医院禁烟工作计划

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青岛市妇女儿童医院控烟工作计划

青岛市妇女儿童医院控烟工作计划为全面推进青岛市妇女儿童医院无烟医院建设，提高医务人员和患者的控烟意识，保障人员健康，创建“无烟医院”。

特制定青岛市妇女儿童医院控烟管理办法及实施措施一、适用范围医院员工、医学学员、患者、来访者。

二、定义无烟医院是指所有控制吸烟并积极参与戒烟社会工作的员工；创建医院无烟环境，室内外全面禁烟。

三、内容（一）无烟医院的标准根据《青岛市控制吸烟条例》（2013年9月1日起实施）规定，青岛市妇女儿童医院院内全面禁止吸烟，无允许患者吸烟的例外情况。

1、包括所有烟草产品，如卷烟、无烟烟草、电子香烟。

2、不得在医疗卫生机构中出售任何烟草产品。

3、医院内无烟草广告、促销或赞助。

（二）无烟医院组织机构1、无烟医院领导小组组成组长：张军（后勤分管院长）成员：刘涛（安保科主任）黎强（医务部主任）宋军（护理部副主任）郝静（宣传科主任）刘芙蓉（健康教育科主任）刘素琴（疾控科主任）于海玲（门诊部主任）徐蕾（总务科主任）职责为促进我院创建无烟医院活动的开展，无烟医院领导小组成员应起带头作用，率先戒烟、控烟，对全院控烟工作进行指导和监督。

（1）负责医院日常控烟监督工作，每月定期组织督导检查。

（2）严格执行各项控烟制度。

（3）鼓励和帮助吸烟职工戒烟。

2、控烟巡查员组成:物业公司保洁员、保安、车辆引导员。

职责：严格执行医院控烟规章制度。

（1）物业公司保洁员每天巡视负责区域，填写《控烟巡查员巡查记录表》。

（2）保安人员在日常巡逻同时，履行控烟巡查职责。

（3）车辆疏导员疏导交通同时，履行控烟巡查职责。

(4)劝阻院内人员吸烟，并有义务宣传控制吸烟。

（5）发现烟蒂主动捡拾。

（6）发现职工及外包单位人员吸烟要及时上报安保科。

3、无烟医院控烟监督宣传员组成:职能科室主任、临床和医务科主任、护士长担任控烟监督员和宣传员。

职责(1)协助医院创建无烟医院领导小组完成医院内的控烟管理。

（2）安排科室人员对所属区域内进行监督检查，填写《科室控烟情况自查表》，发现医院职工、外包单位工作人员吸烟要及时上报无烟医院领导小组，对病陪人吸烟要进行劝阻。

医院控烟工作计划实施方案

医院控烟工作计划实施方案
一、控烟政策宣传
1. 制定和印发医院控烟政策，确保全体员工了解相关规定，严格执行控烟政策。

2. 在医院内明显位置张贴控烟宣传海报和标语，提醒员工和患者遵守控烟规定。

二、员工控烟培训
1. 组织员工控烟培训课程，包括控烟知识、应对控烟问题的技巧和沟通方法。

2. 建立控烟培训档案，记录员工参与情况和学习成果。

三、监督和检查
1. 设立医院控烟工作组，负责监督和检查控烟工作的落实情况。

2. 定期组织控烟检查，发现问题及时整改，并对违规行为进行处理。

四、患者控烟指导
1. 医生和护士在患者入院时进行控烟宣传和指导，提醒患者在医院内禁止吸烟。

2. 为有吸烟问题的患者提供戒烟指导和支持，帮助他们戒烟。

五、开展控烟宣传活动
1. 制定医院控烟宣传活动计划，包括控烟宣传周、控烟知识讲座等活动。

2. 组织员工参与控烟宣传活动，提高员工和患者对控烟工作的认识和支持度。

六、持续改进
1. 定期对医院控烟工作进行评估，总结经验和问题，不断改进控烟工作方案。

2. 鼓励员工提出改进控烟工作的建议和意见，形成共识，推动控烟工作取得长远成效。

医院控烟工作计划六篇

医院控烟工作计划六篇医院控烟工作计划篇1为将我院逐步建设成为无烟医院，营造良好的医疗工作环境，根据卫生部《无烟医疗卫生机构标准》，结合本院实际，特制定本计划实施方案。

一、组织管理1、加强管理，成立医院禁烟工作领导小组。

每年召开禁烟工作领导小组会议，讨论禁烟工作重点，制定下一年度工作目标。

2、禁烟工作领导小组负责制定全院禁烟工作计划、制度、协调各部门开展禁烟的宣传、教育工作，监督落实日常工作的开展情况。

禁烟工作领导小组人员名单：组长：副组长：成员：3、办公室、保卫科负责组织院内禁烟工作小组开展日常工作，并做好定期检查及监督工作，院禁烟工作小组由办公室、总务科、医务部、护理部、保卫科相关负责人组成;办公室、医务部负责禁烟的宣传、教育工作;保卫科负责日常公共场所内吸烟人员的劝阻制止工作。

4、医院各部门设禁烟监督员，根据禁烟监督员职责开展工作。

二、宣传工作：1、统一在医院综合大楼、急诊大楼的主要入口处设置明显的禁止吸烟警示牌，在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、手术室、办公室、会议室、值班房等处张贴禁烟标致;医院室外环境配置吸烟危害健康的警示语标牌。

2、通过宣传窗向来院人员进行禁烟宣传。

3、将禁烟宣传资料纳入住院病人指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人及家属禁止在院内吸烟。

4、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在禁烟区域内的吸烟行为。

5、导医台、分诊台摆放禁烟宣传资料供取阅。

6、院内禁止放烟物品，禁止悬挂、张贴有关香烟的宣传广告。

7.6月份举行禁控烟医务人员签名活动，以增强医务人员的禁烟意识。

三、禁烟区域1、医院内所有室内场所，包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各科办公室。

2、有天花板的大厅、走廊、楼梯等公共场所。

四、禁烟人员进入医院的所有人员(含医院工作人员)。

五、监督管理措施1、总务科、保卫科组织禁烟小组人员每月抽查，重点检查科室禁烟制度建立与落实情况，将检查结果送交医院办公室。

2024年医院控烟工作计划(5篇)

2024年医院控烟工作计划一、明确目标，进一步加强组织管理二、落实责任，强化各种控烟措施进一步巩固医院《创建无烟医院奖惩办法》的相关规定，为切实保证医院控烟工作制度的落实，每个科室按照卫生部《公共场所卫生管理条例》实施细则的相关规定，做好禁烟宣传教育工作，各科室甄选员工为兼职控烟监督员，采取有效措施阻止并劝诫吸烟行为。

医院将科室控烟情况与科室绩效考核相结合。

特别加强戒烟门诊的力度，控烟门诊由原来的每周一天，更改为每周五天;主治医生加强住院病人的管理，认真询问病人的吸烟史，并针对患者的情况进行健康教育。

三、切实开展各项控烟宣传活动，营造控烟良好氛围1、营造控烟氛围。

将医院控烟工作计划、控烟制度及健康指导等利用医院网站进行公示，发布控烟公益广告宣传，使全体干部职工都知晓并自觉遵守。

在办公室、会议室、走廊、等所属区域醒目位置设置控烟警语、标示和监管部门电话，随时提醒院内职工和院外群众不要吸烟。

3、医院今年____月以前将增加医院内的电视滚动屏宣传。

3、将控烟工作纳入科室健康教育考核。

要求各临床科室每年至少开展一次关于控烟工作的健康教育，并将此作为健康教育内容确保落实到位，根据医院的相关奖惩条例进行奖惩。

四、加强管理督导控烟工作领导小组要定期和不定期的对医院各科室的控烟落实情况进行督查，并提出整改措施并在年底进行评比。

通过____年度控烟工作的落实，医院尽力为群众营造一个无烟、无污染的健康环境，争取达到三甲医院A条款的标准。

2024年医院控烟工作计划（2）一、创建无烟医院目的1、为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境;2、提高医务人员戒烟意识，掌握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，保护医务人员的身体健康;3、完善医院控烟制度，建立科学的医院控烟模式，推动医院控烟工作持续开展;4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;5、总结医院控烟经验，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

二、创建无烟医院目标1、医务人员率先戒烟，创造医院无烟环境，并积极参与社会控烟工作;2、____年达到《“无烟医院”评估标准》，争创“全国无烟医院”。

医院控烟工作实施方案

医院控烟工作实施方案
一、引言
控烟是一项重要的公共卫生举措，对保护人们免受吸烟危害起着至关重要的作用。

为了有效推进医院控烟工作，我们制定了以下实施方案。

二、政策法规依据
1.《中华人民共和国控制吸烟条例》
2.《医疗机构内控制吸烟办法》
3.《医疗卫生机构吸烟区域管理规定》
三、目标和任务
我院的控烟工作旨在消除吸烟对患者及职工健康造成的影响，有效减少二手烟对环境的污染。

具体目标和任务包括：
1.全面禁止医院内吸烟，建立禁烟环境。

2.加强对医护人员的控烟教育培训，提高控烟意识。

3.设立控烟工作领导小组，推动控烟工作落实。

4.建立监督检查机制，确保控烟政策的有效执行。

四、具体措施
1.建立禁烟区域：所有室内区域均设置为禁烟区，鼓励吸烟者到规定的吸烟区域吸烟。

2.加强宣传教育：制作控烟宣传海报、标语，通过各种渠道传播控烟知识，提高员工和患者的控烟意识。

3.开展控烟培训：定期组织控烟培训，提高医护人员的控烟技能和意识。

4.建立投诉渠道：鼓励员工和患者积极举报违反控烟规定的行为，及时处理投诉。

5.设立控烟检查组：定期进行控烟巡查，发现问题及时整改。

五、资金保障
为确保控烟工作的顺利开展，医院将为控烟工作提供充足的经费支持，并加大投入力度。

六、总结
医院控烟工作实施方案经过科学规划和认真制定，旨在创造一个清洁、卫生的工作环境，为员工和患者提供安全健康的就医环境。

希望各相关部门积极配合，共同推动医院控烟工作的落实，为促进全民健康贡献力量。

2024年医院控烟工作计划范本（二篇）

2024年医院控烟工作计划范本为加强医院精神文明建设，逐步构建无烟医院环境，优化医疗工作氛围，依据市卫生局与市爱卫办联合发布的《关于对医疗卫生单位开展全面控烟工作考核检查的通知》要求，结合本院实际情况，特此制定并实施本控烟计划。

一、控烟目的旨在为患者及医院全体员工营造一个健康、清新的就诊与工作环境。

提升医务人员对戒烟的重视程度，掌握有效的戒烟策略与技巧，进而降低医务人员吸烟率，保障其身体健康。

同时，完善医院控烟管理体系，构建科学的控烟模式，推动医院控烟工作的持续深化。

二、创建无烟医院目标1. 引领医务人员率先垂范，主动戒烟，共同营造医院无烟氛围，并积极参与社会控烟活动。

2. 力争早日达到《“无烟医院”评估标准》，争创“无烟医院”荣誉称号。

三、目标人群界定（一）干预主体：全体医院员工。

（二）宣传受众：患者及其家属。

四、实施步骤与措施（一）准备阶段1. 成立医院控烟领导小组，明确职责分工。

2. 制定详尽的创建无烟医院实施方案。

3. 召开“无烟医院”创建动员大会，全面部署控烟工作。

（二）实施阶段1. 在各科室设立控烟工作小组，由科主任担任组长，护士长担任副组长，负责本科室的控烟工作。

2. 设立控烟宣传员、督导员及巡视检查员，强化控烟监督与管理。

3. 制定并执行控烟工作制度与考评奖惩机制，将控烟纳入医院日常工作范畴，并详细记录控烟工作进展。

4. 实施具体控烟措施：（1）在院内工作场所显著位置设置禁烟标识。

（2）确保院内所有室内区域不摆放烟具与烟灰缸。

（3）禁止医院员工、患者及家属在办公室、病房及楼道内吸烟。

（4）通过院内局域网、宣传栏、院报、展板等多种渠道进行控烟宣传。

（5）为医务人员提供《控烟知识宣传材料》，并开展控烟知识与技能培训。

（6）在院区外设置指定吸烟区。

（7）拒绝接受烟草商赞助，不使用任何含有烟草广告的物品。

（8）医院内小卖部严禁销售烟草制品。

（9）设立戒烟咨询服务与热线电话，为患者及员工提供戒烟支持。

医院控烟工作计划7篇

医院控烟工作计划7篇医院控烟工作计划篇1一、向全院职工及就诊患者发布控烟公告、制定控烟工作制度、奖惩措施。

二、召开创建“无烟医院”动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。

三、与全院各科室签订控烟责任书，明确责任。

四、开展创建“无烟医院”的宣传工作。

1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2、分别在门诊大楼外两侧、病房楼楼前的休闲花园和病房楼西侧设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

3、在导医台、分诊台、病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧）。

4、利用医院宣传栏、内部通讯、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。

五、组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室质控当中。

六、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、实验室、示教室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办，以及有天花板的大厅、走廊、楼梯、地下停车场等公众场所）全面禁烟。

七、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下良好基础。

医院控烟工作计划篇2一、制定全院控烟工作发展规划、奖惩措施及无烟科室评价标准。

二、召开创建“无烟医院”动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。

医院控制吸烟管理工作计划

医院控制吸烟管理工作计划
根据国家法律法规和卫生部门的相关规定，医院将严格控制医院内吸烟的管理工作。

具体措施包括：
1.在医院内设置明显的吸烟禁止标识，并加强宣传教育工作，提高患者和工作人员的吸烟意识；
2.建立健全的吸烟管理制度，明确吸烟区域和吸烟时间，并制定相应的处罚措施；
3.加强监督检查，配备专门的吸烟管理人员，并定期进行吸烟管理工作的检查和评估；
4.积极开展戒烟宣传和辅导工作，为吸烟者提供相关的戒烟服务和支持。

医院将不断加强吸烟管理工作，为患者和工作人员营造一个清洁、健康的医疗环境。

医院禁烟实施方案

医院禁烟实施方案随着人们生活水平的提高，健康意识逐渐增强，越来越多的人开始关注和重视自己的健康。

在这种背景下，禁烟已经成为了现代社会的一种重要趋势。

而医院作为医疗健康领域的中心机构，不仅要为患者提供优质的医疗服务，也要起到示范作用，强化对患者的健康教育，在医院内禁烟，也成为了一种十分必要的行动。

本文将从禁烟目的、禁烟实施、禁烟宣传三个方面，提出医院禁烟的实施方案。

一、禁烟的目的医院禁烟的目的主要有以下几点：1、保障患者的健康：众所周知，二手烟对非吸烟者的健康也会产生严重的影响，尤其是对已经因病住院的患者来说，呼吸系统的排毒功能受到影响后，其风险要大于其他人。

2、提高医院卫生水平：长期的香烟烟雾含有各种有害气体和毒素，对医院内的环境卫生产生不利影响，禁烟有助于改善医院的卫生状况。

3、优化医疗服务质量：患者住院期间的效率和舒适度会受到医院环境的影响，禁烟可以让医院环境更卫生、更舒适，从而提升患者的体验和满意度。

二、禁烟的实施医院要想禁烟，需要走科学化、正规化、规范化的道路。

以下是禁烟的实施具体流程：1、制定禁烟制度：医院要依据相关法律法规制定禁烟制度，包括禁烟范围、禁烟事项，以及禁烟的具体执法标准等。

2、派遣工作人员：为确保禁烟实施的顺利进行，还需要配备专人执行理事工作，对禁烟制度的实施和文明劝导工作进行监督和管理。

3、安装控烟设备：为了更好地控制香烟的烟雾扩散，提升医院环境卫生水平，医院应该加强空气净化和排风的设备配置和管理。

4、规范管理时间：医院应当严格执行禁烟制度，把禁烟纳入到管理考核范畴，实行下放责任，建立一个责任清晰的执法机制。

三、禁烟的宣传禁烟如同许多健康事业一样，禁烟宣传是禁烟工作实施中的重要举措。

以下是禁烟宣传的具体流程：1、多渠道宣传：通过多种宣传手段比如合理精巧的海报、宣传单、朋友圈，广泛宣传禁烟的意义和措施，并同时宣传烟草危害的预防与控制这一切历久弥新的健康保障。

2、发挥示范作用：医院应该成为禁烟的先行者，医院领导和大众应该积极响应禁烟呼吁，彰显医院的社会责任。

医院控烟无烟工作计划范文

医院控烟无烟工作计划范文
根据国家卫生健康委员会相关规定，为了保障医院内部空气质量，保护患者和员工健康，医院将全面实施控烟无烟工作。

具体计划如下：
1. 设立无烟标识：在医院大厅、走廊、候诊室等公共区域设
立无烟标识，提醒患者和家属保持无烟环境。

2. 宣传教育：制作海报、宣传单页，利用医院公众号、微信
群等渠道，开展控烟无烟知识宣传教育，提高大家对无烟环境的认识和重视。

3. 建立巡查制度：设立专门的巡查小组，定期在医院内部进行巡查，发现违反控烟无烟规定的行为及时制止，并进行记录和处理。

4. 健康咨询：在医院内开展无烟生活健康咨询活动，邀请专
家进行讲座，向患者和家属普及吸烟危害和戒烟方法，引导大家积极参与无烟环境建设。

5. 控烟无烟奖励机制：建立奖惩机制，对积极参与控烟无烟工作的医护人员进行表彰和奖励，鼓励大家共同为无烟医院建设贡献力量。

以上为医院控烟无烟工作计划，希望全体员工和患者共同遵守，共同营造一个清洁、健康的医疗环境。

医院全面禁烟工作实施方案

医院全面禁烟工作实施方案为了营造更加健康的医疗环境，保障患者和医务人员的健康权益，我院决定全面禁止医院内部各区域的吸烟行为。

禁烟工作是一项系统工程，需要全院上下通力合作，共同维护医院内部的无烟环境。

为了确保禁烟工作的有效实施，特制定如下实施方案：一、全面宣传禁烟政策。

1. 制作禁烟标识，在医院内各重要区域设置禁烟标识，明确标识禁烟区域，提醒患者和医务人员注意禁烟政策。

2. 宣传栏发布禁烟宣传资料，在医院内设置禁烟宣传栏，发布禁烟政策、吸烟危害等相关资料，增强患者和医务人员的禁烟意识。

3. 员工培训，对医院全体员工进行禁烟政策培训，使他们深刻了解禁烟政策的重要性和必要性，增强执行禁烟政策的自觉性。

二、建立禁烟督导机制。

1. 成立禁烟督导小组，医院领导成立禁烟督导小组，负责禁烟工作的组织协调和督导检查工作。

2. 加强巡查力度，加大对医院内各区域的巡查力度，及时发现和制止违反禁烟政策的行为。

3. 建立违规处理机制，对于违反禁烟政策的个人或部门，按照医院相关规定进行处理，确保禁烟政策的严格执行。

三、营造良好的无烟环境。

1. 设立吸烟区域，在医院外围设立专门的吸烟区域，满足吸烟者的需求，避免吸烟者在医院内部吸烟。

2. 完善无烟设施，在医院内部设置无烟警示标识、烟蒂回收箱等设施，方便患者和医务人员有序处理烟蒂，保持医院内部的整洁环境。

四、加强禁烟政策执行。

1. 严格执行奖惩制度，对于执行禁烟政策好的个人和部门给予表彰和奖励，对于违反禁烟政策的个人和部门进行批评和处罚，形成严明的奖惩机制。

2. 加大宣传力度，通过医院网站、微信公众号等渠道，持续开展禁烟政策宣传活动，提高患者和医务人员的禁烟意识，形成全员参与的禁烟氛围。

五、加强监督检查。

1. 定期开展禁烟政策检查，医院领导定期组织禁烟政策检查，对医院内部禁烟情况进行全面检查和评估，及时发现问题并提出整改措施。

2. 接受社会监督，医院接受社会各界对禁烟工作的监督，对外公开禁烟政策执行情况，接受社会的监督和评议。

卫生院对于控烟的工作计划

卫生院对于控烟的工作计划
卫生院的控烟工作计划包括以下内容：
1. 开展控烟宣传教育活动：卫生院可以通过举办健康讲座、分发宣传资料、举办控烟公益活动等方式向群众宣传控烟知识，提高人们对控烟的认识和重视程度。

2. 提供戒烟服务：卫生院可以设立戒烟指导中心或提供相关咨询服务，帮助吸烟者戒烟，包括提供戒烟辅助药物、心理支持等多种方式。

3. 开展控烟监测和研究：卫生院可以定期开展吸烟率、二手烟暴露率等监测工作，收集数据并进行分析，为控烟政策制定提供科学依据。

4. 加强控烟法律法规执行：卫生院可以积极参与推动控烟相关法律法规的执行，监督各类公共场所是否严格执行控烟规定，保障公众健康权益。

5. 开展控烟培训：卫生院可以针对医护人员、社区工作者等相关人群进行控烟知识的培训，提高他们在控烟工作中的专业水平和服务能力。

人民医院控烟工作计划

人民医院控烟工作计划
一、制定控烟工作方案
制定人民医院控烟工作方案，明确工作目标、任务分工和时间节点。

二、开展员工控烟培训
组织员工参加控烟知识培训，提高员工对控烟工作的意识和素质。

三、设立控烟宣传栏
在医院内设立控烟宣传栏，展示控烟知识和法规，提升控烟宣传效果。

四、建立控烟督导组
成立控烟督导组，定期对医院内控烟情况进行督导和检查。

五、加强控烟宣传
利用医院内媒体和宣传渠道，加强控烟宣传工作，倡导健康生活方式。

六、落实控烟奖惩制度
建立健全控烟奖惩制度，对控烟工作表现突出的个人和部门给予奖励，对违反控烟规定的个人和部门给予处罚。

七、加强与社区合作
积极与社区卫生服务中心和相关部门合作，共同推进控烟工作，形成联防联控格局。

八、定期评估总结
定期对控烟工作开展评估和总结，及时发现问题并采取改进措施。

医院控烟健康宣教工作计划

医院控烟健康宣教工作计划
一、目标
1. 提高医院员工和患者的控烟意识和健康意识。

2. 建立健康的工作和就诊环境，减少 passiv 从烟草烟雾暴露的风险。

二、方法
1. 在医院内部和外部设置控烟标识和宣传海报，包括控烟倡议和健康宣传信息。

2. 通过医院内部电视、广播、微信公众号等渠道传播控烟宣教信息。

3. 组织控烟健康知识宣讲活动，邀请专家进行控烟健康科普讲座。

三、时间安排
1. 每月初发布控烟宣教信息，持续进行。

2. 每季度举办一次控烟健康知识宣讲活动。

四、人员安排
1. 由医院公共卫生部门负责控烟宣教工作的具体实施。

2. 各科室积极配合，协助宣传工作。

五、评估
1. 定期对控烟宣教工作效果进行评估和总结，及时调整宣传策略，提高宣传效果。

2. 每年对全院员工和患者进行控烟意识和健康意识调查，评估工作效果。

戒烟控烟工作计划(汇总5篇)

戒烟控烟工作计划（汇总5篇）1.戒烟控烟工作计划第1篇一、领导重视、制度健全在控烟领导小组的统一组织下，我院院长亲自负责，健康教育办公室制订计划，组织实施，进一步完善控烟制度，并责成健康教育办公室专职人员负责，不定期的巡视、检查。

二、出台控烟措施1、成立控烟小组，控烟小组负责医院建无烟单位、无烟环境工作。

2、提倡不吸烟、不相互敬烟。

3、办公室、厕所、楼道等公共场所严禁吸烟。

4、凡贴有禁烟标志的禁烟区，撤去烟具，严禁吸烟。

如发现有违反者，禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

5、医护人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

三、加大宣传力度，收效显著充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式，对广医护人员、病人及家属开展吸烟有害健康的宣传教育，提高控烟认识，培养医护人员、病人及家属不吸烟行为的好习惯，增强自我保健意识和能力。

同时，各科室还利用学习及各种活动，开展职工的控烟、戒烟教育，进一步提高医护人员的控烟能力。

四、领导带头，人人参与控烟活动医院领导带头控烟，齐抓共管控烟工作。

在全体干部职工共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督。

有力地提高了全院干部职工的控烟责任感，增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及单位和家庭在5月31日世界无烟日，出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规，建议单位职工及住户控烟、戒烟，以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

总之，经过努力，全体干部职工进一步明确了控烟的意义，为创造良好的无烟环境，和居住就医条件，确保全院职工健康习惯，促进良好的心态，为我院控烟健康做出了一定的成绩。

我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。

2.戒烟控烟工作计划第2篇今年是我市双创工作的第二年，根据市双创办及学院控烟工作的总体要求，促进全体教职员工及全体学生的身心健康，减少吸烟行为对我校师生造成的伤害，结合我校区实际情况，特制定20xx年控烟工作计划如下：一、增强健康宣传教育，提高吸烟有害健康思想认识在去年控烟工作的基础上，进一步加强宣传力度，利用校园广播及黑板报，宣传吸烟的危害性，教育全体师生树立正确的健康意识，充分利用班会、校会、教职工大会，大力开展吸烟危害性的宣传教育，讲解吸烟危害身体的原理和如何采取有力的戒烟措施，吸烟的教育职工在做好自身戒烟的同时，也要做好他人的劝烟工作，不吸烟的教职工要积极监督、帮助吸烟的教职工做好戒烟工作，全体干部一致投入到控烟工作中去，各系部及班主任和辅导员要利用班会开展“吸烟有害健康”主题班会，利用教室黑板报定期举办控烟宣传。

控烟工作计划(合集15篇)

控烟工作计划(合集15篇)控烟工作计划1一、制定全院控烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施及无烟科室评估标准。

二、召开创建“无烟医院”动员会，号召全院职工，特别是医务工作者要作戒烟、控烟模范，为创建“无烟医院”作出贡献。

三、开展创建“无烟医院”的宣传工作。

2、在病房、门诊候诊厅等处摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识（如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧）。

3、利用医院宣传栏、内部通讯、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

4、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

5、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

四、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。

五、组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室质控当中。

六、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所（包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、行政后勤各部办，以及有天花板的大厅、走廊、楼梯等公众场所）全面禁烟。

七、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下良好基础。

控烟工作计划2为加强医院精神文明建设，将我院逐步建设成为无烟医院，营造良好的医疗工作环境，按照《关于起全国无烟医疗卫生系统全面禁烟的决定》要求，结合我院的实际情况，特制定以下控烟工作计划：一、控烟的目的为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境。

提高医务人员戒烟意识，掌握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，保护医务人员的身体健康。

2024年医院控烟工作计划(六篇)

2024年医院控烟工作计划一、背景概述吸烟是导致多种慢性疾病的重要危险因素之一，对个人健康和公共卫生安全都有着严重的威胁。

作为医院，我们应该积极履行社会责任，为患者和员工提供一个无烟环境，促进公众健康。

二、目标设定1. 建立和维护无烟医院的形象和文化；2. 提高患者和员工的健康意识和防控吸烟的知识水平；3. 减少医院内外吸烟行为对环境的污染和对他人健康的侵害；4. 提供戒烟服务，帮助吸烟者戒烟并改善健康状况。

三、具体工作计划1. 加强宣传与教育1.1 制作无烟医院标识，张贴在医院各重要区域；1.2 开展无烟医院主题宣传活动，如举办座谈会、公益讲座等；1.3 在医院网站和微信公众号等平台发布相关文章和海报，提高公众对控烟工作的关注度；1.4 提供吸烟危害知识宣传材料，并在医院内外张贴宣传栏；1.5 为医院员工和患者提供定期的控烟知识培训。

2. 加强医院内外的监管措施2.1 制定医院内控烟规定，明确各区域的吸烟限制；2.2 建立无烟医院管理制度，配备相应的监管人员；2.3 定期巡查各区域是否有人违反吸烟规定，对违规者进行警告和处罚；2.4 向来院访客、患者和员工发放宣传材料，提醒注意无烟规定；2.5 和医院周边社区和物业公司等单位合作，共同加强对街道、公园等公共场所的无烟管理。

3. 提供戒烟服务3.1 设立戒烟服务中心，提供专业的戒烟指导和咨询服务；3.2 培训医院内部戒烟服务团队，提高戒烟服务的质量；3.3 为吸烟者提供各类戒烟辅助工具，如贴片、口香糖等；3.4 结合心理咨询和康复治疗，帮助吸烟者戒烟并防止复吸；3.5 开展戒烟宣传活动，向患者和员工宣传戒烟的重要性和方法。

4. 监测与评估4.1 建立医院控烟工作的监测机制，包括吸烟行为调查、二手烟暴露监测等；4.2 定期评估控烟工作的效果和改进措施，调整工作计划；4.3 汇总控烟工作的数据，定期向上级卫生部门报告。

四、预期效果通过以上工作计划的实施，预计2024年医院控烟工作将取得如下成果：1. 去除医院内外吸烟行为的干扰，为患者和员工提供一个清洁、健康的环境；2. 提高患者和员工对吸烟危害的认识，增强自我保护意识；3. 积极开展控烟宣传和教育活动，提高社会公众对吸烟危害和控制的关注；4. 增加戒烟服务的覆盖面和效果，帮助更多吸烟者戒烟；5. 监管措施的加强，减少医院内外的吸烟行为，保护他人健康。

医院控烟工作计划

医院控烟工作计划一、目标与指标作为一家致力于维护和提升公众健康水平的医院，我们必须站在控烟工作的最前线。

为了创建一个无烟环境，减少患者和医务人员的被动吸烟风险，提高全院员工的控烟意识，我们设定以下具体目标：在医院范围内实现全面禁烟，包括但不限于门诊部、住院部、办公区域、公共区域等。

确保全院员工和患者及其家属了解医院的控烟政策，并知道如何在禁烟区域外吸烟。

降低员工和患者在医院范围内的吸烟率。

二、宣传与教育为实现上述目标，我们将开展以下宣传与教育活动：制作并分发控烟宣传资料，包括海报、手册和小册子，明确告知全院员工和患者医院的控烟政策。

在医院内部网站和公告板上发布控烟信息，定期更新内容，提醒大家保持禁烟意识。

组织员工参加控烟培训课程，提高他们对烟草危害的认识，增强他们的控烟责任感。

开展主题活动，如“无烟医院日”，邀请专家进行控烟知识讲座，提高全院员工的控烟意识。

三、管理与监督为确保控烟工作的有效实施，我们将采取以下管理与监督措施：设立控烟监督小组，负责日常巡查和违规处理工作。

制定详细的控烟规定，明确禁烟区域和吸烟区，并在显眼位置设置警示标识。

建立举报奖励制度，鼓励全院员工和患者积极参与控烟工作。

定期开展控烟检查，对违反规定的行为进行批评教育，并责令整改。

建立控烟工作台账，记录检查情况、整改情况等内容。

四、支持与保障为确保控烟工作的顺利开展，我们需要以下支持与保障措施：提供足够的吸烟区设施，以满足员工的吸烟需求。

加强与社区和其他机构的合作，共同推进区域性的控烟工作。

定期评估医院的控烟工作效果，及时调整工作计划和措施。

加大对控烟工作的投入，包括人力、物力和财力等方面的支持。

建立完善的考核机制，将控烟工作纳入医院绩效考核体系中，以确保目标的实现。

通过以上四个方面的努力，我们将努力实现医院的控烟目标，为患者和医务人员创造一个更加健康、更加美好的医疗环境。

同时，我们也呼吁全社会共同努力，共同推进全国范围内的控烟工作，让每个人都能够享受到一个清新、无烟的美好生活。

2024年医院控烟工作计划样本（三篇）

2024年医院控烟工作计划样本根据《世界卫生组织烟草控制框架公约》及“无烟医疗卫生机构标准”的严格规定，为营造无烟、清洁、健康的诊疗与工作环境，提升医务人员控烟意识与能力，降低吸烟率，保护医务人员及广大民众身体健康，并深入推进控烟工作，我院在既往控烟成效基础上，将进一步强化控烟工作力度，特制定____年度控烟工作计划如下：一、指导思想秉承文明风尚，树立正面社会形象，致力于改善区域环境，增强全民卫生意识，为精神文明建设贡献力量。

倡导单位领导及负责人以身作则，不吸烟；确保办公、会议等公共场所全面禁烟，不向来访者敬烟；广泛传播吸烟有害健康的科学知识，营造浓厚的职工戒烟氛围。

通过多途径促使控烟、戒烟成为职工自觉行动，并要求在各办公、会议区域设置明确的禁烟标识，培养职工自主戒烟的良好习惯。

二、任务措施1. 调整并充实“控烟工作领导小组”成员，明确职责分工，在领导小组统一部署下，定期安排并检查控烟工作。

2. 加大宣传力度，围绕“吸烟有害健康”主题，运用黑板报、健康教育宣传栏等多种媒介，明确控烟要求，落实具体措施。

3. 强化督查力度，严格执行控烟制度，确保各项措施得到有效执行。

4. 在公共场所显著位置设置禁烟标志，提醒吸烟者自觉遵守规定。

5. 在会议室及办公室内均设置禁烟标志，营造全面禁烟环境。

6. 借助____月____日世界无烟日契机，组织社区居民参与控烟宣传教育活动，提升公众对烟草产品的认识，有效降低吸烟率。

三、工作要点1. 严格遵循各类卫生工作评估细则，扎实开展控烟与健康教育工作。

2. 加强控烟与健康教育的宣传力度，利用宣传栏普及卫生保健及控烟知识，引导民众采纳健康行为和生活方式，减少健康危险因素，提升生活质量与健康水平。

3. 面向患者开展控烟教育，设立戒烟门诊，提供专业戒烟指导。

4. 反复向住院患者及陪护家属宣传吸烟的危害及戒烟方法，确保病区全面禁烟。

5. 定期对工作人员吸烟情况进行调查，加强控烟知识教育，鼓励工作人员主动戒烟，逐年降低吸烟率。

2024年控烟工作计划(4篇)

2024年控烟工作计划一、指导思想以沈卫基妇[____]____文件精神为指导，以“拒绝烟草从我做起引领健康人人有责”为主题，创建“无烟社区卫生机构”。

二、创建无烟社区卫生机构目的1、为患者和职工创造健康良好的就诊和工作环境；2、提高医务人员戒烟意识，掌握戒烟方法和技巧，降低医务人员的吸烟率，保护医务人员的身体健康；3、完善中心控烟制（更多请____）度，建立科学的医院控烟模式，推动中心控烟工作持续开展；4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备；5、总结中心控烟经验，为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

三、工作目标通过创建“无烟社区卫生机构”的____实施，在____年底实现服务中心公共场所全面禁烟目标，到____年底通过评审，建成“无烟卫生服务中心”。

四、____管理（一）领导、工作小组组长：冯正谦成员：代明芳、谷岩、宁红雨、张雁鸣、刘艳霞、尤桂荣、李志田、万河、王焱五、目标人群：全院职工、病人及病人家属领导小组负责中心禁烟工作的____与管理。

另设禁烟巡查组，负责巡查中心范围内的吸烟情况，对违反者进行适当处罚。

（二）管理原则。

中心各科室的禁烟工作由各科室负责人负责，同时负责责任区域内的外来人员吸烟劝阻工作。

（三）____实施。

1、举办中心工作人员的控烟知识培训；培训率达____%。

2、进行控烟知识考核，合格率达____%以上。

3、每月不定期巡查各科室执行禁烟制度情况。

4、要开展禁烟健康教育，印发控烟宣传资料，出版控烟宣传栏，开展控烟宣传活动讲座，电视播放控烟宣传短片等。

5、对监督员和巡查员开展相关培训（四）考核评比。

无烟科室考核评选工作，由中心禁烟工作小组负责。

六、要求各科室要提高认识，加强领导，精心____，强化措施，认真落实禁烟任务。

结合世界无烟日等重大活动，积极宣传医疗卫生系统全面禁烟的重要意义，并通过社会____，推动中心禁烟工作的开展，带动患者主动参与控烟，自觉远离烟草。