安全管理人员管理守则1.doc

合集下载

管理人员守则

管理人员守则
1、廉洁勤勉、公私分明、以员工和公司利益为主，一心为公司，
当好本店的带头人。

2、以身作则、严于律已、严格遵守公司制度、模范执行公司纪律。

3、忠于职守、尽职尽责、勇于负责、敢于承担责任，凡属本职岗
位范围内的工作务必按时按质按量的完成。

4、以我为主、主动团结、主动配合、主动合作、主动支持、出了
问题不推卸，不埋怨，不随意指责别人。

5、自觉接受公司领导，树立全局观点，严格执行公司的决议、决
定和工作安排，有不同意见通过正当渠道沟通，不得背后议论，更不得自行其是，影响团结和工作。

6、增强领导与管理意识，严格要求，严格管理，秉公办事，不徇
私情。

7、注意工作态度，讲究工作方法敬业爱岗，扎实调致，讲究效率、
效益、不断提高工作质量。

8、保守秘密，不该说的绝对不说，不该问的绝对不打听，没有必
要向员工讲的话，不得在员工中议论。

某公司安全管理守则（3篇）

某公司安全管理守则以下是某公司的安全管理守则：1. 门禁控制：保持公司的入口和出口处有严格的门禁控制，只允许授权人员进入和离开。

2. 身份认证：所有员工必须佩戴有效的员工工作证，并需定期更新。

3. 信息安全：员工必须遵守公司的信息安全政策，包括对敏感信息的保密和正确处理。

4. 设备安全：所有公司设备和资产必须被妥善保管，禁止私自调整设备设置或擅自移动公司资产。

5. 网络安全：员工必须遵守公司的网络安全政策，包括不访问未授权的网站和不下载未经批准的软件。

6. 员工培训：公司将为员工提供必要的安全培训，以提高他们的安全意识和技能。

7. 灾难恢复计划：公司将制定灾难恢复计划，以应对紧急情况和保障业务的连续运行。

8. 报告安全问题：员工必须立即向上级报告任何安全问题或可疑活动。

9. 访客管理：非员工访客必须在进入公司前进行身份验证，并需要有陪同员工的陪同。

10. 灭火设备和急救设备：公司将确保在适当位置提供灭火设备和急救设备，并定期进行检查和维护。

以上是某公司的安全管理守则，旨在确保员工和公司资产的安全，并保障公司的业务连续性。

请注意，守则可能会因公司的具体要求而有所不同，所以确保遵守公司内部的安全政策和程序是至关重要的。

某公司安全管理守则（二）第一章总则第一条为了保障员工生命财产安全，维护公司的正常运营，提高安全生产管理水平，特制定本公司安全管理守则。

本守则适用于全体员工。

第二条公司安全管理守则的宗旨是：安全第一，预防为主，综合治理。

第三条公司安全管理守则的基本原则是：负责制、预防为主、综合治理、全员参与、科学管理、依法办事。

第四条公司安全管理守则的内容包括：安全生产责任、安全管理制度、安全培训和教育、安全检查和监督、安全奖惩和报告。

第五条公司将通过强化安全管理，提高员工安全意识和安全技能，为员工提供良好的工作环境和安全保障，并定期开展安全演练和应急预案演练，确保员工的生命安全和财产安全。

第六条公司务必建立健全公司安全管理委员会，制定安全管理制度，加强安全生产工作。

员工的安全管理规章制度

员工的安全管理规章制度第一章总则第一条为加强企业员工的安全管理工作，保障员工的生命财产安全，营造一个安全、稳定的工作环境，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于公司所有员工，在工作期间和工作场所执行。

第三条企业员工在工作中应严格遵守本规章制度，自觉维护企业的安全和稳定。

第四条公司将定期对员工进行安全教育培训，确保员工掌握安全管理的基本知识和技能。

第二章安全责任第五条公司负有对员工的安全生产进行全面监管的责任，公司领导应当高度重视员工的安全工作。

第六条各部门负责人应当认真贯彻执行本规章制度，加强对员工的安全管理工作。

第七条员工在工作中发现安全隐患，应当立即报告所在部门的负责人，并配合处理。

第八条各级领导应当定期检查员工的安全防范措施，及时发现问题并采取措施解决。

第九条员工应当加强自我安全意识，严格遵守操作规程，做到安全第一。

第十条员工应当配合公司的安全检查工作，接受安全培训，逐步提高自身的安全技能。

第三章安全措施第十一条公司将向员工提供必要的安全防护设备，员工应当正确佩戴并合理使用。

第十二条公司将定期对员工进行安全培训，包括防护措施、事故应急处理等内容。

第十三条员工在工作中应当严格遵守安全操作规程，不得违反规定操作。

第十四条员工在使用设备时，应当检查设备是否完好，发现问题应当及时报告维修。

第十五条员工在发现火灾等紧急情况时，应当立即启动应急预案，做好自身的安全防护。

第四章安全教育第十六条公司将制定安全教育计划，定期对员工进行安全知识培训。

第十七条员工应当积极参加公司组织的安全教育活动，不得缺席。

第十八条员工应当认真学习安全知识，提高自身的安全意识和应急处理能力。

第十九条公司将组织安全演练，员工应当积极参与，熟练掌握各类紧急情况的处理方法。

第五章处罚措施第二十条公司将对违反安全规定的员工进行相应的处罚，严重者将依法追究法律责任。

第二十一条员工在工作中违反安全规定，造成事故的，应当承担相应的赔偿责任。

安全员日常管理行为规

安全员日常管理行为规
作为一名安全员，日常管理行为规范是非常重要的，这可以保障工作的高效性和安全性。

以下是一些常见的安全员日常管理行为规范：
1. 遵守公司的安全管理制度和规定，严格执行安全操作规程，确保工作的安全性。

2. 提前了解工作任务的风险和安全要求，制定详细的安全计划和操作方案。

3. 定期检查、维护和保养安全设备和工具，确保其正常运行和安全可靠。

4. 跟踪安全生产方案的实施情况，及时进行整改和改进，防止事故的发生。

5. 定期检查和评估工作场所的安全状况，及时发现和排除安全隐患。

6. 指导员工正确使用安全防护设备和安全工具，促进员工的安全意识和安全行为。

7. 参与事故的调查和分析工作，总结教训，提出改进措施。

8. 参与安全培训和演练活动，提高自身的安全管理和应急处理能力。

9. 具备良好的沟通和协调能力，与其他部门和员工保持良好的合作关系，共同维护安全环境。

10. 不违规操作和违反安全规定，严格遵守职业道德和工作纪律。

总之，安全员应始终以安全为重，做到有计划、有组织、有目标地管理安全工作，促进企业的安全稳定运行。

公司安全管理人员管理规定

公司安全管理人员管理规定
公司安全管理人员的管理规定通常包括以下内容：
1. 职责和权限：明确公司安全管理人员的职责范围和权限，包括安全管理、风险评估、应急指挥、培训等方面的工作内容。

2. 任职条件：规定公司安全管理人员的任职条件，例如必须具备相关的安全管理专业背景、工作经验或相关证书等。

3.选拔任用：明确公司安全管理人员的选拔任用程序和标准，包括面试、考试、评定等环节，确保选出的人员能够胜任工作。

4. 培训要求：规定公司安全管理人员的培训要求，包括接受相关安全管理知识培训和技能培训，提高其工作能力和水平。

5. 考核评价：建立安全管理人员的考核评价机制，通过定期考核、绩效评价等方式评估其工作表现，并对优秀人员予以表彰和激励。

6. 岗位设置：确定各级安全管理岗位的设置和职责划分，确保安全管理工作有序进行。

7. 信息保密：明确公司安全管理人员在工作中接触到的涉密信息的保密要求，如信息的储存、传递和销毁等方面的措施。

8. 违规处理：规定安全管理人员的违规处理办法，包括违反相关规章制度、失职渎职等情况时的处理措施。

总之，公司安全管理人员的管理规定旨在确保安全管理工作的科学、规范和高效进行，保障公司的人员和财产安全。

第 1 页共 1 页。

安全员工作守则

安全管理人员工作守则一、总体要求履行安全环保岗位职责,做好宣传、教育，加强安全软硬件管理,开展现场检查，指导隐患整改，组织安全活动，实现安全达标和保障安全生产。

二、做到“二忍”、“三勤"、“四不放过"、“五个达标”1、“二忍”———-—-忍受委屈，安全员处罚违章、纠正不良习惯，遭到“白眼”是常事，这是“良心工程”，干多干少全在安全员的自觉性，委屈自己保大家平安，这是一份功德！忍受寂寞，安全工作是潜效慢工活,干好不出事故必然淡化他的作用，事故多、问题多找安全员、甚至指责安技怎么管的!“好汉不喜干、赖汉干不了，这是安全员的现实地位.想尽快出人头地别干安全员！想发财别干安全员!2、“三勤”-————-腿勤，所有工作场所全部走到,经常到现场巡回检查，重点部位重点监护做到勤走动;眼勤,眼观六路，耳听八方，信息灵敏，反应迅速，做到勤查看；手勤：及时记录，及时指导，及时报告,做到安全事事有记录、有反馈、有结论.3、“四不放过"———--—安全工作计划没有完成不放过，隐患整改没有达标不放过,违章或现场问题没有没有防范措施及处理结果不放过,安全教育不放过一个人一件事。

4、“五个达标"-—-———操作者工作达标，岗位环境达标，设备设施工具达标,班组达标，部门安全工作达标.三、安全员日常工作主要内容1、每日上岗检查.只要不出差,必须养成每日到现场习惯，安全工作不能离开现场安全管理；2、每周检查落实安全措施。

生产是动态的，安全措施也在动态变化，要及时发现防范措施的不足，持续改进。

3、及时开展安全宣传、教育.安全生产警钟长鸣最重要的是利用一切机会，反复进行安全宣传和教育,逢人说规程、遇事依规定，警告要醒目,宣传要经常，教育全覆盖。

4、深入班组开展安全活动.安全生产的根基在班组。

安全员每周都要深入班组，参加活动，共同探讨隐患整改和达标,夯实安全生产基础。

5、每月至少组织一次拉练大检查.根据生产经营状况和安全生产不同特点，每月都要进行拉练大检查。

施工管理人员安全守则

施工管理人员安全守则1.全体工程人员根据各自的岗位职责，严格建立质量、工期、成本、安全、配合等工程管理概念，以高度负责的工作态度对整个施工现场进行全面管理、控制和把握，顺利完成本职工作任务。

2.工程已正式开工，项目经理和专业工程师对全体施工人员进行全面的技术及安全交底，进行必要的安全及防火教育，使每一位施工人员对各项制度能够随时体会，严格自律。

3.进入施工工地的所有人员必须佩戴安全帽，严禁穿拖鞋及高跟鞋，严禁从高空抛扔物品，高空作业必须系好安全带。

4.现场安全负责人每天进行安全检查，特别每天下班后必须对现场进行仔细巡视，在用电、工具、设备、材料等现场均无问题的情况下方可离开现场。

解决不了的，即刻报告工地现场负责人，不得延误。

5.电工、焊工等特殊工种作业人员要严格持证上岗，无证人员不得擅自使用有关设备或作特殊工种的作业。

6.施工现场严禁吸烟，并将“严禁吸烟”等字样张贴于施工现场的明显地方。

电焊等明火作业人员必须严格按照规范进行施工作业，做到持证上岗，并经施工管理人员检查确认后方可开始施工。

凡违章吸烟或动用明火者，将从严、从重处罚。

7.做好易燃易爆物品的储存保管工作，每一区域须配置消防灭火器材，并规定兼职的消防责任人。

发生意外情况必须立即采取措施，随时报告主管人员以便及时消灭隐患。

正常情况下，任何人不得随意挪动消防栓、灭火器等消防器材。

8.易燃易爆物品使用后必须及时归库或收回指定地点，做好密封处理，由管理人员检查无事故隐患后方可存放。

9.任何人不得在室内使用电炉，禁止乱拉电线，严禁认为破坏室内暖气、线盒等电气设备。

10.电工作业须严格持证上岗，非电工人员严禁操作电工作业的工作。

所有电动工具均须皆有漏电保护器，防止施工人员触电，并定期检查漏电开关的灵敏性。

所有手持电动工具均采取可靠接地措施。

11.施工现场须保持清洁有序。

材料工具均应妥善管理，每天收工后必须清理现场，无关人员严禁在工地逗留或留宿。

工地使用工具、材料未经主管同意并办理手续一律不得带出现场。

企业个人安全管理规章制度

企业个人安全管理规章制度第一章总则第一条为加强企业个人安全管理，保障员工的生命安全和财产安全，提高工作效率和生产质量，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本企业所有员工，所有员工必须严格遵守本规章制度的规定。

第三条企业个人安全管理分为个人安全和企业安全两大方面，要求员工注意个人安全的同时，也要优先考虑企业安全。

第四条企业将根据实际情况不断完善和调整安全管理机制，确保员工的安全和健康。

第二章个人安全规定第五条员工在工作中应该严格遵守相关的操作规程，不得违反规定操作，如发现违规行为应立即停止并上报主管。

第六条在使用任何机械设备时，员工必须穿着适当的工作服和防护装备，严禁在不安全的环境下工作。

第七条员工在工作中应该爱护工具和设备，不得私自拆卸或改动任何机械设备，不得随意调整设备参数。

第八条员工不得擅自私自喝酒、吸烟或者娱乐活动，更不得在工作时间内违规使用毒品。

第九条员工应该经常进行身体检查和健康体检，确保自己的身体状况符合工作要求，对于有传染性疾病的员工要及时隔离处理。

第十条员工在离岗休息时应该注意个人安全，不得随意穿越危险区域，不得在工作场所乱扔垃圾。

第三章企业安全规定第十一条企业应该建立健全的安全管理机制，配备齐全的安全设备和防护用具，确保员工的安全生产。

第十二条企业应对员工进行安全培训，提高员工的安全意识和危机处理能力，加强员工的安全防范意识。

第十三条企业应定期进行安全检查，发现隐患及时整改，确保工作场所的安全和稳定。

第十四条企业应建立应急预案，一旦发生事故能够迅速启动，有序处置，保障员工和企业财产的安全。

第四章处罚规定第十五条对于违反安全管理规定的员工，企业将依据情节轻重给予相应处罚，包括警告、记过、罚款、停职、解聘等处理，严重违规者将追究法律责任。

第十六条对于企业管理层或相关责任人员，如果发生安全事故并造成严重后果的，将追究相关责任人员的责任。

第五章附则第十七条本规章制度由企业负责人签署，自发布之日起正式生效。

设备设施及人员安全管理守则1.doc

设备设施及人员安全管理制度1设备和设施及人员安全管理制度设备设施及人员安全管理工作必须坚持“安全第一,预防为主”的方针;必须坚持设备与生产全过程的系统管理方式;必须坚持不断更新改造;提新安全技术水平的原则;能及时有效地消除设备运行过程中的不安全因素，确保公司财产和人身安全。

一.设备设施选购1.必须坚持“安全高于一切”的设备设施选购原则,要求做到设备运行中,在保证自身安全的同时,确保操作工的安全。

2.设备管理人员应根据本企业生产特点，工艺要求广泛搜集信息经过论证提出初步意见报总经理批准实施。

二.设备设施使用前的管理工作1.制定安全操作规程2.制定设备维护保养责任制3.安装安全防护装置4.员工培训,内容包括设备原理、操作方法、安全注意事项、维护保养知识等，经考验合格后,方可持证上岗。

三.设备设施使用中的管理工作1.严格执行>,由公司主管领导和设备管理人员共同落定。

2.设备操作工人须每天对自己所使用机器做好日常保养工作,生产过程中设备发生故障应及时给予排除。

3.为了便于操作工日常维护保养,有设备管理人员、工程技术人员共同按照技术要求,由部门经理和设备管理人员负责检查实施。

四.设备设施维护保养制度1.设备运行与维护坚持“实行专人负责，共同管理”的原则，精心养护,保证设备安全,负责人调离,立即配备新人。

2.操作人员要做好以下工作:1)自觉爱护设备，严格遵守操作规程，不得违规操作2)设备要定期更换、强制保养、保持技术状况良好3)建立设备保养卡片,做好设备的运行、维护、养护记录4)保持设备设施清洁,场所窗明地净,环境卫生好。

五.设备设施检查制度1.安全员对设备,每两周对生产设备进行检查一次。

六.设备设施安全事故及设备安全事故报告和处理1.设备安全事故报告和处理1)一般设备安全事故发生后,操作使用人员应立即向所在单位负责人报告,查清事故原因,查明事故责任。

2)重大。

特大设备事故发生后，操作人员应立即采取保护现场并报告公司负责人及有关职能部门,公司立即组织有关人员对事故进行检查,分析事故原因,查清事故责任。

公司安全管理人员守则(精选)

公司安全管理人员守则第一章总则1.1制定目的1.1.1本安全管理人员守则的制定目的在于规范公司安全管理人员的行为，加强安全管理，确保公司人员和资产的安全。

1.1.2通过建立明确的守则，提高安全管理人员的专业素养、责任意识，促进公司的安全文化建设。

1.2适用范围1.2.1本守则适用于公司所有安全管理人员，包括但不限于安全主管、安全专员等。

1.2.2所有安全管理人员在履行职责、参与决策和执行安全管理活动时，必须遵循本守则。

第二章安全管理人员基本素养2.1专业知识2.1.1安全管理人员应具备相关专业知识，了解国家、地区的安全法规和标准，不断提升自身专业水平。

2.1.2持续学习并及时了解行业内最新的安全技术和管理方法，以保持在安全领域的领先地位。

2.2责任意识2.2.1安全管理人员要强化责任感，时刻意识到自身的工作直接关系到公司员工的安全和资产的保障。

2.2.2积极承担责任，对于安全问题及时发现、报告并协助解决，确保安全工作的落实。

第三章安全管理人员行为准则3.1诚信守法3.1.1安全管理人员应恪守职业操守，严守法律法规，不得违法违规从事与安全无关的活动。

3.1.2在安全管理中要坚持诚信原则，不得私自隐瞒或篡改安全数据，保持信息的真实、准确和透明。

3.2保守公司机密3.2.1安全管理人员要保守公司机密，严禁将公司安全信息外泄给未授权人员。

3.2.2在处理敏感信息时，需谨慎操作，确保信息安全，防止信息泄露风险。

3.3服务员工3.3.1安全管理人员要将员工的安全需求置于首位，提供专业的安全指导和服务。

3.3.2积极参与员工安全培训，提高员工的安全意识和技能，建立良好的员工关系。

第四章安全管理人员工作流程4.1安全管理计划制定4.1.1安全管理人员要参与公司安全管理计划的制定，提出合理的建议和改进建议。

4.1.2制定安全管理计划时，需全面考虑公司业务特点，确保计划的实施符合实际情况。

4.2安全风险评估与应对4.2.1安全管理人员负责对公司可能存在的安全风险进行全面评估，确保风险控制措施的制定和执行。

管理人员遵守行为守则承诺书

管理人员遵守行为守则承诺书
尊敬的公司/组织管理人员：
作为一名管理人员，我郑重承诺将始终遵守以下行为守则，将其作为我的行为准则和职业道德：
1. 诚实守信：我将始终坦诚、真实地对待公司/组织和员工，
遵守职业道德和法律法规，绝不说谎、虚报和误导他人。

2. 公正公平：我将不偏不倚地对待所有员工，并不因个人喜好或不喜欢而做出不公正的决策。

我将尊重每个员工的权益，不歧视、不欺负任何人。

3. 保守机密：我将严守公司/组织的商业机密和员工的个人信息，不泄露、不滥用这些信息，确保信息的安全与保密。

4. 责任担当：我将勇于承担自己的责任，认真履行自己的工作职责，积极推动公司/组织的发展与进步，随时准备应对挑战
与困难。

5. 尊重他人：我将尊重每个员工的人格和个人意见，鼓励团队合作和相互支持，避免言语和行为上的侮辱、歧视和不当行为。

6. 诚实透明：我将与员工保持良好的沟通，及时分享公司/组
织的信息和决策，保持信息的透明度和公开性。

7. 自我约束：我将自觉约束个人行为，避免违规行为和不端行
为，维护公司/组织的利益和声誉。

我郑重承诺以上述行为守则为指导，诚实、公正、透明地履行管理职责，做到以身作则，影响和引领团队的正确行为。

如果我违反了以上守则，愿意承担相应的责任和后果。

签字：__________________
日期：__________________。

管理人员工作守则

管理人员工作守则1.按时上班，不迟到，不早退，有事须事先向主管领导请假。

2.端正工作态度，不断提高自身专业技能。

3.认真做好本质工作，工作中应顾全项目部大局，同事间相互配合，加强团队凝聚力。

4.上班时间不做与工作无关的事情。

5.技术员工作过程认真识图，精心管理。

6.爱护各种劳动工具，正确使用各种劳动工具。

7.上班前3小时内禁止酗酒，防止因醉酒酿成各种错误。

8.严格遵守安全纪律，在施工现场带头做好示范作用。

9.冷静处理各种突发事件，自己不能解决时上报领导。

10.施工中正确处理好与班组、监理、业主的关系，注重自我形象，多为所在团队争光。

作息时间上午：7.30～11.30下午：13.00～5.30管理人员管理制度为确保项目部各项工作顺利有序进行，发挥每个管理人员的积极因素，提高工作效率。

特制定本制度，希各位自觉遵守执行：一、处处维护企业形象，不做有损企业形象的行动及议论。

二、有事外出需请假，严格遵守作息时间，无故不迟到、不早退、不旷工。

三、加班、值班人员必须要在施工现场。

四、讲文明礼貌，接待来客做到热情、和气、礼貌。

五、着装整洁，注意卫生，不随地吐啖、乱丢烟蒂。

六、主动维护办公场所及案头的卫生清洁，平时要勤于打扫卫生，注意保持环境卫生。

爱护公物、节约用水用电，降低办公用品损耗。

七、管理人员之间团结协作、容忍谦让、相互理解、相互尊重、顾全大局、不应发生吵架甚至打架等有损同事友谊的事情。

八、提高办事效率，今天能办的事绝不拖到明天，各项工作都要做到认真负责、保质保量。

旺力城项目工程部。

公司管理人员守则

公司管理人员守则随着企业发展的不断壮大，管理人员在企业的各个层级中起到了至关重要的作用。

他们不仅需要具备专业的管理知识和技能，还需要担负起对企业整体运营和决策的责任。

为了确保公司管理人员的良好表现和职业道德，制定一套明确的守则势在必行。

一、诚实守信公司管理人员应秉持诚实守信的原则，遵守诚信合作、信守承诺的规范。

对于企业内外的交往，管理人员应及时传达准确信息，并避免误导他人。

在与员工、合作伙伴以及客户交往中，管理人员应做到真实、客观、公正，绝不以不实之词蒙骗他人。

二、专业操守作为公司管理人员，应具备丰富的专业知识和技能，不断提升自身的专业素养。

管理人员应持续学习，与时俱进，跟踪行业动态和新技术的发展，以便能更好地应对企业内外环境的变化。

三、责任担当公司管理人员应积极承担责任，始终站在企业和团队的立场上考虑问题，关注企业整体利益。

在履行职责过程中，管理人员应真正关心员工的发展和福祉，鼓励员工创新和提高工作效率，积极解决问题和推进企业发展。

四、保护企业利益作为管理人员，必须对公司的机密信息保密，并确保不会利用职权谋取个人私利。

管理人员应全面了解和遵守公司的内部规章制度，做到公平公正地进行管理和决策，绝不越权和利用职务之便。

五、团队合作管理人员应注重团队合作，促进团队的协作和沟通。

团队的成功不仅仅取决于单个人的努力，更需要管理人员能够发挥团队的协同效应，充分发挥每个成员的优势，推动企业的发展。

六、自我约束作为公司管理人员，更应时刻保持自我约束，遵守公司的规章制度以及法律法规。

在公共场合或社交媒体上的言行举止应符合企业的形象，做到高雅、大度、谦和。

管理人员应慎重处理个人与公司的关系，不得利用公司资源谋求不正当的私利。

七、不断学习与创新管理人员应保持学习的状态，主动学习相关领域的知识和技能，提升自身的综合素质。

同时，管理人员还应大力鼓励团队成员的学习和创新，为企业带来改变和进步。

结语公司管理人员守则是保障公司正常运营和发展的基石，管理人员应坚守守则，不断提高自己的专业能力和管理水平，为企业的发展做出积极贡献。

安全生产人员管理制度模版

安全生产人员管理制度模版第一章总则第一条为了加强安全生产管理，确保安全生产，保护员工的生命财产安全，提高企业的安全生产水平，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业的安全生产管理工作。

第三条安全生产人员是指在企业内负责安全生产管理工作的员工。

第四条安全生产人员必须具备相关的安全生产知识和技能，并持有相应的安全生产从业资格证书。

第五条安全生产人员必须服从企业的安排，按时完成安全生产工作。

第六条安全生产人员必须自觉遵守国家法律、法规和企业的安全生产规章制度，严禁违反规定进行行为。

第七条安全生产人员必须按照工作要求，配合其他部门和人员的工作，保持良好的沟通合作关系。

第八条安全生产人员必须定期进行安全培训和技能提升，不断提高自身的安全生产意识和水平。

第二章安全生产人员的职责第九条安全生产人员负责制定和实施安全生产规章制度，并监督执行情况。

第十条安全生产人员负责组织安全培训和教育工作，提高员工的安全生产意识和技能。

第十一条安全生产人员负责开展安全事故隐患排查和整改，确保安全生产环境的安全。

第十二条安全生产人员负责组织应急演练和事件处置，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对。

第十三条安全生产人员负责开展安全检查和监测工作，发现安全隐患及时报告，并采取措施加以处理。

第十四条安全生产人员负责参与事故调查和处理，总结经验教训，提出改进措施。

第十五条安全生产人员负责安全生产资料的管理和归档，确保安全生产数据的完整和可靠。

第三章安全生产人员的权利第十六条安全生产人员有权依法对安全生产违法行为进行监督、检查和处罚。

第十七条安全生产人员有权提出安全生产改进措施和建议，并向企业管理层提供相关意见。

第十八条安全生产人员有权要求企业为其提供必要的工作条件和安全防护设施。

第四章安全生产人员的责任追究第十九条对于违反安全生产规定和制度的行为，安全生产人员将依法进行责任追究。

违反行为造成事故的，将承担相应的法律责任。

第二十条安全生产人员在工作中发现安全隐患不及时报告或处理不力的，将依法进行处罚，并根据情节严重程度进行相应的纪律处分。

公司员工安全守则

公司员工安全守则为了保障公司员工的人身安全和工作环境的稳定与健康发展，确保员工能够高效地履行工作职责，公司特制定本安全守则。

本守则适用于所有公司员工，请务必遵守，并将之视为工作的一部分。

以下是公司员工安全守则的具体内容：第一条：遵守各项安全管理制度和规定为保障员工安全，公司制定了一系列安全管理制度和规定。

员工在工作中应严格遵守这些制度和规定，不得擅自修改或忽视，并应对违反规定的行为进行积极监督和举报。

第二条：遵守工作场所安全规定1. 在工作场所，员工应保持良好的工作秩序和工作环境卫生，不得乱堆乱放或制造噪音等影响他人安全和工作效率的行为。

2. 使用电脑、办公设备等工作工具时，应正确使用并妥善保管，防止损坏和意外事故的发生。

第三条：保护个人信息安全1. 员工应严格遵守公司的信息安全政策，不得泄露公司的机密信息，包括但不限于客户信息、合作伙伴信息和内部管理信息等。

2. 在处理公司机密信息时，员工应采取相应的安全措施，确保信息不被非法获得和利用。

第四条：遵守劳动保护法规1. 在工作过程中，员工应遵守国家和地区相关的劳动保护法规，合理安排工作时间，保证充足的休息和休假。

2. 对于工作中可能存在的危险因素，员工应主动采取相应的防护措施，确保个人安全。

第五条：紧急情况的处置1. 在紧急情况下，如火灾、地震等突发事件，员工应冷静应对，听从现场管理人员的指挥和安排，按照预先制定的应急预案进行处置。

2. 对于个人受伤或急救情况，员工应立即向相关人员报告，并及时寻求医疗救助。

第六条：参与安全培训和演练为提高员工的安全意识和应急处置能力，公司会定期组织安全培训和演练活动。

员工应积极参加这些活动，并根据培训内容和演练结果改进自身的安全管理能力。

第七条：报告安全隐患和健康问题员工应积极发现并报告工作场所存在的安全隐患或健康问题，协助公司及时处理和改进，保障员工的权益和安全。

第八条：惩罚措施对于违反公司员工安全守则的行为，公司将依据相关规定给予相应的惩罚，包括但不限于口头警告、记过、罚款、停职和解雇等措施。

学生宿舍安全管理守则1.doc

学生宿舍安全管理制度11.建立学生宿舍管理组织，聘用道德素质好、责任性强、身心健康的舍务管理人员。

2.有专门的舍务管理值班室，制度上墙，装有报警电话。

明确专门部门负责学?生宿舍安全管理，落实治安目标管理责任制。

舍务管理及时处理有关值班人员?要经常巡视学生宿舍，发现不安全因素要及时处理或报告，谨防各类事故的发生。

3.制定宿舍安全文明卫生公约，建立考核、评比、公布、奖惩制度。

4.住宿人员相对固定。

如需变动，由管理部门调整，个人不得擅自变动。

5.不准将闲杂人员带入宿舍，学生宿舍会客须经舍务人员同意并登记；女生宿舍男性不得入内，特殊情况须经学校保卫部门批准。

6.学生宿舍禁外来人员留宿。

严禁男女混宿。

7.加强消防管理，学生宿舍配置一定的灭火机械，不得使用易燃材料装修，确?保消防通道畅通，不准私自接电源，不准使用电炉，不得动用明火做饭，不得使用蜡烛照明。

8.加强消防安全教育，教育学生防火、救火、逃生的常识，进行安全疏散演练。

9.加强学生宿舍防盗教育管理。

合理安装防盗设施，教育学生妥善保管好自己的钱物，建立现金储蓄制度。

10.宿舍内严禁存放易燃、剧毒、易爆、放射、易腐蚀等危险物品。

学生宿舍安全管理制度1学生宿舍安全管理制度为进一步优化宿舍环境，建立良好的宿舍秩序，特制订宿舍安全管理制度。

一、凡在校住宿的学生必须爱护宿舍设施设备，并按有关规定执行宿舍纪律。

每凭学期开学，要先缴费号铺，后定位住宿，对不按定位，随意调床、搬迁、拆动生活用具者，给予批评教育，并责成其恢复原状，情节严重的取消住宿资格。

二、建立房长负责制。

每学期开学初，各房选出房长一人，负责制订“安全公约”、“卫生公约”和轮流值日制度，检查、落实房内各种措施，定期向主管部门汇报本房情况。

三、在宿舍，对人要讲文明礼貌。

杜绝讲脏话和不文明的举止，严禁吸烟、喝酒、赌博、打架、看、传黄色书刊。

四、不准私自带客进舍，更不得留客住宿（含本班外宿同学），违者通报批评，情节严重的给予纪律处分。

员工安全管理制度全文

员工安全管理制度全文第一章总则第1条为了确保员工的安全和健康，提高公司的生产效率和经济效益，保护公司的财产利益，根据国家有关法律法规和公司内部规定，制定本制度。

第2条公司领导班子要充分认识到安全生产工作的重要性，严格遵守国家有关法律法规，承担主体责任，加强对安全生产工作的领导和组织。

第3条全体员工要自觉遵守安全生产规章制度，严格遵守操作规程，依法参加安全生产教育培训，认真学习安全生产知识和技能，提高安全生产意识和自我保护能力。

第二章安全生产责任第4条公司领导班子是公司安全生产的领导核心，负有整体策划、组织、协调和监督公司安全生产工作的职责。

第5条公司各部门必须严格执行公司安全生产管理制度，加强对下属员工的安全生产教育和培训，并对各自负责的安全生产岗位进行全面管理和监督。

第6条生产一线员工是公司安全生产的第一责任人，必须严格遵守操作规程，严禁私自更改、违章操作设备和设施，确保自己及周围员工的安全。

第7条安全生产工作要实行全员参与、全员责任、全员管理，形成全员关注安全、共同维护安全的工作氛围。

第三章安全生产教育培训第8条公司要定期开展安全生产教育培训工作，提高员工的安全生产意识和技能，保障员工的人身安全和职业健康。

第9条公司要制定年度培训计划，包括安全生产法律法规知识、职业危害防护、应急处置等方面的培训内容，根据员工的工作性质和岗位特点有针对性地进行培训。

第10条公司可以邀请安全生产专家和权威机构进行培训，也可以通过内部培训、学习班等形式进行培训，提高员工的安全生产水平。

第四章安全生产设施第11条公司要按照国家有关标准和规定建立健全安全生产设施，包括消防设备、安全通道、紧急疏散指示等，确保员工在工作过程中有足够的安全保障。

第12条公司要定期对安全生产设施进行检查和维护，确保设施正常、完好、有效，及时修理和更换损坏设施，保障员工的安全生产。

第13条公司要建立安全生产设施管理制度，明确设施管理的责任人和管理程序，加强对设施的监督和管理。

2安全管理人员配备管理制度1.doc

2 安全管理人员配备管理制度1安全管理人员配备管理制度1.目的为进一步规范企业安全管理人员配备，全面落实安全生产主体责任，根据《安全生产法》等法律法规的规定，结合冶炼厂实际情况，特制定本制度。

2.范围2.1本制度适用于冶炼厂。

2.2本办法所称专职安全生产管理人员是指冶炼厂从事安全生产管理工作的专职（兼职）人员。

3.配备要求：3.1冶炼厂安全生产管理机构专职安全生产管理人员的配备应严格按照国家有关法律法规要求配备。

3.2各生产车间要求设置一名兼职安全管理员，原则上由本车间技术员兼职担任。

4.职责4.1安全生产领导小组的主要职责：4.1.1贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准；4.1.2组织制定安全生产管理制度并监督实施；4.1.3编制生产安全事故应急救援预案并组织演练；4.1.4保证安全生产费用的有效使用；4.1.5组织编制危险性较大工程的安全专项施工方案；4.1.6定期组织召开安全生产例会；4.1.7开展安全教育培训；4.1.8组织实施安全检查和隐患排查并监督整改；4.1.9建立安全生产管理档案；4.1.10及时、如实报告安全生产事故。

4.2专职安全生产管理人员主要职责4.2.1负责现场安全生产日常检查并做好检查记录；4.2.2现场监督危险性较大施工安全专项施工方案的实施情况；4.2.3对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处；4.2.4对生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；4.2.5对于发现的重大安全隐患，应向安全生产管理机构报告；4.2.6对于不能解决的安全隐患或问题，应立即向上级安全生产管理机构报告；4.2.7按照程序报告生产安全事故情况。

4.3车间兼职安全生产管理人员主要职责。

4.3.1负责所属车间现场安全生产日常检查并做好检查记录；4.3.2现场监督本车间危险性较大施工安全专项施工方案的实施情况；4.3.3对本车间作业人员的违规违章行为有权予以纠正或查处；4.3.4对本车间生产作业现场存在的安全隐患有权责令立即整改；4.3.5对于发现的安全隐患，应向车间领导报告，并协调整改；4.3.6对于本车间不能解决的安全隐患或问题，应立即向安全科报告；4.3.7按照程序报告生产安全事故情况。

驻厂安全员管理守则1

驻厂安全员管理制度1驻厂安全监督员管理制度一、目的和适用范围为加强公司驻厂安全监督员的管理，有效预防和减少危险化学品企业生产安全事故发生，保障企业员工生命和财产安全，结合我公司实际，制定本制度。

二、引用文件《淄博市人民政府办公厅关于在全市危险化学品企业建立驻厂安[2011] 86《关于进一步加强危险化学品企业驻厂安全监督员制度建设的通[20 1 2] 2三、驻厂安全监督员的配备及管理公司驻厂安全监督员的配备管理由区安委会办公室统一负责。

四、驻厂安全监督员应履行的职责驻厂安全监督员应全面熟悉掌握我公司的生产经营情况，负责对所派驻企业安全管理状况实时进行监督检查。

重点监督检查以下环节1.负责监督贯彻执行有关安全生产方针、政策、法律法规和标准、规范及上级有关文件，监督建立健全安全生产规章制度,并严格遵照执行。

2.负责监督检查动火、动土、吊装、断路、高处、受限空间、设备检修、盲板抽堵等八项作业票证制度执行情况。

3・负责监督检危险化学品装卸车环节操作及运输车辆资质查验管理情况。

4.负责监督检查作业场所安全设施、设备配备及维护、保养情况。

5.负责监督检查外来施工单位资质、安全管理协议书签订、人员培训、现场施工作业等管理情况。

6.负责监督危险化学品新、改、扩建项目安全许可手续办理情况。

7.负责监督主要负责人、分管负责人、安全管理人员和特种作业行安全生产教育培训情况。

8.负责监督检查定期组织事故应急救援演练情况。

9.负责监督按规定及时上报安全生产事故，并监督企业按“四不放过”原则对事故，含未遂事故，进行处理。

10 .负责监督并协助排查治理各类安全生产隐患，发现重特大安全生产事故隐患应及时上报，发现一般事故隐患应以书面形式通知企业立即或限期整改。

11.负责监督“三违”现象，并通知企业立即整改。

12.负责监督严格落实停产、复产事项报告制度。

1 3.定期每月5日前，向所属管理单位报送监督检查工作情况。

14.交办的其他安全工作。