最标准的民办非企业培训机构章程样本
民办非学历教育机构培训学校章程范本(4)
民办非学历教育机构培训学校章程范本(4)第一章总则第一条为规范民办非学历教育机构培训学校（以下简称“学校”）的管理和运作，维护教育质量，遵守法律法规，制定本章程。
第二条学校的名称为______（以下简称“学校”），注册地址为______，业务范围涵盖______。
第三条学校的宗旨是为社会提供高质量的非学历教育培训服务，培养学员的实际应用能力和职业技能。
第四条学校的管理遵循法律法规的规定，依法独立办学，自负盈亏。
第二章办学模式第五条学校采用______的办学模式。
第六条根据学校的业务范围和需求，学校可以开设课程、项目，提供培训和辅导服务。
第七条学校可以与国内外知名教育机构、企事业单位合作，联合开展教育项目、研究等活动。
第三章学校结构第八条学校设立校董事会、校长办公室、教务部、财务部、行政部等部门。
第九条校董事会是学校的决策机构，由校董事组成，校长为董事会主席。
董事会承担学校的最高决策和监督职责。
第十条校长办公室负责协助校董事会处理学校的日常事务，落实董事会的决策。
第十一条教务部负责学校的课程设置、师资培养和管理等教务相关工作。
第十二条财务部负责学校的财务管理，编制预算、核算、审计等工作。
第十三条行政部负责学校的行政管理，包括人事管理、档案管理、设施设备管理等。
第四章师资队伍第十四条学校要求教师具有相应的学历和专业背景，并具备教学经验和职业素养。
第十五条学校鼓励教师继续学习和进修，提高专业素质和教学水平。
第十六条学校建立健全教师培训和评估机制，定期进行教师培训和业绩评估。
第五章学籍管理第十七条学校建立学籍管理制度，对每位学员建立学籍档案。
第十八条学校要求学员按时缴纳学费，并签订培训合同。
第十九条学校根据学员的学习情况给予相应的学习证明和成绩评定。
第六章质量监控第二十条学校建立质量监控机制，确保教育培训质量符合要求。
第二十一条学校定期进行自查与评估，对教学内容、教学方法、教学效果等进行评估和改进。
第七章组织管理第二十二条学校建立健全组织管理制度，明确各级部门的职责和权限。
民办非企业的单位章程模板
第一条本章程依据《中华人民共和国民办非企业单位登记管理暂行条例》及相关法律法规制定，旨在规范本单位的组织行为，明确单位宗旨、任务、活动范围和内部管理，保障单位健康发展。
第二条本单位名称：[单位全称]。
第三条本单位性质：民办非企业单位。
第四条本单位宗旨：[单位宗旨，如：弘扬传统文化，促进社会和谐，提供专业服务等]。
第五条本单位住所：[单位住所详细地址]。
第六条本单位业务范围：[单位业务范围，如：开展文化艺术交流活动、举办培训班、提供咨询服务等]。
第二章组织机构第七条本单位最高权力机构为会员大会（或理事会），会员大会（或理事会）负责制定和修改章程，决定重大事项。
第八条会员大会（或理事会）由以下人员组成：1. 理事；2. 监事；3. 会员代表；4. 其他相关人员。
第九条会员大会（或理事会）设会长（或理事长）一名，副会长（或副理事长）若干名，秘书长一名，副秘书长若干名。
第十条会长（或理事长）负责主持会员大会（或理事会）会议，召集和主持理事会，检查会员大会（或理事会）决议的执行情况，并向会员大会（或理事会）报告工作。
第十一条理事会设办公室，负责处理日常事务。
第十二条本单位设立监事会，负责对本单位的财务和业务活动进行监督。
第十三条本单位会员分为单位会员和个人会员。
第十四条会员享有以下权利：1. 参加会员大会（或理事会）；2. 选举权和被选举权；3. 对本单位的监督权；4. 优先获得本单位提供的服务。
第十五条会员承担以下义务：1. 遵守本章程；2. 积极参加本单位的各项活动；3. 向本单位提供必要的支持和帮助。
第四章财产管理第十六条本单位经费来源：1. 会员缴纳的会费；2. 捐赠；3. 政府资助；4. 在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；5. 其他合法收入。
第十七条本单位经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。
第十八条本单位建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。
民办非学历教育机构培训学校章程范本
民办非学历教育机构培训学校章程范本民办非学历教育机构培训学校章程第一章总则第一条为了规范民办非学历教育机构培训学校的组织和管理，提高教学质量，保障学员权益，适应社会需求，制定本章程。
第二章机构基本情况第二条机构名称：____________________（以下简称“本机构”）。
第三条法定代表人：____________________。
第四条地址：____________________。
第五条办学范围：本机构依法开展___________方面的培训教育。
第六条办学规模：本机构拥有教学场所___________，教学设备___________。
第七条学校属性：本机构为非营利性民办教育机构。
第三章机构管理第八条机构管理机构：本机构设立校董事会。
第九条校董事会成员由机构法定代表人任命，由校长、教务长等组成，任期为3年。
第十条校董事会职责包括但不限于：制定本机构发展规划、决策重大事项、监督执行。
第十一条本机构设立专业委员会，负责制定专业规划、教学计划、教材选用等工作。
第十二条本机构设立教学科研机构，负责开展教师培训、教研活动，提高教师教学水平。
第四章学员管理第十三条学员招生以自愿报名为原则，不得歧视任何人，按照公正、公平、公开的原则进行选拔。
第十四条学员管理制度包括但不限于：学籍管理、考勤管理、课程评估、学业评定等。
第十五条学员权益保障，包括但不限于：课程质量保障、退费政策、教学资源的公正分配等。
第十六条学员违纪处理制度，包括但不限于：纪律管理、处分措施等。
第五章师资队伍第十七条本机构拥有合格的专业教师队伍，教师应具备相应的教育背景、教学经验和教学能力。
第十八条教师聘任方式，包括但不限于：全职教师、兼职教师、外聘教师等。
第十九条教师培训与评估制度，包括但不限于：教师进修、培训计划、教学评估等。
第六章财务管理第二十条本机构实行财务公开制度，每年举行会计报告公示会。
第二十一条财务管理遵循规范化、透明化原则，确保资金使用合理、合法。
民办非学历教育机构培训学校章程范本
民办非学历教育机构培训学校章程范本民办非学历教育机构培训学校章程第一章总则第一条【学校名称】学校的名称为培训学校（下称“学校”）。
第二条【学校性质】学校为一家非学历教育机构培训学校，依照相关法律法规设立，具有独立法人资格。
第三条【学校宗旨】学校的宗旨是为学员提供高质量的培训服务，提升求职者的就业竞争力，并促进社会经济发展。
第四条【学校任务】学校的任务是根据市场需求，设立并开展相应的培训课程，为学员提供全方位的培训服务。
第五条【学校管理原则】学校遵循公平、公正、公开的管理原则，积极营造公平的学习环境，保障学员权益。
第六条【学校财务管理】学校实行科学、规范的财务管理制度，保证财务运行的透明度和合法性。
第七条【学校教学质量评估】学校定期对培训课程进行质量评估，确保教学质量和教学效果的持续改进。
第二章学校机构设置第八条【学校组织结构】学校设立以下机构：校董事会、学术委员会、行政管理部门、教务部门、教师团队等。
第九条【校董事会】校董事会是学校的最高权力机构，负责制定学校的发展战略、决策重大事项等。
第十条【学术委员会】学术委员会由专业教授和领域专家组成，负责学术研究、教学质量评估等工作。
第十一条【行政管理部门】行政管理部门负责学校的日常管理工作，包括人事、财务、后勤、安全等方面的工作。
第十二条【教务部门】教务部门负责培训课程的设计、教学计划的制定、教材的选择等工作。
第十三条【教师团队】教师团队由具有相关专业背景和丰富教学经验的教师组成，负责授课和辅导学员。
第三章学校教学管理第十四条【培训课程设立】学校设立的培训课程应符合市场需求和社会发展需要，并经相关主管部门批准。
第十五条【培训课程实施】学校根据培训课程的内容和要求，制定相应的教学计划，并按计划进行教学。
第十六条【教师管理】学校会优先择聘高素质的教师，建立健全教师招聘、考核和培训机制，提高教师队伍的整体素质。
第十七条【学员管理】学校建立健全学员档案管理制度，确保学员个人信息的安全和保密。
民办非学历教育机构培训学校章程范本
民办非学历教育机构培训学校章程范本民办非学历教育机构培训学校章程第一章：总则第一条为规范民办非学历教育机构培训学校的运营管理，提高教育质量，保障学员权益，制定本章程。
第二条本章程适用于民办非学历教育机构培训学校（以下简称“培训学校”）的建设、管理和教育教学等相关事项。
第三条培训学校应当依法凭有关许可证件从事培训活动。
第四条培训学校应当严格按照国家有关教育政策和法律法规的规定进行办学和管理。
第五条培训学校应当坚持以培养学生的实践能力和综合素质为目标，提供科学、全面的教育教学服务。
第六条培训学校应当加强师资队伍建设，提高教师的教育教学水平和教育教学能力。
第二章：办学资格和教学条件第七条培训学校应当具备相关的办学资格，包括但不限于以下条件：（一）获得教育部门的办学许可证件；（二）具备相应的场所和设施；（三）具备合格的教师队伍；（四）具有规范的教育教学管理制度。
第八条培训学校的场所和设施应当符合相关教育行政部门的规定，保证学校正常运营和学生生活的需求。
第九条培训学校的教师应当具备以下条件：（一）持有相关专业的学历证书；（二）具备相应的教学经验；（三）熟悉教育教学理论和教育教学方法；（四）具有良好的教育教学与教育教学服务能力。
第十条培训学校应当制定完善的教育教学管理制度，包括但不限于以下内容：（一）学生招生管理；（二）教学计划和教材的制定；（三）教学质量评估和反馈；（四）学生管理和培养方案；（五）与学员家长的沟通方式和内容；（六）学费收取和管理。
第三章：培训课程和教学管理第十一条培训学校应当根据学员需求和社会需求，制定符合培训目标和要求的培训课程。
第十二条培训学校的培训课程应当根据学科特点和学生实际情况，合理安排课程内容和教学进度。
第十三条培训学校应当制定科学、合理的教学管理制度和措施，提高教学效果和教学质量。
第十四条培训学校应当加强教师的教育教学培训，提高教师的教学能力和教育教学水平。
第十五条培训学校应当建立健全学生管理制度，包括但不限于以下内容：（一）学生入学审查和报名程序；（二）学生考勤和缺勤处理；（三）学生表现评价和奖惩措施；（四）学生退学和转学的规定。
民办非学历教育机构培训学校章程范本
民办非学历教育机构培训学校章程范本[机构名称]培训学校章程第一章总则第一条为规范民办非学历教育机构培训学校的管理和运作，促进教育事业的发展，制定本章程。
第二条培训学校的宗旨是培养学生的综合素质，并提供实用技能培训，以适应社会发展的需要。
第三条培训学校的性质是非营利性机构，遵循教育法律法规的规定，依法办学。
第四条培训学校的经费主要来源包括：学费、捐赠等。
第五条培训学校的章程应当符合教育法律法规的规定，依法报备，并经有关部门批准后方可实施。
第二章组织与管理第六条培训学校设立学校管理委员会，该委员会是学校的最高决策机构。
第七条学校管理委员会由校长、教务主任、工会代表以及部分教师代表组成，其中校长为委员会主席。
第八条学校管理委员会的职责包括：确定学校发展方向、制定教育计划、审批教学大纲、颁布教师招聘政策和任免管理人员。
第九条学校设立教务处，该处负责学校的教学活动管理和教师培训。
第十条学校设立行政部门，该部门负责学校的行政管理和后勤保障。
第三章招生与教学第十一条学校根据教育需要和学生兴趣，制定招生计划，并向社会公开招生。
第十二条学生报名入学需要提供相关的个人信息和材料，经过评估和面试后确定是否录取。
第十三条学校应严格按照教学计划和教学大纲开展教学活动，并对学生进行考核、评价和辅导。
第四章培训与考核第十四条学校应确保培训内容与时俱进，紧跟市场需求。
第十五条学校可以通过课堂教学、实践教学、实习实训等方式进行培训。
第十六条培训结束后，学校应组织考核，并给予相应的证书或证明。
第五章学校收费与财务管理第十七条学校收费标准应公示，并经有关部门审核批准。
第十八条学校应建立财务管理制度，确保经费使用合规合法。
第十九条学校应定期公开财务报告，并接受相关部门的监督和检查。
第六章附件所涉及附件如下：1. 学校管理委员会组织架构图2. 教学大纲范本3. 学生报名表格范本4. 培训考核评分标准范本第七章法律名词及注释所涉及的法律名词及注释如下：1. 教育法律法规：指国家关于教育管理的法律法规，包括教育法、教师法等。
民办非学历教育机构培训学校章程范本
民办非学历教育机构培训学校章程范本民办非学历教育机构培训学校章程第一章总则第一条根据《中华人民共和国民法》、《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，制定本章程。
第二条本章程是民办非学历教育机构培训学校（以下简称“学校”）的基本管理规范，旨在明确学校的组织架构、经营范围和管理制度，规范学校的运作。
第三条学校的法定代表人为（姓名），学校的注册地址为（地址）。
第二章学校的宗旨和任务第四条学校的宗旨是：培养学生的实践能力和职业素养，提供有针对性的职业技能培训，促进学生的就业和职业发展。
第五条学校的任务是：根据市场需求，开展各类职业技能培训，包括但不限于（常见的职业技能培训项目）。
同时，学校可以组织相关的职业资格考试。
第三章学校的组织架构第六条学校的组织架构包括：校长办公室、教务处、招生就业处、财务处等部门。
第七条校长办公室负责学校的日常办公和管理工作，并协调各部门的工作。
第八条教务处负责制定学校的教学计划、教学质量监控和教学评估等工作。
第九条招生就业处负责学校的招生工作，组织学生的就业指导和实习实训。
第十条财务处负责学校的财务管理、资金监控和经济决策等工作。
第四章学校的经营范围第十一条学校的经营范围包括：职业技能培训、职业资格认证、职业介绍等。
第十二条学校可根据市场需求和自身条件，逐步扩大经营范围，但需符合相关法律法规的规定。
第五章学校的管理制度第十三条学校的管理制度包括：财务管理制度、人事管理制度、教学管理制度等，具体内容详见附件一。
第六章其他规定第十四条学校在办学过程中，必须遵守国家的相关法律法规和政策，不得从事任何违法违规行为。
第十五条学校应当建立健全内部管理制度，加强教师队伍建设和教师培训，确保教学活动的质量和效果。
第十六条学校应当做好学生健康安全管理工作，定期进行安全演练和应急预案制定。
第七章附件所涉及的附件如下：附件一：财务管理制度附件二：人事管理制度附件三：教学管理制度第八章法律名词及注释所涉及的法律名词及注释如下：1.《中华人民共和国民法》：指中华人民共和国制定并实施的有关民法的法律，用于规范公民的合法权利和义务。
民办非企业教育培训机构章程
民办非企业教育培训机构章程第一章总则第二条本机构名称为XXX（以下简称“本机构”），注册资金XX万元，是一家非企业性质的教育培训机构。
第三条本机构的宗旨是：诚信教育，追求卓越；服务社会，培养人才；创新发展，推动前进。
第四条本机构的法定代表人为XXX（以下简称“法定代表人”）。
第二章机构的任务和业务范围第五条本机构的任务是：以市场需求为导向，为广大群众提供优质的教育培训服务，推动教育事业的发展，培养有德有才的合格人才。
第六条本机构的业务范围包括但不限于：1.提供学历教育、技能培训、继续教育等各类教育培训服务。
2.研发和销售教育教辅资料。
3.组织各类教育活动、学术交流等。
4.承接政府或企事业单位委托的教育培训项目。
第三章组织结构和权力机构第七条本机构设立以下组织机构：1.董事会：担任最高决策机构，负责制定机构发展战略、审议重大事项等。
2.管理团队：负责机构日常管理和营运事务的执行。
3.教学团队：负责教学活动的组织和实施。
4.各部门和岗位：根据业务和职能的需要进行设置与调整。
第八条董事会由不少于3名董事组成，董事接受法律法规、章程和机构决策的约束。
第九条董事会由董事长领导，董事由股东或机构成员选举产生，任期为3年，可以连选连任。
第十条管理团队包括行政、财务、人力资源等职能部门，由机构法定代表人任命，并组成相应的管理层。
第十一条教学团队由具有相关教育背景和培训经验的专业人员组成，负责制定教学计划、教学内容和教学评估等工作。
第四章资金和财务管理第十三条本机构应制定健全财务管理制度，保证经费使用合理、规范和透明。
第五章学员管理第十四条学员报名参加本机构的培训项目，须按照规定的报名流程和要求进行。
第十五条本机构应对学员进行教育、管理和服务，确保学员的权益得到保障。
第十六条学员应当遵守本机构的各项规章制度，积极参与培训活动，完成培训任务。
第六章机构的责任和义务第十七条本机构应当加强自身建设，提高教育教学水平和服务质量。
非营利性民办培训机构章程示范文本
非营利性民办培训机构章程示范文本第一章总则第一条本单位的名称是（全称）。
【名称应当以已核准的名称为准。
】第二条本单位是主要利用非国有资产自愿举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织。
第三条本单位的办学类型：办学宗旨：。
本单位遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，信守职业道德，提供诚信服务。
【宗旨应当充分体现单位设立的目的，体现办学属性】第四条本单位的登记管理机关是【全称】；业务主管单位是【全称】，本单位接受登记管理机关、业务主管单位和其他职能部门的监督管理。
（双重管理表述）第五条本单位的住所是。
【如：上海市××区（县）××路××弄××号××室】第二章举办者、开办资金和业务范围第六条本单位的举办者：（所有举办者的全称）。
第七条本单位的开办资金：万元人民币；举办者：，出资金额：。
【开办资金应符合有关法律法规的规定；如为多个举办者，应分别载明每位举办者的出资金额。
以合法有效的验资报告为准。
】第八条举办者的权利和义务：（一）推选代表作为本单位第一届理事候选人或监事候选人；（二）办理登记注册手续后，不抽回出资；（三）对出资的财产不保留、不享有任何财产权利，不要求回报。
第九条本单位的业务范围：【业务范围的表述：属于许可项目的，应当在申请登记前依据法律、行政法规、国务院决定报经有关部门批准，根据批准文件、证件的表述登记；不需要许可的，应依照有关法律、行政法规、国务院决定和《国民经济行业分类》、《学科分类和代码》等国家标准规定要求，明确业务范围；业务范围的表述最终以登记管理机关核准的内容进行登记。
字数不超过60字。
】具体为：（一）；（二）；（三）；·。
【对业务范围展开表述，内容需具体、明确，且不能超越概括出来的内容。
】第十条本单位按国家有关规定和核准的业务范围主要在上海开展活动。
第三章组织管理制度第十一条本单位按照公平、公正、民主的原则，制定议事程序和规则。
民办非学历教育机构培训学校章程范本(1)
民办非学历教育机构培训学校章程范本第一章总则第一条为了规范和管理民办非学历教育机构培训学校的运营，保障学生权益，依法合规开展教育培训工作，制定本章程。
第二条民办非学历教育机构培训学校（以下简称“学校”）是指依法设立，以非学历教育为目标，以提供各类职业技能培训、文化素质提升培训等服务为主要职责的机构。
第三条学校的名称为 XXX培训学校（以下简称“本校”），坐落于XXX市XXX区XXX路XX号。
第四条学校的宗旨是：“质量为本，服务至上，培养人才，促进社会进步”。
第五条学校依法独立承担民事责任，具有法人资格。
第六条学校的发展遵循公平、公正、公开的原则，不得有任何形式的歧视行为。
第七条学校的章程是全体教职员工必须遵守的基本规范，任何个人和组织都不能违背。
第二章学校管理结构第一节学校组织架构第八条学校的最高权力机构为校董事会，负责制定学校的发展战略、政策和重大决策。
第九条校董事会由学校法人代表、相关政府部门代表、行业专家、社会公益人士等组成，校董事会成员产生和组织结构详细情况另行制定。
第十条学校设校长，负责学校的日常管理和决策执行。
第十一条学校设教务处、行政事务处、人事处、财务处等职能部门，负责具体业务的管理和执行。
第二节教职员工队伍第十二条学校教职员工队伍应当符合国家规定的教育从业资格要求，并具备相应的职业道德。
第十三条学校应当建立健全的人事管理制度，对教职员工进行选拔、培养、考核和激励，确保队伍的稳定和发展。
第十四条学校应当保障教职员工的劳动权益，提供良好的工作条件和发展机会。
第十五条学校应当建立教师培训的机制，提供必要的培训和进修机会，提升教学水平和教育质量。
第三章学校办学条件第一节教学设施第十六条学校应当配备符合国家教育要求的教学设施，包括教室、实验室、多媒体设备等。
第十七条学校应当建立学生活动场所，提供学生在校内的学习、娱乐和社交需求。
第二节学习资源第十八条学校应当建立和完善教学资源库，包括教材、参考书、期刊、电子课件等，供学生使用。
校外培训机构章程模板范本
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规制定，旨在规范校外培训机构的办学行为，明确机构宗旨、组织架构、管理规范、教学要求、经费使用等事项，保障机构健康发展。
第二条本机构名称：[机构全称]第三条本机构性质：民办非企业单位第四条本机构宗旨：遵循教育规律，提高教育质量，为学生提供优质、专业的校外辅导服务。
第二章宗旨与任务第五条本机构以社会主义核心价值观为指导，坚持教育公益性，致力于培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人。
第六条本机构的主要任务：1. 开展学科辅导、兴趣培养、综合素质教育等校外培训活动；2. 提供个性化教学方案，满足不同学生的需求；3. 组织学生参加各类竞赛、活动，促进学生全面发展；4. 开展教师培训，提高教师教育教学水平；5. 加强与家长、学校的沟通与合作，共同促进学生的成长。
第三章组织架构第七条本机构设理事会作为最高决策机构，负责制定机构发展方向、重大决策和经费预算等。
第八条理事会下设以下委员会：1. 教育教学委员会；2. 财务委员会；3. 人事委员会；4. 发展规划委员会；5. 监事会。
第九条本机构设校长一名，负责全面领导本机构的日常管理工作。
第十条本机构设教务处、财务处、人事处、办公室等部门，负责具体事务。
第四章教育教学第十一条本机构遵循国家教育方针，坚持素质教育，注重培养学生的创新精神和实践能力。
第十二条本机构根据市场需求和学生需求，开设各类课程，保证教学质量。
第十三条本机构实行教师聘任制，选聘具有丰富教学经验、专业素养和良好师德的高素质教师。
第十四条本机构建立健全教学质量监控体系，定期对教师进行教学考核，确保教学质量。
第五章经费管理第十五条本机构经费来源包括：1. 学费收入；2. 社会捐赠；3. 政府资助；4. 其他合法收入。
第十六条本机构建立健全财务管理制度，确保经费合理、合规使用。
第十七条本机构定期公布财务收支情况，接受社会监督。
最标准的民办非企业培训机构章程
聚贤园职业技能培训学校机构章程目录第一章总则............................................................................... .2 第二章举办者、开办资金和业务范围. (4)第三章组织管理制度 (5)第四章教育教学管理 (6)第五章法定代表人 (7)第六章规章制度 (8)第七章学校的近期与远期发展规划 (9)第八章资产与财务管理、使用原则及劳动用工制度 (10)第九章变更、终止后的资产处理 (12)第十章章程的修改 (13)第十一章附则 (14)律、法规、规章的规定为准。
第七条本机构的法定注册地址十堰市茅箭区邮电街5号，邮政编码为442000。
第二章举办者、开办资金和业务范围第八条本机构的举办者是：高仁勇举办者享有下列权利：（一）了解本机构经营状况和财务状况；（二）推荐董事和监事；（三）有权查阅董事会会议记录和本单位财务会计报告。
第九条本机构的开办资金共计人民币20万元。
第十条本机构已经（十堰市人力资源和社会保障局）批准，同意设立，并领取了《中华人民共和国民办学校办学许可证》，办学范围是开展计算机应用、会计考证、工程预算、机械设计培训，符合法律、法规的有关规定。
第十一条本机构的培训规模年培训人数300—600人。
第十二条本机构的培训层次为社会成人和在校学生的职业技能培训。
第十三条本机构的培训形式是（全年）中短期培训。
第十四条本机构主要面向（十堰市城区和乡镇）招生，培训对象为社会成人和在校学生。
第三章组织管理制度第十五条本机构依法设立校长，是本机构的决策人员。
学校成员为10人，从举办者、校长、教职工，其中1/3以上的成员应当具有3年以上的教育培训经验,并均有教师资格证书。
第十六条举办者行使下列事项的职权：（一）决定制订本机构发展规划，批准年度工作计划；（二）决定修改本机构章程和制定本机构的各项规章制度；（三）筹集办学经费，审核年度财务预算、决算方案；（四）审定本机构增加或减少注册资金的方案；（五）决定本机构的合并、分立、变更、终止方案；（六）聘任或解聘本机构负责人和其提各个部门的负责人；（七）决定本机构的内部管理机构的设置；（八）决定教职工的编制定额和薪酬福利（九）决定其他重大事项第四章教育教学管理第十七条面向全休学生，因材施教，全面推进素质教育，促进学生德、智、体、美、劳等诸方面全面和谐发展，且学有所长，使学生在道德情操，品行意志，体魄心理，兴趣特长和专业特长等方面都达到一个较高的水平。
最标准的民办非企业培训机构章程则范文
最标准的民办非企业培训机构章程则范文前言本篇文章是以一个比较标准的文本格式给出一个民办非企业培训机构章程范本，供读者参考。
第一章总则第一条机构名称本机构的名称为“XXX民办非企业培训机构”。
第二条法定代表人本机构的法定代表人为XXXo第三条组织机构形式本机构为非营利组织，以有限责任公司形式进行注册，并按照法律规定取得营业执照。
第四条行业属性本机构是一家从事非营利性教育培训的企业，其主营业务为各类职业教育、语言培训、教师培训、课外辅导等。
第五条经营范围本机构经营范围为职业教育、语言培训、教师培训、课外辅导等相关业务。
第六条注册资金本机构注册资金为XXX万元，由法定代表人承担，本机构的财务状况和盈利能力完全独立于法定代表人。
第七条机构地址本机构办公地址为XXXo第二章组织管理第八条组织机构本机构设有董事会、监事会、经理层，由法定代表人承担。
（一）董事会1.本机构董事会为本机构的最高决策机构。
2.董事会由X名董事组成，由法定代表人从机构内外人士中选任,任期为X 年。
3.董事会每年至少召开X次会议，会议决议需经过X分之X以上的董事投票才能生效。
（二）监事会1.本机构监事会为本机构的监督机构。
2.监事会由X名监事组成，由法定代表人从机构内外人士中选任,任期为X 年。
3.监事会每年至少召开X次会议，会议决议需经过X分之X以上的监事投票才能生效。
（三）经理层1.本机构经理层为本机构日常经营的决策机构。
2.经理层由X名高管组成，由法定代表人任命。
经理层成员可以拥有机构的股份，但不得持有超过X%的股份。
第九条运营机制本机构遵循“规范运营、健康发展”的原则：1.本机构需要按照相关法规进行注册、申报、备案。
2.本机构应当建立规范、健全的人事架构，对员工进行招募、考核、绩效评估、提升等动态管理。
3.本机构应当建立教学质量跟踪监控的体系，通过课程审核、师资培训、考核测试等方式保障培训质量。
第十条财务管理本机构遵循“依法纳税、公开透明、财务稳健”的原则：1.本机构应当建立规范、稳健、公开透明的财务管理制度和过程,按照法规进行会计核算、审计、报税等操作。
《最标准的民办非企业培训机构章程5则范文》
《最标准的民办非企业培训机构章程5则范文》聚贤园职业技能培训学校机构章程目录第一章总则………………………………….………………………………….2第二章举办者、开办资金和业务范围………………………………….…………………4第三章组织管理制度…………………………………………………………………………. 5第四章教育教学管理………………………………………………………………………….. 6第五章法定代表人……………………………………………………………………………..7第六章规章制度………………………………………………………………………………...8第七章学校的近期与远期发展规划………………………………………………….….…9第八章资产与财务管理、使用原则及劳动用工制度……………………………10第九章变更、终止后的资产处理………………………………………………………….12第十章章程的修改…………………………………………………………………………….13第十一章附则 (14)十堰车城职业技能培训学校机构章程第一章总则第一条为了规范本机构的办学活动和管理行为，根据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》、《民非企业单位登记管理暂行条例》以用有关法律法规的规定，制定本章程。
第二条本机构名称为：聚贤园职业技能培训学校第三条本机构是经（十堰市人力资源和社会保障局）审批（十堰市人力资源和社会保障局）登记，由个人利用非国有资产自愿投资举办的从事职业培训的非营利性的民办职业培训机构。
第四条本机构自觉遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的职业教育培训方针政策，坚持公益性原则。
以优质的教育培训资源服务社会，以培养高素质的应用型技能人才回报社会。
积极探索先进的管理模式，确保培训质量，坚持诚信，为提高学生素质，为我县的未来的经济建设和社会发展做贡献。
第五条本机构的审批机关十堰市人力资源和社会保障局登记管理机关是十堰市人力资源和社会保障局。
民办非机构章程模板
第一章总则第一条为规范本民办非机构的组织结构和运行机制，保障其合法权益，根据《中华人民共和国民办非企业单位登记管理暂行条例》以及其他相关法律法规，制定本章程。
第二条本民办非机构的名称为：（机构全称）。
第三条本民办非机构的住所：（详细地址）。
第四条本民办非机构的性质：系由（出资人名称）自愿举办的非营利性社会组织，从事（机构宗旨及业务范围）。
第五条本民办非机构的宗旨：遵守国家法律法规，秉承公益、服务、创新、发展的原则，致力于（机构宗旨及业务范围）。
第二章机构职责与业务范围第六条本民办非机构的职责：（一）贯彻执行国家法律法规，遵守社会道德风尚；（二）开展（机构宗旨及业务范围）相关活动，为（服务对象）提供优质服务；（三）组织开展（机构宗旨及业务范围）相关研究，推动行业健康发展；（四）加强与社会各界的交流与合作，提升本机构的知名度和影响力。
第七条本民办非机构的业务范围：（一）开展（机构宗旨及业务范围）相关培训、咨询、讲座等活动；（二）组织（服务对象）开展交流活动，促进资源共享；（三）开展（机构宗旨及业务范围）相关项目的研究、推广和应用；（四）开展与其他社会组织、企业、政府部门等的合作与交流。
第三章组织机构第八条本民办非机构设理事会作为最高决策机构，负责制定和修改章程、决定重大事项等。
第九条理事会成员：（一）理事会由（人数）名理事组成，其中（人数）名由出资人担任，其余（人数）名由理事会选举产生；（二）理事会成员应具备一定的专业素质和道德品质，热心公益事业；（三）理事会成员任期（年数），可连选连任。
第十条理事会职权：（一）审议本机构的章程草案；（二）选举和罢免理事会成员；（三）审议本机构的年度工作报告、财务报告；（四）决定本机构的重大事项；（五）决定本机构的终止和清算等。
第四章财务与资产管理第十一条本民办非机构的经费来源：（一）出资人出资；（二）政府资助；（三）社会捐赠；（四）其他合法收入。
第十二条本民办非机构的财务管理制度：（一）建立健全财务管理制度，确保财务收支合法、合规；（二）严格执行国家税收政策，依法纳税；（三）定期向理事会报告财务状况，接受审计监督。
民办非职业培训机构办学章程（五篇模版）
民办非职业培训机构办学章程（五篇模版）第一篇：民办非职业培训机构办学章程萧氏职工教育培训学校办学章程第一章总则第一条本培训中心定名为“萧氏职工教育培训学校”。
第二条本培训中心由宜昌萧氏集团出资举办，以相关专业为主要任务的社会培训机构。
第三条本培训中心宗旨：遵守国家宪法、法律、法规和政策规定，遵守社会道德风尚，不以营利为目的，以培养技术人才为己任，理论教学与生产实践相结合，坚持诚信办学的宗旨，大力开展职业技能培训的推广应用。
第四条本培训中心自觉接受湖北省劳动和社会保障厅主管部门、湖北省行业职业技能鉴定中心的业务指导和监督管理。
第五条本培训中心地址：邓村茶叶科技园，邮编：443000。
第二章业务范围第六条本培训中心办学的业务范围：。
第七条本培训中心办学层次为：人员短期培训。
第八条本培训中心办学对象为：。
第九条本培训中心办学形式为：短期培训。
第三章组织机构第十条本培训中心实行培训中心主任负责制。
本中心最高权利机构是湖北省职工技协服务部，培训中心主任在湖北省技术维护局职工技协服务部的领导下开展工作。
第十一条本培训中心举办者的权力与义务1、举办者具有如下权力：（1）依照国家法律、法规和政策规定向湖北省劳动和社会保障厅报请审批成立本培训中心的申请和方案，及以后本培训中心重大变更事项方案。
（2）决定本培训中心主任的任免和考核。
（3）决定本培训中心行政机构设置。
（4）监督本培训中心主任行使职权，并依照有关规定实施奖惩。
对培训中心主任实行期终审计制。
（5）定期（或不定期）对本培训中心教学管理、教学质量、教学效果等教学活动进行评价，以保证培训中心按照建设宗旨进行发展，确保培训质量，并维护本培训中心声誉。
2、举办者履行如下义务：（1）遵守国家法律、法规和政策规定，监督本培训中心遵纪守法、依法办学。
（2）提供举办本培训中心的启动资金和必要的办学场地、办学设备。
第十二条本培训中心主任具有如下权力与义务：1、培训中心主任具有如下权力：（1）依照国家法律、法规和政策规定依法管理本中心，执行湖北省***有限公司技术维护局作出的决议。
校外培训机构章程模板范文
第一章总则第一条为规范校外培训机构的管理，保障学生合法权益，提高培训质量，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规，结合本机构实际情况，特制定本章程。
第二条本机构名称：_______校外培训机构（以下简称“本机构”）。
第三条本机构性质：民办非企业单位。
第四条本机构宗旨：以服务学生为宗旨，以提升学生综合素质为目标，为学生提供优质的课外培训服务。
第五条本机构住所：_______。
第六条本机构法定代表人：_______。
第七条本机构业务范围：开展各类课外培训，包括但不限于文化、艺术、体育、科技等领域的培训。
第二章机构组织与管理第八条本机构设立理事会，负责本机构的决策和管理。
第九条理事会成员由以下人员组成：1. 执行董事：_______；2. 监事：_______；3. 理事：_______。
第十条理事会设会长一名，副会长若干名，负责理事会日常工作。
第十一条理事会职责：1. 制定本机构的发展规划、年度工作计划；2. 审议和批准本机构的财务预算、决算；3. 决定本机构的重大事项；4. 选举和罢免法定代表人；5. 监督本机构各项规章制度的执行。
第十二条本机构设立监事会，负责对本机构的财务、资产、经营等方面进行监督。
第十三条监事会成员由以下人员组成：1. 监事长：_______；2. 监事：_______。
第十四条监事会职责：1. 监督本机构的财务状况，确保财务报告真实、准确、完整；2. 监督本机构的资产使用情况，防止资产流失；3. 监督本机构遵守国家法律法规，执行理事会决议；4. 向理事会报告监督情况。
第三章教育教学第十五条本机构依据国家教育政策和课程设置，制定培训课程计划。
第十六条本机构聘请具有丰富教学经验、专业知识扎实的教师，确保教学质量。
第十七条本机构定期对教师进行培训和考核，提高教师队伍素质。
第十八条本机构建立健全学生学籍管理制度，保障学生合法权益。
第十九条本机构根据学生需求，提供个性化、差异化教学服务。
通用范文(正式版)民办非学历教育机构培训学校章程
民办非学历教育机构培训学校章程一、学校名称及背景介绍本学校名称为X（简称为X学校），是一所成立于年的民办非学历教育机构培训学校。
本学校致力于提供专业、实用的培训课程，旨在帮助学员提升技能，拓展就业机会，提高职业竞争力。
二、宗旨和目标本学校的宗旨是为学员提供全面，系统，实用的教育培训服务，培养学员的实际能力和职业素养。
本学校的目标是成为业界领先的培训机构，以培养优秀人才为己任，为社会经济发展做出贡献。
三、培训课程设置本学校的培训课程设置广泛，涵盖各行业及职业的技能培训。
课程设置包括但不限于方向：1.职业技能培训2.职业素养提升课程3.创业创新培训4.专业软件培训5.专业证书培训6.企业内训学校将根据市场需求和学员需求不断调整和更新课程设置，保证课程的实用性和针对性。
四、教学管理本学校注重教学质量和学员满意度，采取一系列有效的教学管理措施，确保教学工作的顺利进行。
教学管理措施包括但不限于方面：1.高素质的教师队伍：学校拥有一支教学经验丰富，专业知识扎实的教师队伍，能够提供优质的教学服务。
2.课程管理：学校制定完善的课程管理制度，把握培训进度，保证培训课程的质量和效果。
3.学员评估：学校对学员进行定期的学习成果评估，以便及时发现问题并进行调整。
4.课后辅导：学校提供课后辅导和学习咨询服务，帮助学员解决学习中遇到的问题。
五、学员权益保障本学校尊重学员的权益，保障学员的合法权益。
学员的权益包括但不限于方面：1.享有平等和公正的教育机会。
2.学习过程中的信息安全和隐私保护。
3.学费和课程变动的通知和解释权利。
4.培训质量和教学效果的保障。
如学员的合法权益受到侵害，学校将依法采取相应措施，保护学员的权益。
六、学校管理架构本学校设立了管理架构，确保学校的正常运营和发展。
管理架构包括但不限于职责：1.校长：负责学校的整体规划和发展，协调各部门工作。
2.行政部门：负责学校的日常行政事务。
3.教务部门：负责学校的教学管理和课程安排。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
最标准的民办非企业培训机构章程
聚贤园职业技能培训学校
机构章程
目录
第一章总则………………………………….………………………………… .2
第二章举办者、开办资金和业务范围 (4)
第三章组织管理制度 (5)
第四章教育教学管理 (6)
第五章法定代表人 (7)
第六章规章制度 (8)
第七章学校的近期与远期发展规划 (9)
第八章资产与财务管理、使用原则及劳动用工制度 (10)
第九章变更、终止后的资产处理 (12)
第十章章程的修改 (13)
第十一章附
则 (14)
十堰车城职业技能培训学校机构章程
第一章总则
第一条为了规范本机构的办学活动和管理行为，根据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》、《民非企业单位登记管理暂行条例》以用有关法律法规的规定，制定本章程。
第二条本机构名称为：聚贤园职业技能培训学校
第三条本机构是经（十堰市人力资源和社会保障局）审批（十堰市人力资源和社会保障局）登记，由个人利用非国有资产自愿投资举办的从事职业培训的非营利性的民办职业培训机构。
第四条本机构自觉遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的职业教育培训方针政策，坚持公益性原则。
以优质的教育培训资源服务社会，以培养高素质的应用型技能人才回报社会。
积极探索先进的管理模式，确保培训质量，坚持诚信，为提高学生素质，为我县的未来的经济建设和社会发展做贡献。
第五条本机构的审批机关十堰市人力资源和社会保障局登记管理机关是十堰市人力资源和社会保障局。
本机构自觉接受综合管理职业培训工作的审批机关（十堰市人力资源和社会保障局）和登记管理机关（十堰市人力资源和社会保障局）的指导、监督和管理。
第六条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。
第七条本机构的法定注册地址十堰市茅箭区邮电街5号，邮政编码为 44 。
第二章举办者、开办资金和业务范围
第八条本机构的举办者是：高仁勇
举办者享有下列权利：
（一）了解本机构经营状况和财务状况；
（二）推荐董事和监事；
（三）有权查阅董事会会议记录和本单位财务会计报告。
第九条本机构的开办资金共计人民币20万元。
第十条本机构已经（十堰市人力资源和社会保障局）批准，同意设立，并领取了《中华人民共和国民办学校办学许可证》，办学范围是开展计算机应用、会计考证、工程预算、机械设计培训，符合法律、法规的有关规定。