办公室节能降耗解决方案ppt
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办公室节能减排
办公室节能减排引言概述：随着环境保护意识的增强，节能减排成为了当今社会的重要议题。
办公室作为大量能源消耗的场所，也应该积极参与节能减排。
本文将从以下五个方面，分别介绍办公室节能减排的方法和措施。
一、优化照明系统1.1 使用高效节能灯具：传统白炽灯和荧光灯的能效较低，可以选择LED灯具来替代，其能效高，寿命长，且不含汞等有害物质。
1.2 合理利用自然光：办公室设计时应充分考虑自然光的利用，通过合理的窗户布局和采光设备，减少对室内照明的依赖。
1.3 定时自动控制照明：安装定时自动控制系统，根据办公时间和人员活动情况，合理控制照明设备的开关，避免不必要的能源浪费。
二、优化空调系统2.1 定期维护和清洁空调设备：清洁空调滤网和换热器，定期检查冷凝水管道，保持空调设备的正常运行，提高能效。
2.2 合理调整空调温度：根据季节和人员活动情况，合理调整空调温度，避免过度制冷或制热，节约能源。
2.3 使用智能温控系统：安装智能温控系统，根据室内外温度和人员活动情况，自动调整空调温度和风速，提高能效。
三、优化用电设备3.1 关闭待机设备：办公室常用的电子设备，如电脑、打印机等，在不使用时应及时关闭或切断电源，避免待机模式的能源浪费。
3.2 使用节能设备：选择具有能源标识的电子设备，如能效等级高的电脑、打印机等，减少能源消耗。
3.3 使用智能插座：安装智能插座，可以根据设备的使用情况和时间，自动控制电源的开关，避免长时间不必要的供电。
四、优化办公设施4.1 纸张双面打印：合理使用纸张，尽量双面打印，减少纸张的浪费。
4.2 电子文档管理：推广电子文档管理系统，减少纸质文档的使用和打印，提高办公效率，节约资源。
4.3 节约用水：合理使用水资源，如修复漏水设备、安装节水器具、制定用水管理制度等，减少用水量。
五、员工节能意识培养5.1 培训与宣传：组织节能减排培训，提高员工的节能意识，让他们了解节能减排的重要性和方法。
5.2 建立节能奖励机制：设立节能奖励制度，激励员工主动参与节能减排活动，形成共同的节能减排氛围。
节能降耗降低成本PPT课件
三个目标
03 减少生活用纸
保障正常需求，减少浪费
制定计划
1月
计划制定 选定课题
1月
现状把握 要因分析
1月
制定目标
第6页/共43页
1-2月
对策实施
1-4月
效果确认
3-6月
标准化 管理定型
6月
总结 及展望
02
现状把握
现状把握、要因分析
第7页/共43页
现状把握（一）
01
基本电费
基本电费不因用电量的 多少而改变，即使用电 量为0，基本电费不变， 基本电费金额高居不下
浪费现象
第14页/共43页
原因分析
基本电费
1、现有3台2000KVA变压器，基本电费：2000KVA*3台=6000KVA*23元/KVA=138000元/月 2、根据公司生产现状，用电负荷减少，现有变压器负荷富余
原因 分析
空调保养
1、公司部分车间关闭，其区域空调停用 2、空调保养原本是供应商负责
根据需求请购2018年空调 保养费用
部分停用车间的空调由维 修组自行保养、点检，并 与供应商重新签订2018年 三厂空调保养合同
第21页/共43页
根据空调保养费用请购与 供应商重新签订2018年一、 二厂空调保养合同
我们的对策（02）—空调保养
空调保养技能 培训记录
加湿器检查
压缩机主电路 检查
第22页/共43页
数量 （卷）
860
509
501
441
505
450 3266
2018上半年用纸量统计
月份 1月 2月 3月 4月 5月 6月 合计
数量 （卷）
509
266
03 减少生活用纸
保障正常需求，减少浪费
制定计划
1月
计划制定 选定课题
1月
现状把握 要因分析
1月
制定目标
第6页/共43页
1-2月
对策实施
1-4月
效果确认
3-6月
标准化 管理定型
6月
总结 及展望
02
现状把握
现状把握、要因分析
第7页/共43页
现状把握（一）
01
基本电费
基本电费不因用电量的 多少而改变，即使用电 量为0，基本电费不变， 基本电费金额高居不下
浪费现象
第14页/共43页
原因分析
基本电费
1、现有3台2000KVA变压器，基本电费：2000KVA*3台=6000KVA*23元/KVA=138000元/月 2、根据公司生产现状，用电负荷减少，现有变压器负荷富余
原因 分析
空调保养
1、公司部分车间关闭，其区域空调停用 2、空调保养原本是供应商负责
根据需求请购2018年空调 保养费用
部分停用车间的空调由维 修组自行保养、点检，并 与供应商重新签订2018年 三厂空调保养合同
第21页/共43页
根据空调保养费用请购与 供应商重新签订2018年一、 二厂空调保养合同
我们的对策（02）—空调保养
空调保养技能 培训记录
加湿器检查
压缩机主电路 检查
第22页/共43页
数量 （卷）
860
509
501
441
505
450 3266
2018上半年用纸量统计
月份 1月 2月 3月 4月 5月 6月 合计
数量 （卷）
509
266
节能降耗从细节做起PPT课件
.
8
低压配电系统无功损耗改造案例介绍
我们通过对业主公司低压配电系统的熟悉，对管理的写字楼月耗电能的各项 参数的研究，发现在大楼的用电中每月无功损耗较大一项就被电力公司罚款6000 余元。本着为业主高度负责的精神，我通过对无功自动补偿仪内部各项参数进行 调整，更换补偿电器使容量增加，使无功补偿效率大大提高，从而每年为业主公 司节约运营成本7万余元，而且还使其大楼供电进一步优化，减少了电压波峰对 各项用电设备的冲击降低了损坏，也减轻了对大电网负苛的冲击，经电力公司领 导现场检查，对此该项双赢的改造表示了高度的肯定。
.
12
倡导节能减排 “构A建dd和y谐ou物r c管ompany slogan ”
新华物业遂宁分公司
LOGO
13
.
10
启发感悟
专业技术
用心服务
业主满意
对技术永无止境的追求
站在业主的角度思考
实现与业主的双赢
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11
启发感悟
■作为新华物业人,我们是服务者,更是业主信赖的合作伙 伴,想业主之所想,急业主之所急,用心血和智慧、用爱心 和实力为业主服务，使我们的服务始于业主的需要，终 于业主的满意。 ■随着社会的发展,业主的需求也呈现出多样性, 我们只有 通过引进技术和设备改造、强化管理等多种措施才能增 强业主及顾客的满意和忠诚度，从而为公司创造更佳的 效益。 ■节能减排是构建和谐物管的重要内容，尤其是在业主企 业节能减排指标越来越严格的环境下,推动企业能耗设备 节能环保改造,是业主的要求，更是我们物业人的任务。
▪ 企业在节能降耗中具有自发性，企业进行节能改造降耗具有重要的经济意义和现实意义。 在我负责维护的遂宁电信网络管理大楼项目中，服务面积为3万平方米,中央空调的能耗约 占整个建筑总能耗的50%左右，大楼运转成本高，增加业主能耗负担，对能耗设备改造 迫在眉睫。
节能降耗方案课件
工作重点
• （七）倡导节约意识和绿色消费。引导餐 饮、住宿等生活服务业树立节约意识；建 立节约机制；创新经营方式。开展绿色消 费示范街区和绿色饭店创建活动，引导餐 饮业减少使用一次性筷子，倡导提供大、 中、小份量菜品服务，引导科学消费，培 养顾客节约意识。鼓励发展经济型酒店， 引导住宿业减少使用一次性用品，推广使 用中水回用技术，开展培训活动，增强员 工环保意识。
总体目标
到2010年，确保年单位GDP能耗每年下降5%以上，服务业万元增加值能耗 率比“十五”期末降低22%以上，其中批发零售业万元营业额能耗下降5.5 %， 争创节约型示范企业8家；住宿餐饮业万元营业额能耗下降5.5 %，争创绿色 饭店5家。力争到“十二五”末，服务业万元增加值能耗率再下降20%，使我 区成为全市服务业节能降耗的示范区。 三、基本路径 （一）把节能降耗与产业结构调整紧密结合起来 紧紧围绕构建无锡服务业核心区的目标定位、产业结构转型升级的总体方向， 把发展服务业作为节能降耗的重要抓手，实施高端商贸与现代服务业双轮驱 动，大力引进和培育低能耗、无污染、高产值的服务业企业，加快推进工业 企业退城进园，加速人流、物流、信息流在我区集聚，形成有利于节约能源 资源的产业格局。 （二）把节能降耗与科技进步紧密结合起来 按照“集约化、特色化、高新化、信息化”的发展要求，加快节能创新型人 才培训，加强节能技术中介服务和信息服务，推广利用现代先进的节能技术 手段和管理模式，促进传统服务业品牌化发展、新兴服务业规模化发展、生 产性服务业专业化发展，实现服务业的优化升级。
保障措施
• （一）加强组织领导。成立由区政府分管领导为组长，发改、经贸、 财政、环保、卫生、招商、科技、工商等职能部门及街道分管负责人 为成员的区服务业节能降耗工作领导小组，负责组织全区服务业企业 开展节能降耗工作，建立节能降耗长效工作机制。领导小组办公室设 在区经贸局，负责细化节能工作目标，量化节能项目建设，汇总节能 工作情况，保证各项工作措施落实到位。各部门、各街道要发挥各自 职能和优势，认真落实工作责任制，强化协调配合，形成工作合力。 各服务业企业要落实专人负责本企业的节能降耗工作。 （二）建立统计指标。积极探索符合我区服务业实际的节能降耗统计 、监测和考核办法。以三星级以上宾馆、营业额3000万元以上餐饮企 业、营业面积1000平方米以上商场超市等重点服务业耗能企业为重点 ，逐步建立水、电、气等单项能耗指标和万元营业额、万平方米等综 合能耗指标，为开展节能降耗统计分析和进行目标考核提供依据。
《办公室节能小贴士》课件
节能监测与考核
建立节能监测与考核机制，对节能工作进行监督和评估。
倡导绿色出行方式
公共交通
01
鼓励员工优先选择公共交通出行，减少私家车使用。
骑行与步行
02
提倡骑行和步行出行，既健康又环保。
拼车与合乘
03
鼓励员工采用拼车和合乘的方式出行，减少单车出行带来的能
耗和排放。
05
节能宣传与教育
定期开展节能宣传活动
《办公室节能小贴士 》ppt课件
contents
目录
• 节能意识培养 • 办公设备节能 • 办公用品节能 • 节能办公环境 • 节能宣传与教育
01
节能意识培养
节能环保的重要性
01
02
03
减少能源消耗
节能有助于减少对化石燃 料的依赖，降低能源消耗 ，从而减少温室气体排放 。
降低运营成本
通过节能措施，企业可以 降低能源费用，提高运营 效率，增加利润。
合理布局办公室
1 2
空间利用
合理规划办公空间，充分利用空间资源，避免浪 费。
采光与通风
充分利用自然光和通风，减少人工照明和空调的 使用。
3
节能设备
采用节能型办公设备，如节能灯具、节能空调等 。
建立节能管理制度
节能目标
制定明确的节能目标，并将其纳入公司管理制度中。
节能宣传
定期开展节能宣传活动，提高员工墨盒等维护操 作，确保打印机高效运行，降低
能耗。
空调和取暖设备节能
调整适宜温度
将室内温度调整到适宜的范围内，避免过高或过 低的温度，减少能耗。
定期清洗过滤网
清洗空调和取暖设备的过滤网，确保设备正常运 行，提高能效。
合理利用新风系统
建立节能监测与考核机制，对节能工作进行监督和评估。
倡导绿色出行方式
公共交通
01
鼓励员工优先选择公共交通出行，减少私家车使用。
骑行与步行
02
提倡骑行和步行出行，既健康又环保。
拼车与合乘
03
鼓励员工采用拼车和合乘的方式出行，减少单车出行带来的能
耗和排放。
05
节能宣传与教育
定期开展节能宣传活动
《办公室节能小贴士 》ppt课件
contents
目录
• 节能意识培养 • 办公设备节能 • 办公用品节能 • 节能办公环境 • 节能宣传与教育
01
节能意识培养
节能环保的重要性
01
02
03
减少能源消耗
节能有助于减少对化石燃 料的依赖，降低能源消耗 ，从而减少温室气体排放 。
降低运营成本
通过节能措施，企业可以 降低能源费用，提高运营 效率，增加利润。
合理布局办公室
1 2
空间利用
合理规划办公空间，充分利用空间资源，避免浪 费。
采光与通风
充分利用自然光和通风，减少人工照明和空调的 使用。
3
节能设备
采用节能型办公设备，如节能灯具、节能空调等 。
建立节能管理制度
节能目标
制定明确的节能目标，并将其纳入公司管理制度中。
节能宣传
定期开展节能宣传活动，提高员工墨盒等维护操 作，确保打印机高效运行，降低
能耗。
空调和取暖设备节能
调整适宜温度
将室内温度调整到适宜的范围内，避免过高或过 低的温度，减少能耗。
定期清洗过滤网
清洗空调和取暖设备的过滤网，确保设备正常运 行，提高能效。
合理利用新风系统
写字楼能耗评估及节能降耗措施ppt课件
项目
电梯 给水加压泵 潜水排污泵
合计
数量（台） 单台容量（kw) 需要系数 日运行时（h） 年运行天(d)
负荷系数
年总耗电 (万kw·h)
项目
地下建筑 合计
单位风量耗 通风量(m³/h)
（w/m³/h）
通风能耗测量表
需要系数
负荷系数 日运行时（h） 年运行天(d)
年总耗电量 (万kw·h)
最新版整理ppt
降低能耗的常用措施
为了在保证正常使用及符合国家或地方标准的基础上，通常在规划、设计、技 术、管理四个方面对写字楼进行节能降耗
合理规划，根据写字楼功能要求和当地气候参数，科学合理的确定建筑朝向、平行形状、空 间布局等，最大限度的减少建筑物能耗量。例如将主要采暖空调办公室布置在南向（南偏东 或者南偏西），使得办公室夏天可减少热量侵入，冬天可获得较多的日照 合理设计，通过对写字楼建筑设计及内部管道、线路设计，实现节能降耗。例如减少建筑体 表面积，门窗洞口布置于易采光位置，浅色设计，自然通风设计等
7
能耗的一般评估方法
【电力：暖通空调能耗测量】
暖通空调能耗=面积*冷（热）负荷指标*能效比*需要系数*日运行时*年运行天数*负荷系数
建筑类别
办公 商业 食堂 合计
暖通空调能耗测量表 面积（㎡） 冷（热）负荷指标（W/㎡） 能效比 需要系数 日运行时（h） 年运行天（d）
负荷系数
年耗电 (万kw·h)
浅谈写字楼能耗评估及节能降耗措施
最新版整理ppt
分享人： 时间：2016.03.20
1
目录
一、写字楼物业管理成本 二、写字楼物业能耗组成 三、能耗的一般评估方法 四、降低能耗的常用措施
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节能降耗培训ppt课件
组织推动
政府、行业协会等组织应积极推动节能降耗工作，加强宣传教育，提 高公众的节能意识和参与度。
THANKS
降耗效果评估
定期对降耗措施的实施效果进行评估，通过对比降耗前后的能源消耗数据，分析 降耗成果。
降耗改进
根据降耗效果评估结果，对实施效果不佳的措施进行调整和改进，以提高降耗效 果。同时，不断探索新的节能技术和方法，持续优化能源利用效率。
04 节能降耗案例分享
企业节能降耗实践
企业节能改造
通过技术升级和设备更新，降低 生产过程中的能源消耗，提高能
节能技术创新与应用
智能控制
利用智能控制技术，实现能源的 优化调度和分配。
余热回收
利用余热回收技术，将废弃的热量 转化为有用的能源。
新能源技术
推广应用太阳能、风能等新能源技 术，替代传统能源。
03 降耗管理与措施
能源消耗监测与评估
能源消耗监测
通过安装能源监测设备，实时监测各 区域的能源使用情况，包括电力、水 、燃气等。
重要性
随着全球能源资源的日益紧张和环境问题的日益严重，节能 降耗已成为各国政府和企业的重要战略目标，对于推动经济 转型、提高能源利用效率、减少环境污染、促进可持续发展 具有重要意义。
节能降耗的益处
01
02
03
经济效益
节能降耗可以降低企业的 染和破坏，保护生态 环境。
智能化技术
03
智能化技术将应用于节能管理，通过大数据、云计算等技术手
段，实现能源的精细化管理，提高能源利用效率。
个人与组织在节能降耗中的责任与担当
个人行动
每个人都可以从日常生活中的点滴做起，如节约用水、用电、减少 一次性用品使用等，积极参与节能降耗行动。
政府、行业协会等组织应积极推动节能降耗工作，加强宣传教育，提 高公众的节能意识和参与度。
THANKS
降耗效果评估
定期对降耗措施的实施效果进行评估，通过对比降耗前后的能源消耗数据，分析 降耗成果。
降耗改进
根据降耗效果评估结果，对实施效果不佳的措施进行调整和改进，以提高降耗效 果。同时，不断探索新的节能技术和方法，持续优化能源利用效率。
04 节能降耗案例分享
企业节能降耗实践
企业节能改造
通过技术升级和设备更新，降低 生产过程中的能源消耗，提高能
节能技术创新与应用
智能控制
利用智能控制技术，实现能源的 优化调度和分配。
余热回收
利用余热回收技术，将废弃的热量 转化为有用的能源。
新能源技术
推广应用太阳能、风能等新能源技 术，替代传统能源。
03 降耗管理与措施
能源消耗监测与评估
能源消耗监测
通过安装能源监测设备，实时监测各 区域的能源使用情况，包括电力、水 、燃气等。
重要性
随着全球能源资源的日益紧张和环境问题的日益严重，节能 降耗已成为各国政府和企业的重要战略目标，对于推动经济 转型、提高能源利用效率、减少环境污染、促进可持续发展 具有重要意义。
节能降耗的益处
01
02
03
经济效益
节能降耗可以降低企业的 染和破坏，保护生态 环境。
智能化技术
03
智能化技术将应用于节能管理，通过大数据、云计算等技术手
段，实现能源的精细化管理，提高能源利用效率。
个人与组织在节能降耗中的责任与担当
个人行动
每个人都可以从日常生活中的点滴做起，如节约用水、用电、减少 一次性用品使用等，积极参与节能降耗行动。
公司开展节能减排工作总结PPT
提升员工节能意识
定期开展节能减排宣传教育和培训活动，提 高员工对节能减排工作的认识和重视程度。
05
节能减排工作经验教训
成功经验分享
技术升级降低能耗
通过引进高效节能设备和技术，实现生产过 程中的能耗降低。
资源循环利用
推广废纸、废塑料等废弃物的分类回收和循 环利用，减少资源浪费。
环保意识提升
加强员工节能减排培训，提高全员环保意识 ，形成绿色办公氛围。
节能减排政策利用
积极了解并利用政府相关节能减排政策，降 低企业运营成本。
失败教训总结
01
缺乏长期规划
在节能减排工作中，缺乏长期规 划和目标设定，导致短期行为较
多，不利于持续推进。
03
员工参与度不足
在节能减排工作中，员工参与度 不足，缺乏积极性和主动性，影 响节能减排工作的深入开展。
02
技术更新滞后
未能及时跟进节能减排新技术、 新设备的发展趋势，导致企业能
效水平相对较低。
04
监管力度不够
企业内部节能减排监管力度不够 ，存在违规行为和浪费现象，影
响节能减排效果。
06
未来节能减排工作计划与展望
制定合业标准和公司实际情况，制定明确的减排目
标。
量化指标分解
余热余压利用
回收利用生产过程中产生 的余热、余压，减少能源 浪费。
管理优化与提升
能源管理体系建设
完善能源管理体系，制定严格的节能减排规章制度。
信息化监控
运用信息化手段，实时监测设备运行、能源消耗情况 ，及时发现问题并整改。
目标责任考核
将节能减排目标纳入绩效考核体系，明确责任主体， 确保措施落地。
员工培训与宣传
推广清洁能源
定期开展节能减排宣传教育和培训活动，提 高员工对节能减排工作的认识和重视程度。
05
节能减排工作经验教训
成功经验分享
技术升级降低能耗
通过引进高效节能设备和技术，实现生产过 程中的能耗降低。
资源循环利用
推广废纸、废塑料等废弃物的分类回收和循 环利用，减少资源浪费。
环保意识提升
加强员工节能减排培训，提高全员环保意识 ，形成绿色办公氛围。
节能减排政策利用
积极了解并利用政府相关节能减排政策，降 低企业运营成本。
失败教训总结
01
缺乏长期规划
在节能减排工作中，缺乏长期规 划和目标设定，导致短期行为较
多，不利于持续推进。
03
员工参与度不足
在节能减排工作中，员工参与度 不足，缺乏积极性和主动性，影 响节能减排工作的深入开展。
02
技术更新滞后
未能及时跟进节能减排新技术、 新设备的发展趋势，导致企业能
效水平相对较低。
04
监管力度不够
企业内部节能减排监管力度不够 ，存在违规行为和浪费现象，影
响节能减排效果。
06
未来节能减排工作计划与展望
制定合业标准和公司实际情况，制定明确的减排目
标。
量化指标分解
余热余压利用
回收利用生产过程中产生 的余热、余压，减少能源 浪费。
管理优化与提升
能源管理体系建设
完善能源管理体系，制定严格的节能减排规章制度。
信息化监控
运用信息化手段，实时监测设备运行、能源消耗情况 ，及时发现问题并整改。
目标责任考核
将节能减排目标纳入绩效考核体系，明确责任主体， 确保措施落地。
员工培训与宣传
推广清洁能源
办公室节能降耗方案
2.提升员工对节能降耗的认识和行为自觉，形成长效节能机制。
3.通过节能管理，提高办公室的整体运营效率和环境友好度。
三、核心措施
1.照明系统优化
-采取智能照明控制系统，根据室内外光照强度自动调节亮度。
-使用节能型LED灯具，减少能耗并延长使用寿命。
-定期对灯具进行清洁和维护，确保照明效果。
2.空调系统升级
6.建立能源管理制度
（1）建立能源消耗统计、分析、报告制度，实现能源消耗的可视化。
（2）制定节能目标，明确责任，将节能任务分解到各部门、各岗位。
（3）定期开展能源审计，查找节能潜力，制定改进措施。
四、实施与监督
1.成立节能降耗小组，负责方案的实施与监督。
2.制定详细的实施计划，明确时间节点、责任人和完成标准。
4.员工行为引导
-开展节能教育和培训，提高员工的节能意识和技能。
-制定节能行为规范，如正确使用办公设备、关闭不必要的电源等。
-实施节能奖励机制，鼓励员工积极参与节能活动。
5.能源管理机制
-建立能源消耗监测系统，实时跟踪能源使用情况。
-制定能源消耗预算，对各部门能源使用进行考核。
-定期进行能源审计，分析节能效果，不断优化节能措施。
3.通过数据分析，评估节能效果，为持续改进提供依据。
六、预期成果
1.显著降低办公室能源消耗，实现设定的节能目标。
2.提高员工节能意识，形成节能减排的良好氛围。
3.提升企业社会责任形象，增强市场竞争力。
本方案旨在为办公室节能降耗提供全面、细致的指导，通过科学管理和技术改进，实现能源的高效利用。期望通过全体员工的共同努力，为保护环境、促进可持续发展做出贡献。
四、实施步骤
1.成立节能降耗工作小组，负责方案的具体实施和监督。
3.通过节能管理，提高办公室的整体运营效率和环境友好度。
三、核心措施
1.照明系统优化
-采取智能照明控制系统，根据室内外光照强度自动调节亮度。
-使用节能型LED灯具，减少能耗并延长使用寿命。
-定期对灯具进行清洁和维护，确保照明效果。
2.空调系统升级
6.建立能源管理制度
（1）建立能源消耗统计、分析、报告制度，实现能源消耗的可视化。
（2）制定节能目标，明确责任，将节能任务分解到各部门、各岗位。
（3）定期开展能源审计，查找节能潜力，制定改进措施。
四、实施与监督
1.成立节能降耗小组，负责方案的实施与监督。
2.制定详细的实施计划，明确时间节点、责任人和完成标准。
4.员工行为引导
-开展节能教育和培训，提高员工的节能意识和技能。
-制定节能行为规范，如正确使用办公设备、关闭不必要的电源等。
-实施节能奖励机制，鼓励员工积极参与节能活动。
5.能源管理机制
-建立能源消耗监测系统，实时跟踪能源使用情况。
-制定能源消耗预算，对各部门能源使用进行考核。
-定期进行能源审计，分析节能效果，不断优化节能措施。
3.通过数据分析，评估节能效果，为持续改进提供依据。
六、预期成果
1.显著降低办公室能源消耗，实现设定的节能目标。
2.提高员工节能意识，形成节能减排的良好氛围。
3.提升企业社会责任形象，增强市场竞争力。
本方案旨在为办公室节能降耗提供全面、细致的指导，通过科学管理和技术改进，实现能源的高效利用。期望通过全体员工的共同努力，为保护环境、促进可持续发展做出贡献。
四、实施步骤
1.成立节能降耗工作小组，负责方案的具体实施和监督。
公司节能降耗工作总结PPT
通过实施节能技术改造，公司 能源利用效率提高了10%。
生产成本降低
节能降耗措施使公司生产成本 降低8%，提升了产品竞争力。
环保意识增强
员工参与节能降耗活动积极， 环保意识明显提高。
社会效益显著
公司节能降耗成果获得社会认 可，提升了企业形象。
未来发展趋势预测
政策法规驱动
随着国家对节能降耗政策法规的加强，公司将面临更严格的能耗和 排放标准。
设备能效低
公司部分设备能效标准偏低，导致能源消耗较大 。
缺乏节能技术
公司在节能技术应用方面相对滞后，未能及时引 进和推广先进的节能技术。
3
技术更新缓慢
公司节能技术更新缓慢，无法满足当前节能降耗 的需求。
管理体系存在缺陷
缺乏完善的管理制度
公司未建立完善的节能降耗管理制度，导致相关工作无法得到有 效执行。
技术创新推动
新能源技术和节能技术的不断发展将为公司提供更多降耗机会。
市场需求拉动
消费者对环保产品的需求增加，将推动公司不断提升节能降耗水平。
对公司未来节能降耗工作的建议
深化节能技术改造
持续投入研发，推动节能技术创新，降低能 耗。
完善节能管理制度
建立健全节能降耗考核体系，提高员工节能 意识。
加强与政府和社会合作
余热余压回收利用
实施余热余压回收利用项目，将 生产过程中产生的余热余压转化
为有用能源。
照明系统节能改造
采用LED等高效照明设备，实施 照明系统节能改造，降低照明能
耗。
降耗措施实施效果
能源消耗量降低
通过实施节能降耗措施，公司能源消耗量较往年 有明显降低。
生产成本下降
节能降耗措施的实施，降低了生产成本，提高了 公司经济效益。
生产成本降低
节能降耗措施使公司生产成本 降低8%，提升了产品竞争力。
环保意识增强
员工参与节能降耗活动积极， 环保意识明显提高。
社会效益显著
公司节能降耗成果获得社会认 可，提升了企业形象。
未来发展趋势预测
政策法规驱动
随着国家对节能降耗政策法规的加强，公司将面临更严格的能耗和 排放标准。
设备能效低
公司部分设备能效标准偏低，导致能源消耗较大 。
缺乏节能技术
公司在节能技术应用方面相对滞后，未能及时引 进和推广先进的节能技术。
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技术更新缓慢
公司节能技术更新缓慢，无法满足当前节能降耗 的需求。
管理体系存在缺陷
缺乏完善的管理制度
公司未建立完善的节能降耗管理制度，导致相关工作无法得到有 效执行。
技术创新推动
新能源技术和节能技术的不断发展将为公司提供更多降耗机会。
市场需求拉动
消费者对环保产品的需求增加，将推动公司不断提升节能降耗水平。
对公司未来节能降耗工作的建议
深化节能技术改造
持续投入研发，推动节能技术创新，降低能 耗。
完善节能管理制度
建立健全节能降耗考核体系，提高员工节能 意识。
加强与政府和社会合作
余热余压回收利用
实施余热余压回收利用项目，将 生产过程中产生的余热余压转化
为有用能源。
照明系统节能改造
采用LED等高效照明设备，实施 照明系统节能改造，降低照明能
耗。
降耗措施实施效果
能源消耗量降低
通过实施节能降耗措施，公司能源消耗量较往年 有明显降低。
生产成本下降
节能降耗措施的实施，降低了生产成本，提高了 公司经济效益。
办公室节能降耗措施
办公室节能降耗措施一、背景介绍随着全球能源消耗的不断增加和环境问题的日益突出，节能降耗成为了各个领域都需要关注和采取行动的重要议题。
办公室作为一个能源消耗相对较大的场所，也需要采取相应的措施来降低能源消耗，减少环境负担。
本文将介绍一些办公室节能降耗的措施，以期为办公室提供一些可行的方法和方案。
二、照明方面的节能措施1. 更换高效节能灯具：将传统的白炽灯、荧光灯等替换为LED灯具，LED灯具具有节能、寿命长、亮度高等特点，能够有效降低照明能耗。
2. 合理利用自然光：充分利用办公室的自然光，合理布置窗户和窗帘，减少人工照明的使用时间和强度。
3. 定时开关灯：在办公室不使用时，设置定时开关灯系统，及时关闭不必要的照明设备，避免能源的浪费。
三、空调和通风方面的节能措施1. 温度合理调节：根据季节和员工的需求，合理调节办公室的温度。
在夏季，尽量将空调温度调至26℃摆布，冬季则将暖气温度调至20℃摆布，避免过度制冷或者制热。
2. 定期清洁和维护空调设备：保持空调设备的清洁和正常运行，定期清洗空调滤网，检查冷凝器和蒸发器的工作状态，确保空调设备的高效运行。
3. 合理利用自然通风：在天气适宜的情况下，尽量开启窗户进行通风，利用自然风降低室内温度，减少空调的使用时间。
四、电脑和办公设备的节能措施1. 关闭不必要的电脑和设备：在不使用电脑和其他办公设备时，及时关闭电源，避免待机状态下的能源浪费。
2. 使用节能设备：选购具有节能功能的电脑、打印机等办公设备，这些设备在使用过程中能够有效降低能源消耗。
3. 定期清理设备：保持电脑和其他办公设备的清洁，定期清理设备的灰尘和杂物，确保设备的正常运行和高效使用。
五、员工行为和宣传教育1. 培养员工节能意识：通过组织节能宣传教育活动，提高员工对节能重要性的认识和理解，激发员工的节能意识和行动。
2. 建立节能管理制度：制定和完善办公室的节能管理制度，明确节能责任和措施，加强对节能工作的监督和管理。
节能降耗课程PPT7.3
五、节能项目检查之奖惩
• 1、各办公室内必须人走灯灭，如发现一次乐捐20元。 • 2、下班或中午午休的时，对不需要使用的电脑或者插座未及时关闭 ，发现一次乐捐20元。 • 3、办公室、空调温度及使用未按照规定执行，如违反规定发现一次 乐捐50元。 • 4、车间内电源、电动维修工具使用完毕后未关闭电源，按每项乐捐 20元。 • 5、对举报浪费现象或有节约具体事例突出员工予以奖励20-50元/次 • 6、对公司节能降耗有突出贡献或合理化建议带来直接经济效益的， 按相应比例给予奖励。 • 备注： • A、以上检查发现时需拍照留存，不能提供当事人的由车间或办公室 人员集体承担； • B、乐捐款项每月汇总一次，并予以公告，该费用纳入员工福利活动 。
什么叫不简单，就是将简单 的事做千遍万遍做好就是不 简单；
什么叫不容易，就是将容 易的事做千遍万遍做对就是 不容易。 ---------张瑞敏
解读：平凡与不凡只一步之遥，从我做起，从节约一滴水、一度电、一 克煤做起，从自身岗位做起，持之以恒，你我就是成功者。——张瑞敏
树立责任
• 工作中没有“不关我事”。 • 树立责任意识，视节约为己任。 • 让工作零缺陷，让企业低成本。公司1%的不合格，顾客是 100%的不合格。（100+1=0） • 尽职尽责就是节约。 • 不拿公司的一针一线。 • 做好小事就是为公司省钱。
几乎不生产任何产品的沃尔玛通过什 么来赚钱？答案是：卓越的管理。管理好 就能赚到钱，没有管理必定走向衰落，这 是企业的法则。
成本的敌人
• • • • • • 最虚荣：铺张浪费，不计成本； 最短视：危机来了才节约；美国汽车战； 最狭隘：节约就是少花钱。（投入10%,50%回报） 最无知：不把时间当钱看。 最自私：反正都是公司的。 最孤立：自有别人帮我扛。（是别人的事情）
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在这里输入主要的职业经验及任职主要机构等等，如：某大学工 商学院研究生，有十余年行业经验，是某领域领军人物。
1992年在某公司担任中层管理；2003年任某公司执COO； 2007年担任某公司执行总裁。曾于某年、某年、2012年分别获得某 某奖项。
团队项目成员
公司职务名称
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公司简介 团队介绍 项目成员 核心成员
组织架构 公司大事记 企业理念
公司简介
公司介绍
一个成功的企业必须拥有着科学的管理理 念，良好的资金运作模式，有竞争意识和 合作精神的管理团队，优秀而独特的企业 文化。还有最易缺乏的企业素质----锐意 进取的决心和勇气！
A successful enterprise must have the concept of scientific management, capital operation mode of good, have the sense of competition and cooperation of the management team, excellent and unique corporate culture. There are the most vulnerable to the lack of enterprise quality, enterprising determination and courage!
团队核心成员
公司总经理 职务或头衔
在这里输入主要的职业经验及任职主要机构等等，如：某大学工 商学院研究生，有十余年行业经验，是某领域领军人物。
1992年在某公司担任中层管理；2003年任某公司执COO； 2007年担任某公司执行总裁。曾于某年、某年、2012年分别获得某 某奖项。
公司总经理 职务或头衔
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一面向全体引导学生提高道德素养首先把德育贯穿于教育教学及管理的全过程，渗透到
把培养学生良好的文明行为习惯作为重点，把《守则》《规范》通过结合身边的事编小 式的教育贯穿始终。“托起希望”家校联系卡的使用沟通了家长，增进了了解；雏鹰争 式到内容常搞常新，文明系列活动各年级各具特色；每周一次的升国旗成为亮丽的风景 合学生地讲话成为力量的召唤，是每一个班集体展示风貌的
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公司大事记
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机会，更是爱国主义主义教育的具体化。班干部轮换制队干部竞选制已经成为我校一种 参加阳泉市“新世纪我能行”素质大赛取得优异成绩；特别是在落实《公民道德建设实 我们挖掘学生中蕴藏的道德资源，进行道德教育儿歌征集活动，所有学生都发动了起来 内容广泛，生动活泼，切合实际，效果显著。我们鼓励每一个学生参与就是进步，参与 在以人为本，以爱育人的教育理念指导下，广大教师把育人放
团队简介
团队是指拥有共同目标，并且具有不同能力的一小群人有意识的协调行为或力 的系统，这群人就如同人的五官一样，共同协作维持一个人的生存，缺一不可。
我们是一支专业的团队。我们的成员拥有多年的信息安全专业技术背景，来自 国内知名安全公司的一线骨干。
我们是一支年轻的团队。我们的平均年龄仅有26岁，充满了朝气和创新精神。 我们是一支专注的团队。我们坚信，安全的品牌源自客户的信任。只有专注， 才能做好安全。 我们是一支有梦想的团队。我们来自五湖四海，因为一个共同的梦想：做一家 真正优秀的信息安全企业，为客户提供最可靠的互联网安全防护。
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在第一位。尊重平等民主的思想深入教师头脑。班主任及各学科教师以身作则，关爱后
微笑进课堂。带给学生鼓励自信，期末召开的班主任工作研讨会上，精彩的教育案例感
念前位，道理深刻。用爱心演奏着一曲曲育人的赞歌。师生关系发生了深刻地变化。二 生的成长，为学生全面发展创设良好的环境。十月的校园艺术节活动学生参与率达到% 尽量满足学生的意愿，参与率达%，校园体育节举行了队列与广
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