劳动合同解除协议书

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解除劳动合同的协议书(13篇)解除劳动合同协议书

解除劳动合同的协议书(13篇)解除劳动合同协议书

解除劳动合同的协议书(13篇)解除劳动合同协议书解除员工劳动合同篇一甲方:_________有限公司地址:乙方:_________身世分量证号码:联系电子话:地址:甲乙双方于_______年____月____日签订为______期年的劳动合同,现因______________原因,甲乙双方同意解除劳动合同关系。

经双方协商一致,签订本协议如下:1、自_______年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。

2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计_______________元扣除乙方尚欠甲方备用金人民币_______________元,甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币_______________元。

3、甲方为乙方缴纳四金至_______年____月____日止。

4、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6、乙方自愿放弃其它所有诉求。

本协议自甲,乙双方签字并加盖甲方劳动合同专用章后生效。

甲方:_________有限公司法定代表人或授权委托人:_______年____月____日乙方:_______年____月____日合同解除协议书篇二甲方(出租方)乙方(承租方)甲、乙双方就______年____月____日共同签订的《租赁合同》(下称合同)的解除相关事宜,约定如下,以资遵守。

一、甲、乙双方友好协商,一致同意解除合同。

二、甲、乙双方共同确认以下事实:1、甲方已收取乙方自_____年____月____日至_____年____月____日期间的租金共计人民币_______元(大写:___元);收取乙方履约保证金人民币_______元(大写:____元);2、乙方经甲方允许,已实际对承租房屋进行了装饰、装修和改造,并支出费用人民币_______元(大写:___元);3、乙方承租后为承租房屋添置了等物品,价值人民币_______元(大写:___元);4、甲方已代收乙方缴纳的水、电、煤气等费用人民币_______元(大写:___元)至本协议签订之日起,乙方尚欠水、电费用_______元。

劳动合同解除协议书6篇

劳动合同解除协议书6篇

劳动合同解除协议书6篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在___________(地点)由以下双方签订:甲方:(雇主全称)法定代表人:(雇主法定代表人姓名)注册地址:(雇主注册地址)联系电话:(雇主联系电话)电子邮箱:(雇主电子邮箱)乙方:(员工全称)身份证号码:(员工身份证号码)住址:(员工住址)联系电话:(员工联系电话)电子邮箱:(员工电子邮箱)鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了一份劳动合同,现因特定原因,经双方协商一致,决定解除该劳动合同。

为明确双方权益,达成如下协议:一、协议背景与目的鉴于双方的利益以及实际情况,甲乙双方基于诚实信用原则,自愿达成一致决定解除劳动合同。

本协议旨在明确双方的权利和义务,公平合理地解决双方因劳动合同解除而产生的一切问题。

二、解除劳动合同的时间及方式双方同意自本协议签署之日起解除劳动合同。

劳动合同解除的方式为协商解除,不涉及任何一方违约。

双方应按照法律程序完成解除劳动合同的相关手续。

三、经济补偿及福利待遇处理1. 甲方同意按照国家法律法规及劳动合同约定,向乙方支付经济补偿金。

具体金额及支付方式将在双方完成解除劳动合同手续后按照约定支付。

2. 乙方在甲方工作期间所享有的福利待遇(包括但不限于年终奖、社保、公积金等)按照甲方相关规定进行处理。

如有未结算的福利待遇,甲方应在协议签署后一定期限内支付完毕。

四、工作内容及资料交接乙方应按照甲方的要求,在规定时间内完成工作内容交接,并保证交接内容的完整性和准确性。

乙方应妥善保管甲方财物,如有损坏或遗失,应照价赔偿。

乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息泄露给第三方。

五、违约责任及处理如甲乙双方中任何一方违反本协议约定,应承担违约责任。

违约方应赔偿守约方因此遭受的一切损失,包括但不限于直接损失、间接损失、律师费、诉讼费等。

如因乙方违反保密义务导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。

劳动合同解除协议书模板(6篇)

劳动合同解除协议书模板(6篇)

劳动合同解除协议书模板用人单位(以下简称甲方):______劳动者(以下简称乙方):_____因乙方(自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/)(或因甲乙双方劳动合同期满),经双方协商一致,解除劳动合同,中止劳动关系,达成协议如下:一、____年____月____日为双方劳动关系终止日,从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效,甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。

二、____年____月____日下午办理工作交接,并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。

三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物,并结清乙方承担的相关住宿费用(如水电费、卫生费等),否则,甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。

四、乙方移交工作需写出明细清单,移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏,虽双方已解除劳动关系乙方也需协助甲方解决。

五、双方解除劳动关系后,若在原劳动合同期间涉及到的法律问题,双方均有责任和义务配合解决。

六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内,双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系:甲方办公电话:_____ 甲方负责人电子邮箱:_____乙方电话(手机):_____ 乙方电子邮箱:_____七、____年____月____日前,甲方将停交乙方社保,同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。

八、其他未尽事宜,双方协商解决,协商不成依相关法律法规执行。

九:本协议书一式两份,双方签字(甲方同时盖章)后生效。

甲方代表签名:乙方签名:____年____月____日劳动合同解除协议书模板(二)兹有本单位职工_____,性别_____,年龄_____,身份证号_____,住址_____。

劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日。

因_____,根据《劳动法》第____条第____款第_____项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

解除劳动合同协议书(通用11篇)

解除劳动合同协议书(通用11篇)

解除劳动合同协议书(通用11篇)劳动关系解除协议篇一甲方:____________,注册地址:____________,法定代表人:____________,联系电话:____________。

乙方:____________,,族,住址:____________,身份证号:____________,联系电话:____________。

乙方于____年____月____日与甲方建立劳动关系,并签订劳动合同,合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

甲方欲与乙方协商一致解除劳动合同,现甲乙双方本着诚实守信的基本原则,经协商一致,对解除劳动合同后的赔偿、补偿自愿达成如下协议:____________一、在甲方为乙方办理离职手续之时,甲方同意立即向乙方支付乙方年度的全部奖金_____元、__年____月的工资_____元、解除劳动关系的经济补偿金(_____个月工资)_____元、代通知金(1个月工资)_____元,以上共计人民币_____元(大写人民币:____________)。

二、甲方同意依法为乙方缴纳____年____月的'养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

三、乙方同意与甲方协商一致解除劳动关系,并同意在_____年_____月_____日之内依法办理离职手续。

四、本协议内容甲乙双方已经全文阅读,并理解无误。

五、本协议为双方平等自愿协商的结果,是双方真实意思表示,且公平合理。

六、凡因执行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议,双方应通过友好协商解决。

如果协商不能解决,乙方有权向甲方所在地的仲裁委提起劳动仲裁。

七、本协议自甲乙双方签字/盖章之日生效。

本协议一式两份,甲乙双方每人各执一份,具有相同的法律效力。

八、甲乙双方有效的法律文书送达地址为:____________甲方:____________乙方:____________甲方(签字和盖章):____________日期:_____年_____月_____日乙方(签字和捺印):____________日期:_____年_____月_____日解除劳动关系协议书篇二提要:根据《劳动合同法》第四十条的规定,甲方额外支付乙方个月工资;根据《劳动合同法》第四十六条第二款和第四十七条的规定,甲方支付乙方(乙方)于________年________月________日加入_____有限公司(甲方)任职。

解除劳动合同协议书(范本)5篇

解除劳动合同协议书(范本)5篇

解除劳动合同协议书(范本)5篇篇1解除劳动合同协议书(范本)甲方(雇主):__________(单位名称)__________乙方(员工):__________(员工姓名)__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,一致决定解除现有的劳动合同,以充分保障双方的合法权益。

解除劳动合同的具体约定如下:一、解除原因由于以下原因,甲乙双方一致同意解除现有的劳动合同:1. 就业业务调整或停止,导致职位调整或者撤销;2. 公司业务发展需要,职能部门调整,导致岗位调整或者撤销;3. 其他原因,双方协商一致决定解除劳动合同。

二、解除日期甲乙双方同意,在签署本协议后七个工作日内解除劳动合同,解除劳动合同即自本协议签署之日起生效。

三、劳动报酬结算1. 乙方自上述解除日期起,不再享有甲方提供的劳动报酬;2. 甲方应于解除劳动合同后的十五个工作日内将乙方的尚未发放的工资、年终奖、补偿金等款项结清。

四、其他约定1. 双方同意保持良好的合作关系,共同维护公司的声誉;2. 乙方应在签署本协议后的三天内交还公司的财产,并完成交接手续;3. 乙方应当保密公司的商业秘密,不得泄露给任何第三方;4. 本协议一经签署即为有效文书,双方均不得违背协议内容。

特此解除劳动合同协议书,以兹证明。

甲方(盖章): __________(单位名称)__________乙方(签字): __________(员工签字)__________签署日期: 年月日篇2解除劳动合同协议书甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方与乙方就劳动合同签订有歧见,为维护双方的合法权益,特达成如下协议:一、乙方同意主动提出解除劳动合同,自愿离开甲方公司。

双方在此确认,解除劳动合同系双方协商一致,并不存在任何强迫、诱使或其他违法行为,乙方纯属出于自愿同意解除劳动合同。

二、甲方同意按照《劳动法》和双方签订的劳动合同的相关规定,给予乙方应得的经济补偿,包括但不限于工资、年终奖、加班费等。

解除劳动合同协议书(通用5篇)

解除劳动合同协议书(通用5篇)

解除劳动合同协议书(通用5篇)解除劳动合同协议书篇1甲方:乙方:甲乙双方于__年__月__日签订为期二年的劳动合同,现合同已经早已到期,须签订终止合同协议。

经双方协商一致,签订本协议如下:1、自_年___月___日起,终止双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、甲方在乙方妥善办理所有档案交接手续后支付乙经济补偿金人民币___元,保险补偿金___元(医疗、养老)。

3、甲方代收乙方缴纳的养老保险金、押金等,可以凭收款收据,到甲方财务室办理退款手续。

4、本协议签订后,乙方可以到人社部门办理社会灵活就业养老、医疗等保险;如果本单位下一步有新岗位需要招聘员工,同等条件下,凭此协议可优先录用;乙方离职后不得作出有损本单位名誉或利益之行为。

甲方:(盖章) _年 ___月___ 日乙方:(签字或盖章) _年___ 月___ 日注:此协议书一式两份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份。

解除劳动合同协议书篇2甲方:法定代表人:经营乙方:性别:身份证号码:家庭甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。

一、乙方于______年______月______日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。

现经双方友好协商,双方同意不再续订劳动合同,并于______年______月______日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。

二、根据《劳动合同书》及双方合意约定,乙方不享受甲方年终奖金分配,甲方给予乙方月的经济补偿金共计______元整。

三、《劳动合同书》终止后,乙方应于______年______月______日前将一切业务工作交接手续,包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚;同时,报销公司账目、结清欠款;交接经手过的工作事项。

解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书(14篇)

解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书(14篇)

解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书(14篇)在快速变化和不断变革的今天,很多情况下我们需要用到协议,签订协议能够较大程度的保障自己的合法权利。

一起来参考协议是怎么写的吧,以下是编辑首席为大家整理的14篇解除劳动合同协议书的相关范文。

解除劳动合同的协议书篇一甲方:(用人单位)法定代表人:乙方:(劳动者)身世分量证号:甲、乙双方于年月日签订为期年的固定期限劳动合同,现在甲乙双方经过协商,一致同意解除劳动合同,达成协议如下:一条因甲方拖欠乙方工资的原因,乙方要求提前解除与甲方的劳动合同。

经双方协商,劳动合同至____年____月____日终止,双方的权利义务也随之终止。

第二条由于甲方的原因导致合同的提前解除,甲方需要在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括工资、经济补偿金及其它福利待遇共计____元人民币。

乙方自愿放弃除本协议之外的。

其他诉求。

第三条甲、乙双方在此确认。

劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。

第四条乙方妥善办理完毕工作移交手续后,甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

第五条本协议自双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的法律效力。

甲方(盖章):法定代表人:年月日乙方(签字):年月日解除员工劳动合同篇二甲方:_________有限公司(以下简称甲方)乙方:_________(以下简称乙方)甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

经双方协商一致,签订本较新解除劳动合同书样本如下:1.自年月日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元(大写)3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至年月日止。

劳动合同解除协议书范本6篇

劳动合同解除协议书范本6篇

劳动合同解除协议书范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(劳动者):__________________________鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同,现因_____________原因,经双方协商一致,决定解除该劳动合同。

为明确双方权益,特签订本协议,以兹信守。

一、协议目的甲乙双方同意,在平等、自愿的基础上,经过友好协商,解除原劳动合同关系,并就此解除劳动合同相关事宜达成如下协议。

二、解除劳动合同的日期双方同意,自本协议签署之日起,原劳动合同关系即行解除。

该日期以本协议签署日期为准。

三、双方声明和保证1. 甲方声明和保证:已充分了解和知晓本协议的所有内容,并对乙方在本协议签订前的相关权益和义务进行了充分的说明和解释。

甲方承诺按照本协议约定履行相关义务。

2. 乙方声明和保证:已充分了解和知晓本协议的所有内容,对解除劳动合同无异议。

乙方承诺按照本协议约定完成相关事宜。

四、双方权益和义务1. 甲方应当按照国家法律法规和劳动合同约定,向乙方支付已工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,以及相关的经济补偿。

2. 乙方应当按照甲方要求办理离职手续,包括但不限于交接工作、归还公司财产等。

3. 甲乙双方共同确认,在解除劳动合同后,乙方不再享有原劳动合同约定的各项权益和义务。

4. 甲乙双方同意,在解除劳动合同后,应互相尊重,不得有任何形式的恶意攻击或诋毁对方的行为。

五、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任。

违约方需向对方支付违约金,并赔偿因违约给对方造成的损失。

六、争议解决如因本协议引起任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。

七、其他事项本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

如需补充协议,经双方协商一致后,可签订补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

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劳动合同解除协议书
甲方(用人单位):XXXXX有限公司
乙方(员工本人):身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动合同法》,甲乙双方本着平等自愿的原则,经双方协商达成如下条款:
1、经双方协商一致,自2018 年月日起甲乙双方正式解除劳动合同。

在乙方办理完离职交接所有手续后,在双方约
定的时间,甲方履行如下事项:
1)乙方工资发至2018 年月日(乙方确认离职前已休完全部可休法定年假及调休;乙方确认甲方已全部、足额支付其在职期间应得的所有薪资报酬,包括但不限于工资、加班费、各类奖金津贴补助等)。

2)甲乙双方协商一致,甲方向乙方支付经济补偿金共计人民币税前元。

乙方理解并同意,该补偿金的支付是甲方和乙方解除劳动关系时乙方根据相关法律和与甲方签署的有关劳动合同所应该得到全部经济补偿。

该补偿金支付后,甲方即履行了所有根据法律以及和乙方签署的有关协议所应该向乙方履行的全部义务,亦无须再向乙方支付任何费用或补偿,双方之间的全部权利义务或债权债务关系均已结清。

乙方同意在得到上述补偿金后,不会因为任何原因向甲方以及甲方的所有关联公司提出任何形式的补偿和赔偿要求或其它权利主张,并且进一步同意不再向甲方就本协议、双方之间的劳动关系以及劳动关系的解除提出任何性质的主张或请求。

3)乙方同意甲方为乙方缴纳社保及住房公积金至2018年月。

4)乙方同意乙方离职当月薪资报酬、经济补偿金发放日期为次月10日。

2、乙方应按照甲方的规定办理离职手续及按规定做好工作交接,并向甲方如数交还以下物品:
1)乙方在甲方工作期间所持有或控制的所有客户名单、来往书信、文件及其他属于甲方的所有的财产;
2)所有工作成果的使用说明、技术文献等一切工作资料;
3)书籍、文件(包括电子版)及其他相关资料;
4)其他与乙方工作有关的非消耗品。

3、乙方保证在本协议签署时,不再拥有并且已归还甲方所有的器具、记录、数据、笔记、报告、建议、表单、通讯工具、技术说明书、图表、蓝图、草图、材料、设备、其他文件或者财产,或者任何属于甲方以及甲方的所有关联公司的前述各项物品及复制品。

如果甲方发现乙方没有履行本条义务,甲方有权按照甲方实际损失从乙方经济补偿金中扣除相应款项作为补偿。

在补偿金不足以弥补甲方损失的情况下,甲方有权向乙方进一步索赔。

4、劳动合同解除后,乙方仍应当为其知悉的甲方的商业秘密(包括本合同的内容)承担保密义务,否则给甲方造成损失的,此
损失全部由乙方承担。

5、乙方需执行竞业限制义务情形:甲方与乙方签署了《员工保密及竞业限制合同》且甲方在乙方离职前向乙方发出《员工保密
及竞业限制合同》,书面通知乙方甲方将对乙方实施竞业限制,乙方需要按约定执行竞业限制义务。

6、除上述情形,乙方在劳动合同解除后无需履行任何竞业限制义务,无论乙方在职期间甲方有无与乙方签署《员工保密及竞业
限制合同》,乙方均无权向甲方索要竞业限制补偿金。

7、本协议生效后,除本协议另有约定外,甲乙双方由于雇佣关系而产生以及由于结束雇佣关系而出现的已知和未知的所有权利
和义务自然终止。

8、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

乙方应当对本协议以及本协议的内容严格保密,不能向任何第
三方披露本协议或本协议项下的任何内容。

本协议签订及履行完毕后,双方应继续保持友好关系,任何一方不得对任何第三方或者媒体做出任何有损于对方形象或利益的言论或者行为。

因履行本协议而产生的与本协议有关的一切争议,双方应友好协商,协商不成,任意一方有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

9、本协议自甲方盖章、乙签字之日起生效,本协议生效后,双方放弃其他权益。

甲方(公章):乙方签名:
日期:2018 年月日签署日期:年月日。

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