s-w-f--市场部安全生产责任书
市场部经理安全生产目标责任书
市场部经理安全生产目标责任书
一、职责
(1)通用安全生产职责
1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的`安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;
2.完善部门规章制度，落实岗位责任制;
3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展;
4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;
5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;
6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;
7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作;
8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;
9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。
(2)市场部经理安全生产职责
1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;
2.及时反馈客户信息、让顾客满意;
3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方安全责任。
二、目标
市场部重伤事故为0;
市场部火灾事故为0;
市场部无责任交通事故;
市场部事故隐患整改率98%;
市场部安全生产培训率100;
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。
市场部经理签字：
分管安全负责人签字：。
市场部经理安全生产目标责任书大全
市场部经理安全生产目标责任书大全第一篇：市场部经理安全生产目标责任书大全市场部经理安全生产目标责任书一、职责(1)通用安全生产职责1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;2.完善部门规章制度，落实岗位责任制;3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展;4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作;8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。
(2)市场部经理安全生产职责1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;2.及时反馈客户信息、让顾客满意;3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方安全责任。
二、目标市场部重伤事故为0;市场部火灾事故为0;市场部无责任交通事故;市场部事故隐患整改率98% ;市场部安全生产培训率100;三、奖惩考核办法依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。
市场部经理签字：分管安全负责人签字：年月日第二篇：安全生产目标责任书(副经理)庆阳陇牛乳业有限公司安全生产目标责任书（总经理：责任单位：责任人：签订时间： 2013）副经理2013年3月11日2013安全生产目标责任书（副经理）为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产管理方针，树立“安全生产，人人有责”的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立2013年《安全生产目标责任书》。
公司市场部安全生产责任制范文（3篇）
公司市场部安全生产责任制范文一、总则为确保公司市场部的安全生产工作有序进行，保障员工的人身安全和财产安全，依照国家有关法律法规和公司安全生产管理要求，制定本责任制。
二、基本原则1. 安全第一：坚持人的生命安全和身体健康至上，将安全工作摆在首位。
2. 预防为主：通过加强预防措施，消除事故隐患，防范安全事故的发生。
3. 综合管理：形成上下贯通的安全管理体系，做到层层负责、全面管理。
4. 全员参与：营造全员安全参与的氛围，让每位员工都成为安全生产的守护者。
5. 追究责任：严格落实安全责任，对违反安全规定或造成事故的行为进行严肃处理。
三、职责分工1. 部门领导层职责：a. 制定公司市场部安全生产规章制度，确保其合理性和可操作性。
b. 组织和推动安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
c. 配置必要的安全设备和防护用品，确保员工的人身安全。
d. 定期组织安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患。
e. 坚持安全生产信息公开，及时向员工通报安全事故和相关处理情况。
f. 对重大安全事故进行调查和分析，并提出改进建议，防止事故重复发生。
2. 部门员工职责：a. 严格遵守公司市场部的安全生产规章制度，不得擅自改变或违反规定。
b. 参加并完成公司安排的安全培训和考核，提高安全意识和应急处理能力。
c. 配戴或使用必要的安全设备和防护用品，做到个人防护与工作紧密结合。
d. 发现安全隐患或事故风险，立即向上级报告，并采取紧急措施进行控制。
e. 积极参与安全事故的调查和分析工作，提出改进建议，防止事故再次发生。
f. 任何人不得以生产效益为借口，违章指挥、强令冒险作业。
四、安全措施1. 安全培训：公司市场部领导层负责组织开展安全培训，包括但不限于生产操作安全规程、工地安全操作技能培训等，保障员工对安全操作的了解和掌握。
2. 安全检查：市场部领导层定期组织安全检查，重点关注重点部位和危险环节，及时发现并整改安全隐患。
3. 安全防护：确保市场部内部和外部的安全设施完善，如消防设备、安全通道、标识等，提供员工必要的个人防护用品，并保证其有效使用。
(完整版)市场部安全生产责任书
(完整版)市场部安全生产责任书范本一：责任单位：市场部责任人：XXX一：安全生产基本情况1.1 市场部的安全生产目标1.2 安全生产基本要求1.3 安全生产责任分工二：安全生产组织机构2.1 安全生产领导小组2.2 安全生产管理人员2.3 安全生产监督员三：安全生产责任落实3.1 安全生产责任人职责3.2 安全生产责任部门职责3.3 安全生产班组、个人责任四：安全生产制度4.1 安全生产管理制度4.2 安全教育培训制度4.3 安全隐患排查制度4.4 应急预案制度4.5 事故隐患报告制度4.6 安全奖惩制度五：安全生产措施5.1 安全设施及设备5.2 安全技术措施5.3 安全操作规程5.4 紧急救援措施六：安全生产风险评估6.1 安全生产风险评估方法6.2 安全生产风险评估报告七：安全隐患排查整改7.1 安全隐患排查方法7.2 安全隐患整改措施7.3 安全隐患整改落实情况八：安全生产事故应急预案8.1 应急预案编制8.2 应急预案演练8.3 应急救援设备及资源附件：市场部安全生产责任书附件法律名词及注释：1. 安全生产法：指中华人民共和国安全生产法，是我国安全生产领域的基本法律。
2. 安全生产责任制：指依照安全生产法规定，建立和落实企业安全生产责任，实行各级负责人和相关责任主体的安全生产责任。
3. 安全生产目标：指企业为保障员工和公众生命财产安全，达到预防事故、减少事故、消除隐患的预定指标。
4. 安全生产管理人员：指企业安全生产管理部门及相关负责人员，负责安全生产的组织、指导、监督和检查工作。
5. 安全生产监督员：指具备安全生产监督执法资格并由授权的人员，负责对企业的安全生产工作进行监督、检查和指导。
范本二：责任单位：市场部责任人：XXX一：市场部安全生产的重要性1.1 安全生产与市场部的关系1.2 安全生产对市场部的意义二：市场部安全生产目标2.1 安全生产目标的确定2.2 实现安全生产目标的措施三：市场部安全生产管理体系3.1 安全生产组织架构3.2 安全生产管理制度3.3 安全生产人员配备四：市场部安全生产责任4.1 安全生产责任分工4.2 安全生产责任人职责4.3 安全生产责任部门职责五：市场部安全生产措施5.1 安全设施设备保障5.2 安全操作规程5.3 安全培训教育5.4 安全隐患排查5.5 应急预案制定六：市场部安全生产风险评估与控制6.1 安全生产风险评估方法6.2 安全风险控制措施七：市场部安全生产事故处理7.1 安全事故处理程序7.2 安全事故的报告和调查7.3 安全事故后的处置和纠正附件：市场部安全生产责任书附件法律名词及注释：1. 安全生产法：指中华人民共和国安全生产法，是我国安全生产领域的基本法律。
公司市场部安全生产责任制(三篇)
公司市场部安全生产责任制引言：安全生产是企业的重要管理内容之一，对于市场部而言，安全生产责任制的建立和落实是保障员工安全的重要举措。
本文将从以下四个方面详细介绍公司市场部安全生产责任制。
一、安全生产责任制建立的必要性1.人员安全：市场部作为一个重要的职能部门，其工作内容和操作方式决定了其工作人员往往需要频繁地外出、与人接触，存在一定的安全风险。
因此，必须建立一个完善的安全生产责任制，确保员工的人身安全。
2.经济效益：安全生产责任制的建立，不仅能够保障员工的安全，也能提高市场部的经济效益。
一旦发生安全事故，不仅会对员工造成身体上和心理上的伤害，也会给企业带来不可估量的经济损失。
3.形象塑造：作为企业的一个重要部门，市场部的安全生产责任制的建立，也是企业形象塑造的一部分。
仅从安全生产角度出发，企业积极落实安全责任，将树立企业的负责任形象，提升企业的知名度和竞争力。
二、市场部安全生产责任制的内涵1.安全岗位责任：市场部应根据各个岗位的特点和工作内容，制定相关的安全操作规范和工作流程，明确岗位责任，确保员工在操作过程中的安全。
2.安全培训和教育：市场部应定期组织员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和应对能力。
培训内容可包括基本的安全知识、常见的安全事故案例分析以及相关的应急处理措施等。
3.安全设备和防护用品的配备：市场部应按照相关法律法规的要求，配备必要的安全设备和防护用品，确保员工在工作过程中的人身安全。
4.事故应急预案和演练：市场部应制定相应的事故应急预案，并定期进行演练。
演练过程中可以发现不足和问题，并加以改进，提高员工应对紧急情况的能力。
三、市场部安全生产责任制的实施过程1.明确责任人：市场部应明确安全生产责任人，由负责安全生产的主管负责监管和领导。
责任人应具备相关的安全知识和管理能力，能够有效地组织和管理安全生产工作。
2.制定责任制度：市场部应制定相关的安全生产责任制度，明确各级责任人的职责和权限。
2024年安全生产责任书范本（六篇）
2024年安全生产责任书范本一、职责（一）通用安全生产职责1. 每月至少组织召开一次安全生产例会，确保会议记录详尽，并按时上报至安全主管部门进行备案。
2. 积极配合安全教育培训归口部门，全面负责本部门员工的安全生产教育培训工作，确保其顺利进行。
3. 协助安全管理部门，深入开展本部门危险源辨识工作，为制定有效的防范措施提供有力支持。
4. 积极参与安全生产委员会组织的综合大检查，主动提出合理化建议，助力提升公司整体安全生产水平。
（二）市场部经理安全生产职责1. 确保公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部得到全面贯彻执行。
2. 及时收集并反馈客户信息，致力于提升客户满意度，维护公司良好形象。
3. 将安全管理纳入经营管理范畴，在签订经营合同时，明确界定双方安全责任，确保合作顺利进行。
二、目标市场部需确保以下安全生产目标得以实现：1. 重伤事故为零。
2. 火灾事故为零。
3. 无责任交通事故发生。
4. 事故隐患整改率达到既定标准（具体百分比待填写）。
5. 安全生产培训率达到100%。
三、奖惩考核办法依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年于指定日期（具体日期待填写）对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行全面考核。
考核采取打分制，考核结果需经安全生产第一负责人认可后生效。
四、说明分管安全负责人与市场部经理需签订安全生产责任书，明确各自职责与目标。
市场部经理需逐条履行职责并完成既定目标，由安全生产领导小组负责年终考核工作。
市场部经理签字：_________分管安全负责人签字：_________日期：____年__月__日安全生产目标责任书一、职责（一）通用安全生产职责1. 严格保管各类文件、资料、档案及票据，确保无失密、泄密、丢失等事故发生。
2. 明确销毁文件、材料的时间、地点，并指派专人负责处理，确保信息安全。
3. 全体人员需熟知“三知、三会、三能”及火灾应急处置程序，提升应急响应能力。
市场部员工安全责任书
安全生产责任书
为了全面落实《安全生产法》等相关法规规定。
生产经营单位必须建立、健全安全生产责任制。
现依法落实我公司安全生产责任制，逐级签订煤炭配送有限公司的《安全生产责任书》。
1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，牢固树立“以人为本、安全为天”的思想意识，认真贯彻执行公司的有关规章制度、操作规程。
2、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握工作所需的安全知识，提高安全技能，增强事故预防和应急处理能力。
3、遵守公司的安全规章制度制度，不违章乱纪，在工作中做到“我不伤害别人，我不被别人伤害，我不伤害自己”的安全承诺，杜绝违章指挥与违章作业，防止事故发生，确保安全无事故。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路，熟练掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时处置，不延误时机。
5、认真做好劳动保护和安全防护工作，防止意外事情及职业病发生。
6、主动制止各种不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。
7、合理安排出差行程，注意出差途中人身、饮食、交通、住宿等安全。
保持电话畅通，与上级领导保持联系。
8、积极学习业务与安全知识，不断提高业务水平和工作能力。
部门负责人（签字）：
承诺人（签字）：
财务部 (部门盖章）
2017年 3月1 日。
市场部经理安全生产目标责任书
市场部经理安全生产目标责任书尊敬的市场部全体员工：为了确保公司的安全生产工作能够有序进行，提高员工的安全意识和责任感，我特作出以下目标责任书，以规范市场部的安全生产管理和运营，保障员工的人身安全和财产安全。
一、安全生产目标1. 全面消除安全事故：市场部要做到“安全第一，事故零发生”，全面加强安全防范，消除一切可能导致人身伤亡或财产损失的隐患。
2. 提高员工安全素质：通过培训、宣传等方式，加强员工的安全意识和教育，提高员工在工作中的安全素质和自我保护能力。
3. 加强应急管理：完善应急预案，确保在突发事件发生时能够做到及时、有效的处置和救援，最大限度减少事故带来的损失。
二、安全生产工作要求1. 领导责任：市场部经理是安全生产的第一责任人，要定期组织安全生产会议，明确目标，并对全体员工进行教育培训，确保每个人都明白自己的安全责任。
2. 安全风险评估：市场部要对工作场所、设备、产品等进行安全评估，发现安全隐患，及时采取措施进行整改，确保工作环境和设施的安全性。
3. 安全操作规范：市场部要建立完善的安全操作规范，制定操作手册，严格执行操作流程，杜绝违反安全规定的行为，确保员工的人身安全。
4. 应急预案和演练：市场部要制定详细的应急预案，并定期进行演练，确保在突发事件发生时能够迅速、有序的进行处置，最大限度减少损失。
5. 安全培训和教育：市场部要每季度组织进行安全培训，提高员工的安全意识，教育员工安全操作规范，并定期开展安全知识宣传活动。
6. 安全检查和整改：市场部要定期进行安全检查，发现问题及时整改，督促员工按照安全要求进行工作，确保安全生产的顺利进行。
三、安全生产考核与奖惩1. 考核机制：市场部要建立安全生产考核机制，对各岗位、各员工的安全工作进行评价，根据评价结果制定相应的奖惩措施。
2. 奖励措施：对在安全生产工作中表现突出的员工进行激励和奖励，如表彰、奖金、晋升等，树立典型，激发全员的安全意识和积极性。
市场部经理安全生产目标责任书
市场部经理安全生产目标责任书尊敬的各位同仁：安全生产是企业发展的基石，也是我们市场部顺利运营的保障。
为了进一步加强安全管理，确保员工和资产的安全，我作为市场部经理，郑重向大家承诺，将全力以赴地履行好市场部的安全生产目标责任。
一、安全生产目标市场部安全生产目标是确保员工工作环境的安全和健康，保障员工的人身安全和财产安全，降低事故风险，创建和谐的工作环境。
二、安全管理措施1. 加强员工培训：定期组织员工参加安全知识培训，包括消防安全、紧急救援等方面的知识，提高员工的安全意识和应急处置能力。
2. 定期检查隐患：建立健全隐患排查制度，定期开展各类安全检查，及时发现和消除安全隐患，确保工作环境的安全。
3. 安全设备配备：确保所有员工具备适当的个人防护装备，如安全帽、防护眼镜等，并对设备进行定期检修和更换，保证其有效性。
4. 加强责任意识：明确各岗位的安全职责，建立相应的考核评估机制，督促员工切实履行安全职责。
5. 安全会议和演练：定期组织开展安全会议，传达安全管理要求和安全事故案例，增强员工的安全意识。
组织定期演练，加强应急反应能力。
6. 安全宣传教育：通过内部通讯、员工手册、宣传栏等形式，加强安全宣传教育，并举办相关活动，提高员工对安全生产的重视程度。
三、安全责任与考核1. 员工责任：每位员工都应当自觉遵守安全规章制度，积极参与安全风险排查工作，并按照岗位职责认真履行安全职责。
2. 主管责任：部门主管要落实安全工作的组织领导责任，监督落实各项安全管理措施，并参与和组织相关的安全培训和演练。
3. 监督责任：监督部门要加强对市场部安全工作的监督、检查和指导，发现问题及时进行整改和完善。
四、应急预案针对突发事故，市场部将建立完善的应急预案，确保能够迅速、有效地开展紧急救援工作，并减少事故损失。
五、安全宣誓我郑重宣誓，将牢记安全生产的重要性，牢固树立安全第一的思想，履行好市场部经理的安全生产目标责任。
我将加强安全管理，完善制度，落实责任，保障员工的人身安全和财产安全，全力推动市场部的安全工作，共同创造安全和谐的工作环境。
市场部安全责任书
市场部安全责任书篇一：市场部部安全生产目标责任书安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司20XX年度安全生产目标的内容，现与市场部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、本部门质量、环境、安全培训合格率为100%。
2、负责配合公司安全部门对员工安全培训和新职工入公司安全教育工作。
3、负责配合公司安全部门对本部门的质量、环境因素和危险源进行控制和管理。
4、积极与甲方沟通了解承接项目的质量、环境和安全等方面要求，并及时传达给公司工程部和项目部。
二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1、对本部门的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本部门的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本部门生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。
对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产各禁令，保证本部门所有人员不违章作业。
三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
公司市场部安全生产责任制范本（二篇）
公司市场部安全生产责任制范本第一章总则第一条为了规范公司市场部的安全生产工作，保障员工的生命财产安全和公司的正常运营，制定本责任制。
第二条公司市场部安全生产责任制是公司市场部为履行安全生产职责，建立和强化安全生产责任，确保安全生产工作得到有效组织、管理和实施的管理制度。
第三条公司市场部安全生产责任制适用于公司市场部全体在职人员。
第四条公司市场部负责人是安全生产的第一责任人，负责全面领导市场部的安全生产工作。
第五条公司市场部的安全生产责任包括：安全生产的领导责任、安全运行的组织责任、安全管理的责任、事故防范和应急管理的责任。
第二章安全生产的领导责任第六条公司市场部负责人要认真履行安全生产的领导责任，负责制定和组织实施市场部的安全生产工作。
第七条公司市场部负责人要引导全体员工树立安全第一的思想，强化安全意识，提高安全素质。
第八条公司市场部负责人要定期组织召开安全生产会议，传达安全生产政策、法规和规章制度，听取安全生产工作的报告，研究解决安全生产中的突出问题。
第九条公司市场部负责人要建立健全安全生产工作的统一指挥、协调和决策机制，确保可行的安全措施的制定和实施。
第十条公司市场部负责人要定期组织安全生产督查检查，对存在的安全隐患和违规行为进行及时纠正。
第三章安全运行的组织责任第十一条公司市场部负责人要制定和组织实施市场部的安全运行制度，确保各项工作按照规定要求进行。
第十二条公司市场部负责人要配备足够数量和质量的安全防护设施和装备，确保员工的人身安全。
第十三条公司市场部负责人要制定并建立应急预案和演练，及时应对可能发生的事故和突发事件。
第十四条公司市场部负责人要确保工作场所和设备设施符合安全生产的要求，定期进行安全检查和维护。
第十五条公司市场部负责人要组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。
第四章安全管理的责任第十六条公司市场部负责人要制定安全管理制度，明确岗位职责和安全管理规定。
第十七条公司市场部负责人要配备专业的安全管理人员，负责组织和实施安全管理工作。
市场部安全生产目标责任书
市场部安全生产目标责任书为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针,落实安全生产责任,切实加强公司的安全运作,杜绝各类事故的发生,根据安全生产法、危险品安全管理条例及相关法律法规标准的要求,结合公司实际情况,特签订市场部及其负责人安全生产目标责任书。
一、安全生产目标:1、火灾爆炸、中毒事故0人次;2、道路交通及其他财产损失的事故0人次;3、轻伤事故0人次、重伤事故0人次;4、安全检查完成率100%、安全隐患整改率100;5、安全培训完成率100%、安全消防设施常年完好率100%。
二:责任区域划分:1、销售过程所涉及的相关物料;2、展厅各项活动现场;3、各大型车展及外展活动现场三、负责人责任:1、市场部所购入的材料、设备、劳保等物品必须符合国家相关安全要求,并负责要求提供有关的安全技术资料2、认真贯彻执行国家和上级有关仓储物资及危险品安全管理的有关规定3、负责安全技术措施计划所需物资和安全防护器材的市场供应工作,并确保市场的物资符合安全使用要求。
4、严格执行危险品发放、领用签字手续;负责做好剧毒、易燃、易爆品的安全管理工作。
5、严格执行防火安全责任制,负责做好物资仓库的防火安全工作。
6、负责危险化学品的市场过程中安全措施的监督和落实工作。
7、定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况,及时纠正失职和违章行为;8、负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问题;四、奖惩办法:1、安全生产责任考核和奖惩与奖金挂钩。
2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人。
3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。
五、本责任书一式两份,经双方签字后生效,有效期为一年。
公司: 部门负责人:日期: 日期:。
市场部安全责任书
安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2013年度安全生产目标的内容，现与市场部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、本部门质量、环境、安全培训合格率为100%。
2、负责配合公司安全部门对员工安全培训和新职工入公司安全教育工作。
3、负责配合公司安全部门对本部门的质量、环境因素和危险源进行控制和管理。
4、积极与甲方沟通了解承接项目的质量、环境和安全等方面要求，并及时传达给公司工程部和项目部。
二、本部门安全工作上必须做到以下内容：1、对本部门的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本部门的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本部门生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。
对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产各禁令，保证本部门所有人员不违章作业。
三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
市场部经理安全生产目标责任书
市场部经理安全生产目标责任书
一、职责
(1)通用安全生产职责
1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;
2.完善部门，落实岗位责任制;
3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展;
4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;
5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;
6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;
7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作;
8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;
9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。
(2)市场部经理安全生产职责
1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;
2.及时反馈客户信息、让顾客满意;
3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营时，明确双方安全责任。
二、目标
市场部重伤事故为0;
市场部火灾事故为0;
市场部无责任交通事故;
市场部事故隐患整改率98% ;
市场部安全生产培训率100;
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，
每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
分管安全负责人和市场部经理签订安全生产市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。
市场部经理签字：
分管安全负责人签字：
年月日。
安全生产目标责任书市场部经理
2023年度安全生产目标责任书为贯彻落实国家《安全生产法》和地方政府安全生产的要求，坚持“安全第一，预防为主，综合治理；控制风险，规范运作，持续提升”的安全生产工作方针，真正建立起“安全不留死角，责任无缝链接，全员共同参与”的安全生产管理和责任体系，坚决落实安全主体责任，防止各类生产安全事故的发生，确保公司年度安全生产目标的完成，特签订此安全生产目标责任书。
市场部经理安全生产目标责任内容如下：一、目标责任1、杜绝燃气安全生产责任事故。
2、部门内部不发生生产安全死亡事故和影响恶劣的事故，人身伤亡等重特大事故为零。
3、重大安全风险为零。
4、控制安全事件不超过1起。
5、消防器材配备和上岗人员应知应会率为100%o二、安全职责1、参加安全专题会议，汇报总结安全工作，提出改进和预防措施，组织学习安全规章制度和有关案例，进行职工安全教育。
2、严格履行《安全生产责任制》中各自的安全职责，确保安全责任制在本单位的全面贯彻落实，并全力支持安全工作。
认真贯彻“安全第一、预防为主，综合治理”方针，带头认真遵守公司各项规章制度和操作规程。
3.参与和保持安全标准化建设体系、双重预防体系的运行。
三、考核与奖惩1、本责任书由分管副总经理负责组织进行监督考核，考核直接与公司月度绩效挂钩，用于安全生产目标考核奖惩兑现。
2、安全生产控制指标第1、2、3、4项为考核否决项，对公司内部所有考核、评比、奖励等行使安全一票否决权，并依据公司相关制度严肃追责。
四、期限2023年1月1日一2023年12月31日（注：下一年度安全目标责任书签订完成前，本安全目标责任书持续有效。
）副总经理:市场部经理:。
公司市场部安全生产责任制
公司市场部安全生产责任制引言：安全生产是企业的重要管理内容之一，对于市场部而言，安全生产责任制的建立和落实是保障员工安全的重要举措。
本文将从以下四个方面详细介绍公司市场部安全生产责任制。
一、安全生产责任制建立的必要性1.人员安全：市场部作为一个重要的职能部门，其工作内容和操作方式决定了其工作人员往往需要频繁地外出、与人接触，存在一定的安全风险。
因此，必须建立一个完善的安全生产责任制，确保员工的人身安全。
2.经济效益：安全生产责任制的建立，不仅能够保障员工的安全，也能提高市场部的经济效益。
一旦发生安全事故，不仅会对员工造成身体上和心理上的伤害，也会给企业带来不可估量的经济损失。
3.形象塑造：作为企业的一个重要部门，市场部的安全生产责任制的建立，也是企业形象塑造的一部分。
仅从安全生产角度出发，企业积极落实安全责任，将树立企业的负责任形象，提升企业的知名度和竞争力。
二、市场部安全生产责任制的内涵1.安全岗位责任：市场部应根据各个岗位的特点和工作内容，制定相关的安全操作规范和工作流程，明确岗位责任，确保员工在操作过程中的安全。
2.安全培训和教育：市场部应定期组织员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和应对能力。
培训内容可包括基本的安全知识、常见的安全事故案例分析以及相关的应急处理措施等。
3.安全设备和防护用品的配备：市场部应按照相关法律法规的要求，配备必要的安全设备和防护用品，确保员工在工作过程中的人身安全。
4.事故应急预案和演练：市场部应制定相应的事故应急预案，并定期进行演练。
演练过程中可以发现不足和问题，并加以改进，提高员工应对紧急情况的能力。
三、市场部安全生产责任制的实施过程1.明确责任人：市场部应明确安全生产责任人，由负责安全生产的主管负责监管和领导。
责任人应具备相关的安全知识和管理能力，能够有效地组织和管理安全生产工作。
2.制定责任制度：市场部应制定相关的安全生产责任制度，明确各级责任人的职责和权限。
市场部经理安全生产目标责任书
市场部经理安全生产目标责
任书
一、职责通用安全生产职责
1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中；
2.完善部门规章制度，落实岗位责任制；
3.提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；
4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；
5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；
6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门；
7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作；
8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作；
9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。
市场部经理安全生产职责
1.保证公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行；
2.及时反馈客户信息、让顾客满意；
3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方
安全责任。
二、目标市场部重伤事故为0；市场部火灾事故为0；市场部
无责任交通事故；市场部事故隐患整改率98% ；市场部安全生产
培训率100；
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
四、说明
分管安全负责人和市场部经理签订安全生产责任书市场部经
理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。
市场部经理签字：
分管安全负责人签字：年月日。
公司市场部安全生产责任制范文(2篇)
公司市场部安全生产责任制范文1.主题内容与适用范围1.1.本标准规定了公司各级人员在安全生产中所负的责任。
1.2.本制度适用于公司各级人员。
2.管理依据2.1本制度参照〈〈中华人民共和国安全生产法〉〉、〈〈中华人民共和国环境保~〉〉、〈〈广东省安全生产条例〉〉等法律、法规。
3.管理内容公司各级人员的安全生产责任规定如下。
3.1.总经理的安全生产责任3.1.1.对公司安全、劳动保护和环境保护工作全面负责，是安全生产的第一责任人。
3.1.2.坚决执行国家“安全第一，预防为主”的安全生产方针和各项安全生产法律法规，自觉接受国家劳动安全监察和行业管理;为杜绝特大事故，防止和减少各类事故和职业危害，结合本企业生产经营实际，制定批准各项安全生产责任制，建立安全生产的各项规章制度(包括安全生产的奖惩制度)，及时研究、分析、解决企业安全生产中存在的重大问题，包括对安全隐患的整改监督。
3.2.副总经理的安全生产责任3.2.1.主管公司安全生产主要责任人，贯彻国家劳动安全法规、法令和行业规章、规范和技术标准，在布置生产经营工作时，同时布置安全生产工作，及时研究分析解决在生产经营中存在的安全问题，确保公司生产安全。
3.2.2.确保本公司生产和管理的各个环节符合国家、行业安全规程和安全技术标准的要求，监督检查其贯彻执行情况并负责组织落实。
3.2.4.负责组织开展安全生产的宣传和培训教育，确保本公司内所有员工经安全生产知识教育、特种作业人员经安全技术的培训考核持证上岗。
3.3.安委会主任的安全生产责任3.3.1.在公司安全第一责任人的直接领导下开展安全工作，可以定期向公司安全生产第一责任人和直接责任人提交安全生产书面工作意见，主要包括:针对公司的安全状况提出防范措施，隐患整改方案以及有关安全技术措施及经费的开支计划。
3.3.2.参与制订防止伤亡、火灾事故和职业危害的措施以及本公司危险岗位、危险设备的安全操作规程，并负责督促实施。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2014年度市场营销部安全责任书
为加强服务中心的安全生产管理工作，确保各项安全工作得以顺利的实施，现根据《消防法》、《安全生产法》、《治安管理处罚法》、《星级饭店安全生产规定》等法规要求，拟定此份安全责任书，具体内容如下：
一、安全管理责任
（一）市场部第一负责人，全面负责本部门的各项安全生产管理工作，对本部门发生的安全生产责任事故负责。
（二）部门内部设立的安全员是协助部门负责人做好安全生产工作的日常检查和监督，对本部门出现的各类安全生产责任事故负有直接的管理责任。
二、市场营销部安全生产责任的主要内容：
（一）防止发生危害国家安全的非法集会、展览等政治性事件。
（二）防止发生经济合同诈骗，给会议中心带来严重的经济损失。
（三）在策划大型销售活动时，要及时与保安部进行沟通，制定必要的安保预案。
（四）经常检查本区域内的各种安防、消防设备设施及灭火器材，及时发现和清除不安全隐患。
（五）注意发现辖区内的犯罪嫌疑人以及其他违法人员。
（六）建立、健全本部门的安全管理制度，包括安全检查制度、安全培训制度和安全工作会议纪要，要加大安全知识的宣教工作。
（七）及时向保安部反馈各种安全信息。
（八）做好安全保密工作，保管好客户资料，防止机密泄漏。
（九）所有员工均要掌握相关的安全预案，一旦发生各类安全问题，要积极排除险情，做好后勤保障工作。
（十）教育所属员工自觉遵守各项安全规章制度，提高安全防范意识和应对突发事件的能力。
（十一）了解宾客对安全工作的意见，及时反馈给保安部。
（十二）做好各项日常工作记录，包括安全检查记录、安全培训记录和安全工作会议纪要，保存时间不少于2年，有专人负责。
（十三）坚持安全第一、预防为主、综合治理的安全生产工作方针，杜绝安全生产责任事故的发生。
（十四）协助经营部门做好各项活动前的安全检查和准备工作，配合保安部做好突发事件发生时的应急处置工作。
三、安全指标及安全工作考核标准
（一）部门安全指标：
1.全年不发生人员伤亡和财产损失的安全事故。
2.全年不发生一起重、特大治安、刑事案件。
没有1名员工受到罚款、行政拘留等治安处罚。
3.全年不发生一起因玩忽职守而造成的重、特大火灾事故。
4.全年不发生重、特大交通安全事故，坚决避免因事故而造成的人员伤亡和财产损失。
5.认真执行各项安全操作规程，全年不能出现一起安全生产责任事故。
因设备突发问题影响正常营业的次数不超过1次。
6.对日常安全检查中所提出的隐患问题要及时整改，不能及时整改的也要采取必要的防范措施。
7.接受政府部门的行政处罚次数不得超过1次。
8.因违法操作规程及相关安全管理制度而导致经济损失和较大社会影响的事件不得超过1次。
9.全年不得发生违反《消防法》、《治安管理处罚法》、《安全生产法》及《星级饭店安全生产规定》的行为。
（二）部门安全工作考核标准：
1.全年未发生任何安全生产责任事故。
2.安全制度落实到位，不发生责任性火灾及其他事故。
3.各种办公设备检查维修及时，及时发现和解决不安全隐患。
4.接待大型活动计划周密，安全措施得当，无事故发生。
5.本区域内的安全防护设备、器材齐全，保养良好，无丢失。
6.不发生责任性纠纷，及时解决有可能造成损失各种问题。
7.积极参加各种安全活动，安全知识考核的合格率在95％以上。
8.员工对相关安全预案的熟知率达到100％。
9.在重要活动或大型活动开始前两天内，向保安部通报安全工作信息，要及时准确，不得延误。
10.客户档案齐全，内容清楚，有专人负责，不得毁损或丢失。
11.建立并完善部门安全检查制度、培训制度和会议制度，安全检查表、培训签到表和安全会议纪要由专人负责收集和保管。
12、落实服务中心每月安全考评表中所规定的内容。
13、部门安全员要按时参加保安部组织的各项培训和演练工作，不得借故推脱。
安全员对本部门安全检查中发现的隐患问题负有跟进、监督整改进度的责任。
市场部总监：保安部经理：
（签字）（签字）
年月日年月日。