急诊科工作总结最新范文五篇
2024年急诊科年终工作总结6篇
2024年急诊科年终工作总结6篇篇1光阴似箭,日月如梭,2024年已悄然过去,急诊科在院领导的正确领导及支持下,始终坚持“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,以构建和谐医患关系为宗旨,不断提高医疗质量,优化服务流程。
在急诊科全体工作人员的共同努力下,圆满完成了年初制定的各项工作计划。
现将一年来的工作总结如下:一、业务工作(一)门诊接诊量及住院患者收治情况2024年急诊科共接诊患者XX人次,较去年增加了XX%,其中住院患者XX人次,较去年增加了XX%。
门诊接诊量的增加,主要得益于我院新址投入使用后,门诊布局更加合理、环境更加优美,极大的方便了患者就医。
同时,急诊科医务人员的工作积极性也得到了极大的提高,全年接诊患者量均保持在高位水平。
(二)医疗质量及安全情况1. 严格遵守医院的各项规章制度,认真履行医生职责,严格按照《急诊科建设与管理指南》的要求开展医疗活动。
2. 制定并完善了急诊科常见疾病的诊疗规范和急诊流程,使医务人员在临床工作中能够更加准确的诊断和治疗疾病。
3. 严格遵守医疗护理操作常规,避免了医疗事故和纠纷的发生。
4. 加强了与相关科室的协作与沟通,确保了患者能够得到及时、有效的治疗。
二、教学培训工作(一)实习生带教情况急诊科承担了多所医学院校实习生的带教工作。
全年共接收实习生XX名,通过带教老师的言传身教和悉心指导,实习生们不仅掌握了基本的理论知识和临床技能,还培养了良好的医德医风和团队协作精神。
(二)业务培训情况急诊科医务人员积极参加医院组织的业务培训和学习活动,通过不断学习和实践,提高了自身的业务水平和能力。
同时,急诊科还定期组织内部业务学习和培训活动,加强了医务人员之间的交流与沟通,促进了急诊科整体业务水平的提高。
三、科研工作(一)科研立项情况急诊科医务人员在临床工作中注重总结经验、发现问题,并积极进行科研立项和课题研究。
全年共完成科研立项XX项,课题研究取得了阶段性成果,为医院的科研工作做出了贡献。
急诊科工作总结(13篇)
急诊科工作总结(13篇)急诊科工作总结篇1过去的一年,是我院急诊科临床教学工作取得较大成绩的一年,在院领导及科教办的重视和直接领导下,按照医院的《教学管理制度》《教学查房制度》《实习生管理制度》等教学工作制度实施临床教学工作,对实习生进行管理;各类各级教学人员各司其职,保证了实习生能在急诊科圆满地完成实习计划,在我急诊科临床教学老师积极努力下,逐条落实校教学医院的指标和具体要求。
根据卫生部《专科医师培养标准急诊科细则》及《急诊科建设指南》的要求来筹建我急诊科,终于在20__年1月14日顺利通过海南省住院医师和全科医师规范化培训基地的评审,这将是我急诊科新的里程碑,标致着我急诊科医疗、科研、教学工作步上新的台阶。
现将20__年度教学工作总结如下:一、过去的一学年,我们完成了如下工作:1、在过去的一年里,我急诊科共接收实习生165名,进修生66名,住陪医师10名。
专业涉及急诊内、外妇、儿及护理专业,科内组织学习共98次,每周举行一次教学查房,根据其实习大纲要求制定了具体实习计划,制订实习生轮转表,做到尽量满足实习要求,保证教学质量,完成实习计划。
2、实习生、进修生及住陪医师报到后,为做好实习生的岗前培训工作,由科内组织三次课时的上岗前培训,培训内容为:医德医风教育、工作制度学习、岗位职责学习、急诊医疗文书书写,医疗事故防范、医院感染管理、医德医风教育、医院的各项规章制度等内容。
3、制定规范化、标准化的急诊科教学实习方案。
为了提高各学员的临床实践技能的掌握和学习,提高具体操作的动手能力,我科建立了完善的教学课程、教学方案、教学考核的设置,建立系统的实习轮转各急诊专业、科室的表现和能力考核档案。
有针对性的加大各学员的临床实践技能的培养和考核,每周举行一次临床教学。
各急救技能培训采用模拟人及声、图、文并茂的多媒体形式,最大限度的调动了实习进修生的兴致和积极性,由科主任严抓科室内小讲课,讲课备有教案,有记录,不定期进行监督,组织科内大讲课;开展了教学大查房,做到理论联系实际,培养学员分析问题、解决问题和独立工作的能力。
急诊科工作总结最新范文五篇
急诊科工作总结最新范文五篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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急诊科的工作总结范文7篇【通用文档】
急诊科的工作总结范文7篇【通用文档】急诊科的工作总结范文篇1撰写人:___________日期:_____________年在急诊科和护理部主任的领导下,在科室全体护理人员的共同努力和支持帮助下,我结合急诊科的工作性质,紧紧围绕医院今年的工作中心,求真务实,踏实苦干,带领急诊科全体护理人员较好地完成了本科室各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步向前。
取得了满意的成绩,我现将__年护理工作从四个方面做如下总结:一、完善各项规章制度,加强护理管理质量,提升医院新形象为加强对护理人员的管理,配合医院等级提升复审,我和急诊部的其他三位护士长花了近两个月的时间,整理、修订和完善了《十院急诊危重症管理制度》、《急诊危重症护理管理制度》、《急诊护理技术规范及操作流程》、《急诊护士技能培训资料》和急诊护士技能考核本,这不但规范了急诊病区护理人员的日常工作行为,还大_大的提高了全体护理人员的工作主观能动性。
为有效减少高危药物的用药错误,降低护理工作失误和不良事件发生;急诊部积极推行“三元色标识”在急诊护理管理中的应用,即用红、黄、绿三元色来标识药物的危险度、环境洁净度、不同治疗方法等,以此表达风险的高低,警示护士及病人。
通过使用三元色标识我们有效地避免了病人在医疗护理过程中可能遇到的各类风险,保障了病人安全;如我们在补液室的用“三元色”分区及配套的地标和椅套使患者一目了然所属的区域;eicu三元色的消毒用抹布分类使患者周边的用物洁污分开。
在今年的检查中我们的做法得到了上级部门的肯定和表扬。
二、坚持以人为本的原则开展工作,调动护士的工作积极性我常常主动与护士进行交流沟通,了解她们的想法、收集她们的意见,理解她们的烦恼,解决存在的实际困难等,使她们感到遇事有商量、能解决可信任的宽松环境,来激发她们的工作积极性和热情,充分发挥她们的主观能动性;从而使她们顺理成章地富有情感的主动自愿地去对待病人和家属,为病人,为社会提供高质量的护理服务。
2024年医院急诊科工作总结范例(五篇)
2024年医院急诊科工作总结范例一年来,急诊科始终以“创建和谐医院”精神为指导,根据卫生局创建“医院管理年”的重要布署,以及卫生厅关于开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动的要求,结合本院相关责任细则,全科同志同心协力,扎实有序地开展各项工作,在思想觉悟方面、科室管理方面、业务技术水平方面等都有了更进一步的提高,现将本年度的工作总结如下。
一、切实做到依法执业,规范行医。
二、严格执行和健全医疗核心制度,狠抓医疗环节质量管理。
1、能坚持____小时连续应诊及首诊负责制。
2、认真执行急诊科工作制度、抢救制度、出诊制度、转科制度、会诊制度、三级医师查房等制度。
3、严格按照病历书写规范切实做好门急诊病历书写工作。
4、切实做好患者知情同意工作。
5、严格执行医疗事故报告等核心制度。
三、做到合理检查、合理用药、因病施治。
1、各种检查应用规范、适应症明确;2、认真落实《抗菌药物临床应用指导原则》以及我院《抗菌药物合理应用管理规范》。
四、切实加强急诊科能力建设、提高急危重症患者抢救成功率。
1、本科所有医护人员自觉、认真、积极参加急诊业务学习培训,全年共进行____次,参加全院各种学术会义、短期业务培训学习班及进修____人次。
2、抢救设备齐全、完好、适用。
3、急诊药品齐全、无过期,摆放位置固定,设专人保管。
4、设有“120”急救电话,通讯通畅,急救车出车及时,装备完善。
5、危重病人到诊后立即能展开抢救,院内急会诊____分钟内能够及时到位,急诊留观病人原则上能够在____小时内收住院,制定急诊绿色通道总体方案,如遇急、危、重病人,一律实行急诊绿色通道,做到先行抢救,而后补办各种手续。
五、确实建立应急处理预案并落到实处。
本科已建立健全突发公共卫生事件应急处理预案,并组建了应急医疗救治队伍,积极开展急救队伍的专业培训,使各项应急救护能力掌握到位。
加强急救物品、器械、药品、仪器管理工作,做到每日清点、检查、按期保养,班班清点交接,确保机器运转正常,处于备用状态,各类物品、药品完好率____%,保证出诊、抢救各环节不出差错,全年无因急救物品不全或仪器运转不良影响病人抢救事例。
急诊科工作总结的范文6篇
急诊科工作总结的范文6篇篇1一、引言在过去的一年中,急诊科全体医护人员共同努力,以饱满的工作热情和严谨的工作态度,圆满完成了各项工作任务。
现将急诊科一年的工作总结如下。
二、工作成绩1. 医疗服务质量提升急诊科始终坚持以患者为中心,全面提升医疗服务质量。
通过加强医护人员的业务培训,优化诊疗流程,实施多项便民措施,如提供24小时预约服务、设立急诊绿色通道等,使患者就医体验更加便捷、高效。
同时,急诊科积极推广电子病历、检验结果网上查询等信息化手段,提高了医疗服务效率。
2. 学科建设取得新进展急诊科在学科建设方面取得了显著成果。
一方面,通过引进先进技术和设备,如全自动生化分析仪、呼吸机等,提高了急诊科的诊疗水平。
另一方面,急诊科积极组织学术交流活动,邀请国内外知名专家进行讲座和交流,提高了医护人员的学术水平。
此外,急诊科还开展了多项新业务、新技术,如急诊胃镜、急诊透析等,为患者提供了更多治疗选择。
3. 科研工作取得新突破急诊科在科研工作方面取得了显著成果。
全体医护人员积极参与科研课题研究,共承担了多项国家级和省级科研课题,涉及急诊医学多个领域。
同时,急诊科还取得了多项科研成果,获得了多项专利和奖项。
这些成果的取得,不仅推动了急诊医学的发展,也为医院带来了荣誉和影响力。
4. 教学工作取得新成果急诊科在教学工作方面取得了显著成果。
全体医护人员积极参与教学工作,共承担了多项教学任务,包括本科教学、专科教学和继续教育等。
同时,急诊科还开展了多项教学创新活动,如急救技能竞赛、急救知识讲座等,提高了学生的实践能力和创新意识。
此外,急诊科还获得了多项教学成果奖,为医院的教学工作做出了积极贡献。
三、存在问题及改进措施虽然急诊科在过去一年中取得了显著成绩,但仍存在一些问题需要改进。
一是医护人员素质有待进一步提高,部分医护人员存在服务态度不佳、沟通不畅等问题。
二是急诊科设施设备有待进一步完善,部分设备已经陈旧落后,影响了诊疗效果。
2024年医院急诊科工作总结例文(六篇)
2024年医院急诊科工作总结例文时间流逝,已过去一年,回顾这段时间,在科主任、护士长及同事们的支持与关怀下,我始终秉持“以患者为中心”的服务理念,潜心研究业务知识,不断提升理论素养和临床操作技能,圆满完成了各项护理任务。
在思想、学习和工作上,我均实现了新的提升,现将具体情况总结如下:在思想层面,我保持积极进取的态度,积极参与各类学习活动。
被聘为护理师后,我每月都会参与业务学习培训,主动参加科室及院级组织的竞赛。
在学习和工作中,我取得了一定的进展。
在____月的静脉输液小组比赛中,我荣获优秀奖,这不仅提升了我的静脉治疗技能,也使我更加规范地执行治疗。
____月和____月,我积极参与科室流程的制定,关注人文关怀,如参与制定“患者清创缝合术人文关怀流程”,增强了我在人文关怀和沟通方面的知识。
在____月的手卫生竞赛中,我荣获一等奖,这得益于科室同事们的指导和帮助。
____月,我参与录制了《呼吸机教学视频》,深化了对呼吸机的理解。
在____月的《应用SBAR沟通护理____》比赛中,我获得了二等奖,SBAR模式有效提升了我的沟通能力,确保了患者安全。
____月,我协助制定了《MR 增强固定方法》,提高了患者的安全性。
在“我的发现”活动中,我也荣获了优秀奖,我深感自信源于积累、把握和争取。
____月,我参加了郭主任的心电图相关知识培训,对心电图有了更深入的理解,同时也意识到自己在理论知识和专业基础方面需要进一步提升,我深知学无止境,唯有不断学习才能缩小差距。
作为急诊科的一员,我深知唯有不断学习和提升,才能更好地服务于患者。
未来,我将继续认真履行职责,加强学习,期待在工作中实现新的突破。
2024年医院急诊科工作总结例文(二)在过去的这一年中,我院经历了重大的发展,急诊科在医院护理部的指导下,坚决执行医院下达的各项任务,始终秉持“以病人为中心”的护理理念。
我们成功通过了二甲复审,科室按计划完成了以下工作:一、思想与组织2. 我们定期组织护士深入学习医院发布的各类文件,理解和贯彻文件精神。
急诊科年终工作总结范文5篇
急诊科年终工作总结范文5篇篇1一、引言急诊科作为医院的重要科室,承担着救治急危重症患者的神圣使命。
过去一年中,急诊科全体医护人员团结一心,坚持“以患者为中心”的服务理念,不断优化服务流程,提高服务质量。
现将一年来的工作总结如下。
二、科室管理1. 完善规章制度:急诊科根据医院及科室实际情况,对科室规章制度进行了修订和完善,确保每项工作都有章可循,有据可依。
2. 优化服务流程:通过不断实践和改进,急诊科形成了一套高效、便捷的服务流程,减少了患者等待时间,提高了救治效率。
3. 加强培训考核:定期组织医护人员参加业务培训和学习,提高医护人员的专业技能和综合素质。
同时,加强考核力度,确保每位医护人员都能胜任本职工作。
三、医疗服务1. 救治患者情况:过去一年中,急诊科共接诊患者XX人次,其中危重症患者XX人次,抢救成功XX人次,抢救成功率达到XX%。
2. 医疗质量提升:通过加强医护人员的培训和学习,医疗质量得到了显著提升。
科室医护人员熟练掌握了各种急救技能和操作规程,能够熟练处理各种急危重症患者。
3. 医疗安全保障:急诊科始终把医疗安全放在首位,严格遵守操作规程和无菌原则,认真执行查对制度,避免医疗差错和纠纷的发生。
四、科研教学1. 科研工作:急诊科医护人员积极投身科研工作,过去一年中,共发表学术论文XX篇,参与科研项目XX项,取得了丰硕的科研成果。
2. 教学工作:急诊科承担了医院实习生和规培生的教学任务,通过理论授课、临床带教等方式,培养了一批又一批优秀的医学人才。
五、存在问题及改进措施1. 存在的问题:在总结过去一年的工作中,我们发现仍存在一些问题亟待解决。
例如,部分医护人员服务意识有待提高,医疗文书书写不规范等。
2. 改进措施:针对存在的问题,急诊科将采取以下改进措施:一是加强医护人员的服务意识教育,提高医护人员的服务质量;二是规范医疗文书书写,确保医疗记录的真实性和完整性。
六、结论与展望过去一年中,急诊科在全体医护人员的共同努力下,取得了显著的成绩和进步。
急诊分诊工作总结5篇
急诊分诊工作总结5篇当自己的工作有了很大的收获之后都是需要认真写工作总结的,每个人在写工作总结之前要认真细致的研究自己的工作情况,本店铺今天就为您带来了急诊分诊工作总结5篇,相信一定会对你有所帮助。
急诊分诊工作总结篇1时光荏苒,岁月如梭。
转眼间来到急诊科工作已过半年,这半年的成长充满艰辛与幸福,热忱与挑战。
现我将半年工作总结如下:一、思想政治作为一名中国共产党员,我能够时刻以一名党员的标准来要求自己。
在遵守科室各项规章制度的前提下,认真学习各种先进思想,开阔自己的视野,在科室主任和护士长的领导下,努力提高自己的思想觉悟和业务水平,认真开展并组织业务学习,用知识把自己武装起来,向一名优秀的急诊科护士迈进。
同时,我也积极地响应医院各部门的号召,踊跃参加医院组织的各项活动,不断提升自己,锻炼自己,如红歌会,义务献血,技能比武等等,丰富自己业余生活的同时,开阔了眼界,增长了见识,促进自己全面发展。
急诊科重症监护室是一个无陪护病区,我能够本着认真负责的态度为病人服务。
生老病死是一个自然的过程,但是我能够换位思考,体会病人的身心痛苦,急家属之所急,忧病人之所忧,把病人当做自己的亲人,不怕脏,不怕苦,不怕累,尽自己的全部力量去挽救病人的生命,帮助病人,减轻他们的痛苦,时刻铭记:救死扶伤,才是我们的职责之所在!二、业务技术重症监护室对护士的全面素质要求比较高,这就要求我们平日的工作必须更加努力,更加精益求精。
思想觉悟要达到一定水平,业务技术更要一丝不苟。
吸氧技术,静脉输液,心电监护这些常规技术一定掌握,尤其呼吸机的应用,气管插管术,心肺复苏术更是作为一名急诊科护士必备的技能。
平日里我能够认真巩固课本知识,工作中反复练习各项操作,争取做到熟能生巧,每一个月的业务学习也会准时参加,作好记录,并且积极参加各项技能比赛。
在医院首届职工技能运动会上,获得单人徒手心肺复苏术二等奖,氧气筒氧气吸入技术二等奖。
但是这些成绩只代表过去,我会更加努力,争取成为一名优秀的技术能手!三、自我管理管理是一门艺术,是一门终身学习的课程。
急诊护士个人的工作总结5篇
急诊护士个人的工作总结5篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间,我在急诊科的工作已经悄然过去。
在这段时间里,我经历了很多,也学到了很多。
回首过去,是为了更好地面向未来,总结过去,是为了更好地进步和提高。
以下是我作为急诊护士的个人工作总结。
一、工作经历在急诊科工作期间,我主要负责病人的接待、初步诊断、治疗和转诊工作。
在接待病人时,我始终保持微笑,关心地询问病人的病情,并耐心地解答他们的问题。
在初步诊断和治疗过程中,我始终遵循医生的嘱咐,认真执行每一项操作,确保病人的安全和舒适。
同时,我还积极与医生、其他护士和病人沟通,协调好各项工作,确保急诊科的日常工作顺利进行。
二、工作成绩在急诊科工作期间,我成功地接待了无数位病人,并给予了他们专业的诊断和治疗。
同时,我还积极参与了急诊科的各项活动,如急救演练、技能比赛等,不仅提高了自己的业务水平,也为科室的荣誉做出了一定的贡献。
此外,我还时刻关注病人的需求和反馈,不断改进自己的服务态度和技能,争取为病人提供更加优质的服务。
三、工作感受在急诊科工作期间,我深刻感受到了急诊科的重要性和特殊性。
急诊科是医院的重要窗口,是病人寻求医疗帮助的第一站。
在这里,我不仅学到了丰富的医学知识,还培养了良好的沟通能力和应变能力。
同时,我也深刻认识到了自己的不足之处,如专业知识掌握不够全面、操作技能有待提高等。
因此,在未来的工作中,我将继续努力学习,不断提高自己的业务水平和服务质量。
四、工作反思与建议回顾过去的工作经历,我认为自己在以下几个方面需要进一步加强和提高:一是专业知识的学习和掌握,特别是对于一些罕见病和疑难病症的诊断和治疗需要进一步深入学习;二是操作技能的熟练程度需要进一步提高,特别是急救技能和护理操作需要反复练习和实践;三是服务态度和沟通技巧需要进一步提升,特别是对于一些情绪激动或不安的病人需要更加耐心和细心地沟通。
针对以上不足之处,我提出以下建议:一是加强专业知识的学习和培训,可以通过参加学术会议、阅读专业书籍和期刊、与同行交流学习等方式来提高自己的专业知识水平;二是多参加急救演练和技能比赛等活动,可以通过反复练习和实践来提高自己的操作技能水平;三是注重服务态度和沟通技巧的提升,可以通过参加相关培训和自我练习来提高自己的沟通能力和服务水平。
医院急诊科的工作总结(通用9篇)
医院急诊科的工作总结(通用9篇)医院急诊科的工作总结篇1急诊科护理工作在医院领导及护理部的领导下,在全科人员共同努力下,从院前急救、长途转运到院内留观、抢救及输液等各项工作顺利开展。
科室坚持优质服务、培养专科人才、提高护理质量、保障患者安全的目标,一年来取得了一定的成绩,但也存在很多不足,现总结如下:1、强化服务理念全科护士积极参加院内、科内组织的礼仪培训,不断就沟通技巧进行学习与讨论,有效处理工作中出现的矛盾,不断改进患者的就医环境,构建和谐的护患关系,全年科室测评综合满意度为95.6%。
2、加强了急诊专业护士岗位培训及考核全年共组织专业理论知识学习12次,理论及技术操作考核各12次,第三季度全科医护人员按要求完成了急救技术的年度考核,以平均分86.25分的成绩过关。
同时积极参加护理部组织的理论和技术操作考核,在不断强化的基础上,提高护士综合素质。
3、加强了高危药品和特殊药物的管理科室制定了高危药品的管理制度,固定了专人管理,并将科室常见的高危药品组织护士对其使用注意事项及使用方法进行学习,对常用特殊药物的输液速度在药师的指导下,医院出台了相关的管理规定,护士在工作中加强了对药物不良反应的观察,并能做好相应的告知,使得用药宣教工作较前有了明显的认识和提高。
4、加强了护理管理,不断完善质控内容及标准每月定期召开科室护理安全管理例会,将存在的问题进行分析、讨论、提出改进意见,并观察改进效果,将质量控制前移到护士,使护士明确知道自己每班工作职责及质量标准,质控员每周有重点地进行检查,护士长根据科室情况安排质控项目,并根据科室实际制定质控标准,本年度共完善了救护车物品检查标准、消毒工作标准、各班次工作质量标准等。
5、加强了不良事件的上报与管理,提高护理质量本年度共上报护理不良事件5件,其中:服务方面的2件,针刺伤1件,药名书写错误1件,其他1件。
上述不良事件科室均能组织讨论,并不断改进,使护理质量得到进一步的提高。
急诊科年终工作总结范文5篇
急诊科年终工作总结范文5篇篇1引言过去的一年,急诊科在院领导的关心和指导下,全体医护人员共同努力,圆满完成了各项工作任务。
现将全年工作汇报如下:一、工作完成情况1. 业务工作(1)全年急诊接诊患者人数达XX人次,较去年增长XX%,其中急诊住院患者人数为XX人次,较去年增长XX%。
(2)全年完成急诊手术XX例,其中部分复杂手术填补了医院空白,如:急诊脾切除术、急诊胆道探查术等。
(3)加强了急诊绿色通道的建设,完善了绿色通道流程,提高了急诊抢救效率。
全年共救治危重患者XX人次,其中成功抢救了多例严重车祸、中毒等患者。
2. 教学工作(1)全年共承担医学院校临床教学任务XX学时,接待实习医生XX人次,组织急诊科医护人员参加医院及医学院校组织的各类学术讲座和培训活动XX次。
(2)加强了与上级医院的交流与合作,先后派医护人员到XX医院、XX医院进修学习,提高了急诊科医护人员的业务水平。
3. 科研工作(1)全年共发表急诊科论文XX篇,其中核心期刊发表论文XX篇,参加了国际学术会议并发表演讲XX次。
(2)完成了多项科研项目,其中《急诊科信息化建设与应用》获得了医院科技进步奖一等奖。
二、存在的问题和不足1. 人员配备不足尽管医院对急诊科投入了大量的人力物力,但目前急诊科医护人员配备仍显得不足。
医护人员工作强度大,影响了服务质量。
建议医院能够增加急诊科医护人员编制,提高人员配备水平。
2. 绿色通道流程仍需优化尽管急诊科已经建立了绿色通道流程,但在实际运行中仍存在一些不畅之处。
建议医院能够进一步优化绿色通道流程,提高抢救效率。
同时,建议医院加大对急诊科硬件设施的投入,如增加床位、购置呼吸机等设备,以适应日益增长的急诊患者需求。
3. 科研水平有待提高目前急诊科的科研水平与上级医院相比仍有较大差距。
建议医院能够加强对急诊科科研工作的支持力度,如增加科研经费、举办学术讲座等措施,提高急诊科医护人员的科研水平。
同时,也希望医护人员能够积极投身科研工作,多出成果、出好成果。
急诊科工作总结范文10篇
急诊科工作总结范文10篇【#工作总结# #急诊科工作总结范文10篇#】过去的一段时间,急诊科工作紧张而有序。
我们争分夺秒抢救生命,应对各类紧急状况。
在团队协作和专业提升中不断进步。
现将具体工作情况总结汇报,以更好地提升服务水平。
下面是小编整理分享的急诊科工作总结范文10篇,欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助! 1.急诊科工作总结范文篇一急诊科围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,完成各项抢救工作。
总结汇报一年来的工作。
第一,增强服务意识,提高服务质量。
坚持以患者为中心,以患者的利益为出发点。
如果要求护士听到救护车的声音,应迅速推车到急诊室门口接诊病人。
为患者提供面巾纸、纸杯和开水。
为没有陪伴的老弱病人挂号,取药。
每一位急诊住院患者都有护士或护士护送。
为解决夏季夜间输液患者较多的问题,实行弹性排班,增加夜间工作人数。
这些措施受到患者的好评。
尤其是有医患纠纷甚至打骂我们医护人员的时候,我们的护理人员尽力合理解释,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬。
第二,加强学习,培养高素质的团队。
急诊科制定学习制度和计划,加强护理人员的专业知识学习。
开展急救专业培训,送护士到麻醉科,在手术室学习气管插管,要求大家通过急诊八件操作。
与医生一起学习心肺复苏的新进展,急性冠状动脉综合征的急诊治疗,创伤急救。
提高急救水平和急救反应速度。
全科生自觉学习尉然成风,目前有8名护士参加全国高等教育护理专科班和本科自考。
两名工作一年的'护士通过了护士执业考试。
指派高级护士出国学习急救护理新概念和急救模拟急救培训。
第三,做好新护士和实习生的教学工作。
根据急诊科的工作特点,制定了新护士三个月的培训计划,要求他们在三个月内掌握急诊流程,院前急救,如何接急救电话,掌握急诊科所有仪器的使用,加强理论学习和考核。
培训实施第一年,取得了良好的效果。
对实习生做到放手不放眼,每周进行小讲课。
第四,关爱生命,争分夺秒。
医院急诊科的工作总结(精选6篇)
医院急诊科的工作总结(精选6篇)医院急诊科的工作总结(精选6篇)不经意间,工作已经告一段落,回想起这段时间的工作,一定取得了很多的成绩,不妨坐下来好好写写工作总结吧!那么你有了解过工作总结吗?以下是小编帮大家整理的医院急诊科的工作总结(精选6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
医院急诊科的工作总结1半年来,急诊科在院部的正确领导及具体指导下,围绕护理部提出的工作中心,把握重点,突出特色,全体医务人员团结协作,出色地完成各项抢救工作。
现将半年来的工作总结汇报如下:一、严格执行各项规章制度,提高护理工作质量全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,工作中互相支持,互相理解,科工作人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。
二、加强业务技术培训,提高抢救能力急诊科是诊治和抢救病人的场所,所以,仅有良好的服务态度是远远不够的,更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。
对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理,尽快减轻病人的痛苦,这就需要每个医务人员认真钻研业务,熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。
因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。
如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。
对急、危、重、疑难病人充分发挥科主任及护士长的业务指导作用,亲自参与管理,及时进行业务讨论,这样更助于提高全科医护人员的急救水平。
三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性,制定了新入科护士三个月的培训计划,要求其三个月内掌握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核。
在实施培训第一年时,取得了很好的效果。
对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课。
四、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。
急诊科年度工作总结范文(6篇)
急诊科年度工作总结范文一、强化服务意识,提高服务质量坚持以病人为中心,以病人的利益需求为出发点。
如要求护士听到救护车的鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。
为病人医学教育`网搜集整理提供面巾纸,纸杯和开水。
为无陪人的老弱病人代挂号、取药。
每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。
为了解决夏天夜间输液病人多,实行弹性排班,加派夜间上班人数。
这些措施得到病人的好评。
特别是在有医患纠纷时,甚至打骂我们医务人员时,我们的护理人员做到尽力合理解释,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬。
二、加强学习,培养高素质队伍急诊科制定学习制度和计划,加强护理人员的业务知识学习。
开展急救专业培训,选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管,要求急诊八大件操作人人过关。
与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。
提高了急诊急救水平和抢救反应速度。
全科人员自觉学习尉然成风,目前有____名护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。
两位工作一年的护士参加护士执业考试均通过。
指派高年资的护士外出学习国家级《急救护理新概念与急诊模拟急救培训》。
三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作特性,制定了新入科护士三个月的培训计划,要求其三个月内医学教.育网搜集整理掌握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、掌握急诊科所有的仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核。
在实施培训第一年时,取得了很好的效果。
对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课。
这篇四、关爱生命,争分夺秒是急诊科努力的方向,也是做好“急”字文章的承诺。
如____年____月____日送到急诊科的高处坠落伤的患者,既无陪人而且神志不清,躁动不安,呼之不应,口腔内血性液体溢出,双下肢开放性骨折。
当班护士见状即给氧、静脉注射,并果断采用气管插管,气管内吸痰,吸氧等处理,同时开通绿色通道,为抢救患者赢得宝贵时间。
五、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。
医院急诊科重点工作总结范文(6篇)
医院急诊科重点工作总结范文一、紧跟医院步伐,加强科室标准化管理今年是三级医院的创建年,做为二医人有责无旁贷的使命,急诊科做为医院的窗口科室,紧跟形势,持续改进医疗质量、安全和管理,加强急诊队伍建设和稳定。
按照医院要求,科室成立了创三小组,责任到人,明确分工,发动群众,制订了各种规章制度、核心医疗原则、各种工作流程、抢救流程,并均已入册。
认真学习医疗核心制度和各种急救流程,人人熟练掌握,建立健全质量控制流程,做到管理制度化、工作程序化。
加强与创三办、临床科室联系,认真听取反馈意见,每天、每周、每月认真自查自纠并上报,发现问题及时分析讨论、进行整改。
根据三级医院创建标准,进一步完善院前急救、院内急救衔接机制,保证“绿色通道”的畅通,全面提高应急救治能力。
医疗质量是医院生存之本,立院之根,医疗质量的生命链不容许有任何地方出现断裂,而急诊科是医院的窗口,是医院管理、医护质量以及服务水平的具体体现,急诊科的任何一个环节的改进都可以优化整个医院的运作,是患者的后续治疗得到保障的重要环节。
二、以优质、诚信为服务理念,构建和谐医患关系随着医疗卫生体制改革,医疗服务的“买方市场”已形成,患者和家属既要求生理上的治疗,又要心理上的愉悦,医院面临严峻挑战。
而优良的医疗质量、服务水平,是医院的生命所在,也是评价医院好坏的根本。
我们按照“一切为了病人,一切服务与病人”的服务理念,从改善服务态度,提高服务技巧入手,切实做到文明行医、廉洁行医,急病人之所急,想病人之所想,充分尊重病人,开展亲情化、人性化服务。
为三甲医院的创建营造一个良好的氛围,争取社会效益、经济效益双丰收。
三、弘扬急救文化,提升急救,打造急救品牌社会不断进步,人们对急救知识的需求也越来越多,做为急救人我们不仅仅承担着治病救人的责任,还有传承急救知识的义务。
这也是提升急救,打造急救品牌重要手段,更是医院文化的具体体现。
今年我科组织医护人员积极走进社区,先后到青山社区、塔影社区、襄化、武警支队、驾协、青山小学、大桥小学进行急救知识讲座,对东宝区、钟祥胡集、冷水等乡镇卫生院医护人员进行急救技能培训。
2024年急诊护士年度工作总结范文5篇
2024年急诊护士年度工作总结范文5篇篇1时光荏苒,2024年已经过去,在这一年里,我在急诊科护士的岗位上工作,努力学习和工作,不断进步,现将一年来的工作总结如下:一、工作态度方面我始终坚持以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,严格遵守医院的规章制度,认真学习《护士条例》及其法律法规,积极响应医院组织的各项活动,丰富自己的业余生活,提高个人素质。
二、专业知识和技能方面在过去的一年里,我不断学习护理专业知识,坚持护理工作,为病人提供全方位的护理服务。
在护理实践中,我不断丰富自己的护理经验,提高自己的护理技能,熟悉和掌握各种常见病、多发病的护理常规及急救技能。
同时,我还积极学习急救知识和技能,如心肺复苏、气管插管等,为抢救病人生命赢得宝贵时间。
三、工作成果方面在过去的一年里,我参与抢救了数十次危重病人,成功挽救了他们的生命。
同时,我还认真做好病人的日常护理工作,如测量生命体征、记录病情变化、协助医生进行诊疗等,为病人提供全方位的护理服务。
此外,我还积极参与医院组织的各项活动,如参加志愿者服务、义务献血等,为社会做出自己的贡献。
四、经验教训方面在工作中,我也遇到了一些困难和挑战。
例如,有时会遇到不理解的患者和家属,需要耐心沟通解释;有时会遇到紧急情况,需要迅速反应和决策。
但是,通过不断学习和实践,我逐渐掌握了应对这些情况的方法和技巧。
同时,我也认识到自己的不足之处,需要继续学习和提高自己的综合素质。
五、未来展望方面展望未来,我将继续坚持在急诊科护士的岗位上工作,为病人提供优质服务。
同时,我将继续学习和提高自己的专业知识和技能水平,以更好地应对各种紧急情况和复杂病例的挑战。
此外,我还将积极参与医院组织的各项活动和社会公益事业,为社会做出更大的贡献。
在今后的工作中,我将继续努力学习和工作,不断提高自己的综合素质和业务水平。
同时,我也希望医院领导和同事们能够给予我更多的支持和帮助,共同为病人提供更好的医疗服务。
2024年急诊科工作总结及计划5篇
在科室成立了以我为组长的护理质量控制小组,每周有针对性对护理工作开展护理质量自查,建立健全了各项管理制度和考核制度,细化了护理人员的考核细则,每月进行一次汇总并在科室排名,对于排名在前两名和后两名的人员根据管理细则给予相应的奖励和处罚,各项检查考核制度的建立,进一步的调动了护理人员在工作中相互追赶、比拼的积极性,除此之外,护理质量也得到了进一步的提高。
5、积极开展康复活动,落实全程康复理念
根据科室患者的实际情况,在科室内开展丰富多彩的康复工娱疗活动,主动深入患者听取患者意见,与患者一起制定康复活动计划,定期在患者中开展康复技能竞赛、生活自理能力训练等活动。20xx年3月外出学习回来后,与工作人员一起商讨学习心得,在科内顺利开展了对精神发育迟滞、老年痴呆等患者的模型、数字、字母等康复训练项目,这些项目的开展对患者的治疗、康复起到了积极的作用,缩短了患者住院时间,改善了患者的治疗效果。改变了参加工娱治疗需去康复科的现状,为病区承担工娱治疗做出了初步的尝试,同时,也全面落实了患者自入院到出院的全程康复治疗理念。
2023急诊科工作总结及计划篇3
20__年上半年急诊科在院领导、护理部直接领导和大力支持下,在医院各科室的配合帮助下,我科全体医护职员齐心协力,坚持以人为本,以病人为中心,结合全国卫生系统展开的“三好一满意”医院,全面推动优良护理服务,美满完成了各项护理工作任务,使我科的社会效益和经济效益有了不同程度进步,现将上半年的工作总结以下:
正如朱老师说的那样:作为一名护士必须要具有细心、耐心、爱心、虚心胆大心细的按照医疗护理常规做好自己本职的工作,就肯定能够做一名合格的护士,能够实现自己的职业理想。
去年的这个时候,我还是一名新职工,现在新人换旧人了。去年我们三个还像是汪洋中的一叶孤舟,而如今,我看到的是好多和我们一样的男同仁坐在下面。我曾经看到一篇文章说:“有一智者曾问他的弟子:一滴水如何才能不干涸?弟子摇头,智者说:要融入大海”。是呀,一个人的力量是有限的,走不远,飞不高,好比一条小渠,如果不汇入江河,永远也不能汹涌澎湃。因此,我们男同志们要团结在一起,发挥我们集体作用,为我们的xx医院添砖加瓦,奉献我门微薄的力量。
2024急诊科护士工作总结(5篇)
2024急诊科护士工作总结作为医疗行业的护理工作者,我们被誉为“白衣天使”,这光鲜称号背后,是我们同行间深知的不易与辛劳。
职业对我们提出了严苛的要求,一旦穿上白大褂,个人的情绪和烦恼都必须抛之脑后。
在医院的消毒水气味中,我们度过了青春岁月;在血腥的伤口旁,我们经历了炽热的年华;在白色的环境中,我们送走了无数宁静的夜晚;在家人期待和孩子埋怨的目光中,我们将自己奉献给了一个个需要救助的病患。
众所周知,护理工作劳苦且责任重大,我们没有固定的节假日,没有固定的休息时间。
工作繁杂且责任重大,部分护士同仁还需面对麻风病、精神病、传染病患者等特殊群体。
我们默默付出,却时常遭遇误解和委屈,但我们始终坚守岗位,无怨无悔,因为我们深知,我们的服务对象是那些在病痛中挣扎,需要帮助和同情的患者。
“医生的嘴,护士的腿”,这句俗语道出了护士工作的艰辛。
夜班护士一个晚上奔走的路程可达数十里,她们的辛劳可见一斑。
在急诊科,这样的场景屡见不鲜:临近下班时,车祸中的伤者被紧急送至,全体白班护士主动留下,有序地进行抢救工作,直至深夜才回家。
即便在节假日,当大众享受美好时光时,我们的急诊科依然忙碌不堪。
急诊科是医院中至关重要的部门,其工作特性为急迫、繁忙且复杂。
面对危重病人的首诊和抢救,由于病情的不确定性,处理不当容易引发医疗纠纷。
病人及其家属往往情绪急躁、忧虑、恐惧,而急诊科的特殊性使得医护人员没有足够的时间与患者及其家属进行深入沟通,建立起良好的信任关系。
因此,沟通在急诊工作中显得尤为重要。
护理工作不仅需要精湛的技艺,更是一门艺术。
我们要学会细致观察,发现病人的病情、心理状态、需求以及家属的态度变化。
我们还需掌握沟通技巧,因为人与人之间的尊重与信任是建立在有效沟通的基础之上的。
通过耐心提醒家属注意事项,并及时巡视病房,我们可以有效避免因液体更换不及时等小事引发家属的不满和矛盾。
2024急诊科护士工作总结(二)随着年终的临近,回顾过去一年,作为急诊科护士,我身处忙碌而充实的工作环境中。
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急诊科工作总结最新范文五篇——WORD文档,下载后可编辑修改——急诊科工作总结1今年,是我在急诊科工作的第五年,也是我们在急诊小楼里摸爬滚打的最后一年了,明年,我们就要搬到专为急诊科腾出的门诊大楼里,届时,我们的工作环境和条件将会有很大的改观,科室业务工作将会有更快的发展。
做为一名急诊科护士,我们肩负着“120”院前急救、转运、院内急救的任务,以快捷、高效、优质的急救医疗服务,充分保障了辖区内“120”院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展,确保了我院“120”急救站“绿色生命通道”的畅通,保证了门急诊工作的正常进行。
在我们的共同努力下,急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期对照均有显著增长,为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源,有力地促进了医院各科室的“两个效益”的增长,提高了全院医务人员的工作积极性。
一、加强思想政治教育,营造团结和谐氛围在__年度,急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律法规,自觉遵守医院和科室的各项规章制度,牢固树立“以病人为中心”的服务理念,不断提高思想道德教育修养,力争文明行医,优质服务,做到小事讲风格,大事讲原则。
工作中互相支持,互相理解,人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和谐相处、顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。
二、加强业务技术培训,提高应急抢救能力急诊科护士处处以“质量管理年标准”、“全国医疗万里行”检查标准为准绳,加强急诊科的医疗护理质量建设,以医疗护理核心制度为重点,认真执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。
按照医院及科室制度的培训和考核计划,定期对急救队员进行业务学习及急救技术的培训,在科室形成了良好的学习风气,认真钻研业务,互相交流、互相促进,从而使科室人员熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术,如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术,进一步提高了急救队员的急诊急救能力,对科室医疗和护理质量进行检查、质控、培训、考核、督导,严格医疗护理文书书写规范,严格按照国家卫生部制定的相关法律、法规及医疗行为规范开展急诊抢救工作,做到防医疗差错、防医疗事故于未然,杜绝医疗行为过程中的麻痹大意思想。
在“120”急救工作中,我们坚决服从“120”指挥中心的调度,做到随时出诊、迅速出车、准备及时到达急救现场。
始终做到急救药品,物品完好率100%,抢救设备处于应急备用功能状态,在“120”院前急救及院内急救抢救过程中,从病情评估、预检、分诊、分流到安全正确地转运入科。
每个环节都能做到无缝衔接,有力地保障了辖区居民的生命安全。
三、加强科室护理管理,做好急诊工作中的医院感染管理工作在急诊抢救工作中,加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,提高医疗护理质量,保证护理安全。
落实医院感染管理规章制度和工作规范,严格执行操作规程和工作标准,防止传染病的传播,做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理,严防院内交叉感染。
四、加强科室对外宣传,树立医院窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口,其医疗水平和服务质量直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。
“120”是救死扶伤的生命救护者,是保护人民生命健康的“绿色通道”,在日常急救工作和院前急救的时候,做为一名急诊科护士,代表着医院的形象,我们时时刻刻注重树形象、抓内涵,为医院的全面和谐健康发展奉献出了一份光和热。
五、实践与思考并重,__年度工作反思回顾__年,我们虽取得一定的成绩,但同时也意识到在急诊工作中存在着一些缺陷和不足。
如何在急诊工作中进一步改进,程度地发挥自己的潜力?小结如下:1.急诊科就医环境简陋,布局不合理,卫生条件差,患者满意度低,急待搬迁后加以改善。
2.急诊科医护人员应急急救经验不足,急救技能有待提高,要注意对抢救室仪器设备的熟练掌握,如呼吸机、除颤仪等,关键时刻及时跟进,还需要加强专科培训、进修学习,以提高整体抢救水平。
3.急诊急救工作中缺乏灵活性,要时刻注意和患者、家属进行医患沟通,及时了解患者的心理、情绪、发病原因,有利于改善医患关系,保障医疗安全,今后需加强沟通交流技巧的培训。
4.要熟练掌握急诊危重症的监护和抢救流程,如急腹症、昏迷、休克、中毒等,对昏迷患者,第一时间开放气道、吸氧,在实施紧急救护的同时,及时通知医生抢救,注意血糖、瞳孔及对光反射、是否颈项强直等,抓住重点,有的放矢,避免手忙脚乱。
5.掌握常用急诊抢救药品的用法和用量,严格执行抢救过程中的口头医嘱制度,注意患者过敏史、血糖、心肺功能等,注意用药安全。
6.注意动态观察患者病情,具备整体观和全局观,在急诊患者病情尚未稳定前,一定要加强巡视和沟通,尽量把患者安排在自己实力范围内,以便及时观察和急救。
7.当遇到突发公共事件或接诊的患者较多时,切记及时向上级汇报,组织抢救,分解危难,做好分诊分流,保障医疗护理安全。
回顾过去,展望未来,希望医院在新的一年加以考虑急诊科医护人员的继续教育及待遇问题,以促进急诊科建设的可持续性发展,为此我们将以自己的实际行动,齐心协力、真抓实干、与时俱进,共创医院和谐美好明天。
急诊科工作总结22018年在急诊科主任和护理部主任的领导下,在科室全体护理人员的共同努力和支持帮助下,我结合急诊科的工作性质,紧紧围绕医院今年的工作中心,求真务实,踏实苦干,带领急诊科全体护理人员较好地完成了本科室各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步向前。
取得了满意的成绩,我现将__年护理工作从四个方面做如下总结:一、完善各项规章制度,加强护理管理质量,提升医院新形象为加强对护理人员的管理,配合医院等级提升复审,我和急诊部的其他三位护士长花了近两个月的时间,整理、修订和完善了《_院急诊危重症管理制度》、《急诊危重症护理管理制度》、《急诊护理技术规范及操作流程》、《急诊护士技能培训资料》和急诊护士技能考核本,这不但规范了急诊病区护理人员的日常工作行为,还大大的提高了全体护理人员的工作主观能动性。
为有效减少高危药物的用药错误,降低护理工作失误和不良事件发生;急诊部积极推行“三元色标识”在急诊护理管理中的应用,即用红、黄、绿三元色来标识药物的危险度、环境洁净度、不同治疗方法等,以此表达风险的高低,警示护士及病人。
通过使用三元色标识我们有效地避免了病人在医疗护理过程中可能遇到的各类风险,保障了病人安全;如我们在补液室的用“三元色”分区及配套的地标和椅套使患者一目了然所属的区域;eicu三元色的消毒用抹布分类使患者周边的用物洁污分开。
在今年的检查中我们的做法得到了上级部门的肯定和表扬。
二、坚持以人为本的原则开展工作,调动护士的工作积极性我常常主动与护士进行交流沟通,了解她们的想法、收集她们的意见,理解她们的烦恼,解决存在的实际困难等,使她们感到遇事有商量、能解决可信任的宽松环境,来激发她们的工作积极性和热情,充分发挥她们的主观能动性;从而使她们顺理成章地富有情感的主动自愿地去对待病人和家属,为病人,为社会提供高质量的护理服务。
今年我常常帮护理人员代班;护士家里有什么事情都要和我说,我还上门为他们解决家庭矛盾,今年急诊区护士们称我为“知心大姐”。
同时,我还要通过岗位绩效考核,开展病区优秀护士的评比等活动,来增加她们的工作压力,来挖掘她们的潜质,使她们能真正成为工作的骨干。
首先印制了“急诊护士人员资质手册”,并发放到每位护士手上,使她们知道在自己这个团队里自己身居的位置及上升空间及努力方向,使之有不断向上的奋斗目标;同时试运行了急诊科护士绩效考核分配法:即通过:本人工作量、表扬人次、护理缺陷和不良投诉进行月度评排行榜,评选“业务能手”、“明星”。
等方法进行综合考核,成绩优秀的给予奖励。
全年进行岗位绩效考核三次,评选出的优秀护士_人,给予了精神和物质上的奖励,大大的刺激了整个急诊病区的护理人员,出现了人人争当业务能手,人人争当标兵的热潮,使我区的护理质量有了很大的提高。
三、加强护理人员培训教育,提高护士整体素质护理工作是医院工作的重要组成部分,现代医学科学技术迅猛发展,新理论、新知识、新技术不断出现,新的形势要求护理人员必须及时地、不断地学习掌握这些新知识、新技术,并应用于临床,更好地为病人服务。
护理人员的专业技术水平是提高护理质量的重要因素,直接关系到病人的身心健康。
因此,加强护理人员培训教育是提高护理质量的关键。
为此,急诊病区将护理人员培训教育工作列入护理工作之首;今年初我们几名护士长和急诊部护理部起草制定了急诊护士培训教育五年计划,明确了培训目标、内容和步骤,建立了__-__年、__-__年护士的培训手册,并印发到人手一册。
我们根据不同层次的护理人员制定具体培训计划,加大培训力度,重视新护士的岗位培训,帮助她们尽快熟悉环境及规章制度,较快胜任临床护理工作,对低年资护士应加强基础理论、基本知识和基本技能,医德医风等方面的培训,对高年资、中级护理人员进行带教指导、组织管理、护理科研等方面的培训,创造条件鼓励在职护士学历教育,外出进修学习等,建立不同层次护士的绩效考核目标,规范护理人员行为,达到全面提高护士整体素质要求。
通过有组织、有计划的安排,今年举行的几次培训教育都取得了圆满的成功;我还时常跟急诊病室的护士们说,自己要主动向护理专家、主任以及周边护理前辈请教、学习,不断充实提高自己的业务素养、组织管理水平,沟通协调能力,认真学习、寻找自己弱点,为将来实现自己的人生目标积累丰富的知识。
四、立足本职岗位,迎接新的挑战今年我在围绕本院持续质量改进、提供满意服务,开展人性化管理,充分调动护理人员的工作积极性,增强凝聚力,进一步提高护理服务质量等方面的工作上尽力自己的微薄之力;在做好自己的本职工作的基础上,还带领全体护理人员还根据公司的安排做好了上级机关对我病区的检查工作。
1、完成了__市护理质控中心对我院的护理质量检查工作,急诊室在评比中获得了满分而受到嘉奖;2、在“文明医院复查”检查中,急诊室也完全达标,为我院荣获”文明医院”尽了力;3、在_月_-_日在医院等级复审的预审中,急诊室圆满的完成了两场现场急救模拟演练,获得了好评。
4、在_月_日举行的行业万人满意度检查中,我病区达到了优秀。
光阴似箭,从去年_月份到急诊室担任护士长已有一年多的时间了,回望过去,在这一年多的时间里,我从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,推陈出新,积极配合科主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通,增强科室凝聚力!充分调动护理人员的工作积极性,让全体护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
急诊科工作总结3去年的八月我有幸被分到急诊部,在急诊工作的这一年中对我的成长来说有很大的帮助,下面就我在工作中的一些感触和大家说说:大家都知道抢救室是一种什么样的工作性质,与时间赛跑,与死神搏斗,病人的病情比较重、复杂,变化比较迅速。