医院院长个人述职述廉报告2019
2019年卫生院院长述职述廉报告范文5篇
2019年卫生院院长述职述廉报告范文5篇乡镇卫生院工作直接联系到人民的身体健康,那卫生院院长述职述廉报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的卫生院院长述职述廉报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
2019年卫生院院长述职述廉报告范文(一)各位领导,大家好!xxxx年对于我们xxx中心卫生院来讲是一个不平凡之年。
作为院主管领导与支部书记,本人能带领医院领导班子坚持“三个代表”重要思想指导,认真学习实践科学发展观,以人为本,在镇党委政府及上级主管部门的关怀与指导下,与全体干部职工齐心协力,奋力拼搏,坚持“一切以群众健康为中心”的服务宗旨,以市局下发的目标管理责任状为标准,认真学习实践科学发展观,深入参与“振奋精神树信心、以人为本四强化”主题教育活动,不断健全质量控制体系,完善社区卫生“六位一体”服务功能,并以迎接“国家卫生镇”复评及“全国环境优美乡镇”创建工作为契机,在本镇全面开展卫生监督执法、疾病预防控制及爱国卫生运动等大量社会性工作,增强了全镇人民群众健康意识,不断满足了人民群众日益提高的健康需求。
基本实现了医院三个文明的提升与两个效益的提高。
现在,我结合卫生院发展情况将自己xxxx年政治思想、工作情况向大家作一个简要汇报。
请予审查与评议。
一、政治思想情况:本人能自觉遵守国家法律法规,结合新医改要求,联系本院发展实际,理清思路,明确目标,坚决把维护群众健康需求放在第一位,全面推进农村公共卫生服务进村入户。
一年里,我带领全体党员干部认真学习党的“十七届四中全会”精神及学习实践活动理论学习,狠抓党员思想教育,切实围绕“四强化”主题活动以及第三批学习实践科学发展观要求开展工作,并取得显著成效,党组织的旗帜作用得到了进一步发挥,较好地完成了全年党建工作任务。
同时以卫生系统开展的“创满意科室(窗口)和“创满意医生(护士)”活动为机会,通过加强职工的政治思想学习,强化职业道德和服务理念,不断提高医疗服务质量,提升公共卫生服务水平,促进我院持续、健康、协调开展。
2019医院院长述职述廉报告5篇
2019医院院长述职述廉报告5篇医院的发展,关键是医院班子是否具有凝聚力和战斗力。
下面就是给大家带来的2019医院院长述职述廉报告5篇,希望大家喜欢!2019医院院长述职述廉报告1各位领导、同志们:大家好!20xx年是我院齐心协力,开拓创新,阔步前进的一年,本人带领医院领导班子认真学习实践科学发展观,以人为本,在镇党委政府及上级主管部门的关怀与指导下,带领全院职工认真学习领会十x大精神及医疗卫生各项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在第一位,通过强化内部管理,构建长效机制,提高竞争实力,提升卫生院形象,团结拼搏,开拓创新,扎扎实实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展,并通过有效开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的卫生院管理年活动,促进了我院持续、健康、协调发展。
我们主要抓了以下方面工作:一、加强党风廉政建设和行风建设公开向社会作出服务承诺,公布投诉监督电话,设立举报箱,成立了院务公开工作领导小组,聘请行风监督员,为了确保此项活动取得明显实效,我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务,提高医疗质量相结合,与规范医疗行为相结合。
通过此项活动的开展,职工精神面貌大有转变,服务意识得到加强,树立了卫生院良好形象。
二、建章立制,接受监督制定建立健全相关制度。
对违反卫生院规章制度的一经查实,按章处理,职工积极表示拥护和支持,使各种歪风邪气得到了全面遏制,卫生院各项工作步入良性循环的轨道。
三、心系群众,用实际行动赢得群众的理解和支持从我做起,能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢记为人民服务的宗旨,严格执行国家物价政策,让利于民,卫生院药费等收费价格按照国家基本药物目录实行零差价收费,充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象,认真学习实践科学发展观,积极开展“服务好”、“质量好”、“医德好”、“群众满意”的“三好一满意”活动,开展民主评议政风行风工作和“医疗质量万里行”活动,为医院发展尽心尽力,为构建和谐的医患关系努力工作。
2024年医院院长的述职述廉报告(六篇)
2024年医院院长的述职述廉报告尊敬的各位领导,职工代表,各位主任:一年来,在宜阳县卫生局党委的正确领导下,在各位同志的支持下,我做为___医院院长,与班子成员以及全院职工一道,坚持以___重要思想为指导,开展转作风、树形象、促提升,以科学发展观为统领,始终坚持以病人为中心,以持续改进就医环境,加强医疗质量,确保医疗安全为核心,牢固树立为人民服务的宗旨,遵循医疗卫生事业发展的内在规律,不断提高医院管理水平,认真履行院长职责,下面将我一年来主要履职情况做一汇报:一、坚持科学发展理念,履行院长职责。
1.以病人为中心,持续改进医疗质量,促进医院可持续发展,确保医疗安全是医院管理永恒的主题,是践行科学发展观、落实科学发展观的具体体现。
我和班子成员以科学的态度,确定了“以病人为中心,持续改进医疗质量,确保医疗安全”这个核心。
围绕这个核心制定了相关的策略和措施,强调突出公益性,追求社会效益,强化医院内涵建设,全面提升管理水平,较好的完成了年初预定的各项指标。
医院运营良好,今年我院全院医疗收入___万余元,其1中门诊___万元,住院___万元,较上年增长达___。
新农合工作方面,实施强化管理,加强监督检查机制,以方便快捷服务群众,提高新农合管理水平,新农合全年出院病人累计补助___人次,补助金额___万元。
2.设备购置更新方面,___年用分期付款的方式购置了价值___万元的___机一套、___万元购置了___机、___万元购置了___机。
这些医疗设备的更新、购入,满足了患者就医需求,保障了临床诊疗需要。
3.在学习实践科学发展观活动中,对以人为本这个核心有了深刻的理解,我们以病人为中心是以人为本,为病人全心全意是实践科学发展观,班子对医技人员过于紧张,工作压力极大的情况进行分析,调整招聘计划,增招了护理专业人员、内科临床医生,使医技队伍不断壮大。
二、贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,开展“转作风、树形象、促提升”活动。
医院院长述职述廉报告 (一)
医院院长述职述廉报告 (一)尊敬的各位领导、各位同事:我是医院的院长,很荣幸能够在这里向大家述职述廉。
过去一年,我们医院在各方面取得了显著的进展和成绩,也面临了一些挑战和困难。
下面,我将从以下几个方面对我们医院的工作进行总结和说明:一、医疗质量与安全医院的第一要务是保障病人的医疗质量与安全。
为了达到这个目标,我们采取了多种措施,包括加强医疗管理,提高医疗技术水平,加强医患沟通等。
通过不断完善各项工作,我们的医疗质量与安全水平得到了全面提升,并得到了患者和社会的认可。
二、改善服务质量我们始终坚持以满足患者需求为中心,加强服务意识和服务能力建设,推进服务质量的提升。
我们重新设计了就医流程,推进“看门诊不用挂号、取药不用排队”的创新服务模式,提高了就诊效率和服务体验。
我们还鼓励医务人员积极参加患者培训,提高患者自我管理能力,通过医患共同努力,逐步打造出了一流的医疗服务体系。
三、加强党的建设我们医院党建工作的重点是落实全面从严治党要求,扎实推进各项工作,不断提高党员干部的思想政治素养和工作能力。
我们始终牢记“两个责任”,加强纪律教育和监督检查,不断营造清廉医院的良好氛围。
我们还鼓励透明化运作,加强监督体系建设,提高行政决策的科学性和公正性。
四、加强技术研发和人才培养我们医院本着“技术为王”的原则,不断加强技术研发和人才培养。
我们不断加强科研攻关,掌握一批领先的医疗技术,为患者提供更好的诊疗服务。
我们还坚持以医学教育为基础,为医德医风的提升和医疗水平的提高提供了坚实的人才基础。
综上所述,我们医院通过一年的努力,不断完善各项工作,提高医疗质量和服务质量,努力推动党建工作,不断加强医学技术研发和人才培养等方面取得了显著成绩。
未来,我们将继续保持良好发展态势,持续提升医院软实力,为更好地服务于患者,为更好地回馈社会,为更好地推进公共卫生事业而不懈努力!。
医院院长个人述职报告(精选7篇)
医院院长个人述职报告(精选7篇)医院院长个人述职报告篇1尊敬的各位领导,各位同志:因为工作的需要,去年四月,组织通过民意测评等方式,将我从__卫生院调入__县人民医院担任党委委员,院长。
按照组织分工,我负责输血、院感、社区医疗、基层指导、客户服务、健康体检和传染病区工作,协助大内科工作,负责合理治疗,“降消项目”,同时联系内科支部。
下面,我将就自己在县医院工作、学习一年来的具体情况向各位领导,各位同志作以汇报,请指正。
一年来,在思想上按党员标准严格要求自己,坚定政治信念,加强政治理论、法律法规、医学业务知识学习,转变工作理念,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责。
在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴素、务真求实,较好地完成了领导和各级部门安排的各项工作。
主要情况汇报如下:一、在德的方面:学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍,并把它作为思想的纲领,行动的指南;积极参加党委组织的各种政治学习及教育活动;积极向广大员工宣传党的方针政策;时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;积极参与医院建设,在工作中要起到模范带头作用,做广大职工的表率,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。
认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。
尊重一把手,团结领导班子成员和广大干部职工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行,坚持依法行医,认真负责分管工作,大力支持一把手的工作,促进医院两个文明建设的顺利开展。
二、在能的方面:熟悉和掌握国家的卫生事业政策、卫生法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。
根据分管工作和协管工作的职责、范围和上级主管部门的要求,一年来,本人先后通过检查,及时发现和纠正了有关问题,促进了医院医疗秩序的正常进行。
医院院长述职述廉个人报告
医院院长述职述廉个人报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医院院长述职述廉报告(精选15篇)
医院院长述职述廉报告医院院长述职述廉报告(精选15篇)在现实生活中,接触并使用报告的人越来越多,报告具有语言陈述性的特点。
我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编为大家收集的医院院长述职述廉报告,欢迎大家分享。
医院院长述职述廉报告1硕果累累辞旧岁,精神抖擞战新春。
平凡而艰辛、紧张而辉煌的20xx年即将落下帷幕,希望与考验同在、机遇与挑战并存的新的一年已经开始。
在过去的一年里,医院在集团老总的英明的领导下,在医院全体同仁的共同努力下,圆满的完成了集团交给的全年的任务。
在这里我谨代表医院的全体同仁对集团领导长期以来给予我们的大力支持和帮助表示由衷的感谢;同时,我们的医护人员大多来自不同的地方,是缘分让五湖四海的我们走到了一起,有的医护人员忍受着和家人、亲人、爱人分处异地的思念,还有的处在花枝招展的年龄,也忍受着和男女朋友分离的痛苦。
大家无论是在那个岗位,你们的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的,我代表医院对大家的辛苦努力表示由衷的感谢!一、特色经营、科学管理、创造高效利润我四月就职以来,我以对医务工作的满腔热情,以对瑶医瑶药的浓厚感情,不断的开发、弘扬瑶医院厚重的历史文化底蕴及人文精神,全身心投入到医院的经营管理中。
无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,服务了社会,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。
医院的经济指标逐月有提升,全年完成经济指标87.36%,排名集团第三。
无论是门诊量还是营业额都一破再破记录,我们以最快的速度抢占了市场,业绩也得到了集团其他医院的赞赏和集团领导的认可与肯定。
1、我们始终恪守这样的信念:医院的功能就是尊重病人,想方设法为病人看好病,做好服务。
首先把看好病这一实事办好,在为病人服好务的问题上,力求好事办实。
认真组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量;组织、检查临床教学、培养干部和业务技术学习;检查全院医学科学研究工作计划的拟订和贯彻执行情况,采取措施,促进研究工作的开展;教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度。
2019医院院长的述职述廉报告
仅供参考2019医院院长的述职述廉报告日期:__________________姓名:__________________单位:__________________第1 页共4 页2019医院院长的述职述廉报告各位领导,各位评议员:现在,我把xx年的思想工作情况向各位作一个扼要汇报。
请予审查与评议。
一、履行本职工作情况我是xx年3月份从县二医院调到县人民医院担任院长职务的。
一年多来,在县委、县政府及主管局的正确领导下,以三个代表重要思想为指导,带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务。
回顾总结一年来的工作,主要有以下几个方面:(一)以创建群众满足医院为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识。
今年4月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建群众满足医院活动,该项活动对于进步服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。
为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫:一是在进步医疗质量上下功夫,努力进步医疗质量意识,形成质量兴院的良好风气。
建立健全了层次分明、职责清楚、功能到位的必备医疗质量治理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查赏罚机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。
业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。
活动开展以来,医疗质量明显进步,全年未发生一起医疗事故。
医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比往年同期增长10%和21%。
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动熟悉到位、措第2页共4页施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项民心工程和实事工程来抓,为病人提供最温馨的人性化服务,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零间隔接触,推出了40多项便民利民措施,将人性化服务贯串于医疗服务的全过程。
同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者支属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监视,医院聘请了10名义务监视员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着闻过则喜的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满足。
个人述职述廉报告2019 卫生院院长的述职述廉报告范文 精品
个人述职述廉报告2019卫生院院长的述职述廉报告范文一加强政治学习对于我们镇卫生院来讲是一个不平凡之年,作为医院主管领导,本人能带领医院领导班子坚持“三个代表”重要思想指导,认真学习实践科学发展观,以人为本,在镇党委政府及上级主管部门的关怀与指导下,与全体干部职工齐心协力,奋力拼搏,坚持“一切以群众健康为中心”的服务宗旨,带领全院职工稳步实施医药卫生体制改革及医疗卫生各项方针、政策,结合我院发展实际,理清思路,明确目标,强化管理公共卫生服务积极落实国家基本药物目录制度,积极开展新型农牧区合作医疗和村卫生室规范化建设;努力追求社会效益,维护群众利益,构建和谐的医患关系.通过强化内部绩效考核管理,构建长效机制,提高竞.争实力,提升卫生院形象,扎实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展,并通过有效开展“三好一满意”活动全面加强内部管理和人才培养,促进了我院持续、健康、协调发展.现在,我结合卫生院发展情况将自己政治思想、工作情况向大家作一个简要汇报.请予审查与评议.二政治思想情况:本人能自觉遵守国家法律法规,结合新医改要求,联系本院发展实际,理清思路,明确目标,坚决把维护群众健康需求放在第一位,全面推进农村公共卫生服务进村入户.以创先争优为动力,倡导敬业、进取精神;以人才培养为根本,努力提高全院职工素质;以开展“三好一满意”活动为载体,全面提升医疗服务水平,积极构建和谐医患关系;以质量治理为核心,不断提高医疗质量;以安全治理为重点,切实保障医疗安全,严格恪守职业道德、廉洁自律、自觉遵纪守法.认真学习执行《执业医师法》、《药品管理法》、《传染病诊治法》、《食品安全法》等卫生相关法律法规,坚决抵制各种假、冒、伪、劣药品,做好药品购销监督,加大药品购销透明度,严格以一个合格的员的要求来规范自己,经得起人情关、权利关、金钱关、荣辱关的考验,遵纪守法,秉公尽责,品行廉洁.为了本乡卫生事业的发展,不计较个人的得失.三履行本职工作情况:在镇党委、政府及县总院的领导下,我能带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务.回顾总结主要有以下几个。
2019医院院长述廉报告范文5篇
2019医院院长述廉报告范文5篇朋友,转眼又到写述职报告的时候了,医院院长述职报告该怎么写呢?下面就是给大家带来的2019医院院长述廉报告范文5篇,希望大家喜欢!2019医院院长述廉报告【一】各位领导,同志:今年以来,在县委、县政府和县卫生局的的正确领导下,我带领全院一班人以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大、县委十七届四次、五次全会精神,坚持强化管理不折腾、创新服务不懈怠,紧紧围绕全县工作部署,抓党建、带班子,抓作风、强管理,抓质量、促发展,确保工作平稳过渡,推进了各项工作顺利开展,较好地完成年度任务。
现报告如下:一、强化理论学习,增强服务本领一年来,我坚持把”学习、积累、提高”作为干好本职工作的首要任务,特别是担任县医院院长以来,更加注重对《党章》、十八届三中全会精神、卫生业务知识、业务技能、法律法规及党的方针政策的学习领悟,坚持每天读书看报、阅读文件,钻研业务,不断增强政治理论水平和业务能力,加快角色转换;自觉加强全院班子建设和干部队伍建设,从严管理干部,认真落实党建工作责任制,深入开展”十廉”、”自信担当创新服务”和”学习型、服务型、创新型”为主要内容的党建主题活动,不断完善深化党支部、党员承诺评议和”联系服务群众记实卡”活动,经常对党员干部岗位工作情况进行点评,鼓励广大党员在医疗工作中立足岗位,创先争优,积极发挥了先锋模范带头作用,带动全院整体工作上台阶上水平。
院领导班子坚持团结务实,在学习、工作、纪律等方面率先垂范、勇于担当,引领干部职工改进作风,团队决策力、执行力不断提高,领导班子核心作用和战斗堡垒作用日益增强,全院抓党建、谋发展,抓服务、树品牌,抓创优、促和谐氛围日渐浓厚。
二、强化管理,提升服务品牌我们以医疗工作为核心,加快基础设施建设,改进服务流程,扩大服务,不断满足患者需求,确保医疗服务质量安全。
在硬件建设方面,总投资5600万元建设18000平方米的住院大楼去年12月底投入运营,住院病区1800㎡院落硬化、环境美化、亮化工程已完成,极大地改善了医疗条件,提高了综合服务能力;在社会服务方面勇于承担社会责任,不断巩固”二甲”复审成果,加大人才队伍建设,开展送出进修、业务讲座、教学查房等多种形式的人才培养,先后输出6人赴西京医院、交大一附院、交大二附院、市中心医院等进修深造,多次深入竹林关镇、月日镇、寺坪镇、铁峪铺镇、土门镇、蔡川镇开展免费送医送药、义诊活动,义诊1857人次,发放健康教育资料2019人份,赠送药品价值7000余元,为全县干部职工健康查体2645人次、高考学生体检2340人次、为100余名白内障患者免费实施了复明手术;在配合全县中心工作方面,主动参加各类应急救治、各类大型活动医疗救护20余次,成份输血巩固率保持在95%以上。
医院院长个人述职述廉报告(二篇)
医院院长个人述职述廉报告尊敬的领导、同事们:大家好!我是XX医院的院长,非常荣幸能够在这里向大家述职述廉。
首先,我要对过去一年XX医院所取得的成绩和遇到的问题进行总结,然后展望未来的发展方向,并且诚恳地向大家汇报我个人的廉政工作。
过去一年,XX医院在院内管理、医疗技术、医院建设等各个方面取得了一系列的成绩。
首先,我们积极推动医院信息化建设,实现了患者信息的电子化管理,提高了医疗服务的质量和效率。
同时,我们加强了人才培养,提高了医护人员的专业水平和综合素质。
在医疗技术方面,我们增加了各类高新技术设备的引进和使用,为患者提供更加先进、精准的诊疗服务。
此外,我们还加大了对科研和学术交流的支持力度,提升了医院的学术影响力和创新能力。
然而,我们也清楚地看到了一些问题和不足。
首先,医疗资源分布不均衡,存在着城乡之间、地区之间医疗资源配置不合理的问题,导致一些地区医疗服务水平较低。
其次,医疗服务价格不透明、不合理,存在一些乱收费现象,损害了患者的权益。
同时,一些医护人员存在工作懈怠、服务态度不好等问题,导致一部分患者对医院的满意度不高。
此外,我们也面临着医患关系紧张、医疗纠纷频发等困扰我们的问题。
面对这些问题和挑战,我将进一步加强医院的廉政工作,确保医院的运行更加透明、公正、规范。
首先,在资源配置方面,我将推动医疗资源的合理分配,优化服务布局,提升辖区内医疗服务的覆盖范围和质量。
同时,我还将加大对医疗价格的监管力度,防止乱收费现象的发生。
其次,我将加强人才队伍建设,提高医护人员的专业素养和职业道德,确保患者能够得到专业、贴心、高效的医疗服务。
在医患关系方面,我将积极推动患者权益保护工作,加强医患沟通和解决纠纷的机制建设,增强患者对医院的信任度。
同时,我也将加强自身的廉政建设,确保自己清廉奉公、廉洁奉公。
我将坚守廉洁底线,提高自己的廉政意识,加强廉洁管理。
对于可能发生的廉政风险,我将提前做好预防措施,防范廉政风险的发生。
医院院长述职述廉报告范本(四篇)
医院院长述职述廉报告范本尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX医院的院长XXX,我们今天在这里召开此次医院院长述职述廉报告会议,请各位领导和同事对我的工作进行评价和监督。
一、工作回顾上一年度是医院发展的关键一年,我们以科学发展观为指引,坚持以人民为中心的发展思想,持续推进医院各项工作。
本报告从医院整体运营、管理和各项工作方面进行回顾。
(一)医院整体运营在过去的一年中,我们充分发挥医院的功能,提供了全方位的医疗服务。
通过提高诊疗质量和服务水平,增加了患者的满意度,医院的知名度和影响力也有所提高。
我们还加强了与社区卫生服务中心的合作,进一步提升了基层医疗水平。
(二)管理工作我们加强了医院内部的管理工作,制定了一系列管理制度和规范,强化了医院的组织架构和人事配备。
同时,我们还加强了医院的财务管理,提高了经济效益。
(三)各项工作在过去的一年中,我们注重开展各项医疗技术和科研工作。
我们加强了医院内部不同科室之间的合作,提高了医学技术水平。
同时我们也积极推动了科研工作,并取得了一定的成果。
此外,我们还加强了医院的人才培养和队伍建设,为医院的长远发展打下了坚实基础。
二、述廉工作回顾作为医院的领导,我始终坚持廉洁自律,注重正确履行权力,维护公平正义,并在过去的一年中加强了医院的述廉工作。
(一)加强领导班子建设我们注重领导班子成员的选拔和培养,做到坚守廉洁自律底线,树立良好的示范作用。
在过去的一年中,我们落实了领导干部廉洁从政从医承诺制度,严禁领导干部利用职权谋取私利。
(二)加强监督和制约机制建设我们建立了一套监督和制约机制,加强对医院各项工作的监督和管理。
同时,我们还注重推动全员廉政教育,强化了对各级工作人员的监督意识。
(三)加强廉洁文化建设我们注重加强廉洁文化建设,弘扬医院廉洁自律的风气。
在过去的一年中,我们举办了多次廉洁教育培训活动,加强了员工的思想教育,提升了廉洁意识。
三、存在的问题和不足在过去的一年中,我们工作上也存在一些问题和不足。
2019年乡镇卫生院院长工作述职述廉报告5篇
2019年乡镇卫生院院长工作述职述廉报告5篇加强学习,提高自身素质,确保卫生院发展,是院长的首要职责。
那乡镇卫生院院长工作述职述廉报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的乡镇卫生院院长工作述职述廉报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
2019年乡镇卫生院院长工作述职述廉报告(一)各位领导、各位同事:我有幸在xx年底被提拔并担任某某镇卫生院副院长,根据医院的需要及安排,具体负责业务相关事务(其中包括医疗、护理、药品、新农合工作)。
一年来,在院长的督促与帮助下,在各位同事的支持和配合下,并在各同事的关心和理解下,我才能顺利的一路走来。
现将一年来工作、学习情况汇报如下:一、xx年工作回顾1、加强学习,提高自身素质,确保卫生院发展。
对我来说,管理是一个全新的领域,需要从头学起。
所以,近一年来,我认真履行岗位职责,爱岗敬业,克已奉公,全身心投入到医疗管理实践中。
坚持把学习当成提高素质的阶梯,努力做到思想观念不落伍。
身为一名副职,如何抓好分管工作,履行好自己的职责,是我经常思考的问题。
时代在发展,社会在进步,不学习是不行的,特别是领导干部,学而知不足。
真正要当一个好助手,是必须要努力学习,这样才能深刻领会领导的管理思路和意图,才能更好的贯彻执行各项工作。
其次,党性原则是一面镜子,自从从入党积极分子到预备党员,再到2010年转为正式党员。
这个过程中,我更加时时刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名誉。
凡是要求别人做到的,自己带头做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做。
牢记全心全意为人民服务的宗旨。
积极配合院长开展工作,切实履行自己工作职责。
在实际工作中,努力做到“向上一级想事,向下一级做事”,工作上多通气,决策上多商量。
坚持以勤为本,以廉砺志,以善修身,勇于接受组织和群众的监督。
在院长的带领下,在各位同事的共同努力下,卫生院的业务总收入由2009年的220万到今年元月至十月已达到200万,预计2010年将达到240万。
医院院长述职述廉报告(二篇)
医院院长述职述廉报告尊敬的各位领导、同事们:大家好!我是某某市中心医院的院长。
时光荏苒,转瞬间我已经担任这个岗位将近两年的时间。
回首这两年的工作,我深感荣幸与压力并存。
今天,我将向大家做一份医院院长的述职述廉报告,对过去两年我们医院的工作进行总结和反思,同时也将就存在的问题提出一些建议和改进措施。
一、工作回顾与主要成绩在过去的两年时间里,我带领全体医务工作者,紧密团结、齐心协力,以确保患者安全、提高医疗质量为核心目标,取得了一些成绩。
主要成绩包括:1. 提质增效。
我们医院全面推行了临床路径管理、病种诊疗组、优化手术流程等一系列措施,有效提高了医疗资源利用效率,提升了医院的综合竞争力。
2. 提升科研水平。
着眼于医院科研水平的提升,我们积极引进了一批具有创新意识和研究能力的科研团队,同时为他们提供良好的科研环境和条件,推动了医院科研的发展。
在过去两年里,我们医院发表了多篇SCI论文,并获得多项科研成果奖励。
3. 完善绩效评价体系。
我们制定了一套科学合理的绩效评价体系,根据各岗位的职责和工作目标,确保全体员工的工作量和工作质量得到合理评价。
同时,为了激励医务工作者的积极性和创造力,我们加大对优秀员工的奖励力度,形成了良好的激励机制。
4. 增加患者满意度。
我们始终将患者的需求和利益放在首位,通过加强医院内部管理和改进服务流程,大力提高服务质量和医疗安全水平,有效地提升了患者的满意度。
患者对医院的投诉减少,对医务人员的赞赏也逐渐增加。
二、存在的问题与不足尽管取得了一些成绩,但我们也要清醒地认识到存在的问题和不足,这些问题在一定程度上影响了医院的发展和服务质量。
主要包括:1. 人员流动大。
由于各种原因,医院的人员流动较大,这导致了医生队伍的不稳定,一些医生的离职给医疗服务带来了一定的困扰,也影响了医院的稳定运行。
2. 医患矛盾突出。
虽然我们加强了医患沟通和投诉处理工作,但医患矛盾仍然时有发生。
患者对医疗过程的了解不足、对医疗结果的期望过高,以及医生职业倦怠等原因,导致了医患矛盾的增加。
2019精选医院院长述职报告五篇
医院院长述职报告五篇医院院长述职报告五篇【篇一】尊敬的各位领导,各位同志:大家好。
在组织的信任和同志们的大力支持下,我于2018年x月正式担任医院副院长。
一年来,在县委、县人民政府的正确领导和医院其他班子成员的协助下,本人通过自身努力,积极探索管理理论,不断积累管理经验,全身心投入到医院管理工作中。
在大家的共同努力下,医院各项工作取得了较好的成绩:医院业务不断扩展,医疗质量不断提高,服务水平不断增强;行风建设健康发展,医患关系进一步融洽;科技工作稳步推进,科研成果硕果累累;院容院貌焕然一新,就医环境明显改善;精神文明建设富有成效,医院社会形象牢固树立。
现将一年来的工作述职如下:一、加强政治业务学习,提高管理水平任职以来我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,积极组织职工开展转变干部作风加强效能建设活动。
二、加强班子队伍建设,完善各项规章制度新班子调整后,我首先抓好班子队伍建设,经常主动与各位副职谈心交流,相互沟通,班子之间能以诚相待,互相信任,互相支持,从而维护了班子的整体形象。
在小问题上做到了敢于承担责任,遇到重大问题,本人做到了注重发扬民主,集思广益。
进而避免了重大失误,也增强了决策的科学性、准确性。
为进一步加强医院管理,我组织班子对医院原有管理制度和目标管理方案进行修改、补充和完善,修订了比较科学、规范的人民医院《管理制度》和《目标管理方案》,进一步调动了职工工作的积极性。
三、强化医院内部管理,加快医院发展步伐(一)坚持科技兴医,重视人才培养和科研工作1、充实中层领导干部梯队建设。
人才梯队建设是医院发展的重要保障。
根据我院业务发展和工作需要,经过考察酝酿,新增了9名中层干部,充实了中层干部队伍,为医院发展增添了后备力量。
2、加强学习培训,提高医护人员业务素质。
一方面加强在职职工业务培训学习,督促医务科、护理部、质控科、感控科等职能科室先后组织院内业务讲课3多次。
医院院长述德述职述廉报告
医院院长述德述职述廉报告1. 引言尊敬的领导、亲爱的同事们:我受命担任医院院长以来,我始终秉持着廉洁高效的原则,依法依规履行职责。
在过去的一年里,我们医院取得了显著的进展和优异的成绩。
现将述德述职述廉报告如下:2. 工作履职情况在我担任院长期间,医院全员共同努力,全面推进各项工作,取得了以下重要成绩:2.1 医疗质量与安全我们高度重视医疗质量与安全,在各个方面持续提升。
我们完善了医疗管理制度,加强了医疗质量控制,通过开展培训和持续改进,降低了医疗事故的发生率。
我们还积极推动信息化建设,提高了医疗服务的效率和准确性。
2.2 发展医疗科研为了推动医疗科研的发展,我们加大了对科研项目的支持力度,鼓励医务人员积极参与科研活动。
我们与多家医学院、科研机构建立了紧密合作关系,加强了科研成果的转化与应用。
我们的医疗技术不断创新,提高了医院的科研水平和医疗服务质量。
2.3 优化服务流程为了提高患者满意度,我们优化了服务流程,简化了挂号、缴费、就诊等环节。
通过引入互联网技术,我们实现了在线预约和自助办理服务,方便了患者就医。
我们还加强了医患沟通,提高了医生和患者之间的信任和理解。
2.4 领导团队建设我们重视领导团队的建设,注重培养和选拔具有专业素质和管理能力的人才。
我们建立了科学的人才评价和激励机制,积极营造团结、和谐的工作氛围。
通过团队的凝聚和发展,医院的各项工作得到了更好的推进和落实。
3. 廉政述廉情况作为医院院长,我时刻以廉洁自律为准则,对自己严格要求,不辜负大家的期望和信任。
在过去的一年中,我积极参与反腐倡廉教育和活动,加强了廉政意识的培养。
我始终按照法律法规的要求从事工作,保持廉洁清廉的作风。
4. 对未来的展望展望未来,我将继续坚持以患者为中心的理念,不断提高医疗服务质量和水平。
我将加强与各级政府、医疗机构的合作,推动医疗资源的整合和共享。
我也鼓励医务人员积极参与学术交流,不断提升专业能力和学术水平。
最后,我要感谢各位领导的关心和支持,感谢全体同事的辛勤工作。
医院院长个人述职述德述廉报告
医院院长个人述职述德述廉报告医院院长个人述职述德述廉报告范文(精选7篇)医院院长个人述职述德述廉报告范文(精选7篇)1一、履行本职工作情况:一年来,在区委、人大、政府、政协的正确领导下,我和班子成员团结协作,密切配合,认真贯彻党的“三个代表”重要思想、两个《条例》等重要法律、法规,按照年初制定的总体目标,紧紧围绕“一个中心、两个基本点”以及强化“十四项核心制度”为工作主题,以谋发展的思路、求创新的精神和务实的工作作风,借助与北京安贞医院协作的有力契机,依靠人才优势、技术优势和服务优势,在经历工资调整、持续引进人才、财政拨款不足的情况下,积极寻找业务增长点,克服困难,知难而进,圆满完成了全年目标任务,实现了新突破,取得了新业绩。
20xx年完成总收入1.182亿元,同比增加2385万元,增长25%;业务收入达1.045亿元,同比增收1822万元,增长21%;实现了业务收入三年翻一番的成绩,总量的做大和新技术的运用为医院早日晋升三乙医院奠定了坚实的基础。
医院先后荣获巴彦淖尔市卫生系统“医疗质量管理先进单位”,巴市消费者协会“五星级诚信单位”,并被巴市党委、政府评为XX区唯一的“文明单位标兵”。
1.在思想上牢固树立和落实科学发展观和正确的政绩观,在工作上全面围绕医院中心工作。
在“一切以病人为中心,树医疗行业新风”的指导思想下,恪尽职守,廉洁奉公,全身心地奉行“病人第一、服务第一、质量第一、安全第一”的服务宗旨,正确行使自己的权利和义务,为医院在“患者安全目标“、“医院管理年”、“平安医院”“优化环境”、“树机关良好形象”等方面做出了积极的贡献。
2.认真学习十七大精神,贯彻落实科学发展观,强化自身学习,提高思想政治基础作为院长,我比较勤奋好学,工作之余常常抽出时间学习和思考,作为个人来说,生有涯,学无涯,不学习就有局限性,就没有创新性。
我积极参加党委中心组组织开展的十七大精神、科学发展观、治理商业贿赂、中纪委反腐败会议精神等学习辅导和廉政知识考试,不断加强业务知识及医院管理知识的学习。
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医院院长个人述职述廉报告2019医院的发展,关键是医院班子是否具有凝聚力和战斗力。
下面就是给大家带来的医院院长个人述职述廉报告2019,希望大家喜欢!医院院长述职述廉报告2019【一】各位领导,同志:今年以来,在县委、县政府和县卫生局的的正确领导下,我带领全院一班人以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大、县委十七届四次、五次全会精神,坚持强化管理不折腾、创新服务不懈怠,紧紧围绕全县工作部署,抓党建、带班子,抓作风、强管理,抓质量、促发展,确保工作平稳过渡,推进了各项工作顺利开展,较好地完成年度任务。
现报告如下:一、强化理论学习,增强服务本领一年来,我坚持把”学习、积累、提高”作为干好本职工作的首要任务,特别是担任县医院院长以来,更加注重对《党章》、十八届三中全会精神、卫生业务知识、业务技能、法律法规及党的方针政策的学习领悟,坚持每天读书看报、阅读文件,钻研业务,不断增强政治理论水平和业务能力,加快角色转换;自觉加强全院班子建设和干部队伍建设,从严管理干部,认真落实党建工作责任制,深入开展”十廉”、”自信担当创新服务”和”学习型、服务型、创新型”为主要内容的党建主题活动,不断完善深化党支部、党员承诺评议和”联系服务群众记实卡”活动,经常对党员干部岗位工作情况进行点评,鼓励广大党员在医疗工作中立足岗位,创先争优,积极发挥了先锋模范带头作用,带动全院整体工作上台阶上水平。
院领导班子坚持团结务实,在学习、工作、纪律等方面率先垂范、勇于担当,引领干部职工改进作风,团队决策力、执行力不断提高,领导班子核心作用和战斗堡垒作用日益增强,全院抓党建、谋发展,抓服务、树品牌,抓创优、促和谐氛围日渐浓厚。
二、强化管理,提升服务品牌我们以医疗工作为核心,加快基础设施建设,改进服务流程,扩大服务,不断满足患者需求,确保医疗服务质量安全。
在硬件建设方面,总投资5600万元建设18000平方米的住院大楼去年12月底投入运营,住院病区1800㎡院落硬化、环境美化、亮化工程已完成,极大地改善了医疗条件,提高了综合服务能力;在社会服务方面勇于承担社会责任,不断巩固”二甲”复审成果,加大人才队伍建设,开展送出进修、业务讲座、教学查房等多种形式的人才培养,先后输出6人赴西京医院、交大一附院、交大二附院、市中心医院等进修深造,多次深入竹林关镇、月日镇、寺坪镇、铁峪铺镇、土门镇、蔡川镇开展免费送医送药、义诊活动,义诊1857人次,发放健康教育资料2019人份,赠送药品价值7000余元,为全县干部职工健康查体2645人次、高考学生体检2340人次、为100余名白内障患者免费实施了复明手术;在配合全县中心工作方面,主动参加各类应急救治、各类大型活动医疗救护20余次,成份输血巩固率保持在95%以上。
积极做好母亲健康、防疫保健等公共卫生服务,为广大群众提供优质的医疗服务和健康保障,通过内强素质,提高服务质量,构建起和谐的医患关系,推动了医院健康持续发展。
今年全院诊疗病人XXX人次,收住院病人XXX人次,开展各类手术XXX人次,分别比上年同期增长XXX%、XXX%、XXX%,病床使用率达XXX%,实现医疗收入XXX万元,比去年同期增长XXX%,经济、社会效益明显提高。
三、强化机制创新,激发工作活力到医院工作8个多月来,我从完善机制、带好队伍、强化管理入手,不断探索,提升整体管理水平。
通过民意调查、组织考察、任前公示等,调整了院内一批中层干部,优化干部队伍结构,提高整体服务能力。
针对目前医院面临机遇和挑战,开展医德好、服务好、质量好、群众满意的”三好一满意”活动和”优质护理示范工程”活动,打造服务品牌,创建百姓放心满意的”价格诚信”医院获县物价部门授牌;完善了住院患者基础护理服务项目,对全体护士进行礼仪培训,推行人性化文明服务,与优秀护士长、十佳护士、护理质量零缺陷评选相挂钩,突出了以人为本、人文关怀的人性化服务,提高护理质量,受到了住院患者及家属的广泛好评。
建立健全医疗服务社会监督评价机制,畅通患者投诉举报渠道,病人服务中心人员定期征求患者对医疗服务和医院管理的意见,不断提高患者的满意率,防止因医患纠纷引发群体性事件和恶性事件,构建和谐医院。
规范升级管理,执行好党的惠农政策,在新农合报销中切实遏制医药费用过快不合理增长,积极开展临床抗生素应用专项整治活动,引导临床医护人员使用基本药物和适宜技术,进行规范治疗,建立医疗质量和费用公示制度,经常采用”下科室、进病房”的日常化监督模式,按照”事前公开,过程公开,结果公开”的三公开原则,保证参合农民的参与权、知情权和监督权,确保资金的正常运行和合理使用,杜绝套取新农合资金的现象发生,用好老百姓的救命钱。
我院登记及资料审核并核报新农合病人XXX人次,总费用XXX万元;核报金额XXX万元;自付费用XXX%,控制在10%以内;药占比XXX%,符合规定要求;各种特殊检查报告阳性率达85%,符合要求。
四、强化作风建设,服务广大群众把作风建设作为头等大事,班子成员经常深入科室,走进群众,掌握群众的思想脉搏,尤其是有关医院发展计划、安排、方案,做到分工明确、前后延续;坚决执行好民主集中制,加强班子成员间沟通和谈心工作,交流思想,开展好批评与自我批评,相互支持,多做补台工作,对医院一些重大问题做决策时,征求各方面意见,做到了集思广益。
充分发挥医院资源优势,密切关心新农村建设工作,勇于承担社会责任,积极兑现承诺,在开展“十廉”、”党的群众路线教育”活动,对25名贫困户进行帮扶,开展上门面对面医疗咨询、义诊送药活动,援助2万元资金为所包村建设便民服务大厅,派驻3名高年资医师对峦庄中心卫生院开展对口支援工作,指导业务查房、手术会诊、人才培养,实现了资源共享,优势互补。
积极开展了”创先争优”、”三好一满意”、”道德讲堂”等精神文明创建活动,先后三次赴铁峪铺镇白果村、寺底铺村开展党的群众路线教育实践活动,对调研中的问题梳理归类,协调解决;完善健全院工会、共青团等群团组织,深化医院文化建设,积极开展平安创建、文明单位创建等凝聚发展正能量,职工的精神风貌发生很大变化,讲文明、守信用成为主流,讲奉献、求进取成为时常,积极向上、健康生活成为全院上下的共同行动。
五、强化纪律约束,坚持廉洁从政清正廉洁是从政和做人的最根本底限。
今年以来,我院严格落实党风廉政建设责任制,以完善惩治和预防腐败体系为重点,结合实际,突出重点,强化责任,从制度入手,抓好建立完善预防体制机制建设,着力解决重点和突出问题,从源头上预防腐败,整体推进反腐倡廉工作。
一是完善重大事项民主决策机制,实行院务公开,凡涉及到有关经济问题、重大项目建设、职工利益之事,我们严格执行规章制度,坚持集体研究、集体讨论、集体决定,不搞个人说了算,重大决策反复征求职工意见,反复研究论证,取得绝大多数职工的同意和支持,杜绝了因个人说了算而导致的腐败现象和决策的失误发生。
二是对职工绩效工资分配、职称聘任、医疗设备购置、工程建设等实行集体考察、集体研究、集体签订合同,做到公开透明、阳光操作,目前,医院的设备、药品、耗材和高值耗材采购全部进入招标程序,坚持科室申报,医院科技委员会论证通过,医疗器械管理委员会论证立项,向上级主管部门报批,再由政府采购办集中招标采购的采购程序;用人和分配制度上民主、公平、透明,实行阳光工程;在资金使用上严格遵守规章制度,本着增收节支、先急后缓的原则把资金重点投在医院的硬件建设上,既为医院节约了大量资金,又保证了重点。
三是落实中央”八项规定”,领导班子从自身做起,在日常公务和社交活动中从严约束,从严要求,慎用权力,做到讲政治、顾大局,对政策规定以外的东西不非份之想,不弄虚作假,踏踏实实工作,带头清正廉洁,从未慷国家医院之慨,奢侈浪费,坚持一切从俭办事,发挥了很好的带头示范作用;四是深入持久开展医德医风教育和医药购销领域治理商业贿赂专项整治活动,药品严格执行”三统一”管理,网上集中招标采购,零差率销售;加强内部监管,在预防职务犯罪上关口前移、警钟长鸣,牢筑防线,做到班子和谐,风清气正,促进班子党风廉政建设。
总结和回顾近一年的工作,还存在一些问题:从主观上讲我个人角色转变较慢,政治理论水平仍需提高。
从外部来看:一是员工的绩效工资和医疗保险尚未得到应有保障;二是卫生应急、疾病预防、妇幼保健等国家投入较少,工作有下滑倾向;三是医疗质量提高缓慢,医疗安全仍存在隐患;四是医德医风、服务水平仍需提高,社会各界对医疗服务行业满意度还需巩固;五是患者对现代医学的发展期望值仍然过高,医患纠纷仍然处于上涨的趋势;六是现行人才体制原因,导致我院人才引进渠道不畅,高学历、高资质人才难以引进,专业技术人员结构梯队建设极不合理,出现断层现象。
今后工作中,我们将认真总结经验,改正不足,言起立行,团结带领全院职工克难攻艰,扎实工作,为我县的发展和医院进步做出更大的贡献。
述职人:xxx20xx年xx月xx日医院院长述职述廉报告2019【二】各位领导,各位评议员:现在,我把20XX年的思想工作情况向各位作一个简要汇报,请予审查与评议。
一、履行本职工作情况我是20XX年3月份从县二医院调到县人民医院担任院长职务的。
一年多来,在县委、县政府及主管局的正确领导下,以”三个代表”重要思想为指导,带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务。
回顾总结一年来的工作,主要有以下几个方面:(一)以创建”群众满意医院”为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识。
今年4月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建”群众满意医院”活动,该项活动对于提高服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。
为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作上台阶,我们主要在以下四个方面下功夫:一是在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成”质量兴院”的良好风气。
建立健全了”层次分明、职责清晰、功能到位”的必备医疗质量管理组织,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。
业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。
活动开展以来,医疗质量明显提高,全年未发生一起医疗事故。
医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比去年同期增长10%和21%。
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项”民心工程”和”实事工程”来抓,为病人提供最温馨的”人性化服务”,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了40多项便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。
同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院聘请了10名义务监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着”闻过则喜”的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。