尊重与爱

:如果你认为他在某些方面还没有你掌握的多.请你别忘了,为什 么他是领导,而你只是他的下属.所以一定要虚心。
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同领导说话
• 说话要诚实
• 不可锋芒毕露，咄咄逼人。君子要藏器于身，待时而动。 你的聪明才智需的到上司的赏识，但在他面前故意显示自 己，则不免有做作之谦。
• • • • 提建议时，不要急于否定领导原来的想法 不要背后议论上司的长短 赞扬上司。赞扬不等于奉承，赞扬是出自内心的欣赏，而奉承却 是别有用心的。 上司批评你是，不可一脸的不高兴，对下属的工作，上司总要作
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不在背后议论同事的隐私：每个人都有隐私，隐私与个人的 名誉密切相关，背后议论他人的隐私，会损害他人的名誉， 引起双方关系的紧张甚至恶化。 对自己的失误或同事间的误会，应主动道歉说明：同事 之间经常相处，一时的失误在所难免。如果出现失误，应主 动向对方道歉，征得对方的谅解；对双方的误会应主动向对 方说明，不可“小肚鸡肠”，耿耿于怀。
尊重与爱
• 什么是尊重 尊重，供菩萨一样摆香案上，每天 三炷香三叩首 ----百度百科
• 现实中的பைடு நூலகம்重是什么？ • 故事分享
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尊老爱幼”是我国的传统美德，老人是我们的长辈，没有他们 的辛勤劳动，就没有我们幸福的今天；没有他们的精心培育， 就没有我们的健康成长，老人为社会做出过贡献，值得我们尊 重和爱戴
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尊重就像一个善解人意的小姑娘，她透明的微笑叫理 解，她淳朴的心灵叫高尚；尊重又像一位德高望重的 学者，饱含待人处世的智慧，尽显人格操守的高贵！
• 忽略了什么？
• 大部分时间是在工作状态下的 • 除了家人，和领导，同事相处的时间是最多的。
尊重领导，尊重同事
• 外圆内方
圆，在处理同事关系中，最重要的就是尊重领导。
• 尊重领导就是尊重自己。对领导的关心就是在关心自 己，对领导的呵护就是在呵护自己，对领导的照顾就 是在照顾自己，对领导的体贴就是在体贴自己，对领 导的理解就是在理解自己，对领导的支持，就是在支 持自己。
• 领导有面子，咱才会有面子。领导高兴，才会让咱高 兴；领导快乐，才会让咱快乐；领导舒服，才会让咱 舒服；领导痛快，才会让咱痛快。 • 领导和咱，都是一根绳子上的蚂蚱，应该相互尊重， 相互理解，相互支持，相互体谅。
• 生活因友谊而精彩，真正的友谊里含有一份尊重。有人 认为，我和他（她）已是多年的朋友了，还存在什么尊 重呢？可是，如果你不顾及朋友的感受，说了不该说的 笑话，那么，多年的友谊就可能破裂，甚至失去朋友。 一份尊重，一份友谊，让我们为友谊学会尊重吧
• 其实，我们还应该学会尊重自己，就是不要瞧不起自己，有 自信，是对自己最好的尊重。要趁着年轻，学好本领，这是 对岁月的最好尊重。
评价。
• 适当地做些自我表现评价，便可缓和僵局，另上司放心
同事间的相互尊重
物质上的往来应一清二楚：同事之间可能有相互借钱、借 物或馈赠礼品等物质上的往来，但切忌马虎，每一项都应 记得清楚明白。如果所借钱物不能及时归还，应每隔一段 时间向对方说明一下情况。
对同事的困难表示关心：同事有困难，通常首先会选择亲 朋好友帮助，但作为同事，应主动询问。对力所能及的事 应尽力帮忙，这样，会增进双方之间的感情，使关系更加 融洽。
怎么做
• • • .少说话,多做事. 当上司表达出与你不相同的意见时,你得仔细倾听. 想称赞三十岁以上的女上司漂亮时,请用“有气质
• 你想奉承男上司的时候.请对他说:在您手下做事,我学 到了很多为人处世的道理.我愿意能多有这样的机会.
• 在你认为自己的某一个想法比较成熟的时候,请采取一种你认 为最委婉的方式向他说明你的想法.尽量能让他支持你.
生命是永恒的，生命是短暂的。尊重生命就要关爱生命，让 有限的生命焕发无限的光彩。从现在起，我告诉自己，绝不辜负 生命，绝不让它从我手中流失。不论未来遇福遇祸，或喜或忧， 我都愿意为它奋斗。尊重生命，从我做起，大家赶快行动吧！
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人有地位高低之分，但无人格贵贱之别。不论是伟大的科学家， 还是普通的清洁工，只要是劳动者，都值得我们尊重
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父母是生我养我的人，也是我最亲近的人。父母为我遮风挡雨， 为我劈波斩浪，为我扫除前进的障碍。我们应报答父母，这种
报答最起码的方式就是尊重。
• 人有地位高低之分，但无人格贵贱之别。不论是伟大的科 学家，还是普通的清洁工，只要是劳动者，都值得我们尊 重。
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世界万物生机勃勃，它们本该生活得自由自在，而现 在却不一样了：曾经的绿地变成了荒漠，而很多动物更是 提心吊胆，有苦难言，它们生活得一点也不开心。朋友， 让我们学会尊重生命吧！
• 你之所以不是领导，或者是因为你关系不够，或者 是因为你人缘不够，或者是因为你工作能力不足， 或者是因为你时运不对。一切的一切，综合起来， 你总有比领导差的方面 • 李白
• 只要是人，就有自己的尊严，就有自己强过别人的地方， 每个世人都值得你去尊重。从这个角度来说，领导也是 值得尊重的。 那些不把领导当盘菜的，最终会发觉自己才是那最大的 傻帽。 • 不尊重别人，也就不会有人去尊重他！
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世界万物生机勃勃，它们本该生活得自由自在，而现在却不一 样了：曾经的绿地变成了荒漠，而很多动物更是提心吊胆，有 苦难言，它们生活得一点也不开心。朋友，让我们学会尊重生 命吧！
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生命是永恒的，生命是短暂的。尊重生命就要关爱生命，让有 限的生命焕发无限的光彩。从现在起，我告诉自己，绝不辜负 生命，绝不让它从我手中流失。不论未来遇福遇祸，或喜或忧， 我都愿意为它奋斗。尊重生命，从我做起，大家赶快行动吧！
• 领导犯错 • 领导也是人，也可能犯错。
犯错了你私下里找领导沟通就可以了。你不说，领导怎 么会知道？
领导说的你也可以不听，但表面上不能显露出来，一定 要给领导面子。 不给领导面子，群众的眼中，你绝对不会是英雄，而是 蠢货。
尊重领导原则
如果发现领导有错，那一定是我错； 如果我没有犯错，一定是我害领导犯的错； 如果她不认错，她就没有错； 如果我还坚持她错了，那就是我的错； 如果领导真的错了，那就尊重她的错，我才不会 犯错； 总之领导绝对没有错，这句话肯定没错！
• 不管什么情况下,哪怕是你的见解被上司采纳,你也千万不 能到处嚷嚷这些本来是你的想法.请你记住,所有的想法最 终会成为上司的决定,而且一切多是以他的名义发出的.所 以,你的目的实际上已达到了.千万不能因此而愤愤不平. 不然,连你向他诉苦的那人都会对你不屑一顾的.
• 不管做什么事情都需要做汇报 ，书面优于口头.面谈优于电话, 还有千万要记住先报告什么后汇报什么.还得讲清已做到领导交 待的哪些要求,完成哪些任务等等.
• 人和人之间是相互的。最简单的道理，是个人就不可能对自己 的仇人好。世上的道理是相通的。总之，一句话，把领导当作
上帝，你也就是上帝。 • 只要是领导，就肯定有比你强的地方，就值得你去尊重。 你要是比人家强，你为啥不是领导呢？！
• 不要说人家有关系，不要说人家会溜须拍马，不要说如之何。
一个人，是一个综合体。他的人脉，他的为人，他的沟通能力 等等，全部都是他的能力的组成部分。