育儿嫂工作内容和面试问题
月嫂面试9个问题要知道
面试月嫂，这9问题不问清楚不行！选个月嫂，最重要的一关就是面试了。
我们福泰家政母婴的马老师给大家整理了面试中的专业相关问题，供大家面试时提问参考。
请先记住这段话：问题是死的，月嫂现场的反应是活的——好的、经验丰富的月嫂回答的思路是开放的、回忆性的，能够想到各种可能情况和应对方式；当然，『察言观色』辨别信息的真假也很重要奥……1、请问你多久给孩子洗一次澡？好的月嫂：新生儿可以每天都洗澡，如果天气寒冷，两三天一次也是可以的。
洗澡时注意保暖，提前准备洗澡所需用品，以及房间调整温度。
洗澡的时候注意宝宝的神态，能够了解宝宝是否舒适。
老师提供的一张宝宝洗澡照片，宝宝非常的『享受』：）2、宝宝洗澡每次都用沐浴露吗？好的月嫂：给孩子洗澡不一定每次都用沐浴液，可以洗一次沐露、洗几次清水澡，类似交替方式。
孩子的皮肤外面有一油脂，这对保持皮肤滋润，减少外部刺激和保暖都有重要作用。
不少沐浴液是碱性的，它会破坏这层油脂，容易让皮肤变得干燥粗糙，用沐浴液反复擦身，严重者还可能形成敏感性皮肤。
3、请问新生儿需要什么锻炼？好的月嫂：洗温水浴、空气浴、给宝宝做抚触、做早早教（加强宝宝视觉、听觉、触觉感官的小游戏，条件允许下可以让月嫂当场示范）。
4、宝宝晚上闹人怎么办？好的月嫂：新生儿哭闹分为生理性和病理性的。
通常宝宝无法安睡的原因无外乎饿了、热了、冷了、尿了等，专业的月嫂会列出很多种情况，会提出对策。
如果哭声有力婉转，多是生理性的。
首先，打开尿不湿看是不是拉了尿了，如果是，换完尿不湿后宝宝就会安静下来；其次，看宝宝是不是饿了；再次，查看房间温度、宝宝体温，新生儿房间温度宜在22℃-24℃，腋下温度36℃-37℃，手感以宝宝四肢暖和，但背部不出汗为宜。
如果宝宝是情感饥饿，只需抱起来轻轻摇摇，哭声就会停止；如果哭声弱、单调，且喂奶、换尿不湿、抱着哄都没用，可能是病理性的，应及早就医。
若是正常情下，还会解释到在宝宝生活规律还未形成的同时，宝宝都是按需喂养，这种情况每个妈妈都是会出现的，不用过多担心，可以实时观察宝宝的精神态、排便、黄疸等情况来确认宝宝是否健康问题。
月嫂面试问题大全
月嫂面试问题大全【强烈推荐啊】第一套：问题1：请问您多久给孩子洗一次澡？好月嫂这样答:新生儿可以每天都洗澡,如果天气寒冷,两三天一次也是可以的。
如何分辨假月嫂：有些比较传统的月嫂会认为：天天给孩子洗澡,完全没有必要啊。
但是由于婴儿的皮肤比较娇嫩，易受外界刺激，所以尤其是在夏天的时候都要天天洗。
问题2：请问您都在什么时候给孩子洗澡?好月嫂这样答：最好是在宝宝吃完奶的一个小时之后,否则容易导致宝宝消化不良呕吐。
如何分辨假月嫂:如果这位月嫂在宝宝刚吃完奶就给他洗澡，就不及格了，这样洗澡非但令宝宝不觉舒服,也许就会影响到宝宝晚上的睡眠。
问题3:脐带没有掉也可以洗澡么？好月嫂这样答：脐带没有掉也可以洗澡，只是尽量避开肚脐的位置，之后还要给肚脐消毒。
创面完全愈合后就可水浴，但也不是直接把婴儿放进水里，而是在浴盆上搁一张浴床,让宝宝睡在上面洗。
到5、6个月婴儿能坐了，就可以把宝宝直接放在水里洗了。
如何分辨假月嫂：任何有常识的人都知道皮肤受伤后最好不要沾水,脐带也一样，如果这位月嫂不知道这一点的话，只能请她回老家了。
问题4：洗澡都要给宝宝准备什么东西?好月嫂这样答:应选择由天然油脂制成的婴儿专用沐浴露，不过，3个月以下的婴儿应少用一些沐浴露，例如洗三次澡可以用清水洗两次，最大限度地减少对宝宝皮肤的刺激。
6个月以内的宝宝分泌物不多，可直接用沐浴露洗头;6个月以上的宝宝可以使用婴儿专用的洗发香波。
使用纯正温和的婴儿专用香皂，泡沫细腻丰富,能有效保持皮肤的水分。
为了更充分地保暖，可以选择带帽子的浴巾,因为头部是最易散热的部位。
使用纯棉质地的小毛巾，吸湿性好又小巧可爱，可以购买不同的颜色分别用于擦脸、擦脚、擦屁股等。
最好为宝宝购买婴儿专用的天然海绵，干燥时坚硬成型,遇水后立即变软.当然，妈妈可以准备一些相应的辅助用品,如水温计、吸鼻水器、沐浴玩具等。
而且宝宝沐浴后最好用抚触油给宝宝做抚触，有益宝宝血液循环和身体发育。
如何分辨假月嫂：只要这个月嫂不是从很原始的地方来的,都会用香喷喷的洗发水和沐浴露给宝宝洗澡，但由于婴儿尤其是新生儿的皮肤要比成人的皮肤娇嫩得多，因此一定要选择专门的婴儿护肤、沐浴用品。
最新版月嫂面试问题大全(怎么给你家宝宝选择月嫂)
最新版月嫂面试问题大全（怎么给你家宝宝选择月嫂）第一套：1、我可以带您去医院体检一下吗？2、宝宝为什么会有湿疹，您有什么办法吗？3、恶露和月经有什么区别？4、怎么准确地给宝宝做脐部护理？5、你觉得哪种吸奶器效果好？为什么？6、请问新生儿有哪些早期智力开发的内容？7、新生儿为什么轻易溢奶？8、母乳喂养、混合喂养、人工喂养哪个好？为什么？9、你带过这么多宝宝，你觉得哪个雇主对你最好？（为什么要离开？）10、在家里需要用什么消毒伤口？（分剖腹产和顺产）11、你能工作24小时吗？你什么时候睡觉？12、生理性和病理性黄疸有什么区别？该怎么观察宝宝呢？首先，一些公司说明是没有面试的，假如是这样子，最好还是不要选择这种了连面都没有见过，怎么能够满足呢？第一印象很重要的，关系到月子的心情愉悦。
面试第一关，知识篇所谓见多才能时广，尤其是在上海可以请得起月嫂的人家，应该都是有一点经济基础的，给BB用的东西，产妇用的东西一定不会很差。
可以让月嫂说出一些婴儿用品的品牌，比如贝亲，新安怡，布朗博士，新妈妈的月子餐比如广和堂，德瑞佳，还有一些奶粉的品牌，比如惠氏，明治，雅培这个环节的考察重点是可以从侧面反应月嫂的经历，是不是正如你所付费的那个档次。
我当时请的月嫂，连贝亲都不知道，吸奶器的用法也不知道，月子餐里面的广和堂，德瑞佳更是闻所未闻，居然跑到我们家，最后跟我说你们怎么都那么高档，用的都是外面人根本没有人用的东西奶粉的环节，还可以让她叙述一下调制的比例，这几款都是用的比较广泛的奶粉第二关，技能篇可以让月嫂模仿给小BB洗澡，按摩，喂奶，换尿布的技能，以考察专业技能是否纯熟。
其中要关注的重点是洗澡以后肚脐眼的消毒工作，使用后的棉签应该立刻丢弃而不是反复使用；喂奶时注重奶瓶口是否充盈，以免BB吸入空气；换尿布时，要留意边上的环抱带是否服帖，以免BB的皮肤被粘住。
第三关，护理知识篇不少家长都会认为BB的红屁屁是由于尿不湿的缘故，其实主要还是因为BB本身肠胃消化的原因，一般情况下肠胃好的BB是不会红PP的，因为BB自己很敏感，尿布上有不适会立即哭闹的。
史上最全的月嫂面试问题集锦
月嫂面试问题集锦１)我先看下你的身份证、职业资格证和健康证好吗？如果不介意,我抄下你的姓名和证件号码好吗？参考答案：因为提前告知她要带证件来，所以每个阿姨都会带上。
不要太迷信资格证，看过一个很好的阿姨，就没有考资格证的.身份证可以知道阿姨的年龄（年龄偏大的可能体力不行）一定要抄下姓名、号码.有人建议要求身份证复印件留存，个人认为如果不是最终确定是这个阿姨就没必要。
好月嫂最基本的要求就是业务熟练，不能光有理论知识，还要有丰富的实际操练经验才行。
对年龄太轻的，我们心里可能不自觉的会打个问号，但对于年龄比较大的，你也得考虑她的体力是否能够承受这一高负荷的工作。
健康证:一般这个证的有效期是一年,证上有颁发健康证的日期(要看仔细）.特别要仔细问一下肝功是否好（怕有HA阳性的）容易传染家人。
如果不放心,可以跟阿姨商量是否可以在我们陪同下去再做一次体检,费用我们支付。
基本阿姨们都会同意。
另外，细节上，月嫂如果从公用场合进来一定会先洗手；月嫂的手指甲一定是不留的，也不佩戴任何首饰或者手表之类的装饰物.2）你为什么要来做月嫂？你自己有孩子吗？他现在在哪里呢? 你做月嫂,负责的具体工作都有哪些？负责做饭吗?做谁的饭？如果孩子和产妇暂时不需要照顾，你是否能帮助分担家庭其他一些家务?答案解析：即使是作为一种谋生的手段，也应该对工作喜欢，有热情才行，尤其终日和新生儿打交道，更是要求月嫂有高度的道德感和责任感。
对方有亲身生养的经历固然好，但如果家中孩子过小或者有年龄很大的长辈，可能需要中途回去照顾的话,也往往会让你陷入措手不及的境地。
月嫂的职责是负责产妇和宝宝的一切，她不是保姆，不能指望她能主动、勤快地包揽你家所有的家务活儿。
她帮不帮洗尿布啊?帮不帮家里人做饭啊？产妇、婴儿的衣服洗不洗啊?都确定了,避免日后发生矛盾。
如果家里有条件，人手够的话,最好能把月嫂的那份饭也做出来，这样她就能有更多的时间投入到产妇和宝宝身上。
对方擅长的烹饪类型也要问清楚，只有对你的口味,你的食欲才能好，继而身体才能更好恢复,宝宝才能吃到更多奶，你的心情才能更好，才能吃更多……这一系列的连锁反应，都源于月子餐的口味.3）你做这一行大概做了多少年了？做过多少个家庭?主要分布在哪里？这个工作一定挺辛苦吧，你觉得哪些家庭比较好做？为什么？会不会碰到一些特别难对付的家庭？比如说…有没有照顾双胞胎和早产儿经历？参考答案：寒暄和大致了解一下她的情况,看看她的表达和沟通能力。
如何面试育儿嫂 可以问问这8个问题
如何面试育儿嫂可以问问这8
个问题
找到一个称心如意的育儿嫂并不容易，有一些情况可以直接向育儿嫂所在的公司进行了解，比如年龄、语言、经验。
在面试育儿嫂时，可事先准备一些具体问题，尤其是那些比较让你平时伤脑筋的问题，看她能否应对这些问题。
9、问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。
找到一个称心如意的育儿嫂并不容易，有一些情况可以直接向育儿嫂所在的公司进行了解，比如年龄、语言、经验。
说清楚自己的特殊要求，比如希望她会做什么辅食，希望她能教唱儿歌等。
一般来生活，对家务有什么要求，这个双方可以协商。
在面试育儿嫂时，可事先准备一些具体问题，尤其是那些比较让你平时伤脑筋的问题，看她能否应对这些问题。
比如，我家宝宝就是不爱喝奶粉怎么办？不爱喝白开水怎么办?宝宝现在吃饭和睡眠时间很不规律，要不要调整……保姆也要有科学的育儿观和一定的自我坚持，不能太教条，也不能太唯唯诺诺。
有些保姆实践经验并不丰富，只是看过育儿书、听过几堂课就能答上，能蒙混一两下，所以不妨多问些问题。
1、问问会做些什么菜、喝奶的时间、宝宝不吃如何办、如何搭配等。
2、宝宝睡觉时间如何安排，是否开空调。
3、宝宝一天洗几次澡（一般是早上洗屁屁，晚上洗澡），如何洗。
4、如何观察宝宝大小便？
5、问问宝宝发烧、拉肚子等的原因，如何处理。
6、问问每天按摩的时间、方法，带宝宝出门的时间。
7、是否会唱儿歌、做儿童操。
8、问问育儿嫂自己生活习惯，是否看电视。
9、问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。
找月嫂面试题目(3篇)
第1篇一、基本素质考察1. 请您简单介绍一下自己，包括您的姓名、年龄、籍贯、教育背景、工作经验等。
参考答案：（面试者需根据个人情况进行回答，以下为示例）我叫张晓梅，今年28岁，来自四川成都。
我毕业于四川大学护理专业，毕业后在成都一家妇产医院从事新生儿护理工作。
在过去的五年里，我积累了丰富的护理经验，特别擅长处理新生儿的常见问题。
我对月嫂工作充满热情，希望能为新手妈妈和宝宝提供专业的护理服务。
2. 您为什么选择成为月嫂？您认为自己的优势是什么？参考答案：（面试者需根据个人情况进行回答，以下为示例）我选择成为月嫂是因为我对新生儿护理有着浓厚的兴趣，并且希望能够帮助新手妈妈度过产后恢复期，让宝宝健康成长。
我认为我的优势在于：（1）扎实的专业知识和技能：我在学校接受了专业的护理教育，并且在实际工作中积累了丰富的经验。
（2）耐心和细心：我对待工作认真负责，对待宝宝和妈妈都充满爱心和耐心。
（3）良好的沟通能力：我能够与客户建立良好的沟通，了解他们的需求，并提供相应的服务。
3. 您如何处理与客户之间的矛盾和冲突？参考答案：（面试者需根据个人情况进行回答，以下为示例）在处理与客户之间的矛盾和冲突时，我会采取以下措施：（1）保持冷静，理性分析问题。
（2）主动沟通，了解客户的真实想法和需求。
（3）尊重客户，给予适当的解释和安慰。
（4）寻求解决方案，共同解决问题。
4. 您认为一个好的月嫂应该具备哪些素质？参考答案：（面试者需根据个人情况进行回答，以下为示例）一个好的月嫂应该具备以下素质：（1）专业的护理技能和知识。
（2）良好的沟通能力和团队合作精神。
（3）耐心、细心、责任心强。
（4）具备一定的心理素质，能够应对各种突发状况。
二、专业技能考察5. 请描述您在护理新生儿时的具体流程。
参考答案：（面试者需根据个人情况进行回答，以下为示例）在护理新生儿时，我会按照以下流程进行：（1）观察新生儿的基本状况，如呼吸、体温、黄疸等。
面试母婴护理师的问题
面试母婴护理师（月嫂）时的问题1：你认为新生儿护理主要包括哪些方面和部位？答：帮助妈妈实现纯母乳喂养，观察皮肤黄疸，囟门，呼吸，脉搏，消毒肚脐，防止红屁股，防止淹脖子，腋窝，和腹股沟，防止起湿疹，观察大便颜色和形状，清洁鼻腔污物，给宝宝洗澡抚触。
2：新生儿呼吸正常应该是多少下？答：36至40下，超过80下就应该及时去医院3：肚脐感染时什么表现？答：脐周红肿，流黄色分泌物，有异味。
孩子伴随发烧。
4：你会观察黄疸吗？能说说病理性黄疸和生理性黄疸有什么不同吗？答：病理性黄疸24小时内出现，和15天后没有逐渐消退迹象而且还逐渐加重，或好了又反复加重。
黄染颜色重，正常不应超过125：新生儿在医院里刚生出来需要给她添加奶粉吗？答：出生半小时后就让她吃母乳，24小时内可以不用加奶粉，可以喝一点葡萄糖水，万万不可用奶瓶喂奶粉！！！总体来讲最好就不用吃奶粉，频繁的喂母乳，生完孩子后奶自动就出来了，一点点就够她吃的。
频繁的喂，越喂越多！越添加奶粉母乳产的就越少！(每个月嫂的处理方法不同，仅供参考。
)6：产妇在月子期间能吃什么水果不能吃什么水果和蔬菜？答：可以吃苹果，葡萄，木瓜，石榴，樱桃，桃，山楂，榴莲，提子，荔枝，杨梅等，不能吃柠檬，柚子，枇杷，桑葚，西瓜，橘子，梨，甘蔗，猕猴桃，柿子，西瓜，冬瓜，白萝卜，空心菜，绿豆，芽，醋，咖啡，巧克力，7：剖腹产几天能洗澡？顺产几天洗澡？能洗头吗？能用风筒吹干吗？答：十天，三天，能，能用热风吹干，8：你会催奶吗？我要是没奶或奶不多怎么办？答：首先温熬敷乳房再按摩，让孩子频繁的吃，多喝下奶汤。
花生猪蹄汤，鲫鱼木瓜汤，鲤鱼猪蹄汤，黄花菜鸡汤，当归黄芪鸡汤，9：如果你和老人的意见不一致时，你会如何处理？答：用专业的知识去给老人解释，告诉她为什么不能那么做，后果和坏处是什么，如果老人还不能理解就只能按照她说的去做了，尊重客户意见。
10：给宝宝洗澡的室温和水温是多少？宝宝的正常体温是多少？答：室温：26—28度；水温：38—40度；体温：36.5—37.0是最佳体温，37.5以下也算正常。
嫂上岗面试主要问题精选版
嫂上岗面试主要问题 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】月嫂上岗面试主要问题1、你到我们家都负责什么啊？照顾产妇产妇的护理及营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养；给产妇洗衣服（不洗内裤、袜子，以防细菌感染）；做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；指导产妇实施母乳喂养和乳房护理及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识；产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等；教产妇学做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位；做好产妇的心理指导。
照顾婴儿新生儿的喂养、护理、观察；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及新生儿护理；育儿常识及婴儿用品的消毒等；婴儿预防接种；新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作；掌握婴儿生长发育情况，包括每日测量婴儿的体温，定期测量婴儿的身高、体重。
在完成以上服务的基础上，还可以帮产妇做其他家务。
2、宝宝为什么会有湿疹，您有什么办法吗？孩子由于内热或者肤质问题，一些热量散发不出来，就容易导致湿疹，新生宝宝得湿疹相对更普遍一些，大多数人会随着长大慢慢好转，当然平时生活中也需要有很多地方多加注意的。
给宝宝涂点万金油或金银花水。
母乳的妈妈尽量不要吃辛辣的食物3、恶露和月经有什么区别？恶露的血量和月经不一样而且红色恶露干净后会继续白色恶露之后再流血应该就是月经了，恶露时间产后大约42天左右4、怎么准确地给宝宝做脐部护理？每天用医院开的碘伏给宝宝消毒一次，并且换护脐带，如果洗澡或者游泳，应该弄个防水的护脐贴，防止未掉落的脐带进水感染，给宝宝穿和尚服，避免搁到肚脐5、你觉得哪种吸奶器效果好为什么6、吸奶器分类2种，一种是手动吸奶器，一种是电动吸奶器。
具备适当的吸力，可以手动自己控制吸力，不容易是妈妈们疼痛，相对来说刺激性小，使用时乳头也没有疼痛感。
育儿嫂工作内容和面试问题
工作内容宝宝：●早上起床（精确６点到７点之间）先把一下,有大便纪律.●今朝白日两顿母乳（冷冻或冷藏加热）,两顿辅食（米粉.菜泥.面条.蛋羹等等）,一顿生果蔬菜餐（生果切片）,往后会随月龄变更.辅食要随月龄变名堂,要勉励他多喝水.妈妈下班后亲喂.●依据气象每1-2天洗一次澡,炎天最热的时刻一天两次.洗完澡后涂润肤乳.●晚上睡觉不必阿姨管,妈妈或爸爸哄睡（一般在８点半到９点半之间）.夜里跟妈妈睡.●孩子用过的奶瓶.餐具等,当天用清洗剂洗完包管冲洗干净,然后消毒.妈妈用的吸奶器.储奶瓶也天天清洗消毒.●孩子经常啃咬的牙胶天天清洗,假如失落在地上弄脏了,要处理干净.白日玩过的玩具等孩子睡了用手口湿巾擦一遍.●炎天出汗多要合时更衣服;冬天根本1-2天换一身内衣,外套看情形;尿了.吐了的衣服要立时换下.●天热时的小衣物随时洗,冬天天天要洗的衣物不留宿,当天洗好.●孩子的衣服.口水巾.围嘴.饭衣手洗,能洗失落的污渍尽量洗干净.床单.睡袋.大浴巾可以机洗.●孩子醒着的时刻,多跟他唱儿歌.措辞,天天选两个固准时光给他念书.气象合适时多做户外运动,带孩子外出时,多给他讲授外面的器械,勉励他跟其他孩子互动,而不是呆坐在车里.（这一条很重要,假如觉得才能有限,或者不爱好这么做,请务必解释）家务：●孩子的重要运动区域（爬行垫.地面）天天用专用的抹布擦干净,经常接触的地方也留意擦干净,不要积灰.●其他区域的卫生量力而行,优先次序排在孩子的工作之后,按期干净桌面.地板.●负责做饭.洗碗,厨房用过之后保持整洁.做这些事的时刻孩子交给姥姥／奶奶看着.●工作日早餐.午餐只用管白叟（一位,姥姥或者奶奶）和本身的,随你们爱好,想怎么吃都行.晚餐四小我（含阿姨本身）,比较随便,馒头炒菜喝粥可以,汤面也可以,米饭炒菜也一样.时不常地烙个饼.包个饺子包子,那就更好.●周末三餐一般是四小我（含阿姨）,有时出去吃.●大人的衣服一般都是机洗或者本身手洗,除个体特别情形,一般不必管.假如有空,机洗出来的床单.被罩之类的辅佐晾一下.一些待遇情形：●家人吃的所有饭菜.鸡蛋.生果等都可以一路吃,特别补品除外.假如剩菜剩饭较多,家人都吃的时刻,愿望你也能接收.●家里空间有限,须要住客堂,但绝对可以包管私密,孩子爸爸很留意.２米长.１米２宽的优质单人床（给孩子未来预备的）,在储物间有你本身挂衣服和放衣箱的地方.一些原则：●摆正自身地位,是以办事换取酬报,对指出的错误尽量接收和改正,假如我们的看法跟您的经验有冲突,可以磋商.非原则性的问题按我们说的办,一般不顶嘴.●不在外八卦客户家里的情形.●本身要爱好孩子,不因为孩子不懂事时代的顽皮好动而对孩子焦急.发火.●对孩子的工作要仔细,有义务心,要有时光不雅念.●在孩子的教化问题上,以孩子怙恃立下的规则为准,不跟白叟一路纵容娇惯孩子.●具体豢养环节上,可以磋商着办,但是事先说好不克不及做的事不做.面试阿姨时的一些问题：多大年纪？哪里人？家里都有什么人？做这行几年了？带过几个孩子？分离从多大带到多大？在上一户人家做什么？做了多久？为什么分开？描写一下一天的工作;有什么印象深入的事例？比方有没有很难相处的人家,或是在带宝宝进程中碰到宝宝生病之类的情形.哪个最难带？孩子洗澡的合适水温是若干？热母乳的温度是若干？尿不湿的牌子都有哪些？孩子发烧的时刻怎么护理？低烧怎么办？高烧怎么办？经常应用的小儿药品都有些什么？什么情形下吃？去病院打疫苗的程序是什么？孩子辅食添加的步调是如何的？如今应当吃些什么？孩子忽然哭闹时,怎么办？孩子吐奶,怎么办？孩子轻易产生什么不测变乱？怎么防备？孩子学走路的时刻绊倒了,怎么做？孩子什么行动应当禁止？怎么禁止？假如家里白叟的育儿不雅念跟你不一致怎么办？跟妈妈吩咐的不一致怎么办？。
育儿嫂面试问题
在面试育儿嫂时，以下是一些可能的问题：
1. 家庭情况：询问育儿嫂的家庭情况，如家人都在哪里、年龄分别是多少等，以判断其家庭负担情况，以及是否会因为家庭原因经常请假。
2. 工作履历：询问育儿嫂的工作经历，如做过几户人家、宝宝几个月开始带、带多久、是否做家务烧饭、做家务和带宝宝时间如何分配等。
同时，了解其在上一户人家的离职原因。
3. 照顾婴儿技能：询问育儿嫂如何安排宝宝的一天时间，包括喂养、换尿布、洗澡等日常照顾工作。
4. 健康与安全：询问育儿嫂如何观察宝宝的大小便，以及如何处理宝宝发烧、拉肚子等情况。
同时，了解其是否会唱儿歌、做儿童操等。
5. 个人生活习惯：了解育儿嫂的个人生活习惯，如是否会看电视、有无吸烟等不良嗜好等。
6. 时间安排：询问育儿嫂一天的工作安排，包括洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等的时间安排。
7. 协作能力：如果需要和老人配合一起带宝宝，可以问育儿嫂之前和老人一起带孩子时如何协作分配工作，以及老人陪孩子玩的时候会做什么。
8. 节假日意愿：询问育儿嫂在节假日是否愿意调休，以符合家庭的需求。
9. 其他问题：根据个人需求和具体情况，可以询问其他相关问题，以全面了解育儿嫂的实际情况和能力。
在面试过程中，也要告知育儿嫂相关注意事项，如保持卫生、注意安全等。
同时，可以提供育儿嫂的工作安排表，以便其更好地了解工作要求和时间安排。
育儿嫂面试问题
育⼉嫂⾯试问题育⼉嫂⾯试问题 很多雇主为了找到合适的育⼉嫂，会在雇佣前对育⼉嫂进⾏⾯试。
⾯试是否合格决定着育⼉嫂能否获得此次⼯作机会，对育⼉嫂来说也是⾮常重要的。
那么育⼉嫂⾯试的问题有哪些呢？下⾯是⼩编帮⼤家整理的育⼉嫂⾯试问题，仅供参考，⼤家⼀起来看看吧。
育⼉嫂⾯试问题(⼀) 1、问问会做些什么菜、什么饮料、喝奶的时间、娃娃不吃如何办、如何搭配等。
2、问问宝宝睡觉时间如何安排，是否开空调。
育⼉嫂⾃⼰的⽣活时间。
3、问问宝宝⼀天洗⼏次澡(⼀般是早上洗屁屁，晚上洗澡)，如何洗。
4、问问如何观察宝宝⼤⼩便，次数、判断。
5、问问宝宝发烧、拉肚⼦等的原因，如何处理。
6、问问每天按摩的时间、⽅法，带宝宝出门的时间。
7、是否会普通话、唱⼉歌、做⼉童操。
8、育⼉嫂⾃⼰⽣活习惯，是否看电视。
9、最好问问育⼉嫂⼀天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅⾷、洗⾐服等。
育⼉嫂⾯试问题(⼆) 1、你是否愿意带宝宝睡觉? 答：A、愿意。
B、不愿意。
C、两者皆可。
答案背后：即使你不需要育⼉嫂带睡，也可以问。
回答A和C的育⼉嫂你可以考虑。
带宝宝睡是件⾟苦的事。
孩⼦1岁以内，⼀个晚上要吃3⾄5次，⼤⼈的觉⽀离破碎。
如果育⼉嫂斩钉截铁地说不带孩⼦睡觉，或先问你孩⼦晚上是否闹觉，⼀夜要吃⼏次奶，⼀般来说，⽐较吝啬于⾃⼰的体⼒付出。
因为育⼉嫂的⼯作岗位决定她付出劳动换取报酬，如果她在做之前就⼗分在意付出多少，往往很难全情投⼊。
2、你能⼀个⼈给婴⼉洗澡吗?步骤是怎么样的?⽔温室温多少合适? 答：A、会。
B、要和宝宝妈⼀起洗。
C、⽀⽀吾吾。
答案背后：洗澡是带1岁以内宝宝的难点。
如果她说会，且说出步骤，说明有经验。
洗澡⽔温约38度，室温约24度。
这⽐你问她做过⼏年育⼉嫂，带过⼏个宝宝更有效。
重点不是带过⼏个，⽽是带⼀个带了多久。
如果她带⼀个孩⼦带了2年，说明雇主舍不得她。
3、你知道2岁⼤的孩⼦重点要关注什么吗? 答：A、好动，椅凳热⽔瓶要放好，还要讲故事，教他养成良好习惯。
月嫂面试题
月嫂面试题第一篇：月嫂面试题第一套：问题1：请问您多久给孩子洗一次澡?好月嫂这样答：新生儿可以每天都洗澡，如果天气寒冷，两三天一次也是可以的。
如何分辨假月嫂：有些比较传统的月嫂会认为：天天给孩子洗澡，完全没有必要啊。
但是由于婴儿的皮肤比较娇嫩，易受外界刺激，所以尤其是在夏天的时候都要天天洗。
问题2：请问您都在什么时候给孩子洗澡?好月嫂这样答：最好是在宝宝吃完奶的一个小时之后，否则容易导致宝宝消化不良呕吐。
如何分辨假月嫂：如果这位月嫂在宝宝刚吃完奶就给他洗澡，就不及格了，这样洗澡非但令宝宝不觉舒服，也许就会影响到宝宝晚上的睡眠。
问题3：脐带没有掉也可以洗澡么?好月嫂这样答：脐带没有掉也可以洗澡，只是尽量避开肚脐的位置，之后还要给肚脐消毒。
创面完全愈合后就可水浴,但也不是直接把婴儿放进水里,而是在浴盆上搁一张浴床,让宝宝睡在上面洗。
到5、6个月婴儿能坐了,就可以把宝宝直接放在水里洗了。
如何分辨假月嫂：任何有常识的人都知道皮肤受伤后最好不要沾水，脐带也一样，如果这位月嫂不知道这一点的话，只能请她回老家了。
问题4：洗澡都要给宝宝准备什么东西?好月嫂这样答：应选择由天然油脂制成的婴儿专用沐浴露，不过，3个月以下的婴儿应少用一些沐浴露，例如洗三次澡可以用清水洗两次，最大限度地减少对宝宝皮肤的刺激。
6个月以内的宝宝分泌物不多，可直接用沐浴露洗头;6个月以上的宝宝可以使用婴儿专用的洗发香波。
使用纯正温和的婴儿专用香皂，泡沫细腻丰富，能有效保持皮肤的水分。
为了更充分地保暖，可以选择带帽子的浴巾，因为头部是最易散热的部位。
使用纯棉质地的小毛巾，吸湿性好又小巧可爱，可以购买不同的颜色分别用于擦脸、擦脚、擦屁股等。
最好为宝宝购买婴儿专用的天然海绵，干燥时坚硬成型，遇水后立即变软。
当然，妈妈可以准备一些相应的辅助用品，如水温计、吸鼻水器、沐浴玩具等。
而且宝宝沐浴后最好用抚触油给宝宝做抚触，有益宝宝血液循环和身体发育。
如何分辨假月嫂：只要这个月嫂不是从很原始的地方来的，都会用香喷喷的洗发水和沐浴露给宝宝洗澡，但由于婴儿尤其是新生儿的皮肤要比成人的皮肤娇嫩得多，因此一定要选择专门的婴儿护肤、沐浴用品。
面试月嫂时必问的一些问题
面试月嫂时必问的一些问题
1、请介绍一下你自己。
2、你有准备过哪些看护新生儿的技能？
3、你有多久的看护新生儿的经验？
4、你可以做哪些新生儿的护理？
5、月嫂的工作经历可包含什么？
6、你是否接受聘用前的背景调查？
7、会打孩子吗？
8、你是怎样处理感情问题的？
9、当孩子起床后你会怎么做？
10、对对孩子的饮食有哪些要求？
11、你会怎样有效帮助新妈妈？
12、你会如何增强孩子的免疫力？
13、如何保护孩子免受感染？
14、有多少种婴儿护理方法？
15、你怎么去解决孩子哭闹不安的情况？
16、有哪些症状可以使你及时发现并报告宝宝出现病情？
17、你会怎么做合理的安排以保证孩子在安全的环境中生活？
18、你怎么处理孩子超出你能力范围的病情？
19、当孩子出现犯罪行为时如何处理？
20、你会教孩子些什么？。
育婴师面试时会遇到的被提问的问题
育婴师面试时会遇到的被提问的问题哎呀，说起当个好育婴师，那可真是个挑战！每次面试的时候，面试官就像侦探一样，问些让人心跳加速的问题。
别急，跟着我一起走进育婴师的世界，看看那些可能让你紧张的小问题吧。
1. 首先得问：“你平时照顾孩子都用什么招数？”这个问题就像是在考验你是不是个“育儿高手”。
这时候，你得答得既有爱心又专业，比如：“我会用游戏和故事来吸引他们的注意力，同时教他们基本的生活技能。
”这样既显示了你的教育方法，又不显得过于严肃。
2. 然后是：“遇到孩子哭闹怎么办？”这个问题简直就是在考验你的耐心和应变能力。
这时候，你可以说：“我会先试着理解他们为什么哭，是不是饿了、累了还是不舒服。
如果不行的话，我就带他们去换尿布或者给他们按摩一下。
”这样的回答既体现了你的细心，也展示了你的专业性。
3. “你怎么看待母乳喂养？”这个问题就像是在问你对母乳喂养的看法。
这时候，你可以说：“我觉得母乳喂养对孩子的健康非常重要，所以我会尽量多花时间陪孩子吸吮，确保他们得到足够的营养。
”这样的回答既展现了你对母乳喂养的重视，也表明了你是一个负责任的育婴师。
4. 最后那个问题：“你有没有遇到过什么特别棘手的情况？”这个问题就像是在问你是否有过什么难忘的经历。
这时候，你可以说：“当然有啦，有一次有个孩子因为生病发烧，我连夜给他量体温、喂药，直到第二天他病情好转。
”这样的回答不仅展示了你的责任心，也证明了你是一个有能力应对各种情况的育婴师。
5. 另外，还有问题：“你觉得自己最擅长的是哪些方面？”这个问题就像是在问你对自己的评价。
这时候，你可以说：“我觉得我最擅长的是耐心和观察力，因为这样才能及时发现孩子的需求并给予适当的帮助。
”这样的回答既展现了你的自我认知，也表明了你是一个有自知之明的育婴师。
6. 还有，有时候面试官会问：“你觉得做育婴师最重要的是什么？”这个问题就像是在问你对这个行业的理解。
这时候，你可以说：“我觉得最重要的还是爱心和耐心，因为每个孩子都是独一无二的，需要我们用心去呵护和引导。
育儿嫂面试问题及流程沟通
育儿嫂面试问题及流程沟通面试问答题库:1. 请问你有多少年的育儿经验？答：我有X年的育儿经验。
2. 你之前的雇主对你的育儿技能有什么评价？答：我以前的雇主认为我有责任心、耐心和很好的组织能力，能够照顾和教育孩子们。
3. 你对于照顾婴儿的经验是什么？答：我有丰富的照顾婴儿的经验，包括喂养、换尿布、安抚哭闹的技巧等。
4. 你如何处理幼儿的如厕训练？答：我会根据幼儿的年龄和发展情况，制定合适的如厕训练计划，并使用正确的方法进行指导和训练。
5. 你如何安排幼儿的日常活动和学习？答：我会制定一个有规律的日程安排，包括饮食、睡眠、游戏和学习时间。
我也会根据幼儿的兴趣和发展需求，提供各种有益的学习活动和游戏。
6. 你如何处理孩子的不良行为？答：我会采取温和的方法，比如讲解为什么该行为不好，给予适当的惩罚或者奖励，并通过建立规则和界限来帮助孩子纠正行为。
7. 你对孩子的安全有什么措施？答：我对孩子的安全非常重视，我会确保家中的危险物品放置合理，定期检查幼儿的安全设施，如电源插座和窗户锁等。
并且在外出游玩时，严格注意孩子的行动和环境安全。
沟通流程:1. 面试前提供准备: 提前告知面试者需要带上个人信息、工作经验及推荐信等相关文件，以便雇主了解面试者的背景资料。
2. 互相介绍和问候: 面试开始时，雇主和面试者互相介绍和问候，营造友好的面试氛围。
3. 自我介绍: 面试者简要介绍自己的个人情况、教育背景和工作经验等。
4. 提问环节: 雇主根据预先准备好的问题进行提问，对面试者的育儿经验、技能和人际交往等进行评估。
面试者回答问题时要简明扼要、言之有物。
5. 自由提问: 面试者也可以提出关于工作细节、工作环境、薪资待遇等方面的问题，以便更好地了解雇主对该职位的期望和要求。
6. 结束和反馈: 面试结束时，双方可以彼此交流对方表现的感受和意见，以便未来的改进。
7. 其他程序: 其他程序如背景调查、合同签署等可根据实际情况进行安排。
育儿嫂工作内容和面试问题
育儿嫂的工作内容主要包括：
1. 照顾婴幼儿：育儿嫂需要负责婴幼儿的日常照料，包括喂养、换尿布、洗澡等基本生活护理。
同时，还需要关注婴幼儿的身体健康状况，及时发现并处理常见疾病。
2. 培养习惯：育儿嫂需要培养婴幼儿良好的生活习惯，如定时定量进食、规律作息等，帮助孩子养成良好的生活习惯。
3. 早期教育：育儿嫂需要关注婴幼儿的智力发展，通过游戏、互动、阅读等方式促进孩子的认知和语言发展，进行简单的早教启蒙。
4. 卫生清洁：育儿嫂需要保持婴幼儿的卫生状况，及时清洗婴幼儿的衣物、玩具等物品，保持家庭环境的整洁卫生。
在面试育儿嫂时，可以问以下问题：
1. 是否有相关证书和资质，如育婴师证书等；
2. 是否有相关经验，如照顾婴幼儿的经验等；
3. 是否有健康证明，如体检报告等；
4. 对于婴幼儿的饮食和作息有何建议和安排；
5. 如何处理婴幼儿常见的健康问题，如发烧、腹泻等；
6. 是否有早教经验，如何进行早期教育；
7. 对于家庭卫生清洁有何要求和安排。
此外，还需要注意育儿嫂的性格、品行和沟通能力等方面的考察，以便找到合适的育儿嫂。
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工作内容
宝宝：
●早上起床（大概６点到７点之间）先把一下，有大便规律。
●目前白天两顿母乳（冷冻或冷藏加热），两顿辅食（米粉、菜泥、
面条、蛋羹等等），一顿水果蔬菜餐（水果切片），今后会随月龄变化。
辅食要随月龄变花样，要鼓励他多喝水。
妈妈下班后亲喂。
●根据气候每1-2天洗一次澡，夏天最热的时候一天两次。
洗完澡
后涂润肤乳。
●晚上睡觉不用阿姨管，妈妈或爸爸哄睡（一般在８点半到９点半
之间）。
夜里跟妈妈睡。
●孩子用过的奶瓶、餐具等，当天用清洗剂洗完保证冲洗干净，然
后消毒。
妈妈用的吸奶器、储奶瓶也每天清洗消毒。
●孩子经常啃咬的牙胶每天清洗，如果掉在地上弄脏了，要处理干
净。
白天玩过的玩具等孩子睡了用手口湿巾擦一遍。
●夏天出汗多要适时换衣服；冬天基本1-2天换一身内衣，外衣看
情况；尿了、吐了的衣服要马上换下。
●天热时的小衣物随时洗，冬天每天要洗的衣物不过夜，当天洗好。
●孩子的衣服、口水巾、围嘴、饭衣手洗，能洗掉的污渍尽量洗干
净。
床单、睡袋、大浴巾可以机洗。
●孩子醒着的时候，多跟他唱儿歌、说话，每天选两个固定时间给
他读书。
天气适宜时多做户外活动，带孩子外出时，多给他讲解外面的东西，鼓励他跟其他孩子互动，而不是呆坐在车里。
（这一条很重要，如果感到能力有限，或者不喜欢这么做，请务必说明）
家务：
●孩子的主要活动区域（爬行垫、地面）每天用专用的抹布擦干净，
经常接触的地方也注意擦干净，不要积灰。
●其他区域的卫生量力而行，优先顺序排在孩子的事情之后，定期
清洁桌面、地板。
●负责做饭、洗碗，厨房用过之后保持整洁。
做这些事的时候孩子
交给姥姥／奶奶看着。
●工作日早餐、午餐只用管老人（一位，姥姥或者奶奶）和自己的，
随你们喜好，想怎么吃都行。
晚餐四个人（含阿姨自己），比较随意，馒头炒菜喝粥可以，汤面也可以，米饭炒菜也一样。
时不常地烙个饼、包个饺子包子，那就更好。
●周末三餐一般是四个人（含阿姨），有时出去吃。
●大人的衣服一般都是机洗或者自己手洗，除个别特殊情况，一般
不用管。
如果有空，机洗出来的床单、被罩之类的帮忙晾一下。
一些待遇情况：
●家人吃的所有饭菜、鸡蛋、水果等都可以一起吃，特殊补品除外。
如果剩菜剩饭较多，家人都吃的时候，希望你也能接受。
●家里空间有限，需要住客厅，但绝对可以保证私密，孩子爸爸很
注意。
２米长、１米２宽的优质单人床（给孩子将来准备的），在储物间有你自己挂衣服和放衣箱的地方。
一些原则：
●摆正自身位置，是以服务换取报酬，对指出的错误尽量接受和纠
正，如果我们的意见跟您的经验有冲突，可以商量。
非原则性的问题按我们说的办，一般不顶撞。
●不在外八卦客户家里的情况。
●本身要喜欢孩子，不因为孩子不懂事期间的顽皮好动而对孩子着
急、发火。
●对孩子的事情要细心，有责任心，要有时间观念。
●在孩子的教养问题上，以孩子父母立下的规矩为准，不跟老人一
起纵容娇惯孩子。
●具体喂养环节上，可以商量着办，但是事先说好不能做的事不做。
面试阿姨时的一些问题：
多大年龄？哪里人？家里都有什么人？
做这行几年了？带过几个孩子？分别从多大带到多大？
在上一户人家做什么？做了多久？为什么离开？
描述一下一天的工作；
有什么印象深刻的事例？比如有没有很难相处的人家，或是在带宝宝过程中遇到宝宝生病之类的情况、哪个最难带？
孩子洗澡的适宜水温是多少？热母乳的温度是多少？
尿不湿的牌子都有哪些？
孩子发烧的时候怎么护理？低烧怎么办？高烧怎么办？
常用的小儿药品都有些什么？什么情况下吃？
去医院打疫苗的程序是什么？
孩子辅食添加的步骤是怎样的？现在应该吃些什么？
孩子突然哭闹时，怎么办？
孩子吐奶，怎么办？
孩子容易发生什么意外事故？怎么防范？
孩子学走路的时候绊倒了，怎么做？
孩子什么行为应该制止？怎么制止？
如果家里老人的育儿观念跟你不一致怎么办？跟妈妈嘱咐的不一致怎么办？。