设备工程部职责
设备工程一部副经理--工程施工类岗位职责说明书
岗位名称设备工程一部副经理岗位代码岗位序列管理岗位层级直接上级设备工程一部经理工作目的为了完成公司下达的年度经营目标，在部门经理指导下，负责部门生产运行及安全生产管理工作；协助经理做好部门管理工作。
工作描述职责任务职责：主持部门生产运行工作工作任务1.组织、贯彻落实部门生产运作工作2.负责处理在施工过程中及各专业室之间需要协调解决的问题3.巡查生产施工现场职责：负责部门安全生产、质量管理工作工作任务1.组织、贯彻落实部门生产劳动保障措施2.负责指挥施工现场异常情况下的紧急处理工作3.检查安全生产和施工质量的状况，杜绝事故隐患职责：负责工程招投标工作工作任务1.组织工程招投标工作2.协助经理对外承揽工程职责：组织部门安全教育、技术培训和技术创新工作任务1.组织部门生产分析会2.组织安全、技术、业务的学习、培训、考核和练功比赛3.加强新技术的学习，运用新技术、新工艺，提高劳动率职责：协助部门经理做好部门员工的政治思想工作工作任务1.了解员工思想动态，及时作好沟通2.组织员工开展各项有益的文体活动职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.无重大安全生产事故及质量事故2.工程优良率90％以上3.各项招投标工作开展顺利4.团队整体素质良好工作难点安全生产工作禁忌经营信息不保密职业发展设备工程部经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求通信工程或管理等相关专业工作经验5年以上工作经验，从事管理工作2年以上职业资格工程师/经济师、通信概预算证专业技能掌握通信专业管理知识，具有良好的专业技术能力能力要求掌握有关政策和规定，领悟能力强，具有良好的执行、组织协调、团队管理、培训部属的能力，并具有初步的综合分析与决策能力，能很好地辅助上级的工作其他要求无。
生产企业工程部岗位职责
生产企业工程部岗位职责工程部是生产企业中非常重要的一个部门，它负责着企业的生产设备、技术和工艺的研发、维护和管理工作。
下面是生产企业工程部的一些岗位职责：1. 设备管理和维护：工程部负责企业内部的各种生产设备的管理和维护工作。
他们需要定期检查设备的运行状态，发现并解决问题，确保设备的正常运行，提高生产效率。
2. 工艺改进和优化：工程部需要不断研究和改进生产工艺，提高产品质量和生产效率。
他们需要与生产线上的操作人员和技术人员密切合作，分析生产过程中的问题，提出解决方案，并进行实施和跟踪。
3. 新产品研发和试生产：工程部还负责新产品的研发工作。
他们需要与企业的研发部门紧密合作，对产品进行工艺设计和试制，确保产品在投放市场之前能够正常生产。
4. 设备采购和安装：工程部负责企业生产设备的采购和安装工作。
他们需要根据生产需求，与供应商进行洽谈，选择合适的设备，并确保设备能够按计划安装和调试。
5. 安全管理和环境保护：工程部还负责企业的安全管理和环境保护工作。
他们需要制定和实施相关的安全和环保政策，组织员工进行安全培训，确保生产过程中的安全和环境问题得到有效的控制和管理。
6. 维修和故障处理：工程部需要及时响应设备故障和损坏的报告，并派遣维修人员进行维修工作。
他们需要解决设备故障带来的生产中断和损失，并提出相应的改善措施，防止类似问题的再次发生。
7. 员工培训和技术支持：工程部需要对生产线上的操作人员进行培训，教授他们正确的操作方法和维护设备的方法，提高员工的技术水平和工作效率。
他们还需要提供技术支持，解答员工在操作设备过程中遇到的问题。
8. 数据分析和报告编制：工程部需要收集、整理和分析与设备管理和工艺改进相关的数据，为企业的决策提供支持和参考。
他们还需要编制报告，向上级汇报工作进展和成果。
总结：工程部作为生产企业中非常重要的一个部门，承担着设备管理与维护、工艺改进与优化、新产品研发与试生产、设备采购与安装、安全管理与环境保护、维修与故障处理、员工培训与技术支持、数据分析与报告编制等多项职责。
设备工程部部长工作职责与绩效考核
一、岗位职责
1、全面负责部门各项工作，人员和任务管理；
2、制定部门工作计划、人员分工、推进监督落实；
3、工程项目规划、设计、施工、进度、质量；
4、组织设备维护，保障设备安全平稳地运行；
5、负责新设备装备导入、技术评审、进度、质量；
6、组织自动化改造更新，增加自动化设备的占比； 7、组织精益改善，降本增效，提高效率，改善质量；
最多扣/加10分。
10
精益办
6
月度临时安排重点工作
1、总经理临时安排重点工作；
2、会议决议重点工作。
未按要求及时完成一项扣2分，最多扣5分
5
总经办
2.设备异常立即响应处理，一般故障2小时内修复，疑难故障（需更换主要零部件）4小时内修复。
1.未巡查一项扣1分
2.故障修复超时一项扣2分
每人最多扣10分。总共40分
10
道闸装配部
10
门机装配部
10
加工部
10
电子装配部
5
精益改善
批准立项的全年精益改善项目不少于12项。
根据月度工作计划。
每月＜1项扣3分，每月＞1项加3分
20
财务中心
2
工程项目
批准立项的工程项目按期保质保量完成。
根据当月实际项目计划开展。
延期一项扣2分，未完成扣3分每项，最多扣15分。
15
总经办
3
特种设备年检
特种设备按时年检。
漏检一项扣5分，因未通过年检影响生产经营一项扣10分，最多扣10分。
10
精益办
4
设备保养/维修
1.当月各设备操作规程、点检表齐全，每天进行巡查
8、负责绩效考核； 9、组织部门团队建设、培训；
工程部设备主管岗位职责
工程部设备主管岗位职责工程部设备主管岗位职责
【1. 职责范围】
工程部设备主管是公司工程部门的负责人，主要负责设备的运转和维护管理，确保设备在安全、高效、稳定的状态下正常运行，保证生产和工程项目正常实施。
【2. 合法合规】
工程部设备主管必须遵守公司的规章制度和法律法规，不得违反国家有关法律规定，并定期对设备进行安全检查和维修保养，确保设备符合相关要求，保证生产和工程项目的正常进行。
【3. 公正公平】
工程部设备主管要求公正公平，对设备的管理和维修保养工作要实行先进性、科学性，并确保管理和维修保养是公正、公平、透明的，不得有贪污腐败行为。
【4. 切实可行】
工程部设备主管要求切实可行，对设备的管理和维修保养工作要与工程项目负责人密切配合，确保设备的管理和维修保养是可行和适合生产和工程项目需要的，做到事前预防、事中控制、事后纠偏，以防止不必要的损失和隐患。
【5. 持续改进】
工程部设备主管要求持续改进，对设备的管理和维修保养工作要实行管理创新与技术创新，并加强管理质量的监督和检查，制定规章制度和应急预案，保证设备管理和维修保养工作能够持续改进和提高。
以上就是工程部设备主管岗位职责的相关内容，希望能够为企业负责人提供一定的借鉴意义。
设备部工程部职业健康安全管理职责
设备部工程部职业健康安全管理职责是确保公司员工在工作场所的职业健康和安全。
工程部是公司内设备管理的核心部门，负责设备的安装、维护和保养，因此必须重视职业健康安全管理。
以下是设备部工程部在职业健康安全管理方面的主要职责。
1. 制定安全政策和程序：设备部工程部应负责制定和实施适应公司需求的职业健康安全政策和程序。
这些政策和程序应详细规定员工在工作场所应遵守的安全标准和操作规程，并确保员工了解和遵守这些规定。
2. 设计和评估安全方案：工程部在设备的设计和安装过程中，必须考虑职业健康安全因素。
工程部应与设计师和安全专家合作，确保设备满足相关安全标准和法规，并提供适当的安全设施和措施以减少事故风险。
3. 进行安全培训：设备部工程部应组织职业健康安全培训，向员工传授安全知识和技能。
培训内容应包括设备操作规程、紧急处理程序和防范意识等，以提高员工的自我保护能力和应急处置能力。
4. 定期检查设备安全性能：工程部负责定期检查设备的安全性能，包括机械设备、电气设备和安全装置等。
检查内容包括设备的工作情况、设备的维护记录和设备的安全指示标志等，以确保设备能够正常运行并符合安全要求。
5. 管理事故和风险：工程部在发生事故或风险时，必须及时采取措施，以防止事故扩大和损失加剧。
工程部应建立应急预案，明确危险源的处理方法和责任分工，并及时向上级汇报事故和风险情况，以便及时采取应对措施。
6. 安全检查和评估：设备部工程部应定期进行工作场所的安全检查和评估。
这包括检查设备的工作条件、工作环境的卫生状况和员工的安全行为等方面。
检查结果应及时整理汇总，并提出改进建议，以改善工作场所的职业健康安全状况。
7. 与相关部门协调合作：设备部工程部应与公司的其他部门，如人力资源部、生产部门和安全环保部门等协调合作，共同推进职业健康安全工作。
通过合作，可以共同解决职业健康安全管理中的问题，提高工作场所的安全性和员工的健康水平。
8. 参与应对突发事件：工程部负责设备的应对突发事件的安全管理工作。
工程部机修班工作范围及岗位职责范本
工程部机修班工作范围及岗位职责范本工程部机修班是企业中负责设备维护、修理和保养的重要岗位。
下面是一份工程部机修班的工作范围及岗位职责的示例：一、工作范围：1. 负责设备的检修、维护和保养工作2. 及时处理设备故障和异常情况3. 协助工程部其他岗位完成相关工作4. 提出设备更新和改进的建议二、岗位职责：1. 设备检修与维护：- 根据设备维修计划，执行设备的定期检修和维护工作- 检查设备运行情况，发现故障并进行维修和更换零件- 检查设备的润滑情况，补充润滑油或进行油品更换- 检查设备的接地和绝缘情况，确保设备的安全运行- 记录设备维修和保养的情况，编制维修报告并上报主管2. 故障处理和修理：- 及时响应设备故障报修，进行故障排除和修理- 检查故障设备并找出故障原因- 进行设备零件的更换和修理- 测试修复后的设备，确保设备的正常运行- 提供设备维修和调试的技术指导和支持3. 设备保养和性能监测：- 制定设备的保养计划和保养标准- 定期进行设备的保养工作，包括清洁、润滑等- 检测设备运行数据，分析和评估设备的性能和工作状态- 制定设备性能监测和评估报告，提出设备优化和改进的建议4. 协助其他岗位完成工作：- 协助工程部其他岗位进行设备的安装、调试和调整- 协助工程部进行设备的故障分析和根本原因分析- 参与设备的质量改进和效率提升的相关工作- 协助其他部门进行设备相关的培训和技术支持5. 设备更新与改进：- 根据设备运行情况和需求，提出设备更新和改进的建议- 研究和评估新型设备的性能和适用性- 参与设备的更换、升级和改造项目的实施- 提供设备选型和采购建议，协助工程部进行设备采购和验收。
工程部设备主管岗位职责是什么设备工程部部门岗位和职责优秀
最新工程部设备主管岗位职责是什么设备工程部部门岗位和职责优秀工程部设备主管岗位职责是什么设备工程部部门岗位和职责篇一1、贯彻落实党和国家的根本道路、方针政策、法律、法规和各项规章、制度以及上级有关安装工程技术方面的规定、要求及行业标准，遵守公司各项规章制度。
经总经理授权，代表公司负责履行本公司所有工程和单独的安装工程施工合同，对总经理负责。
是公司安装工程质量进度、平安文明施工、本钱控制、消防及保卫的第一责任人。
2、按与公司签订的《目的管理责任书》，在公司授权范围，对公司所有工程和单独的安装工程全过程、全面管理负直接收理责任。
3、在总经理者支持下组建与安装工程工程相适应的、符合国家现行法律、法规的工程安装工程管理班子。
对职能部门和管理人员进展明确分工，制定并组织施行安装工程各个岗位的工作职责、考核及奖惩方法。
4、负责组织安装部及工程上安装人员全面完成公司下达的各项指标负责，贯彻施行公司的平安、质量与环境方针。
5、主持工程部全面工作，审定签发工程部对内、外文件。
6、负责对安装工程分承包商和劳务组织进展监视和评审，按公司管理程序确定安装工程劳务队伍的选择。
根据工程部施工进度需要，及时合理调配安装劳务、机械、材料等资，满足现场需要。
7、催促工程部安装管理人员严格履行岗位职责，兑现安装合同承诺，确保工程部进度、质量、平安、本钱目的的实现。
8、审核工程部安装负责人编制的工程安装工程进度、材料、设备、机具、劳务等各项方案，领导安装部职工积极确保各项方案的时实现。
9、组织作好应急预案内容的编制、演练和施行工作。
负责定期组织平安检查，加强对职工进展平安教育。
发现平安问题，亲自组织参加调查分析，采取措施，及时进展处理，并做好记录，防止同类问题发生。
10、组织工程部搞好本钱控制工作，加强内部核算，努力降低本钱，增加效益。
组织推广技术和先进经历，做好修旧利废工作。
11、负责主持工程部经济活动分析，及时总结工作，布置任务，制定改进措施。
设备工程部部门管理制度
设备工程部部门管理制度一、总则在公司日常运营中，设备工程部门是承担着非常重要的职责与任务，为了保证设备工程工作的正常运转与高效完成，提高设备利用率、降低故障率，本部门管理制度制定为公司设备工程部门的管理规范，所有员工必须遵守和执行。
二、组织机构1. 设备工程部部门设置- 部门名称：设备工程部- 主要职责：负责公司生产设备设施的维修保养、设备新建、更换和维修、设备改造提升等工作。
- 部门设立：设备工程部按照公司规章制度设立，直接隶属公司领导。
2. 部门组织架构- 部门主要分为设备维修组、设备新建组、设备改造组等。
- 部门领导班子：设备工程部党总支书记兼部长、副部长、正科级领导、副科级领导。
- 部门下属岗位：设备工程师、设备操作人员等。
三、部门职责1. 设备维修组：负责公司设备的日常维护、定期保养和维修工作，确保设备正常运转。
2. 设备新建组：负责公司新增设备设施的选型、采购、安装调试等工作，确保设备正常投入使用。
3. 设备改造组：负责公司现有设备改造升级工作，提高设备效率和降低成本。
四、部门管理制度1. 岗位职责制度- 每个员工都有明确的岗位职责，要按照职责范围履行职责，协调配合其他部门。
- 岗位职责要求：定期制定和更新各岗位的工作职责，明确责任，严格执行。
- 岗位交接制度：员工离职、调动等情况下，要进行岗位交接，确保工作能够顺利进行。
2. 工作流程制度- 设备维修流程：设备出现故障时，员工应及时报修，设备维修组进行分析处理，维修完成后及时报告。
- 设备新建流程：设备新建组接到新设备任务后，要及时制定计划，采购设备，安装调试，并按时完成任务。
- 设备改造流程：设备改造组接到改造任务后，要进行需求分析，编制改造方案，实施改造工作，测试验收。
3. 质量管理制度- 设备质量要求：公司设备工程部门要负责设备的品质把控，确保设备运转稳定、安全。
- 设备验收制度：设备新建、改造完成后，要进行验收，确保设备符合要求，方可投入使用。
工程部--设备工程师职责
工程部设备工程师岗位职责
1、在工程部部长领导下，负责新建项目设备、钢构安装、防腐保温工作。
2、负责施工队伍现场对接，现场协调、技术交底，解决现场出现的技术问题。
3、负责审核设备、钢构、防腐施工工艺、施工方案；审核施工人员资质，并现场监督实施。
4、负责施工队伍采购材料申报、材料领取的审批。
5、负责设备安装、钢构焊接、防腐等各工序质检工作。
6、负责设备、钢构、防腐安装验收及交接工作。
7、协同监理，对现场安装工作，做好质量监督。
8、负责设备、材料进场验收。
9、负责施工图纸审核。
10、负责设备相关工程施工方案、结算工程量、各类工程变更的审核。
11、负责在建工程施工现场的安全、环保、文明施工管理，监督执行。
12、协调各单位的关系，及时解决各单位之间的矛盾，排除施工干扰，确保工期。
13、参加设备施工的分项工程验收工作和竣工验收工作。
14、积极配合部门内其他专业、其他部门的工作。
河南丰利石化有限公司。
工程部、设备维修部、技术部安全生产职责
工程部、设备维修部、技术部安全生产职责工程部、设备维修部和技术部在安全生产方面的职责如下：
1. 工程部:
- 负责编制和执行安全生产管理制度、操作规程和工作流程；
- 组织安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能；
- 负责对工程施工过程中的安全风险进行评估和控制，制定安全措施，并监督实施；
- 负责对工程设备进行定期检查、维护和保养，确保设备的正常运行和安全性；
- 报告和调查工程事故和安全事件，并采取相应的措施避免再次发生。
2. 设备维修部：
- 负责制定设备维护和保养计划，确保设备的安全和可靠运行；
- 监控设备运行状态，及时发现并排除设备故障隐患；
- 对设备进行安全评估，提出设备改进和更新的建议；
- 组织设备维修人员进行安全操作和使用设备的培训；
- 报告设备维修过程中的安全问题，及时采取措施解决。
3. 技术部：
- 负责制定和实施技术管理制度和流程，确保技术工作的安全性；
- 负责组织技术人员的培训和教育，提高技术人员的安全意识和技能；
- 负责对技术设施的安全管理和维护，定期检查和评估设施的安全性；
- 报告和调查技术事故和安全事件，并采取相应的措施避免再次发生；
- 负责技术工作的合规性和安全性评估，确保符合相关法规和标准。
总之，工程部、设备维修部和技术部都承担着安全生产的职责，包括制定安全管理制度和流程、组织培训和教育、定期检查和维护设备设施、报告和调查事故和事件等，旨在确保工作场所的安全和员工的健康。
设备工程部职责
设备工程部职责
1．贯彻执行党和国家有关政策、法律、法规及其设备、工程管理有关条例。
2．负责制定公司机动工程管理长远规划和年度工作计划。
3．负责制订机动工程管理规章制度、实施细则、考核标准，负责组织起草、修订、审核设备操作、维护、检修规程。
4．负责编制公司年度、系统停产检修计划。
5．负责固定资产的新增、调拨、外借、封存、保管、报废，建立好台帐.
6．负责设备事故管理，组织重大设备事故的调查分析处理。
7．负责特种设备、机电设备的专业技术管理，搞好机电技术人员、设备操作维修人员的技术培训.
8．负责设备、设施检修计划的审查，确定检修内容，施工单位，核定检修费用，组织对检修质量进行验收。
9．负责公司设备、备件采购计划的审定和标准设备、非标设备的选型和质量,参与设备、备件的质量验收.配合公司招标办、营销公司组织设备、备件的招投标工作。
10．参与公司现场管理，负责现场管理中的设备管理相关内容.
11．负责工程项目的施工管理、合同管理、工程施工、工程质量监督以及工程验收和竣工资料归口管理。
12．负责工程项目资金管理和项目预结算的审核.
13．配合财务部做好在建工程列转固定资产工作，负责组织编制固定资产清单。
14．负责编制工程项目月度资金计划，协助财务部办理项目固定资产的年终决算。
15．负责组织设备的检修、维护及安全经济运行，负责有色冶金炉窑以及有关技改项目工程施工、维护、检修的管理.
16．负责机电产品分供方和工程维修施工分承包方的选择和评价。
17．负责组织设备、工程系统开展同业务竞赛、考核和统计报表及基础管理工作。
18．完成领导交办的临时工作。
设备工程部人员岗位职责(共5篇)
设备工程部人员岗位职责〔共5篇〕第1篇：工程部人员岗位职责工程部人员岗位职责〔朱备〕1、贯彻执行国家法律、法规、强迫性标准及地方政府的有关规定，全面负责工程公司质量管理、平安和技术管理工作。
2、严格按ISO9001：2000标准，对工程部和工程工程进展指导和管理，进步工程质量程度，负责对工程工程的桩基、根底、主体和开工工程质量检查和四步验收；定期或不定期组织对工程工程进展质量检查，对违背标准和标准之处提出整改意见，在工程部整改后进展复查，直至到达合格要求。
3、严格执行《建筑施工平安检查标准》，建立健全工程公司的平安施工网络，定期或不定期组织对工程部的工程工程进展平安检查，发现平安隐患，及时提出整改意见，并催促其整改直至合格4、参与工程部的质量、平安工伤事故、设备事故的调查处理。
5、审批工程部按规定上报工程公司的工程技术资料，做好开工工程资料整理、归档和保管工作。
6、制订全公司年度创优达标方案，落实创优达标工程，并指导协助工程部开展创优达标工作，进步工程部创优积极性和创优程度。
7、及时传达市、区及上级行政主管部门有关平安、质量方面的文件及精神，并配合有关部门做好对工程工程的检查工作。
8、负责公司技术管理工作，审批工程部的施工组织设计和专项施工方案。
9、负责开工工程的质量回访和保修，处理用户投诉和来信来访工作，催促工程部做好质量回访和保修，进步开工后的效劳质量，让用户满意、放心。
10、完成公司领导交办的其他任务。
工程部人员岗位职责〔王坤〕1、按照公司制度要求上报各类消费报表〔质量、平安、产值〕及公司相关部门所要求上报的报表及文件。
2、严格遵守工程公司质量平安管理制度和部门工作流程；及时查看相关建筑行业主管部门及协会网站搜集与企业，并及时传达。
3、负责定期对工程部施工质量进展检查，并催促整改；负责定期对工程部平安消费、文明施工进展检查，并催促整改；4、负责检查催促工程部严格按质量标准规程进展操作；负责检查催促工程部严格按平安标准规程进展操作5、负责配合对各工程部质量平安人员的业务培训；负责定期对工程部平安质量资料的检查、指导与催促；负责公司工程工程质量平安信息的统计、分析^p ，上报。
设备工程部职责
（九）设备工程部1、设备部部门职能(1）根据公司总体计划、目标和要求，负责全公司设备保养、维修和设备采购、引进工作，实现设备保养制度化,维修及时化,最大限度发挥现有设备的使用效率。
（2）建立严密的设备原始台帐，对应到期保养的设备及时在生产空隙时进行保养.（3）对关系到环境保护的设备和设施，必须及时严格进行检查、研究、改善设备设施运作的效能,必要时向主管领导建议申报改装或采购先进设备的方案,以保证环境保护目标的真正落实。
（4)协助车间制订设备使用和保管制度,并经常检查制度的执行情况,对设备使用不当或下班后未做好设备断电和日常保养等工作的,及时向车间负责人提出意见.（5）设备的预防性维护保养①对关键设备作好编号和标识。
②编制关键设备的日常维护保养点检项目表,报常务副总审批后实施,并作好巡检监察的工作。
③组织维修人员作好设备故障的抢修尽力减少停机时间。
④指导各操作员工做好设备的每天日常保养工作，并编制半年度的三级保养计划，报常务副总审批后实施，努力实现设备完好率达95%。
⑤编制“设备日常保养点检表”发至各设备操作者，并监督检查其完成情况，能够尽早发现及排除设备的故障隐患，使设备保持正常运行的良好状态。
⑥设备管理员将重要设备的操作规程编写制作，并分别张贴于各岗位，随时供操作者学习和遵循。
(6)对关系到环境保护的设备和设施,必须及时严格进行检查,研究改善其运作的效能，必要时向主管领导建议申报改装或采购先进设备的方案，以保证环境保护目标的真正落实。
(7)协助车间制订设备的使用和保养制度，并经常检查制度的执行情况,对设备使用不当或下班后未做好设备断电、清洁、保养等工作的，及时向车间负责人提出意见.（8）根据公司要求，引进专业设备的项目，可根据实际需要，临时吸收相关部门的有关技术人员参与项目的招标和谈判。
（9）设备采购和引进工作必须坚持秉公办事，维护公司利益的原则.坚持综合考虑质量、价格、交货期、售后服务四个方面，择优选取。
工程部职责和各专业工程师岗位职责
工程部职责和各专业工程师岗位职责1.规划和协调工程项目：工程部负责制定工程项目的规划，并协调各相关部门的合作，确保项目按时完成。
3.设备维护和管理：工程部负责维护和管理公司内的设备，确保设备的正常运行和维修。
4.资源管理：工程部负责管理公司的资源，包括人力资源、物资资源和财务资源。
5.安全管理：工程部负责制定和实施公司内部的安全管理制度，确保员工的安全和工作环境的安全。
6.工程质量控制：工程部负责制定和执行工程项目的质量控制标准，确保项目的质量。
各专业工程师岗位职责:1.电气工程师：负责公司内电气设备的设计、安装和维护，检查电气系统的安全性和可靠性。
2.机械工程师：负责公司内的机械设备的设计、安装和维护，解决机械设备的故障和问题。
3.结构工程师：负责公司内各种建筑和结构的设计和施工监管，确保建筑物的结构安全和稳定。
4.土木工程师：负责公司内土木工程项目的设计和施工监管，包括道路、桥梁、排水系统等工程项目。
5.自动化工程师：负责公司内自动化设备的设计和安装，提高生产效率和质量。
6.环境工程师：负责公司内环境保护项目的设计和实施，监测和控制污染物的排放，并确保公司的环境符合相关法规标准。
7.能源工程师：负责公司内能源管理和节能项目的设计和实施，提高能源利用效率和降低能源消耗。
8.测量工程师：负责测量和绘制地形图、建筑图和工程项目图，为工程项目提供精确的数据。
9.安全工程师：负责公司内安全管理制度的制定和执行，检查和培训员工的安全意识和安全行为。
10.项目经理：负责全面管理和协调工程项目，确保项目按计划和预算进行，解决项目中的问题和风险。
以上只是一些常见的专业工程师岗位职责，根据不同公司和行业的需求，工程部和各专业工程师的职责可能会有所不同。
电子厂工程部职责
电子厂工程部职责
电子厂工程部的职责通常包括以下几个方面：
1. 设备维护与管理：工程部需要负责设备的维护和保养工作，定期检查设备的运行状况，及时修复故障，确保设备的正常运转。
此外，工程部还要对设备进行管理，制定设备使用规范和维护计划，确保设备的正常使用寿命和工作效率。
2. 工艺改进与优化：工程部要负责对生产工艺进行改进和优化，以提高生产效率和质量。
通过改进生产工艺，提高设备的自动化和智能化程度，减少生产过程中的浪费和人为因素的影响，提升产品质量和生产效率。
3. 新产品开发与验证：工程部参与企业新产品的研发和设计，负责对新产品进行工艺流程设计、工艺参数的确定和验证。
工程部还要与其他部门合作，协调新产品的试产、试制和量产工作，确保新产品的顺利推出。
4. 安全管理与环境保护：工程部要负责制定和执行安全管理制度，确保生产设备和操作过程的安全性。
工程部还要负责环境保护工作，制定并执行环保标准，确保企业生产活动不对环境造成污染。
5. 设备投资与设备采购：工程部要根据生产需求和发展战略，对设备进行投资规划和评估。
工程部还负责设备采购工作，与供应商进行洽谈和谈判，选择适合企业需求的设备，并与供应商签订合同。
6. 培训与技术支持：工程部需要对员工进行技术培训和知识传授，提升员工的专业技能和工作能力。
工程部还要为其他部门提供技术支持和解决方案，协助解决生产过程中的技术问题。
工程部的主要工作职责（5篇）
工程部的主要工作职责1、负责制订小区内公共设施、建筑物、设备系统的管理规定；2、负责新接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；3、负责查验用户装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施；4、负责编制设备、设施维修保养计划，负责做好与本部门业务相关的合同评审；5、负责小区内的工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审；6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修、工程项目进行技术审核；7、负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、计量等)的管理、运行、维修等；8、配合客服中心做好用户入住时房屋设施、设备的交验、记录工作；9、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单；10、负责小区内紧急情况的处理工作。
工程部的主要工作职责（2）包括：1. 管理和监督公司的工程项目，负责项目的规划、设计、实施和验收等环节，确保项目按时、按质、按量完成。
2. 负责制定和更新工程项目的计划和进度，安排工程人员的工作任务和工作安排。
3. 组织和协调与各级政府部门、合作单位和供应商的沟通和合作，确保项目顺利推进。
4. 负责编制工程项目的预算和控制工程成本，合理安排项目的资金使用。
5. 负责工程项目的风险评估和管理，及时解决项目中出现的问题和难题。
6. 负责工程项目的安全管理和施工现场的管理，确保工程施工过程中的安全和顺利进行。
7. 负责工程项目的质量管理，保证项目达到设计要求和客户满意。
8. 负责对工程项目进行验收和结算工作，编制项目的竣工报告和经验总结。
总的来说，工程部的主要工作职责是负责公司的所有工程项目的规划、设计、实施、管理和监督，确保项目的顺利进行和顺利完成。
工程部的主要工作职责（3）1. 工程项目的规划与管理：负责制定和执行项目计划，确保项目按时完成，并且符合质量要求和成本预算。
2. 设计与工程实施：负责对工程项目进行设计和工程实施管理，确保工程项目的可行性、安全性和合规性。
工程部部门工作岗位(设备管理)职责与权限
工程部部门工作岗位（设备管理）职责与权限
1、履行公司员工环境和安全共同遵循的义务和职责，并在日常行为中自觉执
行；
2、在对设备进行规划、选购时，尽可能使用环保和清洁型材料；
3、对设备、设施和管网等编制操作安全文件，并指导操作岗位正确使用；
4、编制设备维护计划，根据设备特性进行维护保养；
5、对设备设施进行日常维护和检查，确保目标指标的实现；
6、对压力容器、特种设备进行维护和定期检定；
7、配合安环部对环境保护直接相关系统的验证及相关设备的管理工作；
8、在维护、安装等设备作业时，遵循安全管理要求，危险作业向安环部提出
申请，按照作业票进行操作；
9、维护作业前按照规定要求，进行作业环境检查、监测，并部署相应的禁
止、禁令和隔离措施等，确保作业安全；
10、及时清理现场设备、废物等，危险废物按照规定分类集中，或清洗后交
处置；
11、接受EHS作业、保护基本知识和岗位知识的培训，熟悉本岗位和公司原
料、生产的EHS防护特性，并在日常工作中遵循；
12、从我做起，减少和防止非生产和工作过程必需的水、电、气、纸、油的
浪费；
13、及时反映所发现的各类EHS隐患；
14、参与环境公益活动和环境应急处理的预案演习；
15、协助处理发生紧急环境和安全事故；
16、积极参与各类的EHS活动、树立公司EHS倡导新形象。
17、对设备生产、安装等单位进行相关方的管理或施加影响。
工程部设备管理工程师岗位职责
工程部设备管理工程师岗位职责
工程部设备管理工程师的主要职责包括：设备计划维护、设备
检修维修和设备安全管理。
具体职责如下：
1. 设备计划维护：制定设备维护计划，定期检查设备并做出维
护计划，包括定期润滑、更换易损件、校准计量设备等，确保设备
能够正常运转并提高设备的使用寿命。
2. 设备检修维修：对设备进行检修和维修，确保设备能够正常
运行，及时发现设备故障并应急处理，修复设备损坏部位，确保工
厂的生产顺利进行。
3. 设备安全管理：对设备的操作、使用、维护和保养进行培训、指导和管理，确保运行设备符合相关法律、法规和标准，制定一系
列安全操作规程及消除安全隐患，定期检查和维护，确保设备安全
稳定工作。
4. 设备选型和改造：参与设备的选型、定标和性能指标考核，
为工厂机械设备的改造提供技术、管理和咨询支持，提高设备使用
效率、降低生产成本。
5. 成本管理：对工厂设备运行成本进行分析、控制和优化，制
定设备的维修保养投入预算及费用控制计划，不断寻找优化设备运
行成本的方法。
总之，工程部设备管理工程师要负责机械设备的运行和维护管
理工作，确保设备的安全、有效性和稳定性，提高生产效率和质量，优化设备运行成本，为企业的发展做出重要贡献。
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(九)设备工程部1、设备部部门职能（1）根据公司总体计划、目标和要求，负责全公司设备保养、维修和设备采购、引进工作，实现设备保养制度化，维修及时化，最大限度发挥现有设备的使用效率。
（2）建立严密的设备原始台帐，对应到期保养的设备及时在生产空隙时进行保养。
（3）对关系到环境保护的设备和设施，必须及时严格进行检查、研究、改善设备设施运作的效能，必要时向主管领导建议申报改装或采购先进设备的方案，以保证环境保护目标的真正落实。
（4）协助车间制订设备使用和保管制度，并经常检查制度的执行情况，对设备使用不当或下班后未做好设备断电和日常保养等工作的，及时向车间负责人提出意见。
（5）设备的预防性维护保养①对关键设备作好编号和标识。
②编制关键设备的日常维护保养点检项目表，报常务副总审批后实施，并作好巡检监察的工作。
③组织维修人员作好设备故障的抢修尽力减少停机时间。
④指导各操作员工做好设备的每天日常保养工作，并编制半年度的三级保养计划，报常务副总审批后实施，努力实现设备完好率达95%。
⑤编制“设备日常保养点检表”发至各设备操作者，并监督检查其完成情况，能够尽早发现及排除设备的故障隐患，使设备保持正常运行的良好状态。
⑥设备管理员将重要设备的操作规程编写制作，并分别张贴于各岗位，随时供操作者学习和遵循。
（6）对关系到环境保护的设备和设施，必须及时严格进行检查，研究改善其运作的效能，必要时向主管领导建议申报改装或采购先进设备的方案，以保证环境保护目标的真正落实。
（7）协助车间制订设备的使用和保养制度，并经常检查制度的执行情况，对设备使用不当或下班后未做好设备断电、清洁、保养等工作的，及时向车间负责人提出意见。
（8）根据公司要求，引进专业设备的项目，可根据实际需要，临时吸收相关部门的有关技术人员参与项目的招标和谈判。
（9）设备采购和引进工作必须坚持秉公办事，维护公司利益的原则。
坚持综合考虑质量、价格、交货期、售后服务四个方面，择优选取。
（10）负责工厂内部其它待维修事项。
（11）完成公司交办的其它任务。
2、设备部岗位职责（1）统畴部门整体工作的日常管理；（2）负责部门目标计划的制定及达成；（3）负责设备管理体系的制定和健全；（4）负责保障全厂设备的正常运行；（5）负责部门员工的目标设定、培训及考核；（6）制订设备点检保养制度，并推进其实施；（7）督查部门内各项工作的进展情况；（8）对部门物料的申购和领用负责审核和批准；（9）对存在严重隐患的设备、设施应及时进行整改，严防安全事故的发生；（10）对影响生产正常进行的突发设备故障，应及时组织人员进行抢修；（11）在设备采购、引进的工作中，负有维护公司利益和保守公司秘密的责任；（12）确定部门人员编制、岗位职责与权限，考核员工业绩，制订并负责员工的培训计划；（12）负责部门团队建设，制订并优化部门组织结构；（13）负责部门内安全生产工作；（14）组织召开部门工作会议及与其他部门的沟通协调；（15）完成上级领导临时交办的其他任务；3、电工岗位职责（1）服从领导的安排，负责班组的总体管理工作；（2）负责全厂供水、气、电管网线路设施的安装与维修工作；（3）负责全厂高压、强电部分的设备维修工作；（4）负责班组人员工作安排；（5）负责部门员工的目标设定、培训及考核；（6）指导和安排本班组员工的整体工作；（7）遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责；（8）对需维修的设备进行修前检查，带领班组人员制定维修方案，及时与各协作部门进行沟通；（9）负责申购和领用本班组所需的物料；（10）负责维修作业的过程检验，按规定填写《维修过程检查报告》；（11）在主修工自检合格的基础上，负责完工检验，确认所有维修项目合格；（12）负责全厂空调的安装与维修，及电动工具的维修工作；（13）负责考核本班组员工的业绩，制订并负责员工的培训计划；（14）在接受维修任务后，应及时安排、组织人员进行维修；（15）因故不能按时完成维修任务时，须及时和相关部门的人员取得联系；（16）负责做好本班组作业区域的“6S”；（17）完成上级领导临时交办的其他任务。
4、机修岗位职责（1）服从领导的安排，负责班组的总体管理工作；（2）负责各车间的工装夹具及配件的制作；（3）负责全厂装配流水线的安装与维修工作；（4）负责班组人员工作安排；（5）负责部门员工的目标设定、培训及考核；（7）指导和安排本班组员工的整体工作；（8）遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责；（9）对需制作的工装夹具，要及时组织人员进行加工，且与各协作部门进行沟通；（10）负责申购和领用本班组所需的物料；（11）负责工装夹具制作的过程检验；（12）在各操作工自检合格的基础上，负责完工检验，确认所有制作项目合格；（13）负责全厂装配流水线安装与维修工作；（14）负责考核本班组员工的业绩，制订并负责员工的培训计划；（15）在接受制作配件任务后，应及时安排、组织人员进行加工；（16）因故不能按时完成任务时，须及时和相关部门的人员取得联系；（17）负责做好本班组作业区域的“6S”；（18）完成上级领导临时交办的其他任务；7、维修电工岗位职责一、认真学习钻研技术，不断进取，紧跟汽车形势的发展；二、坚持工作岗位，听从生产调配，保质保量按时完成生产任务；三、工作认真负责，妥善保管，正确使用本工种的机具设备及仪器仪表，做到不短缺，不生锈、不损坏，保持良好状态；四、在确保修理质量的前提下尽可能利用废旧材料修复，节约原、辅材料；五、钻研技术。
认真钻研新工艺、不断革新，提高技能；六、现场管理。
实行5S管理，要求新旧配件、材料、设备、工具等摆放合理，做到三不着地，分类清理废旧材料，保持环境卫生清洁无油污；七、严格遵守电工安全操作规程，禁止火苗进入电工间，严禁在厂区和在修车内吸烟，不得擅自发动和开动汽车，车辆停放或顶起时要实行安全措施，切实搞好安全防火工作。
；八、负责对全厂的电器、电路定期检查和用电安全监督；九、爱护承修车辆，搞好清洁卫生工作，保持工作场所整洁；十、完成上级领导交办的相关工作。
8、维修岗位职责一、直接对维修事业部部长负责。
全面履行后勤保障及物料物品的保管与出入库管理。
二、履行与公司综合管理部对应的各项工作。
三、负责工具设备及专用仪器的维护维修、更新工作、安全管理工作，并登记入档。
四、日常工作1、建立员工档案并负责考勤，于次月3号前把考勤表报到综合办公室。
2、卫生，包括办公区、作业区、休息区卫生，落实责任到人，并监督检查，及时提出整改意见及奖罚措施。
3、安全，包括防火、防盗、水、电、暖、门、窗的安全及维修维护工作，检查水电线路、电源开关插座、气瓶气管、消防器材的状态等，加强安全管理。
4、办公、卫生、劳保及安全用品的发放、保管与登记入档。
5，负责公司给予维修事业部的各类奖励资金或实物的保管与分配，非经营与生产性的业务费用管理工作。
五、负责物耗及附料的管理，严格控制各类非生产性消耗，建立各类消耗台帐，保管各类消耗凭据，按要求上报公司。
六、废弃件和垃圾等处理与保管1、生产换下的客户不要的旧件。
2、各种生产与生活垃圾。
七、负责堪用件回收管理。
八、了解员工思想动态，组织宣传和教育培训工作。
组织员工学习公司及部门的规章制度，对员工特殊贡献及好人好事及时作出表彰。
九、作好办公室各项工作的5S管理。
十、根据工作需要制订适用的规章制度并监督执行。
十一、根据工作需要制定车辆管理制度，管好车用好车。
十二、作好各类文件的归类、台帐及存档工作。
十三、完成维修事业部厂长及其它领导交办的相关任务。
6、机修工岗位职责一、在班组长领导下，进行本职生产。
接受本班组长的安排，并根据安排合理进行生产作业。
二、负责本技工等级技术问题的处理。
作业过程中遇到技术疑难或其他问题应及时向班组长汇报或请示技术总监，不得超越职权处理。
三、负责协助班组长辅助本班组学徒工生产作业。
有责任制止学徒工的不合规范的操作行为。
四、厉行节约。
维修过程中注意节约原、辅助材料和各种油料；五、执行安全条例规则，安全生产。
牢记安全生产，严禁在厂区和在修车内吸烟，不得擅自发动和开动汽车，车辆停放或顶起时要实行安全措施，杜绝维修安全事故发生；六、钻研技术。
刻苦钻研维修技术，研究维修新车型，提高汽车维修质量和效率；七、负责本班组班前准备工作和班后现场整理清洁工作。
八、协助班组长做好本班工具设备的管理。
九、完成上级领导交办的相关任务。
9、工具设备管理员岗位职责一、对办公室主任负责，严格管理各类工具设备。
二、建立类工具设备档案，包括数量、说明书、各种参数、凭证、性能、等。
设备工具包括固定设备、公用移动设备、专用和班组用三类。
三、对于固定设备和公用移动设备，要责任到人，定期进行维修维护保养，发现问题及时维修或上报外协维修，并填写维护保养清单，记录存档。
四、对于班组用工具，要作到及时清查，及时更新，保持清洁完好，满足生产需要。
五、在领用换取工具或设备时，坚持以旧换新、正常损坏为原则更换。
六、对于库房专用工具，要做清洁整齐、分门别类、放置规范。
七、所有工具在领用时以工作卡名字签字、当天借当天还原则，特殊设备如诊断议等必须有班长以上人员方可借给。
八、采购设备或工具时，须提供采购原因说明。
如目前工具设备状况、生产状况、人员配置、损坏丢失原因及处理结果等可行性分析报告，逐级上报审批后按采购程序采购。
采购回厂的工具设备要进行检验登记入档才能入库。
九、提高设备的利用率，对长期闲置不用的设备，要妥善保管好。
十、定期对机具、设备、仪器、仪表进行检查。
平时要进行抽查，发现问题及时处理。
对于保管好的予以表扬，如发现丢失、损坏的追究责任。
十一、设备管理员认真履行岗位职责，完成办公室主任及其它领导交给的相关工作。
5、设备管理员职责（1）服从领导的安排，负责公司各类设备运行情况的每日点检巡查；（2）负责公司设备的安装、调试等工作；（3）负责公司设备的机械、液压、气动部分的维修工作；（4）负责监督、检查机械设备运行情况和检修保养工作；（5）遵守各项规章制度，执行本岗位的安全操作规程，对本岗位的安全生产负责；（6）对需维修的设备进行修前检查，并制定维修方案，及时与各协作部门进行沟通；（7）负责公司开水锅炉、电梯、空压机、引风机的运行管理工作；（8）负责公司设备机械维修的工作，按维修单及时做好好问题诊断与维修；（9）按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并按计划实施设备的保养工作；（10）根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交；（11）指导操作工完成设备的使用及日常保养点检之工作；（12）督查本区域内设备日常保养点检完成的情况，并予记录及考核；（13）做好日常设备检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患；（14）负责根据备件消耗情况提交降耗建议，并逐步降低所管区域的备件消耗量；（15）做好设备预防性保养、维护的工作，降低本区域停机工时及由设备原因而造成产品报废的数量；（16）完成上级领导临时交办的其他任务；5、钳工钣金工岗位职责一、服从班长领导，遵守公司各项规章制度，坚守岗位，主动配合协作，保质保量按时完成生产任务；二、规范操作。