医院对口支援工作计划

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医院对口援疆帮扶工作计划

医院对口援疆帮扶工作计划

医院对口援疆帮扶工作计划一、结对医院及联系人确定1. 由医院负责人确定结对的医院,并与对方医院联系人进行沟通和确认。

2. 确定联系人后,加强沟通,明确双方需求和支援方式。

二、开展专业技术培训1. 组织专业技术人员前往结对医院进行技术知识培训,提升对方医院的医疗技术水平。

2. 可以通过线上培训等方式,进行远程指导和交流。

三、提供医疗设备支援1. 对口医院提供一定比例的医疗设备支援,满足其基本的医疗需求。

2. 派遣技术人员进行设备安装调试,并进行相关操作培训。

四、建立远程医疗支援平台1. 结对医院建立远程医疗支援平台,通过视频会诊、远程影像传输等技术手段,为对口医院提供专家指导和诊疗支持。

2. 加强平台运营管理,确保对口医院能够及时获取支援。

五、定期开展医疗交流活动1. 定期组织医疗团队互访交流,促进双方医务人员之间的交流与合作。

2. 通过学术讲座、病例讨论等方式,推动医疗技术交流与合作。

六、加强医疗卫生管理经验交流1. 派遣管理专业人员前往结对医院,进行管理经验交流与指导。

2. 推动医疗卫生管理制度建设,提升对口医院的综合管理水平。

七、健康扶贫项目支持1. 支持对口医院开展健康扶贫项目,帮助改善当地群众的健康状况。

2. 通过捐助药品、设备等方式,积极参与对口医院的扶贫工作。

八、定期评估与总结经验1. 设立专门机构负责评估医院对口援疆帮扶工作的效果,并及时总结经验,不断完善工作方案。

2. 根据评估情况,及时调整帮扶计划,确保结对医院的需求得到有效满足。

以上工作计划仅供参考,具体实施过程中需根据对口医院的实际情况进行调整和完善。

中医院对口支援工作计划

中医院对口支援工作计划

中医院对口支援工作计划一、支援范围为配合国家医院建设,提高国家中医药事业的整体实力,特制定此项计划。

该计划的支援范围包括但不限于:1.对口支援国家中医院。

2.为国家中医院提供技术支援。

3.为国家中医院提供医学交流和培训服务。

二、支援内容1.对口支援国家中医院。

中医院将向国家中医院提供对口支援工作,包括技术支持、医疗人员培训、研究合作等;国家中医院要求中医院承担的对口支援任务主要包括:指导国家中医院开展综合性中医病房、中药房、药房等工作;协调会诊、医学教育等方面的事项。

2.为国家中医院提供技术支援。

中医院将向国家中医院提供丰富的技术支持,包括医学专业领域、中医药学科、创新技术等;同时,中医院也将针对国家中医院的发展需求,为其提供具体的技术支撑,建立长效技术合作。

3.为国家中医院提供医学交流和培训服务。

中医院也将为国家中医院提供专业、全面的医学交流和培训服务,包括:邀请专家开展讲座、学术报告、研讨会;组织医学考察和调研、相互学习与交流等。

三、支援模式1.建立对口支援机制。

中医院与国家中医院建立起对口支援机制,明确各自的任务、职责和工作计划。

2.定期会诊、交流和培训。

定期组织会诊、交流和培训等活动,增强双方的了解和合作。

3.成立专项工作组。

成立专项工作组负责规划、协调、推进对口支援工作,并定期汇报对口支援工作的进展。

四、支援成效本计划的实施,对于两家医院的发展都有着重要的促进作用,能够实现以下目标:1.为国家中医院提供专业化的技术支撑、医学培训和交流平台,提高医院在中医药学科领域的综合实力,对中医药事业发展产生重大贡献。

2.增进两家医院之间的相互了解和合作,加强中西医学交流合作,提高各自的医学水平,并能够推动全国中医药事业的发展。

二级医院对口支援工作计划

二级医院对口支援工作计划

二级医院对口支援工作计划
根据上级要求,我们二级医院将对口支援指定的医疗机构开展工作。

具体计划如下:
一、人员支援
1. 派遣医生、护士等医护人员到对口医院进行援助工作,支持其临床医疗工作。

2. 提供专业技术指导和培训,帮助提升对口医院医护人员的专业水平。

二、装备支援
1. 提供医疗设备、药品等医疗物资支援,保障对口医院的基本医疗服务能力。

2. 组织技术人员进行设备维护和保养,确保医疗设备的正常运转。

三、学术交流
1. 定期组织医护人员赴对口医院进行学术交流和经验分享,促进双方医疗水平的提升。

2. 组织开展学术讲座、专题研讨等活动,促进医疗技术的交流和合作。

四、卫生管理
1. 提供卫生管理经验和制度建设支援,协助对口医院提升卫生管理水平。

2. 指导对口医院开展卫生宣教和健康促进工作,提升地区居民的健康意识和健康素养。

以上就是我们二级医院对口支援工作的具体计划,我们将全力以赴,积极支持对口医院的医疗工作,推动医疗卫生事业的发展。

医生对口支援工作计划书范本5篇99范文网

医生对口支援工作计划书范本5篇99范文网

医生对口支援工作计划书范本5篇#841785医生对口支援工作计划书1一、认真形势,统一思想,坚定信心努力完成各项工作新年要有新气象,新院要有新特色,面对新医院,无论从管理、服务、还是追求质量给我们均提出更高更严要求,科室召开全科人员会议,认真形势,统一思想,树个人形象,树科室形象,树新院品牌,从自身做起,高标准、严要求,树立院兴我荣,院衰我耻思想,虽然我们目前面临困难较大,但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战,靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创双赢全科上下团结一心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有700多职工齐心协力,我们医院一定会成为名副其实的百佳医院。

使人民群众真正放心满意。

二、转变服务理念,强化服务意识1、人性化管理新型医院管理不能停留在原有管理模式和水平上,科主任、护士长首先要转变观念,不断学习管理经验,提高自身管理水平,反对一言堂,提倡以人为本管理方式,开展人性化服务,人性化管理,根据不同层次患者,应用不同服务方式。

加强同志间沟通,加强医患、医护之间沟通。

科主任、护士长敢抓敢管,不做老好人,科室弘扬正气,使科室成为一个团结拼搏积极向上的团队。

2、改进服务措施①新入院病人热情接待②宣教认真仔细③及时处置新病人、力争在5分钟内,30分钟内输上液体④危重病人立刻处理,5分钟内输上液体⑤护送危重病人检查,主管医生,主管护士⑥保持病区干净、明亮适舒,坚持周二卫生日⑦彻底转变观念,服务向宾馆式转化,彻底消除生、冷、硬现象及无人应答现象⑧出院时送出病区,道一声安康。

三、完善各种规章制度,成立各种管理组织按照医院管理年活动要求及医院安排,熟悉15种核心制度,首诊医师负责制,病案书写、讨论、会诊、危重病人抢救制度人手一册。

科室成立①医疗质量管理小组②医疗安全小组③合疗管理小组④急救应急小组⑤病案管理小组⑥院感控制小组⑦单病种质量管理小组,科主任全盘负责,护士长积极配合,人人尽职尽责,做好各自工作。

医院对口支援工作计划及实施

医院对口支援工作计划及实施

医院对口支援工作计划及实施
本医院将积极响应上级部门的号召,加强对口支援工作,为其他医院提供力所能及的帮助。

具体工作计划如下:
一、人员支援:组织医院医护人员,根据需求和安排,前往对口支援医院开展医疗救治工作。

二、物资支援:根据对口支援医院的实际需求,调配医疗物资和设备,提供必要的支持和帮助。

三、技术支援:派遣专业技术人员到对口支援医院,提供技术指导和培训,提高对口医院的医疗服务水平。

四、信息支援:及时分享医疗救治信息和经验,协助对口医院制定工作方案和开展救治工作。

五、卫生宣教:组织医务人员和志愿者到对口医院进行卫生宣教和健康教育,提高公众健康意识。

实施工作计划时,本医院将密切配合相关部门和对口支援医院,确保工作的顺利进行,全力支持对口支援工作的开展,为抗击疫情贡献力量。

超声科对口支援工作计划

超声科对口支援工作计划

超声科对口支援工作计划
为加强医院内部科室之间的协作配合,提高医疗服务质量,特制定本工作计划。

一、支援目的
充分利用超声科的技术和人力优势,对内科、外科等科室进行超声检查支援,提高医疗服务能力。

二、支援时间
本计划自2022年3月1日起实施,长期有效。

三、支援内容
1. 超声科对内、外、妇等科室的住院病人进行超声检查支援。

2. 根据各科室的需求,安排超声科医生进行超声诊断。

3. 超声科医生对检查结果提出诊断意见,必要时进行跨科会诊。

四、人员安排
超声科主任医师、主治医师根据工作计划进行支援检查。

五、质量管理
超声科主任医师对支援检查质量进行监督。

各科室如对检查结果有
异议,可申请会诊。

六、经费管理
超声科按每月实际支援检查量,向各科室收取材料费。

七、奖惩措施
对完成支援任务好的个人给予嘉奖。

对未能完成任务的进行批评教育。

八、本计划由超声科、各支援科室负责执行。

三级医院对口支援帮扶工作计划

三级医院对口支援帮扶工作计划

三级医院对口支援帮扶工作计划
1、根据省卫健委和市卫健委的工作安排,开展对口支援帮扶
工作,深入了解对口支援医院的实际情况,制定长期帮扶计划。

2、针对对口支援医院的需求和问题,制定具体的帮扶方案,
包括医疗技术支持、人才培训、设备捐赠等内容。

3、建立定期交流机制,派出医疗专家和管理人员到对口支援
医院进行指导和培训,促进医院整体水平的提升。

4、加强对口医院人员的学术交流和科研合作,共同推动医疗
科技创新,提高医疗服务质量。

5、定期组织医疗团队到对口医院开展义诊和健康知识宣传活动,提升基层医疗卫生水平和健康意识。

6、加强对口医院医疗设备和药品的支持,解决医疗资源不足
的问题,提高医院诊疗能力。

7、建立长效机制,确保对口支援工作的持续开展和成效的跟
踪评估,不断优化帮扶工作的方式和方法。

二级医院对口支援乡镇卫生院工作方案

二级医院对口支援乡镇卫生院工作方案

二级医院对口支援乡镇卫生院工作方案为坚定不移贯彻新发展理念,以推动高质量发展为主题,全面提升乡镇卫生院综合服务能力,为全面推进乡村振兴提供有力支撑,结合我市实际,制定本方案。

一、总体要求本着“保基本、强基层、建机制”的原则,以乡村振兴对县域医疗资源的要求为导向,明确新思路、设定新目标、建立新机制,统筹协调医疗资源,实现对口支援乡镇卫生院全覆盖,通过优质医疗资源下沉,着力加强基层医疗卫生机构人才培养、适宜技术的推广、临床专科建设等工作,着力提高县域内常见病、多发病和部分危急重症的医疗救治能力。

到2025年,50%以上乡镇卫生院达到社区医院基本标准,15%乡镇卫生院达到二级综合医院水平。

二、工作原则(一)坚持短期目标与长期发展规划相结合根据当地疾病谱和农村居民重大疾病医疗服务供给情况,结合乡镇卫生院功能定位,研究制定对口支援短期目标和“十四五”期间支援规划,签订对口支援工作协议,明确可操作、能考核的量化指标,健全长效管理制度,促进受援医院医疗管理能力、诊疗服务能力持续提升。

(二)坚持重点帮扶与全面帮扶相结合紧紧围绕支援总体目标,以提升医疗服务能力为主线,重点支援人民群众最急需的专科、专病等问题。

完善和加强受援医院专科建设、医疗技术应用、诊疗能力提升、健康教育等方面工作,就近解决大多数农村居民的看病就医问题。

充分发挥支援医院的坚强后盾作用,通过医院对医院、科室对科室,开展巡诊、会诊、学术讲座、远程医疗等活动,努力缓解基层群众看病贵、看病难问题。

(三)坚持分类支援与分级负责相结合根据受援医院实际需求和支援医院能力,分类指导不同发展水平的医院科学建立对口支援关系,确保对口支援不重复、不断档、符合支援医院和受援医院双方的实际。

县域医共体内二级及以上医院对口支援本医共体内乡镇卫生院;城市二级医院对口支援市辖区内乡镇卫生院,并协助县域医共体开展驻点或巡诊帮扶。

三、对口关系确定及人员选派条件(一)对口支援关系原则上,县域内二级及以上医院支援本县域内乡镇卫生院,城市二级医院支援城区内现有乡镇卫生院,确保辖区内乡镇卫生院全覆盖。

临床医生个人对口支援工作计划5篇范文

临床医生个人对口支援工作计划5篇范文

临床医生个人对口支援工作计划5篇范文今年全县卫生工作总体思路是:坚持一切为了人民健康的工作宗旨,继续实施科技兴医、人才强院战略,着重提高医疗服务能力,巩固推进和完善新农合制度、公共卫生、基本药物制度、公立医院改革、中医药事业、重大疾病控制、卫生监督执法和妇幼保健工作,加快卫生信息化建设,创新完善卫生人才、卫生文化建设和卫生新闻宣传,攻坚克难、实干兴卫,全面完成党委政府的民生部署,不断实现全县人民健康新期待。

(一)优化结构布局,加快人才队伍建设,提升医疗机构综合服务能力一是加快医疗服务体系建设。

投资1亿元开工建设县医院新门诊楼,_年全部建成并交付使用。

投资4千万元建设的二院新病房楼要争取在_年10月底前投入使用。

制定政策扶持民营医疗机构差异化发展,与公立医院形成功能互补。

实施医院精细化管理,通过强化公共卫生工作和新农合政策引导,逐步实现防治结合、急慢分治、上下联动、基层首诊、双向转诊,增强医疗服务连续性和协调性,使全县卫生资源分布更加合理,医疗服务更加完善。

加快卫生信息化建设,推进建立数字化医院管理信息系统、公共卫生管理系统、居民健康信息查询系统,并实现系统互相链接,搭建一个覆盖全县的,包括城镇职工、城镇居民、农村居民医疗卫生信息的卫生信息网络平台,实现卫生局与各医疗卫生单位、各医疗卫生单位之间、卫生局与相关部门之间信息互通,数据共享。

二是要转变基层医疗卫生服务模式。

鼓励基层医务人员根据居民健康需求,主动服务,上门服务,开展慢性病管理、健康管理、巡回医疗等。

基层医疗卫生机构的岗位设置要实行定编定岗不固定人员,变固定用人为合同用人,变身份管理为岗位管理。

一方面要将收入分配向工作一线、关键岗位、业务骨干、贡献突出等人员倾斜,另一方面要加强行业管理,对有过度医疗、不合理使用抗生素、推诿病人、虚报公共卫生服务等违规行为的机构及人员,严格按规定予以通报、罚款乃至给予辞退、吊销执业证书等处罚,严厉查处没有按照规定实行基本药物零差率销售的基层医疗卫生机构。

医院城乡医疗卫生对口支援工作计划和方案

医院城乡医疗卫生对口支援工作计划和方案

医院城乡医疗卫生对口支援工作计划和方案引言:医疗卫生事业是关乎国计民生的重要领域,也是社会公平正义的重要体现。

当前,我国城乡之间在医疗卫生资源配置和服务水平上存在一定差距,为更好地推动城乡医疗卫生事业协调发展,缩小这一差距,我们制定了本项城乡医疗卫生对口支援工作计划和方案。

一、总体目标通过本次城乡医疗卫生对口支援,实现城乡医疗卫生资源的合理配置和共享,提高农村地区医疗卫生服务能力和水平,保障广大农村群众看病就医需求,促进城乡区域医疗卫生协调发展。

二、工作内容1. 人员支援定期选派优秀医护人员到农村地区短期支援,开展义诊、查房、手术等临床工作,传帮带当地医务人员;同时也可邀请农村地区的医务人员到城市医院进修学习,提升业务能力。

2. 设备支援对口支援城市医院可向农村医疗机构无偿提供闲置的医疗设备,缓解农村地区医疗设备短缺问题;也可派出医疗设备维修人员对农村医院现有设备进行检修维护。

3. 技术支援支援城市医院可定期选派医疗专家到农村地区开展疑难病例查房会诊、专题讲座等,帮助提高当地医生的诊疗水平;也可探索远程医疗等新模式,弥补农村医疗技术短板。

4. 信息支援支援城市医院可与农村医疗机构建立医疗信息共享机制,为农村患者提供优质的远程会诊、检查检验等服务;同时也可借助互联网平台为农村医护人员提供在线继续教育资源。

三、保障措施1. 加强组织领导,明确工作职责,建立协调机制。

2. 制定具体实施细则,合理安排支援计划和时间表。

3. 落实必要的财力物力保障,确保工作顺利开展。

4. 加强宣传引导,动员社会力量参与其中。

通过本方案的实施,我们希望能够充分利用城市优质医疗资源,切实改善农村地区医疗卫生条件,为广大农村群众提供更加优质、高效、便捷的医疗卫生服务,推动城乡医疗卫生事业协调发展。

让我们携手共进,为建设健康中国贡献力量!。

医院对口支援工作计划(精选)

医院对口支援工作计划(精选)

医院对口支援工作计划(精选)一、背景和目标近年来,我国医疗卫生事业取得了长足的发展,但同时也面临着一些问题,例如医疗资源不均衡、医疗服务不便利等。

为了更好地推进医疗卫生事业的发展,提高人民群众的医疗保障水平,我院决定积极参与对口支援工作,帮助贫困地区改善医疗服务水平,提高健康服务覆盖率。

本工作计划的目标是通过对口支援工作,帮助贫困地区医疗机构提升医疗技术水平和服务质量,提高人民群众的健康保障水平,促进医疗资源的合理配置和优化。

二、工作内容和计划1.建立合作机制与贫困地区医疗机构建立长期稳定的合作关系,制定合作协议,明确双方的权责和工作要求。

2.人才培养和交流组织医院专家团队定期到对口支援地区进行巡诊和学术交流,为当地医生提供技术指导和培训,提高其医疗技术水平。

同时,邀请对口支援地区医生到我院参观学习,加强交流合作。

3.提供医疗设备和药品支援根据对口支援地区的实际需求,向其提供符合要求的医疗设备和药品支援,帮助其提升医疗服务能力。

4.优化管理和服务模式通过对对口支援地区医疗机构的管理和服务模式进行优化,提高医院的管理水平和服务质量,提升人民群众的医疗保障水平。

5.建立信息共享平台与对口支援地区建立信息共享平台,实现医疗信息的互通互联,提高医疗服务的效率和质量。

6.定期评估和总结经验定期对对口支援工作进行评估和总结,发现问题并及时加以解决,总结经验,为今后的对口支援工作提供参考。

三、工作保障和措施1.资金保障医院将设立专门的对口支援资金,用于支持对口支援工作的开展,确保工作的顺利进行。

2.人员保障医院将派遣专门的对口支援团队负责对口支援工作的具体实施,确保工作的有效推进。

3.管理保障建立对口支援工作的管理机制,明确各项工作的责任人和工作要求,加强对工作进展的监督和管理。

四、预期效果和评估指标1.提升医疗服务水平对口支援地区医疗机构的医疗服务水平得到明显提高,人民群众的就医体验得到改善。

2.提高健康服务覆盖率对口支援工作使贫困地区的健康服务覆盖率得到提高,更多的人民群众能够获得及时、有效的医疗保健服务。

2024年医院对口支援工作计划(二篇)

2024年医院对口支援工作计划(二篇)

2024年医院对口支援工作计划为了认真____及____,践行____教育实践活动,确保人民群众的身体健康和生命安全,加强乡镇卫生院的管理,提高乡镇卫生院医疗条件,使其在业务、管理、行政职能上得到进一步提高。

根据县卫生局《城乡医疗卫生对口支援工作实施方案》文件精神和《中医院对口支援工作实施方案》,结合实际,制定____年对口支援工作计划。

一、指导思想以____为指导,以改善基层医疗机构就医环境和提升基层医疗机构基本公共卫生服务能力为目标,将城乡对口支援与____教育实践活动紧密结合起来,通过对口支援下夹河乡卫生院,开展义诊、培训、业务指导、捐赠药品、健康巡讲等活动,不断提高卫生院的医疗卫生水平,发挥卫生院作用,为人民群众提供方便、质优、价廉、安全的医疗卫生服务,确保群众“病有所医、病有良医”。

二、重点工作(一)服务百姓义诊健康快车行动。

定期到下夹河乡各村进行义诊活动,基本解决基层群众找专家难、找专家看病更难的问题,尤其解决一些常见病、多发病和一些疑难杂症及合理用药、科学康复的问题。

通过组织专家到基层开展义诊服务,减少群众诊疗费用,确保实现“活动机制健全、义诊不走形式、百姓得到实惠”的目标。

(二)城乡医疗卫生对口支援。

通过“城乡医疗卫生对口支援工程”的实施,突出下夹河乡卫生院中医药特色诊疗服务,支援下夹河乡卫生院中医科建设。

通过专科建设,引导我院中医药资源下沉基层,提升下夹河乡卫生院综合服务能力。

争取用一年的时间完成中医科建设,实现门诊量同期相比提高____%的目标。

(三)百名医师对口支援基层医疗卫生工程。

通过实施“百名医师对口支援基层医疗卫生工程”,以传、帮、带形式培养基层临床实用性人才,加强基层医疗机构人才队伍建设,培养一批能为老百姓解决实际问题的医务人员。

具体做法为:挑选____名有临床经验的执业医(护)师为指导老师,固定驻点一年进行帮扶带教,主要形式以带教、讲座等形式为主。

三、工作目标(一)主动与受援单位联系,了解人员需求情况,制定培训计划,通过业务培训强化卫生院医疗质量和医疗安全意识,规范诊疗行为。

医师下乡对口支援工作计划

医师下乡对口支援工作计划

医师下乡对口支援工作计划随着城市化进程的加速,越来越多的人涌向城市,导致农村地区医疗资源严重匮乏,医疗服务能力低下。

为了解决这一问题,许多城市医院开始对口支援农村地区,开展医师下乡对口支援工作,为农村居民提供更好的医疗服务。

一、医师下乡对口支援工作的意义医师下乡对口支援工作是城市医院积极响应国家号召,加强医疗资源下沉,服务农村居民的重要举措。

这一工作不仅可以缓解农村地区医疗资源不足的局面,提高农村居民的医疗服务水平,也可以促进城乡卫生资源的共享和优化,促进区域卫生服务的均衡发展,同时也可以增强医生的实践能力和服务意识。

二、医师下乡对口支援工作的实施方式医师下乡对口支援工作的实施方式主要包括以下几种:1.定期赴乡镇卫生院开展义诊服务定期派遣医疗团队前往乡镇卫生院,为农村居民提供免费义诊服务。

这种方式能够直接接触到农村居民,了解他们的实际需求,及时解决他们的医疗问题。

2.远程视频会诊利用远程视频技术,城市医院的医生可以通过视频与乡镇卫生院的医生进行会诊,为他们提供技术支持和指导,提高他们的医疗水平。

3.协助建立农村医疗卫生机构城市医院可以协助当地政府建立农村医疗卫生机构,提供医疗设备和技术支持,培养当地医护人员,提高他们的医疗技能和服务水平。

三、医师下乡对口支援工作的实施效果医师下乡对口支援工作的实施效果主要表现在以下几个方面:1.提高农村居民的医疗服务水平医师下乡对口支援工作可以为农村居民提供更好的医疗服务,缓解医疗资源不足的局面,提高他们的医疗服务水平。

2.促进城乡卫生资源的共享和优化医师下乡对口支援工作可以促进城乡卫生资源的共享和优化,提高卫生资源的利用效率,促进区域卫生服务的均衡发展。

3.增强医生的实践能力和服务意识医师下乡对口支援工作可以增强医生的实践能力和服务意识,提高他们的医疗技能和服务水平,同时也可以促进医生的职业发展和个人成长。

四、医师下乡对口支援工作的展望医师下乡对口支援工作是一项良好的社会公益事业,对于解决农村地区医疗资源不足的问题具有重要的意义。

医院对口支援工作实施方案计划

医院对口支援工作实施方案计划

医院对口支援工作实施方案计划医院对口支援即经济发达或实力较强的一方对经济不发达或实力较弱的一方实施援助的一种政策性行为。

以下是由整理关于医院对口支援工作计划的内容,希望大家喜欢!临漳县医院20XX年对口支援卫生院工作方案为贯彻落实“万名医师支援农村卫生工程”,进一步提高基层医院服务能力和水平,方便群众看病就医,根据有关文件精神,制定本工作方案。

一、工作目标提高结对帮扶医院医疗服务能力和水平,加强农村常见并多发病和重大疾病医疗救治,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,缓解看病难问题;加强县医院人才培训,提高县级医疗机构管理水平。

努力做到带好一所医院、培育一批学科、服务一方群众、培训一批人才。

二、组织领导成立“万名医师支援农村卫生工程”领导小组。

1.组长:李志芬院长副组长:张祥琪、张化堂、吕谦成员:陈红军、袁艳峰、刘峰、刘金昌、王俊英袁艳峰同志兼任办公室主任。

2.领导小组职责负责组织协调县级医院结对帮扶全面工作,制定对口支援工作计划和年度工作总结,定期检查计划落实,定期向相关部门报告对口支援工作,负责组建专家医疗队开展相应的工作,安排接收受援单位医务人员来院进修学习等工作。

三、工作任务和要求1.领导小组办公室负责对对口支援单位开展调研工作,为签订对口支援协议书作相应准备。

2.根据受援医院的实际和当地群众的需求,帮助受援卫生院开展特色技术服务,培养一批骨干和科室带头人,提高管理水平。

指定高年资主治医师和副主任医师为主的经验丰富的医务人员与对口支援医院的初中级医务人员建立师带徒指导关系;免费接收受援卫生院医务人员的进修,每年至少安排5名进修人员。

建立医疗信息共建、共用、共享平台,建立双向转诊制度。

定期到受援医院开展医疗组团服务,开展临床教学和技术培训,通过组织查房、手术示教、新疑难病例和死亡病例讨论等各种临床带教形式开展培训,提高业务素质;对支援卫生院的管理工作提出建议;促进卫生院的健康发展。

3.工作要求。

支援工作计划6篇

支援工作计划6篇

支援工作计划6篇支援工作计划篇1我院与基层医院对口支援工作已经开展三年了,三年来,双方医院都取得了一定成效,为了进一步贯彻落实卫生部关于《城乡医院对口支援工作管理办法(试行)》和卫生部关于《深化城乡医院对口支援工作,进一步提高县级医院医疗服务能力的通知》精神,公立医院承担与基层乡城卫生院的对口支援、培训、协作等任务,现结合我院及基层乡镇卫生院的实际情况,制定本工作计划一.指导思想坚持和贯彻以农村为重点,以预防为主的卫生工作方针,积极推荐农村医疗求助工作,实施与基层对口医院的援助,对下级医院医疗卫生基础、设施建设规则,加快基层医院建设和应对突发公共卫生事件的.能力。

二.成立与基层对口支援管理小组、责任、分工,设立与基层医院对口支援联系办公室(科教科,专职人员(科教科栾颖)。

三.制定《与基层医院对口支援管理制度》四.修订《与基层医院对口支援管理实施方案》五.建立对口支援单位:沈北新区财落医院、清水医院、中医院、新城子街社区卫生服务中心。

六建立对口支援协助基层医院建立健全各项工作制度、职责、流程,逐步提高对口医院的基础管理、医疗技术、管理水平、医务人员素质及综合服务能力,推进基层医院合作医疗建设,满足广大人民群众的基本需求。

七支援内容1、提供服务:按照“保基本、强基层、建机制”的要求,统一安排医务人员主动下基层服务支援,在当地卫生院为群众提供医疗服务或在组织巡回医疗时,作为必到服务点,也可根据基层医院需求开展专家门诊、手术指导、专题讲座、查房、会诊等服务。

2、管理支援:我院设专门联系办公室设在科教科,有专人负责(科教科栾颖负责),帮助基层医院完善各项工作制度和业务管理规范,业务副院长、医务部、科教科、护理部、人事部负责人定期到基层医院进行指导医疗护理质量管理,逐步提高基层医院的业务水平和管理水平。

3、人员进修:为基层医院提供免费进修,安排副主职称人员带教,确保基层医务人员的学习质量。

4、培训人员:①支援基层医院业务培训,特别要加强对常见病、多发病、传染病等重点疾病的防治工作指导,同时结合我院的临床特色,协助基层医院开设专科诊疗服务,开拓新业务,推广新技术。

藏医院对口支援工作计划

藏医院对口支援工作计划

藏医院对口支援工作计划
根据国务院和国家卫生健康委员会的统一部署,我院积极响应国家号召,制定了藏医院对口支援工作计划。

我院将全力支持藏区医疗卫生事业的发展,提高藏区医疗水平,保障藏区人民健康。

具体工作安排如下:
一、人员支援
我院将派遣一批医生和护士前往指定的藏区医院工作,提供临床医疗服务和医疗辅助工作。

二、技术支援
我院将为藏区医院提供专业技术指导和培训,提升其医疗水平和诊疗能力。

同时,我们还将派遣专家团队到藏区医院进行医疗巡诊和学术讲座,促进藏区医疗事业的发展。

三、医疗设备支援
我院将向藏区医院提供必要的医疗设备和药品支援,保障藏区医院正常的医疗服务需求。

四、卫生宣教
我院将组织医护人员前往藏区开展卫生宣教活动,提高藏区居民的健康意识和卫生习惯。

五、定期检查
我院将定期组织对藏区医院的援助工作进行评估和检查,确保援助工作的实施效果和可持续发展。

医院对口支援的工作计划PPT

医院对口支援的工作计划PPT
深 Nhomakorabea改革阶段
近年来,随着医药卫生体制改革的不断深化,对口支援工作也与时俱进,不断创新和发展 ,为推动医疗卫生事业的均衡发展发挥了更加积极的作用。
02
对口支援工作内容
医疗技术支援
01
派遣医疗专家
派遣专业医疗专家到受援医院进行技术支持和指导,提高受援医院的
医疗水平。
02
技术交流与培训
开展医疗技术交流和培训,分享经验和技术,提高受援医院医护人员
确定支援目标:根据受援医院的需求和实际情况 ,明确对口支援的目标和任务,制定相应的支援 计划。
安排医疗资源:根据受援医院的需要,安排必要 的医疗设备、药品、医用耗材等资源,为支援工 作提供物质保障。
中期工作计划
中期工作计划是指在接下来 的3-12个月内,医院对口支 援的重点工作计划的安排, 包括以下内容
合作发展
与受援医院建立长期稳定的合作关系,共同推进 医疗事业发展。
资源互补
利用各自的优势资源互补互济,推动双方共同发 展。
03
对口支援工作计划
短期工作计划
短期工作计划是指在接下来的1-3个月内,医院对 口支援的重点工作计划的安排,包括以下内容
组织医疗队伍:从本院及所属医疗机构中抽调专 业技术人员,组成对口支援的医疗队伍,确保受 援医院得到及时、有效的支援。
THANK YOU.
2023
医院对口支援的工作计划
contents
目录
• 背景介绍 • 对口支援工作内容 • 对口支援工作计划 • 支援效果评估与反馈 • 实施方案与保障措施
01
背景介绍
对口支援的目的
1 2
提升基层医疗水平
通过技术支持、人才培养等方式,提高基层医 疗卫生机构的医疗水平和能力。

医院对口支援年度工作计划

医院对口支援年度工作计划

医院对口支援年度工作计划一、背景分析对口支援是指在区域经济、社会发展过程中,有关方面通过协商、友好合作,实施合作、支援等方式,充分利用各自优势和资源,开展专业对接、经验共享、资金援助和技术支持等工作,为受援方提供多层次、全方位的帮助和支持。

医院对口支援是医疗卫生领域合作的具体形式。

我院作为一所综合性医院,在过去的几年里积极响应国家对口帮扶政策,先后与贫困地区的医疗卫生机构建立了对口支援关系。

在帮扶工作中,我院充分发挥自身优势,通过提供技术培训、人才支援、设备捐赠、临床资源共享等方式,积极对口支援贫困地区医疗卫生事业的发展。

近年来,我国医疗卫生事业取得长足发展,但仍面临一些困难,特别是贫困地区医疗资源匮乏,医疗卫生服务能力不足等问题亟待解决。

因此,我院将继续加强对口帮扶工作,进一步完善各方合作机制,提升贫困地区的医疗卫生服务水平。

二、目标任务1. 提升贫困地区医疗卫生机构的服务能力,促进医疗卫生事业的均衡发展。

2. 加强对口医疗卫生人才培养和交流,提高贫困地区医务人员的专业水平。

3. 加强贫困地区医疗设备和药品的援助,改善医疗环境和医疗条件。

4. 推动对口帮扶成果向更广泛地区推广和复制,培育对口支援的可持续发展。

三、工作内容及计划1. 对口医疗卫生机构服务能力提升(1) 制定贫困地区医疗卫生机构服务能力评估指标体系,定期对受援地区医疗卫生机构进行评估。

(2) 针对评估结果,制定相应的服务能力提升方案,包括人员培训、专家指导、技术支持等。

(3) 组织专家团队定期赴贫困地区医疗卫生机构开展学术交流、病例讨论及技术培训活动,提高医务人员的专业知识和技能水平。

(4) 组织专家组对受援地区医疗卫生机构进行指导和支持,改善医疗服务流程和管理能力。

2. 医疗卫生人才培养和交流(1) 组织培训班,邀请专家授课,培养贫困地区医务人员的技术和管理能力。

(2) 开展医学培训项目,包括临床技能培训、医学科研方法培训等,提高医务人员的综合素质。

医院对口支援实施方案(多篇)

医院对口支援实施方案(多篇)

医院对口支援实施方案(多篇)第1篇:对口支援实施方案盐山县人民医院2013年对口支援实施方案各临床、医技科室:根据卫生部关于“加强城乡医院对口支援”工作相关文件精神,结合本地区实际情况,为做好城乡医院对口支援工作,特制定本实施方案。

一、指导思想为了进一步规范我院对口支援管理工作,不断完善我院对口支援工作机制和制度,扎实开展对口支援,保证工作效果,方便群众看病就医,减轻群众经济负担,满足群众医疗卫生服务需求。

二、工作目标根据省市卫生行政部门下达的对口支援任务和我院协议支援医院情况,通过3-5年阶段性对口支援,使受援医院改善和加强管理。

进行技术推广,使辖区群众就近得到较高水平的医疗服务,缓解群众看病就医困难,保障群众身体健康。

不断完善医疗服务功能,协助进行重点专科建设,提高专科医疗服务能力,巩固等级医院的建设。

三、对口支援主要工作内容和方式(一)人员派驻。

医院选派业务能力强、素质高、品德好的高年资医务人员,在确保支援工作的持续性和稳定性的前提下,同时结合晋升职称人员到基层锻炼工作开展对口支援工作。

(二)临床诊疗。

派驻医务人员参加受援单位的临床诊疗工作,承担基层常见病、多发病、疑难病症的诊疗服务;开展临床教学和技术培训,提高基层医院的技术水平。

(三)技术支援。

与受援单位要确定具体的技术协作项目,重点帮助受援单位开展新技术、新业务,建设特色专科、重点专科,培养骨干人才和科室带头人。

(四)进修培训。

根据受援单位的实际需求和适宜技术推广情况,每年接收一定数量的受援单位人员到我院进修,时间不少于6个月。

(五)管理输出。

双方互派管理人员到对方医院管理岗位工作,提高双方单位医疗、护理、医技、管理人员能力,同时也加强双方沟通协调。

核心工作主要是科学制定和完善医院发展规划、建立和完善各项医院管理制度及推动各项制度执行落实等方面。

(六)实物捐赠。

医院根据自身实际,支援期内以实物或经费支持的方式,帮助受援医院改善硬件设施、设备配置,以提高受援医院医疗服务条件和诊疗能力,方便当地群众看病就医。

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医院对口支援工作计划
不知道如何拟定对口支援工作计划的朋友,下面请看我给大家整理收集的医院对口支援工作计划,内容仅供参考。

篇一:医院对口支援工作计划
为了认真贯彻党的十八大及十八届四中全会精神,践行党的群众路线教育实践活动,确保人民群众的身体健康和生命安全,加强乡镇卫生院的管理,提高乡镇卫生院医疗条件,使其在业务、管理、行政职能上得到进一步提高。

根据县卫生局《城乡医疗卫生对口支援工作实施方案》文件精神和《中医院对口支援工作实施方案》,结合实际,制定xxx年对口支援工作计划。

一、指导思想
以科学发展观为指导,以改善基层医疗机构就医环境和提升基层医疗机构基本公共卫生服务能力为目标,将城乡对口支援与党的群众路线教育实践活动紧密结合起来,通过对口支援下夹河乡卫生院,开展义诊、培训、业务指导、捐赠药品、健康巡讲等活动,不断提高卫生院的医疗卫生水平,发挥卫生院作用,为人民群众提供方便、质优、价廉、安全的医疗卫生服务,确保群众“病有所医、病有良医”。

二、重点工作
(一)服务百姓义诊健康快车行动。

定期到下夹河乡各村进行义诊活动,基本解决基层群众找专家难、找专家看病更难的问题,尤其解决一些常见病、多发病和一些疑难杂症及合理用药、科学康复的问题。

通过组织专家到基层开展义诊服务,减少群众诊疗费用,确保实现
“活动机制健全、义诊不走形式、百姓得到实惠”的目标。

(二)城乡医疗卫生对口支援。

通过“城乡医疗卫生对口支援工程”的实施,突出下夹河乡卫生院中医药特色诊疗服务,支援下夹河乡卫生院中医科建设。

通过专科建设,引导我院中医药资源下沉基层,提升下夹河乡卫生院综合服务能力。

争取用一年的时间完成中医科建设,实现门诊量同期相比提高5%的目标。

(三)百名医师对口支援基层医疗卫生工程。

通过实施“百名医师对口支援基层医疗卫生工程”,以传、帮、带形式培养基层临床实用性人才,加强基层医疗机构人才队伍建设,培养一批能为老百姓解决实际问题的医务人员。

具体做法为:挑选15名有临床经验的执业医(护)师为指导老师,固定驻点一年进行帮扶带教,主要形式以带教、讲座等形式为主。

三、工作目标
(一)主动与受援单位联系,了解人员需求情况,制定培训计划,通过业务培训强化卫生院医疗质量和医疗安全意识,规范诊疗行为。

(二)通过义诊和业务指导提高受援单位对农村常见病、多发病的诊疗服务能力,提高管理水平,增强乡镇卫生院综合服务能力,切实解决看病难、看病贵问题,逐步实现“大病在医院、康复在基层、小病不出村”的目标。

(三)继续做好对口帮扶中医科建设工作。

(四)xxx年在前两年的基础上,达到乡卫生院相关人员掌握15项中医适宜技术和常见病中医诊疗规范的目的,在中医诊疗农村常见病、多发病方面有进一步的提高,争取在xxx年门诊人次增加5%。

四、帮扶内容
(一)每月举办医疗培训讲座。

今年计划培训中医诊疗规范、中医适宜技术等内容,提高受援单位的管理能力和业务能力。

(二)每月定期到受援单位进行中医诊疗指导和义诊活动。

在开展中医适宜技术推广和常见病诊治方面进行指导,不断提高受援单位的中医药服务能力。

(三)免费安排受援单位2-4名医务人员来我院进修学习,不断提高人员队伍素质。

(四)开展免费捐赠药品活动,并力所能及的支援卫生院的医疗卫生设备,帮助卫生院加快建设和发展。

(五)在中医科住院业务开展上提供力所能及的帮助。

五、工作要求
(一)“万名医师对口支援农村卫生工作”的固定驻点人员,采取现场从事诊疗活动和师带徒的形式,传授诊疗技术,师徒签订带教协议书。

下派固定驻点人员在乡镇卫生院工作期间,必须按时到位,遵守受援单位的各项规章制度,工作一律实行业绩考核、目标管理。

(二)每月参加义诊医疗队人员名单由对口支援工作领导小组与科室共同确定,以医疗组团队开展工作,以乡镇卫生院为帮扶点,辐射周边各村开展健康义诊活动。

篇二:医院对口支援工作计划
我院与基层医院对口支援工作已经开展三年了,三年来,双方医院都取得了一定成效,为了进一步贯彻落实卫生部关于《城乡医院对口支援工作管理办法(试行)》和卫生部关于《深化城乡医院对口支援工作,进一步提高县级医院医疗服务能力的通知》精神,公立医院承担与基层乡城卫生院的对口支援、培训、协作等任务,现结合我院及基层乡镇卫生院的实际情况,制定本工作计划
一.指导思想
坚持和贯彻以农村为重点,以预防为主的卫生工作方针,积极推荐农村医疗求助工作,实施与基层对口医院的援助,对下级医院医疗卫生基础、设施建设规则,加快基层医院建设和应对突发公共卫生事件的能力。

二.成立与基层对口支援管理小组、责任、分工,设立与基层医院对口支援联系办公室(科教科,专职人员(科教科栾颖)。

三.制定《与基层医院对口支援管理制度》
四.修订《与基层医院对口支援管理实施方案》
五.建立对口支援单位:沈北新区财落医院、清水医院、中医院、新城子街社区卫生服务中心。

六建立对口支援协助基层医院建立健全各项工作制度、职责、流程,逐步提高对口医院的基础管理、医疗技术、管理水平、医务人员素质及综合服务能力,推进基层医院合作医疗建设,满足广大人民群众的基本需求。

七支援内容
1、提供服务:按照“保基本、强基层、建机制”的要求,统一安排医务人员主动下基层服务支援,在当地卫生院为群众提供医疗服务或在组织巡回医疗时,作为必到服务点,也可根据基层医院需求开展专家门诊、手术指导、专题讲座、查房、会诊等服务。

2、管理支援:我院设专门联系办公室设在科教科,有专人负责(科教科栾颖负责),帮助基层医院完善各项工作制度和业务管理规范,业务副院长、医务部、科教科、护理部、人事部负责人定期到基层医院进行指导医疗护理质量管理,逐步提高基层医院的业务水平和管理水平。

3、人员进修:为基层医院提供免费进修,安排副主职称人员带教,确保基层医务人员的学习质量。

4、培训人员:①支援基层医院业务培训,特别要加强对常见病、多发病、传染病等重点疾病的防治工作指导,同时结合我院的临床特色,协助基层医院开设专科诊疗服务,开拓新业务,推广新技术。

②受援基层医院医务人员免费到我院进修学习、培训。

5、经费和物资支援:鉴于我院今年将搬迁新的门诊大楼,有很多简单医疗设备(心电监护仪等)和桌椅、治疗器械,经双方院领导协商,用于支援基层医院(财落医院、清水医院、新城子街卫生服务中心),另外,我院在力所能及的范围内,在人力资源和物资上给予重点支持,帮助对口基层医院建设。

篇三:医院对口支援工作计划
为贯彻落实“万名医师支援农村卫生工程”,进一步提高基层医院服务能力和水平,方便群众看病就医,根据有关文件精神,制定本工作计划。

一、工作目标
提高结对帮扶医院医疗服务能力和水平,加强农村常见并多发病和重大疾病医疗救治,使农民就近得到较高水平的基本医疗服务,缓解看病难问题;加强县医院人才培训,提高县级医疗机构管理水平。

努力做到带好一所医院、培育一批学科、服务一方群众、培训一批人才。

二、组织领导
成立“万名医师支援农村卫生工程”领导小组。

1、组长:xxx
副组长:xxx
成员:xxxxxxxxxx。

2、领导小组职责
负责组织协调县级医院结对帮扶全面工作,制定对口支援工作计划和年度工作总结,定期检查计划落实,定期向相关部门报告对口支援工作,负责组建专家医疗队开展相应的工作,安排接收受援单位医务人员来院进修学习等工作。

三、工作任务和要求
1、领导小组办公室负责对对口支援单位开展调研工作,为签订对口支援协议书作相应准备。

2、根据受援医院的实际和当地群众的需求,帮助受援卫生院开展特色技术服务,培养一批骨干和科室带头人,提高管理水平。

指定高年资主治医师和副主任医师为主的经验丰富的医务人员与对口支援医院的初中级医务人员建立师带徒指导关系;免费接收受援卫生院医务人员的进修,每年至少安排5名进修人员。

建立医疗信息共建、共用、共享平台,建立双向转诊制度。

定期到受援医院开展医疗组团服务,开展临床教学和技术培训,通过组织查房、手术示教、新疑难病例和死亡病例讨论等各种临床带教形式开展培训,提高业务素质;对支援卫生院的管理工作提出建议;促进卫生院的健康发展。

3、工作要求。

我院医务人员要服从安排,对口支援下乡工作与医务人员晋级、晋升和年度绩效考核挂钩,在受援单位工作期间享受原工资、奖金待遇,要严格遵守受援医院的规章制度并接受卫生院的统一管理。

4、我院对口支援柏鹤乡卫生院、孙陶镇卫生院,每所医院安排3名同志吃住在卫生院,累计工作时间不少于6个月。

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