2015年劳动竞赛活动方案
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2015年劳动竞赛活动方案
2015年是全面贯彻落实党的十八届四中精神,加快改革发展的一年,为了落实全乡广泛开展当好主力军、建功美好乡村创先争优劳动竞赛,充分发挥广大职工的聪明才智和首创精神,进一步团结、动员广大职工立足本职,忘我劳动,积极进取,争创一流业绩,委深化改革、扩大开放、加快发展、保持稳定,推进建设社会主义和谐社会做出新的更大的贡献,为完成“十二五”计划确定的各项任务和我乡经济社会全面协调持续发展,再立新功、再创伟业,特制定本方案。
一、参赛范围
劳动竞赛主要在我乡各基层工会中开展。
二、竞赛内容
(一)在各基层工会中开展“合理化建议”活动,争当“合理化建议标兵”,进行“三赛三比”竞赛。
1、赛提合理化建议的数量和质量,比方案、措施的科学性、进步性和可行性。
2、赛项目被采纳或实施(执行)转化为经济成果的件数,比给企业创造的经济效益和社会效益。
3、赛动脑筋想办法,委企业攻克技术难关重点,比贡献大小。扭转企业困难局面的实际效益。
(二)在各基层工会,围绕企业经济效益和提高职
工素质,开展以下竞赛:
1、在各基层工会中,开展提高产品质量、开发新产品、降低能耗、促进安全生产。争创“最佳经济效益杯”竞赛活动:
2、在生产经营困难的企业中,围绕扭亏增盈、节约挖潜、开拓市场等开展“扭亏增盈杯”竞赛活动;
3、围绕“优质、高产、低耗、安全”开展争创“先进班组”竞赛活动。
三、各基层工会根据此竞赛方案,结合本系统、本行业特点,制定出操作性强的竞赛方案。
各参赛单位根据本方案和所在系统行业的竞赛方案,开展有针对性、形式多样、富有特色的劳动竞赛。
四、竞赛考核与奖励
按县劳动竞赛奖励办法进行。
五.竞赛组织领导
乡劳动竞赛委员会对全乡劳动竞赛活动实行统一领导、部署和协调。乡劳动竞赛委员会下设办公室(办公室设在乡工会联合会),负责对全乡劳动竞赛活动指导、督促、监查和协调。各基层工会要成立相应的竞赛领导机构和竞赛机构,积极参赛,确保赛出成绩、赛出水平、赛出效益。
六、竞赛将于2015年12月进行考评、总结和表彰,具体办法另行布置。