【学习课件】第十章资本收益分配

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公司财务管理课件第十章资本收益分配

公司财务管理课件第十章资本收益分配
市场条件
市场状况的变化会影响资本收益分配方式和比 例。
资本收益分配的风险与回报
• 风险是指投资者在追求资本收益时面临的不确定性和损失的可能性。 • 回报是指投资者通过资本收益分配获得的利润。
资本收益分配的案例
股票分红
公司通过发放股票作为分红,增 加股东持股量。
税收影响
税收政策会影响资本收益分配的 金额和形式。
3 资本收益分配的影响因素
盈利、股东权益、税收和市场条件对资本收 益分配产生影响临风险,通过资本收益分配获得回 报。
5 资本收益分配的案例
股票分红、税收影响和盈利情况都是资本收 益分配的实际案例。
6 资本收益分配的未来发展趋势
未来资本收益分配可能受到技术创新、政策 变化和市场需求的影响。
盈利情况
公司盈利水平直接影响资本收益 分配的比例和方式。
总结
1 资本收益分配的概念与形式
资本收益是指投资者通过持有公司股份所获 得的收益,分配形式包括现金分红、股票回 购和股利再投资计划。
2 资本收益分配的实践操作
选择合适的分配方式、最大化投资者收益, 并考虑股东利益、投资者期望和公司发展需 求。
2
选择何种资本收益分配方式
根据公司盈利情况、股东需求和市场状况选择合适的分配方式。
3
如何最大化投资者收益
通过精确预测市场需求、合理控制成本和持续创新来提高投资者收益。
资本收益分配的影响因素
盈利
公司盈利水平直接影响资本收益分配的规模和 方式。
税收
税收政策对资本收益分配产生直接影响。
股东权益
股东权益决定了公司能够分配给股东的比例。
公司财务管理课件第十章 资本收益分配
资本收益分配是指将公司盈利的一部分返还给投资者的过程。本章将介绍资 本收益分配的概念、形式、实践操作、影响因素、风险与回报,并以实际案 例加以说明。

资本收益分配1

资本收益分配1

第十章资本收益分配讲解部分:实训题讲解人:08届韩语(3)班赵沛一、实训题材料的内容概况:万科股份2003年度分红派息、转增股本实施公告的内容。

二、实训题思考题:1.查阅相关资料,弄清“派息”、“送股”、“转增”等概念以及他们之间的区别与联系。

2.除了资料中提到的股利分配方式外,还有其他那些分配方式?请查阅有关资料,为剩下的每种分配方式找到至少一个实例。

3.查阅我国至少20家上市公司最近年度的股利分配公告。

了解目前我国上市公司资本收益分配的主要方式、分配比例与分配依据。

三、讲解内容【第一题】公司股利是企业的股东按其投资额的大小从企业分得的利润,是公司盈余在股东和公司之间的初次分配,恰当的股利分配政策既影响股东的切身利益,又关系到公司未来的生存和发展。

派息 :用股市用语说就是股票前一日收盘价减去上市公司发放的股息称为派息。

广义上来讲又叫做分红派息 。

分红派息,是指公司以税后利润,在弥补以前年度亏损、提取法定公积金及任意公积金后,将剩余利润以现金或股票的方式,按股东持股比例或按公司章程规定的办法进行分配的行为。

一般来说,公司可以三种形式实施分红派息:1、派发现金(现金股利);2、派发新股(股票股利:即俗称的“ 送红股”或“送股”);3、以公司盈余公积金转增股本。

1、派发现金(现金股利):现金股利是指公司以现金的形式向股东支付的股利,不增加公司股本,不改变每股净资产,是上市公司股利分配中最常见、最普遍的形式。

2、派发新股(股票股利:即俗称的“ 送红股”或“送股”):送红股是指公司以发放股票的方式代替现金,按股东持有股份的比例向股东支付的股利。

上市公司发放股票作为红利,对公司而言,资产、负债和股东权益的总额不变,但股东权益的内部结构发生改变,留存收益转化为股本,总股本增大,每股净资产降低;对股东而言,股东持有的股票数量增加,但持股比例不变。

送股实质上是留存利润的凝固化和资本化,表面上看,送股后,股东持有的股份数量因此而增长,其实股东在公司里占有的权益份额和价值均无变化。

资本收益分配

资本收益分配

(三)税后利润的分配
税后利润的分配包括各种盈余公积的提留和 各种股利的分配两个部分。
其中,盈余公积的提留既包括国家政策规定 的法定公积金和法定公益金,也包括企业董 事会规定的任意盈余公积等。
第二节 资本收益分配核心
一、股利分配当事各方的利益要求

1.控股股东和关联股东的利益要求 2.零星股东的利益要求 (二)企业债权人的利益要求 1.短期债权人的利益要求 2.长期债权人的利益要求
第一节 资本收益分配基础
一、资本收益分配的对象 在实务中企业资本收益分配的对象主要包括息税
前利润。 二、资本收益分配的原则 (一)按顺序分配的原则 (二)按比例分配的原则 (三)按政策分配的原则
三、资本收益分配的顺序
(一)息税前利润的分配 息税前利润的分配主要包括支付债务资本的利息
和利润总额的计算两个部分。 其中,支付债务资本的利息应先于利润总额的计
算。
(二)利润总额的分配
利润总额的分配主要包括用税前利润弥补亏 损以及企业所得税和税后利润的计算三个部 分。
其中,所得税的计算虽然与企业的利润总额 有一定关系,但是,在企业存在永久性差异 和暂时性差异的情况下,计算企业所得税的 税基却不是利润总额,而是应税所得。
1.理论上,企业资本各组成要素带来的收 益之和应是企业资本收益分配的对象。实务 中,为什么主要将息税前利润作为企业资本 收益分配的对象。
2.在股利分配政策中如何体现当事各方的 利益要求?
3.试述制定股利政策时需要考虑的因素。
4.试述股利政策的主要类型及其适用对象。
5.公司实施股票分割和股票回购分别会产 生什么样的财务影响?
(二)大比例股票股利

资本收益分配-PPT精品文档

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实验重点与难点:

重点:

资本收益分配的顺序、经济效果; 股利分配理论与政策。

难点:
利用EXCEL创建与运用资本收益分配模型,并 将其运用于财务决策。
实验设备:

计算机
EXCEL电子表格
实验原理:
一、利润分配的顺序:
1.弥补企业亏损 2.缴纳所得税 3.税后利润的分配



用于抵补被没收的财物损失,支付违反税法规定的各 项滞纳金和罚款; 弥补超过用所得税前利润弥补期限、按规定可用税后 利润弥补的亏损; 按税后净利润扣除前两项后的10%法定盈余公积金; 按规定计提公益金; 向投资者分配利润。源自二、收益分配对利股的影响:
股利无关论 股利相关论
三、股利政策模式

固定股利或稳定增长股利政策 固定股利支付率政策 较低的正常股利加超额股利政策 剩余股利政策
实验资料:
1、某公司年终利润分配前的有关资料,如表7-1所示:
项目 上年未分配利润 本年度税后利润 股本(500万股,每股1元) 资本公积 盈余公积 所有者权益合计 每股市价 金额(万元) 1000 2000 500 100 400 4000 40
资本收益分配决策原理与模型
——基于EXCEL电子表格平台
实验目的与要求:


利用EXCEL创建与运用资本收益分配模型, 掌握资本收益分配的顺序、经济效果;掌握 股利分配理论与政策。 要求:通过本实验,运用EXCEL电子表格中 的相关函数,创建资本收益分配模型。要求 学生会利用计算机,快捷地进行财务决策。
该公司决定:本年按净利润15%提取盈余公积(含公益金), 发放股票股利10,按发放股票股利后的股数派发现金股利每股0.1 元。假设股票市价与每股账面价值成正比。 要求:计算利润分配后每股市价。

《资本收益分配》幻灯片PPT

《资本收益分配》幻灯片PPT

〔2〕税收差异理论。Litzenberger、Ramaswamy为代 表 股利(所得税较高)
股票投资收益
资本利得(所得税较低)
认为应该少分配,多留存,对股东是有利的。
四、股利分配政策
股利分配政策的核心问题是确定分配与留存的比例, 即股利支付比率问题。归纳起来主要有四种类型:
1、剩余股利政策 2、固定股利政策 3、固定股利支付率股利政策 4、低正常股利加额外股利政策
例:
某公司2021年3月16日发布公告:公 司董事会在2021年 3月15日的会议上决定,上年度股息红利 分配方案为每10股 派4元〔含税〕;股权登记日为2021年3 月26日,股利实际支 付时间为2021年4月2日。
2、股利支付的方式
1、现金股利〔Cash Dividends〕 指股份公司以现金的形式发放给股东。 一般要求企业要有足够的现金。现金股利发放的多少主 要取决于公司的股利政策和经营业绩。 2、财产股利〔Property Dividends〕 是指用现金以外的资产分派股利。 〔1〕实物股利。发给股东实物资产或实物产品,多用于 采用额外股利的股利政策。 〔2〕证券股利。 最常见的财产股利是以公司拥有的其 他公司的有价证券来发放股利。
实达股份有限公司利润分配表(2007年)

位:万元 项目
本年实际
一、利润总额
3000
加:年初未分配利润
-1000
二、可分配利润
2000
减:应交所得税
660
减:提取法定盈余公积金
134
三、可供股东分配利润
1206
减:分配优先股股利
200
减:提取任意公积金
201
减:分配普通股股利
500

资本的分配培训资料(PPT 39页)

资本的分配培训资料(PPT 39页)
第一节 平均利润和生产价格
一、剩余价值转化为利润 二、利润转化为平均利润 三、价值转化为生产价格 四、平均利润和生产价格的意义
一、剩余价值转化为利润 1、成本价格 c+v是资本家的生产费用,也叫成本价格(用k来表示)
2、剩余价值转化为利润
资本家就把剩余价值看作是全部预付资本的产物时,剩余价值就 取得了利润的形态。
说,是职能资本。它可以定期从职能资本家那里获得利息收入) 它不同于产业或商业资本的运动形式,定期连本带息收回。
二、利息与利息率
1、利息是职能资本家因使用借贷资本而交 给借贷资本家的一部分剩余价值,它是 剩余价值的特殊转化形式。
2、平均利润分割为利息和企业利润,实质 上是剩余价值在借贷资本家和职能资本 家之间的分割。
银行资本家占有以银行利润形式存在的一部 分剩余价值,是靠银行雇员的劳动实现的。
银行雇员和产业工人都同样受到银行资本家 的剥削。
四、股份公司和股票
1、股份公司
股份公司是合资经营的企业。 股份资本使个人资本直接取得了社会资本的形式,使得企业
的组织形式也从个人企业发展到社会企业。 股份资本是资本主义经济关系的一种内部调整,这种调整在
3、利息既体现着借贷资本家和职能资本家 共同剥削雇佣工人的关系,也体现着借 贷资本家和职能资本家之间共同分割剩 余价值的关系。
4、利息率
利息率是一定时期内利息量与借贷100﹪
利息率的变动取决于两个因素:
平均利润率的高低。
借贷资本的供求状况。
三、银行资本和银行利润
在资本主义社会,货币资本的借贷关系大 部分是通过银行进行的。银行是专门经营 货币的资本、充当贷款与借款中介的资本 主义企业。
商场、超市
二 、商业利润的来源

财务管理资本收益分配PPT57页

财务管理资本收益分配PPT57页
11
课外阅读:国有企业利润分配的基本程序
税后利润的分配程序:
1.用于抵补被罚没的财物损失,支付违反税法 规定的各种滞纳金和罚款; 2.税后补亏; 3.按税后净利扣除前二项后的10%计提法定盈 余公积金; 50%-25%的注册资本 4.按规定计提公益金 5.向投资者分配利润。
12
利润分配表1-1
可供分配利润: 减: 计提法定盈余公积金
22
评价
剩余股利政策是一种变动股利政策 剩余政策下,股利发放额每年将会随投资机会和盈 利水平的变动而变动。 优点: 1.1 能保持理想的资本结构 缺点: 1.1 不利于投资者安排收入与支出 1.2 不利于公司树立良好的形象 适合范围:企业发展初期
23
(二)固定股利率政策
股利支付率=股利/盈余 股利=股利支付率×盈余
行业
建筑材料 医药卫生 食品业 办公设备
石油 化学 电力
1980-1994 平均股利支付率(%)
20.8 21.8 28.6 32.7 39.7 51.8 79.8
33
课外阅读:股利理论
股利无关论( MM理论) MM理论认为:在一定的假设条件下,股利政策不会对 公司价值或股价产生任何影响。一个公司的股价完 全受公司的获利能力和风险组合决定,而与公司股 利政策无关。 该理论假定条件:见P243
2.4 股东的稳定收益 股东对收益稳定性的偏好
18
3、企业因素 3.1 盈余的稳定性
盈余相对稳定性的企业→高股利政策 盈余不稳定性的企业→低股利政策
3.2 资产的流动性
高速成长的企业,资产流动性较差,为了财务灵活性,低股利政策。
3.3 举债能力
举债能力强的企业→宽松股利政策
3.4 未来投资能力

财务管理课件-资本收益分配

财务管理课件-资本收益分配
➢ 1.理論上,企業資本各組成要素帶來的收 益之和應是企業資本收益分配的對象。實務 中,為什麼主要將息稅前利潤作為企業資本 收益分配的對象。
➢ 2.在股利Hale Waihona Puke 配政策中如何體現當事各方的 利益要求?
➢ 3.試述制定股利政策時需要考慮的因素。
➢ 4.試述股利政策的主要類型及其適用對象。
➢ 5.公司實施股票分割和股票回購分別會產 生什麼樣的財務影響?
➢ 在這一股利政策下,各年股利額隨企業經營的好 壞而上下波動,獲得較多盈餘的年份股利額高, 反之獲得盈餘少的年份股利額就低。
➢ (三)穩定性股利支付政策
➢ 股利支付的穩定性是吸引投資者的一個重要 特點。這裏所說的穩定性是指企業的股利支 付呈線形趨勢,尤其是向上傾斜的趨勢。在 其他條件相同的情況下,各期支付穩定股利 的股票比那些各期支付的股利極不穩定的股 票所要求的價格要高。因為,股東投資前種 股票的風險較小,股東投資後種股票的風險 較大。
➢ 三、股利政策的主要類型
➢ (一)剩餘股利政策
➢ 剩餘股利政策主張,企業的盈餘首先用於可接受 投資專案的資金需要。
➢ 在滿足了可接受投資專案的資金需要之後,若還 有剩餘,則企業才能將剩餘部分作為股利發放給 股東。
➢ 採用剩餘股利政策時,應遵循以下四個步驟:
➢ (1)設定目標資本結構,即確定權益資本與債 務資本的比率,在此資本結構下,加權平均資本 成本將達到最低水準;
➢ 第一節 資本收益分配基礎
➢ 一、資本收益分配的對象 ➢ 在實務中企業資本收益分配的對象主要包括息稅
前利潤。 ➢ 二、資本收益分配的原則 ➢ (一)按順序分配的原則 ➢ (二)按比例分配的原則 ➢ (三)按政策分配的原則
➢ 三、資本收益分配的順序

收益分配管理综合讲解PPT课件( 48页)

收益分配管理综合讲解PPT课件( 48页)
上市公司在弥补亏损、提取法定盈余公积金、法 定公益金后的净利润中确定分配给股东的股利总额, 并要遵循法定的程序,先由董事会根据公司盈利水 平提出分配预案,然后提交股东大会决议;股东大 会决议通过分配预案之后,向股东宣布发放股利的 方案,并确定股权登记日、除息日和股利支付日等。
1、股利宣告日
股利宣告日是指上市公司宣告发放股利的日期。 在宣告日,上市公司将公告利润分配方案,同时宣 告每股支付的股利、股权登记日、除息日及股利发 放日等。
约 (即限制动用以前的留存收益);
性 营运资本低于一定标准时不得支付股利;
约 束
利息保障倍数低于一定标准时不得支付股利。
公司因素
(1)变现能力 (2)举债能力 (3)盈利能力 (4)投资机会 (5)资本成本
股东因素
(1)稳定收入 (2)股权稀释 (3)税赋 (4)规避风险
二、股利政策的类型
(一)剩余股利政策
④向公司优先股股东分配利润 当企业发行的股票既有优先股又有普通股时,应首先支
付优先股股利。
⑤提取任意盈余公积金
即企业在从税后利润中提取法定公积金之后,按照规定提 取的盈余公积。任意盈余公积金的提取比例由股东大会讨论 决定。
⑥支付普通股股利
即企业按照利润分配方案分配给普通股股东的现金股利, 以及企业分配给投资者的利润。在保证优先股股利支付的前 提下,企业在提取一定的任意盈余公积金之后,本着同股同 权、同股同利的原则,向普通股股东支付股利。
亏损弥补情况表 单位:万元
年份
05 06 07 08 09 10 11 12
实现利润 100 -500 100 100 100 100 50 100 上交所得税 33 0 0 0 0 0 0 25 提取基金分 67 0 0 0 0 0 0 25

《收益分配》课件

《收益分配》课件

02
收益分配的种类
固定收益分配
总结词
详细描述
适用场景
优点
缺点
固定收益分配是指按照 事先确定的比例或数额 对项目参与各方进行收 益分配的方式。
在固定收益分配中,各 方根据事先确定的比例 或数额享有收益或承担 风险。这种方式操作简 单,适用于风险较小、 收益稳定的项目。
适用于风险较小、收益 稳定的项目,如水电站 、高速公路等基础设施 建设。
投资者期望
投资者对收益的期望值会影响收益分 配,企业需了解并满足投资者的期望 。
企业战略与目标
战略定位
企业的战略定位决定了其收益分配的方式,如稳定发展型、 快速扩张型等。
财务目标
企业的财务目标会影响收益分配,如提高股东回报、保持财 务稳定等。
04
收益分配的策略选择
基于风险的策略选择
总结词
该策略将收益分配与风险水平相匹配,旨在降低整体风险水平。
重视投资者教育,提高投资者对基金运作的理解和信任,增强投资者忠诚度。
案例三:某风险投资企业的收益分配安排
总结词
灵活性、长期回报、行业特点源自详细描述某风险投资企业在设计收益分配安排时,充分考虑了灵 活性、长期回报和行业特点三个因素。首先,根据投资 项目的不同阶段和风险程度,灵活调整收益分配比例, 确保投资组合的持续优化。其次,着眼于长期回报,对 具有潜力的投资项目进行长期持有和培育,以获得更高 的收益。最后,结合行业特点,深入研究市场需求和竞 争格局,为投资项目提供有针对性的支持和增值服务, 提高投资成功率。
《收益分配》ppt课件
CONTENTS
• 收益分配概述 • 收益分配的种类 • 收益分配的影响因素 • 收益分配的策略选择 • 收益分配的实践应用

《资本主义分配》PPT课件

《资本主义分配》PPT课件
18
平均利润率取决于两个因素: 第一;各个生产部门的不同的利润率; 第二,社会总资本在各个部门的分配比例。 在社会总资本中,投在资本有机构成较低的 部门的资本占的比重越大,平均利润率就越 高;反之,投在资本有机构成较高的部门的 资本占的比重越大,平均利润率就越低。
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平均利润率形成之后,并不排斥各个部门内 部少数先进企业获得超额利润。平均利润率 的形成,是把每一个部门作为整体,并以部 门的平均资本有机构成为前提的。至于在每 一个部门内部,各个企业的资本有机构成和 资本周转时间,以及其他生产条件仍然会有 差别,它们的利润率也会有高有低。因此, 在利润率的平均化过程中,自始至终都存在 着部门内部各资本家之间为了获得超额利润 而进行的激烈竞争。
9
从量上看:利润率总是小于剩余价值率。 从质上看:剩余价值率体现了资本家对工 人的剥削关系,准确地表示出资本对雇佣 劳动的剥削程度。而利润率则表示预付总 资本的盈利程度,因此,利润率不仅歪曲 了资本家对工人的剥削关系,而且也掩盖 了资本家对工人的剥削程度,它是剩余价 值率的转化形式。
10
利润率P’=m/(c+v)。决定和影 响利润率的因素主要有: 剩余价值率的高低; 资本有机构成的高低 ; 资本的周转的速度; 不变资本的节省 。
差额 -10
纺织工业 80 20 120 20 20 0
机械工业 90 10 110 10 20 +10
合计 240 60 360 60
0
17
从整个社会来看,剩余价值总量和利 润总量是相等的。可见,平均利润的 形成过程,就是不同部门的资本家在 等量资本取得等量利润的作用下,通 过竞争重新瓜分剩余价值的过程。平 均利润率规律是剩余价值规律在自由 竞争资本主义时期的具体形式。

公司财务管理课件第十章资本收益分配

公司财务管理课件第十章资本收益分配

负债股利
总结词
负债股利是公司以负债的方式向股东分配股利,股东收到的 是负债而非现金或资产。
详细描述
负债股利是指公司以负债的方式向股东分配股利,如公司债 券或应付账款等。这种股利分配方式通常在公司的负债较高 时采用,可以优化公司的资本结构。
03
资本收益分配的程序
确定可供分配的资本收益额
计算可供分配的资本收益额
Байду номын сангаас
债务成本
企业需评估债务成本,合理安排资本收益分配,以降低 财务成本。
THANKS
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股票股利
总结词
股票股利是公司通过增发股票的方式向股东分配股利。
详细描述
股票股利是指公司通过增发股票的方式向股东分配股利。这种股利分配方式的优 势在于,公司不需要支付现金,而是通过增加股东的持股比例来分配利润。
财产股利
总结词
财产股利是公司以非现金财产的方式 向股东分配股利。
详细描述
财产股利是指公司以非现金财产的方 式向股东分配股利,如公司股票、债 券、其他资产或实物等。这种股利分 配方式通常在现金流量不足或需要减 少现金支出时采用。
来发展。
固定股利支付率政策
总结词
固定股利支付率政策是一种将公司每年发放 的股利与当年实现利润挂钩的策略。
详细描述
在这种政策下,公司根据固定的股利支付率 从当年利润中确定应支付的股利。这种政策 的优点在于能够使公司的利润分配与利润增 长保持同步,避免利润波动对股东收益的影 响。然而,如果公司的利润水平不稳定或下 降,固定股利支付率政策可能会导致公司无 法按照约定支付股利。
未来投资需求
企业需评估未来投资项目所需资 金,合理安排资本收益分配,以 满足项目资金需求。

财务管理收益分配PPT课件PPT29页.pptx

财务管理收益分配PPT课件PPT29页.pptx
企业应该采用何种股 利政策?
如何进行盈余管理?
.
3
第4页,共29页。
第一节 目标利润规划
一、利润的构成 1、利润定义: 是指企业在一定时期生产经营活动所
取得的主要财务成果。
.
4
第5页,共29页。
2、利润总额组成
(1)营业利润 (2)主营业务利润 (3)其他业务利润 (4)投资净收益 (5)补贴收入 (6)营业外收支净额
三、股利分配政策的类型
2、固定或持续增长的股利政策
指将每年的股利固定在某一水平,并在 较长的时期内不变,只有当公司认为未 来盈余会显著地、不可逆转地增长时, 才提高年度股利发放额的政策。
.
22
第23页,共29页。
三、股利分配政策的类型
3、固定鼓励支付政策
指公司确定一个股利占盈余的比率, 长期按此比率支付股利的政策。
3、考虑公司未来对资金的需求以及 筹资成本
4、对股票价格的影响
.
10
第11页,共29页。
二、利润分配内容
1、盈余公积金
2、公益金
3、股利分配
.
第121页1,共29页。
三、利润分配顺序
1、计算可供分配利润
2、计提法定盈余公积金 3、计提公益金 4、向优先股股东支付优先股股利 5、提取任意盈余公积金 6、向普通股股东支付普通股股利
公司收益分配是公司将净利润分配于投资者 和留存用于公司再投资的活动,支付股利依次要 经过股利宣告日、股权登记日、除息日和股利支 付日等过程,公司的收益分配政策主要有剩余股 利政策、固定股利政策、固定股利支付率政策、 低正常股利加额外股利政策.
股票股利是公司以发放的股票作为股利的支付方 式,股票分割是将面额较高的股票转换成面额较低 股票的行为,它们不会直接增加股东的财富,也不 会对公司股东权益总额产生影响。

公司财务管理课件第十章 资本收益分配_OK

公司财务管理课件第十章 资本收益分配_OK
生 – 支付股利的股票必须比具有同等风险但不支付
股利的股票提供一个更高的预期税前收益率, 才能补偿纳税义务给股东造成的价值损失
15
四、差别税收理论
• 假设股利所得税率为40%,资本利得的所得税为零。 现有A,B两个公司,有关资料如下:
• A公司当前股票价格为100元,不支付股利,投资者 期望一年后其股票价格为112.5元。因此股东期望的 资本利得是每股12.5元。则股东税前税后期望收益 率为12.5%
• 在完善的资本市场条件下,股利政策(盈余分配方式)不 会影响公司的价值。
• 公司价值是由公司投资决策所确定的本身获利能力和风险 组合所决定。
• 下面分三种情况加以说明:
6
1.公司拥有剩余现金发放股利
❖发放现金 股利前原始 股东拥有公 司100%的股 份
❖发放现金股 利前原始股 东拥有公司 100%的股份
41
股票回购与现金股利
现金股利分配后资产负债表
资产
现金(元)
50 000
其他资产 (元) 850 000
合计
900 000
普通股股数(股) 100 000
每股市价(元)
9
(900 000/100 000)
负债与股东权益
负债 股东权益
合计
0 900 000 900 000
42
股票回购与现金股利
股票回购后资产负债表
股东权益合计
700
40
股票回购与现金股利
现金股利分配前资产负债表
资产
现金(元)
150 000
其他资产 (元) 850 000
合计
1 000 000
普通股股数(股) 100 000
每股市价(元)
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者、员工
(二)资本保全原则 收益分配是对资本增值部分的分配
(三)兼顾各方面利益原则
(五)分配与积累并重原则
(六)投资与收益对等原则 按投资比例分配
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课外阅读:股份制企业利润的特点
股份制企业的股利分配四大特点
1.应坚持公开、公平和公正的原则 2.应尽可能保持稳定的股利政策
宏观经济的波动性会引起企业经济的不稳定,应尽量避免股利的忽高忽 低对投资者信心的影响。
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利润分配表1-1
可供分配利润: 减: 计提法定盈余公积金
计提法定公益金 计提职工奖励及福利基金-外资投资企业 计提法定储备基金-外资投资企业 提取企业发展基金-外资投资企业 利润返还-中外合作经营 可供投资者分配的利润 减:应付优先股股利 提取任意盈余公积 应付普通股股利 转作资本(或股本)的普通股股利 未分配利润
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第二节 资本收益分配核心
一、收益分配政策概述 (一)概念
是指在法律允许的范围内,可供管理当局选择的, 有关净利润事项的方针及对策。
股份公司→股利政策 (二)意义 1.1 在一定程度上决定企业对外再筹资能力; 1.2 在一定程度上决定企业市场价值。
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二、确定股利政策应考虑的因素
(一)股利分配当事各方的利益要求 1、股东及其利益要求
股东利益要求: 现金股利收益→税负→风险 资本利得收益→税负→风险 投资目的:
控制股东及其利益要求——占股份较高 关联股东及其利益要求——占股份较低 零股东及其利益要求——获取投资收益
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2、债权人及利益要求——股利政策不能削弱企业偿债能力 短期债权人:短期偿债权能力、资产的流动性 长期债权人:发展前景、长期偿债权能力、经营风险、 财务风险
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课外阅读:国有企业利润分配的基本程序
税后利润的分配程序:
1.用于抵补被罚没的财物损失,支付违反税法 规定的各种滞纳金和罚款; 2.税后补亏; 3.按税后净利扣除前二项后的10%计提法定盈 余公积金; 50%-25%的注册资本 4.按规定计提公益金 5.向投资者分配利润。
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第十章 资本收益分配
诱人的蛋糕,犹豫的 餐刀,如何分配,能 使效用最大,能把蛋 糕做得更大?
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目录
案例导入 10.1资本收益分配 10.2 资本收益分配核心 10.3 资本收益分配补充 案例分析 本章小结 思考题 自测题
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案例导入:中国石化股利分配政策
公司董事会根据公司的经营业绩、现金流、 财务前景等重要因素确定,并提交股东大 会通过,2003年末股利分配:
股利 0.06元/股
股权登记日 2004.06.04
分配日 2004.06.28
注意:1、当年分配是上年盈利;2、制定股利政策考虑因素
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证券代码:600028 证券简称:中国石化
报告期 2003-03-31 2002-12-31 2002-06-30 2002-03-31 2001-12-31 2001-06-30
2000-12-31
应付股利(元) 5,202,000,000 5,202,000,000 8,670,000,000 6,936,000,000 6,936,000,000 6,712,000,000
6,712,000,000
比上期变化(元)
↓3,468,000,000 ↑1,734,000,000
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资本收益 分配起点
销售收入 弥补生产的耗费
支付利息-交纳税金
税前 补亏
营业利润
缴纳所得税 税后利润
税后 补亏
计提公积金、公益金
(一)依法分配原则
包括三层含义: 按法定顺序分配 “四个确保”-债权人、国家、企业、优先股 按法定比例分配 “法定比例”-所得税税率、计提法定公积金等 按政策分配:股利政策涉及企业各方面利益-债权人、国家、投资
观点1:息税前利润-EBIT 1.1 从经济学角度看,利息支出属于企业纯收益的分配。 1.2 企业资本来源于二部分:
权益资本:股利-税后分配-不稳定 债务资本:利息-税前分配-费用分配-固定 1.3 在知识经济时代,资本包括财务资本和人力资本。 人力资本也将参与企业税后净利分配。其支付形式主要是 企业高层管理者持有的虚拟股份或经理分成。 1.4 国家:是基础设施的投资者和企业政策环境的制定者。 观点2:以净利为起点
3、员工和管理当局 长远利益的体现者 偏好多留少分
1.1 使管理当局拥有更多的低风险资源; 1.2 使企业权益资本比例增大,降低财务风险,增强举
债能力。 1.3 增强企业资产的流动性,提高偿债能力,便于短期
借款融资。
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(二)影响股利政策制定的相关因素
1、法律因素 1.1 资本保全限制:一般不能用资本分红
在我国,企业亏损时,为维护企业形象,可用盈余公积发放不超过面值6% 的现金股利,但发放后公积金不低于注册资本的25%。
第一节 资本收益分配基础
一、资本收益分配概述 (一)含义 广义的:是对企业收入and利润进行分割和分派的过程。 狭义的:是对企业利润分配。(净利—资本增值分配) (二)重要性
收益分配是一项十分重要的理财工作(四大理财活动之一) (三)总体要求
应依法分配,合理确定分配规模和分配方式。
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二、资本收益分配的对象
3.应考虑未来对资金的需求和融资成本
从融资角度看,留存收益是一种股权融资,但其筹资成本较低。
4.应考虑对股价的影响
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四、资本收益分配程序
(一)含义:是指特定企业根据适用的法律、法规或 规定,对企业一定时期实现的净利进行分派所必需经过 的先后步骤。
(二)股份公司的收益分配程序 No.1 税后补亏 No.2 提取法定公积金 10% 25%-50% No.3 提取法定公益金 5% No.4 提取任意公积金 No.5 向投资者分配股利或利润
↑224,000,000
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证券代码:600028 证券简称:中国石化
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最新价 每股收益 静态市盈率 行业排名
中国石化
8.15元 0.1077元 15.94倍 7位
中国石油
11.18元 0.2642元 16.50倍 10位
2008-12-01 15:00:00
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