯彻D.企业文化的变革答案:ABCD22.跨国公司可以选择的管理模式有()A.母国模式B.整合模式C.东道国模式D.第三国模式答案:ABCD23.企业管理的特点包括:()A.盈利性B.风险性C.灵活性D.自主性答案:ACD24.现代企业的内外联系按其性质可以分为()A.人员联系B.生产技术联系C.经济联系D.社会文化联系答案:BCD25.能够产生激励作用的目标包括()A.管理目标B.生产目标C.组织目标D.个人目标答案:CD26.在企业管理中分析问题的常用方法有()A.因果图法B.5W—H法C.No—Yes法D.相关分析法答案:ABCD27.积极性的个性因素应包括()A.性别因素B.年龄因素C.能力因素D.人格因素答案:ABCD28.按企业资源要素分类,可以分为()A.资金密集型企业B.劳动密集型企业C.设备密集型企业D.知识密集型企业答案:ABD29.为目标管理制定目标的具体要求有()A.目标要明确B.目标要系统C.目标要平衡D.便于考核答案:ABCD30.国际上通行的对企业规模的分类是按照()A.人数B.销售额C.资产规模D.产品数量答案:BC31.企业系统结构应该包括()A.生产要素结构B.物质结构C.企业系统要素布局D.企业的组织结构答案:ACD32.按照企业控制标准的性质,可以分为()A.产量标准B.技术标准C.经济标准D.管理标准答案:BCD33.公司法人治理结构的典型模式包括()A.美国模式B.英国模式C.德国模式D.日本模式答案:ACD三、判断题(共17 道试题,共34 分)34.以人为本的企业在领导作风方面更加重视领导艺术和企业文化。

四川大学《企业管理学》2021在线作业4附满分答案

四川大学《企业管理学》2021在线作业4附满分答案

四川大学《企业管理学》2021在线作业4附满分答案试卷总分:100 得分:100
一、单选题(共20 道试题,共40 分)
1.DBMS是指()
A.供应链管理系统
B.计算机管理系统
C.数据管理系统
D.企业形象管理系统
答案:C
2.企业文化的核心是()
A.物质层
B.制度层
C.精神层
D.价值层
答案:C
3.虚拟企业是()的典型形式
A.直线职能型组织
B.事业部组织
C.矩阵组织
D.网络组织
答案:D
4.双倍余额递减法是企业用于计算()时的方法
A.投资回报
B.产品销售量
C.固定资产折旧
D.制造费用
答案:C
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5.职工代表大会制度属于企业的()
A.基本制度
B.工作制度
C.责任制度
D.奖励制度
答案:A
6.“准确”、“快速”是企业处于()的策略
A.投入期
B.成长期
C.成熟期
D.衰退期。

2021年自学考试企业管理咨询试题及答案

2021年自学考试企业管理咨询试题及答案

全国10月高等教诲自学考试公司管理征询试题课程代码:00154一、单项选取题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出四个备选项中只有一种是符合题目规定,请将其代码填写在题后括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.国内公司管理征询内容变化,体现为其性质逐渐转向()A.现场性B.非现场C.战略性D.战役性2.征询组织运营基本原理是()A.依托高素质工作人员B.依托先进技术设备C.依托当代信息网络D.依托管理职能来统帅和保证业务机能3.总起来看,在征询工作中,大公司较之小公司()A.调查难度大、贯彻征询方案条件差B.调查难度小、贯彻征询方案条件好C.调查难度大、贯彻征询方案条件好D.调查难度小、贯彻征询方案条件差4.关于公司性质征询重要是解决()A.公司成长方向B.公司经营理念C.公司经营目D.公司经营领域5.对于处在产品寿命周期阶段成长期产品,普通应建议其采用()A.新品完善战略B.新品生产扩大化战略C.集中化战略D.差别化战略6.母公司对子公司控制重要是()A.控制股权B.控制成本来源C.控制营销市场D.控制管理7.为保证公司生产正常运营所开展技术工作属于()A.发展型科技工作B.变革型科技工作C.创新型科技工作D.巩固型科技工作8.公司智能形态技术普通是指()A.先进设备B.先进产品C.高素质员工D.新型装备9.处在当代公司生产管理中心地位是()A.当代生产设备B.当代信息系统C.当代“社会人”D.当代管理技术10.生产现场管理征询中所用产品工序分析法对象是()A.产品B.工序C.工艺D.流程路线11.旨在明确公司产品和服务所要达到质量目的,并对实现这些目的所必须各种行动进行规划和布置过程,称作()A.质量方针B.质量目的C.质量策划D.质量控制12.ISO 9000族原则中,作为质量认证根据三种质量保证模式是()A.ISO 9000、ISO 9001、ISO 9002B.ISO 9001、ISO 9002、ISO 9003C.ISO 9000、ISO 9002、ISO 9003D.ISO 9002、ISO 9003、ISO 900413.某公司工资产值率高于行业平均水平,则表白()A.该公司单位工资效益不及竞争对手B.工资支付能力强C.该公司收入水平缺少竞争能力D.该公司单位工资效益优于竞争对手14.扶植农民开发生产原料“公司+农户”方式,属于物力资源战略中()A.联合开发资源战略B.培植资源战略C.租赁战略D.综合运用资源战略15.设备系统生产率可表达为()A.有效产出系统效率B.系统有效性×系统效率C.系统有效性×系统竞争能力D.总投入×系统经济能力16.设备偶发故障期管理对策重要是()A.研究操作办法B.寻常维护保养C.防止维修D.改进维修17. 若客户公司在竞争中处在绝对优势,则对比市场占有率应()A.<1B.>0C.=1D.>118.若客户公司产品是低附加值产品,则其适当品牌方案是()A.中间商品牌B.公司自有品牌C.非品牌化D.个别品牌19.筹资迅速且数量较大公司筹资战略是()A.资本积累战略B.负债经营战略C.合资经营战略D.股份经营战略20.当公司身处逆境、生死存亡时,应选取()A.公司员工共同信念战略B.公司市场形象战略C.公司凝聚力战略D.公司整体形象战略二、多项选取题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出四个备选项中有二个至四个是符合题目规定,请将其代码填写在题后括号内。

2021年4月自考00144企业管理概论真题与答案-自考真题

2021年4月自考00144企业管理概论真题与答案-自考真题

2021年4月自考00144企业管理概论真题与答案-自考真题全国2021年4月高等教育自学考试企业管理概论试题课程代码:001441.请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。

2.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。

一、单项选择题:本大题共20小题,每小题2分,共40分。

在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。

1.20 世纪20年代,由通用汽车时任总经理斯隆提出、以分权为基本特征的组织结构是A.直线结构B.矩阵结构C.事业部结构D.直线职能结构2.在股东大会上经股东选举产生的由董事所组成的集体领导班子是A.股东大会B.董事会C.高层经理班子D.监事会3.为确保既定目标的实现,企业通过信息反馈来发现目标实施过程中的偏差,并采取纠正措施予以消除的管理职能是A.计划B.组织C.领导D.控制4.S公司某项业务的需求增长率下降,而相对市场占有率仍比较高。

该业务在波士顿矩阵中所处的区域是A.明星区B.现金牛区C.野猫区D.瘦狗区5.某企业一直专注于生产少儿电子手表,现在又针对该市场增加了智能手表业务。

该企业采用的成长战略类型是A.相关多元化B.前向一体化C.非相关多元化D.后向一体化6.某智能音响企业推出面向高端商务专用和中低端大众消费的全系列产品。

该企业选择的一般竞争战略是A.成本领先战略B.差异化战略C.成本集中战略D.集中一点战略7. H公司的“基本法”不是天然形成的,而是领导者对企业共识加以整合、提炼形成的企业文化系统。

以上表述所体现的企业文化特征是A.隐形性B.潜移性C.可塑性D.继承性8.良好的企业文化能够给组织带来和谐的人际关系与更高的运营效率。

以上表述体现,的企业文化建设原则是A.目标原则B.亲密原则C.共识原则D.一体化原则9.人本管理的立论基础是A.“工具人”假设B.“经济人”假设C.“社会人”假设D.“学习人”假设10.从与被考核者有工作关系的多方主体那里获得信息,并据此对被考核者进行全方位、多维度绩效考核的方法是A.评级量表法B.排序考评法C.关键事件法D.360 度绩效考核法11.某电商企业春节期间在其平台上推出大量打折商品。

管理学原理自考真题2021完整版

管理学原理自考真题2021完整版

管理学原理自考真题2021完整版本资料选自于:全国自考《管理学原理(课程代码:00054)》历年真题及详解才聪学习网覆盖了全国500多所院校考研专业课、1100多种经典教材、200多种职业资格考试,类型包括电子书、题库、全套资料以及视频。

(下面是试看部分精选内容:)1为完成计划而对组织分工协作关系所做的整体安排属于管理的哪项职能?(A.计划B.组织c.领导D.控制【答案】B【解析】组织是为了字成计划而对分工协作关系所做的整休安排。

组目能要完成下述工作:(1)设计组,句括设计组的和构和结构:(2)人品配备,将适当人品安苦在组织结构的适当岗位上;③运行组织,向配备人员发布指令,提供必要条件;变革组织,即根据变化的环境对组织进行调整。

2生产、加工、制造属于企业经营活动的()。

A.管理活动B.商业活动C.财务活动D.技术活动【答案】D【解析】企业的经营活动可以概括为六大类:①技术活动--生产、制造、加工;②商业活动--购买、销售、交换;③财务活动--资金的筹集和运用;4安全活动设备和人员的安全;⑤会计活动--存货盘点、资产负债表制作、成本核算、统计;管理活动--计划、组织、指挥、协调、控制。

3.2020年国内出台了第一个《网络直播营销行为规范》,是针对网络直播营销中存在的虚假宣传、流量造假等问题的专门规范。

该规范属于企业外部环境中的哪个因素?()A.政治因素B.经济因素C.技术因素D.社会因素【答案】A【解析】政治因素是指对组织经营活动具有实际与潜在影响的政治力量和有关的法律、法规等因素。

包括国家社会制度、政治形势、国际关系、执政党的性质,政府的方针政策、国家法律和法令等。

2020年国内出台的《网络直播营销行为规范》属干法律法规,因此是企业外部环境中的政治因素。

4新冠疫情发生后,面对一些医院医用物资短缺的情况,一些企业纷纷解囊相助。

这种做法体现了企业的()。

A.企业使命B.社会责任C.团体意识D.企业精神【答案】B【解析】社会责任是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、保护增加社会福利方面所承担的职责和义务。

2021年自学考试企业管理真题精选

2021年自学考试企业管理真题精选

2021年自学考试企业管理真题精选在 2021 年的自学考试中,企业管理这一科目涵盖了丰富多样且极具实用价值的知识点。

真题的设置旨在全面考察考生对于企业管理理论与实践的理解和应用能力。

首先,我们来看一道关于企业战略管理的题目。

题目为:“请论述企业在制定战略时应考虑的内外部因素,并结合实例进行分析。

”这道题既要求考生对企业战略管理的理论框架有清晰的把握,又需要具备将理论与实际案例相结合的能力。

在回答这道题时,考生需要明确企业内部因素包括企业的资源与能力、核心竞争力、企业文化等。

例如,一家技术型企业,其拥有先进的研发团队和专利技术,这就是其核心竞争力,在制定战略时会侧重于发挥技术优势,推出创新产品。

而外部因素则涵盖了宏观环境(如政治、经济、社会、技术等)、行业环境(竞争对手、供应商、客户等)。

以当下的新能源汽车行业为例,政策的支持(如补贴、税收优惠等)属于有利的外部因素,促使企业加大在新能源汽车领域的投入和发展。

接下来,有一道关于组织设计与变革的题目:“分析矩阵型组织结构的优缺点,并阐述在何种情况下适合采用这种结构。

”矩阵型组织结构的优点在于能够实现资源的灵活共享,加强部门之间的协作,适应复杂多变的环境。

比如在一个大型的工程项目中,需要不同专业的人员协同工作,矩阵型结构可以使人员根据项目需求灵活调配。

然而,其缺点也不容忽视,如双重领导可能导致权力模糊、责任不清,增加管理的复杂性和成本。

通常在项目管理、研发创新等领域,当需要同时兼顾多个项目或任务,且对资源共享和跨部门协作要求较高时,矩阵型组织结构较为适用。

再看一道关于人力资源管理的真题:“论述企业如何进行有效的员工培训与开发,以提高员工绩效。

”企业要进行有效的员工培训与开发,首先需要明确培训需求。

这可以通过绩效评估、员工反馈、岗位要求分析等途径来确定。

然后,制定针对性的培训计划,包括培训内容、方式、时间和地点等。

培训方式可以多样化,如内部培训、外部培训、在线学习等。

四川大学2021年《管理学》期末考试试题及答案

四川大学2021年《管理学》期末考试试题及答案

一、单选题1、管理的核心是()。

A.信息管理B.以人为本C.财务管理D.生产管理2、下列哪一项活动不属于预先控制?()。

A.市场调查 B.现金预算 C.产品质量检测 D.安全教育3、某大企业人才济济、设备精良,长期以来以管理正规有序而自翔。

但近来该企业业绩不佳,尤其是干群士气低落,管理人员和技术人员的流失率逐年升高。

从管理职能分析,该企业最有可能是()工作存在问题。

A. 计划职能B. 组织职能C. 领导职能D. 控制职能4、对于以自我实现需要占据主导地位的员工来说,最有效的激励措施是( )。

A.提高工资B.改善工作环境C.颁发奖状D.委以重任5、某工会成员个人乐于接受资方提出的对其工作的变革,但他最终因为工会条例要求抵制资方作出任何单方面变革而表现出抵制这项变革,这属于组织变革阻力中的()。

A. 习惯B. 安全C. 群体惯性D. 结构惯性6、企业管理人员的来源可以采用外部选聘和内部培养两种不同的做法,从对企业长期发展的影响来看,其中内部培养做法所存在的主要问题是()。

A.会打击外部应聘人员的应聘积极性B.不利于企业骨干人员的稳定C.不利于对选聘对象的全面了解D.会引起同事不满并造成近亲繁殖7、随着计算机信息技术在组织中的广泛运用,组织结构将有可能变得()。

A. 扁平B. 高耸C. 高度集权化D. 不能定论8、管理方格图中,(9,1)型对应的是()领导方式。

A.任务型B.乡村俱乐部型C.中庸之道型D.贫乏型9、“亡羊补牢,为时未晚”反映了哪一种控制类型的效果?()。

A.同步控制B.预先控制C.反馈控制D.实时控制10、立达公司的销售部分为东北部、华北部、西北部等部门,这种部门划分的方法是()。

A.按地区划分B.按产品划分C.按职能划分D.按顾客划分11、“人尽其才”体现了人员配备的()。

A.因事择人原则B.责权对等原则C.因才适用原则D.动态平衡原则12、企业取消了对职工加班加点给予奖酬的规定,加班加点的职工逐渐减少。

四川大学《企业管理学2079》22春在线作业2答卷

四川大学《企业管理学2079》22春在线作业2答卷

《企业管理学2079》22春在线作业2-00001试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 20 道试题,共 40 分)1. MIS的核心是()A. 供应链管理B. 库存管理C. 数据库技术D. 计算机系统答案:C2.跨文化管理的最高层次是()A. 文化移植B. 文化拼接C. 文化嫁接D. 文化合金答案:D3.在部门划分的方法中,按()划分部门是最原始、最简单的做法。

A. 时间B. 人数C. 职能D. 地区答案:B4.消费者与消费者之间的电子商务模式被称为()A. B to BB. B to CC. B to GD. C to C答案:D5.适用于大批量、高标准化产品生产的设施布置原则是()A. 固定位置布置B. 工艺原则布置C. 产品原则布置D. 混合原则布置答案:C6.DBMS是指()A. 供应链管理系统B. 计算机管理系统C. 数据管理系统D. 企业形象管理系统答案:C7.期量标准即()A. 劳动定额B. 设备定额C. 生产组织定额D. 费用控制定额答案:C8.双倍余额递减法是企业用于计算()时的方法A. 投资回报B. 产品销售量C. 固定资产折旧D. 制造费用答案:C9.从企业财务、顾客、内部业务过程、学习及成长四个方面来衡量企业绩效的方法是()A. 图标尺度法B. 目标管理法C. 关键绩效指标考核D. 平衡计分法答案:D10.人是有思想、情感和思维的,能够有意识、有目的地利用其他资源去实现自己的目标。

人力资源的这一特点就是人力资源的()A. 社会性B. 时效性C. 能动性D. 再生性答案:C11.通过投标竞争的方式确定经营者,用契约界定当事人双方的权利与义务,对组织或事务实行分权管理的企业经营方式是( )A. 承包制B. 租赁制C. 托管经营D. 股份经营答案:A12.创新的首要程序是()A. 寻找机会B. 提出构想C. 迅速行动D. 忍耐坚持答案:A13.迄今为止最传统、应用最广泛的信息系统开发的方法是()A. 原型法B. 结构化开发方法C. 面向对象的开发方法D. 面向信息源的开发方法答案:B14.由一名以上的无限责任股东和一名以上的有限责任股东共同出资设立的公司形式是()A. 有限责任公司B. 无限责任公司C. 股份有限公司D. 两合公司答案:D15.按照波士顿矩阵法的分析,企业要采取追加投资,扩大业务的策略,以支持其继续发展的经营单位是()A. 明星业务B. 金牛业务C. 廋狗业务D. 问题业务答案:A16.虚拟企业是()的典型形式A. 直线职能型组织B. 事业部组织C. 矩阵组织D. 网络组织答案:D17.美国亚马逊书店的经营模式是典型的()模式A. B to BB. B to CC. B to GD. C to C答案:B18.“准确”、“快速”是企业处于()的策略A. 投入期B. 成长期C. 成熟期D. 衰退期答案:A19.职工代表大会制度属于企业的()A. 基本制度B. 工作制度C. 责任制度D. 奖励制度答案:A20.对明星业务,企业应采用的策略是()A. 追加投资B. 稳定生产C. 清理业务D. 分析研究答案:A二、多选题 (共 15 道试题,共 60 分)21.企业的主要生产过程包括()A. 生产技术准备过程B. 基本生产过程C. 辅助生产过程D. 生产服务过程E. 附属生产过程答案:BC22.设施布置的主要类型有()A. 产品原则布置B. 工艺原则布置C. 技术原则布置D. 固定位置布置E. 混合布置答案:ABDE23.管理的信息原理主要有()A. 整体性原理B. 动态性原理C. 循环性原理D. 开放性原理E. 环境适应性原理答案:ABDE24.事业部型组织的缺点主要是()A. 资源不能充分共享B. 风险较高C. 沟通较差D. 容易发生内部竞争E. 不利于培养全面的管理人才答案:ACD25.发行债券融资的缺点主要是()A. 资金成本率较高B. 加大企业财务风险C. 容易丧失企业控制权D. 限制条件多E. 难以享受财务杠杆利益答案:BD26.属于现代管理阶段的代表人物主要有()A. 泰罗B. 梅奥C. 法约尔D. 卡斯特E. 斯隆答案:BDE27.信息系统开发方法主要有()A. 系统化开发方法B. 结构化开发方法C. 类比法D. 原型法E. 面向对象的开发方法答案:BDE28.4C理论主要包括以下内容()A. 消费者的需要和欲望B. 消费者对产品的认知和感受C. 消费者要满足其欲望所需付出的成本D. 如何使消费者更方便地购得产品E. 正确有效地和消费者沟通答案:ACDE29.直接薪酬包括()A. 直接工资B. 奖金C. 津贴与补贴D. 股权E. 福利答案:ABCD30.网络定价策略主要有()A. 低价定价策略B. 顾客主导定价策略C. 个性化商品定价策略D. 免费价格策略E. 动态定价策略答案:ABCDE31.企业管理者应具备的技能包括()A. 管理技能B. 技术技能C. 人际技能D. 创造技能E. 概念技能答案:BCE32.企业的社会责任主要体现在对()等方面的责任上。

四川大学自考企业管理学答案

四川大学自考企业管理学答案

《企业管理学》模拟试题一一、名词解释(每小题6分,共30分)1、资本密集型企业2、合伙企业3、直线职能型组织4、德尔菲法5、电子商务二、判断说明题(判断对错,并说明理由。

每小题5分,共10分)1、市场营销中所说的产品就是指具有某种特定物质形态和用途的物体。

2、B2C的最主要交易形式是在线拍卖。

三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述波士顿矩阵法的基本内容。

2、试述五种基本竞争力量的理论。

3、企业社会责任主要有哪些内容?四、论述题(每小题30分,共30分)试述市场营销管理的过程。

《企业管理学》模拟试题一参考答案一、名词解释(每小题6分,共30分)1、资本密集型企业:也叫技术密集型企业,是指所需投资较多,技术装备程度较高,用人较少的企业。

(6分)2、合伙企业:是由两个或数人约定,共同出资、共同经营、共同分享利润的企业。

(6分)3、直线职能型组织:是对职能型结构的改进,是以直线型为基础,设立相应的职能部门。

直线部门人员在自己权责范围内有决定权,职能部门人员仅发挥参谋作用。

(6分)4、德尔菲法:是以预先选定的专家作为征询意见的对象,预测小组以匿名的方式给各位专家发放调查问卷,征求专家意见;然后将收集到的专家意见汇总整理;在参考反馈意见的基础上,预测小组重新设计出新的调查问卷,在对各位专家进行调查;专家可以根据反馈的信息做出判断。

如此反复多次,专家意见逐步趋于一致,即得出预测结果。

(6分)5、电子商务:是指交易者之间依托因特网为主的计算机网络平台,按照一定标准或规则进行的各种商务活动,有广义和狭义之分。

(6分)二、判断说明题(判断对错,并说明理由。

每小题5分,共10分)1、市场营销中所说的产品就是指具有某种特定物质形态和用途的物体。

(错)(2分)现代市场营销学所说的产品是现代产品概念,又称整体产品概念,它是由核心产品、形式产品和扩大产品三个层次构成。

(3分)2、B2C的最主要交易形式是在线拍卖。

(错)(2分)C2C的最主要交易方式才是在线拍卖。

2021年自考《管理学原理》习题及答案(卷一).docx

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2021年自考《管理学原理》习题及答案(卷一)一、单项选择题1[.单选题]认为盘制就是监视组织中的每个人是否依照计划、命令及原则执行工作的管理学家是()。

A.泰勒B.法约尔C.孔茨D.谢默霍恩[答案]B[解析]最早给控制职能下定义的是一般管理之父法约尔,他认为, 控制就是监视组织中的每个人是否依照计划、命令及原则执行工作。

管理大师孔茨则认为,控制就是按照计划标准衡量计划的完成情况和纠正计划执行中的偏差,以确保计划目标的实现。

谢默霍恩认为,控制是衡量工作绩效、对比成果与目标,并且必要时采取纠正措施的过程。

2[.单选题]控制的基本目的是()。

A.维持现状B.防止问题的发生C.纠偏D.打破现状[答案]A[解析]控制的基本目的,就是要“维持现状”,控制工作的最佳目的是防止问题的发生。

3[.单选题]前馈控制又称()。

A.同期控制B.过程控制C.事先控制D.成果控制[答案]C[解析]前馈控制也叫事先控制,是计划实施前采取预防措施防止问题的发生,而不是在实施中出现问题后的补救。

过程控制和同期控制指的是现场控制,成果控制是反馈控制。

4[.单选题]企业为了保证工作的顺利进行而制定的一系列规章制度属于()。

A.反馈控制B.现场控制C.前馈控制D.间接控制[答案]C[解析]企业为了保证工作的顺利进行而制定的一系列规章、制度, 为了生产出高质量的产品而对原材料质量进行的入库检查以及对职工的岗前培训等,都属于前馈控量的产品而对原材料质量进行的入库检查以及对职工的岗前培训等,都属于前馈控制。

5[.单选题]不同的控制类型,控制重点各不相同,前馈控制重在()。

A.资源B.进行的活动C.对已结束工作进行评价D.事后救济[答案]A[解析]三种控制类型的控制重点各不相同:前馈控制重在资源,包括人、财、物等;现场控制重在进行的活动,多为对工作过程的控制;反馈控制是对已结束工作进行的评价,其作用是对下一次活动的开展进行控制。

6[.单选题]在市场疲软时期,为了共渡难关,部分职工会同意接受比较严格的限制,而在经济繁荣时期则希望工作中有较大的自由度,这体现了有效控制的()。

2021年10月自考00054管理学原理试题及答案

2021年10月自考00054管理学原理试题及答案

2021年10月全国高等教育自学考试全国统一命题考试管理学原理答案及评分参考(课程代码00054)一、单项选择题:本大题共15小题,每小题1分,共15分。

1.B2.D3.A4.B5.A6.C7.D8.A9.C10.D11.B12.C13.C14.A15.B二、多项选择题:本大题共5小题,每小题2分,共10分。

16.ABCD17.ABC18.ABCDE19.CD20.CDE三、判断说明题:本大题共5小题,每小题3分,共15分。

21.正确。

22.错误。

战略计划的任务不是描述组织目前是什么样的,而是着眼于未来组织发展的。

23.错误。

人员配备的内容包括人力资源计划、工作分析与职位设计、招聘与甄选、培训与发展、绩效考核、奖惩与调职。

24.错误。

沟通的效率取决于信息发送者与接受者,同时也取决于沟通渠道是否畅通及是否选择正确。

25.正确。

四、简答题:本大题共4小题,每小题5分,共20分。

26.答:(1)管理是对组织的管理,组织是管理的载体;(2)管理是一项有目的的活动,即为了实现组织的目标;(3)管理是由一系列活动构成的;(4)管理是一个追求有效的过程;(5)管理的实质是协调。

27.答:(1)客观性;(2)独特性;(3)相对稳定性;(4)继承融合性;(5)发展性。

28.答:(1)按照组织规模大小,可以把组织划分为小型组织、中型组织和大型组织。

(2)按照组织的性质,可以把组织划分为政治组织、经济组织、文化组织、群众组织、宗教组织。

(3)按组织目标的不同,可以把组织划分为营利性组织、非营利性组织和公共组织。

(4)按照组织的特性,可以把组织划分为机械式组织与有机式组织。

(5)按照组织有意建立还是自发形成,可以把组织划分为正式组织和非正式组织。

(6)按照组织的形态分为实体组织、虚拟组织。

29.答:(1)人的需要是多种多样的,而且随着人的发展和生活条件的变化而不断变化。

每个人的需要各不相同,需要的层次亦因人而异。

(2)人在同一时间内有各种需要和动机,它们会发生相互作用并结合为统一的整体,形成错综复杂的动机模式。

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《公司管理学》模仿试题一一、名词解释(每小题6分,共30分)1、资本密集型公司2、合伙公司3、直线职能型组织4、德尔菲法5、电子商务二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、市场营销中所说产品就是指具备某种特定物质形态和用途物体。

2、B2C最重要交易形式是在线拍卖。

三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述波士顿矩阵法基本内容。

2、试述五种基本竞争力量理论。

3、公司社会责任重要有哪些内容?四、阐述题(每小题30分,共30分)试述市场营销管理过程。

《公司管理学》模仿试题一参照答案一、名词解释(每小题6分,共30分)1、资本密集型公司:也叫技术密集型公司,是指所需投资较多,技术装备限度较高,用人较少公司。

(6分)2、合伙公司:是由两个或数人商定,共同出资、共同经营、共同分享利润公司。

(6分)3、直线职能型组织:是对职能型构造改进,是以直线型为基本,设立相应职能部门。

直线部门人员在自己权责范畴内有决定权,职能部门人员仅发挥参谋作用。

(6分)4、德尔菲法:是以预先选定专家作为征询意见对象,预测小组以匿名方式给各位专家发放调查问卷,征求专家意见;然后将收集到专家意见汇总整顿;在参照反馈意见基本上,预测小组重新设计出新调查问卷,在对各位专家进行调查;专家可以依照反馈信息做出判断。

如此重复多次,专家意见逐渐趋于一致,即得出预测成果。

(6分)5、电子商务:是指交易者之间依托因特网为主计算机网络平台,按照一定原则或规则进行各种商务活动,有广义和狭义之分。

(6分)二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、市场营销中所说产品就是指具备某种特定物质形态和用途物体。

(错)(2分)当代市场营销学所说产品是当代产品概念,又称整体产品概念,它是由核心产品、形式产品和扩大产品三个层次构成。

(3分)2、B2C最重要交易形式是在线拍卖。

(错)(2分)C2C最重要交易方式才是在线拍卖。

(3分)三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述波士顿矩阵法基本内容。

答:波士顿矩阵法是以公司经营所有产品或业务组合为研究对象,分析公司有关经营业务之间钞票流量平衡问题,谋求公司资源最佳组合。

(4分)它以市场增长率和相对市场份额为坐标,将公司经营产品及业务分为四个区域:明星业务、金牛业务、廋狗业务、问题业务,并对每一业务区域进行有关分析并提出相应对策(4分)。

简要论述(2分)2、试述五种基本竞争力量理论。

答:按照波特观点,一种产业中竞争,不只是在既有竞争对手中进行,而是存在五种基本竞争力量:潜在产业新进入者、代替品或服务威胁、买方讨价还价能力、供应商讨价还价能力、既有竞争者之间竞争(5分).简要论述(5分)3、公司社会责任重要有哪些内容?答:公认公司社会责任重要有六项内容:股东、雇员、消费者、政府、社区和环境(6分)。

简要论述(4分)四、阐述题(每小题30分,共30分)试述市场营销管理过程。

答:所谓市场营销管理过程,就是公司辨认、分析、选取和发掘市场营销机会,以实现公司战略任务和目的管理过程。

(4分)。

它涉及分析市场营销机会、选取目的市场、设计市场营销组合、管理市场营销活动四个环节(4分)。

每个环节详细阐述(每一环节5分,共20分),论述逻辑性(2分)《公司管理学》模仿试题二一、名词解释(每小题6分,共30分)1、原则化2、目的集中战略3、职业发展管理4、成本领先战略5、滚动式筹划编制法二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、公司文化核心是各项规章制度完善和有效执行。

2、只要能良好地解决电子商务中涉及到网络技术、数据库技术等技术方面问题,电子商务就能迅速发展并普及开来。

三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述市场定位及其环节?2、试述公司文化及其特性?3、公司基本竞争战略重要有哪几种?四、阐述题(每小题30分,共30分)试述公司管理理论发展过程。

《公司管理学》模仿试题二参照答案一、名词解释(每小题6分,共30分)1、原则化:是指为了达到预期效果,以制定和贯彻原则为重要内容有组织活动过程,重要是制定原则、贯彻原则、评价和修订原则系统化和完善化过程。

(6分)2、目的集中战略:是指把经营战略重点放在一种特定目的市场上,为特定地区或特定购买者集团提供特殊产品或服务。

(6分)3、职业发展管理:即职业发展筹划,是指以将员工个人成长、发展筹划与组织规定筹划相结合方式,对员工职业生涯设计与开发。

(6分)4、成本领先战略:是指公司通过加强成本控制,在研究开发、生产、销售、服务和广告等领域把成本降到最低限度,成为行业中成本领先者战略。

(6分)5、滚动筹划编制法:它可用于编制从战略层到作业层各种层次筹划。

按编制滚动筹划办法,将整个筹划期分为几种时间段,其中第一种时间段筹划为执行筹划,后几种时间段筹划为预测筹划。

每通过一种时间段,依照执行筹划实行状况对预测筹划做出相应调节与修改,依次滚动推动。

(6分)二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、公司文化核心是各项规章制度完善和有效执行。

错(2分)。

公司文化重要涉及物质层、制度层和精神层。

公司文化核心是精神层文化(3分)2、只要能良好地解决电子商务中涉及到网络技术、数据库技术等技术方面问题,电子商务就能迅速发展并普及开来。

错(2分)。

电子商务发展及普及工作是一种复杂系统工程,除技术方面外,还涉及到电子商务安全、法律等有关问题,只有这几种方面问题得到良好解决,才干使电子商务得以迅速发展(3分)三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述市场定位及其环节。

答:市场定位是指依照消费者对产品或品牌心理知觉来拟定产品或品牌在其心目中地位并塑造良好形象。

(3分)市场定位重要有三大环节:拟定本公司竞争优势、精确选取竞争优势、显示独特竞争优势。

(3分)简要论述(4分)2、试述公司文化及其特性。

答:公司文化是指在公司中形成一种人们共同拥有经营理念、信奉和行为准则,是公司全体员工所共有集体价值观。

(3分)公司文化具备五个特性:形式文化性、内容综合性、功能整合性、形成自觉性、目实践性。

(5分)简要论述(2分)3、公司基本竞争战略重要有哪几种?答:基本竞争战略是指无论在什么产业或公司都可以被选取采用战略(3分)。

常用基本竞争战略重要有:成本领先战略、差别化战略、目的集中战略等(3分)。

简要论述(4分)。

四、阐述题(每小题30分,共30分)试述公司管理理论发展过程。

答:公司管理重要经历了四个阶段:经验管理阶段、科学管理阶段、当代管理阶段、当代管理阶段(4分)。

对每一阶段时间、背景、特点、代表理论及代表人物论述(每阶段5分,共20分),论述逻辑性及丰富性(6分)。

《公司管理学》模仿试题三一、名词解释(每小题6分,共30分)1、法人2、绩效考核3、SWOT分析法4、B to B5、一体化战略二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、公司重要生产过程是生产技术准备过程和基本生产过程。

2、虚拟公司就是皮包公司代名词。

三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述跨文化管理及其方式?2、试述科学管理阶段重要代表人物及此阶段特点?3、公司在进行营销渠道选取时应考虑哪些因素?四、阐述题(每小题30分,共30分)试述物流管理与供应链管理区别与联系。

《公司管理学》模仿试题三参照答案一、名词解释(每小题6分,共30分)1、法人:是指具备一定组织机构和独立财产,能以自己名义进行民事活动,享有民事权利和承担民事义务,依照法定程序成立组织。

(6分)2、绩效考核:是公司对员工在工作中体现出来业绩、工作能力、工作态度进行评价,并用评价成果来判断员工与其岗位规定与否相称,其目是确认员工工作成就,改进员工工作方式,以提高工作效率和经营效益。

它是人力资源管理中非常重要环节。

(6分)3、SWOT分析法:即优势、劣势、机会和威胁分析,它是基于公司自身实力,对比竞争对手,并分析外部环境变化影响也许对公司带来机会与公司面对挑战,进而制定公司最佳战略办法。

(6分)4、B to B:即公司对公司电子商务,是指公司通过内部信息系统平台和外部网站将面向上游供应商采购业务和下游代理商销售业务有机地联系在一起,从而减少彼此之间交易成本,提高客户满意度商务模式。

(6分)5、一体化战略:是指公司充分运用自己在产品、技术、市场上优势,依照产业或者公司价值链从原材料到最后产品销售和售后服务工艺顺序,使公司不断地向深度和广度发展一种战略。

(6分)二、判断阐明题(判断对错,并阐明理由。

每小题5分,共10分)1、公司重要生产过程是生产技术准备过程和基本生产过程。

错(2分)。

公司重要生产过程是基本生产过程、辅助生产过程(3分)。

2、虚拟公司就是皮包公司代名词。

错(2分)。

虚拟公司是一种典型动态联盟形式,公司仅保存普通公司中最核心功能,但并不等于公司是皮包公司,只但是是通过外包、共生、方略联盟等形式来获取更强竞争能力(3分)。

三、简述题(每小题10分,共30分)1、试述跨文化管理及其方式。

答:跨文化管理是在跨国经营中对不同种族、不同文化类型、不同文化发展阶段公司所在国文化采用包容管理办法。

(3分)跨文化管理重要有如下3种方式:文化移植、文化嫁接、文化合金。

(3分)简要论述(4分)2、试述科学管理阶段重要代表人物及此阶段特点。

答:科学管理阶段重要代表人物重要有:泰勒、法约尔、韦伯等。

(2分)科学管理阶段特点是:将过去经验系统化、理论化和原则化;以提高组织效率为目的;倡导管理职能分工和专业化;没有注重人群社会因素等。

(4分)简要论述(4分)3、公司在进行营销渠道选取时应考虑哪些因素?答:公司在选取营销网络时应考虑如下因素:目的市场因素、产品因素、公司因素、环境因素(4分)。

简要论述(6分)四、阐述题(每小题30分,共30分)试述物流管理与供应链管理区别与联系。

答:物流管理涉及狭义和广义两方面含义,狭义物流管理就是指公司之间一种物资流通活动,广义物流管理就是供应链管理(5分).物流管理概念(3分),供应链管理概念(3分)。

物流管理与供应链管理关系是:1、物流管理是供应链管理一种子系统(3分)2、物流管理是供应链管理发挥整体效益前提和基本(3分)详细论述(13分)。

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