南方医科大学珠江医院突发公共卫生事件应急救援预案
医院突发公共卫生事件应急预案
一、指导思想为了有效预防和应对突发公共卫生事件,保障公众身体健康与生命安全,维护社会稳定,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等相关法律法规,结合我院实际情况,特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我院在突发公共卫生事件发生时,对重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、重大食物中毒、重大职业中毒以及其他严重影响公众健康的事件(如地震、水灾、恐怖袭击、生化袭击等)的应急响应和处理。
三、组织机构1. 成立医院突发公共卫生事件应急指挥部,负责全院的应急管理工作。
2. 设立应急指挥部办公室,负责日常工作,下设以下小组:(1)疫情监测与报告小组:负责收集、分析疫情信息,及时报告上级卫生部门。
(2)医疗救治小组:负责组织实施救治工作,确保患者得到及时、有效的救治。
(3)防控与隔离小组:负责实施防控措施,隔离患者及密切接触者。
(4)物资保障小组:负责保障应急物资的供应。
(5)宣传与信息发布小组:负责做好宣传教育、信息发布等工作。
四、工作职责1. 应急指挥部负责审定预案措施,协调各部门落实应急工作。
2. 疫情监测与报告小组负责及时收集、分析疫情信息,并向应急指挥部报告。
3. 医疗救治小组负责组织实施救治工作,确保患者得到及时、有效的救治。
4. 防控与隔离小组负责实施防控措施,隔离患者及密切接触者,防止疫情扩散。
5. 物资保障小组负责保障应急物资的供应,确保应急工作顺利进行。
6. 宣传与信息发布小组负责做好宣传教育、信息发布等工作,引导公众正确应对突发公共卫生事件。
五、应急响应流程1. 疫情监测与报告小组发现疑似病例或疫情信息后,立即向应急指挥部报告。
2. 应急指挥部启动应急预案,组织相关部门开展应急响应。
3. 医疗救治小组对患者进行救治,确保患者得到及时、有效的救治。
4. 防控与隔离小组对密切接触者进行隔离,防止疫情扩散。
5. 物资保障小组确保应急物资的供应。
6. 宣传与信息发布小组做好宣传教育、信息发布等工作。
医院突发公共卫生事件应急处理预案
医院突发公共卫生事件应急处理预案一、背景和目的公共卫生事件的突发性和不可预测性使得医院必须制定一套科学、有效的应急处理预案,以保障医院内外人员的安全和控制事件的扩散。
本预案是为了指导医院在突发公共卫生事件中迅速、有效地应对和处理,确保人员安全,保障医疗秩序,减少人员伤亡和疫情的传播。
二、责任分工1.医院总经理负责统一领导和组织协调相关人员应急处理工作,保障医院正常运行。
2.医院安全保卫部负责组织协调医院内外安全力量,确保人员安全和保障医院安全秩序。
3.医院职能部门负责根据实际情况组织医疗救治,协助开展疫情防控工作。
4.医院后勤部门负责医疗物资和人员调度,确保医疗资源的有效利用和分配。
5.医院宣传部门负责协助政府和卫生部门进行宣传教育,提高公众的卫生意识和防控能力。
6.医院卫生监察科负责组织疫情上报和医院内外环境的卫生监测。
三、预警和启动机制1.突发公共卫生事件的预警机制:医院应建立与政府和卫生部门的及时沟通机制,及时了解最新预警信息,并迅速启动应急处理预案。
2.启动机制:医院总经理根据预警信息的重要性和紧急性,决定是否启动应急处理预案,并通知相关职能部门。
四、应急响应措施1.人员防护:医院应提前做好剧毒、传染性疾病等方面的培训,确保全体员工掌握防护知识和技能。
同时,医院应建立健全的人员防护措施,包括提供必要的防护装备和设施,实施人员安全排查和管理措施。
2.医疗救治:医院应做好医疗救援准备工作,包括确保医疗资源的充足,建立科学合理的疫情防控和救治方案,提前培训相关医务人员,确保能够迅速有效地响应突发公共卫生事件。
3.环境卫生和消毒:医院应做好环境卫生和消毒工作,包括对医院内外环境进行定期的卫生检查和清洁消毒,加强医疗废物的处置和安全。
4.信息报告和宣传教育:医院应及时向政府和卫生部门报告疫情信息,并密切配合卫生部门开展疫情监测,同时加强宣传教育,提高公众的卫生意识和防控能力。
五、应急演练医院应定期组织应急演练,包括模拟突发公共卫生事件的发生和处理,测试预案的可行性和有效性,发现问题并及时加以改进。
突发公共卫生事件医疗救援应急预案
突发公共卫生事件医疗救援应急预案一、工作目标本预案旨在建立健全突发公共卫生事件医疗救援应急管理体系,确保在突发事件发生时,能够迅速、有序、高效地开展医疗救援工作,最大限度地减少人员伤亡和财产损失,保障人民群众的生命安全和身体健康。
二、工作原则1、预防为主、常备不懈(1)加强公共卫生管理,做好疫情、食物中毒等突发公共卫生事件的预防工作。
(2)建立健全突发公共卫生事件应急预案,定期组织培训和演练,提高应对突发公共卫生事件的能力。
(3)加强公共卫生设施建设和维护,确保公共卫生安全。
2、依法管理、统一领导(1)严格按照国家有关法律法规和政策,开展突发公共卫生事件医疗救援工作。
(2)成立突发公共卫生事件应急指挥部,实行统一领导、统一指挥、统一协调。
(3)明确各部门职责,加强协作,形成合力。
3、快速反应、运转高效(1)建立健全突发公共卫生事件监测预警体系,及时发现、报告和处置突发事件。
(2)建立快速反应机制,确保在突发事件发生时,医疗救援队伍能够迅速到达现场。
(3)优化医疗救援流程,提高救治效率。
三、组织管理1、成立突发公共卫生事件应急指挥部,负责组织、协调、指挥突发公共卫生事件医疗救援工作。
2、设立医疗救援工作组,负责具体实施医疗救援工作。
3、明确各级医疗机构职责,分级负责、协同作战。
4、建立突发公共卫生事件专家库,为医疗救援工作提供技术支持。
5、加强公共卫生、医疗救援等相关人员的培训,提高业务水平。
6、建立突发公共卫生事件医疗救援信息平台,实现信息共享,提高工作效率。
7、加强与上级部门、周边地区的沟通与协作,形成区域联防联控机制。
、预防措施:加强卫生管理,改善卫生条件,开展健康教育四、预防措施1、加强卫生管理(1)制定严格的卫生管理制度,加强对公共场所、学校、企事业单位等场所的卫生监督管理。
(2)落实卫生责任制,确保各类卫生设施正常运行,防止疾病传播。
(3)定期开展卫生检查,发现问题及时整改。
2、改善卫生条件(1)加大公共卫生设施建设投入,提高公共卫生设施覆盖率。
2024医院突发公共卫生事件应急预案(3篇)
2024医院突发公共卫生事件应急预案一、背景介绍2024年,全球突发了一种新型传染病,传染速度快、病情危重,对公共卫生安全造成了严重威胁。
医院作为应对突发公共卫生事件的最前线,必须建立完善的应急预案,以保障患者和医务人员的安全。
二、应急响应机制1.指挥部成立应急临时指挥部由医院行政负责人担任指挥长,各部门负责人为副指挥长,医院公共卫生科负责人为应急指挥中心主任,其他相关部门和人员组成指挥部成员。
指挥部负责统筹、协调、组织应对突发公共卫生事件。
2.应急人员调配医院应急预案要明确应急人员的调度和调配原则,确保医务人员合理、高效地投入到应急工作中。
应急人员需进行针对性培训,掌握相关突发公共卫生事件的基本知识和应对技能。
3.分区管理根据突发公共卫生事件的特点,建立相应的分区管理措施。
主要包括感染区、隔离区、观察区、清洁区等。
各区域的管理和操作要求必须严格执行,确保疫情不扩散,最大限度减少交叉感染。
三、医院环境处理措施1.环境消毒根据突发公共卫生事件的特点,采取有效的消毒措施,对医院内部空气、物体表面进行定期消毒,确保环境卫生安全。
2.医疗废物处理对于感染的医疗废物,医院应建立专门的处理措施,确保废物的正确处置,避免进一步传播病原体。
3.床位和物资管理医院需要针对突发公共卫生事件提前做好床位和物资的准备工作。
及时组织清洁和消毒工作,确保床位数量、物资储备充足,能够有效应对患者的增加。
四、医疗工作流程设立1.应急患者筛查医院应设立应急患者筛查站点,对患者进行流行病学调查和病情评估,及时发现和隔离疑似和确诊病例,避免交叉感染。
2.急诊留观流程优化医院应建立流程规范,合理分配急诊留观设备和空间,确保疫情期间急需留观的患者能够得到及时有效的医疗。
3.病区管理和隔离确保疫情患者在医院内的隔离,建立相应的层级化隔离管理措施,保障医务人员和其他患者的安全。
4.病历管理医院应加强电子病历和信息化管理,保证患者的病历信息及时准确,并妥善存档,便于日后的溯源和科学研究。
医院突发公共卫生事件应急预案
医院突发公共卫生事件应急预案一、总则目的为有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件及其危害,保障公众身心健康与生命安全,维护正常的医疗秩序,特制定本应急预案。
依据依据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规和相关卫生应急预案。
适用范围本预案适用于医院内突然发生,造成或者可能造成社会公众身心健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、重大食物和职业中毒以及因自然灾害、事故灾难或社会安全等事件引起的严重影响公众身心健康的公共卫生事件的应急处理工作。
二、应急组织机构及职责应急指挥中心成立以院长为组长,各分管副院长为副组长,相关职能部门和临床科室负责人为成员的应急指挥中心。
职责:全面负责医院突发公共卫生事件的应急指挥工作,制定应急策略,协调各部门之间的工作,调配应急资源。
医疗救治组由相关临床科室主任和业务骨干组成。
职责:负责对突发公共卫生事件患者的诊断、治疗和护理工作,制定医疗救治方案,组织实施医疗救治措施。
疫情防控组由感染控制科、预防保健科等部门人员组成。
职责:负责医院内疫情的监测、报告、防控和消毒隔离工作,指导医务人员做好个人防护,防止疫情扩散。
后勤保障组由总务科、设备科、药剂科等部门人员组成。
职责:负责应急物资、设备、药品的采购、储备和供应,保障医院水、电、气的正常供应,维护医院环境的清洁和安全。
信息宣传组由医院办公室、宣传科等部门人员组成。
职责:负责收集、整理和发布突发公共卫生事件的相关信息,做好舆情监测和应对工作,开展健康教育和宣传工作。
三、监测与预警监测建立健全医院突发公共卫生事件监测网络,加强对传染病、食物中毒、职业中毒等突发公共卫生事件的监测工作,及时发现潜在的危险因素和异常情况。
预警根据监测结果和相关信息,按照突发公共卫生事件的发生、发展规律和特点,及时进行分析评估,对可能发生的突发公共卫生事件进行预警。
预警信息包括事件的类别、可能波及的范围、危害程度、紧急程度和发展态势等。
2024年医院突发公共卫生事件应急预案模板(三篇)
2024年医院突发公共卫生事件应急预案模板一、总则为确保医院在突发公共卫生事件中能有序、高效地开展应急工作,保护患者和医护人员的生命安全与身体健康,特制订本应急预案。
二、适用范围本应急预案适用于医院内发生的突发公共卫生事件,包括但不限于传染病暴发、新型冠状病毒感染等突发公共卫生事件。
三、预警与指挥1. 预警机制建立与卫生部门的信息沟通渠道,及时接收和传达突发公共卫生事件的预警信息。
2. 应急指挥机构设立医院突发公共卫生事件应急指挥部,指挥和组织应急工作。
3. 责任分工明确应急指挥部人员的职责和权限,确保各项工作的有序开展。
四、应急队伍1. 应急队伍的组织与建设建立由专业医护人员和行政人员组成的应急队伍,确保应急工作的顺利进行。
2. 应急培训与演练对应急队伍成员开展定期培训与演练,提高应对突发公共卫生事件的应急能力。
五、应急物资与设备1. 应急物资的储备与管理按照预案应急物资清单,进行物资的储备与管理,确保应急物资的及时供应。
2. 设备的维护与更新定期检查设备的运行状态,确保设备的正常工作,及时更新升级设备。
六、患者管理与防控1. 患者分类与隔离根据患者的病情及传染性,严格进行患者的分类与隔离,避免交叉感染。
2. 通风与消毒加强医院内空气流通与消毒措施,减少传染源的存在与传播。
七、医护人员防护1. 防护措施与培训加强医护人员的个人防护措施,提供必要的防护装备,并进行防护知识培训。
2. 医护人员的健康监测实施医护人员健康监测制度,确保医护人员的身体状况符合工作要求。
八、应急通信与信息共享1. 通信设备的准备与应用确保医院内部通信设备的畅通,同时与外部卫生部门保持及时的沟通。
2. 信息共享与公开及时向患者、医护人员和社会公众发布准确的信息,避免谣言的传播。
九、接诊与疫情报告1. 急诊与门诊接诊对急诊与门诊患者进行严格的筛查,及时发现病例,采取相应的应急措施。
2. 疫情报告与信息上报按照卫生部门要求,及时向上级部门报告疫情,确保信息的及时准确传达。
2024医院突发公共卫生事件应急预案范文(2篇)
2024医院突发公共卫生事件应急预案范文编写医院突发公共卫生事件应急预案一、引言公共卫生事件是指突发的、具有传播性、危害广泛、紧急程度高的突发公共卫生事件。
面对突发公共卫生事件,各级医院应制定相应的应急预案,确保及时、有效地应对,保障公众的生命安全和身体健康。
本文将以2024年为背景,编写一份针对医院突发公共卫生事件的应急预案。
二、背景2024年,国内将面临各种可能的公共卫生事件,如传染病爆发、化学物质泄漏等。
这些事件对医院的卫生系统和医疗资源会产生巨大压力,因此需要建立一套完善的医院突发公共卫生事件应急预案。
三、目标1. 提供一套科学、高效的应急预案,减少突发公共卫生事件对医院和患者的影响。
2. 确保医院组织机构和人员能迅速、有效地响应突发公共卫生事件。
3. 最大限度地保障医院内医疗资源的分配和利用,确保患者的生命安全和身体健康。
四、预案制定原则1. 科学性原则:预案应依据最新的技术和科学知识,确保科学、有效地处置突发公共卫生事件。
2. 统筹兼顾原则:预案应统筹兼顾各方面的需求和利益,确保合理利用医疗资源,最大限度地满足患者的需求。
3. 紧急性原则:预案应具备迅速响应和灵活调整的能力,确保在紧急情况下能够及时采取措施。
4. 协同性原则:预案应与其他相关部门的预案相衔接,实现资源共享和合作,提高应急处置效率。
五、应急响应机制1. 预警机制:建立健康监测系统,及时掌握突发公共卫生事件的动态和趋势,确保预警信息的准确和及时传递。
2. 应急指挥机制:成立医院突发公共卫生事件应急指挥部,明确指挥体系和职责分工,并制定相应的决策流程和工作步骤。
3. 物资保障机制:建立医疗物资储备体系,确保在突发公共卫生事件中能够及时调配和使用必要的医疗物资。
4. 医疗资源调配机制:明确医疗资源调配的程序和标准,确保医疗资源的科学合理分配和利用。
5. 信息共享机制:与相关部门和机构建立信息共享机制,确保信息的及时传递和共享,减少应对突发公共卫生事件的时间和成本。
2024年卫生院突发公共卫生事件应急预案范文(二篇)
2024年卫生院突发公共卫生事件应急预案范文一、前言面对突发公共卫生事件的发生,卫生院作为基层医疗机构,承担着保护居民健康的重要职责。
为了应对可能出现的突发公共卫生事件,制定一套应急预案是非常必要的。
本文将针对2024年卫生院可能遭遇的突发公共卫生事件,制定一套详细的应急预案。
二、突发公共卫生事件描述2024年,某地区爆发了一种新型传染病疫情,人口流动性强、传播速度快。
卫生院作为该地区唯一的医疗机构,面临着诊治患者、防控传播的重任。
三、应急预案1. 预案准备阶段(1) 设立应急领导小组:成立卫生院应急领导小组,由院长担任组长,各科室主任、护士长、药剂科科长等组成,负责协调应急工作。
(2) 建立信息监测与报告机制:定期收集、分析本地和周边地区的疫情信息,确保能及时掌握最新情况,并建立专门的报告机制,及时向上级主管部门汇报。
(3) 配置应急物资:采购、配置必要的应急物资,包括防护服、口罩、消毒剂等。
(4) 制定预案宣传计划:制定宣传计划,确保每位医护人员都熟悉应急预案的内容和流程。
2. 突发事件评估阶段(1) 建立事件评估机制:应急领导小组根据疫情发展情况,制定相应的事件级别和应对措施。
(2) 搭建专门的患者接诊区域:将卫生院的某一部分房间或者整栋楼作为患者接诊区域,设立专门的隔离病房,并配置相应的医护人员和设备。
(3) 制定隔离病房规范流程:明确隔离病房的使用流程,包括病人入住、隔离措施、医护人员个人防护等,确保患者和医护人员的安全。
(4) 制定疫情通报机制:及时向社会公众发布疫情信息,减少谣言传播。
3. 应急处置阶段(1) 启动应急预案:按照事先制定的预案,启动应急预案。
(2) 快速建立临时患者接诊点:根据疫情发展情况,可以快速建立临时性的患者接诊点,增加医疗资源。
(3) 实施全员防护:全面加强医护人员的个人防护,包括佩戴口罩、穿戴防护服等,避免交叉感染。
(4) 加强社区宣传和排查工作:与社区卫生服务中心合作,加强对居民的宣传教育,加强排查工作,发现疑似病例及时报告。
2024年卫生院突发公共卫生事件应急预案(三篇)
2024年卫生院突发公共卫生事件应急预案1. 应急预案概述1.1 目的本预案的目的是为卫生院突发公共卫生事件提供有效的应对措施,保障人员安全,控制疫情传播,最大程度的减少损失。
1.2 适用范围本预案适用于2024年卫生院突发公共卫生事件的应急处理,包括但不限于传染病暴发、食物中毒、污染事件等。
1.3 预案编制原则本预案编制遵循综合性、科学性、规范性、可操作性的原则,根据国家卫生计生委的要求和相关法律法规,结合卫生院自身情况制定。
2. 预案组织指挥2.1 领导机构卫生院成立应急指挥部,由院长担任指挥部指挥长,设副指挥长、各部门负责人、事件专家等组成。
2.2 信息通报一旦发生突发公共卫生事件,指挥部应立即通知卫生院全体人员并启动应急预案。
同时,将事件情况及时向上级主管部门汇报,寻求支持和协助。
2.3 协调合作指挥部应密切与相关政府部门、卫生行业机构和大型医院等建立紧密联系,实现合作协调,共同应对突发公共卫生事件。
3. 应急响应措施3.1 事件初期一旦接到突发公共卫生事件报告,指挥部将立即组织应急小组人员前往现场,一方面迅速确定事件类型、范围和危害程度,另一方面要进行现场留样、封存和隔离等措施。
3.2 信息发布指挥部应及时向内部人员和社会公众发布准确、透明的事件信息,防止恐慌和传播谣言。
3.3 进一步调查指挥部要迅速成立专家组进行详细调查和研究,确定病因、传播途径和特征,制定更具体的应对措施。
3.4 疫情控制针对不同类型突发公共卫生事件,指挥部要迅速制定隔离、消毒、医疗救治等措施,合理安排隔离区域、医疗资源和药品、物资储备等。
3.5 人员防护卫生院应加强对工作人员的培训和演练,确保掌握科学的防护知识和技能,并配备适当的个人防护装备,保护工作人员的安全。
3.6 与外界合作卫生院要积极与政府部门、社区组织以及相关医疗机构等合作,互通信息、共享资源,协同应对突发公共卫生事件。
4. 持续改进与预案修订4.1 预案评估每年卫生院应召开应急演练和评估会议,对本预案的有效性进行评估,总结经验教训,发现问题并制定改进方案。
(完整版)医院突发公共卫生事件应急预案
(完整版)医院突发公共卫生事件应急预案一、工作目标本预案旨在建立和完善医院突发公共卫生事件应急管理体系,确保在发生突发公共卫生事件时,能够迅速、高效、有序地开展应急处理工作,最大限度地减少事件对人民群众身体健康和生命安全的影响,维护社会稳定和医院正常秩序。
二、工作原则1、预防为主、常备不懈(1)加强医院公共卫生安全管理,预防突发公共卫生事件的发生。
(2)建立健全公共卫生监测预警机制,定期开展风险评估,及时消除安全隐患。
(3)加强公共卫生应急队伍建设,提高应急处理能力。
2、依法管理、统一领导(1)依据相关法律法规,明确各部门职责,确保突发公共卫生事件应急处理工作的合法性。
(2)成立突发公共卫生事件应急指挥部,实行统一领导、统一指挥、统一调度。
3、快速反应、运转高效(1)建立快速反应机制,确保在接到突发公共卫生事件报告后,迅速启动应急预案。
(2)优化应急流程,提高应急处理工作效率。
(3)加强应急物资储备,保障应急处理工作需要。
三、组织管理1、成立医院突发公共卫生事件应急指挥部,负责组织、协调、指挥全院突发公共卫生事件应急处理工作。
2、设立应急办公室,负责日常协调、信息收集、报告、督查等工作。
3、成立专家咨询组,为应急处理工作提供专业技术支持。
4、设立应急处理小组,具体负责突发公共卫生事件的现场处置。
5、明确各部门职责,确保应急处理工作协同高效。
(1)医务部门:负责组织医疗救治,指导各科室开展防控工作。
(2)公共卫生部门:负责疫情监测、报告,制定预防控制措施。
(3)后勤保障部门:负责应急物资采购、储备、配送,保障水、电、气等基础设施正常运行。
(4)安全保卫部门:负责维护医院秩序,保障患者和医务人员安全。
(5)宣传教育部门:负责开展突发公共卫生事件宣传教育,提高公众自我保护意识。
(6)其他相关部门:根据应急处理工作需要,配合完成相关工作。
四、预防措施1、加强卫生管理(1)建立和完善医院卫生管理制度,确保医院环境卫生、医疗废物处理、消毒隔离等各项工作符合规定要求。
医院突发公共卫生事件医疗应急救援预案
医院突发公共卫生事件医疗应急救援预案一、背景介绍公共卫生事件是指突发性传染病、自然灾害、人为事故等突发事件引发的大规模疾病暴发、伤亡和社会负担加重等问题。
对于医院来说,一旦发生突发公共卫生事件,将会面临以往所没有经历过的巨大困难和压力。
因此,制定医院突发公共卫生事件医疗应急救援预案显得尤为重要。
二、目标和原则1. 目标:迅速组织各级医疗机构,提供快速、高效、协调的救援服务,最大限度地减少疾病传播和人员伤亡。
2. 原则:科学、灵活、公平、人道和互助。
三、组织机构1. 医院应急指挥部:负责制定和组织实施应急预案、指导救援工作。
2. 医务人员应急队伍:由各科室医务人员组成,负责医疗救援和疾病防控工作。
3. 医疗保障队伍:负责提供医疗设备、药品、物资等保障条件。
四、应急步骤1. 接警启动:一旦接到突发公共卫生事件的警报,医院应立即启动应急预案,并成立指挥组和工作组。
2. 现场勘察:指挥组组织人员前往事发地勘察,了解情况并制定救援方案。
3. 医疗救援:按照救援方案要求,医院调动相关医务人员和物资,迅速展开疾病防控和救治工作。
4. 信息报告与沟通:医院及时向上级报告事故情况,并与相关单位和部门保持密切沟通,共同协调应对措施。
5. 事后处理与总结:医院应对紧急情况进行评估分析,总结救援经验,完善应急预案。
五、能力建设1. 建立完善的医院应急预案,明确各级人员职责和工作流程。
2. 加强人员培训,提高医务人员应对突发公共卫生事件的能力和应急反应速度。
3. 更新和维护医疗设备、药品和物资储备,确保能够满足突发公共卫生事件的需求。
4. 加强与相关单位和部门的合作和协调,形成合力应对突发公共卫生事件。
六、风险防控1. 制定科学的疫情监测和预警机制,及时掌握可能出现的公共卫生风险。
2. 加强对医务人员的健康管理,确保医务人员的工作环境和个人防护设施的完善。
3. 加强患者教育和宣传工作,提高公众卫生意识和防病意识。
七、总结医院突发公共卫生事件的应急救援预案是确保救援工作高效进行和人员伤亡最小化的重要保障。
突发公共卫生应急救援预案
一、总则1. 为有效应对突发公共卫生事件,保障人民群众的生命安全和身体健康,维护社会稳定,特制定本预案。
2. 本预案适用于本地区发生的各类突发公共卫生事件,包括但不限于传染病疫情、食物中毒、职业中毒、环境污染等。
3. 本预案遵循“以人为本、预防为主、统一领导、分级负责、快速反应、协同作战”的原则。
二、组织机构及职责1. 成立突发公共卫生应急救援指挥部,负责应急救援工作的统一领导、指挥和协调。
2. 指挥部下设以下工作小组:(1)现场指挥小组:负责现场应急处置、物资调配、人员疏散等工作。
(2)医疗救护小组:负责伤员的救治、转运、隔离等工作。
(3)流行病学调查小组:负责疫情调查、追踪、报告等工作。
(4)物资保障小组:负责应急救援物资的采购、储备、调配等工作。
(5)宣传报道小组:负责应急救援工作的宣传报道、信息发布等工作。
三、应急处置流程1. 突发公共卫生事件发生后,第一时间启动应急预案,启动应急响应。
2. 现场指挥小组迅速了解事件情况,组织人员疏散,确保人员安全。
3. 医疗救护小组立即对伤员进行救治,根据伤员情况,进行分类救治和转运。
4. 流行病学调查小组对疫情进行追踪、调查,确定疫情传播途径和范围。
5. 物资保障小组根据应急处置需要,及时调配应急救援物资。
6. 宣传报道小组做好应急救援工作的宣传报道,及时发布相关信息。
四、应急保障措施1. 人员保障:加强应急救援队伍建设,提高应急处置能力。
2. 物资保障:储备充足的应急救援物资,确保应急处置工作顺利开展。
3. 资金保障:加大应急救援资金投入,确保应急救援工作顺利开展。
4. 技术保障:加强应急救援技术研发,提高应急救援技术水平。
五、应急响应级别根据突发公共卫生事件的严重程度,将应急响应分为四个级别:1. 一级响应:发生特别重大突发公共卫生事件,需要跨地区、跨部门协同应对。
2. 二级响应:发生重大突发公共卫生事件,需要跨部门协同应对。
3. 三级响应:发生较大突发公共卫生事件,需要本地区内各部门协同应对。
医院突发公共卫生事件紧急医疗救援处理预案
医院突发公共卫生事件紧急医疗救援处理预案一、背景突发公共卫生事件和紧急医疗救援是医院极为重要的应急工作之一、在人群聚集的场所,突然出现传染病或其他健康危险事件,医院必须及时采取措施,保障人们的生命安全和健康。
为了应对这些突发事件,制定并执行一套完善的预案是必要的。
二、组织架构1.突发公共卫生事件和紧急医疗救援处理工作小组-负责统筹协调各部门的工作-核心成员包括医院院长、行政处长、医务处长、护理部主任等2.事件发生现场指挥部-由医院院长带领-负责指挥、协调、决策和监督事件处理工作-核心成员包括各科室负责人、抢救室、感染科、急诊科主任等三、预案内容1.事件监测、报告和评估-监测方法包括定期检查、信息收集和检疫工作-当有突发事件发生时,及时向主管部门报告-对事件进行评估,确定事件性质、规模和危害程度2.应急通信和信息发布-建立健全紧急通信机制,确保与各部门、卫生局等的联络畅通-及时发布事件通告、警报和应急指导3.资源准备和调配-配备专门的应急物资储备,包括防护服、口罩、消毒用品等-配备足够的人员,加强人员培训和技能提升-当需要增加卫生人力、医疗设备和药品时,及时调配4.紧急医疗救援处理-快速反应,确保医疗救援工作开始及时进行-针对不同类型的事件,制定相应的处理流程和措施-对病人进行分类和排队,确保优先处理病情危急的患者5.医护人员自我保护-配备合适的防护装备,并加强医护人员的防护知识培训-定期进行职业健康检查和疫苗接种-合理安排医护人员的工作和休息时间,确保他们的身体健康6.事件后续处理和总结-及时收集、整理和汇报事件的数据和信息-进行事件的评估、总结和调整预案-对参与救援工作的人员进行表彰和奖励四、预案实施1.定期组织针对突发公共卫生事件和紧急医疗救援的演练,提高员工应急处理能力。
2.加强与政府相关部门的沟通和合作,建立起应急响应的合作机制。
3.定期对预案进行修订和更新,确保预案与时俱进、科学有效。
医院公共卫生突发事件应急预案
医院公共卫生突发事件应急预案医院公共卫生突发事件应急预案是为应对突发公共卫生事件,在保障医院内部安全和保障患者及员工健康的前提下,采取合理有效的应急措施,并按照预案组织协调各项工作的指导文件。
一、应急预警和应对准备阶段:1. 建立健全应急指挥中心,并指定应急领导小组负责指挥和协调突发事件应对工作。
2. 对医院内部公共卫生应急预案进行修订和完善,确保其可靠性和可操作性,并向相关人员进行培训和演练。
3. 建立健全应急物资和设备储备体系,包括口罩、防护服、消毒液等防疫物资。
4. 建立健全应急通信和信息报送制度,确保信息快速准确传达。
二、事件发生和初步应对阶段:1. 在发现疑似突发公共卫生事件时,立刻启动应急响应机制,通知应急领导小组和相关部门,并进行初步调查和评估。
2. 启动应急物资和设备储备体系,确保防护物资及时到位,并按照防控措施进行全员培训。
3. 确保医院内部环境卫生和防疫工作,加强消毒、通风、隔离等措施,保护患者和员工的健康安全。
4. 加强与卫生部门和其他医疗机构的沟通和协调,共享信息和资源,形成合力。
三、全面处置和后续防控阶段:1. 根据突发事件的情况和发展趋势,及时调整防控策略,优化资源配置,加强医疗救治和监测排查工作。
2. 做好宣传教育工作,向患者和员工传达正确的防控知识和措施,提高公众防护意识和合作。
3. 加强科学研究和技术支持,积极参与防疫药物和疫苗的研发,并与相关实验室和科研机构建立合作关系。
4. 定期总结评估应急预案的实施情况,发现问题和不足,并及时进行修订和改进。
四、相关措施:1. 加强医院内部环境卫生管理,定期进行消毒和保洁工作,更新通风系统,确保良好的卫生环境。
2. 强化职业健康管理,加强员工防护意识教育,提供必要的防护装备,对接触患者的医务人员进行定期体检。
3. 提供24小时的热线电话,用于接收患者和员工的咨询和报告,及时应对突发事件并提供指导。
4. 加强和相关部门的合作,建立健全的信息共享机制,及时了解突发公共卫生事件的动态和趋势,以便进行及时应对。
医院突发公共卫生事件应急预案
为了积极应对突发公共卫生事件,有效预防和控制突发公共卫生事件的发生和蔓延,保障公民身体健康和生命安全,根据《XX突发公共卫生事件应急预案》,特制定本院突发公共卫生事件应急工作方案。
一、指导思想坚持预防为主,统一领导,依法管理,反应迅速,分工负责,依靠科学,措施有效的原则,对可能引发突发公共卫生事件的各种情况进行分析、预测、预警,做到早发现、早报告、早调查、早处理,防患于未然。
二、适用范围本方案适用于突然发生、造成或者可能造成社会公众身心健康严重损害的重大传染病、群体性不明原因疾病、重大食物中毒和职业中毒以及因自然灾害、事故灾难或社会安全等事件引起的严重影响公众身心健康的突发公共卫生事件的应急外置工作。
三、建立工作体系,明确职责(一)应急指挥体系和主要职责1、成立突发公共卫生事件应急处理指挥小组,由院长包岗任总指挥,XX为成员。
应急救援电话:XX2、职责:一旦出现突发事件,应急处理指挥小组立即进入工作状态,人员迅速到达相应岗位,统一指挥,相互配合、分工协作,紧急调集人员、储备物资、交通工具和相应设施设备,组织医疗救援等一系列工作。
(二)应急医疗救治体系和主要职责1、(1)成立应急医疗救治领导小组,由XX任组长,XX任副组长,XX为成员。
(2)职责:全面负责突发公共卫生事件的医疗救治工作,调动全院各科室力量组织紧急医疗救治。
2、(1)成立应急各医疗救援小组①内科组成员:XX。
由XX负责调度本科室人力参加救援。
内科门诊、注射室医护人员由XX调度。
②外科组成员:XX。
由XX负责调度本科室人力参加救治。
③心理治疗组:XX。
由XX负责调度本科室人力参加救援。
(2)各医疗救援小组承担的职责内科组:承担传染病爆发流行、群体食物中毒、群体职业中毒的应急医疗救援工作。
①外科组:承担化工厂*炸、重大交通事故、灾害事故等所致的群体性烧伤、群体性手足外伤的紧急救治。
②心理组:承担突发事件、灾害事故伤者后期心理治疗。
③各医技科室人员随时听从调度。
(完整版)医院突发公共卫生事件应急预案
突发公共卫生事件应急预案为科学规范、高效有序的开展突发公共卫生事件应急救治工作,保障人民群众的身体健康和生命安全,根据国务院《突发公共卫生事件应急条例》、《传染性非典型肺炎防治管理办法》和《全国突发性公共卫生事件应急预案》等法律法,特制订本预案。
一、总则(一)预案所称突发公共卫生事件(以下简称突发事件)是指突然发生,造成或者可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病,重大食物和职业中毒,严重水灾、火灾,特大车祸事故、爆炸事故以及其它严重影响公众健康的事件。
(二)本预案在执行中必须服从上级卫生主管部门的指挥,无条件服从上级主管部门的调动和安排。
(三)突发事件应急工作应坚持“预防为主,常备不懈”的方针。
(四)医院设立对突发事件专项资金,主要用于急救设施完善,急救人才培训,突发事件流行病学调查,卫生防护等有关物资、设备、设施的储备与完善。
(五)依据国家政策,对参加突发事件应急处理的医护人员给予造当的补助和保健津贴,对于参加突发事件应急处理做出贡献的人员,给予表彰和奖励。
二、预防与应急组织(一)突发公共卫生事件应急领导小组组长:XXX副组长:XXX成员:XXX职责:1、全面领导本院突发事件应急医疗救治工作。
2、负责医疗救治重大事项的决策、督查落实和指导工作。
3、负责紧急调集人员、储备物资、交通工具以及相关的设施、设备。
4、报请上级主管部门和应急指挥中心,决定人员疏散或隔离,并依法对疫区封锁。
领导小组办公室设在医院办公室,XXX同志任办公室主任。
联系电话:成员:XXX职责:收集、汇总突发事件伤病员情况,并及时向领导小组报告;负责与市突发事件应急各成员单位和各医疗机构联系;及时向上级报告突发事件伤病员情况;负责落实领导小组交办的其它工作。
(二)工作组织组长:XXX副组长:XXX成员:XXX2、突发公共卫生事件医疗救治小组及医疗救护队(1)医疗救治小组组长:XXX副组长:XXX成员:XXX职责:负责全院应急医疗救治工作,负责本院应急医疗救治预案制定工作,成立医疗急救、护理、后勤保障等相关组织;负责组建现场医疗救护分队,接受领导小组的派遣;负责本院内的突发事件伤病员情况的信息收集、汇总、报告工作;负责落实指挥小组交办的其它工作。
2024年医院突发公共卫生事件应急工作预案
2024年医院突发公共卫生事件应急工作预案一、前言公共卫生事件是指突发的突发疫情、疾病暴发、环境污染等影响大量人群健康的事件。
随着科技和交通的发展,全球范围内的公共卫生事件频发,对医院及其工作人员的应急能力提出了更高的要求。
为了提高我院在突发公共卫生事件中的应急能力与水平,特制订本预案。
二、组织机构与职责划分1. 应急指挥部:是负责统筹协调突发公共卫生事件应急工作的组织,由院长担任指挥部指挥长,副院长担任副指挥长,其他相关领导和部门负责人担任成员。
2. 医疗救治组:负责受伤、病患的救治工作,由临床部门的主任担任组长,相关科室的主任担任成员。
3. 信息通报组:负责及时、准确地发布突发公共卫生事件的相关信息,由院办公室的主任担任组长,宣传科、新闻处等部门负责人担任成员。
4. 物资保障组:负责调配、管理与分发医疗物资,由物资管理部门负责人担任组长,相关部门负责人担任成员。
5. 安全保障组:负责医院安全保卫、通讯、交通、消防等工作,由保卫部门负责人担任组长,相关部门负责人担任成员。
三、突发公共卫生事件的应急流程1. 预警与启动(1)监测与预警:加强对公共卫生事件的监测,建立起预警机制。
当发现有突发公共卫生事件可能发生时,立即启动预警程序。
(2)启动应急指挥部:由院长根据情况决定是否启动应急指挥部,并召集相关人员进行紧急会议,制定应急工作计划。
(3)信息通报:应急指挥部向院内部门和社会公众发布相关信息,提醒人员做好防护准备。
2. 应急响应与资源调配(1)按照应急响应级别,启动相应的应急响应程序。
(2)根据疫情发展情况,及时调配医疗资源,确保救治能力达到最大化。
(3)加强对医院人员的健康监测,确保工作人员的安全。
3. 紧急救治与流程管理(1)医疗救治:a. 组建医疗救治组,负责伤病员的救治与管理工作。
b. 制定紧急救治流程,加强医疗队伍的协调和资源的调配。
c. 制定伤病员的疏散、接收与转送流程。
4. 信息通报与宣传(1)迅速确定信息发布机构和人员,及时向院内外发布相关信息。
南方医院应急预案
一、目的为有效应对医院可能发生的各类突发事件,保障患者、医务人员及医院财产的安全,确保医院正常诊疗秩序,根据国家相关法律法规和医院实际情况,特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于南方医院发生的自然灾害、公共卫生事件、事故灾难、社会安全事件等各类突发事件。
三、组织机构及职责1. 应急指挥部应急指挥部负责组织、指挥和协调医院突发事件应急工作,下设办公室、现场指挥部、医疗救治组、物资保障组、信息宣传组、后勤保障组等。
2. 办公室负责组织、协调、督促各部门执行应急指挥部决定,收集、整理、上报突发事件信息。
3. 现场指挥部负责现场指挥、协调、调度应急救援力量,确保救援工作有序进行。
4. 医疗救治组负责组织、协调医疗救治工作,确保患者得到及时、有效的救治。
5. 物资保障组负责组织、协调应急物资的采购、调配、供应等工作。
6. 信息宣传组负责发布突发事件信息,引导舆论,稳定医院工作人员和患者情绪。
7. 后勤保障组负责组织、协调医院后勤保障工作,确保应急物资、设备、设施的正常运行。
四、应急处置措施1. 自然灾害(1)地震、台风等自然灾害发生时,立即启动应急预案,组织人员疏散至安全地带。
(2)组织医疗救治组开展救治工作,确保患者生命安全。
(3)协调物资保障组,保障应急救援物资供应。
2. 公共卫生事件(1)传染病疫情、食物中毒等公共卫生事件发生时,立即启动应急预案,隔离病患,防止疫情扩散。
(2)组织医疗救治组开展救治工作,确保患者得到及时、有效的救治。
(3)加强卫生防疫工作,防止疫情扩散。
3. 事故灾难(1)火灾、爆炸等事故灾难发生时,立即启动应急预案,组织人员疏散至安全地带。
(2)组织医疗救治组开展救治工作,确保患者生命安全。
(3)协助相关部门进行事故调查和处理。
4. 社会安全事件(1)暴力恐怖袭击、医闹等社会安全事件发生时,立即启动应急预案,保护患者和医务人员安全。
(2)组织医疗救治组开展救治工作,确保患者生命安全。
突发卫生应急救援预案
突发公共卫生事件应急救援预案一、预案目的为有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件的危害,保障广大师生的身体健康与生命安全,维护学校正常的教育教学秩序,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规,结合我校实际情况,制定本预案。
二、预案适用范围本预案适用于我校发生的突发公共卫生事件的应急救援工作,包括传染病疫情、食物中毒、化学中毒、放射性污染等事件。
三、预案原则1. 预防为主,常备不懈。
加强预防工作,提高突发公共卫生事件的应急处理能力,确保师生生命安全和身体健康。
2. 统一领导,分级负责。
建立健全突发公共卫生事件应急领导体系,明确各级职责,实行分级管理。
3. 快速反应,协同配合。
一旦发生突发公共卫生事件,迅速启动应急预案,协同相关部门共同应对,确保应急处理工作的顺利进行。
4. 科学处置,减少危害。
采取科学有效的措施,最大限度地减少突发公共卫生事件对师生身体健康和生命的危害。
四、组织机构1. 成立突发公共卫生事件应急指挥部,由校领导担任指挥长,相关部门负责人担任成员。
应急指挥部负责突发公共卫生事件的统一领导、指挥和协调。
2. 设立突发公共卫生事件应急办公室,负责日常应急管理工作,组织实施应急指挥部决定的各项工作。
3. 建立突发公共卫生事件应急专业队伍,包括医疗、卫生、防疫、食品安全等方面的专业人员,负责突发公共卫生事件的应急处置和救援工作。
五、预防措施1. 建立健全卫生管理制度,定期对校园环境卫生进行检查,确保校园环境整洁卫生。
2. 加强食品安全管理,对食堂、小卖部等食品经营单位进行定期检查,严把食品入口关。
3. 加强传染病防治工作,定期进行健康教育,提高师生的自我防护意识。
4. 建立健全突发公共卫生事件监测体系,定期对师生进行健康检查,发现异常情况及时报告并采取相应措施。
5. 加强应急物资储备,确保在突发公共卫生事件发生时能及时投入使用。
六、应急响应1. 一旦发生突发公共卫生事件,立即启动应急预案,应急指挥部和相关人员迅速到位,展开应急处理工作。
南方医科大学珠江医院突发公共卫生事件应急救援预案
南方医科大学珠江医院突发公共卫生事件应急救援预案为了有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件(以下简称突发事件)的危害,保障人民群众的身体健康和生命安全,维护正常医疗秩序,确保突发事件医疗救治的高效、有序进行,依据国务院颁布的《突发公共卫生事件应急条例》和《广州市突发公共事件医疗卫生救援应急预案》的规定,以及相关的法律、法规,结合我院实际情况,制定本预案。
一、指挥体系院领导↓职能部门↓前锋急救队、各科主任、护士长各级职责:(一)院领导:根据上级卫生行政部门统一发布的预警级别,启动我院相应的应急预案,并负责筹建和指挥我院应对突发事件应急处理指挥小组工作。
接急救医疗指挥中心救援指令,立即组派紧急医疗救援队伍参加救护工作,并及时调配全院医疗力量,全力收治现场分流到我院接受救治的伤员。
(二)职能部门:在院领导和医院应急处理指挥小组的统一-1-指挥下做好各主管的工作。
(详见“组织协调与后勤保障”)(三)前锋急救队:我院参加突发事件现场医疗救援的主要常备力量,随时做好24小时应急准备,一旦接受到紧急救援指令,10分钟内完成集结,并做好紧急出发一切准备。
(四)各科主任、护士长:负责定期对本科室医务人员进行突发事件相关知识培训、人员调配、现场急救技术指导,并在突发事件处理中与医院管理部门协调一致,听从指挥,随时派出人员增援一线医疗救援工作。
二、组织体系(一)突发事件应急处理指挥小组组长:陈志中黄立农副组长:刘戴生王金祥陈爱华刘瑞林成员:肖烈辉李漓夏江平梁坚朱卫权卢启宗张忠义李奇林何井华职责:接急救医疗指挥中心或上级卫生行政部门救援指令,或在本院发生突发公共卫生事件时,指挥全院医疗卫生救援工作。
(二)现场医疗卫生救援指挥组组长:刘瑞林副组长:肖烈辉李漓李奇林职责:现场统一指挥、协调现场医疗卫生救援工作。
(三)前锋急救队(综合性医疗救援队)-2-队长:李奇林副队长:蔡学全谭惠成员:纪术峰(普通外科) 魏向龙(心血管内科)李辉(心胸外科) 于博(骨科)周振军(神经外科) 许平(麻醉科)谭峰(麻醉科护士) 陈零(麻醉科护士)罗秋英(急诊科护士) 石行军(急诊科护士)易小林(普通外科护士) 黄聪丽(消化内科护士)张顺玉(重症医学科护士)秘书:李卫伟(医务处)职责:随时接受医院指派,参加突发事件时的现场救治和病人转运,执行院内特殊应急医疗任务。
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南方医科大学珠江医院
突发公共卫生事件应急救援预案
为了有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件(以下简称突发事件)的危害,保障人民群众的身体健康和生命安全,维护正常医疗秩序,确保突发事件医疗救治的高效、有序进行,依据国务院颁布的《突发公共卫生事件应急条例》和《广州市突发公共事件医疗卫生救援应急预案》的规定,以及相关的法律、法规,结合我院实际情况,制定本预案。
一、指挥体系
院领导
↓
职能部门
↓
前锋急救队、各科主任、护士长
各级职责:
(一)院领导:根据上级卫生行政部门统一发布的预警级别,启动我院相应的应急预案,并负责筹建和指挥我院应对突发事件应急处理指挥小组工作。
接急救医疗指挥中心救援指令,立即组派紧急医疗救援队伍参加救护工作,并及时调配全院医疗力量,全力收治现场分流到我院接受救治的伤员。
(二)职能部门:在院领导和医院应急处理指挥小组的统一
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指挥下做好各主管的工作。
(详见“组织协调与后勤保障”)(三)前锋急救队:我院参加突发事件现场医疗救援的主要常备力量,随时做好24小时应急准备,一旦接受到紧急救援指令,10分钟内完成集结,并做好紧急出发一切准备。
(四)各科主任、护士长:负责定期对本科室医务人员进行突发事件相关知识培训、人员调配、现场急救技术指导,并在突发事件处理中与医院管理部门协调一致,听从指挥,随时派出人员增援一线医疗救援工作。
二、组织体系
(一)突发事件应急处理指挥小组
组长:陈志中黄立农
副组长:刘戴生王金祥陈爱华刘瑞林
成员:肖烈辉李漓夏江平梁坚朱卫权
卢启宗张忠义李奇林何井华
职责:接急救医疗指挥中心或上级卫生行政部门救援指令,或在本院发生突发公共卫生事件时,指挥全院医疗卫生救援工作。
(二)现场医疗卫生救援指挥组
组长:刘瑞林
副组长:肖烈辉李漓李奇林
职责:现场统一指挥、协调现场医疗卫生救援工作。
(三)前锋急救队(综合性医疗救援队)
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队长:李奇林
副队长:蔡学全谭惠
成员:纪术峰(普通外科) 魏向龙(心血管内科)
李辉(心胸外科) 于博(骨科)
周振军(神经外科) 许平(麻醉科)
谭峰(麻醉科护士) 陈零(麻醉科护士)
罗秋英(急诊科护士) 石行军(急诊科护士)
易小林(普通外科护士) 黄聪丽(消化内科护士)
张顺玉(重症医学科护士)
秘书:李卫伟(医务处)
职责:随时接受医院指派,参加突发事件时的现场救治和病人转运,执行院内特殊应急医疗任务。
(四)突发事件应急救援预备队
1.人员组成:共30人,其中心内科2人(医、护各1人)、呼吸科2人(医、护各1人)、消化科2人(医、护各1人)、内分泌科医师1人、普通外科2人(医、护各1人)、骨科2人(医、护各1人)、心胸外科医师1人、烧伤科医师1人、整形科医师1人、妇产科医师1人、儿科2人(医、护各1人)、耳鼻咽喉科医师1人、口腔科医师1人、眼科医师1人、输血科医师1人、麻醉科2人(医、护各1人)、放射科2人(医、技各1人),助理护士5人(护理部负责),由院党委书记任队长。
2.职责:作为突发事件、意外灾害伤员的紧急救治储备力量,
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随时做好支援前锋急救队工作。
(五)SARS、禽流感、手足口病、甲型H1N1流感防治小组见医院《传染性非典型肺炎及人禽流感预案》、《手足口病防控工作应急预案》及《甲型H1N1流感防控工作应急预案》。
三、应急医疗救治
(一)地点
1.急诊科区域。
2.如有大量病人同时需要救治时,临时启用门诊部一楼医疗用房。
3.传染病病人集中在发热门诊和肠道门诊救治。
(二)人员
1.急诊医护人员、各科室二线值班医师为主。
2.如伤员较多,由医务处、护理部协调相关科室医生、护士参加。
3.如需到院外救治,启用前锋急救队,必要启用救援预备队。
(三)注意事项
1.一线医务人员在接触病人时,要采取卫生防护措施,防止交叉感染。
2.对传染病病人的密切接触者,要采取医学观察的措施。
3.各相关部门要开展突发公共卫生事件的相关知识专门教育,做好培训和演练工作。
四、组织协调与后勤保障
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1.医务处:负责全面组织、协调正常急诊工作和突发事件的应急救治工作(包括:医务人员调配、救治场所安排、组织专家会诊等)。
2.护理部:负责护理人员的总调配工作(保证应急状态下护理队伍的数量和质量)。
3.保卫处:负责急诊区域、突发事件发生地(院内)和救治地的安全保卫工作,协助疏导病人和家属,以创造良好的救治环境。
4.总务处:在突发事件发生时的后勤保障工作。
5.设备器材科:主要负责应急物资(如隔离服、工作帽、口罩、防化服等卫生防护用品等)和设施的准备,如抢救设备、监护设备准备,并保证设备的运行状态良好,随时满足临床的需要。
6.临床科室:负责将适宜的急诊病人收入院,开放绿色通道,在医务处组织、协调下参与突发事件的医疗救治工作(启用储备人员)。
7.药剂科:负责急救药品的准备,并保证药品的效期和质量,随时提供临床应用。
8.检验科和感染科:做好快速检验检测技术和试剂的准备。
9.医院感染办公室及预防保健科:负责救治场所的消毒隔离、医护人员的防护等级、传染病报病卡的收集和上报等工作。
五、突发事件上报程序和时限
1.上报程序
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急诊科值班医生Array↓
急诊二线医生
↓
急诊值班主任
↓
↓
值班院领导
海珠区卫生局医政处或局值班室(如传染病要同时报海珠区CDC)医院各级值班接到应急救援通知后,按医院值班制度上报。
2.上报时限:在抢救病人同时,逐级上报,紧急情况,可在医院范围内越级上报。
非上级卫生行政部门通报的突发公共卫生事件,医务处(或院医疗总值班)接到报告后,30分钟内将突发公共卫生事件发生的种类、时间、地点和人员伤亡等情况,向海珠区卫生局报告。
六、工作要求
(一)前锋急救队
1.队员必须保持联系畅通(家庭电话、小灵通、手机号码认真核对,有变化及时修正),以备随时接受任务。
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2.节假日和有任务期间不得离开广州。
3.在接到通知10分钟内到达医院的指定地点(急诊科)。
4.本人如有特殊情况必须提前向医务处请假,科室内调换其他人员。
5.熟悉急救设备、器材的使用及伤病员的检伤、分类。
6.急救车辆保证运行正常,并在接到通知后,5分钟内到达指定地点(急诊科)。
7.急诊科负责急救设备和急救药品储备的定期检查、更换,并负责前锋急救队队员的业务培训工作。
8.总务处负责急救队后勤物资的储备,并定期检查、更换、补充。
(二)科室
1.科主任是各科突发事件应急医疗救援责任人。
2.为保证节假日及突发事件期间医疗质量和医疗安全,各科主任平时要在全科范围内做好宣传工作,并落实各项保障医疗安全的措施。
3.节假日及突发事件发生期间采取科主任听班制,各科每日有一名主任或副主任听班,主任听班表及联系电话上报医务处备案(听班主任的联系电话必须保持联系畅通)。
4.各科均有应对突发事件的人员储备,并将储备人员名单、联系电话留存在科室,以便一旦发生突发应急事件立即通知到个人。
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5.科室重点病人要做好交接班纪录,病情危重患者主管医生要交代治疗措施,紧急情况或病人病情发生特殊变化时要及时联系主管医生到场处理,并及时请示上级医生,以确保病人得到及时、有效的治疗。
6.各科要认真检查急救设备运转情况,并充实、检查急救药品,保证医疗救治及应对突发事件时能够顺利开展工作。
(三)医务处
定期组织医护人员进行心肺复苏理论知识的学习和实际操作的演练,并组织对全院临床、医技科室进行督导检查。
检查内容如下:
1.病房值班、查房情况。
2.病房抢救设备运行状况。
3.病房急救药品储备情况。
4.病房后备人员的储备情况(应对突发事件的人员)。
5.病房危重病人情况、交接班记录本、有无医患纠纷隐患。
6.医技科室值班、备班情况(应对突发事件的人员储备)。
7.医技科室各种设备的运行状况。
8.各级人员对急救知识的掌握情况,对应急预案的知晓情况。
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