全面风险管理基本流程和方法
全面风险管理基本流程和方法
全面风险管理基本流程和方法风险管理是指在组织或个人活动中识别、评估和处理各种风险的过程。
它的目标是降低风险对组织或个人带来的负面影响，并提高其机会的利用。
下面是一种全面的风险管理流程和方法的介绍：1. 风险识别：首先，组织或个人需要确定可能会对其活动产生不利影响的各种风险。
这包括内部和外部风险。
内部风险包括员工离职、设备故障等，而外部风险包括市场竞争、自然灾害等。
为了识别风险，可以组织团队会议、进行调查和研究等方法。
2. 风险评估：接下来，需要对识别出的风险进行评估，确定其可能性和影响程度。
可能性可以通过过去的数据、专家意见和模型等进行估算，而影响程度包括财务损失、声誉受损等方面。
评估风险的目的是为了确定哪些风险需要重点关注和处理。
3. 风险处理：根据风险的评估结果，组织或个人需要选择合适的处理方法。
主要的处理方法包括避免、减轻、转移和接受风险。
避免风险是指采取措施避免风险的发生，例如改变活动方式、关闭业务等。
减轻风险是指采取措施降低风险的可能性和/或影响，例如加强安全措施、培训员工等。
转移风险是指将风险转嫁给他人，例如购买保险、签订合同等。
而接受风险是指在无法避免、减轻或转移风险时，选择接受风险带来的负面影响。
4. 风险监控与控制：风险处理只是一次性的工作，风险管理应该是一个持续的过程。
组织或个人需要定期监控和评估已采取的处理措施的效果，并根据需要进行调整和改进。
这可以通过设立监测指标、制定预警机制和定期检查等来实现。
5. 风险沟通与学习：风险管理是一个涉及多方的过程，需要与相关利益方进行沟通和合作。
包括内部员工、合作伙伴、客户和监管机构等。
通过与他们的沟通，可以了解他们对风险的看法和需求，并共同探讨解决方案。
此外，风险管理还需要不断学习和改进。
可以通过组织培训、参与研究和借鉴他人的经验等方式来提高风险管理的能力和水平。
综上所述，全面的风险管理基本流程包括风险识别、风险评估、风险处理、风险监控与控制以及风险沟通与学习。
全面风险管理制度6篇
全面风险管理制度6篇全面风险管理制度 (1)(一)总则第一条目的为了对员工进行有组织、有计划的培训，以达到公司与员工共同发展的目的，根据公司人力资源管理基本政策，特制定本制度。
第二条原则和政策(1)公司培训按照“经济、实用、高效”的原则，采取人员分层化、方法多样化、内容丰富化的培训政策。
(2)员工的专业化培训和脱产外出培训坚持“机会均等、公平竞争”的原则，员工通过突出的业绩和工作表现获得激励性培训和发展机会。
第三条适用范围本制度适用于公司所有正式员工。
(二)培训内容和形式第四条培训内容培训内容包括知识培训、技能培训和态度培训。
(1)知识培训不断实施员工本专业和相关专业新知识的培训，使员工具备完成本职工作所必须的基本知识和迎接挑战所需的新知识。
让员工了解公司经营管理的情况，如公司的规章制度、发展战略、企业文化、基本政策等，是员工掌握企业的共同语言和行为规范。
(2)技能培训不断实施在岗员工岗位职责、操作规程和专业技能培训，使其在充分掌握理论的基础上，能自由的应用、发挥、提高。
(3)态度培训不断实施心理学、人际关系学、社会学、价值观及政治觉悟的培训，建立公司与员工之间的相互信任关系，满足员工自我实现的需要。
第五条培训形式培训形式分为员工自我培训、员工内部培训、员工外派培训和员工交流论坛。
1、员工的自我培训。
员工的自我培训是最基本的培训方式。
公司鼓励员工根据自身的愿望和条件，利用业余时间通过自学积极提高自身素质和业务能力。
公司会尽力提供员工自我培训的相关设施，如场地、联网电脑等。
原则上对员工自我培训发生的费用，公司不予报销。
2、员工内部培训员工的内部培训是最直接的方式，主要包括：(1)新员工培训。
(2)岗位技能培训。
(3)转岗培训。
根据工作需要，公司员工调换工作岗位时，按新岗位要求对其实施岗位技能培训。
(4)部门内部培训。
部门内部培训由各部门根据实际工作需要，对员工进行小规模、灵活实用的培训，由各部门组织，定期向人力资源部汇报培训情况。
中央企业全面风险管理指引
第六十三条 企业全体员工尤其是各级管理人员和业务操作人员应通过多种形式，努力传播企业风险管理文 化，牢固树立风险无处不在、风险无时不在、严格防控纯粹风险、审慎处置机会风险、岗位风险管理责任重大等 意识和理念。
第十章
第六十六条 中央企业中未设立董事会的国有独资企业，由经理办公会议代行本指引中有关董事会的职责， 总经理对本指引的贯彻执行负责。
第六十一条 企业应在内部各个层面营造风险管理文化氛围。董事会应高度重视风险管理文化的培育，总经 理负责培育风险管理文化的日常工作。董事和高级管理人员应在培育风险管理文化中起表率作用。重要管理及业 务流程和风险控制点的管理人员和业务操作人员应成为培育风险管理文化的骨干。
第六十二条 企业应大力加强员工法律素质教育，制定员工道德诚信准则，形成人人讲道德诚信、合法合规 经营的风险管理文化。对于不遵守国家法律法规和企业规章制度、弄虚作假、徇私舞弊等违法及违反道德诚信准 则的行为，企业应严肃查处。
第三十七条 企业应建立贯穿于整个风险管理基本流程，连接各上下级、各部门和业务单位的风险管理信息 沟通渠道，确保信息沟通的及时、准确、完整，为风险管理监督与改进奠定基础。
第三十八条 企业各有关部门和业务单位应定期对风险管理工作进行自查和检验，及时发现缺陷并改进，其 检查、检验报告应及时报送企业风险管理职能部门。
中国银监会关于印发银行业金融机构全面风险管理指引的通知
中国银监会关于印发银行业金融机构全面风险管理指引的通知文章属性•【制定机关】中国银行保险监督管理委员会•【公布日期】2016.09.27•【文号】银监发〔2016〕44号•【施行日期】2016.11.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】银行业监督管理正文中国银监会关于印发银行业金融机构全面风险管理指引的通知银监发〔2016〕44号各银监局，各政策性银行、大型银行、股份制银行，邮储银行，外资银行，金融资产管理公司，其他会管金融机构：现将《银行业金融机构全面风险管理指引》印发给你们，请遵照执行。
2016年9月27日银行业金融机构全面风险管理指引第一章总则第一条为提高银行业金融机构全面风险管理水平，促进银行业体系安全稳健运行，根据《中华人民共和国银行业监督管理法》、《中华人民共和国商业银行法》等法律法规，制定本指引。
第二条本指引适用于在中华人民共和国境内依法设立的银行业金融机构。
本指引所称银行业金融机构，是指在中华人民共和国境内设立的商业银行、农村信用合作社等吸收公众存款的金融机构、政策性银行以及国家开发银行。
第三条银行业金融机构应当建立全面风险管理体系，采取定性和定量相结合的方法，识别、计量、评估、监测、报告、控制或缓释所承担的各类风险。
各类风险包括信用风险、市场风险、流动性风险、操作风险、国别风险、银行账户利率风险、声誉风险、战略风险、信息科技风险以及其他风险。
银行业金融机构的全面风险管理体系应当考虑风险之间的关联性，审慎评估各类风险之间的相互影响，防范跨境、跨业风险。
第四条银行业金融机构全面风险管理应当遵循以下基本原则：（一）匹配性原则。
全面风险管理体系应当与风险状况和系统重要性等相适应，并根据环境变化进行调整。
（二）全覆盖原则。
全面风险管理应当覆盖各个业务条线，包括本外币、表内外、境内外业务；覆盖所有分支机构、附属机构，部门、岗位和人员；覆盖所有风险种类和不同风险之间的相互影响；贯穿决策、执行和监督全部管理环节。
【风险管控】之二：安全风险分级管控的基本流程
安全风险管控的一般管理流程管理流程可以让一个工作更加简单，更加容易理解和掌握，也能是一项工作更具有可执行性，极大的提高管理效率。
掌握管理流程是安全风险分级管控必不可少的一项内容。
通过查阅相关资料，主要按照《ISO45001:2018 职业健康安全管理体系》、《风险管理原则与实施指南》和山东省的《安全生产风险分级管控体系通则》等相关标准规范，按照PDCA管理原则，对安全风险分级管控安全管理进行归纳，忽略前期成立组织和培训等内容，风险分级管控的主要流程有：一、风险识别（风险辨识）1.确定风险点，风险点的确定应属于风险识别的前提，特别针对生产企业，首先识别出有哪些安全风险点。
一般按照两种方法或原则划分。
一是设施、部位、场所、区域，遵循大小适中、便于分类、功能独立、易于管理、范围清晰的原则。
如储存罐区、装卸站台、生产装置、作业场所、人员密集场所等。
二是操作及作业活动。
应涵盖生产经营全过程所有常规和非常规状态的作业活动。
示例：动火、进入受限空间等特殊作业活动。
大部分影视两者相结合，既要按照设施，还有辨识作业活动。
以施工单位为例，开始风险辨识首先应明确风险点，两个原则都要进行辨识。
对风险点排查后应形成台账，包括风险点名称、所在位置、可能导致的事故类型等基本信息。
安全风险点的确定也为隐患排查提供了基础，可以按照安全风险点排查台账建立隐患排查清单。
2.风险辨识，按照第一步排查出的风险点，对其存在的安全风险进行辨识，应覆盖全部风险点中的设备设施、作业活动，并考虑不同状态，不同环境带来的影响。
在执行风险辨识过程中最重要的是任何潜在的风险都必须纳入考虑，除了辨识出危害类型外，也必须将危害的原因清楚描述，如此方能找出真正危害所在。
风险未明确辨识前，风险评估及风险控制就无法有效的执行，唯有找出真正的危害因素，才能彻底控制风险。
目前安全风险辨识有很多种方法，通常设备设施安全风险辨识一般采用安全检查表法，作业活动的安全风险辨识一般采用作业危害分析法（JHA法），对应负责的工艺采用危险与可操作分析法（HAZOP）或类比法、事故树法，具体方法在单独介绍。
《中央企业全面风险管理指引》
国务院国有资产监督管理委员会文件国资发改革[2006]108号关于印发《中央企业全面风险管理指引》的通知各中央企业：企业全面风险管理是一项十分重要的工作，关系到国有资产保值增值和企业持续、健康、稳定发展。
为了指导企业开展全面风险管理工作，进一步提高企业管理水平，增强企业竞争力，促进企业稳步发展，我们制定了《中央企业全面风险管理指引》，现印发你们，请结合本企业实际执行。
企业在实施过程中的经验、做法及遇到的问题，请及时反馈我委。
国务院国有资产监督管理委员会二○○六年六月六日中央企业全面风险管理指引第一章总则第一条为指导国务院国有资产监督管理委员会(以下简称国资委)履行出资人职责的企业(以下简称中央企业)开展全面风险管理工作，增强企业竞争力，提高投资回报，促进企业持续、健康、稳定发展，根据《中华人民共和国公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律法规，制定本指引。
第二条中央企业根据自身实际情况贯彻执行本指引。
中央企业中的国有独资公司董事会负责督导本指引的实施；国有控股企业由国资委和国资委提名的董事通过股东(大)会和董事会按照法定程序负责督导本指引的实施。
第三条本指引所称企业风险，指未来的不确定性对企业实现其经营目标的影响。
企业风险一般可分为战略风险、财务风险、市场风险、运营风险、法律风险等；也可以能否为企业带来盈利等机会为标志，将风险分为纯粹风险(只有带来损失一种可能性)和机会风险(带来损失和盈利的可能性并存)。
第四条本指引所称全面风险管理，指企业围绕总体经营目标，通过在企业管理的各个环节和经营过程中执行风险管理的基本流程，培育良好的风险管理文化，建立健全全面风险管理体系，包括风险管理策略、风险理财措施、风险管理的组织职能体系、风险管理信息系统和内部控制系统，从而为实现风险管理的总体目标提供合理保证的过程和方法。
第五条本指引所称风险管理基本流程包括以下主要工作：(一)收集风险管理初始信息；(二)进行风险评估；(三)制定风险管理策略；(四)提出和实施风险管理解决方案；(五)风险管理的监督与改进。
全面风险管理工作计划【4篇】
全面风险管理工作计划【4篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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全面风险管理组织体系
全面风险管理组织体系
全面风险管理组织体系是一个企业或组织为了有效识别、评估、控制和监测各种风险而建立的一套体系。
这个体系包括一系列的组织结构、流程、政策和制度，旨在确保企业在面对各种风险时能够做出及时、明智的决策，并采取相应的措施来降低或管理这些风险。
全面风险管理组织体系通常由以下几个要素组成：
1. 高层管理层的参与和支持：全面风险管理需要得到企业高层管理层的明确支持和参与，他们应确保风险管理的目标和策略与企业的整体战略一致。
2. 风险管理委员会：企业可以设立一个专门的风险管理委员会，负责监督和指导全面风险管理工作，包括制定风险管理政策、制定风险管理策略和目标、监测风险管理的执行情况等。
3. 风险管理部门或团队：企业可以设立一个专门的风险管理部门或团队，负责具体的风险管理工作，包括风险识别、评估、控制和监测等。
4. 风险管理流程和方法：企业应建立一套完整的风险管理流程和方法，包括风险识别的方法和工具、风险评估的方法和工具、风险控制和管理的方法和工具等。
5. 风险管理制度和政策：企业应制定相关的风险管理制度和政策，
明确各级管理人员和员工在风险管理中的责任和义务，确保风险管理工作的有效开展。
6. 风险管理信息系统：企业可以建立一个风险管理信息系统，用于收集、存储和分析风险管理相关的数据和信息，提供决策支持和监测风险管理工作的功能。
全面风险管理组织体系的建立和运行需要企业全员的参与和支持，只有全员共同努力，才能够建立一个有效的风险管理体系，提高企业的风险管理水平，保障企业的可持续发展。
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❖ 微软公司总裁比尔.盖茨说：“微软离破产永远只有18个月 。”
❖ 海尔的企业文化
目录
一 导入
、
二 企业全面风险管理流程介绍
管理能力 对于集团管理能力较强的风险，如投资风险,集团可以采
取积极利用的态度 对于集团管理能力较差的风险，如业务模式风险,集团可
以采取适度承担的态度
积极利用 适度承担 坚决避免
政策风险
市场风险 业务模式风险
信用风险 合同管理风险
合规风险
客户风险
现金流风险
风险喜好
风险厌恶
全面风险管理流程之风险应对策略
全面风险管理基本流程 和方法
2022年3月22日星期二
个人简介
❖ 邵刚
❖ 教育经历: 清华大学MBA，东北师范大学法学学士
❖ 职业背景： 三年管理咨询经验，以风险管理为基础，专注于战略咨 询与投资咨询。曾任中贸联展览集团运营总监、山东 工友集团法务经理。
❖ 主要服务对象： 中冶集团、首都机场集团、五矿集团、现代汽车、中国 交通集团、中国诚通集团、福建七匹狼集团、山东潍 柴集团
、
三 初始信息收集的途径和方法
、
四 、
重大风险类别的确定
五 、
重大风险管理策略和解决方案的制定
方法论基本思路
v 方法论基本思路 捕鱼 与捕 大鱼
初始
广撒 网
信息
风险
收集
评估
监督报告
风险 控制
我该 如何 管？
风险管理初始信息
收集与风险和风险管理相关的内外部信息，并将其整理成 可用于分析的形式，为风险评估和风险管理策略的制定奠 定基础。
风险应对策略
• 风险管理策略是根据企业经 营战略制定的全面风险管理 的整体策略；
• 风险管理策略在整个风险管 理体系中起着统领全局的作 用；
• 风险管理策略在企业战略管 理的过程中起着承上启下的 作用。
全面风险管理策略的核心内容
重大风险管理目标
风险偏好 解决“公司愿意承担什么风险”的问题 描述公司对待风险的基本态度和看法 风险偏好的确定基于公司的使命、愿景
全面风险管理流程之风险偏好
高 战略趋同 l 风险特性 l 管理能力 l
中低
战略趋同 对于符合集团发展战略的风险，如投资风险,集团可以
采取积极利用的态度 对于不符合集团发展战略的风险，如非主业市场风险,
集团应该采取坚决避免的态度
获利可能 机会风险是既有损失可能，也有获利可能的风险，如市
场风险，对于这类风险，集团可以采取积极利用或适度 承担的态度 一般情况下，纯粹风险没有获利的可能，只会给集团带 来损失，对于这类风险，集团可以采取坚决避免的态度
第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章
总则（总体要求和原则） 风险管理初始信息 风险评估 风险管理策略 风险管理解决方案 风险管理的监督与改进
流程
第四章 风险管理策略 第七章 风险管理组织体系 第八章 风险管理信息系统
第九章 风险管理文化
体系 基础
第十章 附则（有关说明） 附录 技术方法简介和专业术语解释
业务框架
战略 类风
险
风险现状及变化
风险管理现状及 变化
风险文化
风险理财
风险管理成本与 收益
投资 类风
险
运营 类风
险
财务 性风
险
筛选 提炼 对比 分类 组合
• 不同类别收集的范围、方法、频率有所不同； • 注重信息的系统、完整、真实、及时
风险评估
全面风险管理流程之风险评估
风险评估是风险管理的基础，《指引》要求，“ 企业应对收集的风险管理初始信息和企业各项 业务管理及其重要业务流程进行风险评估。”
定性定量 分析
风险库
风险评估的成果
风险列表 风险图谱 重大风险
全面风险管理流程之风险评估
风险评估可分为风险辨识、风险分析和风险评价等几个步骤。
风险辨识
风险分析
风险评价
风险模型
。。。。。。 。 。
。。。。。。 。
。。。。。。 。
。。。。。。 。 。
业务框架
风险初步判断
确认风险事件
风险定义归类
风险表现分析
《全面风险管理指引》解读
第三道防线
董事会
审计委员会
管理层CEO
内部审计
业务部门
第一道防线
第二道防线
风险管理 委员会
风险管理
导入语：企业风险文化的形成
❖ 德国奔驰公司董事长埃沙德.路透的办公室里挂着一幅巨 大的恐龙照片，照片下面写着这样一句警语：“在地球上 消失了的不会适应变化的宠然大物比比皆是”。
risk Risk
1
2
。。 。。 。。
风险列表
风险影响分析 风险动因分析
风险关系分析
风险发生 可能性评价
分析结果 风险影响
程度评价
重要性
重大风险
红灯 区
绿灯区 可能性
黄灯 区
风险图谱
。。。 。。。 。。。
风险评估报告
全面风险管理流程之风险管理策略
企业使命
企业战略
风险管理策略 重大风险管理的目标
风险偏好 风险承受度
风险承受度 解决“公司能够承担多大风险”的问题 描述公司能够承担的风险的限度 风险承受度的确定可借助于模型的构建
和公司基础数据的积累（历史经验）
风险应对策略 解决“公司如何管理风险”的问题 阐述针对各类重大风险的应对策略：风险承担、风险规避、风险转移、风险转换…… 风险对策的确定基于风险评估和诊断的结果 要根据风险与收益相平衡的原则以及风险的重要程度确定风险管理的优选顺序，
风险评估的目的
1 全面了解公司整体的风险现状，评 估公司目前的风险水平。
2 找出公司在现有内外部环境、发展 态势和管理水平下，对目标实现影 响最大的风险，并进行管理优先排 序。
3 统一公司各个层面对风险的认识， 形成一套通用的风险语言。
风险评估的方法
风险评估 问卷调查
访谈研讨
风险图谱
其他工具 方法
企业内外部 资料分析
目录
一 导入
、
二 企业全面风险管理流程介绍
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三 初始信息收集的途径和方法
、
四 、
重大风险类别的确定
五 、
重大风险管理策略和解决方案的制定
目录
一 导入
、
二 企业全面风险管理流程介绍
、
三 初始信息收集的途径和方法
、
四 、
重大风险类别的确定
五 、
重大风险管理策略和解决方案的制定
《全面风险管理指引》解读
• 首先考虑在战略上规避风险； • 平衡风险管理收益与成本，对各类风险选择风险规避、风险控制、风
险转移或风险接受等手段 ； • 设立风险准备金，并重新对产品和服务进行定价。
战略措施
风险总量
产业结构调整 组织变革 兼并购活动 分包或转包 结盟